參觀公司心得體會(huì)
某些事情讓我們心里有了一些心得后，常�？梢詫⑺鼈儗�(xiě)成一篇心得體會(huì)，如此就可以提升我們寫(xiě)作能力了。那么心得體會(huì)到底應(yīng)該怎么寫(xiě)呢？以下是小編收集整理的參觀公司心得體會(huì)，希望對(duì)大家有所幫助。
參觀公司心得體會(huì)1
20xx年2月19日，在隊(duì)里領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，組織我們部分職工參觀了xx集團(tuán)xx實(shí)業(yè)公司鑄造車(chē)間工作環(huán)境，使我們大家體驗(yàn)到了一線職工的辛苦，進(jìn)入車(chē)間的一瞬間，就感覺(jué)一股刺鼻的味道伴隨機(jī)器的轟鳴聲。在這樣的環(huán)境下，我們鑄造車(chē)間的職工盡職盡責(zé)的在努力的工作著，車(chē)間的領(lǐng)導(dǎo)向我們介了工作流程和一些工藝，充分體現(xiàn)了工人階級(jí)的辛苦和艱苦。
通過(guò)這次實(shí)地參觀學(xué)習(xí)，使我體會(huì)到一線職工的辛苦與艱辛。對(duì)比之下，使我對(duì)自己的工作有了新的認(rèn)識(shí)，和他們的'工作環(huán)境相比之下，我們的工作環(huán)境是何等的優(yōu)越。不論從哪方面講，都是比較好的。學(xué)會(huì)知足，惜的奉獻(xiàn)，不論干什么，就要愛(ài)什么，愛(ài)自己的崗位，就是知足，一定要學(xué)會(huì)奉獻(xiàn)，勇于超越自我，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高工作效率，團(tuán)結(jié)同事，只要大家團(tuán)結(jié)一心，勁往一處使，其利能斷金，心往一處想，才能提高工作效率更好地提供服務(wù)。
感謝這次隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)安排大家參觀學(xué)習(xí)，給我這次機(jī)會(huì)，深入了解一線職工的辛苦，今后我一定把一線職工的吃苦精神用在我們的工作中，努力提高自己的業(yè)務(wù)水平踏踏實(shí)實(shí)地干好自己的本職工作。
參觀公司心得體會(huì)2
近日，我有幸參觀了一家煤氣公司，并且對(duì)此產(chǎn)生了深刻的體會(huì)和感受。這次機(jī)會(huì)不僅使我對(duì)煤氣行業(yè)有了更深刻的了解，同時(shí)也讓我意識(shí)到煤氣公司在人們的生活中的重要性和必要性。下面我將詳細(xì)描述我的參觀心得和體會(huì)。
當(dāng)我踏入煤氣公司的大門(mén)時(shí)，首先映入眼簾的是整齊劃一的廠區(qū)和高大的煤氣儲(chǔ)氣罐。這些儲(chǔ)氣罐看上去像是巨人般屹立在廣闊的地面上，給人以莊重而沉穩(wěn)的印象。我不禁想起了那首膾炙人口的《煤氣罐也有生命》，原來(lái)這些煤氣罐背后還有著如此多的故事和傳奇。
在導(dǎo)游的帶領(lǐng)下，我們來(lái)到了煤氣公司的展示大廳。這里陳列著各種煤氣管道和設(shè)備圖樣，詳細(xì)地講解了煤氣的生產(chǎn)和供應(yīng)過(guò)程。原來(lái)，煤氣是通過(guò)采取煤炭氣化或天然氣深度凈化的方法獲得的。然后通過(guò)管道輸送到各個(gè)家庭、企事業(yè)單位，提供生活和生產(chǎn)所需的熱力。煤氣作為重要的能源來(lái)源，不僅給人們生活帶來(lái)了便利，也為各行業(yè)的發(fā)展注入了活力。
參觀過(guò)程中，我能夠親眼目睹煤氣的生產(chǎn)場(chǎng)景。工人們緊張而有序地操作著設(shè)備，使煤氣生產(chǎn)過(guò)程高效而安全。他們對(duì)設(shè)備的了解和掌握程度讓我深感佩服。與此同時(shí)，我也對(duì)他們的辛勤工作和付出表示敬意。正是他們的默默奉獻(xiàn)，才保障了我們的生活和工作平穩(wěn)運(yùn)行。
在參觀的過(guò)程中，我還了解到了煤氣公司在環(huán)保方面所做的努力。隨著人們對(duì)環(huán)境保護(hù)意識(shí)的不斷提高，煤氣公司也開(kāi)始轉(zhuǎn)型升級(jí)，采取了一系列環(huán)保措施。例如，引入了煤氣凈化設(shè)備，減少了對(duì)大氣的污染；優(yōu)化了生產(chǎn)流程，降低了能耗。這些舉措不僅使煤氣生產(chǎn)更加環(huán)保，也符合了人們對(duì)綠色生活的向往。
參觀結(jié)束后，導(dǎo)游還給我們介紹了煤氣公司的社會(huì)責(zé)任項(xiàng)目。煤氣公司積極參與公益事業(yè)，為社會(huì)做出了很多貢獻(xiàn)。他們捐款修建了許多學(xué)校和醫(yī)療設(shè)施，改善了當(dāng)?shù)鼐用竦纳顥l件；組織了許多文體活動(dòng)，豐富了人們的精神文化生活。這讓我更加敬佩這家公司，他們不僅在經(jīng)濟(jì)上取得了成功，也在為社會(huì)做出了積極的貢獻(xiàn)。
通過(guò)這次參觀，我對(duì)煤氣公司有了更全面、更具體的了解，并對(duì)他們?cè)诠岷铜h(huán)保方面所做的`努力表示贊賞。同時(shí)，也更加理解了煤氣在人們的生活中的重要性和必要性。作為一種重要的能源，煤氣不僅滿足了我們的基本需求，也給我們生活帶來(lái)了便利和舒適。我們應(yīng)該珍惜這來(lái)之不易的能源，從自己做起，維護(hù)好環(huán)境，為煤氣公司的發(fā)展和進(jìn)步注入更大的動(dòng)力。
綜上所述，煤氣公司參觀給我留下了深刻而美好的印象。我深深地感受到了煤氣公司在供熱和環(huán)保方面所做的努力，也對(duì)他們?yōu)樯鐣?huì)作出的貢獻(xiàn)表示敬佩。通過(guò)這次參觀，我不僅對(duì)煤氣行業(yè)有了更深入的了解，同時(shí)也讓我認(rèn)識(shí)到了自己在環(huán)保方面的責(zé)任和使命。我將以此為動(dòng)力，積極參與到環(huán)保行動(dòng)中，為創(chuàng)造一個(gè)更加美好的未來(lái)貢獻(xiàn)自己的一份力量。
參觀公司心得體會(huì)3
xxx集團(tuán)坐落于xx開(kāi)發(fā)區(qū)，環(huán)境安寧，給我的第一感覺(jué)是一位深沉的開(kāi)拓者，走進(jìn)大門(mén)，便可見(jiàn)兩行醒目的大字“態(tài)度決定高度，思路決定出路”當(dāng)時(shí)心里在想，集團(tuán)董事肯定經(jīng)常以此兩句教育員工，這應(yīng)該是他們的格言吧。
我們一并參觀了企業(yè)文化博物館，路過(guò)研發(fā)廳、會(huì)計(jì)廳、財(cái)務(wù)室、職工休息處，而后，在會(huì)議室，聆聽(tīng)集團(tuán)銷(xiāo)售總監(jiān)的話語(yǔ)令我感悟非凡。
xxx的董事長(zhǎng)潘保春先生令我敬佩，當(dāng)初的創(chuàng)業(yè)之路是如此的艱辛，而在短短的幾年間，就將產(chǎn)業(yè)規(guī)模發(fā)展如此之大，打造了一個(gè)一級(jí)品牌，有時(shí)候我們經(jīng)常抱怨困難、坎坷，遇到逆境截足而止，從潘保春先生乃至一切的成功人士無(wú)不是從逆境中走向輝煌，也許今天的我們微不足道，但只要我們肯努力，不畏艱難，大膽實(shí)踐，走出未來(lái)的一條康莊大道未嘗不可。
說(shuō)得最多的是人才，在當(dāng)今無(wú)處不充滿競(jìng)爭(zhēng)的社會(huì)里，人才始終最為一流“產(chǎn)品”比各種用人單位取用，而作為一名真正的人才就要將自己所學(xué)的.理論知識(shí)與實(shí)踐相結(jié)合，初入職場(chǎng)，我們要從基礎(chǔ)做起，用心學(xué)習(xí)，吸取經(jīng)驗(yàn)，加強(qiáng)悟性，俗話說(shuō)“萬(wàn)丈高樓平地起”夯實(shí)基礎(chǔ)，構(gòu)建上層建筑，踏實(shí)前進(jìn)，終取高端。我們不要拘泥于眼前的路，將眼光看遠(yuǎn)，心有多高，舞臺(tái)就有多大，給自己一個(gè)寬裕的舞臺(tái)，做快樂(lè)的舞者。
還有一點(diǎn)讓我高興的是，用人單位并不是100%找與其工作對(duì)口專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)生，剛走入職場(chǎng)的的大學(xué)生并沒(méi)有多大的區(qū)別，而只要你適應(yīng)工作，努力工作，學(xué)有所專(zhuān)，則必定專(zhuān)有所成，未來(lái)的舞臺(tái)是寬廣的，那就看自己怎么把握了。
一個(gè)成功的人后面必有一群人的支持，建立良好的人際關(guān)系也是我們學(xué)習(xí)的一重要部分，他人的意見(jiàn)與想法也許會(huì)給我們帶來(lái)意想不到的驚喜，與他人處理好關(guān)系是培養(yǎng)我們良好團(tuán)隊(duì)意識(shí)的途徑，打造一流的人際關(guān)系是為你將來(lái)的職場(chǎng)做一個(gè)良好的準(zhǔn)備吧！
創(chuàng)新是一個(gè)社會(huì)、時(shí)代進(jìn)步的靈魂，企業(yè)的發(fā)展離不開(kāi)創(chuàng)新精神，從xxx可以看出，不管是對(duì)產(chǎn)品的改進(jìn)還是市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)，創(chuàng)新都在其中發(fā)揮巨大作用，培養(yǎng)咱創(chuàng)新精神就要善于思考，勤于學(xué)習(xí)！
現(xiàn)在在大學(xué)里就要好好學(xué)習(xí)，充分利用時(shí)間，多與外面的社會(huì)接觸。
參觀公司心得體會(huì)4
快遞作為現(xiàn)代社會(huì)生活中不可或缺的一部分，已經(jīng)成為我們?nèi)粘Ｉ钪械闹匾巍Ｗ鳛橐幻L(zhǎng)期使用快遞服務(wù)的消費(fèi)者，我從使用快遞到思考快遞產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，逐漸積累了一些心得體會(huì)。在過(guò)去幾年里，我對(duì)快遞發(fā)展的變化與不足進(jìn)行了思考和總結(jié)。下面，我將通過(guò)五個(gè)方面的連貫文章，分享我的看法和體會(huì)。
首先，快遞的便利性是我使用快遞服務(wù)的最大享受。隨著市場(chǎng)的發(fā)展和技術(shù)的進(jìn)步，快遞服務(wù)的速度和方便性大大提升。從過(guò)去的郵政寄遞到如今的'各種快遞公司，包括電商平臺(tái)推出的快遞服務(wù)，我們只需簡(jiǎn)單填寫(xiě)訂單、點(diǎn)擊提交，包裹便能如約而至。不僅如此，還可以足不出戶就能進(jìn)行多種操作，如查看物流信息、選擇配送時(shí)段等，這種便利性使我感覺(jué)到快遞已經(jīng)成為了改變生活的利器。
然而，隨著快遞業(yè)務(wù)的迅速發(fā)展，也帶來(lái)了一些問(wèn)題。最常見(jiàn)的問(wèn)題就是快遞配送時(shí)效和服務(wù)質(zhì)量的風(fēng)險(xiǎn)。由于快遞數(shù)量龐大，配送服務(wù)人員壓力巨大。在快節(jié)奏的工作環(huán)境下，快遞配送人員難免出現(xiàn)疏忽、錯(cuò)誤或延誤等問(wèn)題。有時(shí)候，我們無(wú)法在第一時(shí)間收到快遞，而且還需要不斷與客服人員進(jìn)行溝通，才能解決問(wèn)題。這讓我對(duì)快遞業(yè)務(wù)的可靠性和效率產(chǎn)生了一些擔(dān)憂。
另外，我還發(fā)現(xiàn)快遞包裝問(wèn)題是一個(gè)亟待解決的環(huán)節(jié)。在大量快遞包裝盒、泡沫袋等一次性包裝材料的使用下，快遞行業(yè)所造成的環(huán)境污染日益嚴(yán)重。過(guò)多的包裝材料不僅浪費(fèi)了資源，還對(duì)環(huán)境造成了不可逆的損害。同時(shí)，快遞行業(yè)對(duì)于包裹的保護(hù)和安全也需要更加細(xì)致的處理，以解決破損、丟失等問(wèn)題。
此外，我認(rèn)為快遞服務(wù)在服務(wù)態(tài)度和售后支持方面還有一些需要改進(jìn)的地方。雖然有些快遞員態(tài)度友好，但仍有一些服務(wù)員表現(xiàn)出不耐煩、不負(fù)責(zé)任的情況。這不僅給消費(fèi)者帶來(lái)了不愉快的體驗(yàn)，也對(duì)快遞行業(yè)的形象造成了一定的負(fù)面影響。此外，當(dāng)我們?cè)诳爝f過(guò)程中遇到問(wèn)題，比如物品質(zhì)量問(wèn)題、丟失等，有時(shí)候難以獲得及時(shí)有效的解決辦法，這使得我對(duì)快遞行業(yè)的售后支持體系有所懷疑。
最后，我認(rèn)為快遞行業(yè)的發(fā)展需要更多的監(jiān)管和法規(guī)支持。雖然國(guó)家對(duì)快遞行業(yè)出臺(tái)了一系列政策和規(guī)定，但在實(shí)際執(zhí)行中，仍有一些問(wèn)題需要解決。比如，對(duì)快遞從業(yè)人員的管理、對(duì)快遞行業(yè)的監(jiān)督、對(duì)投遞地址的規(guī)范等方面都需要更加嚴(yán)謹(jǐn)和完善的制度。只有這樣，才能保證快遞服務(wù)的質(zhì)量和可持續(xù)發(fā)展。
綜上所述，作為一名長(zhǎng)期使用快遞服務(wù)的消費(fèi)者，我對(duì)快遞行業(yè)有著自己的一些心得體會(huì)。快遞的便利性是我最大的享受，但也需要解決配送時(shí)效和服務(wù)質(zhì)量、包裝環(huán)保、服務(wù)態(tài)度和售后支持以及監(jiān)管和法規(guī)支持等問(wèn)題。希望在未來(lái)的發(fā)展中，快遞行業(yè)能夠逐漸改善和完善，為我們的生活帶來(lái)更好的體驗(yàn)。
參觀公司心得體會(huì)5
按照學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)安排，昨天下午，我們單位領(lǐng)導(dǎo)和所有機(jī)關(guān)干部參觀了烏魯木齊的金風(fēng)科技公司。參觀了他們的一、二期基地廠房，看了他們的生活?yuàn)蕵?lè)設(shè)施，最后聽(tīng)取了他們公司董事長(zhǎng)武鋼關(guān)于公司的情況介紹。這個(gè)公司主要從事生產(chǎn)研發(fā)風(fēng)力發(fā)電機(jī)組，從十年前的兩百萬(wàn)起家到現(xiàn)在總資產(chǎn)近七十億，金風(fēng)在全國(guó)雖算不上大型企業(yè)，但在同行業(yè)中卻是全國(guó)的龍頭企業(yè)。金風(fēng)科技屬于地方企業(yè)，本和部隊(duì)建設(shè)發(fā)展毫無(wú)關(guān)聯(lián)，但從金風(fēng)身上我們看到了差距，不管是他們的企業(yè)精神、員工素質(zhì)還是他們領(lǐng)導(dǎo)的風(fēng)范深深地震撼著我們?cè)趫?chǎng)參觀的每一個(gè)人。
作風(fēng)過(guò)硬。細(xì)節(jié)決定成敗，細(xì)節(jié)往往能反映一個(gè)事物的外在形象和內(nèi)在品質(zhì)。走進(jìn)金風(fēng)，第一印象就是非常干凈，處處井然有序。在金風(fēng)科技的辦公樓大廳，靠墻角擺放的花盆內(nèi)側(cè)那么一丁點(diǎn)大的地方都打掃得干干凈凈，所有的樓梯扶手擦得锃亮，我還刻意觸摸了他們辦公室的落地窗，一點(diǎn)灰塵都沒(méi)有，在廠房里，員工們緊張有序地忙碌著，地上的機(jī)件設(shè)備擺放得整整齊齊。金風(fēng)科技對(duì)外也很低調(diào)，新疆的很多新聞媒體想去采訪，他們都謝絕了，但由于我們是以軍民共建的名義參觀見(jiàn)學(xué)，他們才欣然同意，而且公司董事長(zhǎng)推掉了很多工作，專(zhuān)程從上海趕回公司接待我們。因?yàn)橛羞@種嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致求真務(wù)實(shí)的過(guò)硬作風(fēng)，我們也就不難理解，金風(fēng)科技自04年以來(lái)連續(xù)實(shí)現(xiàn)總資產(chǎn)百分之百的年增長(zhǎng)。
員工訓(xùn)練有素。在我印象里，地方企業(yè)的保安大都是叼著香煙，腰間挎著小棍子?xùn)|搖西晃，要么坐在椅子上翹著二郎腿。而我們車(chē)隊(duì)進(jìn)出金風(fēng)科技時(shí)，門(mén)口的保安都站得筆直，表情嚴(yán)肅，還舉手行一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)的敬禮，我們從車(chē)上走下時(shí)，不遠(yuǎn)處停車(chē)場(chǎng)的保安，同樣是站得筆直，表情莊重地注視著我們�？吹竭@些，我不免在心理暗暗驚嘆：這個(gè)公司真是厲害，都快把保安訓(xùn)練成軍人了。
我想像我們這樣由一百多名軍官組成的參觀團(tuán)，而且很多都是師團(tuán)職干部，不管走到哪里都會(huì)引來(lái)人們驚奇的目光，可當(dāng)我們走進(jìn)金風(fēng)科技的廠房時(shí)，員工們沒(méi)有驚訝，沒(méi)有議論，更沒(méi)有指手畫(huà)腳或嘻笑打鬧，大家都緊張有序地忙碌著，有的連頭也不抬一下。上下樓梯或者進(jìn)入辦公場(chǎng)所，只要遇到保潔員，她們都會(huì)停下手上的活靠邊站立，有的笑容可掬，有的伸手做一個(gè)請(qǐng)的動(dòng)作，讓人心里感到很溫暖。新疆的收入水平在全國(guó)較低，可聽(tīng)說(shuō)金風(fēng)的一線工人年薪就將近四萬(wàn)元，他們管理層的收入應(yīng)該更是可觀，他們的停車(chē)場(chǎng)停滿了員工各式各樣的小車(chē)，這在新疆這個(gè)相對(duì)落后地區(qū)的企業(yè)中是不多見(jiàn)的。我想，有這么多高素質(zhì)的員工在為公司拼搏奉獻(xiàn)，他們得到的報(bào)酬優(yōu)厚一點(diǎn)也是情理之中的。
將以人為本落到實(shí)處。金風(fēng)科技注重通過(guò)改善員工的工作生活條件來(lái)拴心留人，進(jìn)而激發(fā)員工潛在的工作熱情，從而為公司創(chuàng)造更多的利潤(rùn)。金風(fēng)科技有自己的足球場(chǎng)，雖然不大卻整飭得很好，偌大一各球場(chǎng)，沒(méi)有一點(diǎn)禿的地方，整個(gè)草坪都很綠很整齊，遠(yuǎn)看就像一個(gè)綠色的大毯子。足球場(chǎng)周?chē)且蝗λ苣z跑道，看起來(lái)很干凈也很規(guī)范。他們還有自己的室內(nèi)籃球館和羽毛球館，全是木質(zhì)地板不用說(shuō)，而且場(chǎng)地都是按規(guī)范建造的，有專(zhuān)門(mén)的裁判臺(tái)、觀眾席、衣帽鉤，球場(chǎng)旁邊伸出一塊由落地窗包圍的陽(yáng)臺(tái)，里面擺放著圓桌和椅子，應(yīng)該是用來(lái)喝茶小憩的場(chǎng)所。每層樓都有體重稱，樓宇之間也盡是花草，雖已進(jìn)入冬季卻仍有綠意，石頭鋪成的長(zhǎng)廊穿梭于花草當(dāng)中，每隔一段就會(huì)有一個(gè)形狀各異的小石凳。
在這樣的環(huán)境中工作，人能不安心，能不敬業(yè)嗎?據(jù)公司董事長(zhǎng)介紹，他們每天都組織員工跑操，每個(gè)星期都有專(zhuān)門(mén)的體育鍛煉時(shí)間，員工們可以隨心所欲地選擇自己喜歡的運(yùn)動(dòng)，公司每年都要組織好幾次歌詠比賽，公司還專(zhuān)門(mén)聘請(qǐng)了懂心理學(xué)的體育和音樂(lè)老師，以便對(duì)員工的文體活動(dòng)進(jìn)行更好的輔導(dǎo)。公司還十分尊重員工的主體地位，大力倡導(dǎo)學(xué)術(shù)交流氛圍，鼓勵(lì)員工大膽創(chuàng)新或向公司提出意見(jiàn)建議。所有這些，都說(shuō)明他們沒(méi)有把以人為本停留在口頭上，而是落實(shí)在具體行動(dòng)中，最終體現(xiàn)在公司不斷增長(zhǎng)的效益上。
領(lǐng)導(dǎo)的影響力和民主作風(fēng)。參觀最后我們?cè)诠镜亩Y堂聽(tīng)取了董事長(zhǎng)對(duì)金風(fēng)科技公司的介紹。他的開(kāi)場(chǎng)白就很吸引人，他說(shuō)要把金風(fēng)科技建設(shè)成有三中氛圍的公司：一是學(xué)校氛圍，要有學(xué)術(shù)交流的氣息，員工們可以平等地討論交流，甚至辯論;二是軍隊(duì)氛圍，要切實(shí)提高公司的執(zhí)行力;三是經(jīng)營(yíng)氛圍，因?yàn)橛攀枪镜母灸康�。他主要講了三個(gè)方面，一是公司為什么要搞風(fēng)力發(fā)電這個(gè)項(xiàng)目;二是公司的發(fā)展歷程及現(xiàn)狀;三是展望公司的未來(lái)。其中他講到了中國(guó)近年來(lái)粗曠式發(fā)展造成的能源短缺、環(huán)境污染以及發(fā)展受限等問(wèn)題，提到了國(guó)外環(huán)境、管理和技術(shù)三大優(yōu)勢(shì)，并自然而然引申到公司解放思想和可持續(xù)發(fā)展上，我個(gè)人認(rèn)為，他對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的理解和講解比中央黨校某些教授的講座更為深刻，也更容易讓人接受。
他知識(shí)淵博，思維敏捷，談吐儒雅，我們跟著他的思緒從二十年前的艱苦創(chuàng)業(yè)到現(xiàn)在業(yè)務(wù)遍及全國(guó)二十多個(gè)省市，從收購(gòu)德國(guó)的兩家子公司到今年將摩托羅拉的副總挖到金風(fēng)旗下，很深刻的道理或難以理解的學(xué)術(shù)名詞總讓他講得深入淺出、幽默詼諧，偌大的禮堂因?yàn)榇蠹业木劬珪?huì)神而鴉雀無(wú)聲。
說(shuō)他們有民主作風(fēng)是因?yàn)槲易⒁獾搅艘粋�(gè)細(xì)節(jié)，董事長(zhǎng)在介紹完公司的情況后，說(shuō)要再給我們演示一下PPT，他說(shuō)在給別人講課時(shí)喜歡用自己制作的PPT,但今天剛下飛機(jī)就趕來(lái)接待我們，沒(méi)時(shí)間制作，但他的同事幫他制作好了，如果不給大家演示一下，他會(huì)覺(jué)得對(duì)不起他的同事。他沒(méi)有稱他的員工為下屬或員工，而是稱之為“同事”，而且在完全沒(méi)必要的情況下還要執(zhí)意把員工的勞動(dòng)成果演示給我們。他這無(wú)意間的真實(shí)流露無(wú)不體現(xiàn)出平日里對(duì)員工的`平等和尊重。
與金風(fēng)的完美展現(xiàn)比，我們這個(gè)多名軍官組成的參觀團(tuán)卻留下了缺憾。一是在董事長(zhǎng)講解完后，部隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)本該有個(gè)簡(jiǎn)短的禮儀性的講話，然而我們這個(gè)曾接觸過(guò)很多高級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，甚至兩天前才剛向某個(gè)乘專(zhuān)機(jī)來(lái)新疆視察工作的中央軍委委員匯報(bào)過(guò)工作的正師職干部卻慌了神，只是表情呆滯的一連說(shuō)了幾聲謝謝，也許是領(lǐng)導(dǎo)聽(tīng)得太入迷，還沒(méi)有回過(guò)神的緣故;二是在我們部隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和金風(fēng)高層合影時(shí)，在座的軍官竟沒(méi)人鼓掌，連最起碼的禮儀和常識(shí)都不懂，難道真是在山溝里呆得太久了，到金風(fēng)科技公司就像劉姥姥進(jìn)了大觀園?在返回的車(chē)上，我一直在思考，如果我是部隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)，我會(huì)怎么講?我會(huì)講：首先，十分感謝金風(fēng)科技給我們提供這個(gè)難得的參觀見(jiàn)學(xué)機(jī)會(huì)，特別是聽(tīng)了董事長(zhǎng)先生的介紹，我們大開(kāi)眼界，很受啟發(fā);
第二，我們深刻感受到，金風(fēng)科技公司之所以能夠由小到大、由弱變強(qiáng)，是因?yàn)槟銈兇竽懡夥潘枷�，始終堅(jiān)持以人為本和可持續(xù)發(fā)展的結(jié)果，這也是踐行科學(xué)發(fā)展觀的具體體現(xiàn)，回到部隊(duì)后，我們大家一定要深入思考，認(rèn)真學(xué)習(xí)借鑒金風(fēng)科技好的做法和先進(jìn)的管理理念;第三，我們也盛情邀請(qǐng)金風(fēng)人到我們部隊(duì)去走一走，看一看，感受一下部隊(duì)近年來(lái)建設(shè)發(fā)展所取得的成績(jī)，愿我們兩家常來(lái)往、常走動(dòng)，互通有無(wú)、共同促進(jìn)，共建邊疆美好明天，也祝愿我們軍民友誼之樹(shù)常青!記得劉亞洲說(shuō)過(guò)：中國(guó)一流的人才在國(guó)外，二流的人才在搞科研，三流的人才在政府當(dāng)官員。不知他說(shuō)的話是不是有道理。在機(jī)關(guān)工作的我曾對(duì)貪官落馬不絕于耳的消息深有感觸，對(duì)整日面對(duì)假大空的材料深?lèi)和唇^卻又無(wú)可奈何，而今從金風(fēng)身上又看到了希望，金風(fēng)人還有千千萬(wàn)萬(wàn)和金風(fēng)員工一樣開(kāi)拓創(chuàng)新、拼搏進(jìn)取的人們才是中國(guó)發(fā)展進(jìn)步真正的脊梁。
參觀公司心得體會(huì)6
20xx年2月19日下午,我們護(hù)衛(wèi)一大隊(duì)27人統(tǒng)一在支部書(shū)記的帶領(lǐng)下,整齊列隊(duì)由xx實(shí)業(yè)公司鑄造車(chē)間領(lǐng)導(dǎo)及安全員的陪同下來(lái)到了鑄造車(chē)間進(jìn)行”堅(jiān)苦崗位體驗(yàn)、珍惜崗位”活動(dòng)。
首先由車(chē)間安全員對(duì)我們進(jìn)行了鑄造車(chē)間安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)和進(jìn)入車(chē)間后的注意事項(xiàng)講解。讓我們知道了紅區(qū)及藍(lán)區(qū)的區(qū)別。整個(gè)車(chē)間主要存在的安全風(fēng)險(xiǎn)是高空墜落、燙傷及粉塵、躁音四大類(lèi)。對(duì)于燙份主要是鐵水濺落而造成。讓我腦海內(nèi)出現(xiàn)了一個(gè)個(gè)扎包里面紅彤彤的鐵水,似斜而出迸濺出美麗綻放的煙花。
邁入車(chē)間,雖然我們都戴著口罩,但迎面沖入我們的是一股說(shuō)不上來(lái)的刺鼻氣味,然后進(jìn)入我們眼簾的是一片灰朦朦的.整個(gè)車(chē)間。而工人們則三、五一群的有序在工作臺(tái)上干著本職。帶隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)告訴我們:工人們冬天還好,到了夏天為了防止濺起的鐵水燙傷,也是要里三層外三層的穿上衣服站在爐子上作業(yè)。想到我們?nèi)觳桓苫畲┲剖揭r衫查驗(yàn)車(chē)輛都揮汗如雨,中暑等,而一線工們們卻要穿那么厚還要站在高溫爐上作業(yè)。不由讓我心生敬佩。
進(jìn)入拋光工作現(xiàn)場(chǎng)，躁音與鐵塵充斥整個(gè)空間,真是”年青時(shí)拿身體換錢(qián),老了拿錢(qián)養(yǎng)命”這句話的真實(shí)寫(xiě)照。很多同志也發(fā)出了“打死也不來(lái)這里上班”的感慨。雖然實(shí)業(yè)公司也投入了大量資金和方法對(duì)整個(gè)車(chē)間進(jìn)行除塵和改造,但也不能完全清除。就是再這么堅(jiān)苦、惡劣的環(huán)境下,工人師傅們也積極發(fā)揮勞動(dòng)人民的聰明才智,制作出了很多利于平時(shí)工作的小發(fā)明、小器具。來(lái)提高工作效率。
參觀后我想了很多,我們公司企業(yè)文化“以人為本,依靠職工全心全意辦企業(yè)”我們所在保安部上、下領(lǐng)導(dǎo)也積極謀劃對(duì)各種硬、軟件設(shè)施進(jìn)行完善。讓我們有個(gè)好的心情及舒適的工作環(huán)境。而且我們的工作強(qiáng)度跟一線職工比起來(lái)好了很多。但我們很多同志平時(shí)的工作學(xué)習(xí)中還有抱怨、有牢騷、不努力鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)。集體觀念差、責(zé)任心不強(qiáng)等等。跟這些一線職工比起來(lái)深感慚愧。
在今后的工作中積極換位思考、樹(shù)立大局觀、改進(jìn)自身不足,珍惜目前崗位,盡職履責(zé)。為公司“提質(zhì)增效、轉(zhuǎn)型發(fā)展”做出努力。
參觀公司心得體會(huì)7
事達(dá)集團(tuán)坐落于雙鳳開(kāi)發(fā)區(qū)，環(huán)境安寧，給我的第一感覺(jué)是一位深沉的開(kāi)拓者，走進(jìn)大門(mén)，便可見(jiàn)兩行醒目的大字“態(tài)度決定高度，思路決定出路”當(dāng)時(shí)心里在想，集團(tuán)董事肯定經(jīng)常以此兩句教育員工，這應(yīng)該是他們的格言吧。
我們一并參觀了企業(yè)文化博物館，路過(guò)研發(fā)廳、會(huì)計(jì)廳、財(cái)務(wù)室、職工休息處，而后，在會(huì)議室，聆聽(tīng)集團(tuán)銷(xiāo)售總監(jiān)的話語(yǔ)令我感悟非非. 榮事達(dá)的董事長(zhǎng)潘保春先生令我敬佩，當(dāng)初的創(chuàng)業(yè)之路是如此的艱辛，而在短短的幾年間，就將產(chǎn)業(yè)規(guī)模發(fā)展如此之大，打造了一個(gè)一級(jí)品牌，有時(shí)候我們經(jīng)常抱怨困難、坎坷，遇到逆境截足而止，從潘保春先生乃至一切的成功人士無(wú)不是從逆境中走向輝煌，也許今天的我們微不足道，但只要我們肯努力，不畏艱難，大膽實(shí)踐，走出未來(lái)的一條康莊大道未嘗不可。
說(shuō)得最多的是人才，在當(dāng)今無(wú)處不充滿競(jìng)爭(zhēng)的社會(huì)里，人才始終最為一流“產(chǎn)品”比各種用人單位取用，而作為一名真正的人才就要將自己所學(xué)的理論知識(shí)與4 實(shí)踐相結(jié)合，初入職場(chǎng)，我們要從基礎(chǔ)做起，用心學(xué)習(xí)，吸取經(jīng)驗(yàn)，加強(qiáng)悟性，俗話說(shuō)“萬(wàn)丈高樓平地起”夯實(shí)基礎(chǔ)，構(gòu)建上層建筑，踏實(shí)前進(jìn)，終取高端。我們不要拘泥于眼前的路，將眼光看遠(yuǎn)，心有多高，舞臺(tái)就有多大，給自己一個(gè)寬裕的舞臺(tái)，做快樂(lè)的舞者。
還有一點(diǎn)讓我高興的是，用人單位并不是100%找與其工作對(duì)口專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)生，剛走入職場(chǎng)的的大學(xué)生并沒(méi)有多大的區(qū)別，而只要你適應(yīng)工作，努力工作，學(xué)有所專(zhuān)，則必定專(zhuān)有所成，未來(lái)的舞臺(tái)是寬廣的，那就看自己怎么把握了。
一個(gè)成功的人后面必有一群人的.支持，建立良好的人際關(guān)系也是我們學(xué)習(xí)的一重要部分，他人的意見(jiàn)與想法也許會(huì)給我們帶來(lái)意想不到的驚喜，與他人處理好關(guān)系是培養(yǎng)我們良好團(tuán)隊(duì)意識(shí)的途徑，打造一流的人際關(guān)系是為你將來(lái)的職場(chǎng)做一個(gè)良好的準(zhǔn)備吧!
創(chuàng)新是一個(gè)社會(huì)、時(shí)代進(jìn)步的靈魂，企業(yè)的發(fā)展離不開(kāi)創(chuàng)新精神，從榮事達(dá)可以看出，不管是對(duì)產(chǎn)品的改進(jìn)還是市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)，創(chuàng)新都在其中發(fā)揮巨大作用，培養(yǎng)咱創(chuàng)新精神就要善于思考，勤于學(xué)習(xí)!
現(xiàn)在在大學(xué)里就要好好學(xué)習(xí)，充分利用時(shí)間，多與外面的社會(huì)接觸。
參觀公司心得體會(huì)8
近日，我有幸參觀了一家知名的科技公司，這次參觀給我留下了深刻的印象。通過(guò)參觀，我深刻認(rèn)識(shí)到科技公司的管理理念和技術(shù)創(chuàng)新對(duì)于企業(yè)發(fā)展的重要性，也加深了我對(duì)科技行業(yè)的理解。在這次參觀中，我不僅學(xué)到了很多科技領(lǐng)域的知識(shí)，還對(duì)未來(lái)科技發(fā)展有了更加全面的了解。讓我來(lái)和大家一起分享一下這次參觀科技公司的心得體會(huì)。
首先，我驚嘆于科技公司的創(chuàng)新能力。走進(jìn)這家科技公司的大門(mén)，我就感受到了濃厚的創(chuàng)新氛圍。公司內(nèi)部有一個(gè)開(kāi)放式的辦公環(huán)境，員工之間互動(dòng)頻繁，思維碰撞激發(fā)了無(wú)限的創(chuàng)意。而且，科技公司注重培養(yǎng)員工的創(chuàng)新意識(shí)，每個(gè)員工都有機(jī)會(huì)參與到項(xiàng)目的設(shè)計(jì)和研發(fā)中，他們的創(chuàng)意可以得到公司的支持和資源。這種創(chuàng)新的環(huán)境和理念，使得科技公司能夠不斷地推出新產(chǎn)品、新技術(shù)，保持領(lǐng)先地位。所以，我認(rèn)為創(chuàng)新是科技公司成功的關(guān)鍵。
其次，科技公司的管理理念也給我留下了深刻的印象。參觀期間，我們了解到這家科技公司實(shí)行扁平化管理，取消了等級(jí)制度，讓員工可以更加自由地表達(dá)自己的意見(jiàn)和想法。他們鼓勵(lì)員工在工作中發(fā)揮主動(dòng)性和創(chuàng)造力，注重員工的工作滿意度和生活質(zhì)量。此外，公司還鼓勵(lì)員工間的合作和溝通，他們認(rèn)為團(tuán)隊(duì)的力量是無(wú)窮的，團(tuán)隊(duì)合作可以提高工作效率和質(zhì)量。這種管理理念給我很大的啟發(fā)，讓我認(rèn)識(shí)到在一個(gè)團(tuán)隊(duì)中，每個(gè)人的個(gè)體能力都很重要，而團(tuán)隊(duì)合作是實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的關(guān)鍵。
再次，科技公司對(duì)人才的重視也讓我印象深刻。參觀結(jié)束后，我們和公司的一位高管進(jìn)行了交流，了解到他們對(duì)人才的培養(yǎng)和引進(jìn)非常重視。公司注重人才的選拔，培養(yǎng)和激勵(lì)。他們提供廣泛的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，讓員工不斷學(xué)習(xí)和提升自己的能力。同時(shí)，公司還實(shí)行了公平的薪酬制度和晉升機(jī)制，讓每個(gè)員工都有發(fā)展的機(jī)會(huì)。這種對(duì)人才的重視和關(guān)愛(ài)，讓員工感受到了公司的.溫暖和歸屬感，也激發(fā)了員工的積極性和創(chuàng)造力。
最后，參觀科技公司還讓我對(duì)未來(lái)科技發(fā)展有了更加全面的了解。在參觀過(guò)程中，我們了解到科技公司正在加大對(duì)人工智能、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)等前沿領(lǐng)域的研發(fā)投入。這些新技術(shù)的應(yīng)用將會(huì)給我們的生活帶來(lái)很大的改變，也將推動(dòng)社會(huì)的進(jìn)步。而且，科技公司將會(huì)進(jìn)一步深化與其他行業(yè)的融合，創(chuàng)造出更多的商業(yè)機(jī)會(huì)。所以，未來(lái)的科技行業(yè)將會(huì)是非常有前景和發(fā)展?jié)摿Φ念I(lǐng)域，我也對(duì)未來(lái)的職業(yè)發(fā)展有了更加明確的方向。
通過(guò)這次參觀科技公司，我深刻認(rèn)識(shí)到科技公司的管理理念、創(chuàng)新能力和對(duì)人才的重視對(duì)于企業(yè)的發(fā)展和成功至關(guān)重要。同時(shí)，我也對(duì)未來(lái)科技發(fā)展有了更加全面的了解和認(rèn)識(shí)。參觀科技公司不僅開(kāi)闊了我的眼界，也為我未來(lái)的學(xué)習(xí)和職業(yè)發(fā)展提供了很多啟示。我相信，只要我們秉持創(chuàng)新的精神，注重團(tuán)隊(duì)合作，不斷學(xué)習(xí)和提升自己的能力，我們一定能在科技的世界中有所作為。
參觀公司心得體會(huì)9
參觀的精益企業(yè)是日本豐田汽車(chē)公司的一個(gè)下屬分廠。進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)后，每一位參觀者都真實(shí)地感受到了處處精益、時(shí)時(shí)精益的氛圍。
1、從參觀安排上體現(xiàn)出的精細(xì)化管理
在辦公大樓的門(mén)廳，設(shè)有一塊電子顯示屏，上面寫(xiě)著“歡迎您參觀考察”的字樣，這倒是一般企業(yè)比較普通的做法。但是后面顯示的數(shù)據(jù)卻是與眾不同了�！澳闶菑�1990年以來(lái)到本廠參觀的第181002人，是今年以來(lái)到廠參觀的第1006人，是本周到廠參觀的第139人”。由此看來(lái)，他們對(duì)每一個(gè)到廠參觀訪問(wèn)的人員都會(huì)進(jìn)行準(zhǔn)確無(wú)誤的統(tǒng)計(jì)，這項(xiàng)工作巳經(jīng)持續(xù)了幾十年，數(shù)據(jù)精確到每一個(gè)人，這真是令人驚嘆。
一位年輕女員工接待了我們這些參觀者，她作為現(xiàn)場(chǎng)解說(shuō)員，引導(dǎo)我們參觀了生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)，并介紹了產(chǎn)品生產(chǎn)線上的工藝過(guò)程。然后，一位50歲左右的工程師向我們介紹了企業(yè)整體的經(jīng)營(yíng)、管理情況，并回答了我們的提問(wèn)。
從此處可以看出，在這里參觀的安排也體現(xiàn)出精益管理。
2、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)整潔、規(guī)范、有序
我們參觀的是企業(yè)三條整車(chē)裝配線中的一條。車(chē)間的空間很大，生產(chǎn)線很長(zhǎng)，工人們?cè)诟髯詬徫簧暇o張地工作，流水線上的半成品在緩緩流動(dòng)。
車(chē)間的地面被縱向分成十分清晰的五個(gè)區(qū)域——參觀人員走動(dòng)區(qū)、零部件搬運(yùn)人員走動(dòng)區(qū)、裝配崗位使用零部件的存放區(qū)、裝配人員工作區(qū)、汽車(chē)裝配的流水線區(qū)。五個(gè)區(qū)域都有其各自合理的.空間，設(shè)計(jì)和安排得非常恰當(dāng)，現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)轉(zhuǎn)得相當(dāng)有序。
流水線上每一臺(tái)車(chē)的前部都粘有一張約A4紙大小的紙片，解說(shuō)員說(shuō)那就是生產(chǎn)看板。上面標(biāo)明了本臺(tái)車(chē)需安裝何種規(guī)格的零部件，何種材質(zhì)或何種顏色的內(nèi)飾。零部件搬運(yùn)員將準(zhǔn)確無(wú)誤地把不同的零部件或內(nèi)飾件按順序送到每個(gè)崗位，裝配工會(huì)按照看板的指令操作，進(jìn)行準(zhǔn)確的安裝。
本來(lái)不同規(guī)格、不同型號(hào)的產(chǎn)品混線作業(yè)是很困難的事，但是在豐田的精益生產(chǎn)線上這就變得輕而易舉。
3、人性化設(shè)計(jì)，減少工人的勞動(dòng)強(qiáng)度
為方便裝配工人安裝零部件，降低工人的勞動(dòng)強(qiáng)度，汽車(chē)裝配線上實(shí)行無(wú)車(chē)門(mén)安裝工藝，即在車(chē)身內(nèi)部零部件安裝完畢之前，汽車(chē)不安裝車(chē)門(mén)。而車(chē)門(mén)是在車(chē)身所有零部件安裝完之后才裝到車(chē)上的。
當(dāng)工人需要進(jìn)車(chē)內(nèi)安裝零部件時(shí)，為方便工人進(jìn)出，公司還特別設(shè)計(jì)了一套機(jī)械手座椅，工人只需坐在該座椅上。機(jī)械手就可以自動(dòng)把他送進(jìn)車(chē)內(nèi)，工作結(jié)束后，再自動(dòng)送出車(chē)外�？吹缴a(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的機(jī)械手走著靈巧的曲線，順暢地把工人送進(jìn)、送出車(chē)箱，我們不由得為設(shè)計(jì)人員的高超技術(shù)而感嘆。
汽車(chē)裝配車(chē)間的工作就是把大大小小的各種部件往車(chē)體上裝，而許多部件不僅體積大而且重量也不輕。工人每一個(gè)班都要裝配數(shù)百臺(tái)汽車(chē)，光是搬運(yùn)這些部件的勞動(dòng)強(qiáng)度就相當(dāng)大，更不用說(shuō)還要準(zhǔn)確地安裝到位。為減輕工人負(fù)擔(dān)，公司在汽車(chē)裝配線上設(shè)計(jì)安裝了許多機(jī)械手，這些機(jī)械手可代替人工。它們不僅可以搬運(yùn)各種部件，而且能準(zhǔn)確地在汽車(chē)車(chē)身上定位，這樣一來(lái)工人的勞動(dòng)強(qiáng)度就得以大大減輕。
4、團(tuán)隊(duì)協(xié)作處理緊急事件
當(dāng)生產(chǎn)一線的設(shè)備操作工人發(fā)現(xiàn)存在產(chǎn)品或設(shè)備問(wèn)題時(shí)，他們有權(quán)自行停止生產(chǎn)，這樣便可防止次品的重復(fù)出現(xiàn)，并杜絕類(lèi)似產(chǎn)品的再產(chǎn)生，從而避免了由此可能造成的大量浪費(fèi)。
汽車(chē)裝配線上的工作節(jié)奏是很快的，而每一個(gè)裝配工人都有其負(fù)責(zé)的裝配工序，他必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)獨(dú)立完成規(guī)定的零部件安裝或調(diào)試任務(wù)。
對(duì)于熟練工人來(lái)說(shuō)，這在一般情況下是沒(méi)有問(wèn)題的。如果由于某種特殊的原因，某個(gè)崗位的工人沒(méi)有在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成規(guī)定的動(dòng)作，整條流水線的工作節(jié)奏就會(huì)被打亂。生產(chǎn)線設(shè)有應(yīng)急的信號(hào)開(kāi)關(guān)，當(dāng)產(chǎn)品生產(chǎn)出現(xiàn)異常時(shí)，該崗位工人只要搬動(dòng)這個(gè)開(kāi)關(guān)，當(dāng)班的班長(zhǎng)及相關(guān)人員就會(huì)很快出現(xiàn)在他的面前，為他提供幫助。
從這次參觀中，深深地體會(huì)到精益制造要注重每個(gè)細(xì)節(jié)的管理，各大小企業(yè)無(wú)論在人員管理還是生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理方面都有許多需要改進(jìn)之處。因此，“他山之石，可以攻玉’，推行精益制造，勢(shì)在必行。
參觀公司心得體會(huì)10
20xx年2月19日下午14時(shí)45分，護(hù)衛(wèi)一大隊(duì)集合所有人員穿戴好安全帽和防塵口罩參觀了實(shí)業(yè)公司鑄造車(chē)間，對(duì)比本職業(yè)的工作環(huán)境，有以下幾點(diǎn)看法：
一、工作環(huán)境
通過(guò)鑄造車(chē)間安全員介紹廠區(qū)內(nèi)的'重要傷害源和安全防護(hù)知識(shí)，我了解到崗位危險(xiǎn)危害因素有粉塵、噪音、刺鼻氣體、高溫、金屬火花濺射、高空作業(yè)、高空墜物等；經(jīng)過(guò)車(chē)間主任講解工藝流程，我深切感受到需要注意的安全隱患和環(huán)境差異的不適應(yīng)性。噪音很大，崗位職工在交流的時(shí)候基本靠喊。車(chē)間主任介紹，特別在拋光車(chē)間，噪音傷害是嚴(yán)重的，操作人員如果不帶耳塞就會(huì)對(duì)耳膜造成永久傷害；其次是高溫作業(yè)，高溫作業(yè)需要穿戴好高溫防護(hù)服，時(shí)不時(shí)會(huì)有金屬火花濺到身上，金屬火花飛濺是大的安全隱患。
二、現(xiàn)場(chǎng)管理精細(xì)化
通過(guò)參觀整個(gè)廠區(qū)，操作區(qū)域安全標(biāo)識(shí)很醒目，隔離區(qū)條件準(zhǔn)入管理到位，物品定置擺放管理，作業(yè)前安全確認(rèn)成為崗位人員本能職責(zé)。
三、“阿米巴”核心理念
車(chē)間負(fù)責(zé)人介紹，工作實(shí)行計(jì)件制，產(chǎn)品合格率和工作量核算工資成本，生產(chǎn)產(chǎn)值和工資完全品配�！鞍⒚装汀彼阗~模式深入人心，對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的追求和個(gè)人經(jīng)濟(jì)利益掛鉤。車(chē)間運(yùn)營(yíng)成本控制，產(chǎn)出和經(jīng)濟(jì)利益都按“阿米巴”經(jīng)營(yíng)貫徹到位。
四、總結(jié)
通過(guò)學(xué)習(xí)參觀，我認(rèn)為有以下幾點(diǎn)需要學(xué)習(xí)：
1、“阿米巴”成本的核算理念需要認(rèn)真學(xué)習(xí)。
2、靈活的用人機(jī)制使整個(gè)車(chē)間產(chǎn)量合格產(chǎn)品與員工收入完全掛鉤。
3、安全工作貫徹到位，人員本質(zhì)化安全行為養(yǎng)成有效。
4、對(duì)比本職工作責(zé)任心、積極性還需向兄弟單位學(xué)習(xí)，人員素質(zhì)和服務(wù)能力還需要在市場(chǎng)需求中提高精進(jìn)。
參觀公司心得體會(huì)11
20xx年x月xx日，公司一行xx余人參觀了xxxx鋼鐵有限公司，綠色的工廠、美麗的環(huán)境、創(chuàng)新的理念、精細(xì)的管理、員工的幸福，無(wú)時(shí)無(wú)刻不映入我的眼簾，震動(dòng)我的心靈。通過(guò)參觀學(xué)習(xí)使我深感觸動(dòng)，雖然學(xué)到xx的成功經(jīng)驗(yàn)不是一朝一夕之事，但從我做起，從現(xiàn)在做起是最現(xiàn)實(shí)之事，望通過(guò)我們的不斷努力，使我公司也成為鋼鐵企業(yè)AAA國(guó)家級(jí)旅游景區(qū)、國(guó)家綠色示范工廠、環(huán)保標(biāo)桿企業(yè)，創(chuàng)新創(chuàng)效標(biāo)桿企業(yè)。
通過(guò)參觀學(xué)習(xí)，我認(rèn)為要從以下四個(gè)方面向xx學(xué)習(xí)：
一、學(xué)習(xí)綠色，創(chuàng)造美麗工廠
xx鋼鐵環(huán)保觀是：“盡社會(huì)責(zé)任，創(chuàng)綠色財(cái)富”。xx公司綠化面積達(dá)35%，他們的理念是生產(chǎn)潔凈化、制造綠色化、廠區(qū)園林化、建筑藝術(shù)化、標(biāo)準(zhǔn)4A化，通過(guò)對(duì)xx個(gè)治理難點(diǎn)的治理，排放已優(yōu)于國(guó)家最嚴(yán)排放標(biāo)準(zhǔn)，打造成國(guó)內(nèi)首家“無(wú)煙鋼廠”，已成為國(guó)內(nèi)鋼鐵企業(yè)首家AAA國(guó)家級(jí)景區(qū)，成為世界級(jí)潔凈鋼廠、行業(yè)內(nèi)環(huán)保標(biāo)桿企業(yè)。可以看到他們?cè)先肱�、粉灰入倉(cāng)、運(yùn)輸入廊;他們樹(shù)木成林、設(shè)備如畫(huà)、鮮花遍通廊、美畫(huà)畫(huà)滿墻;他們抓車(chē)身清洗、抓路面無(wú)塵、抓新能源車(chē)、抓污水回用，目前xxxx鋼鐵公司正在申報(bào)AAAA國(guó)家級(jí)景區(qū)企業(yè)。
在綠色工廠方面我們和xx相比還有一定差距，但差距并不懸殊，只要我們統(tǒng)一思想，更新觀念，大膽進(jìn)取，同力合作，美麗的天津鞍鋼天鐵就會(huì)很快實(shí)現(xiàn)。
二、學(xué)習(xí)創(chuàng)新xx，實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新發(fā)展
xx鋼鐵公司給員工搭建了創(chuàng)新的平臺(tái)，培育了創(chuàng)新的沃土，員工的創(chuàng)新成果層出不窮，從創(chuàng)新工藝指標(biāo)、創(chuàng)新環(huán)保指標(biāo)，創(chuàng)建金剛園、創(chuàng)建心經(jīng)字體墻，創(chuàng)新的足跡，遍布到各個(gè)崗位、各個(gè)車(chē)間，廠區(qū)道路美、管廊支架美、料場(chǎng)四周美、自制圍欄美、建筑外墻美、設(shè)備外觀美、變形金剛美。他們以建筑藝術(shù)化為原則，形成了獨(dú)具xx鋼鐵特色的十大景點(diǎn)。xx鋼鐵金剛園為國(guó)內(nèi)最大的鋼鐵金剛園，是集變形金剛、四大金剛、球幕、攀巖等娛樂(lè)設(shè)施為一體的游樂(lè)園。該園內(nèi)陳列各類(lèi)金剛xxx個(gè)，均由xx鋼鐵員工自己設(shè)計(jì)，用廢舊汽車(chē)零件、廢舊鋼材制作而成，體現(xiàn)了xx人的智慧和創(chuàng)新、創(chuàng)造。在用餐期間，我們看到了xx廚師制作的飯菜、面點(diǎn)，也是造型新穎，創(chuàng)意獨(dú)特，xx副總梅總介紹，xx的廚師們同其它崗位一樣，也是比技藝、比創(chuàng)新，比亮點(diǎn)。xx的企業(yè)精神是：“創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、超越、卓越”;xx的`創(chuàng)新觀是：“創(chuàng)新永無(wú)止境”;“勇于突破，敢為天下先”。xx人有一句話“昨天的亮點(diǎn)是今天的起點(diǎn)”。短短半天時(shí)間，我們處處看到了xx人的創(chuàng)新與開(kāi)發(fā)創(chuàng)造，他們的理念、他們的精神、他們的做法值得我們好好學(xué)習(xí)。
三、學(xué)習(xí)精益xx，實(shí)現(xiàn)公司精益精細(xì)管理
xx鋼鐵的質(zhì)量觀是“做專(zhuān)、做精、做強(qiáng)、做長(zhǎng)，全力打造板帶材精品基地”;xx的精益觀是：“探之愈精，造之愈益”;xx的做事觀“既要盡心盡力，又要盡善盡美”在“精益管理”理念的引領(lǐng)下，xxxx鋼鐵通過(guò)推行精益管理，堅(jiān)持“嚴(yán)、實(shí)、快、新”的管理理念，實(shí)施管理“三大抓手”，第一，要有抓手，有載體。健全工作機(jī)制，制訂考核機(jī)制，建立精益管理推進(jìn)臺(tái)賬，每季度進(jìn)行評(píng)價(jià)和考核，大力鼓勵(lì)積極推進(jìn)的單位或取得成效的案例;確保各項(xiàng)工作有序推進(jìn)。第二，要有效益，有效率。精益管理是以消除各種浪費(fèi)、優(yōu)化資源配置、提升效率和效益為目標(biāo)，以精益制造、精益成本、精益營(yíng)銷(xiāo)和精益服務(wù)為重點(diǎn)，將精益改善理念和方法延伸至企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理、服務(wù)等各個(gè)方面，向精益要效率、向管理要效益。第三，要有改進(jìn)，有提升。一是在精益管理推進(jìn)過(guò)程中，培養(yǎng)一批精益管理員工隊(duì)伍。二是要注重精益管理成果的積累。要將在推進(jìn)精益管理過(guò)程中好的經(jīng)驗(yàn)、做法及時(shí)地固化下來(lái)，完善到流程和制度當(dāng)中，逐步提升管理和生產(chǎn)水平，取得了驕人的業(yè)績(jī)。他們的精益管理是我們學(xué)習(xí)的標(biāo)桿，需要我們認(rèn)真學(xué)習(xí)和努力追趕，我們要用我們的信息化優(yōu)勢(shì)，找準(zhǔn)指標(biāo)，找準(zhǔn)方向，精益精細(xì)管理，努力實(shí)現(xiàn)趕超。
四、學(xué)習(xí)幸福xx，創(chuàng)造員工幸福
走進(jìn)xx我們看到了xx人的張張笑臉，從領(lǐng)導(dǎo)到員工，從車(chē)間到科室，無(wú)不感受到員工發(fā)自內(nèi)心的驕傲與幸福。幸福是指人感知自己的需要、條件和活動(dòng)趨向和諧的生活狀態(tài)。幸福是人們的渴求在被得到滿足或部分被得到滿足時(shí)的感覺(jué)，是一種精神上的愉悅。通過(guò)xx公司“立德、立業(yè)、立回報(bào)”企業(yè)核心價(jià)值觀的引領(lǐng)，通過(guò)“有夢(mèng)想、搭平臺(tái)、給機(jī)會(huì)”的實(shí)際做法，員工的聰明才智得到了發(fā)揮，員工的榮譽(yù)感、存在感得到了升華，員工的幸福感很好得到了體現(xiàn)。我們的混改已順利完成，我們已經(jīng)搭上了xx公司發(fā)展的戰(zhàn)車(chē)，我們要認(rèn)真學(xué)好xx公司的企業(yè)文化、創(chuàng)新思想、發(fā)展理念、工作方法，努力為企業(yè)創(chuàng)造財(cái)富，努力為員工創(chuàng)造幸福。
通過(guò)到xx的學(xué)習(xí)，使我們看到了自身的差距，也學(xué)到了一些管理理念和管理方法，我一定要以時(shí)不我待的精神面貌，開(kāi)拓創(chuàng)新、拼搏進(jìn)取，以“會(huì)操心，敢著急，能解決”的工作態(tài)度，以“快速反應(yīng)，立即就辦”“把優(yōu)秀當(dāng)習(xí)慣，把滿意當(dāng)追求”的工作作風(fēng)，以精益辟新路，創(chuàng)新謀發(fā)展的目標(biāo)方向，努力創(chuàng)造優(yōu)異成績(jī)，為自己的成長(zhǎng)奮斗!為家庭的幸福奮斗，為美好的未來(lái)奮斗，為公司的發(fā)展添光添彩。
參觀公司心得體會(huì)12
20xx年2月26-27日，公司一行40余人參觀了xxxx鋼鐵有限公司，綠色的工廠、美麗的環(huán)境、創(chuàng)新的理念、精細(xì)的管理、員工的幸福，無(wú)時(shí)無(wú)刻不映入我的眼簾，震動(dòng)我的心靈。通過(guò)參觀學(xué)習(xí)使我深感觸動(dòng)，雖然學(xué)到德龍的成功經(jīng)驗(yàn)不是一朝一夕之事，但從我做起，從現(xiàn)在做起是現(xiàn)實(shí)之事，望通過(guò)我們的不斷努力，使我公司也成為鋼鐵企業(yè)AAA旅游景區(qū)、國(guó)家綠色示范工廠、環(huán)保標(biāo)桿企業(yè)，創(chuàng)新創(chuàng)效標(biāo)桿企業(yè)。
通過(guò)參觀學(xué)習(xí)，我認(rèn)為要從以下四個(gè)方面向德龍學(xué)習(xí)：
一、學(xué)習(xí)綠色德龍，創(chuàng)造美麗工廠
德龍鋼鐵環(huán)保觀是：“盡社會(huì)責(zé)任，創(chuàng)綠色財(cái)富”。德龍公司綠化面積達(dá)35%，他們的理念是生產(chǎn)潔凈化、制造綠色化、廠區(qū)園林化、建筑藝術(shù)化、標(biāo)準(zhǔn)4A化，通過(guò)對(duì)176個(gè)治理難點(diǎn)的治理，排放已優(yōu)于國(guó)家嚴(yán)排放標(biāo)準(zhǔn)，打造成國(guó)內(nèi)首家“無(wú)煙鋼廠”，已成為國(guó)內(nèi)鋼鐵企業(yè)首家AAA景區(qū)，成為潔凈鋼廠、行業(yè)內(nèi)環(huán)保標(biāo)桿企業(yè)�？梢钥吹剿麄�?cè)先肱�、粉灰入倉(cāng)、運(yùn)輸入廊；他們樹(shù)木成林、設(shè)備如畫(huà)、鮮花遍通廊、美畫(huà)畫(huà)滿墻；他們抓車(chē)身清洗、抓路面無(wú)塵、抓新能源車(chē)、抓污水回用，目前邢臺(tái)德龍鋼鐵公司正在申報(bào)AAAA景區(qū)企業(yè)。
在綠色工廠方面我們和德龍相比還有一定差距，但差距并不懸殊，只要我們統(tǒng)一思想，更新觀念，大膽進(jìn)取，同力合作，美麗的天津鞍鋼天鐵就會(huì)很快實(shí)現(xiàn)。
二、學(xué)習(xí)創(chuàng)新德龍，實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新發(fā)展
德龍鋼鐵公司給員工搭建了創(chuàng)新的平臺(tái)，培育了創(chuàng)新的沃土，員工的創(chuàng)新成果層出不窮，從創(chuàng)新工藝指標(biāo)、創(chuàng)新環(huán)保指標(biāo)，創(chuàng)建金剛園、創(chuàng)建心經(jīng)字體墻，創(chuàng)新的足跡，遍布到各個(gè)崗位、各個(gè)車(chē)間，廠區(qū)道路美、管廊支架美、料場(chǎng)四周美、自制圍欄美、建筑外墻美、設(shè)備外觀美、變形金剛美。他們以建筑藝術(shù)化為原則，形成了獨(dú)具德龍鋼鐵特色的十大景點(diǎn)。德龍鋼鐵金剛園為國(guó)內(nèi)大的鋼鐵金剛園，是集變形金剛、四大金剛、球幕、攀巖等娛樂(lè)設(shè)施為一體的游樂(lè)園。該園內(nèi)陳列各類(lèi)金剛215個(gè)，均由德龍鋼鐵員工自己設(shè)計(jì)，用廢舊汽車(chē)零件、廢舊鋼材制作而成，體現(xiàn)了德龍人的'智慧和創(chuàng)新、創(chuàng)造。在用餐期間，我們看到了德龍廚師制作的飯菜、面點(diǎn)，也是造型新穎，創(chuàng)意獨(dú)特，德龍副總梅總介紹，德龍的廚師們同其它崗位一樣，也是比技藝、比創(chuàng)新，比亮點(diǎn)。德龍的企業(yè)精神是：“創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、超越、卓越”；德龍的創(chuàng)新觀是：“創(chuàng)新永無(wú)止境”；“勇于突破，敢為天下先”。德龍人有一句話“昨天的亮點(diǎn)是今天的起點(diǎn)”。短短半天時(shí)間，我們處處看到了德龍人的創(chuàng)新與開(kāi)發(fā)創(chuàng)造，他們的理念、他們的精神、他們的做法值得我們好好學(xué)習(xí)。
三、學(xué)習(xí)精益德龍，實(shí)現(xiàn)公司精益精細(xì)管理
德龍鋼鐵的質(zhì)量觀是“做專(zhuān)、做精、做強(qiáng)、做長(zhǎng)，全力打造板帶材精品基地”；德龍的精益觀是：“探之愈精，造之愈益”；德龍的做事觀“既要盡心盡力，又要盡善盡美”在“精益管理”理念的引領(lǐng)下，邢臺(tái)德龍鋼鐵通過(guò)推行精益管理，堅(jiān)持“嚴(yán)、實(shí)、快、新”的管理理念，實(shí)施管理“三大抓手”，第一，要有抓手，有載體。健全工作機(jī)制，制訂考核機(jī)制，建立精益管理推進(jìn)臺(tái)賬，每季度進(jìn)行評(píng)價(jià)和考核，大力鼓勵(lì)積極推進(jìn)的單位或取得成效的案例；確保各項(xiàng)工作有序推進(jìn)。第二，要有效益，有效率。精益管理是以消除各種浪費(fèi)、優(yōu)化資源配置、提升效率和效益為目標(biāo)，以精益制造、精益成本、精益營(yíng)銷(xiāo)和精益服務(wù)為重點(diǎn)，將精益改善理念和方法延伸至企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理、服務(wù)等各個(gè)方面，向精益要效率、向管理要效益。第三，要有改進(jìn)，有提升。一是在精益管理推進(jìn)過(guò)程中，培養(yǎng)一批精益管理員工隊(duì)伍。二是要注重精益管理成果的積累。要將在推進(jìn)精益管理過(guò)程中好的經(jīng)驗(yàn)、做法及時(shí)地固化下來(lái)，完善到流程和制度當(dāng)中，逐步提升管理和生產(chǎn)水平，取得了驕人的業(yè)績(jī)。他們的精益管理是我們學(xué)習(xí)的標(biāo)桿，需要我們認(rèn)真學(xué)習(xí)和努力追趕，我們要用我們的信息化優(yōu)勢(shì)，找準(zhǔn)指標(biāo)，找準(zhǔn)方向，精益精細(xì)管理，努力實(shí)現(xiàn)趕超。
四、學(xué)習(xí)幸福德龍，創(chuàng)造員工幸福
走進(jìn)德龍我們看到了德龍人的張張笑臉，從領(lǐng)導(dǎo)到員工，從車(chē)間到科室，無(wú)不感受到員工發(fā)自內(nèi)心的驕傲與幸福。幸福是指人感知自己的需要、條件和活動(dòng)趨向和諧的生活狀態(tài)。幸福是人們的渴求在被得到滿足或部分被得到滿足時(shí)的感覺(jué)，是一種精神上的愉悅。通過(guò)德龍公司“立德、立業(yè)、立回報(bào)”企業(yè)核心價(jià)值觀的引領(lǐng)，通過(guò)“有夢(mèng)想、搭平臺(tái)、給機(jī)會(huì)”的實(shí)際做法，員工的聰明才智得到了發(fā)揮，員工的榮譽(yù)感、存在感得到了升華，員工的幸福感很好得到了體現(xiàn)。我們的混改已順利完成，我們已經(jīng)搭上了德龍公司發(fā)展的戰(zhàn)車(chē)，我們要認(rèn)真學(xué)好德龍公司的企業(yè)文化、創(chuàng)新思想、發(fā)展理念、工作方法，努力為企業(yè)創(chuàng)造財(cái)富，努力為員工創(chuàng)造幸福。
通過(guò)到德龍的學(xué)習(xí)，使我們看到了自身的差距，也學(xué)到了一些管理理念和管理方法，我一定要以時(shí)不我待的精神面貌，開(kāi)拓創(chuàng)新、拼搏進(jìn)取，以“會(huì)操心，敢著急，能解決”的工作態(tài)度，以“快速反應(yīng)，立即就辦”“把優(yōu)秀當(dāng)習(xí)慣，把滿意當(dāng)追求”的工作作風(fēng)，以精益辟新路，創(chuàng)新謀發(fā)展的目標(biāo)方向，努力創(chuàng)造優(yōu)異成績(jī)，為自己的成長(zhǎng)奮斗！為家庭的幸福奮斗，為美好的未來(lái)奮斗，為公司的發(fā)展添光添彩。
參觀公司心得體會(huì)13
近日，我有幸參觀了一家知名煤氣公司，對(duì)其所見(jiàn)所聞，留下了深刻的印象。這次參觀讓我更加了解了煤氣的生產(chǎn)、運(yùn)輸和使用過(guò)程，對(duì)于煤氣行業(yè)的重要性也有了更深入的認(rèn)識(shí)。在此，我愿意通過(guò)這篇文章將我的心得體會(huì)與大家分享。
首先，這次參觀讓我深刻認(rèn)識(shí)到能源供給對(duì)人類(lèi)社會(huì)的重要性。煤氣作為一種重要的能源物質(zhì)，廣泛應(yīng)用于民用、商用和工業(yè)等領(lǐng)域。在參觀過(guò)程中，我們了解到煤氣公司通過(guò)先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備和科學(xué)的生產(chǎn)工藝，將煤等燃料轉(zhuǎn)化為高品質(zhì)的煤氣，為社會(huì)各行各業(yè)提供了可靠的能源保障。同時(shí)，通過(guò)學(xué)習(xí)煤氣的生產(chǎn)與燃燒原理，我對(duì)于能源的利用和節(jié)約有了更深入的認(rèn)識(shí)。在未來(lái)的工作和生活中，我們需要更加注重對(duì)能源的合理使用，減少浪費(fèi)，為可持續(xù)發(fā)展盡一份力量。
其次，參觀還讓我認(rèn)識(shí)到了煤氣行業(yè)對(duì)環(huán)境保護(hù)的重要性。在參觀過(guò)程中，我們得知煤氣公司在生產(chǎn)過(guò)程中，會(huì)采取一系列的環(huán)保措施，如提高燃煤效率、減少煤炭的消耗、凈化廢氣等。這些措施不僅可以減少對(duì)環(huán)境的污染，還可以提高資源的利用效率，降低生產(chǎn)成本。作為一種清潔能源，煤氣的使用也可以減少大氣污染的排放，改善空氣質(zhì)量，保護(hù)人類(lèi)健康和生存環(huán)境。這讓我深深體會(huì)到煤氣行業(yè)是一個(gè)具有社會(huì)責(zé)任感的行業(yè)，在促進(jìn)社會(huì)發(fā)展的同時(shí)也要積極為環(huán)境保護(hù)貢獻(xiàn)力量。
參觀過(guò)程中，我還對(duì)煤氣公司的現(xiàn)代化管理模式有了更全面的認(rèn)識(shí)�，F(xiàn)代煤氣公司在引進(jìn)設(shè)備、管理團(tuán)隊(duì)、技術(shù)創(chuàng)新等方面不斷進(jìn)行投入，通過(guò)科技手段的發(fā)展，提高生產(chǎn)效率，降低生產(chǎn)成本。在參觀中，我們見(jiàn)證了自動(dòng)化生產(chǎn)線的運(yùn)作，高效快捷的生產(chǎn)節(jié)奏給我留下了深刻的印象。同時(shí)，煤氣公司還重視員工的培訓(xùn)和激勵(lì)，為員工提供良好的工作環(huán)境和發(fā)展空間，從而提高員工的生產(chǎn)積極性和創(chuàng)造力。這些企業(yè)管理的現(xiàn)代化做法，不僅使煤氣公司在競(jìng)爭(zhēng)中保持先進(jìn)水平，也為我們提供了寶貴的學(xué)習(xí)和借鑒經(jīng)驗(yàn)。
最后，這次參觀還讓我對(duì)煤氣行業(yè)的未來(lái)發(fā)展充滿了信心。煤氣作為一種清潔能源，將在未來(lái)的能源發(fā)展中扮演更加重要的角色。在參觀中，我們了解到煤氣公司正在加大對(duì)科技創(chuàng)新和煤氣推廣的力度，通過(guò)引進(jìn)新技術(shù)、優(yōu)化生產(chǎn)工藝等方式，提高煤氣的使用效率和安全性。隨著環(huán)境問(wèn)題的日益突出，煤氣的.優(yōu)點(diǎn)將越來(lái)越被人們所認(rèn)可和接受。同時(shí)，煤氣還能用于發(fā)電、供暖、烹飪等領(lǐng)域，將為人們的生產(chǎn)和生活帶來(lái)更多的便利和選擇。這給我?guī)?lái)了對(duì)煤氣行業(yè)未來(lái)發(fā)展的信心和期待。
通過(guò)這次參觀，我對(duì)煤氣公司有了更深入的了解，也對(duì)煤氣行業(yè)的重要性有了更全面的認(rèn)識(shí)。煤氣作為一種重要的清潔能源，不僅提供了可靠的能源保障，還為環(huán)境保護(hù)和可持續(xù)發(fā)展做出了貢獻(xiàn)。煤氣公司的現(xiàn)代化管理模式和科技創(chuàng)新，為我們提供了寶貴的學(xué)習(xí)和借鑒經(jīng)驗(yàn)。我相信，在不久的將來(lái)，煤氣行業(yè)將進(jìn)一步壯大，為我們的生產(chǎn)和生活帶來(lái)更多的便利和創(chuàng)新。讓我們一起期待煤氣行業(yè)的美好未來(lái)！
參觀公司心得體會(huì)14
科技公司是當(dāng)今社會(huì)的重要組成部分，他們以各種創(chuàng)新的技術(shù)和產(chǎn)品推動(dòng)著社會(huì)的進(jìn)步。最近，我有幸參觀了一家知名的科技公司，并且從這次參觀中獲得了很多心得體會(huì)。在這篇文章中，我將分享這次參觀的經(jīng)歷以及從中得到的啟示。
第一段：公司的創(chuàng)新文化讓人印象深刻。
當(dāng)我進(jìn)入這家科技公司的總部大樓時(shí)，我立刻感受到了一種濃厚的創(chuàng)新氛圍。大廳中擺放著先進(jìn)的設(shè)備和研究成果展示，員工們穿著時(shí)尚的工作服，眾多的.白板上密密麻麻地寫(xiě)滿了各種看似晦澀難懂的符號(hào)和方程式。我被公司內(nèi)部的創(chuàng)新文化所深深吸引。
在參觀的過(guò)程中，我有幸見(jiàn)到了幾個(gè)正在研發(fā)項(xiàng)目的團(tuán)隊(duì)。他們充滿激情地向我們展示了他們的創(chuàng)新產(chǎn)品，并且向我們解釋了他們背后的技術(shù)原理。我感到非常震撼的是，這些團(tuán)隊(duì)在短短幾個(gè)月內(nèi)就研發(fā)出了顛覆傳統(tǒng)的產(chǎn)品，這需要他們不斷探索和創(chuàng)新的精神。
第二段：科技公司的平臺(tái)為個(gè)人發(fā)展帶來(lái)巨大機(jī)會(huì)。
參觀科技公司給我留下最深刻的印象是他們?yōu)閱T工提供的發(fā)展機(jī)會(huì)。在參觀過(guò)程中，我們參觀了一些創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)室和培訓(xùn)中心，了解到公司每年花費(fèi)大量的時(shí)間和資源來(lái)培養(yǎng)員工的技能和創(chuàng)新能力。
參觀中，一位員工向我們講述了他在這家公司的成長(zhǎng)經(jīng)歷。他原本只是一個(gè)普通的研究員，但是通過(guò)公司提供的培訓(xùn)和內(nèi)部交流機(jī)會(huì)，他逐漸獲得了更多的技術(shù)和管理能力。現(xiàn)在他已經(jīng)成為了一個(gè)團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)者，并且負(fù)責(zé)一項(xiàng)重要的研發(fā)項(xiàng)目。這個(gè)故事讓我意識(shí)到，只要有足夠的努力和奮斗，每個(gè)人都有機(jī)會(huì)在科技公司中取得成功。
第三段：科技公司的企業(yè)文化注重合作和團(tuán)隊(duì)精神。
此次參觀還讓我深刻體會(huì)到了科技公司的企業(yè)文化，其中最為突出的特點(diǎn)就是注重合作和團(tuán)隊(duì)精神。在參觀過(guò)程中，我見(jiàn)到了很多團(tuán)隊(duì)成員在一起工作，他們緊密地合作，相互幫助，以實(shí)現(xiàn)共同的目標(biāo)。
參觀的一天，我有幸觀摩了一個(gè)團(tuán)隊(duì)的討論會(huì)。在會(huì)議上，各個(gè)成員充分發(fā)表自己的觀點(diǎn)和建議，但同時(shí)也能夠團(tuán)結(jié)一致，找出最佳的解決方案。這種合作和團(tuán)隊(duì)精神正是科技公司取得成功的重要原因之一。
第四段：科技公司的社會(huì)責(zé)任感深深打動(dòng)了我。
除了創(chuàng)新和發(fā)展，科技公司還具有強(qiáng)烈的社會(huì)責(zé)任感，這一點(diǎn)讓我深深打動(dòng)。在參觀中，我了解到這家科技公司每年都會(huì)投入大量資源進(jìn)行公益活動(dòng)，幫助社會(huì)上的弱勢(shì)群體。
參觀結(jié)束時(shí)，我看到一塊巨大的公益墻。墻上展示著公司員工參加公益活動(dòng)的照片和感謝信，這些活動(dòng)包括資助貧困地區(qū)的學(xué)生、捐贈(zèng)圖書(shū)館等。這些舉措讓我深受感動(dòng)，也讓我更加認(rèn)可了這家科技公司。
通過(guò)這次參觀，我深深感受到科技公司的創(chuàng)新文化、發(fā)展機(jī)會(huì)、團(tuán)隊(duì)精神和社會(huì)責(zé)任感。這些經(jīng)歷給了我很多啟示。
首先，創(chuàng)新是科技公司成功的關(guān)鍵。只有不斷地探索和創(chuàng)新，才能在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)中立于不敗之地。
其次，科技公司為員工提供了巨大的發(fā)展機(jī)會(huì)。只要有足夠的努力和奮斗，每個(gè)人都有機(jī)會(huì)在科技公司中取得成功。
再次，合作和團(tuán)隊(duì)精神是科技公司取得成功的重要原因。只有各個(gè)團(tuán)隊(duì)成員緊密合作，相互幫助，才能共同實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。
最后，社會(huì)責(zé)任感是一個(gè)企業(yè)成功的重要標(biāo)志。企業(yè)應(yīng)該在追求利潤(rùn)的同時(shí)，關(guān)注社會(huì)責(zé)任，回報(bào)社會(huì)。
參觀科技公司帶給我了很多啟示，我相信這次體驗(yàn)將對(duì)我未來(lái)的工作和發(fā)展有積極的影響。
參觀公司心得體會(huì)15
20xx年11月，在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,集團(tuán)工會(huì)積極組織班組長(zhǎng)赴外單位和水務(wù)集團(tuán)一水廠、四創(chuàng)集團(tuán)渾南項(xiàng)目部等地進(jìn)行了別開(kāi)生面、形式鮮明的參觀學(xué)習(xí)活動(dòng)。在這有限的幾天里，我們主要參觀了這些企業(yè)的生產(chǎn)車(chē)間，辦公場(chǎng)所，聽(tīng)取了所到之地領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于企業(yè)建設(shè)和企業(yè)發(fā)展的經(jīng)驗(yàn)介紹。我們不僅感受到了他們的熱情好客，更重要的是我們吸取了很多有價(jià)值的經(jīng)驗(yàn)。并且，通過(guò)參觀先進(jìn)生產(chǎn)班組，的的確確開(kāi)闊了眼界，更加解放了思想，更新了觀念。他們的許多發(fā)展理念和工作措施很值得我們認(rèn)真學(xué)習(xí)和借鑒。此次參觀學(xué)習(xí)感受很深，收獲非淺。實(shí)地的考察參觀學(xué)習(xí)極具特色。
一是參觀學(xué)習(xí)活動(dòng)內(nèi)容豐富。外出參觀學(xué)習(xí)的`時(shí)間雖然不長(zhǎng)，但安排緊湊。通過(guò)觀摩考察，切實(shí)地感受到了先進(jìn)班組的優(yōu)秀性，看到了龍頭企業(yè)和我公司存在的差距，也看到了我公司集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)下具有的優(yōu)勢(shì)，激發(fā)了員工的工作熱情，促進(jìn)了員工團(tuán)結(jié)向上的理念，奏響了企業(yè)提速前進(jìn)，堅(jiān)決完成年度目標(biāo)的最強(qiáng)音。
二是參觀學(xué)習(xí)活動(dòng)形式新穎。這次參觀學(xué)習(xí)，大家互比互學(xué)，通過(guò)發(fā)達(dá)地區(qū)和本地的比較，領(lǐng)略了集團(tuán)各個(gè)先進(jìn)班組的發(fā)展亮點(diǎn)；外出交流考察，通過(guò)對(duì)龍頭企業(yè)的實(shí)際學(xué)習(xí)，把目光投得更遠(yuǎn)，奔赴行業(yè)發(fā)展最前沿，做到了內(nèi)外兼顧，遠(yuǎn)近結(jié)合。
三是參觀學(xué)習(xí)活動(dòng)氣氛熱烈。通過(guò)參觀學(xué)習(xí)，共謀發(fā)展，總結(jié)過(guò)去，描繪未來(lái)，展現(xiàn)出奮發(fā)進(jìn)取、積極向上的精神風(fēng)貌。
四是參觀學(xué)習(xí)活動(dòng)收獲顯著。這次，我們集中一天的時(shí)間，領(lǐng)略了水務(wù)集團(tuán)近幾年來(lái)的巨大變化，感受了先進(jìn)班組發(fā)展的濃厚氛圍，學(xué)習(xí)了他們通過(guò)不斷地創(chuàng)新，推進(jìn)企業(yè)發(fā)展的成功經(jīng)驗(yàn)，看到了跟我地在一些方面的差距，同時(shí)看到了發(fā)展的巨大成果。有危機(jī)感，也有了參照，有了目標(biāo)，更有了干勁。
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