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心態(tài)培訓心得體會

時間:2024-07-28 12:38:59 心得體會 我要投稿

(實用)心態(tài)培訓心得體會

  當我們受到啟發(fā),對生活有了新的感悟時,馬上將其記錄下來,這么做能夠提升我們的書面表達能力。那么寫心得體會要注意的內容有什么呢?下面是小編收集整理的心態(tài)培訓心得體會,僅供參考,歡迎大家閱讀。

(實用)心態(tài)培訓心得體會

心態(tài)培訓心得體會1

  實話我是最怕開會發(fā)言學習寫心得體會,不是不想寫,而是能力有限寫不好。但讀了吳維庫老師的《陽光心態(tài)》,對我觸動很大,猶如在荒涼的沙漠中為我送來了一口甘露,在陰暗的黑夜里為我點亮了一盞燈,在迷茫的前方,讓我看清了方向,更重要的是,讓我有了一顆像陽光一樣的心。

  和諧是《陽光心態(tài)》所要灌輸的一個目標,和諧作為一種心態(tài),確是近在咫尺卻遙不可及。簡單地說,我們要帶著好心情享受人生,這也是書中所強調的一個觀點,對任何人任何事,不妨換一種心態(tài)去對待,也許你看見的就不一樣了。你向右看是一筑墻,向左看也許就是一扇窗,外面風光無限。

  心態(tài)決定性格,性格決定成敗。在我的工作生活中 ,常常會感到不如意,為什么別人都升遷了,我還在原地?為什么別人都調動了,我還在原地?吳維庫老師說,社會就是這樣,沒有人和環(huán)境去適應你,既然無法改變環(huán)境就學會適應環(huán)境。面對復雜的生活工作環(huán)境,我茫然無措。吳維庫老師說,快樂實際上不在環(huán)境,更不在別人,而是在于自己的認識,在于自己的心態(tài)。是我自己覺得環(huán)境變了,實際上是我的心態(tài)變了。為什么我不能保持原來的好心情呢?心態(tài)出了問題,那就要調整心態(tài),好心情才能欣賞好風光。我可以把現(xiàn)在的一切當成是我的一種經歷,去認真面對,那就不存在所謂的不適應,而為自己找借口。人的一生,就像一趟旅行,從圓點出發(fā),最后又回到圓點,但是,沿途中卻有數不盡的春花秋月,如果我們的一顆心總是被灰暗的風塵所覆蓋,干涸了心泉,暗淡了目光,那人生軌跡豈能美好?面對復雜的環(huán)境,保持一種健康向上的心態(tài),那即便是暗淡無光,也會有“山重水復疑無路,柳暗花明又一村”。

  我總是喜歡抱怨,抱怨事事都不如別人,抱怨為什么別人有的我卻沒有,陽光心態(tài)告訴我們,如果你抱怨不好,那是你不知道還有更壞。聽到這么一句話,當你安慰別人的時候,說什么都不如說一句其實我比你更慘來的有用。吳維庫老師教我們向下比較。當發(fā)現(xiàn)別人比自己差得時候,雖然自己有不盡如人意的事情,但是同更“倒霉”的人相比,自己還是幸運的?鞓返'真理便是:向下比較。比上不足,比下有余。

  活在當下,知足常樂。塑造陽光心態(tài),我們所擁有的只是現(xiàn)在。以前總是常常羨慕別人,羨慕他們升遷、調動,現(xiàn)在想來,其實真的沒必要羨慕別人,十三億個人有十三億種活法,活在別人的陰影下,那人生還有什么意義呢?假如你什么都沒有,你還有關心疼愛你的父母,還有你的家人,吳維庫老師說,珍惜今日,今天就是特別的日子,不要期盼特別的日子,不要把好東西留給別的特別的日子。認真做好本職工作,真心關愛你值得關心的每一個人,生活的真諦就是:活在當下,知足常樂。

  學會感恩。很多年前聽過一個故事:一位在山中修行的禪師,有一天夜里,趁著皎潔的月光,他在林間的小路上散完步后回到自己住的茅屋時,正碰上個小偷光顧,他怕驚動小偷,一直站在門口等候他…… 小偷找不到值錢的東西,返身離去時遇見了禪師,正感到驚慌的時候,禪師說:“你走老遠的山路來探望我,總不能讓你空手而回呀!”說著脫下了身上的外衣,說道:“夜里涼,你帶著這件衣服走吧。”

  說完,禪師就把衣服披在小偷身上,小偷不知所措,低著頭溜走了,禪師看著小偷的背影,感慨地說:“可憐的孩子,但愿我能送一輪明月給你,照亮你回家的路”!第二天,溫暖的陽光融融地灑照著茅屋,禪師推開門,睜眼便看到昨晚披在小偷身上的那件外衣被整齊地疊放在門口。禪師非常高興,喃喃地說道:“我終于送了他一輪明月……”

  學會感恩,不是一定有人幫助過你才能感恩,感恩是對身邊所有的人和事物,擁有一顆感恩的心。感恩看世界四海皆兄弟,欣賞觀天下萬物皆美好,F(xiàn)在盛行的一詞“幸福指數”,你的幸福指數高嗎?它與財富和權力完全沒有關系,幸福指數取決于你的心態(tài)。幸福是一種感受,如果我們沒有學會感恩,你會忽視別人對你的付出,你獲取的幸福就會很少。如果你覺得有人傷害你,那就感恩他磨練了你的意志;如果你覺得有人欺騙了你,那就感恩他增進了你的見識。感恩的心來源于陽光心態(tài)。

  生命在于過程。常常會覺得,自己經過了許多努力依然沒有取得自己理想的成果,那就完全失敗了嗎?吳老師告訴我,也許結果是失敗了,可是你擁有的過程與成功者所差無幾。失敗了并不是意味著什么都沒有得到,其實你可能是“失之東隅,收之桑榆”。有人說,我只在乎結果,過程不重要。那一個人來到這個世界上早晚是要死亡的,既然有了結果,為什么還要每天奔波呢?生命在于過程,過程在于心態(tài)。生命的質量取決于每天的心境,學會享受過程,精彩每一天。

  幸福是一種感覺。越來越發(fā)現(xiàn),生活每天都在反復,周而復始。每天的安排都一樣,有時真不得不厭倦了這種枯燥沒有亮點生活。既然生活不能改變,倒不如改變一下自己的心態(tài),為小事而高興。為小事而高興,就會有更大的高興的事情出現(xiàn)。每天上班做同樣的工作使自己變成了麻木的一個機器,換一個角度來看看,也許你會看到忙碌的路人而慶幸自己不必去奔波。幸福,其實很簡單。

  讀陽光心態(tài),我覺得最重要的一點是用積極樂觀的心態(tài)去對待任何事。開開心心的去生活、工作,何樂而不為呢?最后還是套用吳維庫老師的那句話“是好是壞,現(xiàn)在還不知道呢”。

心態(tài)培訓心得體會2

  心態(tài)是指個人對待生活、工作和學習中所面臨困難與挑戰(zhàn)時所表現(xiàn)出來的積極或消極的心理狀態(tài)。好的心態(tài)可以讓身體和心靈受益,而不良的心態(tài)則會讓人容易疲憊、心情不好,甚至情緒崩潰。所以,學會如何維持一種良好的心態(tài)至關重要。

  二、掌握正確的心態(tài)觀念。

  要掌握正確的心態(tài)觀念,首先要認識到自己的想法和行為對于心態(tài)的`影響。我們需要學會積極地對待事物,尤其是面對挫折和困難時不要放棄信念。另外,要平衡自己的情緒,不要讓失落、挫敗、憤怒等負面情緒占據主導。還要學會認可自己的優(yōu)點和成就,而不是總是關注自己的缺點和失敗。

  三、培養(yǎng)積極的心態(tài)。

  如何培養(yǎng)積極的心態(tài)?一方面,持續(xù)不斷地學習和實踐可以讓自己獲得成就感,從而提高自信心。另一方面,運動、太極、瑜伽等身體活動可以釋放壓力,保持身心健康,增強自我調節(jié)能力。此外,多與親朋好友溝通交流,分享自己的感受和經驗,也可以幫助自己更好地調整心態(tài)。

  四、挑戰(zhàn)自己、改變心態(tài)。

  做事情時難免會遇到困難和挑戰(zhàn),但是如何應對這些挑戰(zhàn)才能讓自己更好地成長呢?我們需要學會克服懼怕和焦慮的情緒,把困難當成機遇,積極解決問題。同時,要保持警覺,避免過分自信和自大。在面對新的挑戰(zhàn)時,多分析自己的能力和缺陷,適時調整自己的心態(tài)和行動。

  五、保持良好的心態(tài),創(chuàng)造未來。

  每個人都會面臨挑戰(zhàn)和困難,而那些能夠成功戰(zhàn)勝困難的人,往往是那些擁有良好心態(tài)和正確心態(tài)觀念的人。掌握正確的心態(tài)觀念、培養(yǎng)積極的心態(tài)、挑戰(zhàn)自己、改變心態(tài),這些步驟都是構筑自己心態(tài)健康的重要因素。只有在不斷提升自己的心態(tài)和實踐中,我們才能走向更加美好的未來。

  總之,心態(tài)的好壞關系到我們的人際關系、學習工作和生活中的種種方面。通過不斷的學習與實踐,我們可以逐漸擺脫不良的心態(tài),保持積極陽光的態(tài)度,為我們的生活帶來更美好的體驗。所以,我們要時刻牢記掌握正確的心態(tài)觀念,堅持培養(yǎng)積極的心態(tài),不斷挑戰(zhàn)自己,創(chuàng)造我們想要的未來。

心態(tài)培訓心得體會3

  學習了清華高校吳維庫博士的“陽光心態(tài)”講座,細細地回味,令我感受至深,收獲甚豐,心情也異樣安逸,豁然開朗。

  第一章陽光心態(tài)的重要性

  陽光心態(tài)是主動、知足、感恩、達觀的一種心智模式。

  吳維庫博士應用現(xiàn)實生活中的大量案例,共享了有關陽光心態(tài)的一些主要思想:事情是中性的;操之在我;重在過程;活在當下;向下比較;磚塊理論;谷底原理;創(chuàng)建環(huán)境;情感獨立;情商樹等。具備陽光心態(tài)可以使人深刻而不浮躁,謙和而不張揚,自信而又親和,幫助締造自我內心和諧、家庭和諧以及團隊和諧。

  在紛繁蕪雜的塵世中,我們常常被工作生活中的瑣事而焦頭爛額,在我們感覺到累的時候,或許更多的不是身體上的累,而是心理上的疲乏。而吳博士在講座中提出陽光心態(tài)是一種主動、寬容、感恩、樂觀、自信、給博愛和工作并歡樂著的心智模式。擁有陽光心態(tài),工作、學習、生活、事業(yè)交往均能和諧順當。

  陽光心態(tài)的意義對于我們個人的意義主要體現(xiàn)在以下三點:

  第一,心態(tài)確定實力。擁有陽關切態(tài)的人,往往在工作實力上起到良好的促進作用。

  其次,心態(tài)確定生理。人們常說“知足”常樂,其實說的就是良好心態(tài)對于人生理健康的主動效能。

  第三,心態(tài)確定命運,一個人的命運駕馭在自己手里,擁有陽光心態(tài)的人,會以樂觀、開朗、主動向上的心態(tài),去迎接生命中的每一件事。因此,面對物欲橫流的`社會,面對紛繁困難的工作生活時,我們要做到的就是要保持一顆陽光、平常的心態(tài)來指導生活。

  其次章如何擁有陽光心態(tài)

  吳教授說如何擁有,并保持陽光心態(tài)?知足、感恩、達觀。非知足不能常樂,在如今這個物欲橫流、工作壓力大、生活節(jié)奏快的商品社會,熙熙皆為利來,攘攘皆為利往,此山望去彼山高,不能保持一顆平常心、知足心、感恩心就只能在各種欲望面前左右搖擺,心態(tài)失衡,在任何一個單位,任何一個崗位,當思來之不易,應懷著感恩的心倍加珍惜,付出必有回報,領導同事不會看不到,退一步講,通過你的努力至少提升了你個人的實力,這又何嘗不是財寶?保持陽光心態(tài)同樣也須要日積月累,限制自己的心情,假以時日,達觀的境界就擁有了。講座中有一個比方,個人是一塊磚,磚在墻中上擠下壓是正常的,換個沒壓力的位置,那這塊磚還有何用?位置不當甚至是垃圾。自思身處的崗位,沒有壓力的話何必設這個崗位?牢騷、埋怨只會破壞自己的心情,影響整個團隊,甚至就要失去這個崗位了!疤煜卤緹o事,庸人自擾之”,做好自己的本職工作,不要庸人自擾,卡耐基說過,“99%的擔憂是不會發(fā)生的”,想想塞翁失馬的故事,“禍兮福所倚,福兮禍所伏”,應當面對的就要英勇面對,“世事我曾抗爭,成敗不必在我”,沒有常勝將軍,失敗也是一種財寶。

  第三章保持陽光心態(tài),活在當下

  主動、健康、自信、進取、樂觀的心態(tài),是一種用微笑來面對生活,用感恩的心來面對一切的心態(tài)。寬恕別人,善待自己。寬容他人會獲得祝愿,背著太多情感包袱的人沒有能量應對今日,放下情感包袱你會獲得精神世界的成長。擁抱生命的全部時刻,利用它們使自己獲得更多。愛人者人恒愛之,敬人者人恒敬之;懂得關懷獲得摯友,懂得放心獲得輕松,懂得遺忘獲得自由。你不能做成你想做的一切,你只能做成你想做的一點。總之,活在當下。

  “修身,齊家,治國,平天下”,成一事足矣,亦難矣,“一屋不掃,何以掃天下”,從現(xiàn)在做起,從點滴做起,保持陽光心態(tài),活在當下,笑對人生,在自己的崗位上歡樂工作,那就領悟到了人生的真諦。

  第四章帶著陽光心態(tài)締造陽光生活走向陽光將來

  培訓一晃而過,雖然天氣微涼,心卻是透亮的,整個人是陽光的。清華高校教授吳維庫的《塑造陽光心態(tài)》講座沒有激情四溢的呼喊,沒有故作深厚的哲理,沒有生僻晦澀的詞句,他就像是熟識的摯友間在擺龍門陣,一段段事例,一個個道理,深化淺出,娓娓道來。

  在我們日常生活工作中,常常會遇到各種各樣的麻煩和困擾,對這類事情,假如總是想不開,就會出現(xiàn)自控實力減退,心情失去限制,言行反常的現(xiàn)象。

  對此,吳維庫教授的陽光心態(tài)能剛好讓你醒悟并歡樂起來。他的名言就是“是好是壞還不知道呢”。帶著這種心態(tài),首先要讓自己有陽光、進入陽光、感受陽光,降低期望值,提高努力度;在壓力下歡樂、在框架下自由,肩上有擔子、心上無壓力;把自己看作一面錦,以后每一點的進步就是錦上添花。其次以平和、暖和、有力的心態(tài)塑造自己,對人和事物都要知足和感恩;健康的心態(tài)產生健康的言行,別把自己看得太重就不會失重,別把自己看得太高就不會失落;用正確的價值觀,獲得健康的人生,釋放強勁的影響力。最終用陽光心態(tài)享受生活,去發(fā)覺美,學會觀賞每個瞬間,酷愛生命,信任將來肯定會更美妙;你內心假如是一團火,就能釋放出光和熱;你內心假如是一塊冰,就是溶化了也還是零度,要想暖和別人,你內心要有熱;要想照亮別人,請先照亮自己;要想照亮自己,首先要照亮自己的內心。怎樣照亮內心?點亮一盞心燈,塑造陽光心態(tài)。

  吳維庫教授的課讓我受益匪淺,我相識到塑造一個健康、向上的心態(tài),是做好一切工作的良好開端。具備陽光心態(tài)可以使人深刻而不浮躁,謙和而不張揚,自信而又親和。我們社會提倡講和諧,不僅要力求人與人和諧,人與自然和諧,更要注意人的內心和諧。人的內心和諧是和諧社會的一個高境界。愿我們都能帶著陽光心態(tài),締造陽光般的工作、學習和生活環(huán)境,快歡樂樂地過好每一天。

心態(tài)培訓心得體會4

  上周,我有幸參加了陽光心態(tài)的培訓,是我從中受到了具有前衛(wèi)思想和創(chuàng)新思想的教育,視野受到極大拓展,思想得到進一步解放,為我開展工作和樂觀生活起到了促進作用。

  由曹立人教授講解的《讓我們的心理更健康—陽光心態(tài)與壓力管理》課程使我收獲最大,感想最多。

  曹立人教授是杭州大學工程心理學博士,韓國延世大學博士后,英國劍橋大學高級訪問學者。現(xiàn)為浙江大學心理系教授,博士生導師,浙江大學認知與發(fā)展心理學研究所副所長,浙江省心理學會理事長。他在整個課程中用通俗易懂的語言,淺顯易見的觀點教我們如何使心態(tài)陽光,管理釋放壓力。

  我從《陽光心態(tài)與壓力管理》中看到的是知足、感恩、樂觀開朗這樣一種心態(tài),是一種健康的心態(tài)。它能讓人心境良好,人際關系正常,適應環(huán)境,力所能及改變環(huán)境,人格健康。具備陽光心態(tài)可以使人深刻而不浮躁,謙和而不張揚,自信而又親和,我們講和諧,不僅要力求人與人和諧,人與自然和諧,還要注重人的內心和諧。人的內心和諧是和諧社會的一個高境界!辈芰⑷私淌谔岢龅乃茉礻柟庑膽B(tài)的理論,正是引導人們調整好自己的心態(tài),營造知足、感恩、樂觀開朗的心理,樹立喜悅、樂觀、向上的人生態(tài)度,通過個人內心和諧促進社會和諧的一把鑰匙。當今社會有種怪現(xiàn)象:我們的財富在增加,但滿意感在下降;擁有的財富越來越多,但是快樂越來越少;我們溝通的工具越來越多,但是深入的交流越來越少;我們認識的人越來越多,但是真誠的朋友越來越少;房子越來越大,里邊的人越來越少;精美的房子越來越多,破碎的家庭也越來越多;道路越來越寬,但我們的視野越來越窄;樓房越來越高,但我們的心胸越來越窄;我們渴望了解外星人,卻不想了解身邊的人;我們可以參與的活動越來越多,但是享受的'快樂越來越少;我們的支出在增加,但是我們的獲得在減少;我們的藥物在增加,但是我們的健康水平在下降;我們的收入在增加,但是我們的道德水平在下降;我們的自由在增加,但是我們的空間在減少。

  生活就是奮斗和收獲,人生是短暫的,人生應該有合適的目標,人總是要有點精神,無論做什么總是要有所作為。生活應該豐富多彩,應該是:不斷的求索,不斷的追求,不斷的奮斗。盡管前進的路上有汗水,可能還有眼淚,但一定會在成功中獲得快樂和享受。

  時間就是生命。時光不會倒流,珍惜現(xiàn)在,奮斗未來。生活是在不斷的經歷中才會感悟最深,煩惱是別人帶來的,開心快樂是自己找的。快樂也是一天,痛苦也是一天,何不快快樂樂,開開心心過完每一天。

  人生就是這樣,我們無法回避不開心和痛苦的事,那么怎樣讓自己在經歷這些傷心和痛苦后還能開心起來呢?我覺得真正的快樂源于對痛苦的領悟,因為沒有痛苦的人生是無法感受到快樂的,我們只有正確地面對它,理智地剖析它,只有這樣我們才能學會放棄,才懂得珍惜,才能記住該記的,忘記該忘記的,才能剖析人生中的痛苦,讓它成為你人生的一種財富、一段經歷、一份回憶、一種領悟,而不是痛苦,這樣我們就能坦然直視過去,快意人生,無悔人生,人生才有真正的快樂,而不是逃避和掩飾,更不是強作歡顏。因為我相信,人生是要我們面對的,不是逃避的,我們可以傷心但決不能沉溺和逃避。

  將這樣的心態(tài)投入到實際工作和生活中,使我們的工作充滿動力,生活充滿陽光。

心態(tài)培訓心得體會5

  20xx年8月20日為期一天的《專業(yè)銷售技巧》培訓已經落下帷幕。作為剛剛步入上海寶井做為銷售代表的我,顯然無論是主角的轉變還是新環(huán)境的適應都還需要一個循序漸進的過程,因而剛開始內心難免會出現(xiàn)一些不成熟或者說是很幼稚的想法。然而幸運的是,公司很快為我們搭建了這樣一個很好的學習平臺,十分感謝公司給我一個良好的學習時機,學習時間雖然很短,但我感覺確實是受了很大的啟發(fā),受益匪淺,也許在多年以后這仍然是我能夠清晰記得的最完美的回憶;其次,我要感謝公司的人事部,給我們如此珍貴的時機去深入的了解銷售,認識銷售;然后還要感謝的是在這一天,為了培訓,辛勤勞作的培訓老師及后勤人員,是你們卓越的組織潛力讓這次活動豐富多彩,高潮迭起,是你們的敬業(yè)精神和無私奉獻,讓我們感覺到我們的培訓頗有收獲。

  聽完孫培俊先生的課,深感銷售人員是企業(yè)開拓市場的先鋒,而一個優(yōu)秀的銷售人員應具備以下素質:

  一、良好的專業(yè)知識。對于社會各類信息的收集很重要,而對于本行業(yè)的專業(yè)知識更要清楚掌握,打 前、拜訪客戶前就就應清楚地明白自己將要做什么、需要得到什么,也就能讓自己在第一時間清楚,自己該準備什么;在與客戶溝通時,有了強大的.信息庫支持,不但表達出業(yè)務員淵博的知識,而且能讓你沉著不迫。

  二、旺盛的學習的熱情!八枷敫淖兠\,此刻決定未來”,那我們此刻該做些什么?此刻就應多學習:拜良師、結益友、讀好書、愛培訓。我將以自己的實際行動證明這一點,先天天賦缺乏,用后天的努力來彌補。

  三、敏銳的觀察潛力和口才。在那里,孫先生提到“細節(jié)決定成敗”,他說“好的業(yè)務員就應常做到臉笑、口甜、腰軟、手腳快”!

  四、懂聆聽,會提問,善于把握客戶的性格特點,認清人際風格,加以利用。人脈是事業(yè)的基石!如何正確地處理人際關系,將決定著業(yè)務是否能順利進展;而懂得認真聆聽,表現(xiàn)出應有的謙虛,是處理人際關系中最起碼的先決條件。

  五、對工作持續(xù)積極進取的心態(tài),別人能做到的,我也能做到,還會做的更好。孫先生經歷過成功,也感覺過失敗,但他依然以 積極進取的態(tài)度,品嘗著人生百味,他,做到了一般人無法做到的,這種用心樂觀的精神絕對值得我學習。

  六、不要輕易放下。

  在培訓資料上,孫培俊先生更多的時候是在“授人以魚,不如授人以漁”的指導思想下講授《專業(yè)銷售技巧》,對我們“職業(yè)生涯”進展規(guī)劃,讓我們學會用用心、主動的心態(tài)看待工作,并讓我們堅決工作信念,更多的是,孫先生指明了我今后的工作方向,為我梳理出更清晰、明暢的工作方法。

  什么樣的態(tài)度決定什么樣的人生。我很平凡,但我有一顆不平常的心。我會因為充滿樂觀的信念而快樂喜悅,我會因為付出而期盼著收獲,我會在我的人生道路上去領悟孫先生在授課中傳達的精神力量,持續(xù)一種客觀的發(fā)奮向上的人生姿態(tài),盡人力,安天命,享受生命的充盈,感受工作的快樂!

心態(tài)培訓心得體會6

  xxxx年4月9日公司人資部組織各部門員工陽光心態(tài)培訓。通過這次培訓學習,我深有感觸,這次培訓使我思想系統(tǒng)化和深入化,提高了我的思想認知水平。

  培訓課程剛開始,由人易任帶著大家做了一個小蜜蜂的游戲,頓時培訓的氣氛活潑了起來,消除了大家一天工作的疲憊,后來伙伴們以愛的鼓勵請出了的主講師,開始了這次課程的培訓。

  老師在課上為我們講解了成功=心態(tài)+能力+關系+運氣。其中心態(tài)起主導地位,心態(tài)出了問題,就要調整好心態(tài),好心情才能欣賞好風光。塑造健康的心態(tài),塑造知足、感恩、樂觀開朗的陽光心態(tài),就是要讓朋友們建立積極的價值觀,獲得健康的人生,釋放強勁的影響力。

  你內心如果是一團火,就能釋放出光和熱;你內心如果是一塊冰,就是融化了也還是零度。要想溫暖別人,你內心要有熱;要想照亮別人,請先照亮自己;要想照亮自己,首先要照亮自己的內心。怎樣照亮內心?點亮一盞心燈,塑造陽光心態(tài)。良好的心態(tài)能夠很好地影響個人、家庭、團隊、。實用文檔。

  組織,最后影響社會。所以我們每個人都必須要有一個陽光的心態(tài)。所謂陽光心態(tài)就是要快樂工作,快樂生活每一天,以積極的思維對待人和事,要事事充滿熱情和朝氣。

  老師又給我們講了幾個名言和故事,讓大家分享從中得到的體會,這個方面做得很好,不但活潑了課堂氣氛,而且還調動了學員間的互動,又讓大家學到了知識,所謂是一舉三得啊!

  最后,老師又給我們講解了成功的“十種心態(tài)〞,以及成功的“十六字方針〞。雖然語言簡練,但卻很實際。其中十種心態(tài)分別是積極+歸零+付出+學習+求實+堅持+自律+創(chuàng)新+感恩+老板,這讓我明白在企業(yè)上班要有主人翁的精神,要注重團隊協(xié)作,服從領導的安排,讓人家感覺你是一個值得信賴的人,不找何任借口。謙虛歸零把以前的榮辱都忘記重新開始,這樣才能學到更多的`知識,做一件事情并不難,難的是把同樣的一件事千百遍的去做好做對。同時還要學會換位思考,多站在別的角度去想問題、思考問題。最后還要有一顆感恩的心,感謝那些愛我、傷害我、欺騙我、蔑視我等等所有的人,因為他們鍛煉了我的成長。

  總結:用陽光心態(tài)享受生活,學會放下。該放下的放下,忘記該忘記的,記住該記住的。學會諒解、寬容。不原諒別人,等于給了別人持續(xù)傷害你的時機。態(tài)度改變一切、態(tài)度。實用文檔。

  改變行為、行為改變做法、做法改變習慣、習慣改變人生。

心態(tài)培訓心得體會7

  通過這次心態(tài)培訓,我深刻地認識到了心態(tài)的重要性。在工作中,我們的心態(tài)決定了我們的行動,而積極的.心態(tài)則能夠幫助我們更好地應對挑戰(zhàn)、克服困難,從而取得更好的成果。

  在這次培訓中,我學習了一些積極的心理學技巧,例如感恩、正向思考等。這些技巧能夠幫助我更好地應對工作和生活中的壓力和挑戰(zhàn),使我更加自信、更有動力去追求自己的目標。

  此外,我還學到了如何通過積極的心態(tài)來處理人際關系,例如與同事、上司、下屬之間的溝通和協(xié)作。這使我更加善于傾聽、理解和尊重他人的觀點,從而建立更加良好的工作關系。

  總的來說,這次心態(tài)培訓對我產生了積極的影響。我更加自信、積極、樂觀地面對工作和生活中的挑戰(zhàn),同時也更加善于處理人際關系,從而取得了更好的工作成果。我相信,在未來的工作和生活中,我會繼續(xù)運用這些心態(tài)技巧,不斷調整自己的心態(tài),更好地應對各種挑戰(zhàn)。

心態(tài)培訓心得體會8

  20xx年4月6日我們在山西煤炭大廈傾聽了臧其超老師主講的《員工職業(yè)化素養(yǎng)和心態(tài)激勵》的培訓課程。主講人臧其超老師,是中國狼性營銷的第一人,中國十大營銷風云人物之一,他主講的課程堂堂爆滿,歡聲笑語不斷,講解的語言通俗易懂,培訓深化淺出、案例豐富。在這堂課程里它主要講解的有三方面:處事、做人、做事。

  在課堂上,臧其超老師要求我們作為一個職業(yè)人,做事要果敢,大膽,并且要簡潔做人,為人放得開。針對工作中面臨的困難,我們要相識到問題存在是正常的,要以一顆安靜心去面對,問題是你成長最好的養(yǎng)分品,是人們成長的階梯,會反映一個人的水準,境界。要喜愛問題,天才都是自學的,我們只有不斷地學習,才能克服一切困難。要求我們明確我們是為誰工作。有人認為自己是替別人打工?對待事情懶散、得過且過不求有功但求無過,這就是個人心態(tài)問題,沒有相識到自己究竟是要干什么,得到什么。一個優(yōu)秀的員工會清晰的知道自己是誰的手下,自己要對誰負責任,會明白自己是自己的老板,你做好自己的工作就是經營好了自己的事業(yè),在工作中實現(xiàn)了自己的價值。要相識到自己和公司是共贏的.關系!相識到公司是自己成長的舞臺!在公司的作為,其實并不僅僅是為了公司!更是為修善自己!成就自己將來做大事挑重擔所須的氣度和能量!與老板同舟共濟,不對老板踢“皮球”貢獻你的全部力氣。不要問公司給了你什么,要問你為公司做了些什么。要得到領導的信任,搞好人際關系,提高自己的閱歷和實力。有一個勝利帶領你前進的人往往會幫助你進步的更快,學到的更多,比你進入一個大公司自己漸漸學習要學到的多。

  人是感性的,世界可調的,現(xiàn)實可變的,天下無不行為事。在工作中,你會遇到許很多多不行思議的是,有一大部分你往往覺得不能完成,缺乏條件,可是你忘了,你的存在就是將那些不行能變?yōu)榭赡,你就是來?chuàng)建結果、貢獻價值的。

  我們常常埋怨公司對我們不公允,我們付出的和得到的不公允,我們忘了空中看天恒久看不到外面精彩的世界。我們應當停止埋怨,停止借口,停止依靠,停止等待。非凡的付出必有非凡的回報。你付出的終會有好的結果,上帝是公允的。除此之外,我們在做事時,凡事都要主動,不要領導推你一下,你動一下,老板累,你也得不到鍛煉。人要具有主動性,主動主動的人獲得的機會往往比那些懶散的人多得多。最為職業(yè)人,要喜愛你以前的工作,喜愛你現(xiàn)在的工作,喜愛你的崗位,自覺自愿的去喜愛,干自己喜愛干的事,干一行愛一行。讓自己成為這里的精英。

  作為領導者,在生活中應當是放松狀態(tài),在工作中應當是干勁狀態(tài),為公司是大無畏狀態(tài)。在工作的時候,肯定要有狀態(tài),要有激情,有干勁,讓公司里肯定有主動向上的氛圍。,要讓員工對工作充溢愛好。除此之外,在做事或帶領團隊前行時要有目標,在工作中養(yǎng)成好的習慣,知道自己的規(guī)劃是什么,在將來幾個月,幾天我們要達到什么樣的目標,這樣才會有前進的動力,才不會迷失道路,少走彎路,給公司帶來更大的價值。聽完這堂課以后,我感受很深,覺得自己要更加努力,豐富自己的內涵和學識,讓自己更加優(yōu)秀,為公司帶來更大的價值。

心態(tài)培訓心得體會9

  拿破侖·希爾曾講過這樣一個故事:一個星期六的早晨,一個牧師正在為準備第二天的演講傷透腦筋,他的太太出去買東西了,小兒子由于沒人照看一直在旁吵個不停。牧師隨手拿起一本舊雜志,順手一翻無意間看到一張色彩鮮麗的巨幅圖畫,那是一張世界地圖。他于是把這一頁撕了下來,撕成碎片,丟到了客廳的地板上然后對小兒子說:“強尼,來,把它拼起來,我就給你兩毛五分錢。”牧師以為他至少能安靜個半天,怎料不到十分鐘,他書房就響起了敲門聲,“爸爸,我已經拼好了!眱鹤訌娔岷暗馈D翈燇@訝萬分,他怎么能這么快就拼好了,而且每一片紙頭都整整齊齊地排在一起,整張地圖又恢復了原狀!皟鹤影,你怎么做到的?”牧師問道!昂芎唵窝!”強尼說,“這張地圖的背面有一個人的圖畫。我先把一張紙放在下面,把人的圖畫放在上面拼起來,再放一張紙在拼好的圖上面,然后翻過來就好了。我想,假使人拼得對,地圖也該拼得對才是!甭犕,牧師忍不住笑了起來,立馬給兒子兩毛五的鎳幣!皟鹤友剑惆衙魈煅葜v的題目也給了我了!蹦翈熣f道,“假使一個人是對的,他的世界也是對的。”

  故事意味深長,希爾想指出,如果你不滿意自己的環(huán)境,想力求改變,則首先應該改變自己的心態(tài);假如一個人有積極的心態(tài),那么他四周所有的問題都將迎刃而解。積極的心態(tài)是心智的健康和營養(yǎng),它能讓一個人充滿自信、受人喜歡、知足常樂、倍感幸福,更重要的是它還能讓人改變自我、改變世界。這并不是什么夸大其詞,也不是什么異想天開,因為在人的本性中,始終有這樣一種傾向,當我們把自己想像成什么樣子,最后往往會變成那個樣子。心有多大,舞臺就有多大。任何一種勵志的學說都篤信(或在宣揚),人意念的力量是無比巨大的。只要有明確的目標、堅定的信念,再加以積極的心態(tài)去創(chuàng)造、去追求,你總是能如愿以償、實現(xiàn)夢想,而這正是一切成功的根本和起點。

  當然,積極的心態(tài)并不否認消極因素的存在,相反,它教會人們在看待事物時,能充分考慮到生活中既有好的一面,也有壞的一面,這是不以意志為轉移的客觀事實。同時,它讓人不會因此沉溺其中,面對失敗、挫折、誤解、意外不會自甘墮落、無所作為,而是總能及時地調整情緒、心存高遠,以樂觀、向上、愉悅和創(chuàng)新的態(tài)度走出困境,面向未來。

  “安利之父”、美國著名企業(yè)家理查·狄維士也極為推崇積極心態(tài),他甚至將畢生卓越的經營理念就歸結為“積極思考”(或稱為“積極心態(tài)”)。他認為,擁有積極向上的心態(tài)是培養(yǎng)領導力、取得事業(yè)進展的關鍵;生活在當下的每一個人都需要掌握積極思考的智慧。而這種智慧,常人也許不曾發(fā)現(xiàn)、也從未想到,其實竟藏身于人們最習以為常、甚至常常羞于啟齒的十句短語中。在《積極人生的十種力量》中,狄維士將這十句短語明確為:“我錯了”、“我很抱歉”、“你可以做到”、“我相信你”、“我為你驕傲”、“謝謝!”、“我需要你”、“我信任你”、“我敬重你”和“我愛你”。不難發(fā)現(xiàn),狄維士并沒有教我們如何有大本領做事,卻一直在教我們如何與人相處共事、如沐春風。這其實也正是狄維士的人格魅力和之所以成功的原因所在——他并不一定在專業(yè)領域極為出眾,但卻因為有著感召、激勵別人的積極的心態(tài)從而召集一群賢能之士,無怨無悔心甘情愿地為他效力。

  狄維士的這本書算是積極心理學領域的一本重要的代表作。積極心理學把研究重點放在人自身的積極因素方面,主張心理學要以人固有的、實際的、潛在的、具有建設性的力量、美德和善端為出發(fā)點,提倡用一種積極的心態(tài)來對人的許多心理現(xiàn)象做出新的解讀,從而激發(fā)人自身內在的積極力量和優(yōu)秀品質,并利用這些積極力量和優(yōu)秀品質來幫助普通人或具有一定天賦的人最大限度地挖掘自己的潛力,獲得良好的生活。而狄維士在書中通過“積極的語言暗示”來訓練人們的潛意識,掌握其變化的規(guī)律,從而激發(fā)無限的精神能量。狄維士指出,意念具有無窮的力量,相信自己行就一定能行,你能創(chuàng)造一切。

  通過上次的陽光心態(tài)學習,收獲很大,心靈上受到一次深刻的教育和洗禮,世界觀、人生觀、價值觀、利益觀都有了全新的認識和轉變,對待工作、對待人生、對待未來,乃至對待每一件小事上,都能夠擺正自己的位置,端正自己的態(tài)度,真正用一種“陽光心態(tài)”去對待。

  我從《陽光心態(tài)》中看到的是知足、感恩、樂觀開朗這樣一種心態(tài),是一種健康的心態(tài)。它能讓人心境良好,人際關系正常,適應環(huán)境,力所能及改變環(huán)境,人格健康。具備陽光心態(tài)可以使人深刻而不浮躁,謙和而不張揚,自信而又親和,我們講和諧,不僅要力求人與人和諧,人與自然和諧,還要注重人的內心和諧。人的內心和諧是和諧社會的一個高境界!眳蔷S庫博士提出的塑造陽光心態(tài)的理論,正是引導人們調整好自己的心態(tài),營造知足、感恩、樂觀開朗的心理,樹立喜悅、樂觀、向上的人生態(tài)度,通過個人內心和諧促進社會和諧的一把鑰匙。當今社會有種怪現(xiàn)象:我們的財富在增加,但滿意感在下降;擁有的財富越來越多,但是快樂越來越少;我們溝通的工具越來越多,但是深入的交流越來越少;我們認識的人越來越多,但是真誠的朋友越來越少;房子越來越大,里邊的人越來越少;精美的房子越來越多,破碎的家庭也越來越多;道路越來越寬,但我們的視野越來越窄;樓房越來越高,但我們的`心胸越來越窄;我們渴望了解外星人,卻不想了解身邊的人;我們可以參與的活動越來越多,但是享受的快樂越來越少;我們的支出在增加,但是我們的獲得在減少;我們的藥物在增加,但是我們的健康水平在下降;我們的收入在增加,但是我們的道德水平在下降;我們的自由在增加,但是我們的空間在減少。

  心態(tài)是我們調控人生的控制塔。心態(tài)的不同導致人生的不同,而且這種不同會有天壤之別。心態(tài)決定命運,心態(tài)決定成敗。心態(tài)是后天修煉的。我們完全可以通過修煉我們的心態(tài)來成就我們的事業(yè),改變我們的人生。

  通過閱讀《陽光心態(tài)》這本書,我收獲頗多,給我太多的啟示,深刻了解只有良好的陽光心態(tài)才能塑造自己美好的未來,身為管理者只有具備良好的心態(tài)才能使團隊和諧溫馨團結向上!

  一個人降臨于世,是要經歷各種磨難的,生活艱苦的無奈,工作壓力的恐懼,心靈痛苦的煎熬及身體疾病的折磨。尤其是在高科技發(fā)達的今天,工作壓力使我們無法喘息,心理疲勞如果長期精神緊張,反復的心理刺激及復雜的惡劣情緒影響逐漸形成,得不到及時疏導化解,天長日久會造成心理障礙,失控甚至精神失常,從而引發(fā)多種疾病。

  人活著想要造福一方,首先要造福自己,只有自己內心充滿熱量才能釋放熱量,要想照亮別人,先要照亮自己,要想照亮自己,先要點亮心燈。讓自己充滿熱量,自己的家才會充滿溫馨,才有精力干好工作。具有良好的心態(tài)能影響大家.影響團隊.影響社會。良好的心態(tài)能讓我們成功,壞的心態(tài)能毀滅我們,成功與否?快樂與否?在于我們的的心態(tài),激情創(chuàng)造未來,心態(tài)營造今天!

  通過閱讀《陽光心態(tài)》深刻理解強有力的健康向上的心境是能給別人帶來自信和愉悅,心理強有力樂觀向上,凡事都能夠向積極的方面去想,將會柳暗花明又一村!開朗的性格會使氣氛輕松活潑,沉悶的的性格就可能導致大家的壓抑。作為管理者,不僅要在業(yè)務上起帶頭作用,還要用良好的心態(tài)去營造愉悅的氣氛,使自己有凝聚力和向心力,團隊才能更加溫馨和諧團結向上!

  怎樣才能締造陽光心態(tài)?首先要改變態(tài)度,既然改變不了事情就改變對這個事情的態(tài)度,態(tài)度變了,事情就變了。從積極的視角去解釋,以此來調整自己,了解自己,正確評價自己的能力,保持人格的完整和諧。從經驗中學習,保持良好的人際關系,態(tài)度決定命運。為什么有的人從挫折的陰影中走向成功,而有的人卻會從勝利的喜悅走向失敗?這就啟示我們以何種態(tài)度去面對現(xiàn)實人生,人生旅途中艱難困苦不可避免,能否戰(zhàn)勝完全由對艱難困苦的態(tài)度決定。只要始終如一保持著積極進取的心態(tài),保持樂觀向上的心境,保持飽滿昂揚的熱情就會無往不勝!締造陽光心態(tài),我們還要懂得享受生命的過程,生命的本質就應該是最求快樂而不是比賽。要充分享受親朋好友帶給的快樂,生活帶給的快樂,工作帶給的快樂。學會享受生命的過程,每一天的生活才會多彩多姿!生活中如果選擇積極就得到開心;選擇倒霉就得到糟糕,什么樣的心態(tài)決定什么樣的人生,要塑造陽光心態(tài)就要培養(yǎng)良好的心態(tài),找出人生“目標”與“熱情”目標一旦確定就“永不放棄永不停止”勇敢面對任何挫折及挑戰(zhàn)。作為管理者必須要有帥才:不為環(huán)境左右,能夠調整自己的情緒,從容地處理突發(fā)壓力,處亂不驚臨危不亂,操之在我。

  通過閱讀《陽光心態(tài)》知道作為管理者應具備的人格魅力。要使自己永遠樂觀豁達.果敢。敢用自己的心態(tài)和行動去感染別人激勵別人,塑造感恩心態(tài),對他人和社會懷有一顆感恩的心,懂得自己所取得的每一點成績離不開團隊的幫助,愿以自己的能力去幫助每一個人,回報于團隊,要面對現(xiàn)實,不好高騖遠。懷著欣賞的心態(tài)豁達的心態(tài)寬容的心態(tài)積極的心態(tài)看待事情。作為管理者具有了人格魅力和親和力才有人追隨,不要給下屬增加悔恨,要給予下屬向上的力量。贊美.肯定.賞識比批評對管理員工搞好人際關系更有效,發(fā)自內心地肯定下屬,可以讓自己的心情愉悅理性的處理問題。贊美肯定下屬可以讓自己的合理觀點更容易讓下屬接受,實現(xiàn)自己的領導能力!在給團隊帶來快樂的同時,自己收獲了成功也贏得了團隊炙熱的心!

心態(tài)培訓心得體會10

  塑造陽光心態(tài),精彩每一天

  ——學習陽光心態(tài)心得體會

  學習了清華大學吳維庫博士的“陽光心態(tài)”講座,細細地回味,令我感觸至深,收獲甚豐,心情也異常舒暢,豁然開朗。

  第一章陽光心態(tài)的重要性

  陽光心態(tài)是積極、知足、感恩、達觀的一種心智模式。吳維庫博士應用現(xiàn)實生活中的大量案例,分享了有關陽光心態(tài)的一些主要思想:事情是中性的;操之在我;重在過程;活在當下;向下比較;磚塊理論;谷底原理;創(chuàng)造環(huán)境;情感獨立;情商樹等。具備陽光心態(tài)可以使人深刻而不浮躁,謙和而不張揚,自信而又親和,幫助締造自我內心和諧、家庭和諧以及團隊和諧。

  在紛繁蕪雜的塵世中,我們經常被工作生活中的瑣事而焦頭爛額,在我們感覺到累的時候,或許更多的不是身體上的累,而是心理上的疲倦。而吳博士在講座中提出陽光心態(tài)是一種積極、寬容、感恩、樂觀、自信、給博愛和工作并快樂著的心智模式。擁有陽光心態(tài),工作、學習、生活、事業(yè)交往均能和諧順利。

  陽光心態(tài)的意義對于我們個人的意義主要體現(xiàn)在以下三點:

  第一,心態(tài)決定能力。擁有陽關心態(tài)的人,往往在工作能力上起到良好的促進作用。

  第二,心態(tài)決定生理。人們常說“知足”常樂,其實說的就是良好心態(tài)對于人生理健康的積極效能。

  第三,心態(tài)決定命運,一個人的命運掌握在自己手里,擁有陽光心態(tài)的人,會以樂觀、開朗、積極向上的心態(tài),去迎接生命中的每一件事。因此,面對物欲橫流的社會,面對紛繁復雜的工作生活時,我們要做到的就是要保持一顆陽光、平常的心態(tài)來指導生活。

  第二章如何擁有陽光心態(tài)

  吳教授說如何擁有,并保持陽光心態(tài)?知足、感恩、達觀。非知足不能常樂,在如今這個物欲橫流、工作壓力大、生活節(jié)奏快的商品社會,熙熙皆為利來,攘攘皆為利往,此山望去彼山高,不能保持一顆平常心、知足心、感恩心就只能在各種欲望面前左右搖擺,心態(tài)失衡,在任何一個單位,任何一個崗位,當思來之不易,應懷著感恩的心倍加珍惜,付出必有回報,領導同事不會看不到,退一步講,通過你的努力至少提升了你個人的能力,這又何嘗不是財富?保持陽光心態(tài)同樣也需要日積月累,控制自己的情緒,假以時日,達觀的境界就擁有了。講座中有一個比喻,個人是一塊磚,磚在墻中上擠下壓是正常的,換個沒壓力的位置,那這塊磚還有何用?位置不當甚至是垃圾。自思身處的崗位,沒有壓力的話何必設這個崗位?牢騷、抱怨只會破壞自己的情緒,影響整個團隊,甚至就要失去這個崗位了。“天下本無事,庸人自擾之”,做好自己的本職工作,不要杞人憂天,卡耐基說過,“99%的擔心是不會發(fā)生的”,想想塞翁失馬的故事,“禍兮福所倚,福兮禍所伏”,應該面對的就要勇敢面對,“世事我曾抗爭,成敗不必在我”,沒有常勝將軍,失敗也是一種財富。

  第三章保持陽光心態(tài),活在當下

  積極、健康、自信、進取、樂觀的心態(tài),是一種用微笑來面對生活,用感恩的心來面對一切的心態(tài)。寬恕別人,善待自己。寬容他人會獲得祝福,背著太多情感包袱的人沒有能量應對今天,放下情感包袱你會獲得精神世界的成長。擁抱生命的所有時刻,利用它們使自己獲得更多。愛人者人恒愛之,敬人者人恒敬之;懂得關懷獲得朋友,懂得放心獲得輕松,懂得遺忘獲得自由。你不能做成你想做的一切,你只能做成你想做的一點。總之,活在當下。

  “修身,齊家,治國,平天下”,成一事足矣,亦難矣,“一屋不掃,何以掃天下”,從現(xiàn)在做起,從點滴做起,保持陽光心態(tài),活在當下,笑對人生,在自己的崗位上快樂工作,那就領悟到了人生的真諦。

  第四章帶著陽光心態(tài)締造陽光生活走向陽光未來

  培訓一晃而過,雖然天氣微涼,心卻是透亮的,整個人是陽光的。清華大學教授吳維庫的《塑造陽光心態(tài)》講座沒有激情四溢的`吶喊,沒有故作深沉的哲理,沒有生僻晦澀的詞句,他就像是熟悉的朋友間在擺龍門陣,一段段事例,一個個道理,深入淺出,娓娓道來。

  在我們日常生活工作中,經常會遇到各種各樣的麻煩和困擾,對這類事情,如果總是想不開,就會出現(xiàn)自控能力減退,情緒失去控制,言行反常的現(xiàn)象。

  對此,吳維庫教授的陽光心態(tài)能及時讓你醒悟并快樂起來。他的名言就是“是好是壞還不知道呢”。帶著這種心態(tài),首先要讓自己有陽光、進入陽光、感受陽光,降低期望值,提高努力度;在壓力下快樂、在框架下自由,肩上有擔子、心上無壓力;把自己看作一面錦,以后每一點的進步就是錦上添花。其次以平和、溫暖、有力的心態(tài)塑造自己,對人和事物都要知足和感恩;健康的心態(tài)產生健康的言行,別把自己看得太重就不會失重,別把自己看得太高就不會失落;用正確的價值觀,獲得健康的人生,釋放強勁的影響力。最后用陽光心態(tài)享受生活,去發(fā)現(xiàn)美,學會欣賞每個瞬間,熱愛生命,相信未來一定會更美好;你內心如果是一團火,就能釋放出光和熱;你內心如果是一塊冰,就是融化了也還是零度,要想溫暖別人,你內心要有熱;要想照亮別人,請先照亮自己;要想照亮自己,首先要照亮自己的內心。怎樣照亮內心?點亮一盞心燈,塑造陽光心態(tài)。

  吳維庫教授的課讓我受益匪淺,我認識到塑造一個健康、向上的心態(tài),是做好一切工作的良好開端。具備陽光心態(tài)可以使人深刻而不浮躁,謙和而不張揚,自信而又親和。我們社會提倡講和諧,不僅要力求人與人和諧,

  人與自然和諧,更要注重人的內心和諧。人的內心和諧是和諧社會的一個高境界。愿我們都能帶著陽光心態(tài),締造陽光般的工作、學習和生活環(huán)境,快快樂樂地過好每一天。

心態(tài)培訓心得體會11

  上星期天公司組織了一次針對全公司員工的《員工陽光心態(tài)》的課程培訓,在這次培訓給我的印象是老師的演講生動、形象與員工的交流還有特有的記念幣發(fā),大大的激發(fā)了員工回答問題的熱情。其中本公司員工的關于每個角色心態(tài)的小品演出,更是贏得了大家的一陣陣歡笑聲。在一片歡樂、和諧的笑聲中老師講授了人在家庭、社會、公司里各個方面應該具備的'良好心態(tài),下面是我對本次培訓的一些啟示:

  其一、要做事、先做人,多一個朋友比多一個敵人好。在這句話當中使我懂得了做人要多交朋友,少和人結怨,俗話說的好“在家靠父母,出門靠朋友”,多一個朋友,多一條路,廣交益友才能在今后的人生道路上走的一帆風順,才能在你遇到困難的時候幫你一把。

  其二、陽光的心態(tài)可以修身、齊家、治國、平天下。這名話給我的感悟是好的心態(tài)可以增加人的素質修養(yǎng)、使家庭和睦幸福、使整個社會和諧發(fā)展,減少不穩(wěn)定的因素。

  其三、在公司上班要有主人的心態(tài)、團隊制勝、主動服從、付出心態(tài)、學習心態(tài)、謙虛歸零、標準意識、最后要有一顆感恩的心。以上的這些好的心態(tài)使我意識到:在企業(yè)上班要有主人翁的精神,要注重團隊協(xié)作,服從領導的安排,讓人家感覺你是一個值得信賴的人,不找借口。謙虛歸零把以前的榮辱都忘記重新開始,這樣才能學到更多的知識,要像和尚一樣做一天和尚撞一天鐘這個叫標準意識,做一件事情并不難,難的是把同樣的一件事千百遍的去做好做對。還好學會換位思考,多站在別的角度去想問題。最后還要有一顆感恩的心,感謝那些愛我、傷害我、欺騙我、蔑視我等等所有的人,因為他們鍛煉了我的成長。

  對這次培訓的總結:態(tài)度改變一切、態(tài)度改變行為、行為改變做法、做法改變習慣、習慣改變人生。通過這次學習愿我們的人生越來越精彩,道路越走越開闊。

心態(tài)培訓心得體會12

  這次心態(tài)培訓給我?guī)砹松羁痰挠绊懀屛抑匦聦徱曌约旱?內心世界。我意識到心態(tài)的重要性,以及如何通過積極的心態(tài)去實現(xiàn)目標,克服困難。這次培訓讓我明白,心態(tài)決定成敗,只有擁有正確的態(tài)度,才能更好地面對人生中的挑戰(zhàn)。我感激這次培訓,因為它讓我更強大,更有信心去迎接未來的挑戰(zhàn)。

心態(tài)培訓心得體會13

  隨著現(xiàn)代人生活壓力的增大:生氣、壓抑、暴躁、抑郁等不良心情隨處可見,尤其表達在上班一族中。這讓我們飽受其害。但更為嚴重的是:心情是會傳染的,不良心情更會傳染!身為教師的我感受尤為深刻:

  教師每天面對的主要群體是學生,是一群涉世未深、身心正逐步成長健全的孩子們。教師的不良心情自然而然會傳染給學生,其后果可想而知。一個沒有進取心的老師教育出來的孩子會缺乏斗志,一個抑郁苦悶的教師會將他對生活的不滿全部傾訴于課堂、他的學生。所以這就要求老師必需努力培育自己的主動心態(tài)。

  主動心態(tài)是具有吸引力最重要的獨特。主動心態(tài)影響你說話時的語氣、姿態(tài)和臉部表情,它會修飾你說的每一句話,并且確定你的心情感受,它還會對你的思想產生影響。當然也影響教學工作,影響教學的每一過程.主動心態(tài)也是具有吸引力最重要的獨特。所以,主動心態(tài),是無論在任何狀況下,都應具備的正確的教學心態(tài)。這種心態(tài)是由“正面”的性格因素所構成的,諸如“信念”、“正直”、“盼望”、“樂觀”、“士氣”、“進取心”、“慷慨”、“耐性”、“機靈”、“親切”,以及“豐富的常識”,所以,我們平常要多留意培育。

  主動心態(tài)不僅對我們的工作極為重要,同時對教師本身的`身心進展、教師的家庭、人際關系等也有著不行忽視的作用。主動的心態(tài)會讓我們的繁忙的工作中呼吸到一縷清香;會讓我們疲乏的身心得到釋放;會讓我們的生活煥然一新。

  因此,我認為:作為新時代的教師,我們應努力培育自身的主動心態(tài),同時要以主動樂觀的看法去感染我們的學生、同事,進而影響整個社會,為我們的中國夢盡自己的一份微薄之力。

  主動心態(tài),關乎你我,從我做起,從我們做起!

心態(tài)培訓心得體會14

  20xx年8月20日為期一天的《專業(yè)銷售技巧》培訓已經落下帷幕。作為剛剛步入上海寶井作為銷售代表的我,顯然歸根結底主角的轉變還是新環(huán)境的適應都還需要一個循序漸進的過程,因而剛開始內心成形出現(xiàn)一些不難免會或者說是很幼稚的想法。然而幸運的是,公司很快為我們搭設了這樣一個很好的學習平臺,十分感謝公司給我一個良好的學習機會,學習路程雖然很短,但我感覺確實是受了很大的啟蒙,受益匪淺,也許在十多年以后這仍然是我能夠清晰記得的最完美的回憶;其次,我要感謝公司的人事部,給我們如此銷售珍稀的機會去深入的了解銷售,認識銷售;然后還要感謝的是要在這一天,為了培訓,辛勤工作勞作的培訓老師及后勤人員,是你們卓越的潛力讓這次活動豐富多彩,高潮迭起,是你們的敬業(yè)無私奉獻和無私奉獻,收獲讓我們感覺到我們的業(yè)務培訓頗有收獲。

  聽完孫培俊志成的課,深感銷售人員是企業(yè)開拓市場的先鋒,而一個優(yōu)秀的銷售人員應具備以下素質:

  一、良好的.專業(yè)知識。重要對于社會各類信息的收集很重要,而對于本行業(yè)的專業(yè)知識更要清楚掌握,打電話前、拜訪客戶前就就應清楚地明白自己看清楚將要做什么、需要得到什么,也就能讓自己有把握在第一時間清楚,自己該準備什么;在與客戶溝通時,有了強大的信息庫支持,不但體現(xiàn)出更業(yè)務員淵博的知識,而且能讓你從容不迫。

  二、充沛的學習的熱情!八枷敫淖兠\,此刻決定未來”,那我們話雖如此該做些什么?此刻就應多學習:拜良師、結益友、讀好書、愛培訓。我將以自己的真心證明一點這一點,先天天賦不足,用后天的努力來彌補。

  三、敏銳的偵測潛力和口才。在那里,孫先生提到“細節(jié)決定成敗”,他說“糟的業(yè)務員就應常來勁做到臉笑、口甜、腰軟、手腳快”!

  四、懂聆聽,會提問,善于把握客戶的性格特點,認清人際風格,加以利用?蛻糍Y源是事業(yè)的基石!如何正確地處理人際關系,將決定著業(yè)務是否能順利進行;而懂得認真聆聽,表現(xiàn)出應有的謙虛,是處理人際關系中最起碼的先決條件。

  五、對工作持續(xù)進取的心態(tài),別人能做到的,我也能做到,還會做的更好。孫先生經歷過成功,也感覺過失敗,但他依然以進取的嘉實超短債態(tài)度,品嘗著人生百味,他,做到了一般人則無法做到的,這種用心樂觀的精神絕對值得我學習。

  六、不要輕易放下。

  在培訓資料上,孫培俊文達更多的時候是在“授人以魚,不如授人以漁”的指導思想下講授《專業(yè)銷售技巧》,對我們“職業(yè)生涯”進行規(guī)劃,讓我們協(xié)會理事用用心、主動的心態(tài)看待工作,并讓我們堅定工作信念,更多的是,孫先生指明了我今后的未來工作方向,為我剖析出更清晰、明暢的工作方法。

  什么樣的愛情觀態(tài)度決定什么樣的心境。我很平凡,但我有一顆不平常的心。再也不會因為充滿樂觀的信念而快樂喜悅,我會因為付出而熱切付出著收獲,我會在我的人生道路上去領悟孫先生在授課中其傳達的中其精神力量,持續(xù)一種客觀的奮發(fā)向上的人生姿態(tài),盡人力,安天命,享受生命的充盈,感受工作的快樂!

心態(tài)培訓心得體會15

  這次課程中王老師應用到了他現(xiàn)實工作和生活中的大量案例,并且共享了有關陽光心態(tài)的主要思想。就說說(過公路開車紅綠燈)這雖然是個很簡潔的一件事,但是我們沒有換個角度去想,身邊也不多一些主動的人,而結果往往相差許多。

  這次培訓使我感受很深,因為我是做業(yè)務的,在工作中常常會出現(xiàn)許多問題,與客戶之間的關系和工作中的市場管理,以前有時候感覺自己做了而得不到客戶或領導的贊同覺得心里很不爽,很壓抑。

  但是這次培訓使我的`心態(tài)煥然一新;無論何時都要向主動靠攏,向健康看齊,具備陽光心態(tài)。這樣可以使自己深刻而不浮躁,編織內心的和諧,做到身心平衡。

  總之,在以后的工作,生活,學習,成長中都要保持良好的心態(tài)。

  與企業(yè)一起成長,塑造自己美妙的明天。

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