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公司黨委手記在紀念“七一”先進黨員座談會上的講話

時間:2022-08-16 00:28:50 思想宣傳 我要投稿
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公司黨委手記在紀念“七一”先進黨員座談會上的講話

 

同志們:

公司黨委手記在紀念“七一”先進黨員座談會上的講話

在偉大的中國共產(chǎn)黨成立**周年前夕,公司黨委在這里召開紀念 “七一”黨員代表座談會,目的在于表彰和弘揚先進黨組織和優(yōu)秀黨員從去年七一以來,在企業(yè)改革發(fā)展中所表現(xiàn)出來的先進事跡和可貴精神,承前啟后、振奮精神、再接再厲干好下半年工作,為完成全年各項任務(wù)和各項經(jīng)濟指標而奮斗。

剛才,我們共同觀看了黨委攝制的反映企業(yè)黨建工作成果和黨員標兵事跡的專題片《紅旗頌》。大家可以感受到,這部片子真實地再現(xiàn)了一年來各級黨組織和黨員在企業(yè)改革發(fā)展的進程中所取得的優(yōu)異成績,所發(fā)揮的重要作用,片子從策劃到編導(dǎo)都較以往有明顯的進步,不失為一部企業(yè)加強黨員教育的好教材。另外,還有四名同志代表黨總支、黨支部、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和青年黨員,從不同的側(cè)面向大家匯報了工作成績,并對下一步工作進行了規(guī)劃,談得都很好。

從去年七一以來,各級黨組織緊緊圍繞企業(yè)經(jīng)濟工作中心,在踐行“三個代表“重要思想的進程中,全面貫徹公司八次黨代會精神,按照集團黨委全年工作部署,選準黨建和思想政治工作的著力點和切入點,加強兩級領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治建設(shè)和加快推進領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍年輕化,努力建設(shè)一支學習型、創(chuàng)新型、務(wù)實型領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍,取得了明顯效果。黨政之間密切配合,通力合作,克服了種種困難,做了大量工作。企業(yè)項目機制改革全面鋪開、精細核算意識和水平有了顯著提高;任務(wù)承攬、資金清欠呈現(xiàn)良好的態(tài)勢,1-6月份共承攬任務(wù)67萬8千平米。與此同時,質(zhì)量管理工作、企業(yè)文化建設(shè)、文明工地創(chuàng)建、青年人才建設(shè)等都有了新的發(fā)展,開創(chuàng)了公司工作的新局面。在這里,我代表公司黨委向大家,并通過你們向全體黨員同志們表示衷心地感謝!向理解支持我們工作的廣大家屬致以崇高的敬意!

下面,結(jié)合下半年工作,我在這里談幾點意見。希望各級黨組織結(jié)合實際情況抓好落實。

一、   正確認識形勢,不斷振奮精神。

當前,企業(yè)的內(nèi)外形勢從總體上看是好的,發(fā)展的勢頭是強勁的。但我們也要清醒地看到,許多困難和挑戰(zhàn)擺在我們面前。從外部市場看,最近中央提出加強宏觀調(diào)控的政策,要解決固定資產(chǎn)投資過快、新開工項目過多、建設(shè)規(guī)模過大的問題,這樣勢必在客觀上對建筑市場帶來一定的影響。從內(nèi)部情況看,資金、任務(wù)兩大矛盾焦點時刻都在困擾著我們,而且從發(fā)展趨勢看,將會更加困難;今年以來出臺的企業(yè)改革舉措,正在逐步落實,但有一些由于受主客觀因素的影響,在某些環(huán)節(jié)上還沒有完全到位;比較集中反映在項目承包和人才管理上。這些問題如不解決,必然對下半年企業(yè)的走勢產(chǎn)生不利影響。所以,公司黨委要求各級黨組織和廣大黨員,要在企業(yè)改革發(fā)展的關(guān)鍵時刻,冷靜思考,沉著應(yīng)對,振奮精神,迎接挑戰(zhàn)。我這里所講的面對形勢振奮精神,主要有這么幾層含義:一是對形勢和困難要有充分的估計和辨證的認識。要看到我們面臨的困難是前進中的困難,是發(fā)展中的困難,是全行業(yè)都會遇到的困難;要看到當前市場還有很多發(fā)展機遇,有待我們?nèi)ふ、去開發(fā);二是要依靠班子整體和廣大員工的智慧,制定戰(zhàn)勝困難的招法,前提是要克服畏難情緒,樹立戰(zhàn)勝困難的勇氣。要看到經(jīng)過這些年的努力,企業(yè)的經(jīng)營開發(fā)能力、抗風險能力、依法維權(quán)能力都有了長足進展。在廣大黨員骨干拼搏奉獻的豪情壯志面前,任何挑戰(zhàn)都難不到我們。三是要繼承和發(fā)揚二建人勇于攻堅克難的優(yōu)良作風,尤其是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要有大局意識,無論有多大的困難和壓力,都要以大局為重,和公司保持高度一致。要有言必信、行必果、說了就算、定了就干的奮斗精神,在困難面前,勇不言敗。四是企業(yè)的政治優(yōu)勢要為經(jīng)濟工作做保證。各級黨組織要牢記“兩個務(wù)必”,積極落實科學發(fā)展觀,調(diào)動一切積極因素推進企業(yè)改革發(fā)展的大好形勢。

二、貫徹兩個條例,保持先進本色。

前一階段,中央下發(fā)了關(guān)于黨風紀律的兩個《條例》,各單位黨組織也都以各種形式進行了宣傳,并組織全體黨員進行了學習。當前,貫徹落實兩個條例,身體力行兩個條例,對于我們增強黨性觀念,加強黨風廉政建設(shè),增強黨員的組織紀律性和黨組織的戰(zhàn)斗力,具有十分重要的現(xiàn)實意義。尤其是在市場經(jīng)濟大潮的沖擊下,各種誘惑層出不窮,這對我們每名黨員,尤其是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和涉及錢、權(quán)、物的負責同志都是一種考驗,因為貪圖一時享樂和私利而自毀前程的例子在企業(yè)內(nèi)外都有,這些案例對我們來說應(yīng)當是警鐘長鳴。

學習貫徹兩個條例,我想重點強調(diào)兩個方面。首先,認認真真地學習貫徹兩個條例,自覺地用條例規(guī)范每名黨員的行動。大家通過學習,都看到了,中央這次頒布兩個條例,和以往頒發(fā)的條例和規(guī)定有很大的不同,就是細致全面而且具有很強的針對性和操作性。黨委要求,每名黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要把兩

  

個條例作為必讀本和必修課,經(jīng)常學習,從思想上筑起一道時刻警醒自己、約束自己、保護自己的防線。下一步,公司紀委要結(jié)合公司近期內(nèi)所發(fā)生的案例,在黨內(nèi)全面進行一次“學習條例,遵守黨紀、增強黨性、加強廉政建設(shè)”的教育活動。兩級領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)合學習條例,結(jié)合半年工作自評,開好高質(zhì)量的生活會。同時,在這里,我也代表黨委申明:每名黨員都要模范地執(zhí)行黨章規(guī)定和黨紀條例,擯棄“僥幸心理和“失衡狀態(tài)”,時刻用黨員標準要求自己,對于那些違章違紀的黨員,尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部,一經(jīng)查實,嚴肅處理,絕不姑息遷就。

其次,把學習《條例》同學習黨員標兵先進事跡結(jié)合起來,教育和引導(dǎo)黨員永葆先進本色。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要顧全大局,靠前指揮,公正廉潔、開拓創(chuàng)新;黨員項目經(jīng)理要積極推動項目機制改革,適應(yīng)市場、精細核算誠信求效;管理層黨員要當家理財、精打細算、做好應(yīng)對形勢變化的預(yù)測預(yù)控,開源節(jié)流、服務(wù)一線;青年黨員要扎根企業(yè)、善于學習、刻苦鉆研、勇挑重擔,力爭在重點工程、重要崗位和重大考驗中經(jīng)受磨練早日成才,挑起企業(yè)大梁?傊,各層面的黨員骨干都要積極行動起來,全力以赴為全年完成16億8的產(chǎn)值指標,資金清欠指標、安全生產(chǎn)指標、文明創(chuàng)建指標和承攬更多的施工任務(wù)而努力奮斗。

三、適應(yīng)形勢發(fā)展,探索工作新思路。

如何在新的形勢下,根據(jù)企業(yè)發(fā)展的長遠戰(zhàn)略和階段目標,調(diào)整黨建和思想政治工作的思路、方法及途徑,始終是我們各級黨組織尤其是黨群工作系統(tǒng)的重要任務(wù)。近年來,我們二建黨組織在這方面進行了有益的研究和探索,也取得了一些成就,但是,無論從深度還是廣度上來看,都還有很大的拓展空間。下一步,我們各級黨組織要繼續(xù)解放思想、開動腦筋,創(chuàng)新發(fā)展。 s("content_relate");

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