讀《態(tài)度》有感
當(dāng)賞讀完一本名著后,大家心中一定有很多感想,是時(shí)候抽出時(shí)間寫(xiě)寫(xiě)讀后感了。那么讀后感到底應(yīng)該怎么寫(xiě)呢?以下是小編整理的讀《態(tài)度》有感,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
讀《態(tài)度》有感1
今天,我讀了《哈佛家訓(xùn)》這本書(shū)。它由許多小故事組成,每個(gè)故事都有一個(gè)深刻的道理。包括成功人身的鉆石品質(zhì):親情,童真,習(xí)慣,處事,明察,行動(dòng)等篇章,它讓我受益匪淺,我最喜歡的還是《熱忱的態(tài)度》這篇文章。
1907年,法蘭克。派特轉(zhuǎn)入職業(yè)棒球?qū)Σ痪,之所以球?duì)理不得不勸他離開(kāi),是因?yàn)樗麆?dòng)作遲緩,缺少殺少力法蘭克被辭退后,一位老球員把他介紹給新凡,在那個(gè)地方,沒(méi)有人直到他過(guò)去的情形,所以,他可以放開(kāi)手腳,果斷地打球這個(gè)季度,因?yàn)榉ㄌm克懷著熱忱的態(tài)度去打球也由于他懷著滿腔激情,所以月薪爬山似的攀得飛快,但是后來(lái),他的手臂受了傷,不得不去推銷保險(xiǎn),他再次懷著滿腔熱忱,開(kāi)始做保險(xiǎn),最終成為人壽界的明星。讀完這篇文章,我想:我要是有這樣的熱忱,我也不怕學(xué)習(xí)成績(jī)上不去了!就如書(shū)中所說(shuō):“生活就是一場(chǎng)棒球賽,和棒球賽不同的是,在生活這場(chǎng)棒球賽中,不管你是否愿意,你必須上場(chǎng),必須承擔(dān)輸或贏!
”如果無(wú)法逃避,我們就勇敢的面對(duì),那么我們就選擇挑戰(zhàn)!
相信自己,通過(guò)努力,就一定能成功。名師點(diǎn)評(píng):文章的表達(dá)方式準(zhǔn)確,是標(biāo)準(zhǔn)的讀后感格式。首先為我們描述了《哈佛家訓(xùn)》這本書(shū)是什么內(nèi)容的書(shū),然后重點(diǎn)說(shuō)的.是這里的一篇文章給了你很深的印象。再描述這文章的中心內(nèi)容。然后談自己從中受到的啟發(fā)和產(chǎn)生的感想!八稍S多小故事組成,每個(gè)故事都有一個(gè)深刻的道理。包括成功人身(士)的鉆石品質(zhì)”這句概括的很簡(jiǎn)練準(zhǔn)確!耙?yàn)榉ㄌm克懷著熱忱的態(tài)度去打球也由于他懷著滿腔激情,所以月薪爬山似的攀得飛快,但是后來(lái),他的手臂受了傷,不得不去推銷保險(xiǎn),他再次懷著滿腔熱忱,開(kāi)始做保險(xiǎn),最終成為人壽界的明星”這是對(duì)法蘭克最簡(jiǎn)潔的職業(yè)生涯描述,語(yǔ)言流暢清晰,具體而準(zhǔn)確。你的感想也很正確,應(yīng)該把法蘭克的精神融進(jìn)你的學(xué)習(xí)里,就象你說(shuō)的那樣——“如果無(wú)法逃避,我們就勇敢的面對(duì)”“相信自己,通過(guò)努力,就一定能成功”。但是,你在文中的錯(cuò)字太多了,可要細(xì)心呦!胺ㄌm克.派特轉(zhuǎn)入職業(yè)棒球?qū)Γ?duì))不久”!爸郧蜿(duì)理(里)不得不勸他離開(kāi)”!叭鄙贇⑸伲▊┝Α!皼](méi)有人直到(知道)他過(guò)去的情形”
讀《態(tài)度》有感2
一、認(rèn)同的觀點(diǎn)
學(xué)會(huì)了感恩,就會(huì)懂得寬容,不再抱怨,不再計(jì)較;學(xué)會(huì)感恩,我們會(huì)抱著一顆感恩之心去幫助那些需要幫助的人;學(xué)會(huì)感恩,我們會(huì)摒棄那些陰暗自私的欲望,使心靈變得澄清明凈,感恩工作。在工作中,人人都懷著感恩之心,那么整個(gè)社會(huì)將會(huì)更加和諧,我們的工作也將會(huì)更有創(chuàng)造力。
二、聯(lián)系實(shí)際
沒(méi)有一種生活是完美的,也沒(méi)有一種生活會(huì)讓一個(gè)人完全滿意,我也曾抱怨過(guò)命運(yùn)對(duì)我的不公,抱怨過(guò)生活給我的無(wú)奈,抱怨過(guò)學(xué)校制度的苛刻與不近人情,抱怨工作的繁瑣與忙碌,怨天尤人,覺(jué)得工作沒(méi)有意義,結(jié)果做得心不甘情不愿,心存怨憤。其實(shí)仔細(xì)想想,我應(yīng)該算是一個(gè)幸福的人,現(xiàn)在能有這樣一份穩(wěn)定的工作應(yīng)該是件值得慶幸的事,我應(yīng)該感謝這忙碌的工作,讓我每天都過(guò)的很充實(shí),感謝同事的互助互愛(ài),我們電腦組同事之間的團(tuán)結(jié)友愛(ài)形成了輕松的良好的工作氛圍,使自己工作的心情很踏實(shí),也很舒心。艱辛的工作磨練了我的心志,鍛煉了我堅(jiān)韌的性格。我們常說(shuō),沒(méi)有苦中苦,哪有甜中甜,這個(gè)中滋味也只有體驗(yàn)過(guò)的人才能明白。我感謝生活,至少讓我懂得了應(yīng)該珍惜現(xiàn)在擁有的這份工作。
三、重構(gòu)
在工作中,我們不管做任何事,都要把自己的心態(tài)放平,抱著學(xué)習(xí)感恩的態(tài)度,不要計(jì)較一時(shí)的待遇得失。不論做任何事都要心甘情愿、全力以赴,當(dāng)機(jī)會(huì)來(lái)臨時(shí)才能及時(shí)的把握。雖然我們做不到從不抱怨,但我們應(yīng)該讓自己少一些抱怨,而多一些積極的心態(tài)去努力進(jìn)取。人生因常常的抱怨失去了太多太多值得珍惜的東西!每一份工作中都存有許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和資源,如失敗的沮喪、自我成長(zhǎng)的喜悅、溫馨的`工作伙伴,這些都是工作中必須學(xué)習(xí)的和必須具備的財(cái)富。如果你能每天懷抱著一顆感恩的心情去工作,在工作中始終牢記"擁有一份工作,就要懂得感恩"的道理,你一定會(huì)有許多收獲。在以后的工作生活中,我會(huì)用感恩的心態(tài)去對(duì)待工作,懷著感恩的心迸發(fā)出極大的工作熱情,努力的工作,不再抱怨。抱怨只是逃避責(zé)任的表現(xiàn),如果我發(fā)現(xiàn)自己在抱怨,我會(huì)立刻停止,然后問(wèn)問(wèn)自己,為什么不能努力去改變現(xiàn)狀,讓自己的生活更有意義呢,我不會(huì)因?yàn)楸г苟屪约罕成铣林氐男睦碡?fù)擔(dān),從而影響自己的工作效率和激情,我會(huì)懷著感恩的心快樂(lè)工作,幸福生活。
讀《態(tài)度》有感3
寒假里的一天,我和爸爸到新開(kāi)張的新華書(shū)店去買書(shū)。爸爸為我挑選了一本非常厚的書(shū),叫《態(tài)度決定一切》。
起先,我對(duì)這本書(shū)并不感興趣;氐郊液,爸爸要求我每天看10頁(yè),我的天啊!我又不喜歡看。
但奇怪的是,我剛打開(kāi)這本書(shū)的時(shí)候,立即被這本書(shū)吸引住了,那一句句深?yuàn)W的的話語(yǔ)深深的刻在我的心里,讓我明白了許多人生的哲理。
我最喜歡的是第一章“態(tài)度是一種激發(fā)自己的力量”里的一首小詩(shī),在這里我把它抄出來(lái)與大家共勉:
“我到這個(gè)世界上只有一次能做的好事,能給的幫助,無(wú)論是對(duì)誰(shuí),讓我現(xiàn)在就做吧,也不要忽略,我到這個(gè)世界上只有一次”。
我雖然不太理解這首詩(shī)的`意思,但是我還是很喜歡它,因?yàn),事?shí)就是這樣,我們來(lái)到這個(gè)世界上只有一次。
這本書(shū)的書(shū)名“態(tài)度決定一切”說(shuō)得沒(méi)錯(cuò)!皯B(tài)度”是指一個(gè)人做事的細(xì)節(jié)精神,它能以周密、塌實(shí)地方式成就別人不能成就的事情。沒(méi)有一個(gè)優(yōu)秀的態(tài)度,就不可成就一個(gè)完美的人生。人生不是沒(méi)有態(tài)度的應(yīng)付,而是優(yōu)秀態(tài)度的執(zhí)行。
態(tài)度就是一種激發(fā)自己的力量!我們要在挑戰(zhàn)的態(tài)度中戰(zhàn)勝自我弱點(diǎn)!
讀《態(tài)度》有感4
《用服務(wù)的態(tài)度做教師》全書(shū)正文分為六個(gè)專輯,每個(gè)專輯下面又有6個(gè)小文章36個(gè)文章都是一線教師困惑的36個(gè)難題,萬(wàn)老師從不同視角說(shuō)出了自己的看法和解決辦法。文中有許多令人回味的話,我大有收獲。
萬(wàn)老師說(shuō):“知退能進(jìn),這是教育的大智慧。教育進(jìn)一步,孩子便退一步,反之,教育者的退,反而能帶來(lái)孩子的進(jìn)!蔽覀兘處熢诮虒W(xué)中往往把學(xué)生當(dāng)做一張白紙,什么都不懂,要求學(xué)生要怎樣怎樣做,不能怎樣怎樣做。把學(xué)生當(dāng)成一個(gè)容器,拼命往里面裝一些教師想要的東西。不顧學(xué)生的興趣愛(ài)好,犧牲學(xué)生的自主能動(dòng)性。結(jié)果往往收效甚微,甚至適得其反。寒假里,我和兒子去打籃球,兒子新學(xué)打籃球,沒(méi)有什么興趣。我就先教他投籃的方法,再和他比投籃。他在籃下投,我在罰球線上投。每次我都輸給他,他非常高興,興致越來(lái)越高。兒子學(xué)會(huì)投籃后,我又跟他一對(duì)一打比賽。比賽中,只要他搶到球進(jìn)攻,我基本不防守,甚至在我運(yùn)球進(jìn)攻,他來(lái)?yè)屒驎r(shí),我也有時(shí)故意讓他搶去,結(jié)果還是每次他都贏了。幾次比賽下來(lái),我們玩得津津有味。我很省力,他很高興。
白巖松說(shuō),在子女的成長(zhǎng)過(guò)程中,我不會(huì)過(guò)多干涉,我永遠(yuǎn)做觀眾,而不做編劇,也不做導(dǎo)演。教育者要與孩子建立情感的紐帶。情感對(duì)人的思想、行為、言語(yǔ)會(huì)產(chǎn)生導(dǎo)向和驅(qū)動(dòng)作用。而孩子是最富有情感的人,和孩子相處,我們時(shí)常感受到心靈的'凈化,孩子所表現(xiàn)出來(lái)的那種同學(xué)間的、師生間的、親人間的情感讓人感動(dòng)。教師與學(xué)生之間的情感交融會(huì)產(chǎn)生強(qiáng)大的力量,轉(zhuǎn)變?yōu)楹⒆拥膬?nèi)驅(qū)力。
你以為孩子不知道你的期望嗎?你以為孩子不知道我們的潛臺(tái)詞嗎?你說(shuō)出來(lái),他們反而會(huì)抗拒,你不說(shuō),你只是默默地關(guān)心他,照顧他,容忍他,而從不放棄他,在他遇到困難,遭受挫折時(shí),我們不是責(zé)難,而是鼓勵(lì)和指導(dǎo),遲早有一天,他會(huì)醒悟,會(huì)努力,來(lái)回報(bào)你。
這樣的退不是最好的進(jìn)嗎?
說(shuō)到底,教育還是一門退的藝術(shù)。
讀《態(tài)度》有感5
一般人會(huì)認(rèn)為,一個(gè)人獲得很好的發(fā)展,是因?yàn)樗心芰,一個(gè)人取得很大的成就,也是因?yàn)樗心芰,態(tài)度勝于能力讀后感(二)。事實(shí)上最大的前提是,你到底擁有什么樣的態(tài)度。是態(tài)度造成了能力,是態(tài)度造成了人和人之間的差別。
一、認(rèn)同的觀點(diǎn)
總有人抱怨為何自己不能出人頭地,卻從來(lái)不在自己身上找原因,他們還不明白,態(tài)度是自己最大的競(jìng)爭(zhēng)力,積極的態(tài)度才能將自己推向成功的巔峰。
可以說(shuō)態(tài)度是衡量一個(gè)人能否獲得成功的重要標(biāo)準(zhǔn)。如果一個(gè)人連最基本的積極主動(dòng)、有責(zé)任心、干事不拖拉的工作態(tài)度都不具備的話,那他又怎么可能把工作做好,當(dāng)然也就更不用說(shuō)去取得成功了。
二、聯(lián)系實(shí)際
教師理當(dāng)有當(dāng)好老師的職業(yè)心態(tài)。如果缺少了這種心態(tài),就不可能教好書(shū)、育好人,因?yàn)樗豢赡苡泻玫穆殬I(yè)操守。一個(gè)缺乏職業(yè)操守的人,放到任何的行業(yè)里,都不會(huì)受到歡迎,得到發(fā)展的。想想一個(gè)成天怨聲載道,不是這個(gè)不對(duì),就是那個(gè)沒(méi)道理的人,會(huì)得到團(tuán)隊(duì)成員多少的認(rèn)同。不為他人所認(rèn)同,成天就圈在自己的世界里的人,又何來(lái)理解與覺(jué)悟?
有的人看上去很不錯(cuò),很多事似乎都明白,就是不想動(dòng),不去做;有的人似乎術(shù)業(yè)有專工,心無(wú)旁騖,卻總是斤斤計(jì)較,一幅給多少錢我就干多少事的架式。他們或許是有些能力或是本領(lǐng)的人,可能在某些領(lǐng)域還真的無(wú)人可及。但是在一個(gè)團(tuán)隊(duì)里,他卻會(huì)是最孤獨(dú)的。遇到困難時(shí),一定會(huì)是最無(wú)助的。因此我認(rèn)為:態(tài)度比能力更重要。教書(shū)之人,面對(duì)的'是千人面孔,需要多重方式方法,如果沒(méi)有好的態(tài)度,是無(wú)法全面地思考教學(xué)的根諦的。
三、重構(gòu)反思
良好的心態(tài)是一種強(qiáng)大的動(dòng)力,能夠激發(fā)教師強(qiáng)烈的工作熱情,在課堂上樂(lè)觀開(kāi)朗,在工作中充滿活力,在人際交往中盡顯魅力,展現(xiàn)在學(xué)生面前的是一個(gè)充滿陽(yáng)光的教師形象,能夠營(yíng)造出一種輕松積極、和諧愉快的心理氛圍,激發(fā)學(xué)生的參與熱情,使課堂彰顯生命的活力。教師是課堂心理氛圍中最大的情緒源。如果教師心態(tài)樂(lè)觀平和,情緒飽滿,課堂就充滿活力;如果教師心態(tài)陰郁,課堂就會(huì)死水一潭。教師的心態(tài)會(huì)外化為帶有一定情緒色彩的言行舉止,尤其是面部表情的變化,會(huì)直接影響著課堂的心理氛圍。微笑,能夠創(chuàng)設(shè)良好教學(xué)心境。如果教師懷著愉快的心情,面帶微笑走入課堂,講課時(shí)必定神采飛揚(yáng),激情四溢,學(xué)生也會(huì)聽(tīng)得津津有味,思維活躍,學(xué)習(xí)效率大大提高。
我們很平凡,但卻可以努力去改變自己的人生;我們的工作很煩瑣,卻可以以一種認(rèn)真的態(tài)度去對(duì)待;我們也許距離成功很遠(yuǎn),但我們一定要學(xué)會(huì)去堅(jiān)持。是的,只有有一種認(rèn)真的態(tài)度,我想總有絢麗的光彩會(huì)照亮你的人生。
讀《態(tài)度》有感6
生命中,每個(gè)人都會(huì)有一些慘淡的經(jīng)歷,讓我們忽然間覺(jué)得沮喪,感到自己運(yùn)氣實(shí)在太差了,感到這個(gè)世界簡(jiǎn)直糟糕透頂了,于是對(duì)一切乃至現(xiàn)狀喪失了信心,甚至悲天自憫,一蹶不振。其實(shí),大多數(shù)人的經(jīng)歷算得了什么?如果和《魚(yú)》的主人公瑪麗·簡(jiǎn)比起來(lái),那簡(jiǎn)直是“小巫見(jiàn)大巫”,你看,生活中,她恩愛(ài)的丈夫因病去世,留下一大筆拖欠的醫(yī)藥費(fèi),她不得不帶著兩個(gè)年幼的孩子;工作中,她不得不接手一個(gè)“反應(yīng)遲鈍、爭(zhēng)權(quán)奪利、生性怪癖、令人厭惡、不緊不慢、貧乏消極”的團(tuán)隊(duì)。對(duì)于自己的工作環(huán)境,她在日記中是這樣記錄的:有時(shí)候讓人很難相信三樓還有活著的人,因?yàn)楣ぷ髦邪l(fā)生的任何情況都不能使他們興奮起來(lái)。當(dāng)我在小工作間走動(dòng)時(shí),空氣中所有的.氧氣都好像被抽走了,令人幾乎不能呼吸。于是一次午餐時(shí)間,她為了逃避“三樓”那令人窒息的氣氛而選擇離開(kāi)了辦公大樓。在百無(wú)聊賴的閑逛中,她走進(jìn)了派克街魚(yú)市,這里表面喧鬧混亂實(shí)則井井有條的場(chǎng)面,使得她如同走進(jìn)了國(guó)家級(jí)產(chǎn)品博覽會(huì),里面充溢著的快樂(lè)情緒與充滿活力的氣氛深深地打動(dòng)了她,一個(gè)叫羅尼爾的魚(yú)販子向她講述了這里的曾經(jīng)和現(xiàn)在,使她從中了解到派克街魚(yú)市也曾經(jīng)和其他市場(chǎng)一樣,簡(jiǎn)單重復(fù)的工作、百無(wú)聊賴的時(shí)光,但僅因一次的討論卻改變了這一切,并使得派克街成為世界著名的旅游勝地。那究竟是怎樣的一次討論呢?在討論中,魚(yú)販子們有了怎樣的覺(jué)悟?我們且看看瑪麗從魚(yú)市場(chǎng)中學(xué)到了怎樣的幾條重要的經(jīng)驗(yàn):
1、選擇自己的態(tài)度:即使你無(wú)法選擇工作本身,你可以選擇采用什么方式工作。
2、玩:用玩的心情對(duì)待你的工作,快樂(lè)每一天。
3、讓別人快樂(lè):帶著陽(yáng)光、帶著幽默、帶著愉快的心情對(duì)待每一個(gè)人。
4、投入:把你的注意力集中在快樂(lè)工作上,就會(huì)產(chǎn)生一連串積極的情感交流。
我試用一句話小結(jié),就是:當(dāng)你無(wú)法選擇環(huán)境的話,你可以選擇你的態(tài)度。
事實(shí)上,這本書(shū),讓我又一次想起我的中學(xué)老師講給我聽(tīng)的一句話:做事情先要學(xué)會(huì)做人。如果你的內(nèi)心足夠強(qiáng)大,沒(méi)有事情可以對(duì)你形成打擊;假如你持有平和的人生觀和價(jià)值觀,命運(yùn)也會(huì)報(bào)之于平安與寧?kù)o!
讀《態(tài)度》有感7
態(tài)度決定命運(yùn)!
近幾年先后讀了吳軍的“之”字系列(浪潮之巔、數(shù)學(xué)之美、文明之光、大學(xué)之路等)和《智能時(shí)代》,很喜歡他的工科思維結(jié)合深入淺出的文字以及中美兩種教育下形成的開(kāi)闊視野。他的書(shū)既有很高的信息密度,又能把復(fù)雜的問(wèn)題簡(jiǎn)單化,讀起來(lái)不累又常常給予思維的啟發(fā)。作為普通人,在讀《大學(xué)之路》時(shí),我就很好奇像吳軍這樣的精英人士平時(shí)是怎樣教育孩子的。《態(tài)度》這本書(shū)正好部分地回答了我的問(wèn)題。
本書(shū)收錄了吳軍寫(xiě)給女兒的40封信,是作者在為人處事方面對(duì)孩子的諄諄引導(dǎo)?傮w而言,作者傳遞的'大部分觀點(diǎn)里的價(jià)值觀與我們從小到大聽(tīng)到過(guò)的長(zhǎng)輩叮嚀并無(wú)太大區(qū)別,比如要樂(lè)觀、要自律、養(yǎng)成好習(xí)慣;要堅(jiān)持不懈干成事、放手去做再提高、嚴(yán)謹(jǐn)實(shí)干厚積薄發(fā);不亂花錢,也不亂省錢,交友時(shí)不要怕吃虧等等。但是得益于作者自身的經(jīng)歷和視野,本書(shū)在教育上的格局和眼界是比較高的,擺事實(shí)講道理方面的方式也是很現(xiàn)代的。作為普通家庭的小孩,我也很高興能看看像吳軍這樣的父母是怎樣教育孩子的,以獲得一些自我精進(jìn)的力量。讀完最大的感受有兩點(diǎn)。
一是作為父母如何啟發(fā)和教育孩子。
首先是親身示范?梢愿杏X(jué)到作者對(duì)孩子最大的影響首先是”身教“。作者在序言里也強(qiáng)調(diào),“在子女面前,榜樣的力量遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于說(shuō)教。自己以什么態(tài)度對(duì)待事物,對(duì)待他人,子女就會(huì)不知不覺(jué)地學(xué)習(xí)。很多人希望子女成龍成鳳,其實(shí),家長(zhǎng)應(yīng)該不斷精進(jìn),以此影響孩子。”作者在信中講道理時(shí)舉的很多例子都是自己當(dāng)年的親身經(jīng)歷和成功的經(jīng)驗(yàn),例如年輕時(shí)自己正確面對(duì)貧窮的態(tài)度,怎樣戒掉電子游戲,自己如何投資,如何跟志同道合的朋友一起合作并取得成功等等。作為父母如果自己都不去努力實(shí)踐好的品德,讓自己變得更好,只一味地要求孩子做到,這樣的教育是缺乏說(shuō)服力的。
其次是要以各種方式及時(shí)地陪伴孩子。作者雖然工作繁忙,但始終和妻子一起時(shí)刻交流女兒的動(dòng)向,在女兒遇到問(wèn)題或者出現(xiàn)需要引導(dǎo)的時(shí)候,即使人不在女兒身邊,也會(huì)以信件的形式第一時(shí)間地對(duì)女兒進(jìn)行引導(dǎo),在孩子的教育上父親的角色始終沒(méi)有缺位。這一點(diǎn)對(duì)很多工作繁忙的父母是很好的啟發(fā)。
二是決定人生/命運(yùn)的關(guān)鍵參數(shù)在于細(xì)微之處。
第6封信中寫(xiě)道,人的命運(yùn)(fate and fortune)首先由環(huán)境決定,第二個(gè)因素則掌握在每個(gè)人自己手中。作者將自己的想法結(jié)合撒切爾夫人的一段話,推導(dǎo)出一個(gè)多米諾骨牌式的“結(jié)論”,即態(tài)度決定想法,想法決定言辭和行動(dòng),言辭和行動(dòng)決定行為,行為決定習(xí)慣,習(xí)慣塑造性格,性格決定命運(yùn)。作者說(shuō),看一個(gè)人在小時(shí)候挨了一巴掌后的反應(yīng),就能知道他的命運(yùn)。人到一定的年紀(jì)回顧自己的成長(zhǎng)經(jīng)歷,會(huì)發(fā)現(xiàn)自己小時(shí)候的習(xí)慣和性格對(duì)自己人生軌跡的影響要遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)自己的想象。大部分人很難改掉小時(shí)候的壞習(xí)慣,于是影響了一生。當(dāng)然,這也不是說(shuō)長(zhǎng)大了不能改,只是要花更大的力氣。反過(guò)來(lái)說(shuō),如果小時(shí)候就養(yǎng)成良好的習(xí)慣,可以讓自己的受益時(shí)間最大化。當(dāng)然人生的任何階段都需要好習(xí)慣,不只是小時(shí)候,只是越早養(yǎng)成越早受益。作者:路是月的痕
讀《態(tài)度》有感8
近日,我拜讀了《態(tài)度決定一切》這本書(shū),深有感觸,這是一本極具價(jià)值的人生指南讀物,它能迅速提高我們對(duì)生活的感知,并幫助我們確立和提升自己的人生定位。態(tài)度決定一切,生命需要積極的思考,積極的行動(dòng)。
什么樣的態(tài)度決定什么樣的人生。我很平凡,但我有一顆不平常的心。它因?yàn)槌錆M樂(lè)觀的信念而快樂(lè)喜悅,它因?yàn)楦冻龆诖斋@,我在人生道路上去領(lǐng)悟《態(tài)度決定一切》中傳達(dá)的精神力量,保持一種客觀奮發(fā)向上的人生姿態(tài)!稇B(tài)度決定一切》這本書(shū)中沒(méi)有泛泛地說(shuō)大道理,每每要闡明作者的某個(gè)觀點(diǎn)時(shí),都是引用發(fā)生在作者身邊的一個(gè)實(shí)例,例子雖然簡(jiǎn)單但是寓意深刻,發(fā)人深省?偨Y(jié)全書(shū),我覺(jué)得這本書(shū)的作用是讓生活沒(méi)有方向的人重新找到自己的人生目標(biāo),讓面對(duì)逆境的朋友重新找到克服困難的勇氣和信心。
正確認(rèn)識(shí)自己,全面地看待他人和自己,不要太在乎他人的看法或想法。他人的看法或想法往往存在片面性,引起不必要的自卑感。我們只要將做不好的事,反復(fù)多做幾次,我們就會(huì)慢慢熟悉,事情就能完成得很好,多給自己鼓勵(lì),相信自己有這個(gè)能力。世界上沒(méi)有卑微的工作,只有卑微的工作態(tài)度。工作本身沒(méi)有卑賤之分,面對(duì)工作的態(tài)度卻有高低之別,收獲是成功還是失敗,在于你擁有怎樣的態(tài)度。在工作中,同事與同事之間在競(jìng)爭(zhēng)智慧和能力的'同時(shí),也在競(jìng)爭(zhēng)態(tài)度。一個(gè)人的態(tài)度直接決定了他的行為,決定了他對(duì)工作是盡心盡力還是敷衍了事,是安于現(xiàn)狀還是積極進(jìn)取。
在人生的道路上,總會(huì)遇到這樣那樣的艱難困險(xiǎn),我們也應(yīng)具有“決不輕言放棄”的態(tài)度和信念,而且還應(yīng)該辯證地看待問(wèn)題,用積極樂(lè)觀的思維去解決問(wèn)題、審時(shí)度勢(shì)。因此,增強(qiáng)自信心,就能消除自卑感,就感覺(jué)自己是多么自信!在拾回自信的同時(shí)工作方面就能大展宏圖。
不要企圖改變別人,要改變的只有自己,只有改變了自己的人,才能在言行上去影響別人。
讀《態(tài)度》有感9
日出日落,時(shí)光如梭。每天周而復(fù)始的忙碌,不曾回首來(lái)時(shí)路,不曾憧憬美好的未來(lái);來(lái)不及體會(huì)快樂(lè),來(lái)不及覺(jué)察失落。一路走來(lái),滿身浮躁。近日有幸拜讀了《態(tài)度決定一切》這本書(shū),深有感觸,態(tài)度決定一切,生命需要積極的思考,積極的行動(dòng)。學(xué)生時(shí)代有過(guò)很多的夢(mèng)想,畢業(yè)時(shí)躊躇滿志、蓄勢(shì)待發(fā)。然而當(dāng)我踏入社會(huì),走上工作崗位,卻是真真正正的體味什么叫世故人情。似乎在一剎那間我成熟了,靜心想想,曾經(jīng)的銳氣也沒(méi)有了,棱角也磨平了,于是我便在渾渾噩噩中失去拼搏的激情。因?yàn)槟贻p,深藏心中的夢(mèng)想總會(huì)在某個(gè)被觸動(dòng)的時(shí)刻悄然襲來(lái)。
當(dāng)“我”來(lái)到施工一線,看到那么多年輕、朝氣的面孔,在這需要開(kāi)山辟路的貧瘠大山驕傲的.樹(shù)起青春的旗幟,在平凡的崗位快樂(lè)工作的同事時(shí),我便知道:自己深深的喜歡上了這種充實(shí),沒(méi)有懈怠,沒(méi)有退縮,穿隧道、架橋梁,每天你都能看到身后留下的汗水和足跡,它讓你清醒的意識(shí)到自己創(chuàng)造的價(jià)值和收獲的快樂(lè),你便只能是永遠(yuǎn)向前。我喜歡這種工作的熱情,充實(shí)向上的生活態(tài)度。在這里,我和同事們體味著寧?kù)o,還有那成功的喜悅。正如《態(tài)度決定一切》里所說(shuō)的“真正的興趣、永無(wú)止境的快樂(lè)和幸福是在朝向目標(biāo)努力拼搏時(shí)才能品嘗到的”,困難挫折不怕,怕的就是人沒(méi)了追求,失去前進(jìn)的動(dòng)力。在人生的道路上,總會(huì)遇到這樣那樣的艱難困險(xiǎn),我們也應(yīng)具有“決不輕言放棄”的態(tài)度和信念,而且還應(yīng)該辯證的看待問(wèn)題,用積極樂(lè)觀的思維去解決問(wèn)題、審時(shí)度勢(shì)。有這樣一個(gè)故事:某老板派兩個(gè)職員到非洲某地考察鞋業(yè)市場(chǎng);貋(lái)之后,第一個(gè)職員沮喪地向老板報(bào)告說(shuō):那里沒(méi)有市場(chǎng),因?yàn)楦緵](méi)有人穿鞋子;第二個(gè)職員則樂(lè)觀地對(duì)老板說(shuō):市場(chǎng)形勢(shì)大好,因?yàn)闊o(wú)人有鞋穿。結(jié)果后者得到了提升嘉獎(jiǎng)。
這如同《態(tài)度決定一切》里給我們傳達(dá)的理念:什么樣的態(tài)度什么樣的人生。我很平凡,但我有一顆不平常的心。它因?yàn)槌錆M樂(lè)觀的信念而快樂(lè)喜悅,它因?yàn)楦冻龆诖斋@,我在人生道路上去領(lǐng)悟《態(tài)度決定一切》中傳達(dá)的精神力量,保持一種客觀的奮發(fā)向上的人生姿態(tài),盡人力,安天命,享受生命。
讀《態(tài)度》有感10
這個(gè)寒假,我又拜讀了一本勵(lì)志書(shū)《態(tài)度勝于能力》,我受益匪淺。作者在書(shū)中例舉了許多現(xiàn)實(shí)生活中普通人生活的成功故事,成功在于對(duì)工作的態(tài)度,成功在于認(rèn)真對(duì)待工作的人。
一、認(rèn)同的觀點(diǎn)
態(tài)度,是任何事情成敗的關(guān)鍵,良好的態(tài)度,表示了一個(gè)人或一個(gè)集體做事的動(dòng)機(jī),有了良好的態(tài)度,才會(huì)有積極向上的動(dòng)力;有了良好的態(tài)度,我們才能努力工作,積極進(jìn);有了良好的態(tài)度,我們才能有把事做好的決心。態(tài)度決定一切。做任何事情,一旦態(tài)度不端正,老要說(shuō)或想“為什么”,“為什么又是我”,而不是積極的想辦法,想著“我能做什么”,這樣的工作態(tài)度或處事態(tài)度,怎么能把事情做好,我想是比較困難的。
二、聯(lián)系實(shí)際
積極心態(tài)是人們自我行為有效性的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。是人們?cè)谏、生活、學(xué)習(xí)、工作、事業(yè)中取得成就的`可靠保障。是人們獲得物質(zhì)財(cái)富與精神財(cái)富的奠基石。消極心態(tài)導(dǎo)致人們自我行為的盲目性,是人們?cè)谏、生活、學(xué)習(xí)、工作、事業(yè)等方面取得成就的絆腳石,是人們獲得物質(zhì)財(cái)富精神財(cái)富的天敵。有什么樣的態(tài)度。就有什么樣的心情:有什么樣的態(tài)度。就有什么樣的選擇;有什么樣的態(tài)度。就有什么樣的結(jié)果;有什么樣的態(tài)度。就有什么樣的空間;有什么樣的態(tài)度,就有什么樣的職位;有什么樣的態(tài)度,就有什么樣的財(cái)富。種下行為收獲習(xí)慣,種下習(xí)慣收獲態(tài)度。種下態(tài)度則會(huì)收獲命運(yùn)。每個(gè)人都是一座寶藏.凡人也有超人的能量.成功的關(guān)鍵在于如何養(yǎng)成好習(xí)慣,培育好的態(tài)度,喚醒心中的巨人.開(kāi)發(fā)自己的寶藏。
決定成敗的往往不是個(gè)人的能力。而是工作的態(tài)度;改變命運(yùn)的往往不是什么機(jī)遇。而是生活的態(tài)度。有什么樣的態(tài)度。就有什么樣的人生。態(tài)度決定你的一切。態(tài)度勝于能力!
三、反思重構(gòu)
讀了《態(tài)度勝于能力》一書(shū),更感覺(jué)到比爾?蓋茨所說(shuō)的話“工作本身沒(méi)有貴賤之分,對(duì)于工作的態(tài)度卻有高低之別”的正確性。態(tài)度決定能力,態(tài)度勝于能力,端正態(tài)度,認(rèn)真工作才能成就人生之價(jià)值。讀了該書(shū),感受很深,我會(huì)在以后的工作中,更加端正工作態(tài)度,自動(dòng)、自發(fā)、激情、主動(dòng)、信念、樂(lè)觀、積極、負(fù)責(zé)、細(xì)致對(duì)待每一個(gè)工作環(huán)節(jié),力爭(zhēng)把工作做的更加完美。
讀《態(tài)度》有感11
最近拜讀了了一本令我終身受益的好書(shū)《態(tài)度決定一切》。一個(gè)人不管是在什么工作崗位上,工作態(tài)度是至關(guān)重要的。我們作為一名教育者更是如此。我們所面對(duì)的不是機(jī)器,態(tài)度的好壞不會(huì)影響產(chǎn)品的質(zhì)量,而是一群稚氣又充滿朝氣的孩子。幼兒教育將對(duì)他們以后的發(fā)展奠定重要的基礎(chǔ)。因此作為教師首先要端正好自身的態(tài)度,態(tài)度決定一切。因?yàn)榻處熯@個(gè)職業(yè)賦予了我們一個(gè)關(guān)乎孩子一生發(fā)展的職責(zé)。能力可以通過(guò)鍛煉來(lái)培養(yǎng),但態(tài)度不可以,態(tài)度所反映的是一個(gè)人的做事原則,只有具備了不錯(cuò)積極的態(tài)度才有可能把事情做好。因此作為新手教師態(tài)度是否端正才是最重要的。
有一種品德叫高貴,有一種精神叫品德!我們作為教師,愛(ài)孩子就是我們教師的職業(yè)品德。要相信每個(gè)孩子,因?yàn)槊總(gè)孩子都有非常大的潛能,而且每個(gè)孩子的潛能是不一樣的,只有獨(dú)具慧眼,發(fā)現(xiàn)每個(gè)孩子身上的潛能,鼓勵(lì)孩子去不斷地自主探索,才能使他們的才華得到更好的發(fā)揮。心中永遠(yuǎn)不能有“壞學(xué)生”這個(gè)概念,學(xué)生不存在好壞只是存在一定的差異而已。只有從內(nèi)心愛(ài)學(xué)生,以誠(chéng)待學(xué)生,關(guān)心學(xué)生,理解學(xué)生,并能幫助學(xué)生解決生活和學(xué)習(xí)中的難處,才能真正激發(fā)學(xué)生的求知欲,調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。
教師的工作對(duì)學(xué)生的影響是非常大的`,而教師的工作的好壞取決于教師的態(tài)度。執(zhí)著和放棄往往只在一念之間,我們要讓自身學(xué)會(huì)堅(jiān)定,學(xué)會(huì)有積極的態(tài)度,只有讓自身堅(jiān)持不懈,我們才會(huì)有更多的機(jī)會(huì)成功。
現(xiàn)代社會(huì)的競(jìng)爭(zhēng)壓力是非常大的,我們每天都會(huì)遇到各種挑戰(zhàn)與困難,我們會(huì)因此猶豫,彷徨,失望。因此此時(shí)你就要讓自身知道:人就是在克服困難與壓力的過(guò)程中產(chǎn)生了執(zhí)著,堅(jiān)毅,勇敢的品質(zhì),因此不要讓自身被困難所嚇倒,只要勇敢去面對(duì),想辦法去完成,再大的困難也是會(huì)解決的。在我們的工作和生活中必然會(huì)遇到各種的困難,那我們就首先不要畏難,請(qǐng)教更加有經(jīng)驗(yàn)的領(lǐng)導(dǎo)和老師,所遇到的問(wèn)題也必然會(huì)有解決的辦法。
我們想讓自身獲得成功,我們需要讓自身向著好的方面去改變,待人真誠(chéng),對(duì)人熱情,做事勤奮,生活就是因?yàn)檎鎸?shí)而變得更加精彩,因此讓我們始終以真實(shí)的一面去面對(duì)生活與他人,我們會(huì)有得到更多的幫助與支持。態(tài)度決定一切,讓自身學(xué)會(huì)堅(jiān)持不懈,積極向上,頑強(qiáng)拼搏的態(tài)度,我們的人生也會(huì)更加精彩,我們也會(huì)有更多的成功。
讀《態(tài)度》有感12
態(tài)度是一種能力,一種素質(zhì),一種習(xí)慣,一種思維方式,正確的態(tài)度產(chǎn)生積極的結(jié)果,錯(cuò)誤的態(tài)度產(chǎn)生消極的結(jié)果。正如美國(guó)著名心理學(xué)家亞伯拉罕。馬斯洛所言:“心態(tài)若改變,態(tài)度跟著改變;態(tài)度改變,習(xí)慣跟著改變;習(xí)慣改變,性格跟著改變;性格改變,人生就改變!
《態(tài)度決定命運(yùn)》這本書(shū)是一本極具價(jià)值的人生指南,它能提高我們對(duì)生活的感知,幫助我們確立和提升人生定位,讓我們以更加積極的態(tài)度去面對(duì)朋友、家人、工作和自己,迅速邁向成功。書(shū)中介紹:國(guó)內(nèi)外的研究表明,人與人之間的智力差別是微乎其微的,即使是高智商的人,也并非一定能獲得成功;家庭背景對(duì)一個(gè)人命運(yùn)的影響也極其有限。那究竟是什么因素決定了我們的命運(yùn)呢?是態(tài)度。
成功是一種態(tài)度,或者說(shuō)成功是態(tài)度的結(jié)果。昨天的態(tài)度決定了我們今天的命運(yùn),現(xiàn)在的態(tài)度決定了我們未來(lái)的命運(yùn)。真正的成功者除了知識(shí)和技能之外,還有更為寶貴的資本,一種不會(huì)過(guò)時(shí)、不會(huì)丟失、持久有效的資本,那就是正確、積極、樂(lè)觀而且適合自己的態(tài)度。
一個(gè)人的態(tài)度直接決定了他的行為,決定了他對(duì)工作是盡心盡力還是敷衍了事,是安于現(xiàn)狀還是積極進(jìn)取。作為一名教師,在三尺講臺(tái),收獲是成功還是失敗,同樣在于我們擁有怎樣的態(tài)度。
作為小學(xué)教師,也許你改變不了環(huán)境,但你可以改變自己;你改變不了事實(shí),但你可以改變態(tài)度;你改變不了過(guò)去,但你可以改變現(xiàn)在;你不能控制他人,但你可以掌握自己;你不能樣樣順利,但你可以事事盡心。同樣工作了一整天,有的老師說(shuō):“今天我累壞了,真煩,”有的卻說(shuō):“忙了一天,我真有收獲。”也許這便是兩種不同態(tài)度的表白。教師經(jīng)常會(huì)面對(duì)“調(diào)皮”的學(xué)生、成績(jī)“差”的`學(xué)生、性格“怪僻”的學(xué)生,在工作中會(huì)遇到許多困難,尤其是考試后班級(jí)學(xué)生的成績(jī)不理想,有的老師碰到這種情況是怨天尤人,甚至遷怒個(gè)別學(xué)生及其家長(zhǎng);有的老師則是靜下心來(lái)分析原因,尋找對(duì)策。這同樣是兩種不同態(tài)度的表白,必然會(huì)產(chǎn)生兩種不同的結(jié)果。
怎樣才能使教師有積極的態(tài)度呢?一方面,作為教師,要學(xué)習(xí)一些調(diào)節(jié)心態(tài)的技巧,為人處世的策略,加強(qiáng)自我修養(yǎng)了解自我,更好地控制自我。我認(rèn)為核心是要善于克己自律,管理好自己的情緒。一位作家這樣說(shuō):“事業(yè)常毀于急躁”。而冷靜則使人在一種正常的心理狀態(tài)下實(shí)事求是地看待事物,對(duì)所要做的事情的條件和實(shí)現(xiàn)的可能性有科學(xué)的認(rèn)識(shí)和預(yù)測(cè),進(jìn)而深思熟慮,千方百計(jì)地確定完成目標(biāo)的最佳方案和具體辦法。比如在每學(xué)期的期末考試中,總有學(xué)生的成績(jī)不理想而影響了班級(jí)的榮譽(yù)和教師本人的某些利益,此時(shí)我們?nèi)粝虢逃哪康牟⒉皇菫榱丝荚,而是要培養(yǎng)孩子的綜合素質(zhì),為孩子的一生奠基。這只是他們?cè)谛W(xué)學(xué)習(xí)過(guò)程中的一次考試,并不能完全代表他們的能力和以后人生的成敗。教育更重要的是學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣和學(xué)習(xí)興趣的培養(yǎng)。我們可能對(duì)那些學(xué)困生就不會(huì)那么反感。而是尋求補(bǔ)救的方法措施。
另外教師還要凡事感激。我認(rèn)為首先要感激學(xué)生,因?yàn)槭撬麄兪刮覀兊墓ぷ黠@得重要;感激學(xué)校,因?yàn)橛兴刮覀冇杏梦渲;感激同事,因(yàn)槭撬麄兪刮覀兊墓ぷ鞲錾;感激學(xué)生家長(zhǎng),因?yàn)樗麄兪俏覀兊囊率掣改;感激家人,因(yàn)樗麄兪刮覀兩罡鞓?lè)。凡事感激,感激周圍一切的人和事。感激必定使我們心態(tài)積極、心情舒暢、家庭和睦、身體健康、事業(yè)有成。
學(xué)習(xí)是一個(gè)主動(dòng)的過(guò)程,改變也是一個(gè)主動(dòng)的過(guò)程。讓我們就像書(shū)中說(shuō)的那樣,用正確的態(tài)度引導(dǎo)個(gè)人改變自己的行為,改變自己的生活,使自己活得更加精彩,過(guò)得更加快樂(lè)!
讀《態(tài)度》有感13
讀后感其實(shí)就是一個(gè)思考,“態(tài)度決定高度”是個(gè)啟示性非常好的一個(gè)小故事,它雖然是個(gè)小故事,但確教會(huì)了我們?cè)诠ぷ、學(xué)習(xí)、生活當(dāng)中一生都受用的做人與處事的道理。個(gè)人主義導(dǎo)致的失敗,團(tuán)隊(duì)精神獲取的成功,在這個(gè)小故事中體現(xiàn)的淋漓盡致。
故事中一樣的環(huán)境下,不一樣的兩棵樹(shù),確受到了不平等的待遇。在這種不平等下,又造成了兩個(gè)不同性格的樹(shù)。被主人精心照料的這棵樹(shù)養(yǎng)成了高傲自大、自以為是的性格,為了自己一點(diǎn)的虛榮心而排擠他人,孤立自己,最終走向了死亡;另一棵不被主人看好的'樹(shù)并沒(méi)有因?yàn)樽约罕焕渎涠录抛詰z,它抓住機(jī)會(huì)靠技巧、協(xié)調(diào)、寬容、同情以及虛懷若谷的胸懷接納并恩賜與他人,來(lái)贏取別人對(duì)自己的需求與喜愛(ài),最終取得了勝利。
其實(shí)做人,有時(shí)把你自己的想法說(shuō)成是別人的創(chuàng)造,給他一些優(yōu)越感,未嘗不可。如果你想樹(shù)立一個(gè)敵人,那好辦,你拼命的超越他,擠壓他就行了。但是,你想贏得些朋友,必須得做出些小小的犧牲,那就是讓朋友超越你,在你的前面。
在企業(yè)中,一樣的環(huán)境,一樣的平臺(tái),無(wú)論是一名普通的員工,還是團(tuán)隊(duì)的管理者,想把事情做好,做成功,不是光靠一個(gè)人的力量努力就可以成功的,而是靠一個(gè)高績(jī)效團(tuán)隊(duì)的力量。
這個(gè)團(tuán)隊(duì)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)不僅在于員工個(gè)人能力的卓越,更重要的是體現(xiàn)在團(tuán)隊(duì)合力的強(qiáng)大,體現(xiàn)在那種彌漫于企業(yè)中無(wú)處不在的團(tuán)隊(duì)精神…而這種精神正是高績(jī)效團(tuán)隊(duì)的精髓。
讀《態(tài)度》有感14
《態(tài)度勝于能力》這本書(shū)主要講的是對(duì)待工作我們要持有的工作態(tài)度,前面5章主要是從個(gè)人的角度講述要搞好工人應(yīng)當(dāng)具備的最基本的態(tài)度,以下是本人的一些感想:
一、認(rèn)同的觀點(diǎn)
1、工作中,我們常常喜歡為自己尋找理由和借口,不是抱怨職位、待遇、工作的環(huán)境,就是抱怨同事、是司或老板,而很少問(wèn)問(wèn)自己:我努力了嗎?我真的對(duì)得起這份薪水?要知道,抱怨的越多,失去的也越多,而只有端正自己的態(tài)度才能獲得出類拔萃的機(jī)會(huì),態(tài)度是成功的重要標(biāo)志。
2、工作中,對(duì)上級(jí)(老板)指派的任務(wù)要服從,不要有對(duì)立情緒,如果你懷著對(duì)立情緒去工作的話,你的工作肯定會(huì)做不好。
3、現(xiàn)在許多企業(yè)用人其實(shí)不是太看重學(xué)歷,而是取決于個(gè)人展示出來(lái)的工作態(tài)度,許多人在職業(yè)生涯中,進(jìn)步緩慢,并不是他們沒(méi)有能力,主要是因?yàn)樗麄冃膽B(tài)不夠好,沒(méi)有正確的工作態(tài)度。4、工作就意味著責(zé)任,工作需要我們?nèi)ケM職盡責(zé)地完成。社會(huì)學(xué)家戴維斯說(shuō):“放棄了自己對(duì)工作的責(zé)任,就意味著放棄了自身在這個(gè)社會(huì)中更好的生存的機(jī)會(huì)。”
5、任何借口都是推卸責(zé)任。在責(zé)任和借口之間,選擇責(zé)任還是選擇借口,體現(xiàn)了一個(gè)人的生活和態(tài)度。我們?cè)诠ぷ鞯倪^(guò)程中,總會(huì)遇到挫折,我們是知難而進(jìn)還是為自己找逃避的借口,關(guān)鍵是看我們選擇一種怎樣的態(tài)度。即使面臨各種困境,你仍然可以選擇用積極的態(tài)度去面對(duì)眼前的挫折,而不要讓借口成為你成功路上的絆腳石。
6、“比別人多做一點(diǎn)”不僅是一種勇氣,是一種智慧,也是走向成功的一條準(zhǔn)則。人生沒(méi)有可供你駐足的港口,現(xiàn)在永遠(yuǎn)是一個(gè)出發(fā)點(diǎn)。
7、薪水是我們工作價(jià)值的一種反映,是對(duì)我們工作的一種回報(bào)。我們需要薪水,用以滿足我們基本的物質(zhì)生活和精神生活的需求。但如果你只為薪水而工作,那就意味著你把薪水看成是工作的目的,當(dāng)成是工作的全部。只為薪水而工作,就像是活著只為吃飯一樣,大大降低了工作的意義以及生命的意義。所以,如果你只為薪水而工作,那么不僅會(huì)讓你在工作上失去很多,而且也會(huì)讓你的生命失去很多。而一個(gè)有著積極工作態(tài)度的員工是不會(huì)只為薪水而工作的。
8、職業(yè)就是事業(yè)!這應(yīng)當(dāng)是我們永遠(yuǎn)持有的人生觀和價(jià)值觀。這樣工作就會(huì)投入,工作才有激情。
二、與本人的聯(lián)系
看了前5章的內(nèi)容后我反思自己,對(duì)于書(shū)中提到的.一些觀點(diǎn)是與我的行為是一至的,比如說(shuō):用心對(duì)待每一件事情、不僅僅為了薪水工作、嚴(yán)格保守公司的機(jī)密等等。我覺(jué)得當(dāng)老師本身就是要有“愛(ài)”,你要熱愛(ài)你的工作、熱愛(ài)你的領(lǐng)導(dǎo)、熱愛(ài)你的同事、熱愛(ài)你的學(xué)生,要有廣博的愛(ài),這樣你才能在作中充滿激情,你才不會(huì)在工作中為了一些不聽(tīng)話的學(xué)生而影工作的情緒,要讓我們的愛(ài)去感化每一個(gè)學(xué)生。也許會(huì)有人提出不同的觀點(diǎn)認(rèn)為那是不可行的,但我讓為想到不一定會(huì)做到,但不想一定做不到,因?yàn)閼B(tài)度能決定我們的行為,而態(tài)度至少可以讓我們?yōu)橹。所以工作?dāng)中我從不考慮薪水問(wèn)題,我只靠訴自己一句話“我要對(duì)得起學(xué)生,要對(duì)得起自己的良心”這樣工作當(dāng)中我就會(huì)輕松許多。對(duì)照書(shū)中我也有很多做得不夠的地方,比如說(shuō):工作中找借口、工作中拖延。以前也不認(rèn)為這些是壞習(xí)慣,總覺(jué)得人都有失誤的時(shí)候,下次注意就好了,其實(shí)對(duì)于整個(gè)學(xué)校來(lái)說(shuō)這樣的想法很有可能就會(huì)造成拖后腿,只有主觀認(rèn)識(shí)上意識(shí)到不足才能在今后的工作中高度重視。
三、反思與重構(gòu)
我認(rèn)為在以后的工作中我最應(yīng)該注意的問(wèn)題就是:不要為自己找工作沒(méi)做到位的借口,只有主觀上重視,改變了態(tài)度以后才能減少失誤的可能。還有就是事情要搶到前面去做,雖然有時(shí)候看來(lái)前面做和后面做最終的結(jié)果是一樣的,但搶在前面做會(huì)讓工作更主動(dòng)一些,并有更多的調(diào)整空間,讓工作做得更出色。
讀《態(tài)度》有感15
自從在醫(yī)院職工書(shū)屋借閱《工作是一種態(tài)度,更是一種責(zé)任》這本書(shū),對(duì)于我來(lái)說(shuō)真是愛(ài)不釋手,因?yàn)檫@本書(shū)對(duì)于我這個(gè)剛?cè)肼殘?chǎng)不久的人來(lái)說(shuō)無(wú)疑是一盞指路的明燈。
所謂責(zé)任心,就是一個(gè)人對(duì)自己的所作所為負(fù)責(zé),是對(duì)他人、對(duì)集體、對(duì)企業(yè)、對(duì)社會(huì)承擔(dān)責(zé)任和履行義務(wù)的自覺(jué)態(tài)度。而執(zhí)行力,就是實(shí)實(shí)在在履行自己的責(zé)任,全力以赴的工作態(tài)度,按質(zhì)按量的完成自己的工作。
作為一種內(nèi)在的精神,深邃的理念和重要的準(zhǔn)則,責(zé)任心向來(lái)被企業(yè)奉為精神之源。一個(gè)企業(yè)只有注重承諾、責(zé)任心,強(qiáng)調(diào)結(jié)果導(dǎo)向,企業(yè)制定的戰(zhàn)略才能夠開(kāi)花結(jié)果,取得持續(xù)性的成功。海爾能夠成為中國(guó)企業(yè)榜樣的重要原因就是凡事都做到“責(zé)任到人”“人人都管事,事事有人管”。在海爾大到機(jī)器設(shè)備,小到一塊玻璃,都清楚標(biāo)明事件的責(zé)任人與事件檢查的監(jiān)督人,有詳細(xì)的工作內(nèi)容及考核標(biāo)準(zhǔn),如此形成環(huán)環(huán)相扣的責(zé)任鏈,做到了“獎(jiǎng)有理,罰有據(jù)”。這種管理的核心就是要把責(zé)任鎖定。同樣地,都是做超市,唯有沃爾瑪雄踞零售業(yè)榜首。在微軟,“責(zé)任”貫穿于員工的全部行動(dòng)。
在企業(yè)里,任何一個(gè)人的崗位都承擔(dān)著具體的職責(zé),其中最直接、最具體的責(zé)任,體現(xiàn)在恪守崗位的職責(zé)上。要自覺(jué)做好自己的本職工作,就要對(duì)工作付出應(yīng)有的熱情,就要具備強(qiáng)烈的責(zé)任意識(shí)。正如托爾斯泰所言“一個(gè)人沒(méi)有熱情,他將一事無(wú)成,而熱情的基點(diǎn)是責(zé)任”。“在人生的里程中,沒(méi)有隨便、差不多、行了、很少。不是差不多,是差一點(diǎn)都不行。做什么事情一定要做好做到家。吃了這行飯,就一定要把這行干好”。這是專家型技術(shù)工人竇鐵成的話語(yǔ),是他嚴(yán)格要求、精益求精言行的真實(shí)寫(xiě)照,正是由于他堅(jiān)持以“一點(diǎn)也不能差,差一點(diǎn)都不行”的工作態(tài)度,把平凡的工作做到極致的職業(yè)操守,正是他崗位盡責(zé)任心,愛(ài)“較真兒”、“認(rèn)死理”,嚴(yán)格執(zhí)行工作標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范,創(chuàng)造了一項(xiàng)又一項(xiàng)優(yōu)質(zhì)工程,使他成為全國(guó)勞動(dòng)模范,五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者。
可見(jiàn),加強(qiáng)企業(yè)執(zhí)行力不在于管理經(jīng)驗(yàn)的新老,重要的是依靠每個(gè)人對(duì)制度措施的不折不扣的貫徹,而這種貫徹執(zhí)行最終還是得靠每個(gè)人的'責(zé)任心,員工責(zé)任心構(gòu)筑成企業(yè)的防火墻,崗位責(zé)任制的核心就是“崗位責(zé)任心”,恪盡職守。
在醫(yī)院這個(gè)大家庭中,更要有高度的責(zé)任心,因?yàn)槲覀兪歉说纳诖蚪坏溃∪丝赡軙?huì)因?yàn)槟愕囊粋(gè)小小的過(guò)錯(cuò)失去生命,因此,在工作中,我們更加要有高度的責(zé)任心,做到對(duì)待所有病患一視同仁,對(duì)待他們要有耐心,負(fù)責(zé)任的做好自己的工作,有了責(zé)任心,病人才能得到及時(shí)有效的治療,因此,責(zé)任心應(yīng)貫穿于我們每個(gè)人工作的全過(guò)程。
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