工會主席競聘演講稿（精選3篇）

　　演講稿要求內(nèi)容充實，條理清楚，重點突出。在日常生活和工作中，需要使用演講稿的事情愈發(fā)增多，你知道演講稿怎樣才能寫的好嗎？下面是小編幫大家整理的工會主席競聘演講稿（精選3篇），歡迎大家分享。

　　工會主席競聘演講稿1

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位職工兄弟姐妹們：

　　大家好！我是xx,現(xiàn)年33歲，文化程度：大專在讀；現(xiàn)任職務(wù)：二公司安質(zhì)部部長，非常感謝大家給了我這么一個吐露心聲的機會。今天站在這個演講臺上，其實是準備了一大摞演講稿的，但是，我認為好多都是不切實際的。用的都是華麗的詞藻，講的都是大道理，都是一些華而不實的文字而已。在我眼中，工會是建立和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系、增強企業(yè)凝聚力、促進企業(yè)健康發(fā)展的保證。作為企業(yè)的工會主席，就是為企業(yè)、為職工謀求切身利益的一個崗位，如果自身立場不正，以謀求私利為目的的話，那就不配為企業(yè)的工會主席。

　　說句實話，我對此次競選工會主席的準備不是非常充分，主要是這段時尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位職工兄弟姐妹們，大家好！我是xx,現(xiàn)年33歲，文化程度：大專在讀；現(xiàn)任職務(wù)：二公司安質(zhì)部部長。非常感謝大家給了我這么一個吐露心聲的機會。

　　今天站在這個演講臺上，其實是準備了一大摞演講稿的，但是，我認為好多都是不切實際的。用的都是華麗的詞藻，講的都是大道理，都是一些華而不實的文字而已。在我眼中，工會是建立和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系、增強企業(yè)凝聚力、促進企業(yè)健康發(fā)展的保證。作為企業(yè)的工會主席，就是為企業(yè)、為職工謀求切身利益的一個崗位，如果自身立場不正，以謀求私利為目的的話，那就不配為企業(yè)的工會主席。

　　說句實話，我對此次競選工會主席的準備不是非常充分，主要是這段時間的本職工作較忙，安全要常抓不懈，也承蒙在座各位對安全工作的重視，讓我們在一個安心的環(huán)境下工作。

　　我是希望大家能給我一個為大家服務(wù)的機會，不為別的，就因為我有一顆正直的心！對待任何人或事，能做到公平、公正，不存任何私心雜念，這是我的缺點，也是我的`優(yōu)點。

　　如果大家支持我為工會主席，我將努力做好以下工作：

　　1、合理建議和監(jiān)督效益工資的分配和按時開資。當然，現(xiàn)在工資拖欠已經(jīng)不存在了。

　　2、改善職工的物質(zhì)生活，主要是改善食堂的飯菜花樣，保證飯菜的營養(yǎng)、質(zhì)量和衛(wèi)生，讓下班的職工隨時都能吃上熱飯菜。讓下班的職工隨時都能吃上熱飯菜這一點我們做的還不夠，在今后將會做得更好。

　　3、開展豐富的業(yè)余生活，讓我們的山嶺隧道工地充滿更貼近現(xiàn)代人氣息。使用投影儀，每周一次國內(nèi)外電影大片觀賞，定期播放大家喜聞樂見的電影。更新圖書館內(nèi)的圖書，每周至少三次開放圖書館；開展各種體育比賽和文藝活動，比如舞會、卡拉OK、球類運動等，使大家工作之余能夠全身心放松。

　　4、認真仔細的了解職工的疾苦，關(guān)注職工困難，真誠與大家做朋友，多溝通。才能真實的了解職工的疾苦，及時向困難職工伸出援助之手，給他們送去溫暖。

　　5、組織宣傳企業(yè)行業(yè)知識，積極的組織員工的業(yè)務(wù)技術(shù)、操作技能、操作安全培訓(xùn)，我將采用影片播放的形式辦培訓(xùn)班，不斷提高職工的素質(zhì)，開發(fā)每一位員工的潛能，讓大家都能成為技術(shù)人才和管理人才，在任何崗位都能施展才華、游刃有余。

　　6、搞好層級關(guān)系，激發(fā)部門積極性，設(shè)置職工意見反饋處，收集職工意見和建議，及時反映給公司管理委員會，及時的給出處理意見。

　　7、關(guān)注公司發(fā)展方向，主動向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報工作，協(xié)調(diào)與企業(yè)發(fā)展的相關(guān)工作。及時傳達上級文件精神，取得領(lǐng)導(dǎo)的支持和員工的理解。

　　8、管理好工會會費，做到收之有序，用之有實，實行廠務(wù)公開，接受大家的監(jiān)督。

　　總之，企業(yè)的利益和職工的利益是統(tǒng)一的，企業(yè)和職工是不可分割的整體，工會在企業(yè)和職工之間更是不可或缺的紐帶，作為工會主席，就是要全心全意的為企業(yè)為職工兄弟姐妹們辦實事，辦好事，把企業(yè)、職工的利益看成自己的利益，把職工的事當著是自己的事，把職工的疾苦當著自己的疾苦來對待！——因為工會就是我們在座各位兄弟姐妹們自己的家！

　　我說得很簡短，不全面，但我希望用我的實際行動證明給大家看，請大家支持我,xx一定不會讓大家失望的，竭盡全力為移動公司的發(fā)展貢獻自己的一份力量，謝謝！

　　工會主席競聘演講稿2

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，評委：

　　大家好！我作為一名工作了十幾年的煙草工作者，應(yīng)該交通機構(gòu)義不容辭地站出來接受組織的挑選。今天我參加競聘，一是為了以實際行動響應(yīng)組織通過公開競聘選拔人才的重大舉措；二是為了爭取能夠在新的崗位上更好地奉獻企業(yè)，更好地為全集團員工服務(wù)。我自信有能力挑起這份重擔，請大家考驗我。

　　下面，我將整篇演講分為個人簡歷、對崗位認識和工作思路三個部分，分別向大家做一闡述。

　　1、個人簡歷

　　我有十年的財務(wù)工作經(jīng)歷和兩年的人事干部工作經(jīng)歷。20___年，我充分利用財務(wù)稅務(wù)專業(yè)知識，創(chuàng)新開展薪酬管理，注重溝通協(xié)調(diào)，積極爭取工資計劃，搞好工資預(yù)算，合理節(jié)省個人所得稅；用活國家政策，提高統(tǒng)籌管理水平，為職工爭取最大利益�？梢哉f，進過十幾年的磨練，不管在工作經(jīng)驗和管理能力方面，我都具備了工會主席所要求的綜合素質(zhì)。與此同時，我時刻牢記自己的黨員身份，嚴格要求自己的，扎實肯干。我雖沒有轟轟烈烈的大事，但也從未馬馬虎虎，對待每一項工作我都會盡力做好做精。在以后的工作中，我會發(fā)揮自己在這方面的優(yōu)勢，把工作做好。

　　2、崗位認識

　　工會作為黨領(lǐng)導(dǎo)的在職工中的群眾性組織，肩負著連接職工和企業(yè)的重任是職工的代言人，如何更好地代表職工的利益，表達職工的訴求是工會的責(zé)任和義務(wù)。工會主席要密切聯(lián)系群眾，做好調(diào)查研究，協(xié)調(diào)黨、政、群團各部門的關(guān)系，定期向機關(guān)黨委和上級工會報告工作，積極爭取上級工會的指導(dǎo)，為機關(guān)黨委決策提供情況。還要有計劃、有組織地開展有益于職工身心健康的`文體活動，按照機關(guān)黨委工會的統(tǒng)一安排，搞好各項文體活動及比賽。所以，這個職位，既是職工的領(lǐng)導(dǎo)又是上級領(lǐng)導(dǎo)的二傳手，搞好員工員工和上級領(lǐng)導(dǎo)之間的溝通至關(guān)重要。作為工會主席要當好職工的“朋友”，領(lǐng)導(dǎo)的“助手”同時，還要做好分管工作的“主攻手”。

　　3、工作計劃

　　如果承蒙領(lǐng)導(dǎo)厚愛，讓我走上這個崗位，我將做到四個“轉(zhuǎn)變”：

　　一是轉(zhuǎn)變現(xiàn)有角色，扮好“兩種角色”�！叭�種角色”即“助手、和朋友”。一是當好上級領(lǐng)導(dǎo)的助手。我將做到貫徹黨委指示，協(xié)助主任做工作主動而不被動，當助手而不甩手。二是當好員工的領(lǐng)導(dǎo)和朋友，制定有效的工作計劃，有的放矢地開展工作。

　　二是轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)方式，做好工會管理。要努力實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)方式的轉(zhuǎn)變，克服工作的行政化，要對工作的宏觀指導(dǎo)，少一些不切合實際的指揮，突出面對面的檢查指導(dǎo)，一般要明確任務(wù)標準。對各項工作要實行統(tǒng)一部署安排，集中管理，使之有效地開展工作。

　　三是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，克服不良風(fēng)氣。我將摒棄遙控指揮，等。靠、要等不良風(fēng)氣，努力發(fā)揚深入基層、深入職工、深入生產(chǎn)一線調(diào)查研究，與職工群眾交心交朋友的優(yōu)良傳統(tǒng)，防止和避免蜻蜓點水式的深入、浮光掠影式的調(diào)查、走馬觀花式的工作方法。

　　四是轉(zhuǎn)變工作方法，廣泛發(fā)動職工。我認為，傳統(tǒng)性的勞動競賽活動，乃至必要的大型的文體活動該搞的還是要搞，關(guān)鍵是適應(yīng)新形勢，改革方式方法，在活動范圍上要講求廣泛性、代表性，組辦原則上要堅持業(yè)余自愿不作硬性規(guī)定和要求，在活動內(nèi)容上要突出喜聞樂見，豐富多彩，在活動形式上不搞一刀切，提倡多樣化。

　　各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委，幾分鐘的競崗演講，不足以把我詳細的工作計劃講清楚。但我深知，如果我有幸競聘成功，那不僅僅緣于我的激情和膽識、思想和韌勁，更緣于各位領(lǐng)導(dǎo)、評委的信任與期待，因而，我將不負重托，不辱使命，以百倍的信心和努力為職工服務(wù)！

　　謝謝大家！

　　工會主席競聘演講稿3

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評議組成員：

　　大家好！

　　感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我這次參加競聘的機會，我競聘的崗位是運銷公司紀委書記兼工會主席。

　　下面，我談一下對這一崗位的認識：

　　工會組織是職工利益的代表，維護職工利益是工會組織義不容辭的責(zé)任。在新形勢下，面對新的市場格局和利益關(guān)系，企業(yè)工會要在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下獨立地開展工作，以維護職工利益作為工會的基本職責(zé)，以調(diào)整職工與企業(yè)勞動關(guān)系作為工會工作的關(guān)鍵，強化工會職能，深化民主管理，維護職工權(quán)益。而紀委則是在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)和有關(guān)行政監(jiān)察工作的決定，維護黨的章程和其他黨內(nèi)法規(guī)，督察黨的路線、方針、政策和決議的執(zhí)行情況，檢查企業(yè)工作人員執(zhí)行國家法律、法規(guī)、政策、決定的情況。作為公司二級單位的紀委書記、工會主席，必須在對本單位黨員干部行使權(quán)力、貫徹民主集中制和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實情況進行檢查和監(jiān)督的同時，更要將關(guān)心職工、維護職工利益、保護職工的積極性作為工作的前提；將教育職工、凝聚職工、作好思想政治工作、增強工會的`吸引力和凝聚力作為調(diào)動職工積極性的重要保證；如果承蒙大家的信賴，有幸競聘到這個崗位，我會盡快進入角色，以我全部的熱情投身到工作中。

　　1、深入開展思想政治教育，不斷推進企業(yè)隊伍建設(shè)。通過加強對本單位紀檢和工會干部的職業(yè)道德教育和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，提高他們的素質(zhì)。

　　2、密切聯(lián)系群眾，成為職工依賴的“自家人”和“娘家人”，做好調(diào)查研究工作，經(jīng)常了解基層工作情況，幫助基層單位解決工作中的問題，聽取各方面的意見和建議，主動向黨委匯報工作。

　　3、建立健全監(jiān)督制約保證機制，確保工會維權(quán)工作取得實效。緊緊依靠法律、法規(guī)的進一步完善和工會組織卓有成效的工作，最大限度調(diào)動和發(fā)揮廣大職工的積極性，在企業(yè)實施長遠規(guī)劃的實踐中建功立業(yè)。從運銷公司的實際出發(fā)，深入開展不同形式的競賽活動和合理化建議、技術(shù)革新活動，鞏固和發(fā)展群眾技術(shù)創(chuàng)新成果。深入開展學(xué)習(xí)先進活動，及時總結(jié)和推廣先進經(jīng)驗，引導(dǎo)廣大職工立足本職，學(xué)趕先進，爭創(chuàng)一流，多做貢獻。切實抓好對職工的業(yè)務(wù)技術(shù)和勞動技能的培訓(xùn)，不斷提高職工隊伍水平。

　　4、做好本單位困難職工基本生活保障，加強同廣大職工群眾、特別是困難職工群體的聯(lián)系，體察他們的疾苦、傾聽他們的心聲。深入開展送溫暖活動、對幫扶特困職工承擔“第一責(zé)任人”職責(zé)。

　　5、協(xié)助黨委抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的貫徹實施；協(xié)助開好黨政領(lǐng)導(dǎo)干部專題民主生活會。

　　6、及時傳達黨委和上級紀委的有關(guān)指示，并認真貫徹落實，組織開展黨風(fēng)黨紀狀況調(diào)查，針對帶有普遍性、傾向性的問題及時向黨委提出意見和建議。協(xié)助黨委制訂本公司的黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)劃；做好黨員干部的廉政考核工作；健全責(zé)任追究制度。堅持相信群眾、依靠群眾的原則，做好群眾的來信來訪工作。

　　再次感謝各位對我的鼓勵與支持，謝謝大家！

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