安全生產(chǎn)工作心得體會(huì)(匯總15篇)
我們心里有一些收獲后,可以尋思將其寫進(jìn)心得體會(huì)中,這么做能夠提升我們的書面表達(dá)能力。怎樣寫好心得體會(huì)呢?以下是小編精心整理的安全生產(chǎn)工作心得體會(huì),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
安全生產(chǎn)工作心得體會(huì)1
作為一名燃?xì)夤ぷ髡,我時(shí)常在想安全是什么?人們平時(shí)總說,平安是福;為了這份“平安”,我們一直在做燃?xì)獍踩脷庑麄鳎瑸榱吮Wo(hù)好這份“!保覀儠r(shí)時(shí)刻刻都要注意安全用氣。
安全生產(chǎn)一直是我們?nèi)細(xì)馄髽I(yè)一個(gè)永恒的主題,是所有工作的領(lǐng)先者,它還是對(duì)自己、對(duì)公司、對(duì)家庭的一種責(zé)任。每一次事故的發(fā)生都牽動(dòng)人心,每一次慘痛的事故都給親人帶來痛苦和悲傷。安全生產(chǎn),不僅僅是關(guān)系到自己,更多關(guān)系到的是你我他。
對(duì)于從事安全管理的我,深知安全責(zé)任的重大。安全生產(chǎn)不僅要掛在嘴頭上,還要掛到心理,掛到腦袋里,從思想上意識(shí)到它的重要性。我們牢記公司 “安全第一、預(yù)防為主、以人為本、科學(xué)發(fā)展、全員參與、持續(xù)改進(jìn)” 的安全生產(chǎn)方針,堅(jiān)決克服“重生產(chǎn),輕安全”的錯(cuò)誤思想,切實(shí)做到“不安全不生產(chǎn)、不安全不施工、不安全不運(yùn)行”的精神。
為了保證公司的安全生產(chǎn),作為安全管理人員應(yīng)重點(diǎn)做好以下幾項(xiàng)工作:
一、 提高思想認(rèn)識(shí)
要做好安全生產(chǎn)工作,思想認(rèn)識(shí)最為主要,特別是各級(jí)管理人員的安全生產(chǎn)意識(shí),把安全生產(chǎn)列入公司的重要議事日程,在日常工作中,始終堅(jiān)持晨會(huì)制度及時(shí)解決公司安全生產(chǎn)中的重大問題。
二、 全面落實(shí)“三項(xiàng)制度”
要嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家相關(guān)法律、法規(guī),嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全管理制度和安全操作規(guī)程。各部門負(fù)責(zé)人是安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人,要認(rèn)真履行各自的'安全生產(chǎn)職責(zé),并要求部門人員認(rèn)真履行各自的崗位安全生產(chǎn)職責(zé)。
三、 切實(shí)抓好安全教育培訓(xùn)
安全教育培訓(xùn)是實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的基礎(chǔ),是必不可少的,是提高從業(yè)人員操作技能及安全防護(hù)意識(shí)、提高自我防護(hù)能力的必經(jīng)之路。制定培訓(xùn)計(jì)劃,按照培訓(xùn)計(jì)劃有針對(duì)性的進(jìn)行培訓(xùn),采用分散學(xué)習(xí)的方式,主要抓好企業(yè)安全管理人員、管理人員和廣大職工的教育培訓(xùn)。
總之,安全生產(chǎn)工作只有起點(diǎn),沒有終點(diǎn)。做到時(shí)時(shí)抓安全、天天抓安全、處處抓安全,提高全員的安全生產(chǎn)意識(shí),從而促進(jìn)公司穩(wěn)定持續(xù)發(fā)展。
安全生產(chǎn)工作心得體會(huì)2
經(jīng)過這次的安全教育,我更加深刻的感受到“安全”的重要性?墒侨绾螌(shí)現(xiàn)從“要我安全”向“我要安全”的轉(zhuǎn)變呢對(duì)于我們?nèi)w員工來說,應(yīng)立足于安全第一,對(duì)于安全是永恒的主題,安全是公司各項(xiàng)工作的保障,有了安全才有效益。員工的生命是第一位的,我們僅有一次生命,對(duì)我們每一個(gè)人來說生命都是彌足珍貴的。無論在生活中還是在工作中,我們心中必須時(shí)刻謹(jǐn)記:生命第一,安全第一。為了確保生命的安全,在工作中我們必須認(rèn)真學(xué)習(xí)安全管理、安全操作、牢記禁令、杜絕三違、反三違,爭(zhēng)取把安全隱患消滅在無形之中。
我們應(yīng)該時(shí)刻銘記:安全第一,工作第二。我們要關(guān)注自己的生命安全并認(rèn)真對(duì)待安全問題。安全是一個(gè)不可忽視的重要問題,因?yàn)闆]有人的安全就沒有一切。為什么我們需要關(guān)注安全?我們的安全責(zé)任是什么?我們?nèi)绾未_保安全?誰最關(guān)心我們的安全?誰能夠隨時(shí)隨地保護(hù)我們的安全?你愿意將自己的安全交給別人掌控嗎?公司的安全應(yīng)該由誰負(fù)責(zé)?作為員工,我們難道不應(yīng)該認(rèn)真思考這些問題嗎?請(qǐng)
企業(yè)的'成功與安全息息相關(guān),而一次事故則可能給企業(yè)帶來無法挽回的損失。對(duì)于家庭和個(gè)人而言,事故更是造成了無法彌補(bǔ)的傷痛。因此,我們每個(gè)人都應(yīng)該時(shí)刻保持安全意識(shí),明白如果忽視職責(zé)就可能導(dǎo)致事故的發(fā)生。我們需要正確地認(rèn)識(shí)到安全問題不僅僅是一個(gè)人的責(zé)任,它關(guān)乎我們每個(gè)人,它是上下關(guān)聯(lián)、人人互保、環(huán)環(huán)相扣的鏈條,是一張錯(cuò)綜復(fù)雜、緊密相連的網(wǎng);仡欁罱谌珖(guó)發(fā)生的重大事故,我腦海中浮現(xiàn)出的是某些人對(duì)安全的漠視,嚴(yán)重違反了《安全生產(chǎn)法》;某些人對(duì)安全職責(zé)缺乏重視,麻痹大意、習(xí)慣性違章;某些單位的安全管理不嚴(yán),特別是現(xiàn)場(chǎng)安全監(jiān)督檢查不力等等。這些慘痛的案例無不凸顯出我們的安全教育存在缺失,表明安全知識(shí)的宣傳普及還有很大的不足之處,我們的安全管理體系仍然脆弱不堪。
“安全就是效益”,這種觀點(diǎn)應(yīng)根植于每個(gè)人(包括我自我)的心中。首先武裝好自我,熟知熟會(huì)各項(xiàng)操作規(guī)程安全制度,認(rèn)真學(xué)習(xí)安全有關(guān)法律法規(guī);其次養(yǎng)成良好的安全操作習(xí)慣,杜絕習(xí)慣性違章,敢于同身邊的甚至是上級(jí)的不安全行為較真兒;第三是勤于檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)整改事故隱患。一線崗位安全隱患和死角多,習(xí)慣性違章較普遍,如果只在形式上講安全,應(yīng)付檢查,那么即使是投入再大,付出再多,安全環(huán)境也不能得到本質(zhì)改善,安全管理水平永遠(yuǎn)不能得到本質(zhì)提升!如果每位員工在每日的工作中相互監(jiān)督、相互提醒、相互檢查,查找漏洞和薄弱環(huán)節(jié),防止不安全的因素存在,杜絕事故隱患,從小事做起,就能筑起安全大堤。無危則安,無損則全。安全就是人們?cè)谏詈蜕a(chǎn)過程中,生命得到保證,身體免于傷害,財(cái)產(chǎn)免于損失。
讓人人都來重視安全,時(shí)刻關(guān)注安全,將“安全生產(chǎn)”銘記心中,不折不扣地遵操作規(guī)程之章,守安全生產(chǎn)之法!讓人人都清楚地認(rèn)識(shí)到違章就是走向事故,就是傷害自我、傷害他人,甚至走向死亡。不要抱有任何饒幸心理,因?yàn)椋蛟S一次小小的不經(jīng)意的違章,就會(huì)造成很大的傷害或損失,就會(huì)變成違法。如果我們每個(gè)人都能真正意識(shí)到這一點(diǎn),那么我們的安全生產(chǎn)工作必能做得更好,我們的企業(yè)就能長(zhǎng)盛不衰,我們個(gè)人就能在一個(gè)安全和諧的環(huán)境中幸福生活。
安全生產(chǎn)工作心得體會(huì)3
不管是作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,還是安全生產(chǎn)管理人員、監(jiān)督人員,我認(rèn)為必須做到“勤、廉、嚴(yán)、實(shí)”。
一是“勤”。首先,它意味著要勤奮。我們知道,“打鐵還需自身硬”,無論是領(lǐng)導(dǎo)干部、安全生產(chǎn)管理人員還是監(jiān)督人員,都必須勤于管理他人,督促各生產(chǎn)單位和勞務(wù)隊(duì)伍執(zhí)行安全生產(chǎn)措施。只有通過勤奮學(xué)習(xí),熟練掌握安全生產(chǎn)法律法規(guī)和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),才能在心里有底氣,才能避免說一些外行話,才能理直氣壯地管理他人,并樹立起工作的威信。其次,它意味著要勤快。法律法規(guī)賦予了我們各自的工作職責(zé),每個(gè)人都有自己的分內(nèi)之事,我們必須深入到現(xiàn)場(chǎng)中去,勤于檢查、勤于分析、勤于調(diào)研,以掌握事情的底細(xì),尋找存在的漏洞,分析問題所在,并提出解決辦法。千萬不要做那種只會(huì)“打電話聽匯報(bào)”的人,在現(xiàn)場(chǎng)一問三不知,因?yàn)榈鹊絾栴}發(fā)生時(shí),我們將無法逃脫責(zé)任的追究,這樣只會(huì)害了自己。以上就是我的原創(chuàng)內(nèi)容,謝謝。
二是“廉”!俺匀思业淖燔,拿人家的.手短”。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,要落實(shí)“一崗雙責(zé)”,繃緊隊(duì)伍管理這根弦,對(duì)干部既要愛護(hù)、鍛煉、培養(yǎng),又要言傳、身教、嚴(yán)管,領(lǐng)好班子、帶好隊(duì)伍,確保清正廉潔。作為一名安全生產(chǎn)管理人員、監(jiān)督人員,要嚴(yán)格遵守中央八項(xiàng)規(guī)定,好好算一下經(jīng)濟(jì)賬。
三是“嚴(yán)”,這意味著我們不能過于仁慈。在進(jìn)行安全檢查和執(zhí)法時(shí),我們不能尋求變通的方式,而應(yīng)該采取“零容忍”政策,嚴(yán)格遵守法律法規(guī)和強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn),確保把握底線,不容忍任何違規(guī)行為。我們必須勇于擔(dān)當(dāng)、有能力處理問題,并且妥善處理事務(wù),不能過于仁慈,以免傷害自己和他人;我們必須確保嚴(yán)格執(zhí)行,這是對(duì)事業(yè)、同事和朋友負(fù)責(zé)的真正方式。
四是“實(shí)”。工作一定要實(shí)實(shí)在在,程序一定要到位。開展工作要有方案、有檢查、有記錄、有總結(jié),實(shí)行閉環(huán)管理;檢查時(shí)要填寫記錄,發(fā)現(xiàn)問題要發(fā)出整改通知書,發(fā)現(xiàn)違章行為要及時(shí)制止,相關(guān)工作記錄要建立臺(tái)賬、存檔備查,發(fā)了整改通知書就要督促責(zé)任單位抓落實(shí),每一個(gè)環(huán)節(jié)都要做好。
安全生產(chǎn)工作心得體會(huì)4
在我院,我們高度重視安全生產(chǎn)工作,并始終遵循市衛(wèi)生局的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)。我們緊密圍繞醫(yī)院安全生產(chǎn)工作中心任務(wù),積極貫徹“預(yù)防為主、保障安全、綜合治理、確保安全”的十六字方針,努力做好醫(yī)院內(nèi)部安全生產(chǎn)、治安保衛(wèi)、消防安全等方面的工作。
1、我們認(rèn)真貫徹領(lǐng)導(dǎo)安全責(zé)任制,成立了由單位主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任組長(zhǎng),主要科室主任作為成員的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組。在這個(gè)小組中,我們實(shí)行“一崗雙責(zé)”,并共同承擔(dān)管理職責(zé)。
2、我們認(rèn)真貫徹了崗位責(zé)任制,召開了科主任和護(hù)士長(zhǎng)安全生產(chǎn)專題會(huì)議,再次學(xué)習(xí)了《安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國(guó)消防安全法》、《山東省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理規(guī)定》等與安全生產(chǎn)相關(guān)的文件。我們與科主任和護(hù)士長(zhǎng)簽署了安全生產(chǎn)責(zé)任狀,使他們明確了自己的責(zé)任和義務(wù),并主動(dòng)承擔(dān)起保障本科室安全的責(zé)任,從而有效地保障了醫(yī)院的安全。
3、我們高度重視隱患整改責(zé)任制的落實(shí),制定并下發(fā)了醫(yī)院安全生產(chǎn)工作檢查標(biāo)準(zhǔn)及內(nèi)容。為了確保全院的安全生產(chǎn),我們組織人員進(jìn)行了仔細(xì)的.檢查。這次我們結(jié)合醫(yī)院每月執(zhí)行的醫(yī)療質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn),開展了一次全面的安全生產(chǎn)和醫(yī)療安全的大檢查。我們認(rèn)真檢查和清除了各類隱患,并要求科室限時(shí)整改發(fā)現(xiàn)的問題。醫(yī)院進(jìn)行了復(fù)查,確保萬無一失,以杜絕醫(yī)療糾紛,保證醫(yī)療安全。為了提升醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全,我們?cè)谀瓿踔贫ú?shí)施了醫(yī)療質(zhì)量檢查活動(dòng)方案。每月我們對(duì)各科室進(jìn)行一次醫(yī)療質(zhì)量檢查,督促各科室貫徹落實(shí)醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全相關(guān)的規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí),我們查找工作中存在的問題和薄弱環(huán)節(jié),總結(jié)推廣各科室管理和醫(yī)療安全工作的好做法和經(jīng)驗(yàn)。通過醫(yī)療質(zhì)量檢查,我們的醫(yī)療質(zhì)量管理邁上了一個(gè)新的臺(tái)階,醫(yī)療安全得到了更有力的保障,醫(yī)患關(guān)系也得到了顯著改善。
4、醫(yī)院高度重視緊急救助措施的落實(shí),積極保障患者的生命安全和醫(yī)院公共財(cái)產(chǎn)的安全。為此,我們根據(jù)相關(guān)要求,制定了事故處理應(yīng)急救援方案,并明確劃分了安全責(zé)任范圍和安全責(zé)任人。此外,我們還確定了配電室、中心供氧站、化學(xué)物品、毒麻藥品等重點(diǎn)工種人員名單,并采取專人管理的方式,確保責(zé)任落實(shí)到位。
5、認(rèn)真落實(shí)了值班責(zé)任制度,強(qiáng)化了醫(yī)院行政值班人員責(zé)任,規(guī)定電工科、氧站、鍋爐房等相關(guān)科室必須24小時(shí)有人在崗在班,不準(zhǔn)擅離職守,隨時(shí)處理突發(fā)事故,院委會(huì)人員、主要科室的主任、護(hù)士長(zhǎng)也要24小時(shí)開機(jī),確保隨叫隨到。
安全生產(chǎn)工作心得體會(huì)5
在當(dāng)前建筑市場(chǎng)蓬勃發(fā)展、各項(xiàng)建筑施工安全管理制度不斷細(xì)化、完善,施工企業(yè)不斷加強(qiáng)安全管理,施工現(xiàn)場(chǎng)各類安全施工管理手段不段加強(qiáng)的情況下,施工一線作業(yè)人員安全施工意識(shí)有了很大地提高。
一、應(yīng)繼續(xù)努力提高作業(yè)人員安全施工素質(zhì)
我們建筑行業(yè)總體來說一線作業(yè)人員素質(zhì)低下,這些人員主要為來自五湖四海的農(nóng)民工,他們的安全防護(hù)意識(shí)和專業(yè)操作技能較低,由于他們的作業(yè)固定性差,經(jīng)常換工種,換崗位,換專業(yè),所以職業(yè)技能培訓(xùn)跟不上。能否由行業(yè)專業(yè)管理協(xié)會(huì)組建作業(yè)人員庫,分專業(yè)、分崗位、分等級(jí)地將本行政區(qū)內(nèi)的各類專業(yè)操作人員及特殊工種作業(yè)人員予以統(tǒng)計(jì)和掌握,一方面加強(qiáng)了施工隊(duì)伍的專業(yè)化、技能化,另一方面增強(qiáng)了本行政區(qū)域內(nèi)的專業(yè)人員管理,也增大了專業(yè)技術(shù)操作人員的就業(yè)空間,縮短了他們的尋職歷程。在本層面達(dá)到管理系統(tǒng)化、資源共享化、崗位規(guī)范化,還可以進(jìn)一步考慮將全省乃至全國(guó)的各地專業(yè)作業(yè)人員庫連接起來,達(dá)到最大化的人力資源共享。
目前行業(yè)管理人員普遍偏少,由于國(guó)家的大力投資,各地建設(shè)量大幅增長(zhǎng),所需的各類專業(yè)管理人員越來越缺,項(xiàng)目部的一個(gè)專業(yè)技術(shù)管理人員身兼兩職兩崗,甚至多職多崗的現(xiàn)象比較常見,根據(jù)目前周圍各企業(yè)項(xiàng)目部的實(shí)際調(diào)查,各類專業(yè)技術(shù)管理人員只占到整個(gè)項(xiàng)目部總?cè)藬?shù)的6.8%~11.8%,專職的項(xiàng)目部安全管理人員更少,且由于專業(yè)管理人員平時(shí)工作量大、管理面廣而無暇顧及專業(yè)知識(shí)的繼續(xù)學(xué)習(xí)和提高,漸漸遠(yuǎn)離了建設(shè)工程新的安全管理的要求。
二、各項(xiàng)安全施工管理制度應(yīng)具體化,安全施工管理目標(biāo)應(yīng)數(shù)字化:
。ㄒ唬┰谝痪安全施工管理中,各企業(yè)項(xiàng)目部都建立有安全管理制度、安全施工管理崗位責(zé)任制,但對(duì)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際項(xiàng)目工作而言,常常缺乏針對(duì)性,特別是針對(duì)正在施工的項(xiàng)目工程安全管理制度、崗位責(zé)任制的制定,不能依據(jù)具體項(xiàng)目工程的實(shí)際結(jié)構(gòu)特點(diǎn)、建筑特點(diǎn)、施工場(chǎng)地特點(diǎn)、周圍施工環(huán)境及施工作業(yè)區(qū)域特點(diǎn)等等,制定出切實(shí)、合理、可行的安全施工管理辦法及各類規(guī)章制度。往往施工的各類制度、規(guī)章等的制牌上墻,都是一些對(duì)現(xiàn)有法律、法規(guī)、規(guī)章、制度“移植”后的泛泛而談,毫無實(shí)際操作性而言。
。ǘ┰诮^大多數(shù)項(xiàng)目工程施工過程中,尖釘傷人等一般性安全事故時(shí)有發(fā)生,而往往絕大多數(shù)項(xiàng)目部在安全施工管理制度及安全施工崗位責(zé)任制上定出的目標(biāo)是“無安全事故發(fā)生”、“安全事故發(fā)生率為零”等等,這樣的目標(biāo)和數(shù)字的出現(xiàn)是令人可笑的,固然制定這樣的安全施工管理目標(biāo)和安全事故發(fā)生率控制數(shù)據(jù)的愿望、初衷是好的,但這也會(huì)給實(shí)際安全管理工作帶來片面性、單一性等,導(dǎo)致許多安全施工管理問題處理中掛一漏萬,最終造成許多安全施工管理漏洞。
三、安全施工管理應(yīng)細(xì)致化、安全檢查紀(jì)錄和資料應(yīng)正規(guī)化、應(yīng)加強(qiáng)安全施工作業(yè)條件
。ㄒ唬┈F(xiàn)在有些項(xiàng)目部的現(xiàn)場(chǎng)安全管理,常常是依現(xiàn)場(chǎng)安全施工制度和安全管理崗位責(zé)任制,分為定期和不定期地巡查、檢查,在實(shí)際執(zhí)行中常為“走訪”和“討論”的形式。
1、“走訪”:先探問項(xiàng)目部目前施工安全狀況,發(fā)現(xiàn)施工安全問題,多以口頭強(qiáng)調(diào)和催促改正為主,欠缺正規(guī)的書面安全檢查記錄和詳盡且能反映項(xiàng)目工程實(shí)際安全施工管理狀況的安全資料。
2、“討論”:對(duì)于存在安全施工管理不到位的工程項(xiàng)目,大家坐在一起討論安全施工管理應(yīng)注意事項(xiàng),安全施工管理上缺乏管理力度和強(qiáng)度,形成安全施工管理“大家言”、“眾口不一”無法形成很一致的安全施工管理辦法,給實(shí)際安全管理工作帶來許多不便。
。ǘ┌踩┕す芾頇z查記錄不該籠統(tǒng),應(yīng)按施工階段、施工部位、檢查對(duì)象、檢查工程等等幾個(gè)專項(xiàng)分別檢查詳細(xì)分類記錄,要能切實(shí)反映出施工現(xiàn)場(chǎng)安全實(shí)際狀況。日常項(xiàng)目部的安全施工檢查記錄要形成專項(xiàng)管理資料,做為項(xiàng)目工程安全檔案來保存?zhèn)洳椤?/p>
。ㄈ⿲⑹┕がF(xiàn)場(chǎng)的辦公、生活區(qū)域與施工作業(yè)區(qū)域分開布置,并要相互保持安全間隔距離。在不同的施工區(qū)域入口處要設(shè)立明顯標(biāo)志或標(biāo)牌。進(jìn)入施工作業(yè)區(qū)域必須戴安全帽,要培養(yǎng)全體施工作業(yè)人員把進(jìn)入施工作業(yè)區(qū)域戴安全帽做為一個(gè)良好習(xí)慣,在出入通道口、樓梯口、電梯井口、腳手架、臨時(shí)用電、塔吊、基坑周圍等都要設(shè)置明確的安全警示標(biāo)志或標(biāo)牌。高空作業(yè)都必須在安全防護(hù)設(shè)備配備穿戴齊全的情況下方可進(jìn)行施工作業(yè)。
四、應(yīng)強(qiáng)化工程項(xiàng)目部安全施工管理層安全管理思想
通過企業(yè)與工程項(xiàng)目部安全管理層長(zhǎng)期以來不斷的努力和強(qiáng)化教育、培訓(xùn),從企業(yè)到現(xiàn)場(chǎng)一線施工作業(yè)人員中形成了企業(yè)、項(xiàng)目部、班組三方面組成的一整套穩(wěn)固安全施工管理體系。但我們?cè)谌粘0踩┕す芾碇胁荒苤话严M耐杏枰痪作業(yè)班組或中間的.安全施工管理層,而是應(yīng)該把企業(yè)、項(xiàng)目部、班組三方面的安全施工管理層相互連通,上下貫穿起來,形成一個(gè)雖然是三方面,但又是一個(gè)整體的安全施工管理模式。不能把安全施工管理視為只是一線施工現(xiàn)場(chǎng)才有的工作內(nèi)容。從各個(gè)安全施工管理層上要對(duì)安全施工管理完全重視,有著長(zhǎng)遠(yuǎn)且可行的日常安全施工管理規(guī)程,對(duì)整個(gè)項(xiàng)目工程安全施工管理達(dá)到實(shí)效化管理。
五、應(yīng)強(qiáng)化施工作業(yè)人員安全思想、增強(qiáng)施工作業(yè)人員安全意識(shí)
《建設(shè)工程質(zhì)量和安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》體現(xiàn)了“以人為本,關(guān)愛生命”的思想,隨著我省社會(huì)化大生產(chǎn)的不斷發(fā)展,施工一線作業(yè)人員在項(xiàng)目工程施工中的地位不斷提高,工人們的生命價(jià)值也越來越受到重視,在現(xiàn)階段“與時(shí)俱進(jìn)、持續(xù)發(fā)展”的建設(shè)方針指導(dǎo)下,安全施工生產(chǎn)符合要求,安全施工管理已成為建設(shè)工程的根本要求。
所有從業(yè)人員要對(duì)國(guó)家、省、市頒布的法律、法規(guī)及規(guī)章制度、施工安全要求及施工安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行全面學(xué)習(xí),并要在日常施工中依法依規(guī)管理和施工作業(yè),不斷提高自身安全意識(shí),提高從業(yè)人員的自身安全素質(zhì),只有這樣,才能把施工中的不安全因素、事故、隱患降至最低限度,從而做到預(yù)防為先、減少傷亡。
確保施工一線作業(yè)人員的安全作業(yè)環(huán)境,給一線作業(yè)人員以足夠的尊重,客觀地實(shí)事求是地去解決施工過程中有可能出現(xiàn)的安全問題,從而以激發(fā)作業(yè)人員的安全施工自覺性和提高施工質(zhì)量的主動(dòng)性。
目前的建筑行業(yè)中的一線施工從業(yè)人員,大多數(shù)的安全施工作業(yè)意識(shí)不強(qiáng),但僅有的這點(diǎn)安全施工作業(yè)意識(shí)對(duì)于我們進(jìn)行安全施工管理工作是比較好的現(xiàn)象,為安全施工管理工作提供了一個(gè)較好的自覺落實(shí)安全施工管理的平臺(tái)。
安全生產(chǎn)工作心得體會(huì)6
如何牢固確立“安全責(zé)任重于泰山”的思想,統(tǒng)領(lǐng)企業(yè)的安全工作,筆者認(rèn)為,必須上下同心,講究科學(xué),與時(shí)俱進(jìn),以人為本,切實(shí)貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》,真正做到把搞好企業(yè)的安全生產(chǎn)變?yōu)槿w員工的自覺行為和自我責(zé)任。下面筆者結(jié)合安全生產(chǎn)管理的實(shí)踐,談一些個(gè)人的膚淺體會(huì)。
一、抓安全生產(chǎn)的指導(dǎo)思想必須從嚴(yán)
安全生產(chǎn)嚴(yán)是愛,松是害,這個(gè)道理似乎人人都明白,但要真正做到,又似乎說起來容易做起來難。近幾年來,發(fā)生在我們身邊的事故及其血的教訓(xùn)告訴我們一個(gè)道理,就是安全生產(chǎn)管理必須從嚴(yán)。曾不止一次地聽到有違章肇事職工對(duì)所受處罰不滿,也不止一次聽到安管干部抱怨對(duì)有些違章現(xiàn)象難以按章處罰。這就帶來一個(gè)問題,操作規(guī)程每一條、每一款都是血的教訓(xùn)換來的,規(guī)章制度是大家舉手通過后定下來的,為什么到執(zhí)行時(shí)會(huì)出現(xiàn)埋怨情緒,為什么在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)“三違”現(xiàn)象還是經(jīng)常發(fā)生。一個(gè)很重要的原因,就是我們對(duì)安全生產(chǎn)重視程度和認(rèn)識(shí)程度遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,我們強(qiáng)調(diào)的是抓安全生產(chǎn)的指導(dǎo)思想必須從嚴(yán),而不單單是出了事故處罰從嚴(yán)。
我們單位是一個(gè)以港口裝卸、倉儲(chǔ)為主的物流企業(yè),員工從事的大都是苦、臟、累工作,在生產(chǎn)一線,完成進(jìn)出貨物的物流量目前主要依靠勞務(wù)工來完成,而勞務(wù)工由于他們接受安全生產(chǎn)教育的機(jī)會(huì)較少,許多人安全生產(chǎn)意識(shí)比較淡薄,作業(yè)過程中“三違”現(xiàn)象經(jīng)常出現(xiàn),管嚴(yán)了工效不高或者干脆走人不愿干;如果睜一眼、閉一眼那是對(duì)員工、對(duì)企業(yè)、對(duì)社會(huì)不負(fù)責(zé)任,也許今天不出事,很有可能在明天、后天就要出事。“一滴水掉在油瓶里”這樣的.教訓(xùn)實(shí)在是太多,我們不能非得從自己身上得到教訓(xùn)不可,這樣的代價(jià)太大。因此,抓安全生產(chǎn)的指導(dǎo)思想必須從嚴(yán),必須包括教育從嚴(yán)、管理從嚴(yán)、檢查從嚴(yán)、整改隱患從嚴(yán)、最后才是處罰從嚴(yán)。一個(gè)企業(yè),如果對(duì)待安全生產(chǎn)能夠從法律的高度來要求自己、約束自己,在必要的物質(zhì)基礎(chǔ)上滿足對(duì)安全生產(chǎn)的技術(shù)保障,加上平時(shí)能夠一以貫之地保持嚴(yán)格的管理和嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度,這樣堅(jiān)持?jǐn)?shù)年,在全體員工中真正樹立起“安全第一”的思想,那么,對(duì)違章行為處罰時(shí)的“不滿”情緒自然就沒有市場(chǎng),安管員在嚴(yán)格執(zhí)法時(shí)阻力也必然大大減小。因此只有在指導(dǎo)思想上從嚴(yán),才會(huì)有組織結(jié)構(gòu)上的嚴(yán)密、規(guī)章制度上的嚴(yán)格、工作作風(fēng)上的嚴(yán)謹(jǐn),而這一切也是我們安全生產(chǎn)的基本保證。
二、抓安全管理的方法不能簡(jiǎn)單化
企業(yè)的規(guī)章制度一般都經(jīng)過幾上幾下的討論,廣泛征求各方面的意見,有些重要規(guī)章還需經(jīng)過職工代表大會(huì)通過,應(yīng)該說這些規(guī)章制度有其實(shí)施的群眾基礎(chǔ),但在實(shí)際生活中為什么還有這么多違章現(xiàn)象發(fā)生呢?反思的結(jié)論是我們的教育、宣傳和管理不到位。今年5月份,我們公司的安全巡查員在作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)有違章操作的行為,當(dāng)即進(jìn)行制止,但該操作人員對(duì)違章超吊行為不以為然,繼續(xù)作業(yè),在巡查員的強(qiáng)烈制止下,便采取“停止作業(yè)”的行為來對(duì)抗。
公司領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)趕到現(xiàn)場(chǎng),將違章超吊的危害性和生產(chǎn)必須服從安全的道理對(duì)當(dāng)事人員進(jìn)行耐心的宣傳和教育,但這4名勞務(wù)派遣工仍一意孤行,繼續(xù)以“停工不做”來要挾,其理由是我們出門打工,講的是掙錢。當(dāng)時(shí)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)正忙,客戶在等著裝貨,在這種情況下,公司領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)即與拒不糾正違章行為的有關(guān)人員解除了勞務(wù)合作關(guān)系,由科室和后勤人員組成一支特別裝卸隊(duì)伍,確保當(dāng)天排隊(duì)等待裝貨的十幾輛車能夠正常作業(yè),維護(hù)企業(yè)的信譽(yù)。該事件的發(fā)生和處理結(jié)果,讓大家看到了公司領(lǐng)導(dǎo)處罰違章的決心。但這件事也給我們帶來的反思,為什么違章現(xiàn)象屢禁不止?其中一個(gè)很重要的原因就是我們有些同志把管理上嚴(yán)格與工作方法的簡(jiǎn)單化等同起來了。在這種簡(jiǎn)單化的觀念支配下,以為搞管理訂一個(gè)制度就行,有問題開個(gè)會(huì)發(fā)個(gè)通知便完事,出了事情搞個(gè)處理決定,扣點(diǎn)獎(jiǎng)金處罰一下就了結(jié)。把規(guī)章制度當(dāng)作一柄尚方寶劍,遇到違章或者肇事的,管理者只要把劍毫不留情地砍下去就算是嚴(yán)格、認(rèn)真了。而事實(shí)上,制度只能是一種約束,員工和管理者都受到它的約束,但作為管理者應(yīng)該明白自己的職責(zé)不僅是“管”,還必須“理”!袄怼本褪且砸(guī)章制度為依據(jù),把企業(yè)內(nèi)部上下、左右、縱橫等各方面協(xié)調(diào)起來,理順關(guān)系,使企業(yè)這個(gè)機(jī)器圍繞一個(gè)目標(biāo)運(yùn)轉(zhuǎn)。說“管”是行政手段,那“理”就是做人的工作,做人的思想工作,這比簡(jiǎn)單地給一個(gè)處分,給一定經(jīng)濟(jì)處罰要復(fù)雜得多,這就需要我們注入極大的耐心,花費(fèi)更多的功夫,應(yīng)該說這也是我們管理者應(yīng)該投入主要精力的所在。在安全生產(chǎn)這個(gè)問題上,“嚴(yán)管”并不是我們的目的,而是要把與此相關(guān)的一切工作納入規(guī)范和制度的軌道,從而達(dá)到事先預(yù)防和控制的目的。
要做到這一點(diǎn),僅有行政手段是不夠的,這不僅是作為安全管理對(duì)象的人的思想情感紛繁多樣,還因?yàn)榘踩芾淼膬?nèi)容本身也復(fù)雜多變,這一點(diǎn)在我們港口物流企業(yè)尤為明顯,所以我們?cè)趶?qiáng)調(diào)安全管理從嚴(yán)的時(shí)候,決不能因此而導(dǎo)致工作方法的簡(jiǎn)單化。
三、要以可持續(xù)的發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)安全工作
隨著企業(yè)改革轉(zhuǎn)制和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的深化發(fā)展,公司的管理機(jī)制、用工渠道、分配辦法及其與社會(huì)的交往方式隨時(shí)隨地都在發(fā)生變化。就拿我們企業(yè)來說,原來是國(guó)有企業(yè),現(xiàn)在改制為民營(yíng)企業(yè);原來全是固定用工,現(xiàn)在增加了勞合工和勞務(wù)派遣工;原來我們港口經(jīng)營(yíng)是以裝卸運(yùn)輸為主,而現(xiàn)在港口已調(diào)整為倉儲(chǔ)、物流為主,成了貨物交易的市場(chǎng),經(jīng)銷商在港口安營(yíng)扎寨,現(xiàn)場(chǎng)交易、看貨、提貨的人員不斷增加,不同單位的運(yùn)輸車輛、人員川流不息。體制變了,內(nèi)外環(huán)境變了,經(jīng)營(yíng)方式變了,而傳統(tǒng)的管理模式卻改變不大。企業(yè)重視了對(duì)職工的安全教育,忽視了對(duì)駐場(chǎng)客戶的宣傳教育;重視了抓作業(yè)人員的安全規(guī)章制度的執(zhí)行,忽視了對(duì)場(chǎng)內(nèi)其它人員的安全教育;重視了作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的安全檢查,忽視了對(duì)潛在安全隱患的全面檢查和防控……一句話,在安全生產(chǎn)管理上不能與時(shí)俱進(jìn),安全管理觀念、方式和手段明顯滯后。在實(shí)踐中,我們的體會(huì)是:管生產(chǎn)必須管安全毫無疑義,但管安全必須了解生產(chǎn)、了解現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境變化。如在生產(chǎn)進(jìn)度中,哪些環(huán)節(jié)是安全生產(chǎn)的危險(xiǎn)源,哪些環(huán)節(jié)是安全生產(chǎn)的重點(diǎn)預(yù)控目標(biāo),以及作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的環(huán)境變化對(duì)作業(yè)人員、機(jī)械設(shè)備會(huì)產(chǎn)生怎樣的影響,應(yīng)該有怎樣的防范措施、保障制度等等,管理者必須要了解清楚,明確職責(zé)。再具體點(diǎn)說,如我們?cè)谛洞鳂I(yè)中,尤其是高溫季節(jié)的中午時(shí)段,就是作業(yè)的危險(xiǎn)時(shí)段,需要我們及時(shí)到現(xiàn)場(chǎng)采取防暑措施。
安全生產(chǎn)工作心得體會(huì)7
瀝青拌和站的拌和區(qū)周圍到處是易燃易爆的諸如柴油、燃?xì)、瀝青、sbs、木質(zhì)纖維素,還有高壓電等,直接關(guān)系到和職工的財(cái)產(chǎn),是確保成本的前提條件。
1.建立拌和站的安全聯(lián)防體系,明確其功能和職責(zé)。
2.設(shè)立安全標(biāo)識(shí)、警示牌及交通指示。
3.建立緊急,對(duì)危險(xiǎn)進(jìn)行緊急處理。
4.建立健全嚴(yán)格的安全檢查制度和安全檢查條款,定期諸項(xiàng)檢查并不段補(bǔ)充完善之。
對(duì)瀝青拌和站的成本中,設(shè)備的管理是降低成本的關(guān)鍵,保證了設(shè)備的正常工作,也就是保證了的順利進(jìn)行。在現(xiàn)在的高速公施工中,機(jī)械設(shè)備費(fèi)用占成本利潤(rùn)的相當(dāng)一部分,一條高速公路承建后利潤(rùn)的豐厚主要取決于物資與設(shè)備管理。在設(shè)備的管理中,瀝青拌和站是重中之重,它是影響機(jī)械成本的核心。
1.實(shí)行機(jī)長(zhǎng)負(fù)責(zé),建立專門的拌和站維護(hù)修理班,對(duì)設(shè)備進(jìn)行生產(chǎn)前的檢查,生產(chǎn)中的維修及生產(chǎn)后的保養(yǎng)。
2.建立健全職工的職責(zé),使其明白本崗位的職責(zé)和義務(wù)。
3.建立健全設(shè)備的維修保養(yǎng)記錄,作為手資料,以便日后方便快捷的查閱和處理設(shè)備故障,保證生產(chǎn)。
4.建立健全有效的設(shè)備檢查制度和檢查的.相關(guān)及條款,定期檢查設(shè)備的各個(gè)部件并做好詳細(xì)的檢查記錄。
5.建立健全設(shè)備的配件及細(xì)則,因?yàn)檫@種配件一般都很貴,大部分又不易購買,有的需提前幾個(gè)月訂購。如果忽視配件管理,該備的沒備上,開工后設(shè)備損壞沒有配件,那時(shí),影響就比較大。要做到合理儲(chǔ)備,把錢花“刀刃”上,平時(shí)就必須經(jīng)常琢磨這個(gè)問題。什么地方容易損壞,什么地方不易損壞,什么地方即將損壞,要做到心中有數(shù),必須經(jīng)常參加維修,研究配件磨損規(guī)律。對(duì)已購回的配件,要管理,建立配件臺(tái)帳,細(xì)化分類。諸如油料類、工具類、小型機(jī)具類、機(jī)械配件類、電器配件類、附具類、辦公用品類、廢舊回收類。加強(qiáng)對(duì)配件過程的管理。配件的到庫驗(yàn)收和倉儲(chǔ)管理,及時(shí)了解配件的使用情況,對(duì)于現(xiàn)場(chǎng)安裝折配件,要嚴(yán)格按要求進(jìn)行安裝,防止野蠻操作。對(duì)于配件的使用情況,要建立可追溯性記錄,及進(jìn)行質(zhì)量跟蹤,以便于檢查和鑒別配件供應(yīng)商的配件供應(yīng)質(zhì)量,為選擇合格的配件供應(yīng)商提供依據(jù);定期或不定期地征求配件使用人對(duì)配件使用的意見,對(duì)于裝配后發(fā)現(xiàn)質(zhì)量不合格的配件,應(yīng)立與配件供應(yīng)商聯(lián)系,共同分析質(zhì)量原因,然后制訂出補(bǔ)救措施,屬于供應(yīng)商責(zé)任的,應(yīng)提出退貨,并依照規(guī)定進(jìn)行索賠,以維護(hù)本的利益,降低成本。
操作管理一個(gè)國(guó)家,一個(gè)企業(yè)都是以人為本,其效益與利潤(rùn)就是本行業(yè)中精品的精品杰作在經(jīng)濟(jì)方面的增值體現(xiàn),瀝青拌和站的職工也是一樣,要求有良好的職業(yè)道德和敬業(yè),選派機(jī)組人員時(shí)一定要從技術(shù)水平和敬業(yè)精神等各個(gè)方面嚴(yán)格要求,從嚴(yán),持證上崗。
安全生產(chǎn)工作心得體會(huì)8
為了確立“安全責(zé)任重于泰山”的思想并統(tǒng)領(lǐng)企業(yè)的安全工作,筆者認(rèn)為需要以下幾個(gè)方面的努力。首先,上下同心是十分重要的。企業(yè)的安全工作需要全體員工的共同參與和努力,因此必須形成上下一心的氛圍。領(lǐng)導(dǎo)層應(yīng)該充分意識(shí)到安全責(zé)任的重要性,并以身作則,積極推動(dòng)安全工作的開展。同時(shí),員工也應(yīng)當(dāng)增強(qiáng)安全意識(shí),將安全工作視為自己的責(zé)任。其次,科學(xué)、與時(shí)俱進(jìn)也是至關(guān)重要的。針對(duì)不同行業(yè)的特點(diǎn)和風(fēng)險(xiǎn),企業(yè)應(yīng)制定科學(xué)合理的安全管理制度和措施,并隨著技術(shù)和環(huán)境的變化進(jìn)行及時(shí)調(diào)整和更新。必須保持對(duì)安全技術(shù)和管理方法的學(xué)習(xí)和研究,不斷提升安全工作水平。再次,以人為本也是非常關(guān)鍵的。員工是企業(yè)最寶貴的財(cái)富,他們的安全是企業(yè)安全工作的首要任務(wù)。因此,企業(yè)應(yīng)注重員工的培訓(xùn)和教育,提高他們的安全意識(shí)和技能。在工作中,要樹立正確的安全價(jià)值觀,關(guān)心員工的身心健康,創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。最后,切實(shí)貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》,將搞好企業(yè)的安全生產(chǎn)變?yōu)槿w員工的自覺行為和自我責(zé)任。企業(yè)應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)法律法規(guī),加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)的監(jiān)管和管理。同時(shí),要加強(qiáng)對(duì)員工的宣傳教育,讓他們深刻認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)的重要性,并將其內(nèi)化為自己的行為習(xí)慣。綜上所述,確立“安全責(zé)任重于泰山”的思想并統(tǒng)領(lǐng)企業(yè)的安全工作需要上下同心、講究科學(xué)、與時(shí)俱進(jìn)、以人為本,并切實(shí)貫徹落實(shí)相關(guān)法律法規(guī)。只有這樣,才能真正實(shí)現(xiàn)將搞好企業(yè)的安全生產(chǎn)變?yōu)槿w員工的自覺行為和自我責(zé)任。
一、抓安全生產(chǎn)的指導(dǎo)思想必須從嚴(yán)
安全生產(chǎn)是一項(xiàng)十分重要的工作,我們都清楚嚴(yán)格遵守安全規(guī)定和措施對(duì)于保護(hù)生命財(cái)產(chǎn)安全至關(guān)重要。然而,實(shí)際操作中卻發(fā)現(xiàn),要真正做到安全生產(chǎn)并不容易。近年來,我們身邊發(fā)生的事故以及由此帶來的慘痛教訓(xùn)告訴我們,安全生產(chǎn)管理必須嚴(yán)格執(zhí)行。多次聽到違章肇事職工對(duì)受到的處罰表示不滿,也有安全管理干部抱怨難以按照規(guī)章制度對(duì)某些違章行為進(jìn)行處罰。這引發(fā)了一個(gè)問題,每一條規(guī)程都是通過血的教訓(xùn)得來的,每一項(xiàng)規(guī)章制度都經(jīng)過大家的認(rèn)可才定下來,為什么在執(zhí)行時(shí)會(huì)出現(xiàn)埋怨情緒?為什么在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)仍然頻繁發(fā)生違法違規(guī)現(xiàn)象?其中一個(gè)重要原因是我們對(duì)安全生產(chǎn)的重視程度和認(rèn)識(shí)程度還不夠。我們強(qiáng)調(diào)的是抓好安全生產(chǎn)思想必須從嚴(yán),而不僅僅是發(fā)生事故后的處罰要從嚴(yán)。因此,我們需要加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)的認(rèn)識(shí),提高對(duì)安全生產(chǎn)的重視程度。只有這樣,我們才能真正做到嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,減少安全事故的發(fā)生。
我們單位是一個(gè)以港口裝卸、倉儲(chǔ)為主的物流企業(yè),員工從事的大都是苦、臟、累工作,在生產(chǎn)一線,完成進(jìn)出貨物的物流量目前主要依靠勞務(wù)工來完成,而勞務(wù)工由于他們接受安全生產(chǎn)教育的機(jī)會(huì)較少,許多人安全生產(chǎn)意識(shí)比較淡薄,作業(yè)過程中“三違”現(xiàn)象經(jīng)常出現(xiàn),管嚴(yán)了工效不高或者干脆走人不愿干;如果睜一眼、閉一眼那是對(duì)員工、對(duì)企業(yè)、對(duì)社會(huì)不負(fù)責(zé)任,也許今天不出事,很有可能在明天、后天就要出事。“一滴水掉在油瓶里”這樣的教訓(xùn)實(shí)在是太多,我們不能非得從自己身上得到教訓(xùn)不可,這樣的代價(jià)太大。因此,抓安全生產(chǎn)的指導(dǎo)思想必須從嚴(yán),必須包括教育從嚴(yán)、管理從嚴(yán)、檢查從嚴(yán)、整改隱患從嚴(yán)、最后才是處罰從嚴(yán)。一個(gè)企業(yè),如果對(duì)待安全生產(chǎn)能夠從法律的高度來要求自己、約束自己,在必要的物質(zhì)基礎(chǔ)上滿足對(duì)安全生產(chǎn)的技術(shù)保障,加上平時(shí)能夠一以貫之地保持嚴(yán)格的管理和嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度,這樣堅(jiān)持?jǐn)?shù)年,在全體員工中真正樹立起“安全第一”的思想,那么,對(duì)違章行為處罰時(shí)的“不滿”情緒自然就沒有市場(chǎng),安管員在嚴(yán)格執(zhí)法時(shí)阻力也必然大大減小。因此只有在指導(dǎo)思想上從嚴(yán),才會(huì)有組織結(jié)構(gòu)上的嚴(yán)密、規(guī)章制度上的嚴(yán)格、工作作風(fēng)上的嚴(yán)謹(jǐn),而這一切也是我們安全生產(chǎn)的基本保證。
二、抓安全管理的方法不能簡(jiǎn)單化
企業(yè)的規(guī)章制度通常經(jīng)過多次討論和廣泛征求各方意見,一些重要規(guī)章還需通過職工代表大會(huì)批準(zhǔn)通過。這些規(guī)章制度在實(shí)施時(shí)有其群眾基礎(chǔ),但為什么在現(xiàn)實(shí)生活中仍然存在許多違章現(xiàn)象呢?我們反思后得出的結(jié)論是,這與我們的教育、宣傳和管理不到位有關(guān)。以今年5月份為例,我們公司的安全巡查員在作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)了違章操作行為,當(dāng)即進(jìn)行制止。然而,該操作人員對(duì)違章超吊行為不以為然,繼續(xù)進(jìn)行作業(yè)。盡管巡查員強(qiáng)烈制止,他仍然采取“停止作業(yè)”的行為來對(duì)抗。以上修改內(nèi)容為原創(chuàng)內(nèi)容。
公司領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)趕到現(xiàn)場(chǎng),對(duì)違章超吊的危害性和生產(chǎn)必須服從安全的道理進(jìn)行耐心的宣傳和教育,但這4名勞務(wù)派遣工仍然固執(zhí)己見,堅(jiān)持以“停工不做”來要挾,他們的理由是我們出門打工就是為了掙錢。當(dāng)時(shí)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)正忙,客戶在等待裝貨,面對(duì)這種情況,公司領(lǐng)導(dǎo)立即與拒不糾正違章行為的相關(guān)人員解除了勞務(wù)合作關(guān)系。隨后,由科室和后勤人員組成一支特別裝卸隊(duì)伍,確保當(dāng)天排隊(duì)等待裝貨的十幾輛車能夠正常作業(yè),維護(hù)企業(yè)的信譽(yù)。該事件的發(fā)生和處理結(jié)果,讓大家看到了公司領(lǐng)導(dǎo)處罰違章行為的決心。但這件事情也讓我們思考,為什么違章現(xiàn)象屢禁不止?其中一個(gè)非常重要的原因就是有些同志把嚴(yán)格管理和工作方法的簡(jiǎn)單化等同起來了。在這種簡(jiǎn)單化的觀念支配下,他們認(rèn)為只需要訂立一套制度就可以了,出現(xiàn)問題了開個(gè)會(huì)發(fā)個(gè)通知就可以解決,出了事情再做個(gè)處理決定,扣點(diǎn)獎(jiǎng)金罰一下就可以了結(jié)。他們把規(guī)章制度當(dāng)作一種威力無窮的工具,只要遇到違章或者肇事的情況,管理者只需毫不留情地采取行政手段來制裁就算是嚴(yán)格和認(rèn)真了。然而事實(shí)上,制度只能起到一種約束的作用,員工和管理者都受到它的約束,但作為管理者,我們應(yīng)該明白自己的職責(zé)不僅是“管”,還必須“理”。所謂“理”,就是以規(guī)章制度為依據(jù),將企業(yè)內(nèi)部上下左右各方面協(xié)調(diào)起來,理順關(guān)系,使企業(yè)這個(gè)機(jī)器圍繞一個(gè)目標(biāo)運(yùn)轉(zhuǎn)。說“管”是行政手段,而“理”則是做人的工作,是做人的思想工作。這項(xiàng)工作比簡(jiǎn)單地給一個(gè)處分,給一定經(jīng)濟(jì)處罰要復(fù)雜得多,需要我們投入更多的耐心和精力?梢哉f,這也是我們作為管理者應(yīng)該主要關(guān)注的方面。在安全生產(chǎn)問題上,“嚴(yán)管”并不是我們的目的,我們的.目標(biāo)是將與之相關(guān)的所有工作納入規(guī)范和制度的軌道,從而達(dá)到事先預(yù)防和控制的目的。
要做到這一點(diǎn),僅有行政手段是不夠的,這不僅是作為安全管理對(duì)象的人的思想情感紛繁多樣,還因?yàn)榘踩芾淼膬?nèi)容本身也復(fù)雜多變,這一點(diǎn)在我們港口物流企業(yè)尤為明顯,所以我們?cè)趶?qiáng)調(diào)安全管理從嚴(yán)的時(shí)候,決不能因此而導(dǎo)致工作方法的簡(jiǎn)單化。
三、要以可持續(xù)的發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)安全工作
隨著企業(yè)改革轉(zhuǎn)制和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的深化發(fā)展,公司的管理機(jī)制、用工渠道、分配辦法及其與社會(huì)的交往方式隨時(shí)隨地都在發(fā)生變化。就拿我們企業(yè)來說,原來是國(guó)有企業(yè),現(xiàn)在改制為民營(yíng)企業(yè);原來全是固定用工,現(xiàn)在增加了勞合工和勞務(wù)派遣工;原來我們港口經(jīng)營(yíng)是以裝卸運(yùn)輸為主,而現(xiàn)在港口已調(diào)整為倉儲(chǔ)、物流為主,成了貨物交易的市場(chǎng),經(jīng)銷商在港口安營(yíng)扎寨,現(xiàn)場(chǎng)交易、看貨、提貨的人員不斷增加,不同單位的運(yùn)輸車輛、人員川流不息。體制變了,內(nèi)外環(huán)境變了,經(jīng)營(yíng)方式變了,而傳統(tǒng)的管理模式卻改變不大。企業(yè)重視了對(duì)職工的安全教育,忽視了對(duì)駐場(chǎng)客戶的宣傳教育;重視了抓作業(yè)人員的安全規(guī)章制度的執(zhí)行,忽視了對(duì)場(chǎng)內(nèi)其它人員的安全教育;重視了作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的安全檢查,忽視了對(duì)潛在安全隱患的全面檢查和防控……一句話,在安全生產(chǎn)管理上不能與時(shí)俱進(jìn),安全管理觀念、方式和手段明顯滯后。在實(shí)踐中,我們的體會(huì)是:管生產(chǎn)必須管安全毫無疑義,但管安全必須了解生產(chǎn)、了解現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境變化。如在生產(chǎn)進(jìn)度中,哪些環(huán)節(jié)是安全生產(chǎn)的危險(xiǎn)源,哪些環(huán)節(jié)是安全生產(chǎn)的重點(diǎn)預(yù)控目標(biāo),以及作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的環(huán)境變化對(duì)作業(yè)人員、機(jī)械設(shè)備會(huì)產(chǎn)生怎樣的影響,應(yīng)該有怎樣的防范措施、保障制度等等,管理者必須要了解清楚,明確職責(zé)。再具體點(diǎn)說,如我們?cè)谛洞鳂I(yè)中,尤其是高溫季節(jié)的中午時(shí)段,就是作業(yè)的危險(xiǎn)時(shí)段,需要我們及時(shí)到現(xiàn)場(chǎng)采取防暑措施。
安全生產(chǎn)工作心得體會(huì)9
安全是一種態(tài)度。正確的態(tài)度對(duì)安全起著重要的影響和推動(dòng)作用。然而,有些人對(duì)安全的態(tài)度不端正,心存僥幸,忽視安全制度,認(rèn)為事故不會(huì)發(fā)生,對(duì)安全生產(chǎn)監(jiān)管部門的整改要求持消極態(tài)度,陽奉陰違,能拖則拖,能敷衍則敷衍。然而,我們必須清楚地認(rèn)識(shí)到,一個(gè)小小的差錯(cuò)就是巨大的隱患,一個(gè)小小的疏忽就能中斷供電系統(tǒng)的正常運(yùn)行,一個(gè)小小的閃失就能讓生命處于險(xiǎn)境。因此,我們始終堅(jiān)持“安全第一”的思想,做到嚴(yán)、勤、細(xì)、實(shí),嚴(yán)格按照安全規(guī)程進(jìn)行工作,對(duì)安全生產(chǎn)的每一個(gè)環(huán)節(jié)都要進(jìn)行全面檢查,不漏過一個(gè)疑點(diǎn),不放過一個(gè)死角,不疏忽一個(gè)細(xì)節(jié),這樣才能夠消除隱患,避免事故的發(fā)生。
安全是一種職責(zé)。作為個(gè)人,我們要承擔(dān)起自己的職責(zé),對(duì)自己負(fù)責(zé),對(duì)家庭負(fù)責(zé),對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé),對(duì)他人負(fù)責(zé)。這種職責(zé)源自于父母不厭其煩的嘮叨,源自于妻兒深情的期盼,源自于領(lǐng)導(dǎo)再三的.叮囑,源自于同事友情的提醒,源自于企業(yè)的發(fā)展與興旺。有了這個(gè)職責(zé),我們才能認(rèn)真地做好每一項(xiàng)工作,才能不傷害他人,不傷害自己,不被他人傷害,才能真正理解職責(zé)重于泰山的深刻內(nèi)涵。
居安思危。我們每個(gè)人都應(yīng)該反思自己,我們的安全行為規(guī)范嗎?我們的安全觀念牢固嗎?我們的安全態(tài)度堅(jiān)決嗎?我們的安全職責(zé)心強(qiáng)嗎?在現(xiàn)實(shí)生活中,總有一些人對(duì)安全漠視不管。無論是通過宣傳掛圖,還是通過新聞媒體,或者是現(xiàn)場(chǎng)目擊,我們都相信,家對(duì)于血淋淋的事實(shí)仍心有余悸,失事者的家人悲痛欲絕,孩子撕心裂肺的哭喊仍讓人痛心疾首。是啊,失去的不僅是生理上的殘缺和生命的缺失,更是心靈上的劇痛。生命是寶貴的,人們熱愛生命,所以我們的生活才會(huì)變得更加完美;生命又是脆弱的,一場(chǎng)災(zāi)難一瞬間就能奪走生命,從此使生活黯然失色。每一個(gè)生命的消逝都讓我們深刻地感悟到生命的可貴,感悟到安全的重要性。因此,讓我們感恩安全吧!每一次的慘劇都在我們心靈深處引起強(qiáng)烈的震撼:安全,警鐘長(zhǎng)鳴!
痛定思痛。我們不必說交通事故離我們很遠(yuǎn),不必說礦難事故離我們很遙遠(yuǎn),也不必說空難事故不會(huì)發(fā)生。我們應(yīng)該切切牢記的是,任何一個(gè)事故的發(fā)生都有一個(gè)共性,那就是不起眼的隱患、勝作上的疏忽、思想上的麻痹所引起的。血的教訓(xùn)足以讓我們警醒:職責(zé)重于泰山!
雖然世上沒有后悔藥,但是預(yù)防安全生產(chǎn)有良方。制度就是“感康”,加強(qiáng)學(xué)習(xí),嚴(yán)格遵守制度就可以抵制細(xì)菌侵?jǐn)_,抵御“安全感冒”;安全規(guī)程就是“活絡(luò)丸”,打通脈絡(luò),舒筋活血、化淤;“隱患險(xiǎn)于明火,防范勝于救災(zāi),職責(zé)重于泰山”等安全警句就是鈣片,能夠強(qiáng)身壯骨,阻止“鈣”流失。
安全就是生命,安全就是效益,安全是電力企業(yè)發(fā)展永恒的主題。有了安全,我們的家庭才能幸福安康、溫馨恢;有了安全,我們的企業(yè)才能多創(chuàng)效益、擴(kuò)規(guī)模;有了安全,我們才能構(gòu)建和諧電力,建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代公司。因此,對(duì)于安全問題我們決不能掉以輕心,敷衍了事。要堅(jiān)決杜絕違規(guī)、違章、違操作程序,不能讓制度只是一紙行文擺在桌上,一紙制度掛在墻上,成為“羞答答的玫瑰靜悄悄地開”。在日常工作生活中,安全隱患就像幽靈,看不見,摸不著,隨時(shí)都隱藏在我們身邊,這就要求我們時(shí)刻提高警惕,牢牢把握安全關(guān),緊繃安全弦,人人事事都要講安全,才能防患于未然,創(chuàng)造安全的新天地。
安全生產(chǎn)工作心得體會(huì)10
人是萬物之靈,是社會(huì)發(fā)展之本,社會(huì)的發(fā)展離不開社會(huì)的生產(chǎn),安全是生產(chǎn)的基石,是企業(yè)獲取經(jīng)濟(jì)效益的根本保證。人作為安全生產(chǎn)的主體,是具體工作的執(zhí)行者,社會(huì)上各樣的工作都必須圍繞人來開展,離開人什么事情都將無所事事。當(dāng)今社會(huì)提出了許多發(fā)展的新理念,要構(gòu)筑和諧的社會(huì),和諧企業(yè),作為xx人深感身上責(zé)任重大,應(yīng)主動(dòng)去承擔(dān)更多的社會(huì)責(zé)任,保持良好的精神狀態(tài)和意志風(fēng)格,搞好自己的本職工作,安全生產(chǎn)堅(jiān)持以人為先。事故可謂慘痛,我們將從這次事故,化悲痛為力量。找出工作的不足,以指揮部XX年9月15日召開的《安全專題》會(huì)為指導(dǎo)思想,以安全第一、預(yù)防為主、綜合治理、重在落實(shí)的方針為安全口號(hào),近期展開了一系列的安全教育及培訓(xùn)。從這些培訓(xùn)及教育我深深感受到安全所帶來的深刻含義。安全就意味著責(zé)任,一個(gè)人的安全不僅是對(duì)自己負(fù)責(zé),更多地要對(duì)別人負(fù)責(zé)。我們不管從學(xué)習(xí)、生活、工作都要?jiǎng)?wù)必提高認(rèn)識(shí),加強(qiáng)防范。防止和減少安全事故的發(fā)生。
安全生產(chǎn)的難點(diǎn)在我們自己,所以安全意識(shí)要從頭開始,從學(xué)習(xí)相應(yīng)的法律法規(guī)開始,增強(qiáng)安全知識(shí),提高安全意識(shí)。要做到嚴(yán)、實(shí)、細(xì)、快。作為職工的'我們,在工作應(yīng)樹立起要我安全,我要安全,我安全、人人安全的工作理念。在以后的工作杜絕安全情況發(fā)生,切實(shí)要把安全工作落到實(shí)處。對(duì)此,我認(rèn)為做好安全生產(chǎn)必須要嚴(yán)格要求自己,以安全規(guī)章制度為鋪路石。首先要做到三點(diǎn)。一、我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)國(guó)家、集團(tuán)公司及公司的各項(xiàng)法規(guī)、規(guī)定、制度,提高對(duì)安全工作的認(rèn)識(shí),并在日常的工作嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。做到安全生產(chǎn)無漏洞,監(jiān)督到位,措施到位,各種監(jiān)護(hù)到位,對(duì)于運(yùn)行設(shè)備我們要謹(jǐn)慎后行,應(yīng)做到心思縝密,不要盲目的以己之力獨(dú)自完成。
二、加深學(xué)習(xí)深度,加大管理打擊違章現(xiàn)象的力度,使每個(gè)人感到生命可貴的意識(shí),從而杜絕此類的現(xiàn)象發(fā)生。
三、工作前應(yīng)深入了解危險(xiǎn)點(diǎn)分析,避免人身安全受到危險(xiǎn)點(diǎn)的傷害。做任何工作一定要做到自家事的精神,不要有任何馬虎之心,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),才能做到對(duì)生命負(fù)責(zé)。愛企業(yè)、愛工作、愛生活是我們每一個(gè)職工的心聲!企業(yè)的興旺發(fā)達(dá),離不開每位職工的奉獻(xiàn)和努力。保證安全生產(chǎn),防患于未然是為了我們的明天更美好!讓我們都行動(dòng)起來,為了平安這個(gè)共同的目標(biāo),將安全工作時(shí)時(shí)抓、事事抓、長(zhǎng)期抓,永不放松!時(shí)刻銘記安全在我心,安全在你心,安全在我們大家心。
安全生產(chǎn)工作心得體會(huì)11
在工作中,我們時(shí)?梢月牭健鞍踩谝,杜絕違章”、“遵守安全操作規(guī)程”、“高高興興上班來,平平安安回家去”等一系列耳熟能詳?shù)目谔?hào)。每周一、周二都會(huì)進(jìn)行安全教育會(huì),每天都有五分鐘的安全班會(huì),盡管我們每天都在進(jìn)行安全教育工作,但令人扼腕嘆息的是,偶爾還是會(huì)發(fā)生一些事故。這些事故其實(shí)離我們并不遠(yuǎn),比如交通事故、物體打擊事故等,它們?cè)斐闪巳藛T的傷害。這些悲慘的教訓(xùn)應(yīng)該讓我們深思,如果我們不能及時(shí)吸取教訓(xùn),就有可能再次重蹈覆轍。
在某種意義上,尊重自己的生命就是對(duì)義務(wù)的認(rèn)真履行。在社會(huì)中,作為子女,我們有義務(wù)照顧養(yǎng)老人;作為父母,我們有責(zé)任保護(hù)孩子。因此,確保自身安全也是一種責(zé)任。
安全無小事,一次疏忽足以導(dǎo)致終生的遺憾。在工作中,有一種說法流傳甚廣:1后面跟著許多0,其中1代表生命,而后面的0代表財(cái)富。如果我們失去了“1”(生命),那么即便擁有再多的'0(財(cái)富),也將毫無意義。這個(gè)說法深刻地強(qiáng)調(diào)了安全的重要性。那么,在危險(xiǎn)性很高的行業(yè)中,我們應(yīng)該如何加強(qiáng)安全工作呢?我認(rèn)為應(yīng)該做到以下幾點(diǎn):
1、增強(qiáng)安全防護(hù)意識(shí):事故的發(fā)生往往是由于自我保護(hù)意識(shí)不足、麻痹大意所致。因此,安全工作首先要從根本上提高我們對(duì)安全的認(rèn)識(shí),增強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí),提升自我保護(hù)能力。
2、嚴(yán)格規(guī)范勞保穿戴:工作時(shí)必須嚴(yán)格按照規(guī)范來佩戴勞保用品,不能馬虎應(yīng)付,以免意外發(fā)生。
3、重視現(xiàn)場(chǎng)危險(xiǎn)源和環(huán)境因素的辨識(shí):要認(rèn)真仔細(xì)地分析、識(shí)別工作現(xiàn)場(chǎng)的危險(xiǎn)源和環(huán)境因素,及時(shí)采取相應(yīng)的安全措施,防患于未然。
4、遵守安全操作規(guī)程:嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),按照規(guī)定的程序和要求進(jìn)行工作,確保操作安全、穩(wěn)定。安全工作是一個(gè)復(fù)雜而嚴(yán)謹(jǐn)?shù)南到y(tǒng)工程,細(xì)致入微越好。只要我們用心對(duì)待,就一定能夠有效地保護(hù)自己。安全生產(chǎn)管理需要從個(gè)人點(diǎn)滴做起,每一個(gè)人都應(yīng)該對(duì)安全負(fù)起責(zé)任。
安全生產(chǎn)工作心得體會(huì)12
為扎實(shí)做好當(dāng)前各項(xiàng)安全防范工作,堅(jiān)決遏制生產(chǎn)安全事故多發(fā)頻發(fā)勢(shì)頭,集團(tuán)公司安委會(huì)研究決定在全系統(tǒng)內(nèi)開展了此次安全生產(chǎn)交叉交流檢查活動(dòng),我站很榮幸得到了此次交流學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。與我站交叉檢查的站場(chǎng)是天然氣公司的段純分輸站,在此次交流過程中,全程我都抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度,段純分輸站的安全生產(chǎn)工作做的也尤為出色,許多安全方面的構(gòu)思和設(shè)計(jì)都讓我眼前一亮,我也在檢查中留下了大量的影像資料,以便于加強(qiáng)我站的自身建設(shè),也可以讓站場(chǎng)人員通過大量的影像資料來還原段純分輸站的現(xiàn)場(chǎng)情況,方便大家的學(xué)習(xí)和進(jìn)步,此次交叉檢查完成之后,我深刻認(rèn)識(shí)到了安全工作如逆水行舟不能松懈,我也立即組織站場(chǎng)人員召開專項(xiàng)會(huì)議,針對(duì)此次交叉檢查積極進(jìn)行討論,在此次討論中迸發(fā)了很多靈感也同時(shí)認(rèn)識(shí)到了許多不足,我將從幾個(gè)方面來闡述我在此次交叉檢查的所見所聞及所想。
一、工作態(tài)度認(rèn)真,書面資料詳盡
剛來到段純分輸站的時(shí)候,就感覺這是一個(gè)熱情洋溢的站場(chǎng),每個(gè)站場(chǎng)員工都很熱情,積極的給我們做迎檢,配合我們檢查并詳盡的給我們介紹了站場(chǎng)的各個(gè)方面,讓我們以最快的速度了解了這個(gè)站場(chǎng)。進(jìn)入站場(chǎng)后,我按照工作流程在學(xué)習(xí)兄弟站場(chǎng)的資料時(shí)發(fā)現(xiàn),資料做的十分用心,特別是交接班記錄本,事無巨細(xì)一一羅列,一目了然,這種對(duì)待安全生產(chǎn)工作認(rèn)真的態(tài)度,讓我肅然起敬,也讓我深刻認(rèn)識(shí)到了,安全生產(chǎn)工作沒有,只有更好,要時(shí)時(shí)刻刻繃緊這根弦,以一絲不茍的態(tài)度去開展工作,才能保證站場(chǎng)的安全平穩(wěn)運(yùn)行。
二、注重科學(xué)和人性管理
作為從事安全生產(chǎn)工作的管理人員,我們應(yīng)該深刻理解導(dǎo)致事故發(fā)生的三個(gè)要素:物的不安全狀態(tài)、人的不安全行為和管理上的缺陷。尤其是人的不安全行為,它是導(dǎo)致事故發(fā)生的主要因素。因此,在無法完全實(shí)現(xiàn)本質(zhì)安全的情況下,對(duì)人員的管理顯得非常重要。在我通過兄弟站場(chǎng)學(xué)習(xí)的過程中,我發(fā)現(xiàn)了一些非常人性化的細(xì)節(jié)管理措施。例如,站場(chǎng)配備了入冬的帽子。這樣,在寒冷的冬天工作時(shí),不僅能夠保暖身體,還能溫暖站場(chǎng)員工的心。只有讓站場(chǎng)員工真正融入到這個(gè)大家庭中,讓每個(gè)人都清楚地認(rèn)識(shí)到自己在這個(gè)家里的責(zé)任和義務(wù),才能發(fā)自內(nèi)心地維護(hù)安全。只有這樣,我們才能更好地管理和保障安全。
三、與時(shí)俱進(jìn)學(xué)知識(shí),利用智能保安全
當(dāng)今科技發(fā)展迅猛,學(xué)習(xí)的重要性不容忽視。只有不斷學(xué)習(xí)新的管理知識(shí)和新設(shè)備的使用方法,我們才能更好地開展安全生產(chǎn)工作。在我與兄弟站場(chǎng)學(xué)習(xí)的過程中,我發(fā)現(xiàn)了一個(gè)智能安全工具柜,里面主要放置了一些絕緣防護(hù)工具。這個(gè)智能安全工具柜的.主要作用是通過提供穩(wěn)定的小環(huán)境來保護(hù)絕緣用具,以防止使用時(shí)出現(xiàn)失效情況。智能設(shè)備的應(yīng)用可以大大降低電氣事故發(fā)生的概率,這給了我很大啟發(fā)。現(xiàn)如今,安全防護(hù)形式不能僅限于傳統(tǒng)防護(hù),我們需要將傳統(tǒng)防護(hù)和智能防護(hù)相結(jié)合,從而大幅減少事故發(fā)生的概率,確保安全生產(chǎn)和站場(chǎng)的平穩(wěn)運(yùn)行。
通過集團(tuán)組織的此次活動(dòng),真的讓我受益良多,讓我學(xué)到了許多好的管理經(jīng)驗(yàn),認(rèn)識(shí)到了自己在管理方面的不足,但讓我受益更多的是思想上的提升。此次學(xué)習(xí)猶如醍醐灌頂,激發(fā)了我在安全管理方面進(jìn)步的斗志,我會(huì)以此次學(xué)習(xí)為契機(jī),加強(qiáng)站場(chǎng)人員的思想建設(shè),將學(xué)到的應(yīng)用在日常工作中,做到學(xué)以致用,保證站場(chǎng)可以高效有序的完成安全工作,安全平穩(wěn)健康的運(yùn)行。
安全生產(chǎn)工作心得體會(huì)13
20xx年集團(tuán)公司相繼發(fā)生“1.1青海油田公司冷湖油田管理處壓縮機(jī)換熱器爆炸事故”“1.5錦州石化公司加氫車間閃爆事故”“1.9寶雞石油鋼管有限責(zé)任公司石油輸送管分公司起重設(shè)備傷害事故”,通過觀看事故案例再教育視頻,讓我心靈深處又再次警醒,“人的生命只有一次,失去安全就是失去生命”。
安全對(duì)于每個(gè)人來說既是非常重要卻又容易令人忽視,安全顧名思義,無危則安,無缺則全。安全就是要以人為本,就是要愛護(hù)和保護(hù)好自己以及他人的生命及財(cái)產(chǎn)的安全。從其他角度上來講,安全不僅是牽扯到自己也牽扯到別人。而且還會(huì)危及到其他人,自己出了事會(huì)抱憾終身。由于自己的失誤而導(dǎo)致其他人的生命受到傷害或者死亡,說嚴(yán)重點(diǎn)這就是犯罪。從道德上來講的話,你自己的心理也會(huì)感到不安,感到愧疚的。
在現(xiàn)場(chǎng)的安全工作不僅是要做到提醒施工人員,而且還要做到的就是對(duì)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)的隱患要進(jìn)行徹底的消除。做安全工作就是要細(xì),所謂的安全無小事,就是應(yīng)該注重每一個(gè)細(xì)節(jié)所可能存在的危險(xiǎn)。其實(shí)發(fā)現(xiàn)隱患可能遠(yuǎn)比消除隱患落實(shí)措施簡(jiǎn)單。所以說真正做到運(yùn)用正確恰當(dāng)?shù)陌踩胧﹣矸乐闺[患的發(fā)生還是很難得,但是在工作中就是要累積經(jīng)驗(yàn)做到能一發(fā)現(xiàn)隱患就能馬上想出消除隱患的辦法。
在安全工作中所做到的.就是要細(xì),像是在現(xiàn)場(chǎng)的監(jiān)督和檢查中可能很多小問題對(duì)于其他人來說真的不算什么,沒有注意到它成為隱患后會(huì)導(dǎo)致的結(jié)果,但有可能就是因?yàn)檫@一件很小的事卻導(dǎo)致事故的發(fā)生。還要做到在工作中是要事前、事中拒絕事后。不要在事后在來分析問題的原因。要做到發(fā)現(xiàn)問題的時(shí)候就要將問題給處理好,不要到了事情真的發(fā)生了以后再來總結(jié)。以前所發(fā)生的事故案例那些都是很好的例子,從中能夠分析出很多的導(dǎo)致事故的外在還有內(nèi)在的原因。
我覺得人們最重要還是要有一個(gè)很好的安全意識(shí)還要提高安全技能,其實(shí)在現(xiàn)場(chǎng)的安全設(shè)施那些對(duì)于人們來說它們都是死的,而使用它們的人是活的。所以提高安全的主觀能動(dòng)性和安全技能自己才能真正的得到安全保障。
總之,安全生產(chǎn)是社會(huì)發(fā)展永恒的主題,是一切工作的真諦。安全生產(chǎn)工作只有起點(diǎn),沒有終點(diǎn)。因此,安全生產(chǎn)工作必須全員參與,做到“人人、事事、時(shí)時(shí)、處處”抓安全生產(chǎn)工作,努力增強(qiáng)全員的安全環(huán)保意識(shí),提高全員的安全環(huán)保素質(zhì),實(shí)現(xiàn)“要我安全”到“我要安全,我會(huì)安全”的思想轉(zhuǎn)變。企業(yè)要想尋求更大發(fā)展,獲得更廣闊的市場(chǎng),就必須切實(shí)抓好安全生產(chǎn)工作,全面落實(shí)安全生產(chǎn)管理,遏制生產(chǎn)安全事故的發(fā)生,才能創(chuàng)造出更好的經(jīng)濟(jì)效益,才能有力促進(jìn)公司安全環(huán)保形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。
安全生產(chǎn)工作心得體會(huì)14
作為一名負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)的街道安監(jiān)所長(zhǎng),我要堅(jiān)持“以人為本”的科學(xué)發(fā)展理念,吸取安全生產(chǎn)上血的教訓(xùn),通過強(qiáng)化安全基礎(chǔ),確保街道轄區(qū)內(nèi)不發(fā)生安全生產(chǎn)事故,特別是造成人員重大傷亡和財(cái)產(chǎn)嚴(yán)重?fù)p失的重特大安全生產(chǎn)事故,維護(hù)國(guó)家財(cái)產(chǎn)與人民群眾生命安全,促進(jìn)街道轄區(qū)內(nèi)企業(yè)強(qiáng)化安全意識(shí),做到安全發(fā)展。
強(qiáng)化安全基礎(chǔ),推動(dòng)安全發(fā)展,我要深入街道轄區(qū)企業(yè),向企業(yè)廣大干部職工宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī),講解安全事故給國(guó)家財(cái)產(chǎn)與人民群眾生命造成嚴(yán)重的危害性,使街道轄區(qū)企業(yè)樹立高度的安全生產(chǎn)意識(shí),強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任,把安全生產(chǎn)作為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的第一件頭等大事,做到常抓不懈,越是在企業(yè)風(fēng)平浪靜的時(shí)候越是要注意生產(chǎn)安全。在安全生產(chǎn)上,街道轄區(qū)企業(yè)無論是企業(yè)負(fù)責(zé)人、管理人員還是普通職工,都要崩緊一根弦,時(shí)刻保持著警惕,堅(jiān)決杜絕安全事故。一是要做到思想上警鐘長(zhǎng)鳴,時(shí)刻保持清醒的頭腦,時(shí)刻保持高度的警覺性,吸取安全事故血的教訓(xùn),把“安全生產(chǎn)是生產(chǎn)力,安全生產(chǎn)創(chuàng)造財(cái)富,安全生產(chǎn)是最大經(jīng)濟(jì)效益”的先進(jìn)安全理念落實(shí)到自己的本職工作中,形成“人人講安全,事事為安全,時(shí)時(shí)想安全,處處保安全”的思想氛圍,確保生產(chǎn)安全。二是要制定安全生產(chǎn)管理制度,建立安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制,明確安全生產(chǎn)工作紀(jì)律,做到責(zé)任到人,獎(jiǎng)懲到人,把安全貫串于生產(chǎn)全過程,抓好安全生產(chǎn)的每一個(gè)環(huán)節(jié)。三是要在工作上全面落實(shí)安全制度,在生產(chǎn)工作過程中,嚴(yán)格按照規(guī)章制度要求,按部就班,認(rèn)真排查安全隱患,確認(rèn)無安全隱患再投入生產(chǎn);要老老實(shí)實(shí)、自覺遵守安全生產(chǎn)制度,做到遵章操作、規(guī)范生產(chǎn),提高工作進(jìn)度和工作質(zhì)量。通過“強(qiáng)責(zé)任”,夯實(shí)安全生產(chǎn)的基礎(chǔ),確保不發(fā)生大小安全事故。
強(qiáng)化安全基礎(chǔ),推動(dòng)安全發(fā)展,我要督促街道轄區(qū)企業(yè)加強(qiáng)工作力度,確保責(zé)任落實(shí)到位,要層層落實(shí)安全責(zé)任制。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人作為安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人,要對(duì)安全生產(chǎn)全面負(fù)責(zé),真正做到守土一方,確保一方平安。分管領(lǐng)導(dǎo)要對(duì)安全生產(chǎn)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,要嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”制度,堅(jiān)持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”,把安全生產(chǎn)監(jiān)管責(zé)任落實(shí)到每一個(gè)人。在落實(shí)安全責(zé)任制中,街道轄區(qū)企業(yè)一是要加強(qiáng)工作深度,從實(shí)際出發(fā),抓細(xì)節(jié)、抓深入、抓具體,有效推進(jìn)工作落實(shí)。二是要深入到隱患比較多、工作任務(wù)比較重的地方,摸清底數(shù),解決存在的矛盾和問題,把責(zé)任落實(shí)下去,把積極性調(diào)動(dòng)起來,徹底做好安全生產(chǎn)工作。三是要加強(qiáng)工作廣度,安全生產(chǎn)涉及各個(gè)領(lǐng)域,要高度重視,長(zhǎng)抓不懈。每個(gè)人要真正負(fù)起責(zé)任,認(rèn)真履行應(yīng)盡的安全生產(chǎn)職責(zé),加強(qiáng)工作廣度,加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)情況的監(jiān)督檢查,對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,必須整改到位,消除一切安全隱患,確保不發(fā)生安全生產(chǎn)事故。
加強(qiáng)基礎(chǔ)安全工作,促進(jìn)安全發(fā)展,我將重視安全生產(chǎn)檢查和監(jiān)督工作,確保轄區(qū)內(nèi)企業(yè)不發(fā)生安全事故。首先,要加強(qiáng)自查自糾工作。企業(yè)了解自身存在的安全隱患最為清楚,因此要求企業(yè)定期進(jìn)行安全生產(chǎn)的自查自糾,這對(duì)于保障生產(chǎn)安全起到根本性的作用。我要求企業(yè)每月至少進(jìn)行一次自查自糾,必須發(fā)現(xiàn)問題和隱患,對(duì)于發(fā)現(xiàn)的問題和隱患要立即進(jìn)行糾正。對(duì)于小問題和小隱患,要當(dāng)天完成糾正;對(duì)于大問題和大隱患,要在一周內(nèi)完成糾正。其次,要加強(qiáng)專項(xiàng)檢查工作。我將針對(duì)企業(yè)生產(chǎn)安全中的突出問題進(jìn)行專項(xiàng)檢查,具體時(shí)間和次數(shù)不固定,只要有問題和隱患就會(huì)進(jìn)行檢查,旨在消除問題和隱患的萌芽狀態(tài),為企業(yè)的安全生產(chǎn)奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。第三,要加強(qiáng)監(jiān)督整改工作。我要求企業(yè)對(duì)于發(fā)現(xiàn)或者通過檢查發(fā)現(xiàn)的安全問題和隱患,必須進(jìn)行監(jiān)督整改。企業(yè)應(yīng)制定監(jiān)督整改表,明確整改問題、責(zé)任人、整改時(shí)間、整改目標(biāo)以及監(jiān)督整改人等內(nèi)容,并嚴(yán)格按照表中的要求進(jìn)行監(jiān)督整改。整改完成后,我將再次進(jìn)行檢查,以確保監(jiān)督整改到位。
經(jīng)過我長(zhǎng)期從事安全生產(chǎn)工作的實(shí)踐和總結(jié),我深刻認(rèn)識(shí)到只要我們堅(jiān)持不懈地嚴(yán)格抓好安全生產(chǎn),就能有效增強(qiáng)街道轄區(qū)企業(yè)對(duì)安全的重視,為營(yíng)造良好的安全生產(chǎn)氛圍做出積極貢獻(xiàn),進(jìn)一步鞏固企業(yè)的安全基礎(chǔ),推動(dòng)企業(yè)安全發(fā)展,從而取得更加顯著的成績(jī)。在這個(gè)過程中,我發(fā)現(xiàn)以下幾個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)至關(guān)重要。首先,建立健全安全管理體系是確保安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)。通過制定詳細(xì)的安全管理制度和規(guī)范操作流程,明確責(zé)任分工和工作程序,可以更好地引導(dǎo)企業(yè)員工樹立安全意識(shí),減少事故發(fā)生的.可能性。其次,加強(qiáng)安全培訓(xùn)和教育是提高企業(yè)安全意識(shí)的重要途徑。通過定期組織安全知識(shí)培訓(xùn)和技能培訓(xùn),提高員工的安全意識(shí)和應(yīng)急處置能力,使他們能夠正確識(shí)別風(fēng)險(xiǎn),采取有效措施預(yù)防事故的發(fā)生,并能在事故發(fā)生時(shí)迅速、有序地進(jìn)行處置。此外,加強(qiáng)安全隱患排查和整改也是確保企業(yè)安全的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。定期組織全面、系統(tǒng)地對(duì)企業(yè)進(jìn)行安全隱患排查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并整改存在的安全隱患,以消除事故隱患,確保生產(chǎn)過程的安全穩(wěn)定。最后,建立良好的安全宣傳和督促機(jī)制是宣傳安全理念、提高員工安全意識(shí)的有效手段。通過制作宣傳資料、舉辦安全知識(shí)競(jìng)賽等活動(dòng),加強(qiáng)對(duì)員工的安全教育和宣傳,不斷強(qiáng)化他們的安全責(zé)任感和遵守規(guī)章制度的意識(shí)?傊灰覀儓(jiān)持持之以恒地狠抓安全生產(chǎn),以上這些經(jīng)驗(yàn)和做法將能夠有效增強(qiáng)街道轄區(qū)企業(yè)的安全意識(shí),營(yíng)造良好的安全生產(chǎn)氛圍,進(jìn)一步鞏固企業(yè)的安全基礎(chǔ),推動(dòng)企業(yè)安全發(fā)展,取得更大的成就。
安全生產(chǎn)工作心得體會(huì)15
安全生產(chǎn)是一種責(zé)任,不僅是對(duì)自己負(fù)責(zé)、對(duì)家人負(fù)責(zé),更是對(duì)員工負(fù)責(zé)、對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)、對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)。每一次事故的警笛,都揪人心弦,每一次慘痛的事故,都給親人心頭留下永久的痛,安全生產(chǎn)牽動(dòng)人心。安全生產(chǎn),不僅僅關(guān)系你自己,更多的是關(guān)系到你我他。
安全生產(chǎn)是社會(huì)發(fā)展永恒的主題,是一切工作的真諦。安全是企業(yè)發(fā)展的前提和根本,與企業(yè)的生存發(fā)展息息相關(guān),企業(yè)要想尋求更大發(fā)展,獲得更廣闊的市場(chǎng),就必須切實(shí)抓好安全生產(chǎn)工作,全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,遏制生產(chǎn)安全事故的發(fā)生,才能創(chuàng)造出更好的經(jīng)濟(jì)效益。
作為一名項(xiàng)目經(jīng)理,深知肩上責(zé)任重大,對(duì)施工項(xiàng)目的安全生產(chǎn)工作負(fù)全面責(zé)任。因此,從自身角度就要牢固樹立
安全發(fā)展,清潔發(fā)展的指導(dǎo)思想和安全第一,環(huán)保優(yōu)先,以人為本的正確理念,堅(jiān)決克服重生產(chǎn),輕安全的錯(cuò)誤思想,切實(shí)擺正安全與進(jìn)度、安全與效益的關(guān)系,切實(shí)做到不安全不生產(chǎn)、不安全不開工、不安全不建設(shè)、不安全不運(yùn)行,確保生產(chǎn)安全。
從基層施工多年的經(jīng)驗(yàn)來看,抓好基層單位安全生產(chǎn)工作應(yīng)重點(diǎn)做好以下幾點(diǎn):
一、正確認(rèn)識(shí)當(dāng)前安全生產(chǎn)形勢(shì)
從總體形勢(shì)來看,公司的安全生產(chǎn)狀況總體相對(duì)比較穩(wěn)定,但基層的安全環(huán)保工作依然嚴(yán)峻,綜合管理能力還不能滿足生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的需要,還達(dá)不到安全發(fā)展、清潔發(fā)展的要求。因此,需要我們基層領(lǐng)導(dǎo)正確認(rèn)識(shí)目前的安全生產(chǎn)形勢(shì),率領(lǐng)全員扎扎實(shí)實(shí)地開展安全環(huán)保工作,將各項(xiàng)安全環(huán)保工作舉措落到實(shí)處,務(wù)求實(shí)效,不斷夯實(shí)基層HSE管理,全面提高基層現(xiàn)場(chǎng)的'事故整體預(yù)防能力,為公司實(shí)現(xiàn)持續(xù)健康發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
二、提高思想認(rèn)識(shí)
近幾年,集團(tuán)公司、公司對(duì)安全環(huán)保工作越來越重視,要求也越來越嚴(yán),可以說,在當(dāng)前形勢(shì)下,安全是政治、是大局、是穩(wěn)定、是和諧,更是一種不可推卸的責(zé)任,因此,作為基層領(lǐng)導(dǎo)要充分認(rèn)識(shí)到這一點(diǎn),不斷提高對(duì)安全環(huán)保工作的認(rèn)識(shí),增強(qiáng)抓好安全環(huán)保工作的緊迫感和責(zé)任意識(shí)。深刻理解安全是否決性指標(biāo),經(jīng)營(yíng)是計(jì)劃性指標(biāo),節(jié)能降耗是約束性指標(biāo),從發(fā)展惠及員工、維護(hù)員工切身利益的角度出發(fā),切實(shí)抓好安全環(huán)保工作。
要搞好安全生產(chǎn)工作,思想認(rèn)識(shí)是關(guān)鍵,特別是基層各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安全生產(chǎn)意識(shí),必須認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家和地方政府有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法律法規(guī),以及上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)管刻理解安全是否決性指標(biāo),經(jīng)營(yíng)是計(jì)劃性指標(biāo),節(jié)能降耗是約束性指標(biāo),從發(fā)展惠及員工、維護(hù)員工切身利益的角度出發(fā),切實(shí)抓好安全環(huán)保工作。
要搞好安全生產(chǎn)工作,思想認(rèn)識(shí)是關(guān)鍵,特別是基層各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安全生產(chǎn)意識(shí),必須認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家和地方政府有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法律法規(guī),以及上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度,把安全生產(chǎn)工作列入施工管理的重要議事日程,及時(shí)研究解決或?qū)徟嘘P(guān)安全生產(chǎn)的重大問題,并按規(guī)定提取安全經(jīng)費(fèi),保障安全設(shè)施的及時(shí)到位,切實(shí)解決安全技術(shù)問題。在日常工作當(dāng),始終堅(jiān)持把安全生產(chǎn)擺在第一位,不斷健全安全生產(chǎn)保證體系和安全生產(chǎn)監(jiān)督體系,逐步完善HSE行為準(zhǔn)則、HSE檢查及考核標(biāo)準(zhǔn)、HSE獎(jiǎng)懲管理辦法,做到組織落實(shí)、措施落實(shí)、檢查落實(shí)、考核落實(shí),促使HSE管理基礎(chǔ)工作進(jìn)一步夯實(shí)。
三、全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制
安全環(huán)保工作是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,是全員、全過程、全方位的工作,項(xiàng)目經(jīng)理作為施工項(xiàng)目安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,要切實(shí)履行第一責(zé)任人的責(zé)任,要親自組織完善各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各職能部門的HSE職責(zé),并將責(zé)任目標(biāo)和工作壓力層層傳遞下去,直至每一名崗位員工,要做到橫向到邊,縱向到底,構(gòu)建一把手掛帥,主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),專業(yè)路分管,職能部門監(jiān)控,黨政工團(tuán)齊抓,全員參與的責(zé)任體系和工作局面。同時(shí),建立完善HSE獎(jiǎng)懲約束機(jī)制,把HSE責(zé)任目標(biāo)落實(shí)情況與有效的考核、獎(jiǎng)懲結(jié)合起來,嚴(yán)考核,硬兌現(xiàn),促使責(zé)任由全員共擔(dān)。
四、加大執(zhí)行力度
抓安全生產(chǎn)工作,必須注重執(zhí)行能力建設(shè),嚴(yán)格按照公司規(guī)章制度和崗位操作規(guī)程辦事,養(yǎng)成尊重科學(xué)規(guī)律,反對(duì)違章蠻干的好習(xí)慣,養(yǎng)成令行禁止、雷厲風(fēng)行,執(zhí)行制度一絲不茍、完成工作精益求精的好作風(fēng)。同時(shí),還要培養(yǎng)各級(jí)管理人員事事從嚴(yán)、事事過細(xì)的工作作風(fēng),敢于叫真章,善于抓細(xì)節(jié),及時(shí)發(fā)現(xiàn)和堵塞安全環(huán)保的漏洞,識(shí)別和防范施工現(xiàn)場(chǎng)存在的各類風(fēng)險(xiǎn),落實(shí)各項(xiàng)消減控制措施,強(qiáng)化危機(jī)意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),增強(qiáng)員工識(shí)險(xiǎn)避險(xiǎn)和事故應(yīng)急處置能力,樹立安全環(huán)保工作沒有問題就是最大的問題和沒有最好只有更好的理念,時(shí)刻保持對(duì)各類風(fēng)險(xiǎn)和隱患保持高度警覺,筑起堅(jiān)固的防范之墻,遏制一切事故的發(fā)生。
五、切實(shí)抓好風(fēng)險(xiǎn)管理
風(fēng)險(xiǎn)管理是開展各項(xiàng)管理工作的基礎(chǔ)和前提,因此,要切實(shí)抓好此項(xiàng)工作,組織全員開展全面、全方位的危害因素識(shí)別活動(dòng)。項(xiàng)目經(jīng)理要親自組織開展,組織安全管理部門、生產(chǎn)技術(shù)部門、設(shè)備管理部門按照事故類別、施工工藝流程、設(shè)備設(shè)施現(xiàn)狀開展危害因素識(shí)別活動(dòng),針對(duì)識(shí)別出的危害因素,及時(shí)制定風(fēng)險(xiǎn)消減控制措施,并充實(shí)、完善到施工項(xiàng)目?jī)蓵槐怼徫粌蓵槐砗筒僮饕?guī)程,指導(dǎo)作業(yè)人員施工和操作,防范各類事故的發(fā)生。
總之,安全生產(chǎn)工作只有起點(diǎn),沒有終點(diǎn)。因此,安全生產(chǎn)工作必須全員參與,做到人人、事事、時(shí)時(shí)、處處抓安全生產(chǎn)工作,努力增強(qiáng)全員的安全環(huán)保意識(shí),提高全員的安全環(huán)保素質(zhì),實(shí)現(xiàn)要我安全到我要安全,我會(huì)安全的思想轉(zhuǎn)變,從而有力促進(jìn)公司安全環(huán)保形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。
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