公司各部門安全生產(chǎn)責任書

　　在充滿活力，日益開放的今天，責任書使用的頻率越來越高，責任書可以更好地明確我們應該承擔的任務，有利于我們完成應該完成的使命。那么相關(guān)的責任書到底是怎么制定的呢？以下是小編收集整理的公司各部門安全生產(chǎn)責任書，歡迎大家分享。

　　公司各部門安全生產(chǎn)責任書1

　　為了進一步落實安全生產(chǎn)責任制，做到“責、權(quán)、利”相結(jié)合，根據(jù)我公司20xx年度安全生產(chǎn)目標的內(nèi)容，現(xiàn)與財務部簽訂如下安全生產(chǎn)目標：

　　一、目標值：

　　1、全年人身死亡事故為零，重傷事故為零，輕傷人數(shù)為零。

　　2、現(xiàn)金安全保管，不發(fā)生盜竊事故。

　　3、每月足額提取安全生產(chǎn)費用，保障安全生產(chǎn)投入資金的到位。

　　4、安全培訓合格率為100%。

　　二、本單位安全工作上必須做到以下內(nèi)容：

　　1、對本單位的安全生產(chǎn)負直接領(lǐng)導責任，必須規(guī)范遵守公司的各項安全管理制度，不發(fā)布與公司安全管理制度相抵觸的指令，嚴格履行本人的安全職責，確保安全責任制在本單位全面落實，并全力支持安全工作。

　　2、保證公司各項安全管理制度和管理辦法在本單位內(nèi)全面實施，并自覺接受公司安全部門的監(jiān)督和管理。

　　3、在確保安全的前提下組織生產(chǎn)，始終把安全工作放在首位，當“安全與銷售、質(zhì)量”發(fā)生矛盾時，堅持安全第一的.原則。

　　4、參加生產(chǎn)會議時，首先匯報本單位的安全生產(chǎn)情況和安全問題落實情況;在安排本單位生產(chǎn)任務時，必須安排安全工作內(nèi)容，并寫入記錄。

　　5、在公司及政府的安全檢查中杜絕各類違章現(xiàn)象。

　　6、組織本部門積極參加安全檢查，做到有檢查、有整改，有記錄。

　　7、以身作則，不違章指揮、不違章操作。對發(fā)現(xiàn)的各類違章現(xiàn)象負有查禁的責任，同時要予以查處。

　　8、虛心接受員工提出的問題，杜絕不接受或盲目指揮;

　　9、發(fā)生事故，應立即報告主管領(lǐng)導，按照“四不放過”的原則召開事故分析會，提出整改措施和對責任者的處理意見，并填寫事故登記表，嚴禁隱瞞不報或降低對責任者的處罰標準。

　　10、必須按規(guī)定對單位員工進行培訓和新員工上崗教育;

　　11、嚴格執(zhí)行公司安全生產(chǎn)各項禁令，保證本單位所有人員不違章作業(yè)。

　　三、 安全獎懲：

　　1、對于全年實現(xiàn)安全目標的按照公司生產(chǎn)現(xiàn)場管理規(guī)定和工作說明書進行考核獎勵;對于未實現(xiàn)安全目標的按照公司規(guī)定進行處罰。

　　2、接受主管領(lǐng)導指派人員對安全生產(chǎn)責任狀的落實情況進行考核。

　　3、發(fā)生一起死亡事故和爆炸、火災、重大設備事故，除按照考核規(guī)定處罰外，同時罰相關(guān)負責人500元。

　　4、發(fā)生一起重傷事故，除按照考核規(guī)定處罰外，同時罰相關(guān)負責人300元。

　　5、輕傷負傷率超過規(guī)定標準，除按照考核規(guī)定處罰外，同時每超一起罰相關(guān)負責人100元。

　　6、發(fā)生一起輕傷或惡性未遂事故，不按規(guī)定處理的或隱瞞不報、事后補報的每次罰相關(guān)負責人100元。

　　7、公司、政府組織安全檢查中每發(fā)現(xiàn)一起違章現(xiàn)象，罰相關(guān)責任人50元。對查出的問題一次未按要求整改的罰金同上,并通報批評。

　　8、安全管理目全部達標，獎勵500元。

　　四、本責任狀一式二份。

　　五、本責任狀自簽字之日起執(zhí)行，至20xx年12月31日止。

　　總經(jīng)理：

　　目標責任人：

　　20xx年xx月xx日

　　公司各部門安全生產(chǎn)責任書2

　　為認真貫徹“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，落實安全生產(chǎn)主體責任和各級安全生產(chǎn)責任制，預防和減少各類事故，保證實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標，積極推進公司生產(chǎn)持續(xù)、穩(wěn)定、有序發(fā)展，特簽訂本責任書。

　　一、公司總體目標與指標

　　1、重大危險化學品泄漏事故發(fā)生率為零;

　　2、全年因工死亡、重傷事故發(fā)生率為零;

　　3、全年火災事故發(fā)生率為零;

　　4、直接經(jīng)濟損失3000元以上事故發(fā)生率為零;

　　5、設備設施完好率達95%以上;

　　6、事故隱患整改率達95%以上;

　　7、從業(yè)人員上崗前培訓率為100%。

　　二、職責

　　1、認真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)和公司的有關(guān)規(guī)章制度，協(xié)助主管領(lǐng)導及有關(guān)部門積極做好安全生產(chǎn)的管理工作,對本部門的`安全生產(chǎn)的工作負全面責任。

　　2、對本部門員工進行經(jīng)常性的安全意識教育,配合公司組織開展安全生產(chǎn)宣傳教育的有關(guān)活動。

　　3、做好本部門的日常安全檢查,參加公司安全大檢查,發(fā)現(xiàn)安全問題,及時向領(lǐng)導報告,并落實措施，整改到位。

　　4、負責對各車間、部門內(nèi)部消防設施、器材，維護、保管的檢查監(jiān)督，督促主管部門做好所有消防器材的定期檢查、更換和采購工作，確保消防器材安全有效。

　　5、根據(jù)公司對部門、車間分配的安全生產(chǎn)職責，認真完成本職工作。

　　6、及時做好對下屬班組、人員的安全責任制考核工作。

　　7、積極做好本部門、車間安全生產(chǎn)臺帳工作。

　　8、認真組織本部門、車間開展各項安全生產(chǎn)活動。

　　9、及時完成公司布置的有關(guān)工作任務。

　　三、考核

　　1、 考核時限為20xx年1月1日至20xx年12月31日。

　　2、考核指標按部門與公司簽訂的責任書和公司考核方法執(zhí)行。

　　四、獎罰

　　1、月度獎懲，根據(jù)公司月度檢查考核情況，結(jié)合生產(chǎn)責任制考核，核發(fā)部門安全獎，部門負責人將考核情況列入績效考核。

　　2、年終獎懲，根據(jù)公司對部門每月的考核情況年終再進行一次綜合評定，被評為優(yōu)秀或不合格的按公司《安全責任制考核方法》給予獎罰。

　　公司負責人簽字：

　　部門(車間)負責人簽字：

　　20xx年xx月xx日

　　公司各部門安全生產(chǎn)責任書3

　　為了落實“安全第一、預防為主、綜合治理”方針，進一步明確各級、各部門安全生產(chǎn)責任，防范各類事故的發(fā)生，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》及有關(guān)安全生產(chǎn)管理規(guī)定，現(xiàn)與公司各部門簽訂安全生產(chǎn)責任書：

　　一、目標

　　1、 認真貫徹“安全第一、預防為主”的方針和“誰主管、誰負責”的原則，生產(chǎn)要服從安全的`需要，實現(xiàn)安全生產(chǎn)與文明經(jīng)營。

　　2、 責任人履行好職責，確保本負責領(lǐng)域傷亡事故為零，確保不發(fā)生火災事故。

　　二、措施

　　1、 及時傳達有關(guān)安全生產(chǎn)工作要求，部署本部門安全生產(chǎn)任務，督促各責任人完成相關(guān)安全生產(chǎn)經(jīng)營指標。

　　2、 適時組織本企業(yè)進行安全生產(chǎn)大檢查，責成各責任人整改安全隱患，解決安全生產(chǎn)中的一些重大問題。

　　3、 責任人要提高自身的安全素質(zhì)，增強本部門生產(chǎn)經(jīng)營人員的安全意識，營造良好的安全氛圍。

　　4、 做好責任部門安全生產(chǎn)經(jīng)營經(jīng)驗的總結(jié)推廣，表彰先進。

　　5、 企業(yè)發(fā)生安全生產(chǎn)事故，要盡快組織搶救，保護好事故現(xiàn)場，立即向公司安全科及相關(guān)責任人報告。

　　三、考核

　　1、 考核為 年 月 日至 年 月 日。

　　2、 責任人每半年的中旬將本部門的各項指標完成情況向公司安全科作一次書面報告。

　　3、 年度考核在責任人自行檢查考核的基礎(chǔ)上，由公司組織對責任人(部門)指標完成情況和工作情況進行檢查、評定。

　　4、 本著“誰主管、誰負責”的原則，責任書簽字人如工作變動，接任人為自然簽字人。

　　四、獎罰

　　根據(jù)年終責任人完成安全生產(chǎn)責任情況，進行安全考核，對沒有發(fā)生安全事故的，給予200-1000元的獎勵。如發(fā)生安全事故的，給予200-500元的罰款處理，對造成重大事故者追究責任。凡隱瞞事故不報，弄虛作假的取消全部獎勵，并罰款1000元。

　　xxx公司 xxx部門

　　負責人(簽字)：

　　責任人(簽字)：

　　20xx年xx月xx日

　　公司各部門安全生產(chǎn)責任書4

　　為了加強安全生產(chǎn)管理，全面貫徹落實安全第一，預防為主，綜合治理的方針，落實安全生產(chǎn)責任制，抓好安全生產(chǎn)日常監(jiān)管工作，確保全局管養(yǎng)路段安全暢通，確保養(yǎng)護人員作業(yè)安全，確保全年不發(fā)生各類安全責任事故�，F(xiàn)根據(jù)安全管理的有關(guān)規(guī)定及標準，特制定安全生產(chǎn)目標管理責任書，具體內(nèi)容如下：

　　一、工作目標

　　1、重傷、群傷、較大及重特大安全事故為零。

　　2、預防發(fā)生人員輕傷和一般安全事故，輕傷、負傷率控制在2以下。

　　3、做好公路管理、養(yǎng)護和超限超載治理的各項安全工作。

　　4、所管養(yǎng)路段無安全隱患，無危險涵洞、危險橋梁、危險路段和路側(cè)險要路段，確保公路暢通。

　　5、安全工作做到人見人管，形成一個群防群治，人人維護的安全管理格局。

　　二、責任內(nèi)容

　　1、認真貫徹落實市公路局和縣委、縣政府對安全生產(chǎn)工作的要求，并結(jié)合公路養(yǎng)護工作實際，做到有部署、有措施、有檢查、有落實，并按要求總結(jié)上報。

　　2、實行安全生產(chǎn)目標管理，層層簽訂安全生產(chǎn)目標管理責任書，落實安全生產(chǎn)責任;安全生產(chǎn)宣傳、教育培訓工作有計劃、有布置，并按要求開展宣傳培訓和宣傳報道工作，認真開展安全生產(chǎn)月活動。

　　3、做到工作有安排、有總結(jié);每月召開一次安全生產(chǎn)工作會議，組織職工認真學習《安全生產(chǎn)法》、《道路交通安全法》和《公路法》，研究部署安全生產(chǎn)工作。

　　4、本著一級抓一級，一級對一級負責的原則，各項目經(jīng)理部負責人、作業(yè)點負責人為本管轄路段安全生產(chǎn)工作第一責任人，負責日常安全生產(chǎn)工作。

　　5、按照局文件要求，結(jié)合實際制定落實好各項管理責任制，加強對各作業(yè)點施工作業(yè)安全以及道路安全狀況的'督促和檢查。

　　6、防患于未然，開展定期或不定期的安全生產(chǎn)自檢，及時消除道路安全隱患，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理，杜絕安全責任事故發(fā)生。

　　三、實施要求

　　各科室(項目部)負責人要加強對管轄路段安全管理工作的組織領(lǐng)導，切實加大工作力度，督促落實安全管理工作措施，確保各項安全管理責任目標實現(xiàn)。

　　四、考核與獎勵

　　局將于年終對各科室(項目部)完成上述責任目標的情況組織考評。工作成績顯著，給予通報表揚，并在年度評優(yōu)評先方面給予優(yōu)先考慮;對由于工作失職，不履行責任，導致發(fā)生嚴重后果、影響惡劣的安全責任事故，依照有關(guān)規(guī)定追究有關(guān)人員責任。

　　簽名：

　　日期：年 月 日

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