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優(yōu)秀的競聘演講稿最新

時間:2023-08-27 09:18:43 競聘演講 我要投稿
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關于優(yōu)秀的競聘演講稿最新

  使用正確的寫作思路書寫演講稿會更加事半功倍。在發(fā)展不斷提速的社會中,接觸并使用演講稿的人越來越多,寫起演講稿來就毫無頭緒?以下是小編收集整理的關于優(yōu)秀的競聘演講稿最新,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

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關于優(yōu)秀的競聘演講稿最新1

  交管所副所長是一個具有“管理性和服務性”的雙重性職位。既要配合所長管理好全所,又要服務好群眾、服務好全體同志,成為一個溝通橋梁,更是一個需要具有大局觀、業(yè)務能力強、善于協(xié)調(diào)、樂于奉獻的崗位。對照自己十多年來的磨練,我覺得自己基本具備了這樣的素質(zhì)。如果能競聘成為副所長,我將擺正自己的位置,履行好副所長的職責,配合領導做好分管工作的“主攻手”,加強員工隊伍建設,提高員工素質(zhì);找準業(yè)務發(fā)展著力點,促進業(yè)務發(fā)展;努力完成上級下達的各項目標任務。具體開展以下工作:

  (一)抓好自身建設,全面提高素質(zhì)。

  副所長工作,責任重大,任務繁重,我將努力按照政治強、業(yè)務精、善管理的復合型高素質(zhì)的要求對待自己,加強政治理論與業(yè)務知識學習,全面提高自己的政治、業(yè)務和管理素質(zhì),公平公正、潔身自好,清正廉潔,做到愛崗敬業(yè)、履行職責,要求員工做到的'自己首先要做到,率先垂范,嚴以律己,吃苦在前,享樂在后,努力爭當一名合格的副所長,全力實踐“團結(jié)、務實、嚴謹、拼搏、奉獻”的時代精神。

  (二)找準定位,做負責人副手。

  我想作為一名副所長關鍵是要找準自己的定位,做到辦事不越權、不越位,工作不拖沓、不含糊,矛盾不上交、不下壓,責任不躲避、不推諉。要善于和敢于承擔責任,推動工作。與下級發(fā)揮好決策參謀、調(diào)查研究、綜合協(xié)調(diào)、督查督辦“四大職能”,用全新的經(jīng)營理念,簡化辦事程序,提升我所層次,真正讓領導放心、上下級稱心、全體同事順心。用自己對事業(yè)的熱愛和忠誠以及出色的表現(xiàn),來贏得領導與同志們的信任、來提本所的地位。

  (三)做好服務工作,奉獻自己力量。

  我要樹立全心全意為職工群眾服務的思想,做到服務態(tài)度和藹、熱情、耐心、細致,為領導、部門和職工群眾提供良好周到的服務。我要加強團結(jié),與同事間氣氛融洽,配合默契,從大局和整體利益出發(fā),互相支持,互相幫助,共同把各項工作做好,促進分公司各項工作健康、持續(xù)、快速發(fā)展。

  (四)狠抓安全工作。

  我要認真貫徹執(zhí)行國家有關公路運輸?shù)姆结樥摺⒎、法?guī),在上級交通部門的領導下,行使對公路交通運輸管理職責:

  一是及時向經(jīng)營者宣傳貫徹國家、行業(yè)相關法律法規(guī)。

  二是對經(jīng)營行為進行監(jiān)督,依法履行對營運車輛的各類交通規(guī)費繳納情況的稽征工作,仲裁車站與經(jīng)營者、旅客之間出現(xiàn)的有關糾紛;現(xiàn)場解決乘客對經(jīng)營者的投訴。

  三是依照國家道路運輸法律法規(guī),認真履行對全縣范圍道路運輸市場的監(jiān)督檢查職能,協(xié)助各交管站開展的突擊活動,協(xié)助運政股開展全x(縣或市)客運經(jīng)營的開業(yè)許可;

  四是負責受理舉報投訴案件,及時查處,及時答復。按照法定權限和法定程序,對違反道路運輸管理規(guī)定的單位和個人,依法進行調(diào)查取證,擬寫調(diào)查報告,提出交通行政建議案和查漏補征交通規(guī)費等執(zhí)法職能。

  五是展運輸市場日常巡查、及節(jié)假日值班工作,負責處理運輸市場突發(fā)事件。

  當然,我也明白自身的差距。在各位領導面前,我還有許多不成熟的地方,很多地方還需要向大家學習。但是我相信:經(jīng)驗,我會不斷總結(jié)、升華;才干,我會不斷培養(yǎng)、提高。假如各位領導相信我、信任我,能夠給我一次機會,我將在新的崗位上勤勤懇懇工作,認認真真做事,清清白白做人,不辜負領導和同志們的希望和重托。如果不能競聘成功,我也會一如既往地在自己的工作崗位上干好本職工作,不斷完善自己,勵精圖治、恪盡職守,在拼搏奉獻中實現(xiàn)自身的人生價值。

  最后,我再次衷心感謝領導給了我這個難得的競聘機會,衷心感謝各位評委和在座的同志對我的支持和鼓勵。

  謝謝大家!

關于優(yōu)秀的競聘演講稿最新2

尊敬的老師、各位同學:

  大家好!我叫xxx。首先,很感謝老師給我們提供這次競聘班委的機會,這體現(xiàn)了老師的民主和公平。

  這次我競聘的職位是班長或副班長。

  我之所以競聘這個職位,我覺得有以下幾個方面的優(yōu)勢:

  一、我是一個品學兼優(yōu)的學生.從一年級以來,我成績優(yōu)異,每個學期都被評選為三好學生.

  二、我有一定的管理和組織能力。從一年級的學習委員到二年級和三年級的副班長,幾年來的班干部工作,鍛煉了我的管理能力。

  三、我有很好的'人緣,也有很強烈的為同學服務的意識。在學校里,我尊敬老師,團結(jié)同學,是同學們的好朋友。帶領同學早讀、為同學們收發(fā)作業(yè)等等,我喜歡為同學們服務。

  “xxx同學是一個懂事聽話的好孩子,是老師工作上的得力助手”是各位老師對我的評價。

  因為我有以上優(yōu)勢,所以,我相信我可以勝任班長或副班長這個職務。如果大家信任我,我將不辜負老師和同學對我的期望,我會更加努力,做好老師的得力助手,更好地為同學們服務。

  希望同學們投上你神圣的一票。謝謝大家!

關于優(yōu)秀的競聘演講稿最新3

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!

  非常高興能參加今天的競聘演講,首先我要感謝公司領導的給予了這次自我展示、自我提升的機會。在全市上下全力以赴開門紅期間,我認為開展這個競聘會并不僅僅是個競聘會,它為我們員工提供了一個表露思想、經(jīng)驗交流、智慧碰撞的開放式平臺,可以說它就是一個催人奮進的動員會!

  從參加工作到現(xiàn)在,已經(jīng)有20xx年了,我一直感到非常慶幸:在通信大發(fā)展的時期,我在運維部門工作,參與本地傳輸網(wǎng)的建設與維護;在移動分營之后,我成為了一名光榮的營業(yè)員,站在了與客戶直接交流的最前沿;20xx年趕上移動通信市場大擴張,我有幸從通山分公司調(diào)到市場部工作,又站在了市場競爭的風口浪尖。不管是從事維護,還是從事業(yè)務,對于工作,我一直沒有絲毫的懈怠,每個階段都盡心盡力、認認真真,踏踏實實地對待,公司也給了我很多的榮譽。移動分營以來,隨著公司的發(fā)展壯大,我也在進步,從通山分公司到市場部、營業(yè)部,一路走來,我認為我的獲得遠遠大于我的付出。每一次進步,每一個成績的取得,都離不開各級領導、各位同事的指導、幫助和支持。特別是到營業(yè)部以后,得到了營業(yè)部全體員工的鼎力支持,我常常為他們的工作熱情,為他們的銳意進取的精神所感動!所以,此時此刻,我懷著一顆感恩的心站在這里。我要感謝公司,是公司為我提供了工作的舞臺,鍛煉了我,造就了我!我更要深切地感謝公司各級領導對我的信任和指導;感謝各位同事對我的關心和幫助;感謝我的前任鄭主任、感謝營業(yè)部的全體員工的辛勤付出!

  通過在營業(yè)部三個月的工作,我已經(jīng)感到營業(yè)部經(jīng)理是個雙重角色。既是管理者,又是執(zhí)行者,肩負著承上啟下的作用,對市公司是執(zhí)行者,對內(nèi)是管理者。要做到兩者的統(tǒng)一,就要隨時對自身定位有清醒的認識,實現(xiàn)思維模式的轉(zhuǎn)變。在當前全市經(jīng)營、管理模式越來越規(guī)范統(tǒng)一的情況下,從以下六個方面來開展當?shù)氐墓ぷ,我想就能成為一個稱職的營業(yè)部經(jīng)理。

  一、充分調(diào)動人,激發(fā)員工的積極性。

  西方的管理者弗朗西斯說你可以買到一個人的時間,你可以雇一個人到固定的工作崗位,你可以買到按時或按日計算的技術操作,但你買不到熱情,你買不到創(chuàng)造性,你買不到全身心的投入,你不得不設法爭取這些?梢娂罘浅V匾K,要團結(jié)員工,尊重員工的自身價值和創(chuàng)造價值,在貫徹執(zhí)行市公司政策,實現(xiàn)經(jīng)營目標的前提下激勵員工的積極性?蓮娜齻方面來做。一方面培養(yǎng)員工“精、氣、神”,重點放在培養(yǎng)員工的一種朝氣、一種凝聚力。營造和諧、“人性化”、創(chuàng)新的工作環(huán)境,組織形式多樣的主題團隊活動,培養(yǎng)和激發(fā)員工蓬勃向上的朝氣,使員工聚精會神地投入工作、享受工作,保持良好的精神狀態(tài)和工作熱情,和敬業(yè)精神。不是把工作作為一種“職業(yè)”,而是把它上升到一種“事業(yè)”的.高度。二是自身要起模范帶頭作用。要想員工之所想,急員工之所急,公正廉明,經(jīng)常和員工換位思考,想想員工的感受,事關員工個人切身利益問題上,多為員工爭取,盡量讓員工滿意。同時用自己的人格魅力,做好表率作用.孔子在《論語》中就有“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從!彼,我將從文化素質(zhì)、職業(yè)素養(yǎng)、思想觀念、管理手段等等方面不斷學習,提升自己,與員工共同進步,并且自覺遵守公司的各項制度,以身作則,將管理者自身的魅力和管理制度相融合。第三方面,要利用好目前公司對員工績效考核制度,制定符合實際的員工工作職責,每季度的考評落到實處,做到合理、公平。

  二、進一步優(yōu)化渠道,渠道管理不放松。

  溫泉渠道一直以來掌控較好,但是社會渠道規(guī)模大小懸殊很大,大的代理渠道辦理業(yè)務筆數(shù)超出自辦渠道,小的代理業(yè)務寥寥;聯(lián)網(wǎng)方式、業(yè)務素質(zhì)也是參次不齊。要進一步優(yōu)化渠道,通過酬金管理、營銷政策、積分回饋、組織檢查暗訪等等手段,渠道管理方面要加強社會渠道間直接的制約平衡,避免社會渠道的一家獨大,提高社會渠道的背離成本,提高社會渠道的退出門檻。

  三、精耕細作,服務與營銷并舉。

  因為溫泉的特殊情況,市場的飽和度、移動用戶普及率相對較高,沒有大片空白的市場可以開發(fā)。所以,在穩(wěn)定的基礎上必須精耕細作,服務與營銷并舉。我們提出的口號是:“穩(wěn)定、穩(wěn)定、再穩(wěn)定,回流、回流、再回流”。對于服務優(yōu)勢要不斷地進行鞏固強化,保證穩(wěn)定和發(fā)揚,同時要加大營銷力度。扭轉(zhuǎn)自辦渠道重服務輕營銷,代辦渠道中營銷輕服務的局面;對集團的穩(wěn)定和服務要綜合利用信息化產(chǎn)品和成本優(yōu)勢,對校園市場要利用好品牌優(yōu)勢和成本優(yōu)勢;對開發(fā)區(qū)市場則要做好跟蹤服務,掌握市場前沿信息。

  四、 創(chuàng)建學習型組織。

  博學、明辯、慎思、審問是一個學習型組織的特征,學習型組織是一個健康而充滿活力的有機體,具有很強的執(zhí)行力和應變力。所以,要極力鼓勵員工學習,給員工創(chuàng)造學習的機會,要組織開展員工業(yè)務知識、服務技能等等的學習培訓,引導員工開展學習和積極思考,從而達到提高員工整體執(zhí)行力的目的。

  五、 抓好基礎管理提升工作。

  基礎管理的規(guī)范與否,綜合體現(xiàn)公司的管理水平,是公司整個流程執(zhí)行是否合理、順暢、規(guī)范的反映。所以,要堅決執(zhí)行市公司的各項業(yè)務管理辦法,遵循SOX法案,按照《縣市基礎管理手冊》的要求,認真落實,組織實施,并且在執(zhí)行過程中積極反饋,以便修正和完善。

  我在電視上看過一個訪談節(jié)目,多普達的CEO說的一段話,至今留給我很深的感觸。他說“什么是幸福和成功呢?”其實很簡單就是四個有:有事可以做,不管事情的大小;有夢可以追,不管夢想的高貴與卑微;有朋友可以聊;有人可以愛。所以,我要說我是幸福的,更是幸運的!首先,很榮幸地加入了移動公司這個團隊,找到了發(fā)揮自己的平臺。而且,更重要的是,擁有了相幫相扶,值得學習、尊重的同事和朋友。現(xiàn)在,我所追求的夢想就是營業(yè)部作為咸寧移動的一分子,能夠在咸寧移動的不斷壯大輝煌中茁壯成長,在完成市公司下

  達KPI的同時,營業(yè)部的每個員工都能夠得到歷練、發(fā)展和提升,讓營業(yè)部這個團隊“聚是一團火,散是滿天星”,迸發(fā)出新的活力!

  有人說得好人生最重要的不是所處的位置,而是所朝的方向。我沒有輝煌的過去,只有一顆積極向上的心靈,我會努力把握現(xiàn)在和未來,不辜負領導的信任,同事的支持,用心超越期待,努力就是我不變的方向!

  我的演講結(jié)束了,謝謝大家!

關于優(yōu)秀的競聘演講稿最新4

尊敬的各位領導、同志們:

  大家好!

  首先感謝領導和同志們多年來對我的關心、幫助和愛護,更要感謝各位領導給了我這次充分展示自我的機會!

  我叫xx,出生于197x年xx月xx日,19xx年8月畢業(yè)于xx省郵電學校郵政通信管理專業(yè),在xx局參加工作,19xx年底調(diào)入xx市郵電局,歷任市郵電局江南分局營業(yè)員、市郵政局郵購公司營業(yè)班班長、話費儲蓄班班長,自20xx年11月任儲蓄業(yè)務事后監(jiān)督員至今。

  我競聘的崗位是儲匯局儲蓄業(yè)務事后監(jiān)督員。

  事后監(jiān)督顧名思義就是指事后的監(jiān)督檢查、審核把關工作,也就是對各網(wǎng)點的儲蓄業(yè)務及相關報表進行審核和檢查,做好把關工作,確保資金安全。

  我競聘這一崗位的原因及優(yōu)勢是:

  1、我熱愛我們的郵儲事業(yè),自1986的恢復郵政儲蓄以來,我們的郵儲事業(yè)蒸蒸日上,儲蓄余額穩(wěn)步提升,影響力不斷擴大,作為一名郵政職工的我,也為此而歡欣鼓舞,同時我覺得自己有責任也有義務做好郵政儲蓄的事后保障和監(jiān)督檢查工作。

  2、豐富的專業(yè)知識和高超的業(yè)務處理能力,使我能夠勝任這一崗位。

  我是20xx年11月底調(diào)到儲匯科做事后監(jiān)督員工作的,剛分到事后班,我就接手了全市所有網(wǎng)點中最大的一個網(wǎng)點——xx二所,同時還負責3個農(nóng)村網(wǎng)點的事后監(jiān)督工作。當時,由于局里創(chuàng)收政策的激勵,儲蓄業(yè)務量大增,每天都有大量的協(xié)儲內(nèi)容,又恰逢我局與電信公司、聯(lián)通公司簽訂了代收話費協(xié)議,每天的工作量很大,工作壓力也很大。面對壓力我沒有退縮,每天早來晚走,勤學苦練,很快適應并勝任了本職工作。當時月工作量達四萬多筆,并且要將審核完的業(yè)務資料裝訂成冊。這期間我很好的完成了本職工作,得到了領導的肯定和同志們的好評。

  如果我競聘成功,我將著重從以下幾個方面開展工作:

  1、確保儲蓄資金的安全。在儲蓄業(yè)務和帳務的`審核過程中,發(fā)生任何差錯,都會直接影響到郵儲資金的安全或儲戶的利益。通過事后監(jiān)督發(fā)現(xiàn)可疑跡象,堅決一追到底,發(fā)現(xiàn)問題要及時向上級匯報并積極采取補救措施。

  2、繼續(xù)加強業(yè)務學習,在提高自身業(yè)務素質(zhì)的同時,輔導各支局所的營業(yè)人員提高業(yè)務技術水平,強化工作責任心,保證工作質(zhì)量。

  3、在監(jiān)督檢查工作中,力求在監(jiān)督檢查的深度及廣度上下功夫,尋求合理的監(jiān)督檢查切入點,在監(jiān)督檢查工作中,本著對事不對人的原則,在工作中既要做到檢查業(yè)務的“嚴、細、實”,又要巧妙地協(xié)調(diào)前后臺的工作關系及感情。

  4、加大監(jiān)督檢查力度,加強對空白憑證使用情況的監(jiān)督檢查,按規(guī)定保管各類報表和檔案,做到不錯亂、不丟失、便于查詢,并及時立檔送庫保管;提供儲蓄業(yè)務的各項數(shù)據(jù),以便領導及時掌握儲蓄發(fā)展動態(tài),積極采取各項有效措施和政策。

  5、在完成本職工作的同時,積極完成科里及班里的臨時性工作,積極參加局里和科里組織的各項活動,努力完成創(chuàng)收任務。

  不論此次競聘成功與否,我都將以飽滿的熱情投入到下一步的工作當中,與大家共攜手、齊努力,使用權我們的郵政事業(yè)再上新臺階!

  以上是我的競聘演講,謝謝大家!

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尊敬的各位領導、同事們:

  大家好!

  一條好的渠道,會引來一池活水;一個好的用人機制,能使無數(shù)人才脫穎而出。今天,我本著參與、鍛煉、提高進而推動事業(yè)發(fā)展的目的,參加這次競聘。站在這里,我的心情非常激動,感謝領導和同志們對我的信任,給了我這次難得的展示自我、檢驗自我的機會。我演講的題目是:勇挑重擔、竭誠奉獻。

  下面我對自己的基本情況向各位做一簡單的介紹:

  我叫XX,今年XX歲,?莆幕潭,xxxx年x月到寶雞煙草物流中心參加工作,現(xiàn)從事資金結(jié)算工作。

  回顧往昔,歲月如梭,不知不覺中我已工作10年。親眼見證了單位從當初的碼垛式倉儲變?yōu)樽詣踊牧Ⅲw式倉儲模式。從當初的手工分揀貨物到現(xiàn)在的半自動化分揀,配送能力也由固定的市區(qū)擴大到涵蓋十個縣區(qū)的規(guī)模?梢哉f,單位翻天覆地的變換,我看在眼里,樂在心里。因為,我是其中的建設者,也是單位發(fā)展歷史的見證者。如今,我不僅僅把這里當做是我工作的地方,更是一個溫暖的大家庭。我愿意為單位的發(fā)展壯大貢獻自己的力量。

  面對這次出納員競聘,我想自身具有如下優(yōu)勢:

  一、堅持學習,不斷提高工作水平

  參加工作以來,我始終不忘充實自己,堅持干中學、學中干,完善自我,提高自我,無論哪個崗位的工作都是憑著扎實的知識做好,圓滿的完成上級領導下達的任務。常常利用空余時間學習物流方面的專業(yè)知識,并獲得了高級物流師、中級經(jīng)濟師的職稱,還取得了西南交大物流?飘厴I(yè)證書。

  二、具備豐富的工作經(jīng)驗

  我在倉儲部工作多年,主要負責賬務與實物方面的管理工作,現(xiàn)在的資金結(jié)算工作主要負責物流中心卷煙貨款接算、以及票據(jù)管理、銀行對賬等財務方面的工作。因此,我熟悉財務工作流程和相關的'規(guī)章制度,熟練操作電腦,總結(jié)出了一套自己的工作方式,以確保工作快速、準確。并且,我已經(jīng)在出納崗位上工作,日常的出納工作也比較熟悉,競聘上崗后能夠快速開展工作。

  三、具有嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L和高度的責任感

  物流工作是與資金和貨物打交道的。因此,我嚴格要求自己要小心、謹慎、準確。不允許工作出半點差錯。我一直把“愛崗敬業(yè)、開拓進取”作為自己的座右銘,無論干什么,都把事業(yè)放在心上,責任擔在肩上,盡職盡責,埋頭苦干,全身心地投入。對任何工作都一絲不茍、任勞任怨,別人不愿做的事我做,要求別人做到的事,自己先做到,從不攬工諉過。

  如果這次競聘成功,我將從以下幾個方面著手,認真履行崗位職責:

  一、抓好自身建設,全面提高素質(zhì)

  出納工作,責任重大,任務繁重,我將努力按照政治強、業(yè)務精、善管理的復合型高素質(zhì)的要求對待自己,加強業(yè)務知識學習,做到業(yè)務素質(zhì)和服務水平齊頭并進,努力爭當一名合格的出納員,做到愛崗敬業(yè)、履行職責,吃苦在前,享樂在后,全力實踐“團結(jié)、務實、嚴謹、拼搏、奉獻”的時代精神。

  二、提升工作質(zhì)量,做好出納各項工作

  我會堅持干一行,愛一行,專一行,腳踏實地地干好本職工作。要根據(jù)單位業(yè)務的需要,把握工作重點,利用空余時間多學習會計知識和相關軟件的使用知識,努力提高工作質(zhì)量。同時,牢記樹立風險意識,做到勤對賬和日清月結(jié),在工作繁忙的時候,更要小心謹慎,避免出現(xiàn)差錯。

  三、強化服務,做好協(xié)調(diào)溝通工作

  我會以服務單位經(jīng)營發(fā)展為己任,進一步強化服務意識,在做好本職工作的同時,加強與其他各部門及工作人員的協(xié)調(diào)、溝通,協(xié)助會計人員,做好單位的財務工作。

  各位評委、今天我的演講,很普通、很平常,沒有豪言壯語,但我向大家展示了自己一顆赤誠的心,表明了自己的態(tài)度和意志,愿把自己的聰明和才智、辛勤和汗水融進出納的實際工作中,爭取干出一流業(yè)績,決不辜負大家對我的厚望。最后,我向大家表個態(tài):無論我這次競聘成功與否,我都將一如既往地繼續(xù)做好我應做的工作,為我們寶雞煙草物流中心發(fā)展作出自己應有努力與貢獻。

  我的演講完了,謝謝大家!

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