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班主任工作體會

時間:2023-06-29 16:13:41 工作體會 我要投稿

【熱門】班主任工作體會

班主任工作體會1

  班主任是學(xué)校實(shí)施教育教學(xué)工作計劃的得力助手,是學(xué)校貫徹黨的教育方針,促進(jìn)學(xué)生全面健康成長的骨干力量,尤其在學(xué)生成長中有著特殊的地位和作用。班主任工作的質(zhì)量對學(xué)校的面貌和學(xué)生的成長產(chǎn)生著深刻的影響,一個班幾十名學(xué)生,能否在德、智、體、美、勞等方面全面發(fā)展,很大程度上取決于班主任工作的好壞,所以正確的管理方法就顯得非常重要。

【熱門】班主任工作體會

  班主任管理工作各有妙方,有的以“嚴(yán)師”著稱,有的以“精明”聞名,有的以“愛心”澆灌,有的以“智慧”出奇。在這里,筆者就以幾年的班主任工作經(jīng)歷談點(diǎn)體會。

  學(xué)生畏嚴(yán)師,學(xué)生怕精明。嚴(yán)師把學(xué)生管乖了,卻也呆了;精明把學(xué)生管怕了,卻也多疑了。在班主任工作中,與其不準(zhǔn)他們做這樣,不準(zhǔn)他們做那樣,不如引導(dǎo)他們做這樣,引導(dǎo)他們做那樣,因?yàn)樘嗟慕沽钪粫躺鷮W(xué)生逆反心理,加上很怕單調(diào)的學(xué)習(xí)生活,就會使學(xué)生與學(xué)習(xí)、教師、家長走得越來越遠(yuǎn)。在這種情況下,班主任根據(jù)學(xué)生的實(shí)際有效的組織活動就顯得非常重要;顒蛹饶苠憻拰W(xué)生各方面的能力,又對班級管理工作帶來很強(qiáng)的正向作用。

  過去的一年,筆者任尋甸二中初一(1)班的班主任工作,班里幾個調(diào)皮的學(xué)生不愛讀書,經(jīng)常缺交作業(yè),上課講小話,還欺負(fù)小同學(xué)。筆者了解情況以后,任命他們當(dāng)了組長,要求他們在管理別人的同時,首先要管好自己,要會關(guān)愛組上的學(xué)生,組員才會服他們管。結(jié)果,很長一段時間內(nèi),不再有缺交作業(yè)現(xiàn)象,講小話現(xiàn)象也少多了,欺負(fù)小同學(xué)現(xiàn)象沒有了!拔逅摹鼻跋Γ易尭鹘M準(zhǔn)備3———5個節(jié)目,將給同學(xué)們過他們的第一個“五四”青年節(jié),因?yàn)檫@是他們長大的標(biāo)志。布置以后,各組組長就非常來勁,帶著組上的學(xué)生積極排練,“五四”那天晚上,各組的節(jié)目異彩紛呈,最令我欣慰的是各組的集體節(jié)目,有合唱、有集體舞、有課本劇,我沒動一個腦細(xì)胞,學(xué)生就組織得出這么高品位的節(jié)目來,是他們喜歡做啊。在娛樂中,還插入了片段采訪,讓有特長的學(xué)生進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流,諸如“怎樣學(xué)好英語”、“怎樣學(xué)做數(shù)學(xué)題”、“作文經(jīng)驗(yàn)交流”,讓班委說“當(dāng)班委的苦與樂”,讓差生說“我多想做個好學(xué)生”,讓人緣好的說“怎樣做個好男生”、“怎樣做個好女生”……在活動中,學(xué)生各方面的能力都得到了鍛煉。

  后期又聽班委反映,一些學(xué)生在上副科時就在里面講話、打鬧或隨便請假上廁所,上課教師生氣卻也束手無策。面對這種情況,我先采取嚴(yán)管,哪幾個人講話,上廁所就叫來嚴(yán)訓(xùn)一頓,但效果不佳,屢禁不止,學(xué)習(xí)習(xí)慣依然沒有形成,又采取扣分甚至罰款,講小話的現(xiàn)象依然沒有被禁止。后來,幾個學(xué)生給我提建議了:在班上搞幾次各科知識大競賽。我一聽,很好呀!于是先給學(xué)生說明比賽規(guī)程、比賽時間(學(xué)期中期和學(xué)期末各一次)、比賽內(nèi)容(主要來源于各學(xué)科知識)。組織活動開始了,分派學(xué)生出題,內(nèi)容涉及歷史、地理、生物、勞技、美術(shù)、音樂、政治、語文、數(shù)學(xué)、英語各學(xué)科。學(xué)生分成八個組,活動場面熱烈,各種知識較為齊備,輪答搶答都非常積極;顒又,學(xué)生的表達(dá)能力、搶答技巧也得到了鍛煉,更重要的是激發(fā)了學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,不但上課會認(rèn)真聽課,而且還會自己看書做題了。這樣,學(xué)生的課堂紀(jì)律好了,學(xué)習(xí)熱情也高了,通過出題答題活動,鍛煉了學(xué)生的自學(xué)能力、主動獲取知識的能力,全面提高了學(xué)生各方面的素養(yǎng)。

  不僅集體活動要組織、要引導(dǎo),就是個別學(xué)生的問題也不一定非要耳提面命去教導(dǎo),因?yàn)槟菢幼钊菀鬃寣W(xué)生厭煩。班上李某從一進(jìn)校門就開始琢磨在學(xué)校里如何與人相處,與學(xué)校的壞學(xué)生有較多往來,積累得一大套所謂的處世經(jīng)驗(yàn):什么跟壞學(xué)生怎樣相處,會帶來什么好處,哪個學(xué)校的學(xué)生有多壞,會做些什么事,什么學(xué)校政教處有多黑暗,該怎樣與政教處周旋等。很長時間他卷入這種認(rèn)識里不能自拔,跟他講道理卻講不通,仿佛兩條平行線越說越遠(yuǎn),沒有相交的時候,我說我的',他說他的,隔膜之深不是我所預(yù)料到的。于是我退一步,姑且承認(rèn)他的說法正確,讓他把這一些認(rèn)識寫下來,整理成一種理論供給其他人欣賞評論,于是他很來興趣,下去很快就動筆了,幾天以后,他來找我說有些地方感覺有些片面,要我跟他提提意見,我高興極了,對他的文章作了指導(dǎo),改了一些消積和片面的說法,待他修改好以后,我讓他拿到班上去學(xué)習(xí),受到同學(xué)們的高度贊揚(yáng),我就勢表揚(yáng)到:“思想家是怎樣產(chǎn)生的呢?就是在對生活的細(xì)心觀察和不斷研究之后總結(jié)出來的,李某有望成為思想家。”這以后該生好像換了一個人,就是在這一種不是教育的教育中李某糾正了思想認(rèn)識,學(xué)習(xí)熱情也高了,生活很有信心。

  由此我反思到,哪個孩子不想上進(jìn),哪個孩子沒有自尊,他們都想學(xué)好,可在他們出現(xiàn)錯誤時往往得不到正確的引導(dǎo),因而出現(xiàn)逆反心理,甚至作踐自己。教師的職責(zé)就是要創(chuàng)造一種條件讓學(xué)生在不知不覺中受到感染,積極主動的迎接各種挑戰(zhàn)。一切的訓(xùn)斥責(zé)備和空洞的苦口婆心都不能改變他們,關(guān)鍵是要幫助他們樹立起生活的信心、學(xué)習(xí)的信心。這樣看來,與其空洞的說教,天天禁止天天犯,不如根據(jù)學(xué)生實(shí)際有效的組織幾次活動,把學(xué)生旺盛的精力引到正道上來,既引導(dǎo)好了學(xué)生,又培養(yǎng)了他們多方面的能力,豈不快哉。

班主任工作體會2

  記得蘇霍姆林斯基曾說“教育技巧的全部奧妙也就在于如何愛護(hù)兒童!睂τ谶@句話,我的感觸頗深。這使我想起了著名教育家陶行知先生的一個故事,陶先生在擔(dān)任育才學(xué)校校長時,有一次,他發(fā)現(xiàn)一個男同學(xué)拾起一塊磚頭想砸另一個同學(xué),他及時制止了,并責(zé)令這個學(xué)生到他辦公室去。等陶先生回到辦公室,那個男同學(xué)在辦公室門口等陶先生了,于是,陶先生掏出第一顆糖:“這是獎給你的,因?yàn)槟惚任覝?zhǔn)時到了辦公室!比缓,掏出第二顆糖給這個學(xué)生:“第二顆糖獎給你,因?yàn)槲也蛔屇愦蛲瑢W(xué),你立刻就住手了,這說明你很尊重我!碑(dāng)這個同學(xué)深感意外之時,陶先生掏出第三顆糖,說:“據(jù)我了解,是一個男同學(xué)欺負(fù)一個女同學(xué),你才想拿磚頭砸人的,這應(yīng)該獎勵你的正義感。”這時,這個男生聲淚俱下:“校長,我知道錯了……”陶先生打斷了學(xué)生的話,掏出第四顆糖:“你敢于承認(rèn)錯誤,這是我獎勵給你的第四顆糖,我的糖果分完了,我們的談話也就結(jié)束了。”這是多么平凡而又多么了不起的事!也正是這平凡的舉動托起了一顆又一顆純潔的心。

  我們不妨掐指算算,人的一生,從四五歲入幼兒園到大學(xué)畢業(yè),這樣一個人生觀、世界觀形成的重要時期中,學(xué)生接觸最多,受影響最深的人是誰?老師!那么,捫心自問,我們這些身為人師者,又為這些孩子做了什么?桃樂斯諾特在他的`《一個孩子這樣成長》一詩中寫道:“一個孩子在充滿批評挑剔的環(huán)境下成長,他學(xué)會了吹毛求疵譴責(zé)他人……一個孩子在充滿被憐憫的環(huán)境下成長,他學(xué)會了自哀自怨……一個孩子在充滿恥辱的環(huán)境下成長,他學(xué)會了自覺有罪……一個孩子在充滿寬容的環(huán)境下成長,他學(xué)會了有耐心……一個孩子在充滿鼓勵的環(huán)境下成長,他學(xué)會了自信……一個孩子在充滿贊美的環(huán)境下成長,他學(xué)會了賞識他人……一個孩子在充滿被肯定的環(huán)境下成長,他學(xué)會了立定志向……一個孩子在充滿友善的環(huán)境下成長他學(xué)會了熱愛人生……”可見,我們老師的態(tài)度在孩子的人生中有著多么重要的作用!所以,多一只眼睛看到他們的優(yōu)秀,多一份熱情關(guān)心他們的成長,多一份寬容撫慰他們受傷的心靈吧!熱愛學(xué)生是老師的天職!

  茹貝爾曾說:“與其批評孩子,不如做個榜樣。”古時有一個故事。齊靈公喜歡宮中婦人都穿男子服裝,于是國都里的婦女都效仿起來。齊靈公讓官吏禁止宮外的婦人穿戴男人服飾,雖撕裂了他們的衣裳,扯段了他們的裙帶,都不能禁止住。后來,齊靈公得到晏嬰獻(xiàn)策后,先從宮內(nèi)禁止,果然奏效。這個故事對我們的啟發(fā)多深刻!英國有句諺語:好的榜樣是看得見的哲理。我們要求學(xué)生做到的,我們首先做到,我們禁止學(xué)生做的,我們首先不做,學(xué)生們還有什么可說的呢?我們常常說師德,說師風(fēng),其實(shí),我們所從事的這份職業(yè),我們所面臨的這些純潔的少年兒童,本身就猶如千萬把利劍直刺著我們身上每一個邪惡的分子;他們的渴望猶如一條條鞭子在鞭策著我們做一個純正的人!如果我們意識到這一點(diǎn),如果我們真正在意他們審視的眼光,還何愁師德不高,師風(fēng)不好呢?!

  為了我們的孩子,為了我們這份平凡而偉大的職業(yè),我們努力吧!提高我們自身的修養(yǎng),保持一份健康而積極的心態(tài),加強(qiáng)學(xué)習(xí),率先垂范,做一個學(xué)生可以模仿的老師吧!孟母三遷,無非是奉行“近朱者赤,近墨者黑”,曾子殺彘,無非是要給孩子當(dāng)個誠信的先例。從心的深處關(guān)愛學(xué)生,從每一個行動中感染學(xué)生,做出老師的表率來吧!做人民滿意的教師,是時代的召喚,也是我們義不容辭的責(zé)任!

班主任工作體會3

  家訪,對我們教師來說,并不是一個陌生的詞。作為聯(lián)系家庭與學(xué)校的一條紐帶,它發(fā)揮了無可替代的作用。家訪,說到底是學(xué)校與家庭共同教育好孩子的一道不可或缺的橋梁。通過家訪能及時了解學(xué)生學(xué)習(xí)和生活的情況以及思想動態(tài),讓每一個學(xué)生不在學(xué)校卻繼續(xù)享受學(xué)校給予的關(guān)愛,耐心傾聽家長對我們工作的反饋和建議,不僅取得了家長對學(xué)校和教師的理解和支持,同時還加深了教師與家長的感情。

  一、家訪前的認(rèn)識

  1.了解所訪學(xué)生家庭情況。進(jìn)行家訪前,我首先對所訪學(xué)生家庭情況進(jìn)行盡可能深入的了解。因?yàn)椋彝デ闆r直接影響學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)和生活,教師只有對學(xué)生家庭的具體情況做全面了解,才有助于提高教育工作的針對性。

  2.向家長反映學(xué)生在校的表現(xiàn),多報喜,少報憂。向家長介紹學(xué)校開展的主要教育活動,在學(xué)校與家庭間形成有效溝通。

  3.與家長共同研究,明確要求,統(tǒng)一思想,找出學(xué)生內(nèi)心發(fā)展中存在的問題及原因,加深對學(xué)生的了解,在未來的教育中有的放矢。

  4.向家長提出建議,為其實(shí)施家庭教育提供幫助指導(dǎo),必要時還要向家長介紹一些心理學(xué)、教育學(xué)的基本知識,并共同商量出解決問題的辦法。

  二、家訪后的`收獲

  1.通過本次家訪,我全面了解了受訪學(xué)生及其家庭,為在未來教育工作中促進(jìn)學(xué)生健康全面發(fā)展打下堅實(shí)的基礎(chǔ)。

  2.通過家訪,我們與學(xué)生家長之間建立起溝通渠道,第一時間了解家長的想法,解除家長對學(xué)校教育工作的疑惑和不解。

  3.三以家訪為平臺,以學(xué)生和家長為渠道,我們對學(xué)校進(jìn)行全面宣傳,擴(kuò)大了學(xué)校知名度和美譽(yù)度。

  4.通過家訪,廣泛聽取社會對我校教育教學(xué)的意見和建議,并及時反饋。

  三、家訪中的問題

  正因?yàn)榧议L“望子成龍”、“望女成鳳”心切,對子女有求必應(yīng),以至于溺愛和放縱,養(yǎng)成了驕縱的心理,他們在言論、態(tài)度、行為等方面表現(xiàn)出挑吃挑穿,愛耍脾氣等不良行為,這給學(xué)校教育帶來諸多的難處。家長望子成龍,只看重自己子女的學(xué)業(yè)成績而忽視或放松了對子女的思想品德、紀(jì)律教育。

  讓學(xué)生、家長感受到師愛,讓學(xué)生重拾學(xué)習(xí)生活的信心,我更感到肩上的責(zé)任重大,“我把孩子就交給您了”,這句話份量有多重!幾乎每位家長都認(rèn)識到改變命運(yùn)靠知識,家庭的發(fā)展靠孩子。幾乎每位家長都對我說:“我把孩子就交給您了,您們盡管嚴(yán)點(diǎn),不聽話打都可以”。我感到家訪、談話、思想工教師的只有讓他們多學(xué)知識,多鍛煉能力,多走進(jìn)他們的內(nèi)心,為他們的成長撐起一片藍(lán)天!

班主任工作體會4

  剛接觸班主任的工作,總是感覺工作非常繁瑣有種抓不到邊際的感覺,對于學(xué)生出現(xiàn)的問題更是無從下手,幾個月下來雖然還是沒有什么么收獲,但總算是摸到了一些自已特殊的教育方式,可能這些方式有些過份,但就目前來看它還基本是行之有效的。

  特殊方式一:不要圍著學(xué)生團(tuán)團(tuán)轉(zhuǎn),有時甚至要故意冷落他。使他有足夠的時間冷靜

  學(xué)生的問題不是一天就可以解決的,許多學(xué)生的壞習(xí)慣是經(jīng)過多年才養(yǎng)成的。這些同學(xué)在和老師多年的斗智斗勇過程中,積累大量經(jīng)驗(yàn)驗(yàn),也一天比一天感到其樂無窮,所以幾天平安日子過下來就要興風(fēng)作浪,你如果圍著他團(tuán)團(tuán)轉(zhuǎn)的話剛好上了他的當(dāng)。我就遇到過這樣一個學(xué)生,我剛接手三班的'時候別人就叫我注意他,有一次勞動,他和另外幾個同學(xué)掃教室掃得起勁,我在總結(jié)時表揚(yáng)了其他幾個學(xué)生,就是不去表揚(yáng)他。他感到不解,以前他做點(diǎn)好事老師就表揚(yáng)的,今天怎么沒了?

  他朝我看看,我也朝他看看,裝作什么事情也沒。有的人可能要說,他勞動積極你要抓住機(jī)會表揚(yáng)他啊,呵呵,其實(shí)我早就了解過了,他是一個軟硬不吃的家伙,你那點(diǎn)小小的表揚(yáng)根本不起作用,與其這樣還不如不表揚(yáng)。不但不去表揚(yáng)他,平時也不去理睬他。他在的時候,和他旁邊的同學(xué)說說笑笑,但就是不和他說一句話。他上課要睡覺?睡吧。作業(yè)不交?隨便。和同學(xué)發(fā)生小摩擦?當(dāng)著全班的面狠狠批評那同學(xué),就是不去批評他,連他的名字都不去提一下,看也不朝他看一眼。他自己也感覺到了我對他的冷落,大家也都看出了。這個時候他摸不透你的脾氣,可能會慢慢老實(shí)起來,也可能憋不住了會繼續(xù)挑戰(zhàn)你。不過,如果他繼續(xù)挑戰(zhàn)你的話,他的氣焰先矮了一大截。你初戰(zhàn)告捷了,后面再想辦法對付他。

  特殊方式二:讓學(xué)生為自己的過錯付出相應(yīng)的代價。

  人應(yīng)該為自己做錯的事情付出代價,盡管我們的教育對象可能還沒有分清對與錯的能力,但是作為教師我們應(yīng)該使學(xué)生有承認(rèn)錯誤的勇氣,F(xiàn)在的孩子多是獨(dú)生子女,雖然我們的學(xué)生家庭環(huán)境均不好,但這種環(huán)境下家長更加溺愛子女,因此學(xué)生可能染上的的惡習(xí)會更多,所以如果在他們讀書的時候不加以懲罰,那以后走上社會他怎么會遵紀(jì)守法?在韓國法律是允許教師懲罰學(xué)生的,而且制度定得非常細(xì),韓國人素質(zhì)高也有很大部分是制度的原因,所以韓國成為亞洲四小龍也就理所當(dāng)然了。

  我是要懲罰學(xué)生的,我就是要讓他知道要對自己做的事情負(fù)責(zé),有了過錯就要付出相應(yīng)的代價。當(dāng)然啦,我不會不分青紅皂白地亂懲罰一氣,而是根據(jù)錯誤的程度決定懲罰的輕重。譬如,現(xiàn)在很多教室走進(jìn)去你會慘不忍睹,桌子歪歪扭扭,掃帚東倒西歪,垃圾遍地都是,講臺積滿灰塵,窗簾象戰(zhàn)場上的旗幟,怎么辦?先改革教室的衛(wèi)生值日制度。以前每天是安排四個人值日的,結(jié)果應(yīng)了三個和尚沒水吃的那句老話,你指望他做他指望你做,地掃不干凈了誰也不負(fù)責(zé)任。我把教室的值日標(biāo)準(zhǔn)說得清清楚楚,連擦黑板要擦到什么程度都示范給學(xué)生看。還把值日生從四個減為一個,今天教室里所有的衛(wèi)生就歸你一個人了,做不好我就罰你!有的人說他一個人怎么忙得過來?你放心,他會叫其他同學(xué)幫忙的,其他同學(xué)值日的時候他也也會去幫的,我還培養(yǎng)了他們團(tuán)結(jié)互助的精神呢!

  有個別壞學(xué)生自己值日的時候敷衍了事,別人值日的時候亂扔垃圾,罰!連掃三天,三天不夠就一個星期,一個星期不夠就無限期掃下去,掃到我叫你停為止!不掃教室掃校園也可以,校園大得很,隨便指一塊地方一直讓他掃下去,掃到他向你討?zhàn)垶橹!?dāng)然,你不是說聲罰就了事的,他罰的時候你要去檢查,這樣他才會怕你的罰。幾個一罰,后面的就乖了。

班主任工作體會5

  說到班主任工作,大家都有這樣的體驗(yàn):班主任在,學(xué)生能做好,是一個基本合格的班主任;班主任不在,學(xué)生能做好,是一個優(yōu)秀的班主任;班主任在,學(xué)生仍不能做好,則是一個不合格的班主任。班主任的工作涉及到方方面面,下面,我就如何做一個好的班主任主要談四點(diǎn)體會。

  一、要確立平等的觀念

  同一班級的學(xué)生,各方面的差異是明顯的,這種差異是一種客觀存在,它是班主任有針對性進(jìn)行思想教育工作的出發(fā)點(diǎn),但決不是班主任對學(xué)生采取不同“標(biāo)準(zhǔn)”和“政策”的依據(jù)。不能因?yàn)閷W(xué)生的家庭經(jīng)濟(jì)條件不一樣、社會背景不一樣、學(xué)業(yè)成績不一樣,而采取不平等待遇。否則會極大地傷害了學(xué)生的自尊心和自信心;同時也降低了班主任在同學(xué)們心目中的威信。實(shí)際上,不管處在哪個層面的學(xué)生,他們都有一個共同的心理需求:希望受到他人的尊重,希望班主任在交往中一視同仁地對待他們。例如我班學(xué)生余鵬,在周記里曾這樣寫道:“期中考試后,班主任找了那么多同學(xué)談話,有成績好的,有中等的,也有差的,為什么獨(dú)獨(dú)沒找我呢?”

  實(shí)際上,班主任平等地對待每個同學(xué),這種平等,是一種人格的平等,它并不排斥班主任在具體的施教過程中的因材施教、有的放矢的思想教學(xué)工作。作為交往者,班主任如果不懂得學(xué)生的這種心理需求或是理論上知道而沒有在教育過程中加以實(shí)踐,則必然會導(dǎo)致思想教育工作無法開展。

  當(dāng)然,有了平等的心態(tài),還應(yīng)積極倡導(dǎo)競爭合作的環(huán)境,首先班級成員要團(tuán)結(jié)合作,“人不合作便無法生存”,班級亦是如此,只有通過學(xué)生與學(xué)生之間的合作才能營造良好的學(xué)習(xí)氛圍。形成一個凝聚的班級體,才會水漲船高帶動整個班級運(yùn)行,沒有競爭就無所謂進(jìn)步,因而班主任應(yīng)采取各種形式在班級成員中形成良好的平等競爭機(jī)制。如學(xué)習(xí)上的競爭,德育上的競爭,美育上的競爭等促使學(xué)生全面發(fā)展。在管理過程中,班主任還應(yīng)尊重和信賴學(xué)生,切勿給學(xué)生各種有辱自尊心、自信心的打擊。多以學(xué)生為出發(fā)點(diǎn)考慮事情,尤其在作出某項(xiàng)決定前,一定要站在學(xué)生立場上考慮措施的可行性,事事以理服人,以情動人,以愛心感化人,使學(xué)生完全信賴和尊重你。

  二、制定嚴(yán)明的紀(jì)律

  紀(jì)律上我主張“先專政后民主”,一個班級必須要明確的班規(guī),主要是紀(jì)律規(guī)定,一切行動聽指揮,步調(diào)要一致。凡是違反紀(jì)律的學(xué)生一定要受到批評,而且班主任注意自己的言行,以自身為榜樣教育學(xué)生,學(xué)生的年齡特征使得他們的模仿性很強(qiáng),而他們最直接的模仿對像就是班主任,因而班主任應(yīng)特別注意在學(xué)生眼中的形象及行為規(guī)范,要求學(xué)生的事自己先做到,事事起到表彰作用、使學(xué)生有好的榜樣。

  其次要多運(yùn)用鼓勵的手段,“鼓勵”在絕大多數(shù)時候都有效,不管成績好壞,多表揚(yáng)、鼓勵,比較容易激發(fā)學(xué)生的勇氣和上進(jìn)心,從而使其更好的認(rèn)識自我。在每天的下班時間里,班主任要密切注視學(xué)生的一舉一動,對他們的合作表示肯定,對他們的積極態(tài)度表示喜悅。學(xué)生失敗時要給他勇氣,學(xué)生成功時要及時表揚(yáng)。

  我班學(xué)生龐卓彥,分班時別人都說他是高一的四大金剛之一,第一天上學(xué),他就遲到,時間--兩分鐘,被班干部記名之后反應(yīng)強(qiáng)烈,差點(diǎn)和班干部打起來,當(dāng)時我把他找到辦公室,他跟我說的第一句話是,“我住的地方那么遠(yuǎn),兩分鐘還算遲到啊!”有了這句話就好辦了,因?yàn)槲以缇椭浪獾姆孔釉谖业臉窍露䴓,?jīng)過一晚的長談疏導(dǎo),情況就有了轉(zhuǎn)機(jī),在我沒有要求他賠禮道歉的情況下,他自己主動向班干部承認(rèn)錯誤,后來我多次地疏導(dǎo)、鼓勵他,一學(xué)期過去了,年級的老師都反映,龐卓彥變了。

  三、注重學(xué)生能力的培養(yǎng)和鍛煉

  學(xué)生不僅僅是教育對象,更是合作者和教育促進(jìn)者。如果班主任教育思想和管理模式先進(jìn),學(xué)生就可以由被管理者變成管理參與者。這樣,學(xué)生的潛能被充分激發(fā)了,班級事務(wù)和瑣事就不用班主任事事親臨,學(xué)生們自己就能解決好。

  我管理班級的目標(biāo)就是要實(shí)現(xiàn)全員管理,這一目標(biāo)的實(shí)踐相當(dāng)難,要讓每個學(xué)生學(xué)會并主動去管理班級是一個很艱難的過程,但首先我們至少可以讓學(xué)生認(rèn)識到,在這個班級中,我是其中一員,我的一舉一動都會影響班級的形象。從“我以班級為榮”上升為“班級以我為榮”,從而樹立起責(zé)任心,從被動管理轉(zhuǎn)為主動管理。我以一部分人為突破口,以一部份人的管理行為影響另一部份人,從而有序的帶動整個班級運(yùn)轉(zhuǎn)。比如我現(xiàn)在的班一開始就提出“我愛我班”的 口號 ,希望以此帶動全班同學(xué)團(tuán)結(jié)向上,健康發(fā)展,如:我班的`球隊(duì)的名字就很有意義“7+7”隊(duì),其含義:一是7+7=14,我班是14班,二是我班的人數(shù)77人。

  學(xué)校組織的各種活動比較多,每次我總是鼓勵學(xué)生力爭做到最好,同學(xué)們心里都有一個信念:我要為集體爭光。就拿美育節(jié)來說吧,我?guī)Я诉@么多年班主任,每年都耗財耗力,最后不討好,有時錢花了幾千,甚至沒有選上,今年我們班改革了,學(xué)生提議表演小品,而且興致比較濃,第一次表演,我參加了,感覺比較平淡,經(jīng)過分析,我向?qū)W生倡議表演英語小品,當(dāng)時說“好”的只有英語課代表一個人,畢竟要說英語口語,而且學(xué)生要演的《綠野仙棕》, 劇本 有六七十頁,修改就不容易,更不談口語啦,學(xué)生感覺在公眾場合說英語不習(xí)慣,在我的鼓勵下,他們天天起得很早,到操場上練習(xí)口語,最后的表演還滿意,得了一等獎,這次成功大大增強(qiáng)了全班同學(xué)的集體榮譽(yù)感,現(xiàn)在別的不說,單在英語課上,主動敢講、敢說的還不少,上課氣氛非;钴S。

  四、注重師生間的情感交流

  沒有交流,就沒有教育,就沒有感悟,就沒有情感。

  走進(jìn)學(xué)生,和每一個學(xué)生成為朋友,讓他們尊重我,理解我。利用課外的時間和學(xué)生一起談心、交流……

  學(xué)生病了,我組織學(xué)生去看望他;學(xué)生鬧矛盾了,我會靜下心來了解情況,把事情妥善地處理;甚至在讀報時安排一些相關(guān)的文章來使他們感悟,使他們懂得友誼的珍貴。

  當(dāng)然關(guān)鍵是班主任要把課教好,在自己所教的學(xué)科上,要不斷學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育理論和先進(jìn)的育人理念,做大做強(qiáng)自身的專業(yè),多角度、多層次、全方位地搜集教研教改的信息,銳意進(jìn)取,站在新時期新課程改革的前沿,努力使自己成為新時代的學(xué)者型教學(xué)能手。只有這樣學(xué)生才會發(fā)自內(nèi)心地尊崇你,打心眼地佩服你,并自愿地接近你,主動地與你交流,班主任的凝聚力自然地就增強(qiáng)了。

  班主任很累,事情很多,很操心,有的時候還會很心煩,這都是免不了的,每一個學(xué)生都是一個世界,要想成為每一個學(xué)生的朋友,要想得到每一個學(xué)生的信任,必定需要付出很多的心血。既然當(dāng)了班主任,就要當(dāng)一個好班主任,就要迎接這種挑戰(zhàn)!

班主任工作體會6

  記得幾年前魏書生老師來揭西做講座,當(dāng)時很榮幸的被學(xué)校派去聽講座,覺得講得很吸引人,幽默生動又富含教育性,聽了他的事跡介紹,感覺很喜歡他的教學(xué)方式和當(dāng)班主任的方式。這段時間在網(wǎng)上剛好又看了他寫的《班主任工作漫談》,雖然還沒看完,但結(jié)合自己的工作實(shí)際,感覺他的教改,他的思想,他的班級管理,他的一切,都是真真切切地從學(xué)生怎樣做人開始的,教會了學(xué)生怎樣做人,很多工作問題也就迎刃而解了。

  20xx年師范畢業(yè),進(jìn)入五云中學(xué)任教并開始了班主任生涯。11年的班主任工作,讓我深刻的體會了班主任工作的酸甜苦辣,更讓我懂的自己肩負(fù)的擔(dān)子與使命。我向往做一個優(yōu)秀的班主任,期望在我的帶領(lǐng)與教育下,我的學(xué)生如花朵般美麗的綻放,這便是我人生最大的收獲與喜悅。我很贊同魏老師的一個觀點(diǎn),他在《班主任漫談》的《自序》中,第一句就說:“我屬于愿意當(dāng)班主任的那類教師。我總覺得,做教師而不當(dāng)班主任,那真是失去了增長能力的機(jī)會,吃了大虧。”我和他一樣,也是屬于愿意當(dāng)班主任的那類教師。說的直白一點(diǎn),我總覺得,當(dāng)班主任的,形同父母,對學(xué)生不單是知識的傳授更多是對學(xué)生道德思想、身心發(fā)展的影響和引導(dǎo)。和學(xué)生朝夕相處,當(dāng)班主任的,積攢的`財富不是別的,是一批批在自己的教育下健康成長的學(xué)生。

  通過《班主任工作漫談》與自己工作的感悟,讓我明白做好班主任要有愛的投入,要立足崗位做大量平凡的工作,還要堅持與時俱進(jìn),創(chuàng)新工作方法,才能在管理班級上獲取成功。多年的工作經(jīng)驗(yàn),讓我懂得:教育是愛的事業(yè),愛是教育的出發(fā)點(diǎn),它不是一種工作形式和方法,而是師德的根本和實(shí)質(zhì),是教育生命力的體現(xiàn)。在學(xué)校教育中,教師特別是班主任對學(xué)生的愛,是一種持久而深厚的教育的愛,它蘊(yùn)藏著一種巨大的能源,是學(xué)生積極向上的動力,是點(diǎn)燃學(xué)生心靈火花的燃料,也是后進(jìn)生能夠進(jìn)步的希望。這種愛不是基于親緣關(guān)系的愛,不是出自個人的需求的一種愛,而是源于教師對事業(yè)深刻的理解和高度責(zé)任感所產(chǎn)生的師愛。

  魏書生老師在《班主任漫談》的第一章《班主任要努力改變自我》中的第三節(jié)《多互助》中有這樣一句話:“堅信每位學(xué)生的心靈深處都有你的助手,你也是每位學(xué)生的助手!彼约航淮@是他到上海師大談當(dāng)教師的體會時,學(xué)生讓他表述怎樣才能當(dāng)好班主任時,他給出的回答。我也覺得,這是師生相處之本真。師生之間,本來就應(yīng)該是和諧互助的。每個學(xué)生,相貌有美丑之分,智商有高低之差,行為有好壞之別,但人的尊重、關(guān)愛需求是與生俱來的。熱愛學(xué)生、尊重、理解學(xué)生、關(guān)心愛護(hù)學(xué)生,是我們教師在教育教學(xué)中的道德準(zhǔn)則。然而,有極少部分老師,對學(xué)生不能一視同仁,對尖子生袒護(hù)、遷就、關(guān)照多多,而對后進(jìn)生不是給予多一點(diǎn)關(guān)心愛護(hù),而是諷刺挖苦、體罰、變相體罰甚至侮辱學(xué)生人格的事時有發(fā)生。老師的這種行為只會給后進(jìn)生帶來更大的心理負(fù)擔(dān),容易產(chǎn)生對立情緒,甚至破罐破摔,甚至從此走上錯誤的人生道路。在我的工作生涯中,也經(jīng)常遇到這一類學(xué)生,也會因?qū)W生的頑皮、搗蛋、違紀(jì)的反復(fù)性而煩而累,甚至有些急躁時,耳邊總會響起一句話“假如我是學(xué)生”,這樣的換位思考,讓我對學(xué)生少了一份埋怨,多了一份寬容;少了一份苛求,多了一份理解;少了一份指責(zé),多了一份尊重。這樣的情感,讓我在教育過程中總能充滿愛心,讓后進(jìn)生在教育的過程中總能體會到老師無微不至的關(guān)懷與諄諄的教誨,而克服缺點(diǎn)并發(fā)生根本性的改變。這樣的做法其實(shí)就如魏老師在這一節(jié)結(jié)束的時候,又說了“教育學(xué)生的時候,力爭不站在學(xué)生的對面,不讓學(xué)生怎樣,而要力爭站在學(xué)生心里,站在學(xué)生真、善、美那部分思想的角度,提出:我們需要怎樣,我們怎樣做能更好。這樣,學(xué)生會感到你不是在訓(xùn)斥他,而是在幫助他,你真是他的助手!

班主任工作體會7

各位領(lǐng)導(dǎo),老師:

  大家好!

  首先,感謝校領(lǐng)導(dǎo)給我這次學(xué)習(xí)交流的機(jī)會,同時也感謝領(lǐng)導(dǎo)和老師對我班主任工作的肯定和鼓勵。

  我97年大學(xué)畢業(yè),參加工作已經(jīng)是整整十四個年頭了,在這十四年的時間里,我擔(dān)任班主任工作整整十二個年頭。一路走來,感覺很辛苦,最明顯的特征,就是頭發(fā)在逐漸的變白,臉上的皺紋也在逐漸的增多,尤其是體力和腦力的雙重壓力,讓我覺得實(shí)在是不堪重負(fù)。好在有領(lǐng)導(dǎo)的幫助和指導(dǎo),有朋友們的關(guān)心和鼓勵,有他們一直以來的支持,我才得以堅持下來。其實(shí),我今天所講述的內(nèi)容,談不上經(jīng)驗(yàn),只是和大家交流一下,做班主任的感受和體會。換句話說,就是自己把做班主任工作的情況向大家做以匯報!

  28日接到蘇書記的通知,讓我講一講關(guān)于小班的班主任工作的體會。接到這個通知,我知道,這個標(biāo)題范疇是特別的廣,該從何談起呢?不同階段班級管理的重心也不同,高一重點(diǎn)抓日常管理,行為習(xí)慣的養(yǎng)成及學(xué)生從初中到高中的過度工作;高二重點(diǎn)做學(xué)習(xí)上的工作,學(xué)生各項(xiàng)能力的培養(yǎng)及強(qiáng)化高中生的道德品質(zhì)的養(yǎng)成;高三重點(diǎn)做學(xué)生思想上的工作,強(qiáng)調(diào)成材教育,和考試質(zhì)量分析等工作上!

  其實(shí),小班和普班的管理差不多,只是側(cè)重點(diǎn)不同而已。普班側(cè)重班級紀(jì)律的管理;而小班側(cè)重學(xué)生學(xué)習(xí)的管理。想來想去,我覺得就從自己在剛剛畢業(yè)時,初當(dāng)班主任時的困惑開始吧!也把自己這些年來總結(jié)的東西跟大家交流,希望對大家以后的工作能有所幫助。

  第一,給自己定位 明確努力方向

  第二,懷揣夢想 熱愛本職工作

  第三,成立尖子班,樹立宏偉目標(biāo)

  第四,鋪設(shè)文化環(huán)境,激發(fā)學(xué)習(xí)熱情

  第五,積極參加學(xué);顒,享受樂趣

  第六,了解學(xué)生心理,及時解決問題

  第一,給自己定位,明確自己努力的方向。

  現(xiàn)在,對于班主任工作,是越來越難做,想做班主任的人也是越來越少,很多人都不愛做,這里面的原因很多,我也不想多說!我只想說,我自己的一些想法!作為教師,如果不做班主任,那作為教師的人生就不是完整的,總會存在些許的遺憾!記得蘇書記說過這樣一句話“不想當(dāng)班主任的老師,不是好老師”。尤其是對于年輕的班主任來說,給自己定位顯得相當(dāng)?shù)?重要。既然選擇了班主任,就要喜歡這份工作,而且一定要做好,相信自己,只要努力付出,就一定會做好。

  從我剛上班到現(xiàn)在,十多年的時間里,我們大家都總結(jié)出一條規(guī)律,凡是班主任的科目,學(xué)生的成績都相當(dāng)?shù)母,這就是班主任工作和教學(xué)工作互相促進(jìn)的作用,并不沖突,不矛盾。班級管理有條理了,自己接下來的工作就很順手,很輕松,成績自然也就能提高。課堂教學(xué)非常出色的班主任,學(xué)生就特別信服他,尊敬他,也就聽從你的管理和安排。在這兩者之間,我覺得教學(xué)更顯得尤為重要。

  第二,懷揣夢想 熱愛本職工作

  在我成長的過程中,遇到過很多的好的老師和班主任,對我的人生的成長起到了很大作用!我剛上班的時候,發(fā)現(xiàn)好的班主任,學(xué)生親近他,尊敬他,甚至崇拜他。于是,我也有了躍躍欲試的感覺,想嘗一嘗大家認(rèn)為的這種可怕的職業(yè)到底是一種什么滋味。于是,我也開始了班主任工作,一干就是12年。在這12年中,我把班主任工作當(dāng)作自己的事業(yè)來做,我也覺得做班主任工作是對自己的一種挑戰(zhàn),我喜歡這種挑戰(zhàn),我也熱衷這個工作,正因?yàn)橛辛诉@許多信念和理想的支撐,使得我在做班主任工作的時候,走過了一天又一天,無怨無悔做著自己的工作!希望大家工作著并快樂著,工作著并享受著,而不是工作著并無奈著,工作著并痛苦著。

  第三,成立尖子班,樹立宏偉目標(biāo)

  我校近幾年來,根據(jù)“和諧團(tuán)隊(duì)、務(wù)實(shí)敬業(yè)、穩(wěn)中求新、夯實(shí)基礎(chǔ)、追求卓越”的指導(dǎo)思想,制定了尖子生的培養(yǎng)計劃。為了給尖子生提供一個更適合自己學(xué)習(xí)的平臺,營造一個更為良好的更具有競爭環(huán)境,三年后創(chuàng)造我校新的輝煌,根據(jù)幾次考試成績,分出理科、文科尖子班。尖子班的成立極大鼓舞了學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,分進(jìn)來的學(xué)生樹立了他們必勝的自信心和考清華北大的決心。沒分進(jìn)來的學(xué)生,也都躍躍欲試,準(zhǔn)備經(jīng)過自己努力,再次沖擊小班。這說明進(jìn)入尖子班對學(xué)生起到了極大的鞭策和推動作用。

  我們班級的布置在暑假期間, 已經(jīng)布置完,其中,班級的墻壁留有一圈的腰帶,就像大家穿裙子時,系的腰帶似的。主要是要求學(xué)生在這段放假期間,與家長商量好想考取的大學(xué),洗好大學(xué)校門的照片,寫好自己的格言,寫好高考爭取的分?jǐn)?shù),回來后,貼到班級的墻上,形成一種目標(biāo)刺激。不要擔(dān)心高一高二孩子們的壓力過大,其實(shí),與高三比,算不得什么,如果現(xiàn)在不確定奮斗目標(biāo),他學(xué)習(xí)就沒有方向,也不能激發(fā)他們的學(xué)習(xí)積極性。

  及早確定奮斗目標(biāo)的好處有: 1。目標(biāo)能使學(xué)生產(chǎn)生積極的心態(tài) 2。目標(biāo)使學(xué)生看清使命。產(chǎn)生動力 3。目標(biāo)能提高激情。有助于評估進(jìn)展 4。目標(biāo)能使人產(chǎn)生信心。勇氣和膽量 5、目標(biāo)使人自我完善。永不停步 6。目標(biāo)使學(xué)生成為一個成功的人 詩人愛默生曾經(jīng)說過:“一心向著自己目標(biāo)前進(jìn)的人,整個世界都會給他讓路!”

  我告訴學(xué)生們,我們一切都要爭第一,做到更好!什么事情都要盡自己最大的努力去做!即使失敗了我們也不會后悔!在這種精神號召下,班級的每個同學(xué)都以最高的目標(biāo)要求自己,集體榮譽(yù)感很強(qiáng)。高一時期,顯得特別的重要。我覺得班主任的態(tài)度,決定著學(xué)生態(tài)度!你嚴(yán)他就嚴(yán),你松他就松。有些人說,高一孩子們不用過累,輕松的學(xué)習(xí)就行,以后再學(xué)也來得及。但是,根據(jù)我們這些年的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),高考的百分之七十的內(nèi)容都在高一。高考的重點(diǎn)難點(diǎn)都在高一,如果稍一放松,知識都是環(huán)環(huán)相扣的,以后就跟不上了。尖子生也是如此。一定不要讓孩子們輸在起跑線上。

  第四、鋪設(shè)文化環(huán)境,激發(fā)學(xué)習(xí)熱情

  1、首先要武裝思想

  開學(xué)之初我就先組織學(xué)生學(xué)習(xí)《我是這樣一個人》和《優(yōu)秀學(xué)生的成功之道》:

  我是一個有良知的人,我要無悔于父母的養(yǎng)育之恩和老師的良苦用心。

  我是一個有骨氣的人,我要通過百倍的努力改變命運(yùn),創(chuàng)造人生。

  我是一個意志堅強(qiáng)的人,我要腳踏實(shí)地,持之以恒,自我加壓,奮力追趕。

  我是一個惜時如金的人,我要告別閑散,抓住一分一秒。靜專思注,刻苦學(xué)習(xí)。

  我是一個潛力無窮的人,我的潛力在于我始終不渝、堅持不懈的努力中,我要繼續(xù)前進(jìn)。

  我是一個自信的人,我行,我能行。我一定能成功,我一定要成功。

  2、在班級張貼催人奮進(jìn)的勵志標(biāo)語。

  努力創(chuàng)造寬松而緊張、競爭而和諧的人文環(huán)境。“精神成就事業(yè),態(tài)度決定一切!薄安粸槭≌医杩冢獮槌晒φ曳椒。”“我自信,我出色;我拼搏,我成功!”“摒棄僥幸之念,必取百煉成鋼;厚積分秒之功,始得一鳴驚人!钡鹊取F綍r再補(bǔ)充些名人名言等,以此激勵尖子生不斷向前。

  3、優(yōu)秀學(xué)生成功之道

  利用軍訓(xùn)期間的晚自習(xí),給學(xué)生灌輸很多優(yōu)秀學(xué)生的學(xué)習(xí)品質(zhì),學(xué)習(xí)習(xí)慣,講述他們的高中生活故事。學(xué)校還請來了今年畢業(yè)的優(yōu)秀學(xué)生,給高一學(xué)生做報告。晚自習(xí)的時候,我讓孩子們自己總結(jié)這些孩子們之所以成功,他們的竅門是什么?根據(jù)學(xué)生反饋的信息,總結(jié)如下:

  一、人品好。

  二、有強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)興趣和學(xué)習(xí)積極性。

  三、有明確的學(xué)習(xí)目標(biāo)和具體的長期和短期的實(shí)施計劃。

  四、勤于思考,善于思考,有錯必改,勇于創(chuàng)新。

  五、有“舍我其誰”的必勝信心。

  六、認(rèn)真領(lǐng)悟老師和父母的話。

  七、認(rèn)真、刻苦、勤奮是最大的聰明。

  八、謙虛、好學(xué)、善于向老師學(xué)習(xí)、向同學(xué)學(xué)習(xí)。

  九、擁有良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。

  十、形成適合自己的學(xué)習(xí)方法。

  讓他們明白尖子生就應(yīng)該是品質(zhì)好,學(xué)習(xí)好,各方面素質(zhì)都很全面。通過學(xué)習(xí)武裝了學(xué)生的思想,樹立了學(xué)生的自信,明白優(yōu)秀學(xué)生應(yīng)具備的素質(zhì),使學(xué)生通過自我約束、自我調(diào)節(jié)真正成為出類拔萃的頂尖學(xué)生。

  第五,積極參加各種活動,享受豐富多彩的生活

  培養(yǎng)自主精神和資自立能力。課外生活的本質(zhì)是自由,讓他們能夠克服對父母的依賴,學(xué)會自我規(guī)劃,做自己想做的事,學(xué)會自我管理,合理安排自己的時間,學(xué)會控制環(huán)境,學(xué)會和朋友相處,獲得真正的友誼,學(xué)會獨(dú)立處理問題的能力。使他們更重要的是活的健全的心理素質(zhì)和獨(dú)立生活的能力。

  第六、了解學(xué)生心理,及時解決問題

  小班的學(xué)生都是通過中考進(jìn)行的選拔,但進(jìn)入高中后,環(huán)境的改變、身心的發(fā)展、世界觀的形成等都會影響他們的進(jìn)一步發(fā)展;所以,為了使尖子生永保自己的優(yōu)勢,更好的提高自己,班主任就要經(jīng)常觀察他們的學(xué)習(xí)狀態(tài),及時解決他們的心理問題。發(fā)現(xiàn)問題,及時解決。由于孩子們壓力大,成績變化也比較明顯,曾經(jīng)都是初中老師家長的驕傲,現(xiàn)在排名稍有落后,就會情緒低落,產(chǎn)生畏懼心理。因此,我們要善于鼓勵他們,讓他們認(rèn)識到自己的長處,認(rèn)識到這些積極心理能幫助他們闖過學(xué)習(xí)生活中的層層難關(guān),最終在每次考試中都考出優(yōu)異的成績。

  雖然尖子生有很多常人沒有的優(yōu)點(diǎn),但也有諸如驕傲、自負(fù)、自居、脆弱、焦慮甚至嫉妒等消極心理。所以,在教學(xué)管理中,我大多數(shù)時間積極地找有這些方面問題的學(xué)生談心,用心溝通。教育他們慎納成功,笑對挫折;學(xué)會共處,建立良好的人際關(guān)系;直面高中,正視壓力。

  以上是我對班主任工作的感受和體會,以及對自己做班主任工作的一些情況。我很珍惜這次班主任經(jīng)驗(yàn)交流會的機(jī)會,我知道我做的還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,以后的路還很長,需要學(xué)習(xí)的東西還很多,我的努力和奮斗也不能停止,我要一直堅持下去,也要做的更好。

  我相信:只要努力付出了,班主任工作是一定可以做的更好的!

  謝謝大家!

班主任工作體會8

  在班主任工作中,我感觸頗深,有幾分勞累,幾許收獲,我咀嚼過失敗的苦澀,也品嘗過成功的甘甜。經(jīng)歷過一次次心靈的歷程,我認(rèn)為做班主任老師是不乏味的、是充實(shí)的。一個好的集體,沒有每個老師辛勤工作,沒有領(lǐng)導(dǎo)的支持,沒有同事的合作,沒有家長和社會的密切配合,班主任就是再有本事,也難以發(fā)揮作用。現(xiàn)所帶 26班,自認(rèn)為它還是朝著健康、茁壯的方向良好發(fā)展的。

  自我總結(jié)了一些做法和體會:

  一、以“親”為主,以“勤”為輔。

  “親”就是班主任對學(xué)生的態(tài)度和藹可親。一個好的班主任,她不會動輒發(fā)怒,而會耐心地給予教育和引導(dǎo);當(dāng)學(xué)生有異常表現(xiàn)或行為時,她能觀察入微,及時地與學(xué)生談心并幫助解決問題;當(dāng)學(xué)生遭受挫折時,她能“扶”起學(xué)生,鼓勵其樹立堅定的意志和信心。學(xué)生只有得到班主任的愛,才會向班主任傾吐自己的真情,特別是班中的“后進(jìn)生”,她們最容易產(chǎn)生自卑感,班主任若給她們更多的關(guān)心,更多的信任和更多的愛,必然會點(diǎn)燃她們奮發(fā)向上的火花。

  “勤”即工作要勤懇。班主任要帶好幾十個學(xué)生,就必須兢兢業(yè)業(yè),盡職盡責(zé),主要應(yīng)做到“五勤”即:勤觀察、勤動腦、勤動手、勤家訪、勤談心。勤觀察指的是不論上課或下課,注意觀察學(xué)生細(xì)微的變化,掌握她們思想的動向,以便隨時對學(xué)生進(jìn)行教育,防范于未然。勤動腦指的是學(xué)生出現(xiàn)的問題千變?nèi)f化,你得根據(jù)學(xué)生的年齡,性格,同學(xué)關(guān)系,家庭狀況或社會關(guān)系等各方面的因素,找出一個適合于這個學(xué)生的方法,解決她所遇到的問題,使她不至于在學(xué)習(xí)和思想上掉隊(duì)。勤動手指的是學(xué)生在具體工作中,不會或做得不好的'時候,老師要親自手把手的教學(xué)生,幫助她們干好每一項(xiàng)工作,讓她們從不會到會。勤家訪指的是經(jīng)常和家長取得聯(lián)系,可以通過電話或親自到學(xué)生家里去,了解學(xué)生在家的表現(xiàn),向家長通報學(xué)生在校的表現(xiàn),這要花去老師很多時間,但卻能防止學(xué)生出現(xiàn)意外,幫助學(xué)生更好的學(xué)習(xí)。勤談心指的是平時多與學(xué)生交流,把學(xué)生當(dāng)朋友,推心置腹地與學(xué)生談話,談?wù)勛约旱南敕,傾聽她們的意見,不斷改進(jìn)自己的工作方法。最后還要勤于學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育理論,以適應(yīng)新形式的需要。

  二、捕捉閃光點(diǎn)——鼓勵上進(jìn)

  捕捉閃光點(diǎn)。金無足赤,人無完人,再好的學(xué)生難免也有不足之處,再差的學(xué)生身上也有自己的優(yōu)點(diǎn),及時捕捉學(xué)生的閃光點(diǎn)進(jìn)行因勢利導(dǎo),使她們產(chǎn)生積極的情感,從而以點(diǎn)帶面促使學(xué)生全面進(jìn)步。這是班主任工作至關(guān)重要的一環(huán)。在別人看來,后進(jìn)學(xué)生,不求上進(jìn),沒有任何優(yōu)點(diǎn),我不那么認(rèn)為。誰說她們沒有優(yōu)點(diǎn)?我班的呂正濤每天為班級開門鎖門,韓家興為班級擺桌椅……這是發(fā)現(xiàn)出來的,是表揚(yáng)出來的。

  抓住契機(jī),鼓勵上進(jìn)。從心理學(xué)的角度看:一個人只要體驗(yàn)一次成功的歡樂,便會激起追求無休止的成功的力量和信心。因此,引導(dǎo)學(xué)生了解自己的長處和短處,揚(yáng)長避短,增強(qiáng)學(xué)習(xí)的信心,她們學(xué)習(xí)成績雖然不很理想,但我相信,經(jīng)過努力她們的學(xué)習(xí)成績會趕上來,必將是班上的佼佼者。捕捉閃光點(diǎn),抓住契機(jī),鼓勵上進(jìn),有助于樹立學(xué)生的自信心.

  班主任工作是平凡而繁瑣的工作,讓我們在實(shí)踐中去探索行之有效的工作方法,使班級管理工作更上新臺階。以上是我對班主任工作的一點(diǎn)粗淺見解,有不妥之處,請同事們多提寶貴意見。

班主任工作體會9

  班主任工作是管理人的工作,我所面對的又是朝氣蓬勃,有思想,有感情,自我表現(xiàn)欲強(qiáng)的二年級學(xué)生,所以一個學(xué)期下來給我最最強(qiáng)烈的體會是:班主任工作中既要有宏觀的群體管理,又要有微觀的個性發(fā)展;要有強(qiáng)烈的前瞻性;工作更要細(xì)致的落實(shí)到位,只有這樣才能使學(xué)生在班上健康全面發(fā)展。作為新班主任,我對我們班活潑好動的特點(diǎn),做了如下的工作:

  1、培養(yǎng)學(xué)生的良好習(xí)慣。

  初中生自控力差,紀(jì)律渙散。我從培養(yǎng)學(xué)生良好習(xí)慣入手,課上進(jìn)行趣味教學(xué),盡量吸引學(xué)生的注意力,組織好學(xué)生的'紀(jì)律。利用午會課學(xué)習(xí)《中學(xué)生日常行為規(guī)范》,提醒學(xué)生做好上課準(zhǔn)備工作,并且在課后注意觀察學(xué)生的行為,根據(jù)學(xué)生的表現(xiàn)在學(xué)生中樹立榜樣。在日常學(xué)習(xí)中,時刻注意調(diào)動學(xué)生的積極性,逐漸養(yǎng)成認(rèn)真聽課、認(rèn)真作業(yè)、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習(xí)慣。

  2、培養(yǎng)良好的班集體

  班集體是培養(yǎng)學(xué)生個性的沃土,有了這塊沃土,學(xué)生的個性才能百花爭艷。集體活動,最能培養(yǎng)學(xué)生的凝聚力、集體榮譽(yù)感。我?guī)ьI(lǐng)學(xué)生積極參加學(xué)校的各項(xiàng)活動。每天中午,我協(xié)助學(xué)生搞好衛(wèi)生工作,這樣,學(xué)生不僅養(yǎng)成逐步養(yǎng)成熱愛勞動的好習(xí)慣,而且時刻想為自己的班集體爭光。逐步形成一個健康向上、團(tuán)結(jié)協(xié)作的班集體。

  3、關(guān)愛每一個

  平時,我能關(guān)心愛護(hù)班里的每一個學(xué)生。對一些表現(xiàn)不太好的同學(xué),更是傾注了更多的愛和心血。我經(jīng)常和他們談心,抓住他們的閃光點(diǎn)鼓勵他們。當(dāng)他們有困難的時候,我總是耐心地幫助他們,使每一個孩子都能揚(yáng)長避短,健康地成長。

  我的班主任工作由于經(jīng)驗(yàn)的欠缺,在許多方面還是存在著不足。

  1、缺少觀察?偛荒茉谑虑榘l(fā)生之前,對學(xué)生進(jìn)行及時的教育,從而防止事情發(fā)生,我處理事情總是跟在學(xué)生的身后。

  2、做事要貴在堅持。

  自己做事總是比較沖動,事事都想很快有成效,想對孩子的要求一說,他們就馬上能實(shí)施,但自己就沒有對孩子的寬容,沒有想到要求發(fā)下后自己都沒能夠一下子就完成到,何況是這些剛從小學(xué)上來的孩子呢!所以自己就松懈下來,沒有好好堅持到底,這是我自己要好好克服的問題。我要明確我面對的是活生生的生命,他們都有自己的思想,都有自己的習(xí)慣,想一下子改變他們已有的不良行為,必定要通過他們自己不斷的思想斗爭,內(nèi)化成自己的思想,然后改變自己的行為,這必須要有一個比較長的時間,因此我更要有寬容之心,更要有改變他們的持久之心。

  總之,只要我們心中是真誠地為孩子,為孩子的健康成長而付出,端正自己的工作態(tài)度,一切都為提升孩子生命狀態(tài)為出發(fā)點(diǎn),我相信,我的班主任工作能在不斷的磨練中得到提升。通過一個學(xué)期的工作,我的班主任工作在校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與指導(dǎo)下,有所進(jìn)步,也提高了!班級管理工作方法千差萬別,讓我在實(shí)踐中去探索總結(jié)行之有效的方法和經(jīng)驗(yàn),使班級管理工作的水平得到提升!

班主任工作體會10

  班主任的工作就是和學(xué)生打交道,幫助學(xué)生處理各種問題。一位心理學(xué)家曾經(jīng)說過:“孩子的心靈像未干的水泥,只字片語都會對他們有所影響,父母和老師所講的話,哪怕是開玩笑的戲言,都會在他們的人生中留下嚴(yán)重的后果!崩蠋煹囊痪湓挘袝r能夠影響一個孩子的一生,因此,作為學(xué)生的班主任就更應(yīng)該注意自己的一言一行。有效的溝通,能夠幫助師生雙方達(dá)到互相了解、互相信任、感情共鳴,從而有助于更好地解決問題、營造良好的班集體。要達(dá)到良好的溝通效果,班主任與學(xué)生進(jìn)行溝通時要注意以下幾個方面:

  一、真誠以待,平易近人

  “精誠所至,金石為開”,師生之間,只有真實(shí)誠懇地袒露胸懷,才能坦誠相對。中學(xué)生不是老師說一句“我做的都是為你好”便會感動得痛哭流涕、遵守所有的班規(guī)校規(guī),他們會不斷地犯錯誤、不斷地考驗(yàn)班主任的真心程度以及耐性。班主任站在管理者和教育者的角度和學(xué)生談心,很容易把學(xué)生推向被管理者和受教育者的對立面。無形之間就筑起了一道溝通的“高墻”,再好的道理學(xué)生也聽不進(jìn)去。平易近人這個詞,說起來很容易,可是做起來卻很難。難就難在許多班主任難以放下自己被傳統(tǒng)“架”起來的架子,維護(hù)著所謂的“尊嚴(yán)”,談心要交流思想,首先要交流感情,只有在相互平等、相互尊重的基礎(chǔ)上,才能建立良好的談心氛圍,才能談的攏、談得好。

  二、尊重學(xué)生,快樂積極

  人心與人心之間,像高山與高山之間一樣,你對著對方心靈的高山呼喚“我尊重你”,那么對面山谷的回音也會是“我尊重你”,教師尊重學(xué)生,把學(xué)生當(dāng)作一個有獨(dú)立人格的`人來對待、承認(rèn)學(xué)生的價值、相信他的發(fā)展?jié)摿ΑW(xué)生受到尊重,才能獲得一種自我價值感,才能積極主動地向老師靠近、尊重老師。尊重學(xué)生的人性和個性,會使師生生活在一種相互理解、尊重、關(guān)懷、信任的和諧氣氛之中,從而真正體驗(yàn)到做人的幸福感與自豪感,提高工作和學(xué)習(xí)效率。

  每一個人都喜歡和快樂的人在一起。若班主任經(jīng)常板起臉孔進(jìn)課室,學(xué)生在緊張有壓力的氣氛下,表面上或許順從老師的意思,但其內(nèi)心必然是抗拒的;相反,班主任的快樂情緒,可以快速地感染到班級,更重要的是學(xué)生覺得老師喜歡他們,這也是班主任尊重學(xué)生的表現(xiàn)。班主任每一個細(xì)小的動作或微妙的神情暗示,以及積極的情感特征,都會起到調(diào)控學(xué)生情緒變化,達(dá)到師生心靈與情感的溝通。

班主任工作體會11

  開學(xué)前,當(dāng)?shù)弥獙W(xué)校擬定的 4位高一班主任人選中有9位不愿意接受工作后,我主動申請愿意擔(dān)任班主任工作。之所以這么做,不是因?yàn)楦呱校菍@幾年行政工作缺乏成就感的逃離,希望可以在班主任工作中成人成已,滿足自己不想墮落和過于消極的需要。

  還沒開始新生注冊,我又把曾經(jīng)關(guān)于整體設(shè)計班級德育工作的思路捋了捋,遺憾學(xué)校對新生軍訓(xùn)工作的安排太不合理了,班主任只是臨時的,班級也是臨時的,正式開學(xué)后重新分班并確定新的班主任。開學(xué)初尤其是新生軍訓(xùn)期間的德育工作極其重要,上述安排的結(jié)果是臨時班主任只起值日和監(jiān)管的作用,基本不花心思做新生入學(xué)教育,更不用說整體設(shè)計和安排班級德育工作了。拿到課程表后,居然發(fā)現(xiàn)沒有安排班會課。原計劃召開一系列主題班會,以迅速形成良好班風(fēng)學(xué)風(fēng),看來要向現(xiàn)實(shí)妥協(xié)了。

  此前不是不知道學(xué)校德育存在的種種問題,只是不知道問題這么嚴(yán)重。生管老師居然不負(fù)責(zé)叫寄宿生早上起床,也取消了早操;升旗儀式隊(duì)伍參差不齊,學(xué)生多在看書,傍晚經(jīng)常沒有學(xué)生降旗;衛(wèi)生大掃除幾乎沒看到有政教處人員到場檢查;早讀也很少有班主任找學(xué)生談心;政教處也基本不檢查儀容儀表與行為規(guī)范,有的班主任很在乎就抓得緊,有的班主任也基本不管學(xué)生的儀容儀表和行為規(guī)范;課間操出操率低,隊(duì)伍不齊,愛做不做,有氣無力,操沒做完就學(xué)生就自行解散了;一學(xué)期來下午第四節(jié)的體育活動就學(xué)生會組織了一次拔河比賽;班會在課程表上沒有了,主題班會只要上交教案,事實(shí)上開不開,政教處不管;德育會議還是一學(xué)期兩次,但似乎不開也沒什么不妥,因?yàn)楦緵]有實(shí)質(zhì)性和有意義的內(nèi)容;年段長在班主任會議上公開教班主任如何抄別人的班主任工作計劃、總結(jié);班主任工作手冊在半期考后才下發(fā),也不管班主任寫什么,只要能上交就好;很多班主任已經(jīng)不給學(xué)生寫真實(shí)的期末評語了,上交的全是假的張冠李戴的;每學(xué)年的德育論文沒幾個是老師自己寫的.,多是抄襲湊數(shù)的,以至于政教處推薦的新一期?牡掠恼戮尤皇呛芏嗄昵霸摾蠋熢谛?系禽d過的,好在編輯發(fā)現(xiàn)及時沒鬧笑話。

  上述現(xiàn)象說明德育常規(guī)和管理制度已經(jīng)得不到落實(shí),德育完全淪落為形式了。更有甚者,有些怪現(xiàn)象是別人難以想象的。比如,語文老師醉酒鬧課堂和政教處,把政教處門砸了,資料扔了,還把尿拉在政教處辦公室,學(xué)校卻無可奈何;且不說十年前制定的班級量化評比制度是否合理,現(xiàn)在居然從來不統(tǒng)計和公布,為了評選先進(jìn)班級,才臨時統(tǒng)計部分時段成績,也不向師生甚至班主任公布,但卻以此作為評選先進(jìn)班級的主要依據(jù),而把評選先進(jìn)班級和優(yōu)秀班主任的制度、條件拋棄;市文明學(xué)?荚u組到校考評創(chuàng)建文明學(xué)校情況,政教處主任居然問來檢查工作的文明辦人員今年是哪屆文明學(xué)校評比;作為分管年段的行政領(lǐng)導(dǎo)和政教處主任,早讀和晚自修晚讀居然極少到位巡視,還公開教班主任如何應(yīng)付政教處檢查;學(xué)生數(shù)次偷竊手機(jī)等物品,案值較大,卻擔(dān)心學(xué)生難以接受而遲遲不敢給予處分并公布……

  一個學(xué)期班主任工作的經(jīng)歷與感受,讓我明白,大家不愿當(dāng)班主任的真正原因不只是班主任待遇太低、責(zé)任太重、事情太多,還因?yàn)榘嘀魅嗡龅暮芏喙ぷ鞑辉俦簧鐣图议L尤其是學(xué)校認(rèn)可,成就感大打折扣;學(xué)校壓在班主任身上的很多工作不再是為了把班級工作真正做好,而是為了應(yīng)付各種檢查評比、為了確保學(xué)校在安全問題上不出問題或出了問題不必承擔(dān)責(zé)任上?梢哉f,現(xiàn)在班主任和學(xué)生交心、做思想工作大大減少了,學(xué)校對學(xué)生有效的德育大大減少了。長此以往,這些學(xué)生成為校友后對母校感情何來?對高中時代的美好回憶何在?為什么我們的學(xué)校變成這樣了?這樣的學(xué)校還是學(xué)校嗎?

  XX年 月4日

班主任工作體會12

  有一笑話,一驢子臥地,不管主人如何鞭打,皆不走。于是主人附于驢耳旁曰:“再不起讓你去當(dāng)班主任”。驢聽之,奮蹄向前。雖一笑話,卻道出了班主任的悲哀。是啊,正如梅洪健老師寫的《做一個不再瞎忙的班主任》一書的自序開頭所寫的“忙,是班主任共同感受。更可悲的是,忙碌之后,教育效果卻往往甚微。于是,班主任總是恨鐵不成鋼,總是感覺忙得好蒼涼!泵κ前嘀魅蔚墓餐攸c(diǎn),而一個“瞎忙”的定位和評價,又寫出了班主任工作的尷尬——忙而無序,忙而無功。面對全班幾十名性格各異的學(xué)生,班主任工作可謂千頭萬緒,抓學(xué)習(xí),管工作,控早戀,理思想······如果我們沒有科學(xué)管班的理念和方式方法,我們將會淪為焦頭爛額的“瞎忙”的消防員,忙于處理矛盾,解決糾紛。梅老師在這本書里闡述的班級管理的理念和方法令人欽佩,有很多的看法也與梅老師不謀而合。我認(rèn)為做不瞎忙的班主任,必須做到“澆樹澆根,育人育心”。

  細(xì)心發(fā)現(xiàn)問題,防范于未然。

  書中“動起來讓班級不生事端”一章中,梅老師引用扁鵲因治病于嚴(yán)重之時,故成名醫(yī),而大哥二哥治病于病發(fā)作之前和病情初起之時,故名氣不甚。而我們現(xiàn)代人養(yǎng)生觀念防病勝于治病,才是為醫(yī)者的高明之處。將班級問題扼殺在搖籃之中,也是一個優(yōu)秀班主任的高明。要做到防范于未然,班主任需做個細(xì)心的人,每天用心觀察每個孩子的言行舉止,發(fā)現(xiàn)問題的蛛絲馬跡,應(yīng)及時采取措施,用智慧將問題解決在萌芽狀態(tài)。期中測試結(jié)束后,班內(nèi)有同學(xué)對自己的成績很不滿意,發(fā)成績的第二天早上,小雨就顯得悶悶不樂,眼睛紅紅的,顯然哭過,下課也不再去玩而是坐在位子上發(fā)呆。我把小雨叫了出來,問她問什么不開心。小雨一聽,眼淚再也止不住地往下流,我遞給她一張紙巾,在邊上默默陪著她,直到孩子情緒平撫下來,才幫她擦了擦眼淚問她,愿意給老師說說嗎。小雨剛止住的淚又流了下來。

  我知道,小雨平時成績不是很好,而她父母對孩子的期望值又很高。小雨說,昨天自己一回家,媽媽就開始發(fā)飆,劈頭蓋臉不問青紅皂白就是一頓暴吵,父親想勸阻,母親又將怒氣轉(zhuǎn)向父親,于是,父母二人大吵一頓,后來還打了起來。她說:“我心里很難受,要是沒有我,他們會過得很開心。”我一把摟過孩子,輕聲安慰她。下午,我打電話將孩子的父母叫到了學(xué)校,我向他們分析了孩子的為難和痛苦,還有孩子想結(jié)束自己以求家庭的安寧的可怕想法。說著,我的眼淚再也忍不住,我心疼孩子。最后,我給孩子的父母說,做為父母我們應(yīng)無條件的悅納孩子,在健康和成績之間我們該怎樣選擇?第二天,小雨那白皙紅潤的小臉上再次綻放了笑容,學(xué)習(xí)狀態(tài)也有了很大的提高。我難以想象,如果我忽略了孩子的不良情緒,會帶來怎樣的后果。做教育的有心人,用心發(fā)現(xiàn),及時疏導(dǎo),尤其是青春期的孩子,做為班主任,我們應(yīng)該做好孩子們的心靈導(dǎo)師,幫孩子們抵抗風(fēng)雨,迎來陽關(guān)。

  耐心解決問題,打造教育常態(tài)。

  孫xx老師說:一個人的內(nèi)在心理結(jié)構(gòu),從表層到深層都具有相當(dāng)?shù)姆(wěn)定性,即使外部條件有了某些變化,但其深層是超穩(wěn)定的,表層的一般調(diào)節(jié)不會影響到深層的穩(wěn)定,因而表層的調(diào)節(jié),盡管是真誠的,但用不了多久,就會被深層結(jié)構(gòu)的反調(diào)節(jié)所消解。這也預(yù)示著我們班主任工作的艱巨性和長期性。也是班主任教育無效的原因。前段班內(nèi)一學(xué)生小路,因英語學(xué)習(xí)成績一直不理想,對英語不感興趣,再加上叛逆心理,在家長一次批評其學(xué)習(xí)不用心時,在一周六與家長大吵一架并在家里躺三天,以拒絕上學(xué)的方式對抗父母。我得知后隨即進(jìn)行了家訪,跟孩子談了一個多小時,終于做通工作并向父母道歉后,愉快地跟我回到了學(xué)校,并主動找老師補(bǔ)上自己落下的功課。前兩天放假,又因在家連玩三天,不知利用假期學(xué)習(xí)被母親暴吵,以至于第二天再次蒙頭大睡一天,再次出現(xiàn)反復(fù),這次我沒有再去家訪,我給孩子打了個電話,我說:“如果你認(rèn)為這種對抗能給你帶來快感,而不是一種煎熬,你可以對抗下去。否則,明天一早來上學(xué)。”

  第二天,小路來到學(xué)校,我把他叫了出來!坝惺裁锤蠋熃忉尩膯幔俊彼戳丝次,低著頭將自己昨天還耿耿于懷的怨氣,一條條分析,并自己指出了自己不對的作法。我知道,孩子的情緒就像六月的天,再加上學(xué)習(xí)的壓力及家長的教育不得法,簡單粗暴,隨時都有不良情緒積郁已久的爆發(fā),但我認(rèn)為,應(yīng)讓孩子的不良情緒得到及時的宣泄,就像一個杯子,裝的東西太滿時,就什么也裝不下了,只有適時地清理,倒處積存已久的雜物,我們才能重新吸收新的知識和能量。這需要班主任的耐心。

  不要指望一次性的教育根治孩子的問題,不要天真的認(rèn)為我們的一次有效的談話,一次成功的`家訪就能起到一勞永逸的教育效果,孩子們的情緒有高潮也有低谷,隨著成長的腳步,孩子們所承載的責(zé)任越來越多,煩惱也會越來越多,需要我們班主任用心聆聽孩子們的心聲,呵護(hù)孩子們的成長,為孩子們及時清除心靈垃圾,并將這種清除變成一種常態(tài),稍有沉淀就及時清理,不要等待不良情緒極度膨脹再去撲救,這樣有可能傷了別人,也傷了孩子自己。行為心理學(xué)研究表明:2天以上的重復(fù)會形成習(xí)慣,90天的重復(fù)會形成穩(wěn)定的習(xí)慣。教育要取得效果,就要圍繞一個主題,連續(xù)重復(fù)2天;如果要達(dá)成教育目標(biāo),就必須連續(xù)重復(fù)90天,不給孩子心理反調(diào)節(jié)“得逞”的機(jī)會,這才是真正的有效教育。

  將心比心,春風(fēng)化雨。

  梅老師說:“育人就是育心”!坝摹本褪鞘购⒆拥膬(nèi)心豐盈、寬厚、包容、進(jìn)取,是靈魂的內(nèi)在激活,讓孩子激活的靈魂成為發(fā)展自我的內(nèi)在內(nèi)驅(qū)力。這是一個孩子可持續(xù)發(fā)展自我的最基本的前提。怎樣做到靈魂激活?我采用“澆樹澆根,育人育心”式,反對“道德灌輸式”。孩子最不喜歡爸爸媽媽和老師的嘮叨說教。心理學(xué)家認(rèn)為,在人們所擔(dān)心的事件中,40%杞人憂天,30%既成的事實(shí),擔(dān)心也沒用;20%的擔(dān)心并不存在;剩下的0%,是日常的一些雞毛蒜皮的小事。而越來越多的孩子會為一些與自己不相干的小事自尋煩惱,當(dāng)我們用文字打開孩子的心結(jié),及時引導(dǎo)孩子走出心靈的沼澤地,讓孩子們在這種釋然中逐漸學(xué)會心靈的自我調(diào)節(jié),從而擁有陽光、積極、進(jìn)取的心,并隨著成長,內(nèi)心逐漸強(qiáng)大,這才是我們長期有效的育心工程的最佳目標(biāo)。梅老師說:“師生交流,最好是小本”。小本讓梅老師發(fā)現(xiàn)了教育的真諦,解開了學(xué)生心結(jié),給孩子們持續(xù)提供了成長的正能量,使師生之間心與心貼得更近了。而我們的談心本也成了一把鑰匙,打開學(xué)生心門的鑰匙,讓我能夠走進(jìn)每個孩子的房間,及時清掃,及時提醒,及時更新,讓正能量持續(xù)不斷注入孩子的內(nèi)心,成為孩子們不懈奮斗的動力。

  瞎忙的班主任是教育不得法的班主任,只要我們找準(zhǔn)教育的入口,便會得心應(yīng)手,游刃有余,記住“澆樹澆根,育人育心”

班主任工作體會13

  今天是當(dāng)是我當(dāng)十一班班主任的第二天,但是發(fā)生的事絕對比我們辦公室其他老師一年間的事還要多的一天。請允許我依據(jù)時間來講述這一天到底發(fā)生了什么。

  首先是早上的早操這件事。學(xué)校有規(guī)定每天只要沒有下雨學(xué)生們就必須跑早操,而且還得喊口號。我想這個在衡水地區(qū)都是一樣的吧。由于我們班的體育委員不讀了,所以導(dǎo)致我們班沒有整隊(duì),沒有喊口號的人。于是我就選了一個人,這是昨天晚上選的。當(dāng)時我們是講的好好的,他也是一口答應(yīng)了下來。但是奇了怪了,今天他竟然不干了。這樣我當(dāng)然就很生氣了,于是我就對他吼了幾句。但是還是不跑。這是廣播已經(jīng)下來了,沒有辦法只能是我?guī)е麄兣芰艘蝗。由于?duì)伍并不是很整齊,導(dǎo)致我們十一班的男生有得被罰跑一圈。剛開始我還想沒事,大不了就再跑一圈唄。哪里知道這些男生盡然不跑了。集體造反了,由于我是剛到這個班,所以也沒有很大的'威懾力。無論我是怎么講他們就是不動。我也就沒有法了,當(dāng)然也就導(dǎo)致我發(fā)火了!安慌苁前,你們今天就都不要給我上課了。今天給我站一上午,誰也不能回教室。”我扔下一句這個話就走了。而且我還刻意給年級主任打了電話,向他和校長都請示了。誰知道我剛走了還沒有十分鐘,他們這群男生就都上來了。問他們誰讓上來的竟然都沒有人回答。我真的是什么都想講了。

  上面這件事還過了沒有三個小時,我們十一班又來事了。早操不跑,課間操他們竟然也不跑了。這不是反了天了。我下操的時候我們班到的人竟然只有九個人,四個女生,五個男生。這是明擺著要和我作對呀。我干脆也就不管了,說你們九個人也別跑了,都會教室吧。等會我又事宣布。那里知道,我們班這么少的人還被校長和級部主任看到了。于是就來問我到底是怎么回事。我只好如實(shí)交待了。校長和主任都覺得他們這樣很過分。作為學(xué)生那里有就連教育部規(guī)定的兩操都不跑的道理。于是校長就決定對我們十一班來一場大的整頓。主任叫來三個學(xué)生把在上面不跑操的四十多個人都叫了下來。一個個每人間距一米站好了。開始先是讓他們站了一節(jié)課。我們五個人看著。其中來了三個校長一個主任再就是我,真的是我們五個人輪流來給他們訓(xùn)話。問他們到底是誰帶的頭。其中用了很多方法,好說歹說但是就是沒有人講。實(shí)在是沒有辦法了。還是主任厲害,讓他們每人那張紙。分為四部分,第一部分寫自己的名字,第二部分寫到底是誰帶的頭,第三部分寫你為什么參與其中,第四部分寫你還想不想讀書。果然這個辦法很有效,當(dāng)他們四十多人寫完的時候。帶頭人出來了,就是王亮。也就是我們班最難搞定的學(xué)生。真的是一顆老鼠屎,打壞一鍋湯。這種學(xué)生一定得嚴(yán)懲,經(jīng)過我們的一致討論,讓他回家一周。我們辦公室的老師問我,為什么不直接開除他。我說開除了他對他今后的人生影響太大了,F(xiàn)在的孩子如果高中都沒有讀到真的是在社會上都不好混下去。于是這件事就這樣處理了。

  哎,現(xiàn)在的孩子呀!真的都是不讓人省心。

班主任工作體會14

  參加完xx中學(xué)20xx年11月31日的班主任交流會后,本人受益匪淺。作為一個年輕的班主任,從此次交流會上,我既看到了自己的優(yōu)點(diǎn),也認(rèn)識到自身作為一個班主任所存在的不足的地方。

  作為一個年輕的班主任,或許最大的優(yōu)勢就是年輕。因?yàn)槟贻p,和學(xué)生之間的相處便少了代溝;因?yàn)槟贻p,便可以花費(fèi)更多的精力在學(xué)生身上;因?yàn)槟贻p,便可以有時間完善自身?梢哉f,對我來說,最大的資本就是年輕。然而,也正是因?yàn)槟贻p,使得我的工作做起來有難度。缺乏經(jīng)驗(yàn)便是我最大的不足。因?yàn)槿狈?jīng)驗(yàn),所以不能更好的處理班級突發(fā)事件;因?yàn)槟贻p,學(xué)生對我的`信任度便打了折扣。作為一名年輕的班主任,這是我不得不面對的現(xiàn)實(shí)。然而劉秘老師的話,讓我明白了如何在學(xué)生中樹立威信;陳國民老師的發(fā)言,為我管理班級提供了好的方法;而李震老師的發(fā)言,更讓我明白處理好師生關(guān)系的重要。

  作為一個年輕的班主任,我缺乏班級管理經(jīng)驗(yàn),因而不能較好地解決班級突發(fā)事件。這些讓我意識到:僅有熱情是不夠的。如何在班級管理上花最少的精力培養(yǎng)最優(yōu)秀的班級,這于我而言,

  也是最重要的。在聽過幾位老師的發(fā)言后,我有以下感悟。

  首先,作為一個年輕的班主任,在班級管理上,首先要樹立威信。如劉秘老師所說,樹立威信的同時,給學(xué)生以足夠的信任,威信和信任加在一起,班級管理就獲得了成功的第一層保障,F(xiàn)實(shí)情況讓我意識到大學(xué)心理學(xué)的理論并不完全正確,針對各種類型的學(xué)生,我們必須用不同的方法來管理。

  其次,在班級管理得初期,我們必須投入更多的精力。動用班干,將班級建設(shè)成一個學(xué)風(fēng)優(yōu)良的班級。唯有學(xué)風(fēng)優(yōu)良,班級生活融洽的班級,才能讓學(xué)生產(chǎn)生歸屬感。正如陳國民老師所說,融洽的班級才是學(xué)生學(xué)習(xí)的保證。學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣提升了,班級榮譽(yù)感就會產(chǎn)生。

  再次,作為一個班主任,一定要嚴(yán)于律己,行為示范。自身不正,又有何資格讓學(xué)生身正。為此,一個好的班主任一定要在行為上嚴(yán)格要求自己,在學(xué)識上一定要不斷自我提升,自我超越。

  就現(xiàn)階段而言,經(jīng)驗(yàn)不足或許會是我在班級管理上最大的障礙,但我相信,通過我的不斷學(xué)習(xí),不斷進(jìn)取,不斷向有經(jīng)驗(yàn)的班主任取經(jīng),我一定能做好班級的管理者,當(dāng)好班級的主心骨,一定能讓班級和諧融洽,健康進(jìn)步,從而奏出和諧的班級樂章。

班主任工作體會15

  教育是一項(xiàng)最美的事業(yè),而班主任工作則是有辛苦但更多是幸福,更多是能調(diào)動人的激情和熱情的工作。我從教以來多年擔(dān)任班主任工作,在平凡的工作崗位上,用一顆赤誠之心奉獻(xiàn)著青春,用愛編織孩子們的美好未來,以驕人的業(yè)績詮釋著自己的人生追求。在教育這片熱土上,我用心用情在耕耘,我堅信每一段征程的背后,都有我深深的足跡,雖然會有失去,但選擇讓我無怨無悔,特別是這一屆的高306班,作為實(shí)驗(yàn)班,更是班風(fēng)正、學(xué)風(fēng)濃,精神面貌昂揚(yáng)向上,日常行為規(guī)范表里如一,是我教育生活中的更大驕傲,下面是我的一點(diǎn)心得體會:

  一、用愛心澆灌事業(yè),潤物細(xì)無聲

  愛,其實(shí)就是教師對學(xué)生的發(fā)自內(nèi)心的關(guān)愛,是教育的根基,也是教育的歸宿。作為一名班主任,我在生活、學(xué)習(xí)、心理和體魄等方面關(guān)愛學(xué)生,前蘇聯(lián)教育學(xué)家馬柯連卡曾說過:“愛是無聲的語言,也是最有效的催化劑!苯處煂W(xué)生的愛,勝過千次萬次的說教。愛,能拉近教師與學(xué)生的距離,能于無聲中滋潤學(xué)生的心田,能感化學(xué)生的心靈。教師對學(xué)生真誠地愛,學(xué)生才會“親其師,信其道”。愛,實(shí)際上還是一種傾聽,我在傾聽中,不知讓多少學(xué)生將煩惱釋懷,不知打開了多少學(xué)生的心結(jié),也不知給多少學(xué)生送去了溫暖……就這樣,雖然面對的是一群處于青春期的孩子,有著特殊的生理和心理特征的孩子,但是,我在智慧的愛中感悟他們,教育他們。以教師高尚的情操、寬廣的胸懷、至美的人格澆灌著教育之樹,讓他們開出智慧之花,結(jié)出民主之果。我將更多的愛與關(guān)懷給予學(xué)困生,用信任的笑將愛撒滿教室的每一個角落。十一年的為師之路,我無時不在體驗(yàn)著這愛與被愛的甜蜜,也更堅定了始終將愛貫穿于我的整個教育教學(xué)中去的信念!

  二、用德行浸潤學(xué)生,身正令即行

  身正即做出榜樣,就是教師的形象要成為學(xué)生的典范,充分發(fā)揮自身的表率作用。德高為師、身正為范。“其身正,不令而行。其身不正,雖令不從”。正像車爾尼雪夫斯基所說:“教師把學(xué)生造就成什么人,自已就應(yīng)當(dāng)是這種人!卑嘀魅问前嗉壒ぷ鞯念I(lǐng)導(dǎo)者、組織者和實(shí)施者,班主任的人格、學(xué)識和舉手投足無不影響著學(xué)生的思想和言行。因此工作中,我特別注意言傳身教,在思想上樹立高度的責(zé)任感與奮斗目標(biāo),把熱愛教育事業(yè)放在首位,注重為人師表,加強(qiáng)職業(yè)道德修養(yǎng),要求學(xué)生做到的,我首先做到。班上的大事小事,我總愿為他們做出典范。不論是什么樣的天氣,我都堅持坐在教室里辦公,與學(xué)生一起學(xué)習(xí)、自修,成為學(xué)生坐得住的榜樣;不論是什么樣的情況,只要看到地面上有廢棄物,我都會默默撿起,成為學(xué)生創(chuàng)造清爽干凈環(huán)境的榜樣。我由衷的欣慰,我的行動喚起了學(xué)生的良知,喚起了學(xué)生學(xué)習(xí)的自覺性和主動性!

  三、用責(zé)任觸動靈魂,寬嚴(yán)相交融

  責(zé)任即是教師對教育工作、對每一個學(xué)生的高度責(zé)任感。我在貫徹這一做法時謹(jǐn)記寬嚴(yán)有度,彼此配合。

  作為班主任,面對的是一雙雙渴求知識的眼睛,是一顆顆等待滋潤的心靈。如何讓這一雙雙眼睛充滿智慧之光?怎樣使這一顆顆心靈健康成長?這不僅需要班主任具備一定的組織管理能力,更需要班主任具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。我常想班主任最重要的工作就是不能讓學(xué)困生變壞,應(yīng)設(shè)法使他們逐步提高,不能讓優(yōu)秀生下降,要讓有潛力的學(xué)生發(fā)揮出來,要讓每一個孩子有良好的心態(tài),時時相信自己。教育工作的彈性很大,關(guān)鍵就在于教育工作者的責(zé)任感。我的班級有一個學(xué)生,他對學(xué)習(xí)生活很有抵觸,認(rèn)為學(xué)習(xí)沒有什么用處,在班級里不思進(jìn)取,也不理會科任老師的教育。后來我多次找他談話,從人生價值、目的,個人與社會、與親人、與關(guān)愛你的人等角度談話,觸及他的靈魂,提高他的.認(rèn)識,終于用寬容的心使他回心轉(zhuǎn)意,全身心投入學(xué)習(xí),目前發(fā)展態(tài)勢良好。他自己也說,是老師挽救了他。所以沒有心理教育的教育是殘缺的教育。如今許多學(xué)生的問題是心理問題而不是思想問題,需要走進(jìn)他們的心田,聆聽他們的心聲,撫慰受傷的心靈,疏導(dǎo)郁閉的心渠,真誠地表達(dá)對他們的尊重和關(guān)愛。一個鼓勵的微笑,一記肩背上善意的輕拍,一次心與心的談話,我都會毫不吝嗇地給予他們,讓他們都有做人的需要和前進(jìn)的動力。是的,我想一份責(zé)任就是一份力量,一份責(zé)任就是一份愛心,它會在難以預(yù)料中改變一個人的一生。

  四、用信任涵養(yǎng)學(xué)生,管理揚(yáng)民主

  民主就是在科學(xué)的決策下,充分信任學(xué)生,相信學(xué)生。班級組建之始,我班民主產(chǎn)生了強(qiáng)有力的班委和團(tuán)委,班委團(tuán)委集思廣益,民主決策形成了優(yōu)良的班級風(fēng)貌和管理模式,先后進(jìn)行了“心向云天樹理想,腳踏實(shí)地搞學(xué)習(xí)”、 “別人經(jīng)驗(yàn)我吸收,虛心學(xué)習(xí)我風(fēng)流”、 “規(guī)范細(xì)心與創(chuàng)新,泰山之頂我獨(dú)尊” 、“別人放松我不松,父母在家等成功”、“七分士氣三分拼,每天提高一大分”等活動,同時開展了“學(xué)習(xí)互助小組”等活動,制定了以宿舍為單位的學(xué)習(xí)優(yōu)勝、行為規(guī)范、衛(wèi)生紀(jì)律評比制度。以民主決策、尊重信任學(xué)生為教育思路,極大調(diào)動了學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性、管理的積極性,現(xiàn)在我可以很自豪地說,我的班委是能干、團(tuán)結(jié)的班委,是有思想能創(chuàng)新的班委,是想在先,做在前的班委,在學(xué)校的各項(xiàng)活動中全然顯示出了他們的不同一般,所以在三年的歷次考試中,我班成績均居年級第一,學(xué)生的紀(jì)律衛(wèi)生、行為規(guī)范等綜合評比位居學(xué)校前列,多次奪得流動紅旗和優(yōu)秀班集體榮譽(yù)稱號。

  五、用理念鞭策自己,坦途需遠(yuǎn)慮

  理念也就是觀念,就是要注重學(xué)生的發(fā)展過程,關(guān)注學(xué)生發(fā)展的差異。這是當(dāng)今現(xiàn)代教師必須具備的素質(zhì)。作為班級策劃者、組織者、管理者的班主任,關(guān)注學(xué)生的發(fā)展,更是責(zé)無旁貸。

  “人活著是要有點(diǎn)精神追求的”,十一年的班主任工作,我確確實(shí)實(shí)付出了無數(shù)的心血與汗水,用實(shí)際行動書寫著愛崗敬業(yè)的光輝歷程,也確確實(shí)實(shí)得到了社會的贊譽(yù)、上級的表彰和學(xué)生的愛戴,曾多次被評為校級優(yōu)秀班主任。我在搞好本職工作的同時,渴望有更多的鍛煉機(jī)會,不斷完善自己,超越自己。所以我積極參加各種講課、評課活動,多次擔(dān)任觀摩課、公開課任務(wù),讓自己在教育的舞臺上有所成就。輔導(dǎo)學(xué)生多次在國家省市級比賽中獲獎,參與編寫《課堂導(dǎo)學(xué)方案》一書,榮獲 “三八”紅旗手,青年人才,市級教學(xué)能手,省級教學(xué)能手等稱號,今年還被評選為市級優(yōu)秀班主任;厥捉處熒模倚腋W院,無怨無悔!多年的教育教學(xué)工作,使我深刻認(rèn)識到,教育是靈魂的教育,教育本身就意味著,一棵樹能搖動一棵樹,一朵云能推動一朵云,一個靈魂能喚醒另一個靈魂。我就是那一棵樹,那一朵云,那個靈魂……

  記得著名青年詩人汪國真有這樣一句詩:“既然選擇了方向,便只顧風(fēng)雨兼程! 我既然選擇了教師,選擇了班主任,我便義無返顧,一路走下去。我將繼續(xù)為學(xué)生奉獻(xiàn)自我,愿我的心血澆灌出一朵朵希望之花,盛開在祖國肥沃的土地上!我堅信:成績永遠(yuǎn)屬于過去,今后只有不斷地完善自我,才能繼續(xù)保持良好的師德師風(fēng),在平凡的三講臺,以春蠶的精神、蠟燭的品格,為祖國的未來,盡自己的一份力量與責(zé)任,我深信這才是一個優(yōu)秀人民教師永無止境的奉獻(xiàn)與追求。

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