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辦公室競聘上崗演講稿

時間：2023-10-25 07:47:59 競聘演講我要投稿

辦公室競聘上崗演講稿

　　演講稿在寫作上具有一定的格式要求。在生活中，演講稿的使用越來越廣泛，怎么寫演講稿才能避免踩雷呢？下面是小編精心整理的辦公室競聘上崗演講稿，希望能夠幫助到大家。

辦公室競聘上崗演講稿

　　辦公室競聘上崗演講稿篇1

尊敬的各位領(lǐng)導，老師們：

　　下午好,經(jīng)歷了最初的膽怯與彷徨，在同事和家人的鼓勵下，今天，我終于股起勇氣，站在這里，參與這次中層副職的競聘活動。

　　我覺得，這次競聘就是一次神圣的選擇。誰是你心目中辦公室副主任的最佳人選，相信在座的每一位老師都有自己的選擇。怎樣做才是一名優(yōu)秀的辦公室主任呢?沒有任何工作經(jīng)驗的我現(xiàn)在還不敢枉說。但是，有一點我非常清楚，當行政絕不是為了自己的仕途與私利，只有真正樹立用心為老師們服務(wù)的意識，才能贏得理解與尊重。

　　在我成長的記憶里，珍藏著太多難忘的片段：當我的論文還是如此稚嫩與淺薄的時候，張主任利用寶貴的休息時間為我的`論文妙筆生花。當我因為學生的不敬而心灰意冷的時候，張校長用溫暖的語言打動了孩子，也打動了我。用真心換真情，及老師之所想，及老師之所及，我想這是我成為一名中層干部必須要做的。

　　辦公室工作包括行政、辦公、文字、后勤等多項工作，作為辦公室副主任，必須具備一定的政策理論水平、文字綜合能力、組織協(xié)調(diào)能力和管理能力。對照我校辦公室主任職責，我認為自己有以下三個方面的優(yōu)勢。

　　一、端正的政治素養(yǎng)

　　正統(tǒng)的家庭教育賦予了我一顆正直、向上的心。無論是工作還是學習，我都能積極要求進步。

　　二、扎實的文字功底

　　發(fā)揮自己的寫作專長，工作之余，我協(xié)助主任、校長撰寫學校教育年度總結(jié)，為學校作出了貢獻。

　　三、積極的進取精神

　　作為一個年輕人，在完成學校辦公室主任競聘演講稿工作任務(wù)的同時，我還能做到勤動腦、敢創(chuàng)新，積極探索新的領(lǐng)域和方法。積極的進取精神能夠激發(fā)我作為辦公室副主任的工作熱情與潛能，為學校的領(lǐng)導集體注入年輕的活力和新的思想，為我盡快適應(yīng)行政干部瑣碎繁忙的工作打下堅實的基礎(chǔ)。

　　審視自己，對于辦公室主任這一職位來說，我也有自身的劣勢。作為學校上下內(nèi)外溝通的窗口，良好的交際能力對于這一職位來說非常重要，而我在這方面還需要進一步地鍛煉和培養(yǎng)。

　　如果我競聘上辦公室主任，我一定會充分發(fā)揮自己的長處，修正自己的不足，用踏實積極的工作盡快適應(yīng)辦公室主任的工作要求。在工作中努力做到“三勤”。

　　一是腿勤，舍得花氣力，把工作做實做細。二是腦勤，勤學善思。

　　三是嘴勤，多向其它行政學習，尤其是與校長、綜合辦公室副主任競聘演講稿的溝通，盡快熟悉辦公室工作的細則與原則。多向老師們請教，了解老師們的呼聲，適時調(diào)整自己的工作方式與方法。今天我終于站上這年輕的戰(zhàn)場，請你為我驕傲鼓掌;今天，我將要走向挑戰(zhàn)的遠方，我要讓這世界為我激蕩。

　　辦公室競聘上崗演講稿篇2

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同志：

　　首先感謝廳黨組再次給我這一機會參與競聘，實際上也是次以競聘的形式向各位領(lǐng)導和同志就我個人工作、思想、履行職責乃至個人過程的。

　　我競聘的第一職位是辦公室主任、第二職位是人事處長。

　　我的匯報分三個部分：

　　一、自然情況

　　略

　　二、競聘辦公室主任職位具備的基本條件

　　我之所以繼續(xù)競聘辦公室主任的職位，基于以下因素。

　　第一，具有長期從事辦公室工作的經(jīng)驗，熟悉辦公室辦公室主任競聘講演稿范文工作的業(yè)務(wù)。

　　第二，具有辦公室主任職位要求的綜合協(xié)調(diào)能力和做好協(xié)調(diào)工作的基礎(chǔ)條件。

　　第三，具有一定的做好政務(wù)工作的.基礎(chǔ)和文字綜合能力。

　　第四，從穩(wěn)定大局的需要出發(fā)，認真妥善地做好人民群眾的來信來訪工作。

　　第五，能夠從實際出發(fā)，注意創(chuàng)造性的工作并及時完成組織上交辦的各項工作。

　　第六，具有較強的自覺服務(wù)意識。

　　第七，能夠強化管理，保證資金有效運轉(zhuǎn)、合理使用。

　　當然，自己身上還有許多與黨組的要求和辦公室工作不相適應(yīng)的地方;具體反映在文化學識、財務(wù)管理專業(yè)知識、現(xiàn)代化辦公技能等諸多方面，有待于在今后的工作中加以提高。

　　三、競聘后的幾點想法

　　如果競聘沒有成功，我會毫無保留的把我的經(jīng)驗、教訓和不足告訴新任的主任，并借此機會對多年關(guān)、理解、幫助、支持我和辦公室工作的各位領(lǐng)導和同志表示謝意。如果同志們信任我，組織聘任我繼續(xù)做辦公室主任，我會一如既往，繼續(xù)為領(lǐng)導和同志們服好務(wù)。從工作上大體有以下想法：

　　第一，進一步認清辦公室工作在全廳整個管理工作中所處的位置，進一步完善并修定辦公室的工作目標。

　　工作上要注意發(fā)揮自身的帶頭作用。

　　要注意學習，不斷提高自己。

　　第二，進一步加大政務(wù)辦公室主任競聘工作力度，提高政務(wù)工作水平。

　　一是加強政務(wù)工作的協(xié)督辦工作。

　　二是強化公文程序管理，會同綜合法規(guī)處把好公文關(guān)。

　　三是認真及時地辦理好人大建議和政協(xié)委員提案。。

　　四是妥善做好人民群眾來信來訪工作。

　　五是加強檔案管理。提高檔案利用率。

　　第三，強化財務(wù)基礎(chǔ)，提高財務(wù)工作管理水平。

　　一是狠抓財務(wù)制度的貫徹落實。

　　二是繼續(xù)堅持開源節(jié)流的財務(wù)工作原則。

　　三是提高財務(wù)辦公自動化水平。

　　第四，搞好事務(wù)及福利工作，提高服務(wù)質(zhì)量。

　　一是加強小車班隊伍建設(shè)和管理。

　　二是做好辦公用房調(diào)整的準備與實施工作。

　　三是要積極穩(wěn)妥地做好崇山路職工住房的分配工作。

　　四是繼續(xù)做好職工福利工作。

　　五是加強辦公室的支部建設(shè)和業(yè)務(wù)建設(shè)，不斷提高辦公室全體同志工作效率和工作水平。

　　不當之處，請批評指正，我的競聘演講完畢，謝謝大家!

　　辦公室競聘上崗演講稿篇3

大家好!

　　首先非常感謝大家給我這次演講的機會，我能參加我們xx鎮(zhèn)xx村村委換屆選舉競爭上崗而自豪。我今天演講的內(nèi)容分為三個部分：一是我的個人情況;二是我的任職優(yōu)勢;三是我的工作設(shè)想。

　　一、我的個人情況

　　我叫席，今年24歲，20xx年畢業(yè)于師范學院，20xx年任教于xx鎮(zhèn)苗苗園工作，20xx年創(chuàng)辦嚴橋鎮(zhèn)小天使幼兒園，至今已有4年的教齡。

　　在擔任教師的這4年里，我懷著教育工作的滿腔熱情，婦聯(lián)競聘上崗演講稿報著維護國策、服務(wù)群眾的愿望，努力向經(jīng)驗豐富的領(lǐng)導和同志們學習，政治思想覺悟和教育水平都有了很大的提高。

　　二、我的任職優(yōu)勢

　　第一、我對全村的情況及所有育齡夫婦的情況都非常熟悉。我能夠真誠地對待育齡群眾，把她們當作自己的兄弟姐妹，誠心誠意地為她們服務(wù)。第二。我能夠始終圍繞“婦聯(lián)主席競聘演講稿”開展工作，在上級計生部門的指導和村支兩委的領(lǐng)導下做大量扎實、有效的工作。第三、我堅持政治學習，努力提高自己運用黨的基本理論、路線方針分析和解決問題的能力;堅持計劃生育業(yè)務(wù)學習，努力學習計劃生育政策、法律法規(guī)，并在實踐中探索，不斷提高自己為育齡群眾服務(wù)的能力。

　　三、我的工作設(shè)想

　　如果組織信任、同志們支持，讓我當選村委委員、村計生專干，我將終合我村的實際情況，以飽滿的工作熱情和高度的責任感開展好以下工作：

　　1、協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系，主動向鎮(zhèn)黨委、政府匯報工作，以提高我的業(yè)務(wù)水平婦聯(lián)主席就職演講稿，得到上級領(lǐng)導的理解和支持;經(jīng)常走訪大理村和先進單位，進行業(yè)務(wù)上的交流和學習，征求好的意見和建議，以融洽關(guān)系，方便工作。

　　2、進一步為育齡婦女服好務(wù)。作好政策宣傳工作，將計劃生育的宣傳資料及時送到廣大育齡婦女手中，幫助育齡婦女選擇避孕措施，讓廣大育齡婦女了解計劃生育，理解計劃生育，繼而支持計劃生育工作;提供上門服務(wù)，做育齡婦女的貼心人，進行產(chǎn)后、術(shù)后隨訪，及時送去避孕藥具，告知應(yīng)注意事項。

　　3、進一步提高工作水平，在我村良好的工作基礎(chǔ)上開創(chuàng)特色，擴大我村計劃生育工作的知名度。

　　4、在做好本職工作的前提下，服從大局婦聯(lián)副部長競爭上崗演講稿，積極配合村支兩委開展好經(jīng)濟、計劃生育等其它工作，為大理村的全面發(fā)展和帶領(lǐng)群眾發(fā)家致富奔小康盡自己最大的力量。

　　自參加工作以來，在黨和人民的教育培養(yǎng)下，我從一名，逐漸成長為一名軍校學員、醫(yī)務(wù)干部、政工干部、專科技師和婦聯(lián)干部，多個崗位的鍛煉，豐富了我的人生閱歷、增長了自己的才干，具備了一定的組織、管理和協(xié)調(diào)能力及文字綜合能力。到城鄉(xiāng)部工作以后，為了盡快熟悉、掌握情況，早日獨立承擔起本職工作，我在努力學習有關(guān)法律常識，了解《婦女規(guī)劃》中的各項指標，相關(guān)知識和各項工作進展情況的同時，跟隨領(lǐng)導多次到祿勸縣烏蒙山鄉(xiāng)檢查扶貧工和;到富民縣了解“婦聯(lián)副部長競聘演講稿”情況;此外，還隨農(nóng)委領(lǐng)導同志深入西山區(qū)、嵩明縣、晉寧縣檢查土地情況。與此同時，我還參加了昆明市委政研室舉辦的“調(diào)研工作業(yè)務(wù)培訓班”。經(jīng)過學習鍛煉，較快的熟悉了婦聯(lián)機關(guān)和城鄉(xiāng)部的工作規(guī)律，掌握了一定的婦女理論知識和與業(yè)務(wù)有關(guān)的專業(yè)知識，能草擬各類公文，多次撰寫婦兒工委辦公室工作報告和婦兒工委領(lǐng)導的材料，能協(xié)助領(lǐng)導做好農(nóng)村婦女工作，能運用法律知識，做好信訪接待、“維權(quán)”工作。對領(lǐng)導交給的各項工作任務(wù)能按時、按質(zhì)、按量地完成。

　　熱愛婦女工作，辦事認真穩(wěn)重，這是做好工作的保證;為人誠實正派，能與人團結(jié)共事，這是做好工作的前提。我個人認為，我學的黨政專業(yè)和我的工作經(jīng)歷及我自身的素質(zhì)，已具備擔任所競爭職位的能力和水平。競爭是形式婦聯(lián)主任競聘演講稿，競爭的目的是更好地協(xié)助部長開展各項工作。

　　如果同志們認為我具備這樣的能力而投我的票，黨組織和領(lǐng)導也信任我，我將圍繞以下幾個方面開展工作：

　　(一)積極協(xié)助領(lǐng)導做好本部門的日常工作，當好領(lǐng)導的參謀與助手，履行好副部長的職責。協(xié)助部長抓“雙學雙比”競賽活動和實施“科技致富”工程工作。按照要求正確指導基層抓好農(nóng)村婦女技術(shù)、農(nóng)函大和“婦聯(lián)競聘演講稿”的培訓，抓好基地建設(shè)，做好小額信貸的'管理工作。

　　(二)進一步做好市婦兒工委辦公室婦女組工作。婦女組工作的重點是規(guī)劃和綜合協(xié)調(diào)，這是一項復雜的工作，涉及諸多領(lǐng)域和社會各個方面。因此，在今后的工作中，我將繼續(xù)學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，認真貫徹黨的路線、方針、政策，加強學習婦女理論和業(yè)務(wù)知識，不斷充實自己、不斷提高工作能力，平時要注意做好有關(guān)資料的收集整理和文稿的起草工作，正確指導幫助基層開展各項業(yè)務(wù)，進一步完善婦兒工委婦女數(shù)據(jù)庫。今年初組成的《昆明婦女發(fā)展趨勢分析與預測》課題研究小組將進入實質(zhì)性研究階段，該課題將對我市婦女運動進行實證分析，對發(fā)展趨勢進行預測研究，對《昆明婦女發(fā)展“”規(guī)劃》實施中的高難指標進行調(diào)研，從而提出相關(guān)的決策建議婦聯(lián)主任競爭上崗演講稿，供市委、市政府參考。我作為課題組研究人員這一，要努力學習相關(guān)知識，進一步提高理論政策水平，加強與協(xié)作單位的聯(lián)系，做好資料整理、分析和綜合協(xié)調(diào)服務(wù)工作，確保研究工人的順利進行。

　　(三)加強維權(quán)工作。要繼續(xù)認真學習有關(guān)的法律法規(guī)，積極協(xié)助分管負責同志，立足婦聯(lián)這塊陣地，充分利用信訪接待室、法律服務(wù)部、法律援助聯(lián)絡(luò)中心等窗口以及“三八”婦聯(lián)競爭上崗演講稿、“禁毒日”，咨詢熱線等，大力宣傳《婦女權(quán)益保障法》、《未成年人法》、《婚姻法》、《婦女發(fā)展綱要》和《昆明市婦女發(fā)展規(guī)劃》，積極依法維護婦女兒童的合法權(quán)益。

　　如果我沒有當選，說明自己離黨組、領(lǐng)導和同志們的要求還有差距，我一定服從組織安排，安心本職工作，努力學習，為昆明市的婦女事業(yè)發(fā)展做自己力所能及的工作。

　　希望在座的各位領(lǐng)導、同志們、姐妹們多多給我支持和幫助。

　　謝謝大家，我的競聘演講已完畢。

　　辦公室競聘上崗演講稿篇4

各位領(lǐng)導、同志們：

　　我首先感謝領(lǐng)導、同志們的信任和支持，給了這個機會來參加此次競職演講。

　　我叫xx，現(xiàn)年xx歲，中共黨員，大專學歷。我競聘的崗位是分局辦公室副主任。

　　我知道我競聘辦公室副主任，由2個不利的條件：一是我自身的硬件條件不夠具備。但是，任何事物度不是絕對的，我去年參加了全國英語職稱考試，已經(jīng)通過，而我今年已經(jīng)具備了聘任中級職稱的條件。二是我的處事和社交能力有待提到。但是我相信，我可以通過充滿對工作的十萬分熱情和對工作認真負責、肯鉆肯干的態(tài)度來鍛煉自己。因為辦公室正是鍛煉人的地方，是對我能力的培養(yǎng)和其他各方面的提高。

　　所以我決定參加這個崗位的競聘。因為，我知道，我有5各有利條件：

　　一是熟練運用計算機和網(wǎng)絡(luò)的能力是我的一個明顯優(yōu)勢�，F(xiàn)代社會是信息化社會，中國已加入wto，在新的國際大環(huán)境下，信息化是現(xiàn)代化管理的重要基礎(chǔ)，信息化的建設(shè)已經(jīng)迫在眉睫。我認為分局局域網(wǎng)的建設(shè)，機關(guān)給部門資源已經(jīng)可以共享，部門之間的信息已可以快速交流，但機關(guān)信息中心還可以通過寬帶接入國際互聯(lián)網(wǎng)，進行電子郵件的收發(fā)及信息的查詢工作。機關(guān)和各部門負責人可以通過廣域網(wǎng)進行信息交流；另外，公安內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)的各種信息的保密顯得特別重要，只有具備賈慶的網(wǎng)絡(luò)知識與能力，才能更有效地進行防范。局域網(wǎng)管理、電子郵箱管理、部門與部門之間的信息交流管理，網(wǎng)站管理等工作目前我已勝任，在經(jīng)過努力和堅強學習我是完全可以做得更出色的。

　　二是我有較豐富的工作經(jīng)驗和相關(guān)知識。我在分局工作xx年多了，主要承擔對外業(yè)務(wù)，具備較強的公共關(guān)系能力。由于經(jīng)常和辦公室接觸，深知辦公室在分局的地位、作用；知道辦公室的職責、任務(wù)和規(guī)范；清楚辦公室工作人員所必備的素質(zhì)和要求；悟出了一些搞好辦公室工作的方法策略，可以勝任辦公室副主任的工作。

　　三是有較強的工作能力。我在日常生活和工作中注意不斷加強個人修養(yǎng)和黨性修養(yǎng)。以“認認真真履行職責，扎優(yōu)范文網(wǎng)，部門與部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作，避免互相扯皮、推諉現(xiàn)象發(fā)生，使大家通力合作，密切配合。在行動上必須與領(lǐng)導保持一致，在思想上與領(lǐng)導同步思維，支持領(lǐng)導、尊重領(lǐng)導、服從領(lǐng)導，維護領(lǐng)導的權(quán)威。同時，還要處理好和同事之間的關(guān)系。工作上擺正自己副職的位置，協(xié)助辦公室主任根據(jù)實際情況，合理分工、合理調(diào)度，認真落實崗位責任制；還要在關(guān)心同事、支持同事、理解同事、重視同事上下功夫。做到以誠待人、以理服人，通過溝通、調(diào)節(jié)，協(xié)調(diào)好本部門員工之間的關(guān)系，做到全體員工一條心，保證扎扎實實、井然有序地做好本部門的各項工作。

　　3、當好參謀助手，服務(wù)分局領(lǐng)導決策。我將及時準確地掌握分局的各方面工作動態(tài)，及時向主任和分局領(lǐng)導反饋各方面的信息；并且注意調(diào)查分析，主動為分局領(lǐng)導獻計獻策，對各種情況進行科學分析和判斷，為領(lǐng)導決策提供可靠的依據(jù)。真正為領(lǐng)導當好參謀助手，做好后勤工作。

　　4、發(fā)揮自己的計算機的特長，合理揮發(fā)分局的信息化建設(shè)這個出長遠效益的工作。計算機網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)和維護是一個龐大的技術(shù)含量高的工作，不是一個人能夠?qū)崿F(xiàn)的。隨著分局業(yè)務(wù)量的不斷增大和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的飛速發(fā)展，我們分局局域網(wǎng)也要不斷向前發(fā)展。而我們現(xiàn)在面臨著各種困難，信息化的建設(shè)尤為重要。通過分局信息化建設(shè)，網(wǎng)絡(luò)的完善和加強，既可以節(jié)省費用，家杜辦案成本，又可以提高分局的形象和聲譽，分局網(wǎng)絡(luò)未來的發(fā)展方向是：內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)要不斷發(fā)展完善，力爭分局的網(wǎng)頁早日送上國際互聯(lián)網(wǎng)，分局局域網(wǎng)和廣域網(wǎng)。其網(wǎng)絡(luò)上運行的軟件要不斷充實，功能要不斷增加，逐步向多媒體方向發(fā)展，舉行網(wǎng)上會議、網(wǎng)上培訓、網(wǎng)上閱讀技術(shù)書籍，向無紙化辦公方向發(fā)展。正因為我對計算機的酷愛和較強的專業(yè)知識，我認為我擔任辦公室副主任的工作更有利于分局信息化的假設(shè)發(fā)展的。

　　拿破侖說過“不想當將軍的是并不是好士兵”。我說“不想當局長的民警不是好民警”

　　我認為我擔任辦公室副主任的崗位是合適的，請大家投我一票，謝謝大家。

　　部門與部門之間的'溝通協(xié)調(diào)工作，避免互相扯皮、推諉現(xiàn)象發(fā)生，使大家通力合作，密切配合。在行動上必須與領(lǐng)導保持一致，在思想上與領(lǐng)導同步思維，支持領(lǐng)導、尊重領(lǐng)導、服從領(lǐng)導，維護領(lǐng)導的權(quán)威。同時，還要處理好和同事之間的關(guān)系。工作上擺正自己副職的位置，協(xié)助辦公室主任根據(jù)實際情況，合理分工、合理調(diào)度，認真落實崗位責任制；還要在關(guān)心同事、支持同事、理解同事、重視同事上下功夫。做到以誠待人、以理服人，通過溝通、調(diào)節(jié)，協(xié)調(diào)好本部門員工之間的關(guān)系，做到全體員工一條心，保證扎扎實實、井然有序地做好本部門的各項工作。

　　3、當好參謀助手，服務(wù)分局領(lǐng)導決策。我將及時準確地掌握分局的各方面工作動態(tài)，及時向主任和分局領(lǐng)導反饋各方面的信息；并且注意調(diào)查分析，主動為分局領(lǐng)導

　　獻計獻策，對各種情況進行科學分析和判斷，為領(lǐng)導決策提供可靠的依據(jù)。真正為領(lǐng)導當好參謀助手，做好后勤工作。

　　拿破侖說過“不想當將軍的是并不是好士兵”。我說“不想當局長的民警不是好民警”

　　我認為我擔任辦公室副主任的崗位是合適的，請大家投我一票，謝謝大家。

　　辦公室競聘上崗演講稿篇5

各位領(lǐng)導、各位同事：

　　早上好！

　　首先感謝大家的信任和支持，給了我這次參加競聘的機會，此刻，我將以平常、誠懇的心態(tài)接受大家的檢閱，向大家匯報自己的工作情況，闡述自己的工作理念，希望帶給大家一個真誠、穩(wěn)重、成熟、自信的我。我競聘的職位是委辦公室主任，下面我從個人基本條件和競聘成功后的工作打算兩個方面向大家匯報：

　　首先，我之所以競聘辦公室主任職位，主要是基于以下因素：

　　第一，具備擔當該職務(wù)所必須的個人品質(zhì)和政治素質(zhì)。

　　20xx年x月份我從基層單位借調(diào)到xx衛(wèi)生局工作，先后任局辦公室副主任、主任，20xx年x月衛(wèi)生計生機構(gòu)改革重組后，代理衛(wèi)計委辦公室主任至今。任職三年多來，工作上兢兢業(yè)業(yè)、加班加點、任勞任怨，做到干一行，愛一行、專一行。注重加強個人道德修養(yǎng)、提高道德水平、陶冶道德情操，時刻保持著積極向上的精神狀態(tài)。始終將廉潔自律作為立崗履職的首要素養(yǎng)，自重、自省、自警、自勵，謹言慎行，把握道德操守，筑牢思想防線，堅守做人底線，淡泊明志，方正處世，坦蕩為人。嚴于律己，寬于待人，寬厚為人，公正公平處事，講真話、講實話、講負責任的話，自覺做到不爭權(quán)，不爭利、不爭高低，在群眾中的公信力得到進一步增強，20xx年、20xx年和20xx年均考評為優(yōu)秀等次，被區(qū)委評為黨員行業(yè)標兵、社會事業(yè)標兵和優(yōu)秀x。

　　第二，具有較強的組織協(xié)調(diào)能力。

　　辦公室是單位的參謀、服務(wù)的中心，聯(lián)系上下的紐帶，溝通內(nèi)外的橋梁。較強的協(xié)調(diào)能力和處理能力，是做好辦公室工作的基礎(chǔ)條件。在讀大學時我曾擔任班長、學生會副主席等職務(wù)，讀研究生期間擔任研究生六班支部書記。大學畢業(yè)后，先后擔任基層單位業(yè)務(wù)科長、區(qū)衛(wèi)生局辦公室等職務(wù)。在基層工作xx余年，培養(yǎng)了我堅韌不拔、鍥而不舍的毅力；在多個崗位的工作歷練，使我在開展工作上更加得心應(yīng)手。任職基層業(yè)務(wù)科科長期間，我?guī)ьI(lǐng)調(diào)查組圓滿完成了《中國居民慢性病危險因素調(diào)查》《全國居民急性的傳染病癥候群監(jiān)測調(diào)查》等多個和省級調(diào)查課題，得到省、市等項目組領(lǐng)導的一致肯定。任職區(qū)衛(wèi)生局辦公室主任期間，多次圓滿完成了業(yè)務(wù)和黨建考核工作等綜合組織協(xié)調(diào)工作，得到了職工和領(lǐng)導的肯定。

　　第三，具有較強的文字表達能力。

　　辦公室的一項重要工作就是為領(lǐng)導決策當參謀。準確及時擬辦各類公文，起草各類規(guī)章制度、辦法等，具有較強的文字處理能力，是高質(zhì)量完成上述工作的重要保證；而寫作是我的愛好，在大學讀書期間，我曾任學校文學社編輯，參加過中文寫作專修班的系統(tǒng)學習，曾在報刊、雜志上發(fā)表散文、詩歌xx余篇。參加工作以來，我積極撰寫工作信息，先后在新華日報、徐州日報、徐州衛(wèi)生報、徐州黨建雜志、徐州x志，以及省市區(qū)各類網(wǎng)站上刊發(fā)工作信息。每年均被xx省或xx市疾控中心評為通訊報道先進個人。20xx年被聘為區(qū)委宣傳部通訊員，20xx年被聘為xx省疾控中心特約通訊員。20xx年借調(diào)到區(qū)衛(wèi)生局后每年均被評為黨建信息工作先進個人。

　　第四，具有扎實的專業(yè)基礎(chǔ)知識和業(yè)務(wù)創(chuàng)新能力。

　　衛(wèi)生計生部門是專業(yè)技術(shù)行加強的部門，辦公室承擔著重要文件起草、審核、把關(guān)的重任，扎實的專業(yè)基礎(chǔ)是寫好材料的必要前提。為此，我不斷加強對業(yè)務(wù)知識的學習，除了平時的自我學習外，我堅持向領(lǐng)導學、向基層學、向群眾學，堅持學以為用、學以致用，做到理論聯(lián)系實踐，多年來做了厚厚的x本學習筆記。為了進一步提高自己的專業(yè)知識水平，20xx年我以優(yōu)異成績考取全日制碩士研究生，為了不影響工作，我在加班加點做好群眾路線教育實踐活動、創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市、黨建和業(yè)務(wù)工作等繁重工作的同時，利用晚上、早起、節(jié)假日、休息日到學校實驗室做實驗、查文獻、寫論文，最終順利畢業(yè)，被評為優(yōu)秀研究生三年的系統(tǒng)化專業(yè)知識學習，進一步提高了自己的專業(yè)素質(zhì)，為更好的`開展工作奠定基礎(chǔ)。我在工作上善于動腦子、想點子，在基層單位工作期間分管的業(yè)務(wù)工作每年均在全市考核名列前茅，個人連續(xù)多年被評為全市疾病預防控制工作先進個人。任職衛(wèi)生局辦公室主任期間負責的黨建工作連續(xù)三年在全區(qū)基層黨委名列前茅。

　　第五，具有較強的自覺服務(wù)意識。

　　辦公室是一個服務(wù)性部門，服務(wù)是辦公室的工作核心，其工作性質(zhì)決定它不僅要為領(lǐng)導工作服好務(wù)，同時也要為業(yè)務(wù)科室為基層單位服好務(wù)，沒有一定的奉獻精神和自覺的服務(wù)意識，很難搞好辦公室工作。任職辦公室主任三年多以來，我本著勤勤懇懇做事，踏踏實實做人的原則，熱情接待每一位群眾，自覺做到首問負責零障礙服務(wù)，與同事真誠相處，相互幫助，為職工群眾辦實事、做好事、干成事。

　　總之，我對自己的評價是：思想情緒穩(wěn)定，集體榮譽感較強，有較扎實的辦公室工作素養(yǎng)，有腳踏實地的工作作風，有愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德，更有用心為領(lǐng)導和同志們服務(wù)的工作熱情。

　　辦公室競聘上崗演講稿篇6

各位領(lǐng)導、各位教師：

　　大家，下午好!

　　先做個自我介紹，我叫xx，33歲，工作10年，中共黨員，現(xiàn)任化學教研組組長，根據(jù)同科組不能同科室的原則，我競聘辦公室副主任的職位，挑選競聘，我有以下理由：

　　一、給自己一點進展的機會

　　5年前，我挑選從和風中學來到了我們小學，5年后的今日，我挑選了這次的競聘，我想一個人應(yīng)當有點追求，一個新的環(huán)境、一個新的崗位，往往能學到更多的新的學問，增長更多的新的才能，開辟更多新的視野，可以更多的錘煉自己，提高自己，究竟我還不是很老!

　　二、家人和伴侶的支持

　　今日能站在這個講臺之上，離不開家人的支持，今年對我來說，是我活到現(xiàn)在最艱巨的一年，老婆為了我能安心的工作，挑選了將兩個女兒留在斗門自己養(yǎng)育，這份犧牲讓我很激動!還有向來支持我的伴侶們，是他們給了我動力和士氣!

　　三、自己的一點能耐

　　(1)有較強的事業(yè)心和責任感，工作上我向來仔細負責，任勞任怨，我承認我不算聰慧，但是無論有多大的困難，別人可以做好的事件，我信任我一定也可以做好!

　　(2)做事精心，有耐心，堅持不懈，對所擔當?shù)墓ぷ髂芎芎玫�、準時的完成。

　　(3)誠摯做人，我覺得，人活著就是一種修行，善待身邊的每一個人，這是我一貫的作風，另外，我能很好的與人團結(jié)共事，和睦共處，還能謙虛的向他人學習。

　　(4)具有一定的文字功底和計算機水平，能夠勝任辦公所需。

　　(5)具有很好的服務(wù)意識和一定的協(xié)調(diào)交流實力。

　　假如競選勝利，我會從以下幾個方面開展工作：

　　(一)科學規(guī)范地做好日常事務(wù)工作。小學辦公室擔當著黨務(wù)、文秘、人事、宣揚報道、檔案管理、文件、接待、車輛管理等工作，是信息傳遞、政策落實、上下內(nèi)外交流的窗口，是為小學教學工作起輔助作用的綜合部門，既要擔當瑣的事務(wù)，又要參加政務(wù)。我將會按照實際狀況，舉行合理分工，合理調(diào)度，仔細落實崗位責任制，確保辦公室事務(wù)性工作井然有序。

　　(二)搞好綜合協(xié)調(diào)，確保小學政令暢通。準時傳達貫徹小學決策，加強督辦檢查，促進小學各項決策的落實。仔細、科學地搞好領(lǐng)導與領(lǐng)導、處室與處室之間的交流協(xié)調(diào)工作，確保小學以教學為中央，各方面通力合作，默契協(xié)作，步調(diào)全都，共同完成興校大業(yè)。

　　(三)當好李主任的參謀助手，服務(wù)校長決策。準時精確地把握小學各方面的工作動態(tài)，準時地向小學領(lǐng)導反饋各方面的信息，注意調(diào)查分析，對各種狀況舉行科學的分析和推斷，為領(lǐng)導決策提供牢靠的.依據(jù)。對外廣泛宣揚小學，提高知名度，樹立良好形象。

　　(四)加強個人修養(yǎng)，練好基本功。從事辦公室工作光彩而辛勞，需要有劇烈的事業(yè)心和責任感，需要有較強的工作實力和工作藝術(shù)。這一切在工作中，我會不斷的學習，不斷進取。

　　(五)在自己的實力范圍之內(nèi)，服務(wù)好每一位教師，促進小學的和睦進展，努力為“人和風清”的校風添磚加瓦。

　　“不在其位不謀其事”，對于辦公室的工作我并不算認識，但只要竭盡全力，謙虛學習，勤思善問，我信任我能夠努力做到：上為領(lǐng)導決策提供須要的信息和保障，做好上級指示的貫徹落實工作，下能為全校教師做好服務(wù)工作，為各個部門做好協(xié)調(diào)協(xié)作，使全校上下形成政令暢通，工作順心的一個美妙局面。

　　“不行以一時之自得而自夸其能，不行以一時之失意而自墜其志”，無論競聘結(jié)果如何，我都會以這句話自勉，一如既往，腳踏實地，努力工作，對得起小學，對得起同學，對得起自己的良心!

　　感謝大家!

　　辦公室競聘上崗演講稿篇7

尊敬的領(lǐng)導和老師們:

　　站在這挑戰(zhàn)的舞臺上，我有信心、有決心搞好學校辦公室的工作，作為xx年輕的一代，我愿意承載這所學校的光榮與夢想!

　　如果有幸當上副校長，我將協(xié)助校長做好分管的工作，并實行"一個轉(zhuǎn)變，三個改革"。一個轉(zhuǎn)變就是轉(zhuǎn)變我們的人才觀：我們小學的`任務(wù)是把兒童培養(yǎng)成具備初級生存能力的少年，為初中輸送德、智、體、美、勞綜合素質(zhì)合格并有特長的生源。

　　(一)改教學法

　　我崇拜的教育家有很多：卡耐基、孔子、陶行知等，然而我最崇拜的是現(xiàn)代教育家魏書生。他成了我學習的偶像，從他那里我學到了不少為人處世的道理，學到了不少教育教學的經(jīng)驗。我特別佩服他的教法，他身為辦公室工作人員競聘演講稿，不但當班主任，還教語文課，還要經(jīng)常在外作報告。

　　(二)改教材

　　一是我們有選用教材的權(quán)利;二是我們可以編寫校本教材;三是實行綜合課程后。

　　(三)改評價標準

　　評價標準是方向標，具有強大的導向作用。一是上級政府部門對一所學校的評價;二是學校本身對教師工作的評價;三是對學生的評價!

　　最后，我想說，不管能否當上副校長，但就我的人生旅程來說：我的過去屬于xx教育，現(xiàn)在屬于xx教育，將來仍然屬于xx教育。

　　謝謝!

　　辦公室競聘上崗演講稿篇8

各位領(lǐng)導、同志們：

　　我首先感謝領(lǐng)導、同志們的信任和支持，給了這個機會來參加此次競職演講，辦公室副主任競聘上崗演講。

　　我叫xx，現(xiàn)年xx歲，中共黨員，大專學歷。我競聘的崗位是分局辦公室副主任。

　　我知道我競聘辦公室副主任，由2個不利的條件：

　　一是我自身的硬件條件不夠具備。但是，任何事物度不是絕對的，我去年參加了全國英語職稱考試，已經(jīng)通過，而我今年已經(jīng)具備了聘任中級職稱的條件。

　　二是我的處事和社交能力有待提到。但是我相信，我可以通過充滿對工作的十萬分熱情和對工作認真負責、肯鉆肯干的態(tài)度來鍛煉自己。因為辦公室正是鍛煉人的地方，是對我能力的培養(yǎng)和其他各方面的提高。

　　所以我決定參加這個崗位的競聘。因為，我知道，我有5各有利條件：

　　二是我有較豐富的工作經(jīng)驗和相關(guān)知識。我在分局工作xx年多了，主要承擔對外業(yè)務(wù)，具備較強的公共關(guān)系能力，競聘上崗演講稿《辦公室副主任競聘上崗演講》。由于經(jīng)常和辦公室接觸，深知辦公室在分局的地位、作用；知道辦公室的職責、任務(wù)和規(guī)范；清楚辦公室工作人員所必備的.素質(zhì)和要求；悟出了一些搞好辦公室工作的方法策略，可以勝任辦公室副主任的工作。

　　三是有較強的工作能力。我在日常生活和工作中注意不斷加強個人修養(yǎng)和黨性修養(yǎng)。以“認認真真履行職責，扎扎實實搞好工作”為信條，言行與分局保持高度一致，踏實肯干，誠實代人。經(jīng)過對年的學習和鍛煉，自己的寫作能力、組織協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力都有了很大提高。我的兩篇論文在今年的xx市職工教育研究會組織的論文競賽中一篇被評為二等獎，一篇被評為三等獎，我認為我完全能過勝任辦公室工作。

　　四是由強力的事業(yè)性和高度的責任感、有吃苦耐勞的精神和開拓進取的意識。我能以大局為重、寬宏大量，從不斤斤計較個人利益。能尊敬領(lǐng)導、團結(jié)同志，我也深知在知識更新飛速的年代要不斷的學習、裝備自己，努力在各方面充實自己。

　　五是有較好的年齡優(yōu)勢。我真值而立之年，身體健康，精力旺盛，敬業(yè)精神強，能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作中去。

　　如果我擔任分局辦公室副主任，我會認真做好以下幾方面的工作，真正當好分局領(lǐng)導和辦公室主任的助手。

　　1、加強學習，積極主動做好日常事務(wù)工作，努力提高服務(wù)質(zhì)量。只有不斷加強國際國內(nèi)形勢和分局的個性規(guī)章制度和相關(guān)業(yè)務(wù)知識的學習，不斷充實自己，才能勝任崗位要求。分局辦公室擔負著全分局的文秘、檔案管理、文件、接待、車輛管理等工作，是信息傳遞、落實政策、上下內(nèi)外溝通的窗口，是全分局各項工作起輔助作用的綜合職能部門，既要承擔繁忙的事務(wù)，又要參與正午，做好分局領(lǐng)導的參謀和耳目。同時，辦公室的很多工作實際上就是服務(wù)工作。因此，從事辦公室工作光榮而辛苦，需要強烈的事業(yè)性和責任感；需要有較強的工作能力和工作藝術(shù)。另外我還要加強黨性鍛煉，服從安排，言行一致，顧全大局，堅決維護分局領(lǐng)導班子的團結(jié)，維護領(lǐng)導的形象。同時，充分發(fā)揮辦公室全體人員的工作積極性，使每一個人對工作都能精益求精，不斷提高辦公室的服務(wù)質(zhì)量，做好辦公室的工作。

　　辦公室競聘上崗演講稿篇9

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委：

　　大家好！

　　非常感謝建行黨委指導為我們提供這次公平競爭上崗的時機，也感謝指導和同事們對我此次參加競聘的鼓勵與支持。在建行這個溫暖的大家庭中，我的工作才能和綜合素質(zhì)都得到了很大的提升，借此時機我要感謝單位多年來對我的培養(yǎng)。我今天競職的崗位是建行辦事處主任。

　　我叫xx，今年xx歲，高中畢業(yè)，現(xiàn)任北溝辦事處客戶經(jīng)理。這次競聘是一次難得的學習和鍛煉的時機，也是展現(xiàn)自身價值的時機，希望得到大家的認可。

　　自1990年10月參加工作至今，我已經(jīng)在咱們建行工作了二十多年。在這期間，我親身經(jīng)歷了建行的巨變。在市場經(jīng)濟的大潮中，我們北溝辦事處的全體干部職工，在行黨委的正確指導下，群策群力，大膽創(chuàng)新，努力拼搏，獲得了驕人的業(yè)績。在北溝建行的長期工作中，我與當?shù)氐娜罕姾推笫聵I(yè)單位建立了良好的關(guān)系，積累了豐富的工作經(jīng)歷。對北溝轄區(qū)詳盡的理解是我這次競聘的優(yōu)勢。一旦踏上新的工作崗位，我將在最短的時間內(nèi)，以最快的速度投身到工作中去，把握機遇，迎接挑戰(zhàn)。

　　1、進步自身素質(zhì)，積極配合上級工作。

　　辦事處副主任是我們建行工作在最前沿，最貼近職工，最貼近用戶的基層干部，他要求我們具備很強的工作才能，豐富的工作經(jīng)歷，要有廣泛的親和力，和與時俱進的創(chuàng)新精神。所以在今后的工作中，我一定努力學習，掌握現(xiàn)代化的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)技能，以及先進的管理經(jīng)歷，使自己的思想程度和業(yè)務(wù)程度永遠保持較高水準。在工作中堅決做到服從上級的指導，全力配合正職的工作，維護集體利益，團結(jié)好每一個員工，起到承上啟下的作用。同時虛心聽取不同意見，堅持原則，凡事要掌握好一個“度“字。

　　2、倡導創(chuàng)造性效勞，大力拓展新市場。

　　我們金融系統(tǒng)是一個非常重要的效勞型行業(yè)，所以效勞是我們的靈魂。只有靠優(yōu)質(zhì)的效勞才能贏得客戶，擁有市場，我們必須靠效勞取勝。有人說“搞中間業(yè)務(wù)要靠關(guān)系單位，搞存款要靠親戚朋友”�？墒俏艺J為這些潛力是有限的，而效勞的潛力是無限的，我們只有抓住效勞這個中心，把效勞做到社會的每一個角落，讓建行的品牌深化人心，真正和群眾建立起“魚和水”的關(guān)系，才能真正拓展新市場。穩(wěn)固老市場，才能立于不敗之地。同時，效勞是要講究方法的`，每一件事情都有它的自身差異，都有它的獨特性，這就要求我們在實際工作中，要有的放矢，開展卓有成效的創(chuàng)造性的工作，創(chuàng)新出效益，創(chuàng)新求開展。

　　北溝是蓬萊市的經(jīng)濟大鎮(zhèn)，也是多家金融機構(gòu)的必爭之地。近幾年來，許多金融單位都在北溝設(shè)立了分支機構(gòu)和代辦網(wǎng)點，競爭空前劇烈。但是在挑戰(zhàn)面前，我們也看到了機遇，蓬萊市西城開發(fā)區(qū)就座落在北溝沿海，良好的投資環(huán)境吸引了眾多的企業(yè)。20xx年以來，就有30多家企業(yè)在開發(fā)區(qū)落戶。其中外企一家，合資企業(yè)3家，總投資50多億元。其中規(guī)模較大的青島廣源發(fā)投資6億元，國電公司前期投入20多億元。北溝經(jīng)濟日新月異的開展，為我們提供了宏大的市場空間。在今后的工作中，我將不失時機地抓住時機，采取靈敏多樣的工作方式，和他們開展業(yè)務(wù)關(guān)系，從而使辦事處的各項業(yè)務(wù)再上新臺階。

　　3、狠抓落實，施行現(xiàn)代化管理

　　首先在管理方面，樹立“以人為本”的觀念，想職工之所想，急職工所急，增強凝聚力，發(fā)揚團隊精神，營造良好氣氛。俗話說“人心齊，泰山移”，大家心往一處想，勁往一處使，就沒有克制不了的困難。

　　第二，建立完善合理的鼓勵制度，充份調(diào)動職工的工作積極性和勞動熱情，使大家真正可以做到“笨鳥先行，快馬加鞭”。

　　第三，工作制度是我們必須遵守，它是幾代人工作經(jīng)歷的積累，有的甚至是以生命和流血為代價的。所以在不斷總結(jié)經(jīng)歷，完善制度的同時，落實更是關(guān)鍵。假設(shè)沒有落實，再好的制度，再好的措施，都只是一紙空文，只有嚴格地落實工作制度，才能保證我們的工作平安順利地完成，才能使我們的管理程度到達一個新的高度。

　　不管今天的競聘結(jié)果如何，我都會認真服從單位指導的安排部署。我相信以我多年的工作經(jīng)歷和工作才能一定可以很好地勝任辦事處，希望指導評委可以給我這次時機，我一定會認真踏實工作，為我們建行的進步奉獻自己最大的力量！

　　謝謝大家！

　　辦公室競聘上崗演講稿篇10

各位領(lǐng)導、各位同事：

　　我首先感謝領(lǐng)導、同志們的信任和支持，給了我這個機會來參加競職演講。

　　我競聘的崗位是公司辦公室副主任。我決定來參加這個崗位的競聘，因為，我知道，我有5個有利的條件：

　　一是熟練運用計算機和網(wǎng)絡(luò)的能力是我的一個明顯優(yōu)勢�，F(xiàn)代社會是信息化的社會，中國已加入WTO，在國際和國內(nèi)建筑市場日益競爭激烈的環(huán)境下，信息化是現(xiàn)代企業(yè)管理科學化的重要基礎(chǔ)，信息化的建設(shè)已迫在眉睫。我認為公司通過局域網(wǎng)的建設(shè)，機關(guān)各部門資源已經(jīng)可以共享，部門之間的信息已可以快速交流，但機關(guān)信息中心還可以通過寬帶網(wǎng)接入國際互聯(lián)網(wǎng)，進行電子郵件的收發(fā)及信息的查詢工作。機關(guān)和各項目經(jīng)理部可以通過廣域網(wǎng)進行信息交流；另外，競爭時的商業(yè)信息的保密顯得特別重要，只有具備較強的網(wǎng)絡(luò)知識與能力，才能更有效地進行防范。局域網(wǎng)管理、電子信箱管理、部門與部門或項目部之間的信息交流管理，網(wǎng)站管理等工作目前我已勝任，再經(jīng)過努力和加強學習我是完全可以做得更出色的'。

　　二是我有較為豐富的工作經(jīng)驗和相關(guān)知識。我在機關(guān)教育科工作×年多了，主要承擔對外業(yè)務(wù)，具備較強的公共關(guān)系能力。由于經(jīng)常和辦公室接觸，深知辦公室在公司工作中的地位、作用；知道辦公室的職責、任務(wù)和規(guī)范；清楚辦公室工作人員所必備的素質(zhì)和要求；悟出了一些搞好辦公室工作的方法策略，可以勝任辦公室副主任的工作。

　　三是有較強的工作能力。我在日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養(yǎng)和黨性修養(yǎng)。以“認認真真履行職責，扎扎實實搞好工作”為信條，言行與公司保持高度一致，踏實肯干，誠實待人。經(jīng)過多年學習和鍛煉，自己的寫作能力、組織協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力都有了很大提高。我的兩篇論文在今年的××市職工教育研究會組織的論文競賽中一篇被評為二等獎，一篇被評為了三等獎，我認為我完全能夠勝任辦公室工作。

　　四是有強烈的事業(yè)心和高度的責任感、有吃苦耐勞的精神和開拓進取的意識。我能以大局為重、寬宏大量，從不斤斤計較個人利益。能尊敬領(lǐng)導、團結(jié)同事。我也深知在知識更新飛速的年代要不斷的學習、裝備自己，努力在各方面充實自己。

　　五是有較好的年齡優(yōu)勢。我正值而立之年，身體健康，精力旺盛，敬業(yè)精神強，能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作當中。

　　如果我擔任公司辦公室副主任，我會認真做好以下幾個方面的工作，真正當好公司領(lǐng)導和辦公室主任的助手。

　　1．加強學習，積極主動做好日常事務(wù)工作，努力提高服務(wù)質(zhì)量。只有不斷加強國際國內(nèi)形勢和公司的各項管理制度和相關(guān)業(yè)務(wù)知識的學習，不斷充實自己，才能勝任崗位要求。公司辦公室擔負著全公司的文秘、檔案管理、文件、接待、車輛管理等工作，是信息傳遞、落實政策、上下內(nèi)外溝通的窗口，是全公司各項工作起輔助作用的綜合職能部門，既要承擔繁忙的事務(wù)，又要參與政務(wù)，做好公司領(lǐng)導的參謀和耳目。同時，辦公室的很多工作實際上就是服務(wù)工作。因此，從事辦公室工作光榮而又辛苦，需要有強烈的事業(yè)心和責任感；需要有較強的工作能力和工作藝術(shù)。另外我還要加強黨性鍛煉，服從安排，言行一致，顧全大局，堅決維護公司領(lǐng)導班子的團結(jié)，維護領(lǐng)導的形象。同時，充分發(fā)揮辦公室全體人員的工作積極性，使每一個人對工作都能精益求精，不斷提高辦公室的服務(wù)質(zhì)量，做好辦公室的工作。

　　2．做好綜合協(xié)助、協(xié)調(diào)工作，處理好與領(lǐng)導和同事的關(guān)系，確保公司的政令暢通。我將及時地傳達貫徹公司黨組和公司會議的決策，并加強督辦檢查，促進我公司各項決策的落實。并且認真、科學地做好公司領(lǐng)導之間，部門與部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作，避免互相扯皮、推諉的現(xiàn)象發(fā)生。使大家通力合作，密切配合。在行動上必須與領(lǐng)導保持一致，在思想上與領(lǐng)導同步思維，支持領(lǐng)導、尊重領(lǐng)導、服從領(lǐng)導，維護領(lǐng)導的權(quán)威。同時，還要處理好和同事之間的關(guān)系。工作上要擺正自己副職的位置，協(xié)助辦公室主任根據(jù)實際情況，合理分工、合理調(diào)度，認真落實崗位責任制；還要在關(guān)心同事、支持同事、指導同事、理解同事、重視同事上下功夫。做到以誠待人、以理服人，通過溝通、調(diào)節(jié)，協(xié)調(diào)好本部門員工之間的關(guān)系，做到全體員工一條心，保證扎扎實實，井然有序的做好本部門的各項工作。

　　3．當好參謀助手，服務(wù)公司領(lǐng)導決策。我將及時準確地掌握公司的各方面工作動態(tài)，及時向主任和公司領(lǐng)導反饋各方面的信息；并且注意調(diào)查分析，主動為公司領(lǐng)導獻計獻策，對各種情況進行科學的分析和判斷，為領(lǐng)導決策提供可靠的依據(jù)。真正為領(lǐng)導當好參謀助手，做好后勤工作。

　　4．發(fā)揮自己的計算機的特長，合理規(guī)劃公司的信息化建設(shè)這個出長遠效益的工作。計算機網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)和維護是一個龐大的技術(shù)含量高的工作，不是一個人能夠?qū)崿F(xiàn)的。隨著公司規(guī)模的擴大和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的飛速發(fā)展，我們公司局域網(wǎng)也要不斷向前發(fā)展。而我們現(xiàn)在面臨著免票取消，成本增大的困難，信息化的建設(shè)尤為重要。通過公司信息化的建設(shè)，網(wǎng)絡(luò)的完善和加強，既可以節(jié)省費用，降低成本，又可以提高公司的形象和聲譽。公司網(wǎng)絡(luò)未來的發(fā)展方向是：內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)要不斷發(fā)展完善，力爭公司的網(wǎng)頁早日送上國際互聯(lián)網(wǎng)；公司局域網(wǎng)和廣域網(wǎng)，其網(wǎng)絡(luò)上運行的軟件要不斷充實，功能要不斷增加，逐漸向多媒體方向發(fā)展，舉行網(wǎng)上會議、網(wǎng)上培訓、網(wǎng)上閱讀技術(shù)書籍，向無紙化辦公方向發(fā)展。正因為我對計算機的酷愛和較強的專業(yè)知識，我認為我擔任辦公室副主任的工作是更有利于公司信息化的建設(shè)和發(fā)展的。

　　謝謝大家。

　　辦公室競聘上崗演講稿篇11

各位領(lǐng)導、各位評委:

　　你們好!今天我再一次站在這里參加供電所所長職位的競聘。，首先我要感謝各位領(lǐng)導再次給我提供了參加競聘、展示自己的機會。

　　下面，我談?wù)劯偲高@一職務(wù)的條件、設(shè)想和管理措施。

　　一、我的主要工作簡歷。

　　略

　　二、我電力部門部副主任競聘演講稿職務(wù)的有利條件。

　�、闭卫碚撍刭|(zhì)方面。工作敢于負責、敢于管理，恪盡職守，雷厲風行，吃苦耐勞，踏實肯干，由于工作積極懇干，思想表現(xiàn)好，去年月我被組織列為積極分子，并在縣慶中被評為先進。

　　⒉業(yè)務(wù)方面。進入電力公司后，我從一個普通的電力管理人員到供電班副、供電所副所長、所長，在每一個工作崗位，我都能虛心地向老同志學習，向業(yè)務(wù)技術(shù)好的同志請教，主動向領(lǐng)導要求多做一些工作，多學一些業(yè)務(wù)知識，業(yè)余時間多看一些業(yè)務(wù)書。

　�、吃诠芾砟芰Ψ矫妗墓╇姲喔卑嚅L到供電所副所長、所長，我的管理對象，管理范圍，管理難度都在逐年加大，我一直在邊工作邊學習邊積累。

　�、磪f(xié)調(diào)能力方面。在供電所，用電戶拖欠電費現(xiàn)象時有發(fā)生，而且經(jīng)常是政府或者其他重要部門，我對他們不是采取的拉閘停電，而是對他們擺事實講道理，說出供電所的難處，求得他們的理解。

　　綜上所述，我相信自己仍然能勝任所所長職務(wù)，也有能力管好所，因此，趁現(xiàn)在公司競聘中層管理崗位的`機會，我以積極認真地態(tài)度來參加供電所所職位競爭。

　�、奔訌娬�、業(yè)務(wù)理論學習，不斷提高自身素質(zhì)。

　�、布訌婋娏Ω敝魅胃偲秆葜v稿隊伍建設(shè)，提高員工素質(zhì)。

　�、匙ズ蒙a(chǎn)知識的。

　�、醇訌姽╇姽芾恚档蛽p耗。

　�、道^續(xù)加大對欠費的追收力度，防止新增拖欠電費。

　　⒍建立健全所內(nèi)考核機制，充分調(diào)動每個員工積極性。

　　⒎團結(jié)全所員工，齊心協(xié)力完成任期目標。

　　各位領(lǐng)導、各位評委，請給我機會，請相信我能勝任這一競聘電力公司辦公室主任演講稿工作崗位。如果我競聘成功，我將會出色完成各項工作。假如競聘不成功，我也會以平和的心態(tài)，服從組織安排，不論在哪個崗位努力學習，勤奮工作，出色地完成工作任務(wù)。

　　我的競爭上崗演講完畢，謝謝大家!

　　辦公室競聘上崗演講稿篇12

各位領(lǐng)導、各位同事：

　　大家好！在這里我以平常人心態(tài)參與支行綜合辦公室經(jīng)理崗位競聘首先應(yīng)感謝支行領(lǐng)導為我們創(chuàng)造了這次公平競爭機會！

　　此次競聘本人并非只為了當官，更多為了響應(yīng)人事制度改革召喚，在有可能情況下實現(xiàn)自己人生價值，我現(xiàn)年xx歲，中共預備黨員，大專文化程度，會計師專業(yè)，技術(shù)職稱，xx年在xx市供銷社參加工作先后作營業(yè)員、門市部主任、統(tǒng)計員，xx年調(diào)入xx市總工會擔任圖書管理員、出納員、會計、財務(wù)、辦公室副主任計財科副科長。

　　經(jīng)過幾年銀行工作鍛煉使自己各方面素質(zhì)得以提高，去年我光榮地加入了中國共產(chǎn)黨，榮幸地被三峽分行評為xx年度先進工作者。在創(chuàng)先業(yè)務(wù)競賽活動中被分行授予“三收能手”稱號，xx年度我實現(xiàn)了個人攬存余額xx萬元任務(wù)，幾年工作使我深深地感到機遇和挑戰(zhàn)并存，成功與辛酸同在。

　　參與這次競聘，我愿在求真務(wù)實中認識自己，在積極進取中不斷追求，在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值，在市場競爭中完善自己，我深知綜合辦公室工作十分重要這主要體現(xiàn)在以下三個方面：

　　一為支行領(lǐng)導當好參謀。

　　二為全行事務(wù)當好主管。

　　三為一線員工當好后盾。

　　具體說就擺正位置當好配角；胸懷全局當好參謀；服從領(lǐng)導當好助手。我也深知辦公室工作非常辛苦，正如前一段社會流傳那樣：在辦公室工作同志就像忠誠狗，老實羊，受氣豬，吃草牛，忙碌馬可們，像蠟一樣燃燒自己照亮別人；像竹一樣掏空自己，甘為人梯。

　　如果我競聘成功我工作思路：以“三個服從”要求自己，以“三個一點”找準工作切入點。

　　以“三個適度”為原則與人相處“三個服從”個性。服從黨性感情，服從原則，主觀服從客觀，做到服務(wù)不欠位，主動不越位。服從不偏位，融洽不空位。“三個一點”當上級行要求與我行實際工作相符時，我會盡最大努力去找結(jié)合點；當科室之間發(fā)生利益沖突時，我會從政策法規(guī)與工作職責上去找平衡點。當行領(lǐng)導之間意見不一致時，我會從幾位領(lǐng)導所處角度和所表達意圖上去領(lǐng)悟相同點。

　　“三個適度”：冷熱適度，對人不搞拉拉扯扯、吹吹拍拍，進行等距離相處；剛?cè)徇m度：對事當斷則斷，不優(yōu)柔寡斷；粗細適度即大事不糊涂小事不計較，做到對同事多理解少埋怨，多尊重少指責，多情義少冷漠，刺耳話冷靜聽，奉承話警惕聽，反對話分析，聽批評話虛心聽，力爭在服務(wù)中顯示實力，在工作中形成動力，在創(chuàng)新中增強壓力，在與人交往中凝聚合力。

　　如果我競聘成功，我處事原則和風格努力做到嚴格要求嚴密制度，嚴守紀律，勤學習，勤調(diào)查，勤督辦，以共同目標團結(jié)人，以有效管理激勵人，以自身行動帶動人，努力做到大事講原則，小事講風格，共事講團結(jié)，辦事講效率，管人不整人，用人不疑人，我將用真情和愛心去善待我每一個同事，使人格得到充分尊重。給一個寬松發(fā)展和創(chuàng)造空間，我將用制度和崗位職責去管理我同事，讓們像圓規(guī)一樣找準自己位置；像尺子一樣公正無私；像太陽一樣給人以溫暖；像竹子一樣每前進一步小結(jié)一次。

　　如果我競聘成功我工作目標：“以為爭位以位促為”爭取支行領(lǐng)導對綜合辦公室工作重視和支持使辦公室工作管理制度化，服務(wù)優(yōu)質(zhì)化，參謀有效化，讓辦公室成為支行領(lǐng)導喉舌溝通員工與行長之間關(guān)系橋梁，宣傳精神文明窗口，傳播企業(yè)文化陣地，培養(yǎng)人才搖籃，連結(jié)銀企合作紐帶，我愿與大家共創(chuàng)美好未來，迎接建行輝煌燦爛明天。

　　謝謝大家！

　　辦公室競聘上崗演講稿篇13

各位領(lǐng)導、各位同事：

　　大家好!

　　我叫xx，現(xiàn)年xx歲，本科學歷，中共黨員，xx年參與工作，xx年起，先后從事黨辦宣揚干事、團委書記、黨辦主任干事、辦公室秘書等工作，xx年2月起任公司辦公室副主任，今年元月起任公司辦公室主任。

　　這次公司開展總部機構(gòu)改革工作，面對全公司組織“全員下崗，競聘上崗”活動，我有幸通過組織考核，參與辦公室主任這個崗位的競聘，我謝謝公司給我這次機會，謝謝各位領(lǐng)導、各位同事對我舉行測評。

　　今日，我能夠自信地站在這個臺上參與辦公室主任這個重要崗位的競聘，是由于單位培養(yǎng)了我，實踐錘煉了我。從xx年分配到原五處修配廠，我從事了7年的汽車維修工作，期間曾獲得全處技術(shù)比試第一名和全局技術(shù)比試“技術(shù)能手”稱號。7年的維修工作，造就了我的吃苦精神和頑強品行。在這7年里，我還參與并通過了全國高等教導法律專業(yè)自學考試，文化素質(zhì)得到進一步提高。xx年起到現(xiàn)在，我先后從事宣揚、團委、辦公室工作，在單位的培養(yǎng)下一步步成長，每一次工作的變動我都有新的提高，每一段經(jīng)受都為我增強了新的堆積。

　　我深知，辦公室工作既是一項綜合性、事務(wù)性的工作，也是一項專業(yè)性的工作，是領(lǐng)導的參謀和助手，是聯(lián)系上下左右、交流內(nèi)外各方的樞紐，其業(yè)務(wù)涵蓋秘書、機要、檔案、總務(wù)、信訪、計生、車管、打字等諸多內(nèi)容，事務(wù)繁多，責任重大。盡管如此，我仍然對勝任辦公室主任這個崗位彌漫信念。我的信念首先基于對辦公室工作的認識。幾年來的辦公室秘書工作和辦公室管理工作，使我對辦公室工作的各項要求和程序有了深化的了解和精確的掌握，能夠有條不紊、全面細致地做好辦公室的管理工作。第二，是基于我的業(yè)務(wù)實力。在公司辦公室工作以來，我多次參加或主持了重大會議以及內(nèi)外接待活動，起草了5年的職代會行政報告和工作會領(lǐng)導講話等重要文稿，對公司上千份文件舉行過內(nèi)容、文字和程序上的把關(guān)。在擔任辦公室副主任的兩年多時光里，分管了檔案、總務(wù)、機要等業(yè)務(wù)，工作得到了領(lǐng)導和員工的絕對，延續(xù)三年獲得“公司先進工作者”稱號。第三，我有一個樂觀的工作態(tài)度。參與工作以來，無論在什么崗位上，我都努力爭取提高，努力做得更好。我時常提示自己：一個人的崗位有不同，實力有大小，雖不能驚天動地，但務(wù)必兢兢業(yè)業(yè)，這是做工作之根本。在今后的工作中，我仍將一如既往地干下去。

　　假如我這次競聘辦公室主任勝利，我將努力實現(xiàn)辦公室工作的“三個改變”，發(fā)揮好“三個作用”�！叭齻€改變”即：一是從被動服務(wù)改變?yōu)橹鲃臃⻊?wù)，樹立大局觀念，提高工作的前瞻性，擅長見微知著，反應(yīng)敏捷，把工作想在前面，克服工作中的惰性，增加工作的制造性。二是從單憑老閱歷辦事改變?yōu)椴扇∫?guī)范化管理。針對這次機構(gòu)改革和人員調(diào)節(jié)狀況，明確分管業(yè)務(wù)人員的'崗位標準和崗位規(guī)范，調(diào)動全室人員工作樂觀性，做到減人不減效。三是從收發(fā)傳遞信息改變?yōu)榫C合處理信息。把所發(fā)生的重要狀況、突發(fā)性事情及領(lǐng)導關(guān)注的各種熱點問題，準時向領(lǐng)導報告、反饋，同時，編發(fā)《信息快報》，準時為領(lǐng)導提供信息，為領(lǐng)導決策提供依據(jù)�！叭齻€作用”，即：一是服務(wù)作用，為上級、本級和下級做好服務(wù)。二是參謀助手作用。在做好信息工作的同時，圍繞中央工作開展調(diào)查討論，提出建議和看法。同時，仔細做好各項事務(wù)性工作，使領(lǐng)導能夠集中精力處理重要工作和重大問題。三是綜合協(xié)調(diào)作用。樹立全局意識，做好對上協(xié)調(diào)、對下協(xié)調(diào)和同級之間的協(xié)調(diào)工作，對一些職責不明、無人負責的事，自覺地負起責任，當好“不管部”。調(diào)動全室人員工作樂觀性，做到減人不減效。三是從收發(fā)傳遞信息改變?yōu)榫C合處理信息。把所發(fā)生的重要狀況、突發(fā)性事情及領(lǐng)導關(guān)注的各種熱點問題，準時向領(lǐng)導報告、反饋，同時，編發(fā)《信息快報》，準時為領(lǐng)導提供信息，為領(lǐng)導決策提供依據(jù)�！叭齻€作用”，即：一是服務(wù)作用，為上級、本級和下級做好服務(wù)。二是參謀助手作用。在做好信息工作的同時，圍繞中央工作開展調(diào)查討論，提出建議和看法。同時，仔細做好各項事務(wù)性工作，使領(lǐng)導能夠集中精力處理重要工作和重大問題。三是綜合協(xié)調(diào)作用。樹立全局意識，做好對上協(xié)調(diào)、對下協(xié)調(diào)和同級之間的協(xié)調(diào)工作，對一些職責不明、無人負責的事，自覺地負起責任，當好“不管部”。

　　假如這次競聘不勝利，我也會平息的接受。我將樂觀尋求或聽從組織分配的崗位，并在新的崗位上努力爭取新的成果。

　　各位領(lǐng)導、各位同事，請在楊成的名字下面劃勾。

　　感謝大家!

　　辦公室競聘上崗演講稿篇14

　　各位領(lǐng)導、各位同事：

　　大家上午好!

　　第二次走上這個競聘演講臺，心情依然很激動，首先，我們應(yīng)該感謝酒店領(lǐng)導培養(yǎng)人才的良苦用心，這次競爭上崗的目的是引入競爭機制，打破崗位終身制。上次的競聘情形仿佛就在昨天發(fā)生，酒店用人的機制改革使我又獲得了一次鍛煉的機會，競聘上崗演講使我進步很快，我個人在膽量、口才、氣質(zhì)等方面都比以前有了明顯的提高。我感覺比以前更自信、更穩(wěn)重，我呼吁每一位員工都能珍惜這樣的鍛煉機會，勇敢地站在臺上來參加競聘演講。相信我，不論成敗，你都會收獲很多。

　　本人陳輝，經(jīng)過上次的競聘演講，我想大家對我已有了一個大概的了解，如果我還滔滔不絕地再來介紹自己，就浪費大家的寶貴時間了，如果你還不認識我，不了解我，那我們私下多溝通，好，言歸正傳，今天我競聘的崗位是酒店辦公室主任。

　　首先談?wù)勎覍︕k公室工作的幾點看法：

　　我們常說的總辦其實是一個重要的綜合協(xié)調(diào)部門，通俗來講：總辦主任就是酒店王國的“不管部長”，別人不管的他要管，別人管的他還要插上一手�？傓k工作既是“垃圾桶”，又得招人厭，看起來好像很麻煩。而這正好說明了總辦工作的重要性，它是酒店管理的橋梁和紐帶，是企業(yè)文化的催化劑，是部門之間的潤滑劑。要做好辦公室主任最重要的工作方法就是“協(xié)調(diào)與溝通”。過去說辦公室主任是耍筆桿子的，能寫出點文章就行了。而新形勢下的辦公室主任不但要有過硬的文字功底，還得具備先進的現(xiàn)代酒店管理理念及管理能力。上要為酒店領(lǐng)導分憂解難，出謀劃策，下要以員工的利益為重，為員工服務(wù)，“想員工所想，急員工所急”，真正地體現(xiàn)現(xiàn)代酒店管理服務(wù)理念：總經(jīng)理為經(jīng)理服務(wù)，經(jīng)理為員工服務(wù)，二線為一線服務(wù)，員工為顧客服務(wù)。另外辦公室主任還必需具備較強的對外公關(guān)能力。盡管辦公室工作紛繁復雜，但只要抓住重點，理清思路，所謂的難題我想也會迎刃而解的。七年的工作經(jīng)歷使我具備了一定的組織協(xié)調(diào)能力、綜合管理能力以及較強文字表達能力和溝通能力，而我的這些長處正好是作為一個辦公室主任所必須的。

　　如果我能競選成功,我的工作思路如下:

　　一、做好內(nèi)部協(xié)調(diào)工作

　　為領(lǐng)導分憂解難，出謀劃策，及時、準確為領(lǐng)導提供各種信息，以便做出正確的判斷和決策;當個好參謀，比如領(lǐng)導提出了一個好的思路，就得多分析，勤琢磨，完善細節(jié)，為領(lǐng)導獻計獻策。

　　及時與一線部門溝通，當好“后勤部長”。在旺季及人手缺少的情況下合理調(diào)配人手支援一線部門，同是一家人，不分你我，彼此友好合作，保證酒店運營工作正常進行。

　　在酒店對外公務(wù)事多車少的情況下，合理做好用車調(diào)度工作，主動詢問各部門當天的用車情況，盡量保證各部門辦事方便，不耽誤正常工作。

　　以高度的熱情盡快投入到辦公室的工作當中，做好上下協(xié)調(diào)與溝通，上及時將領(lǐng)導的行政決策以公文的形式傳達給全體員工，下做員工們的好朋友，經(jīng)常與員工談心，傾聽員工對酒店的建議與牢騷，大家以后有任何煩心事都可以找我。比如我聽到我們的員工最近在抱怨，洗澡不太方便，熱水供應(yīng)受到了限制，其實以往冬天酒店入住率低的情況下，員工的熱水用量占了絕大部分，給酒店造成相當大一部分的油耗。酒店淡季經(jīng)營狀況不佳，開源節(jié)流非常有必要，我想只要解釋清楚了，我們的員工會愿意與酒店一起克服困難，為酒店節(jié)約能源的。當然，我們也歡迎我們的員工出謀劃策，提出合理化建議，我相信酒店領(lǐng)導班子也是很開明的，會為大家的洗澡方便著想，酒店領(lǐng)導始終都是以提高員工的待遇為出發(fā)點的，我們現(xiàn)在的工休從四天增加到六天，等于我們每個月多了兩天的帶薪假，一年我們就多了24天的.帶薪假，相當于比去年多發(fā)一個月工資。另外，酒店工資改革后員工工資待遇得到了切實的提高，作為酒店的每一個員工，難道我們不應(yīng)該積極的響應(yīng)“酒店愛我，我愛酒店”的口號，為酒店的發(fā)展貢獻一份力量嗎?

　　二、人力資源管理與督導培訓

　　賓客入住酒店，留下深刻印象的一定是我們的員工，客人不會在意這個酒店的總經(jīng)理是誰,客房部經(jīng)理是誰,他在乎的是酒店的環(huán)境以及酒店員工能為他們提供怎樣的服務(wù)。只有把招聘、培訓、督導等每一個環(huán)節(jié)都做細做實，才能使我們的員工以最佳的工作狀態(tài)為客人提供獨具天湖特色優(yōu)質(zhì)服務(wù)。培訓工作其實是給員工最大的福利，是酒店對社會擔負的責任。

　　目前我們的員工可能對培訓有抵觸情緒，認為培訓占用了大家的休息時間，不能去約會、去談戀愛。其實，我們的員工沒有真正認識到培訓的意義，酒店培訓工作是雙贏的。酒店通過培訓提高了員工的服務(wù)意識及工作效率，員工通過培訓學到了一定的技能，為以后就業(yè)及人生規(guī)劃打好了基礎(chǔ)，比如說，剛進來是作保安，經(jīng)過酒店培訓及個人興趣，他學習了電工知識，加入了工程部工作，考取了電工證，過幾年后他就有能力開個家電維修部，可以個人自主創(chuàng)業(yè)了;客房、前臺員工通過培訓學習有可能因為工作表現(xiàn)突出，升至領(lǐng)班主管，進入酒店管理層;工作能力上了一個臺階，以后擇業(yè)也會更自信，機會更多。古人曾說：“與人魚不如授之以漁”，翻成現(xiàn)代文的意思就是：與其直接送給人魚吃，不如教會他如何捕魚。其實，酒店根據(jù)員工的不同情況，有針對性地培養(yǎng)員工一技之長，我覺得比多發(fā)員工一個月的工資更有意義。因為我們不能只看到今天，我們還有未來。因為年輕的生命不允許我們隨意蹉跎。

　　當然作為酒店，在以后的培訓工作中也將會采用先進的培訓思想，多樣的培訓的方法，采用互動與趣味的培訓，通過游戲競賽、團體活動、業(yè)務(wù)操作比賽等理論聯(lián)系實踐的方法，使大家對培訓產(chǎn)生興趣，真正學到技能，為人生目標及未來發(fā)展做好鋪墊。另外，應(yīng)提倡換位思考，以培養(yǎng)員工的工作能力為出發(fā)點，提倡自我學習，自主管理，打開員工心鎖，變被動為主動，從主動到卓越，使員工真切認識到只有通過不斷的學習提高自己的能力，在機會來臨時才不會錯過。

　　關(guān)于督導的工作，我就以宿舍衛(wèi)生為例，我們的員工可能比較煩酒店辦公室定期檢查衛(wèi)生，其實這是酒店對大家身心健康的關(guān)心，住在一個空氣不好，衛(wèi)生糟糕的環(huán)境，對大家來說等于慢性自殺，走在外面，我們小伙子一個比一個帥，姑娘們也打扮的漂漂亮亮的，有時走在街上我都認不出來是我們酒店的員工�？晌覀円驳米龊盟奚嵝l(wèi)生，不能一走進男生宿舍一堆臭襪子亂丟，衛(wèi)生間里散發(fā)出濃濃的干海鮮味;女員工宿舍，衣服亂放，化妝品到處都是，絲襪經(jīng)常堵塞廁所，等等等等。雖然我們實際上沒有這么可怕，但以小見大，要想大家能更好的為賓客服務(wù)，我們就得從宿舍衛(wèi)生抓起，通過輻射原理，從點到面，從局部到全局，員工宿舍衛(wèi)生搞好了，樓道慢慢就干凈了，酒店公共區(qū)域的衛(wèi)生也慢慢變好，隨后酒店范圍內(nèi)的衛(wèi)生都搞好了，我們就會展現(xiàn)給客人一個優(yōu)雅、舒適、衛(wèi)生的環(huán)境。

　　三、做好對外公關(guān)工作

　　由于我長期從事營銷部外聯(lián)工作，對外公關(guān)工作是我的強項，我將在日后的工作中繼續(xù)發(fā)揮從事營銷工作對外公關(guān)的優(yōu)勢，與消防、衛(wèi)生、xx、工商等管理部門處理好關(guān)系，并積極與上級管理部門及各相關(guān)單位處理好關(guān)系，及時了解國家政策對酒店經(jīng)營的影響，采取積極應(yīng)對措施。

　　對外公關(guān)工作的好壞能直接為酒店節(jié)約開支，減少負擔。假如做不好對外公關(guān)的工作，消防部門、衛(wèi)生管理部門、xx局，工商局任何一家都有借口使酒店關(guān)門，停業(yè)整頓。通過一定的公關(guān)手段請相關(guān)領(lǐng)導講一下人情，酒店的經(jīng)營工作就好做多了，與這些領(lǐng)導搞好關(guān)系，會為酒店節(jié)約很多不必要的開支，減少不必要的麻煩。

　　各位領(lǐng)導、各位同事，有人說從事辦公室工作沒什么大事，不像從事營銷工作那樣轟轟烈烈，也不象客房餐飲那樣立竿見影。辦公室主任是個無名英雄，我愿意做這個無名英雄，我對擔當辦公室主任這個角色充滿信心，我堅信，只要有領(lǐng)導的關(guān)心和支持，同事們的幫助和配合，我一定不會辜負領(lǐng)導的信任和同事們的厚望，將辦公室的工作做好。再次感謝各位領(lǐng)導及同事一直以來對我工作上的指導與幫助。

　　我的演講到此結(jié)束，謝謝大家。

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