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班主任工作的一點心得體會3篇
我們在一些事情上受到啟發(fā)后，可用寫心得體會的方式將其記錄下來，這樣就可以通過不斷總結(jié)，豐富我們的思想。那么問題來了，應(yīng)該如何寫心得體會呢？以下是小編為大家收集的班主任工作的一點心得體會，歡迎閱讀與收藏。
班主任工作的一點心得體會1
“班媽媽”這個詞語，我相信大家并不陌生，作為班主任，用慈母般的情懷去感染學(xué)生，用愛心去調(diào)動學(xué)生，用信任去鼓勵學(xué)生，學(xué)生那冰冷的心一定會熔化，讓學(xué)生變得熱情，變得有信心。下面就春招班的情況和擔(dān)任班主任工作的情況談一談：
一、學(xué)生狀況，出人意料
春招班學(xué)生的狀況，是我擔(dān)任班主任二十年來所沒有遇到過的，大致有以下幾方面：
1、從學(xué)生來源看：有來自渝中區(qū)、江北區(qū)、沙坪壩等繁華地區(qū)的學(xué)生，也有渝北、北碚等偏遠山區(qū)的，有重慶市的，也有四川省的，因為學(xué)生所處環(huán)境不一樣，家庭不一樣，他們的思想狀況也不一樣。
2、從文化底子看：有的只讀過小學(xué)（王杰）、有的只讀過初一（唐方淘、焦力）、有的考試從未及過格（王亞莉）、有的已讀完中專（葉儀晗）、有的已讀完普高一年級（王琪），由于文化底子不同，對課程教學(xué)的要求也就不一樣。
3、從學(xué)生本質(zhì)看：焦力被藥劑校開除過，王幫鑫被學(xué)校勸其退學(xué)，王亞莉老師拿她沒辦法，唐方濤因偷盜、搶劫犯過案，王瓊瑤因早戀被父母轉(zhuǎn)移來到學(xué)校的。
4、從家庭環(huán)境看：有的父母離異（葉儀晗、陳鳴、王亞莉、覃肯、羅艷），有的是隔代哺養(yǎng)（王幫鑫、覃肯、羅艷、葉儀晗、陳鳴、陳鳳），有的父母長期在外打工（王杰、劉勝），有的家長十分溺愛孩子（焦力），有的放縱孩子（徐松、付東坡），養(yǎng)成自由散漫、任性等特點。
5、從身體素質(zhì)看：有從小患支氣管炎的羅艷、古嘯，有嚴重胰腺炎的焦力，有長期肚痛的李蔚媛，有眼睛曬不得太陽的謝欣余、唐方濤……就給他們造成不做早操、課間操，不上體育課、軍事課的理由。
由于以上諸方面的情況，形成了他們的共性：自私、懶惰、貪玩、享受，一切以自我為中心。當(dāng)他們的利益與集體利益發(fā)生沖突時，就受不了，他們是社會上的畸形學(xué)生、問題學(xué)生。
二、消除障礙，得用愛心
面對這樣一群學(xué)生，如果當(dāng)“包辦家長”、“專制家長”，學(xué)生就會與你形成對立，因此，我先讓自己變成“家長”，用愛心與學(xué)生拉進距離，消除他們與教師之間的矛盾。
1、把自己變成他們的媽媽。
沒有那一個母親不夸自己的孩子，孩子在母親的眼里都是乖娃娃，針對這種心理，開學(xué)初，我分別找了每個學(xué)生談話，了解學(xué)生的想法，讓他們忘掉過去，一切從頭開始。特別是對一些特差生，更是對他們特別關(guān)照，使他們有了學(xué)習(xí)的信心。
2、學(xué)生的眼光看問題。
老師眼中的大問題說不定就是學(xué)生眼中的小問題。要換位思考，慎重對待。用學(xué)生的心理待行為。老師要根據(jù)學(xué)生的心理特點對待學(xué)生的行為。不能強加于人，武斷處理。特別要注意學(xué)生的偏向性言行，要給予理解和寬容，決不能體罰和變相體罰。用學(xué)生的要求正自己。身教重于言教。榜樣的力量是巨大的。要求學(xué)生做到的老師首先要做到。老師要特別注意教育細節(jié)，因為“一句話可以造就一個人，也可毀滅一個人”。老師要用規(guī)范的言行教育學(xué)生、影響學(xué)生。為此，開學(xué)初學(xué)生很快的接受了我。
三、建立常規(guī)，勢在必行。
學(xué)生接受了我之后，我立即就從班級管理的最基本環(huán)節(jié)抓起，組織學(xué)生學(xué)習(xí)《中學(xué)生日常行為規(guī)范》、《中學(xué)生守則》、《住讀生制度》、《學(xué)生處分條例》、《公物賠償制度》《十不準》等，利用每天讀報時間、每周班會課、團隊課時間，天天講，時時講，周周講，并組織學(xué)生討論：我該如何做一個好學(xué)生，寫成了心得體會，交給班主任保存。為了建設(shè)一個良好的班集體，首先選好班干部，為做好這件事，我讓學(xué)生寫了一篇《老師，我想對你說》的短文，要求說真話、心理話，以了解每個學(xué)生的實際情況，選定了班長、副班長、團支書、科代表等班團干部。然后對學(xué)生進行培訓(xùn)，要求他們互相協(xié)作不推諉，并建立了班規(guī)班紀。要求學(xué)生每天按時起床、做操、做好清潔，按時上早自習(xí)，上好每一節(jié)課，作業(yè)認真完成，放學(xué)后做好清潔，不得遲到，早退、不曠課，有事要請假。
四、糾正學(xué)生的反復(fù)，天天做到三勤
春招班的學(xué)生反復(fù)性特別大，你今天強調(diào)的事情，明天就可能變了。他們對學(xué)習(xí)無興趣，加上自私，懶惰、行為習(xí)慣就非常不好。為此，作為班主任，我天天做到了三勤：
1、勤查春招班的學(xué)生行為反反復(fù)復(fù)，他們想著法，變著花樣溜出教室玩，有的借上廁所、借洗手，到醫(yī)務(wù)室看病的機會遲到、曠課、早退。有的`甚至根本不起床，老師問到了就稱病。為此，每天早晨，一到校后，我就到教室查看紀律、查看學(xué)生、查看清潔，有曠課的學(xué)生，就立即尋找。記得有一次上數(shù)學(xué)課，我發(fā)現(xiàn)有七個學(xué)生不在教室，我找老師問請情況后，發(fā)現(xiàn)他們都是找借上廁所的機會，一去不復(fù)返，于是我就到商店、寢室、矯龍園去找，找到學(xué)生后沒有立即批評他們，而是問清原因后，給他們講道理，擺事實，指出他們的不對的地方，要求他們不但要給老師道歉，而且必須改正。每天下午放學(xué)后，都到教室查清潔，如果清潔沒做好，立即叫人做并督處他們作好，然后教育他們要認正值日。盡管如此，學(xué)生反復(fù)性太強，懶惰習(xí)性難以糾正，加上我也不可能時時處處都到教室，班干部又喊不動素質(zhì)不高的學(xué)生，學(xué)生就鉆空子，造成清潔、紀律、衛(wèi)生常抓不懈，還是令人不滿意。
2、勤問我利用每天讀報時間我，我先召開班干部會，了解當(dāng)天上課情況，出勤情況，然后針對現(xiàn)象，講規(guī)矩、講紀律，指出他們存在的問題，并限時改正。私下向我的心腹何娟了解情況，對表現(xiàn)不好的學(xué)生，找學(xué)生個別談心，以教育他們。
3、勤交心對春招班的學(xué)生光嚴是不行的，必須像“媽媽”一樣的愛護他們，當(dāng)發(fā)現(xiàn)有早戀的現(xiàn)象，不是一味的批評，而是指出早戀的害處，并叫他們懸崖勒馬；當(dāng)發(fā)現(xiàn)學(xué)生思想不對時，找出根源，針對病因，醫(yī)治他們的心結(jié)。開學(xué)后，第四個星期，我班王杰就用小刀對著左手的靜脈血管劃了無數(shù)條血痕，看得出，他是想自殺，但沒有勇氣，發(fā)現(xiàn)情況后，我立即用母愛之心感化他，使他說出了心里面的困惑：他是因為追求一位女生，女生不答應(yīng)，心煩，認為人活在世上沒有意思，我給他分析早戀對學(xué)習(xí)、對身心的影響，使他明白了早戀的害處，走出了生活的陰影。
五、教育學(xué)生，選擇時機
春招班的學(xué)生是瓷瓶，碰也不能碰，更不能摸。教育他們，必須選擇好時間，抓住契機。
記得開學(xué)初的一個晚上，學(xué)生羅艷因講話不聽招呼，王濤老師把她拉出教室，她就說王濤老師打了她，她立即通知了家長，加上焦力、唐方濤的起哄，揚言要告到教委。針對這種情況，我讓焦力、唐方濤先回教室，然后把羅艷叫到辦公室，問清情況后，給羅艷分析問題，講道理，擺事實。開始羅艷不服，家長也認為王老師不應(yīng)該打她，我就抓住拉與打的區(qū)別，抓住羅艷說話中的漏洞，教育羅艷及家長，讓她們明白學(xué)生應(yīng)該聽從老師的正確教導(dǎo)，不應(yīng)該與老師頂撞，要求學(xué)生必須向老師道歉。經(jīng)過兩個多小時的教育，一場風(fēng)波終于過去了。
焦力，這個問題學(xué)生，性格暴躁，在班上耍霸氣，什么事都非常隨便，追求另類打扮，耳環(huán)、長發(fā)、韓勢大衣服……看了真叫人頭痛。他有時乖巧可愛，對老師俯首聽從。有時又對老師橫眉相對。對于這樣的學(xué)生，我遵循兩條原則：一是讓他懂得：什么是該做的，什么是不該做的。為什么該做或不該做。二是為他提供改正的時間。我記得第一次找焦力談話時，當(dāng)他意識到自己錯誤后說：“你比藥劑校的陳老師好，我在藥劑校只讀了三天就被開除了。”我當(dāng)時非常吃驚，當(dāng)了解到他是家里的獨生子，父親性格暴躁，動則打罵；母親溺愛，使他養(yǎng)成了雙面性格，你說話重了，沒有說到點子上，他就會找出一大堆理由反駁你。針對這樣的情況，我找他單獨談話，在核實了他確實做了錯事時，指出他違背了自己的諾言，幫他分析錯誤所在，表揚他的優(yōu)點，要求他改正缺點。一二再，再而三，他不斷地犯錯，我不斷的做工作，盡管他的表現(xiàn)還不令人滿意，但他確實比進校時改了不少。
王亞莉，是位有男孩性格的女生，由于家庭環(huán)境的影響，沒有一點羞恥心，她可以和男同學(xué)拉開架勢吵架，臟話、粗話多得無法想象。在教室，大聲喧嘩，不聽招呼，很多時候老師因為招呼她，中斷課堂教學(xué)，打亂了教學(xué)秩序。她可以因照顧其他同學(xué)生病而不來上課，可以不請假翻圍墻溜出校門，他可以請假上廁所就曠一節(jié)課，面對這樣既聽不懂人話，不知好歹的學(xué)生，有時真不知道該怎么辦。有一次，因為李蔚媛生病，她陪同去醫(yī)院。我就抓住熱心幫助同學(xué)的優(yōu)點，肯定她做得對，分析今天什么該做，什么不該做，如果有事應(yīng)該請假，上課不能下位、講話，要求她改正。她確實也改過，但由于長期養(yǎng)成的壞習(xí)慣，一時也難以改正，不久，她的老毛病又犯了，我又教育，一而再，再而三，周而復(fù)始，不過，用她自己的話說：“老師，我已經(jīng)改了許多了�！�
春招班在這一學(xué)期里，沒有發(fā)生過嚴重的打架、斗歐事件，這時我感到非常欣慰，非常高興。不過，還有許多工作沒有做好，在今后的工作中要繼續(xù)努力，力爭把工作做得更好。
班主任工作的一點心得體會2
長期以來，人們習(xí)慣于把教師的形象描繪為燃燒自己照亮別人的蠟燭、辛勤的園丁、人類靈魂的工程師……這些形象往往是高大、神圣但卻不可親近，離普通人的生活相去甚遠，在學(xué)生眼里老師更是權(quán)威的化身。然而，作為今天的班主任，我們面對的是在網(wǎng)絡(luò)時代成長起來的學(xué)生，與傳統(tǒng)意義上的學(xué)生相比，他們的眼界更開闊，獲取信息的渠道更廣泛，學(xué)校、教師不再是他們唯一的信息源和影響源。作為新生代的青少年，他們不再盲從教師、家長的權(quán)威，變得獨立而有主見，叛逆而不順從。隨著我們的教育對象發(fā)生變化，今天的教師形象應(yīng)該更豐滿一些。在此，談?wù)勎易约旱膸c看法：
首先，明確班主任的威信不是擺出來的，而是一步一步樹立起來的`。年輕人做了班主任后，自然就成了這個班集體的領(lǐng)頭人和指揮者。有時為了顯出長者的威力或是受到多數(shù)老班主任從嚴治班的經(jīng)驗影響，在剛開始時就裝出一副深沉、嚴肅、不茍言談的樣子，在教育學(xué)生中易用命令式語氣，長此以往往教出的學(xué)生不是唯唯喏喏，毫無生氣；就是陽奉陰為，說一套做一套。所以，年輕班主任應(yīng)以一個長者兼朋友的身份出現(xiàn)在班中，凡涉及班集體的事多聽取學(xué)生的意見。關(guān)心學(xué)生要從細節(jié)做起，平時多下到班里和宿舍看學(xué)生。對犯錯誤的學(xué)生要多用和風(fēng)細雨式的感化批評。但學(xué)生嚴重違紀時，也不能姑息，也要給予嚴肅、深刻的批評，但要遵循一個原則，那就是：不傷害學(xué)生的自尊。過后還要進行適當(dāng)?shù)匕矒�，讓學(xué)生真正意識到，我們是為他（她）好，他（她）以前做的是不對的。這樣以來，威信自然會在學(xué)生中樹立起來，而且，在此基礎(chǔ)上樹立的威信已含有學(xué)生的信任在其中。
走進學(xué)生可以幫助我們了解班級的狀況，不過我們也要把握好與學(xué)生的距離。年輕老師在與學(xué)生相處中比較容易溝通、融合，共同的話題也多。但班主任與學(xué)生走得太近未必是好事，師生間過度親密的朋友關(guān)系，表面上看是師生同樂，氣氛融洽，實際上會造成對學(xué)生的溺愛與放縱，會讓學(xué)生錯誤地認為班主任是“自己人，一切好說”，從而自損威信。而一旦出現(xiàn)違紀現(xiàn)象，處理輕了，他們不當(dāng)回事，處理重了，他們和你翻臉，并由此造成抵觸情緒，使班級工作陷入被動。
此外，我們與學(xué)生距離太遠也不行。班主任長期一副居高臨下，不茍言笑的表情，學(xué)生也會難以接受，避而遠之。如此以來，班里很多情況就無法獲得，工作自然很難開展。所以，我們要處理好與學(xué)生的距離，既不能太遠，也不可以過近。一句話，那就是若即若離！
年輕人剛擔(dān)任班主任時，會覺得這項工作是充滿新鮮感和挑戰(zhàn)性的。最初都是熱血沸騰地期望把自己在學(xué)校時學(xué)到的先進理念付諸實踐；期望能大展身手且充滿自信！可我們管理的對象是學(xué)生，是一個個鮮活的、有思想、有主見、有感情的人；而不是一部任我們擺弄的機器，其中的很多問題都是我們不可預(yù)見的。這時就出現(xiàn)了一個矛盾：班主任的積極性與美好設(shè)想和學(xué)生的實際情況的多樣性、不定性出現(xiàn)沖突。這對年輕班主任來說是一個措手不及的打擊。隨著時間的推移，班主任工作的新鮮感會漸漸地淡去，我們可能會面對很多始料不及的問題，如每天都有些學(xué)生上課遲到、睡覺等現(xiàn)象，雖天天講，時時強調(diào)，批評、談話教育都用到了，可就是不見效，而且短期內(nèi)又找不到方法解決時，便容易產(chǎn)生厭倦情緒。有時甚至?xí)幸环N無助、無耐的感覺。所以，我們常常看到一些年輕班主任很快地由勤奮、積極、自信轉(zhuǎn)到抱怨、煩燥、厭倦的情緒中去。
其實有的時候找到合適的解決方法對于我們的工作而言是很有幫助的。
我們可以根據(jù)學(xué)生的實際情況制定工作計劃，調(diào)整工作方法。常言道“老師是一本書”，其實學(xué)生也是“一本書”。班主任要認真“閱讀”，才能找到解決其中各種難題的答案。另外，我們可以多向經(jīng)驗豐富的老班主任或優(yōu)秀班主任請教，通過借鑒別人的方法，來積累自己的經(jīng)驗。這樣，在“山重水復(fù)疑無路”時，自然就會得到“柳暗花明又一村”的驚喜。最后，培養(yǎng)耐性，切忌急躁，班主任工作不是靈丹妙藥，有立竿見影之效；而是一個持續(xù)、發(fā)展、變化、猶如滴水穿石般漫長的過程。所以，我們要學(xué)會沉穩(wěn)地處事，保持冷靜的頭腦。
總之，再出色的班主任工作中也有不足的地方。這就需要我們自己不斷的總結(jié)，找出工作中存在的問題，及時改進，這樣班主任工作才能不斷進步。幾年的班主任工作使我認識到當(dāng)一個班主任并不是一件容易的事情，只有不斷的探索，不斷改進，來提高自身水平，才能成為一名優(yōu)秀的班主任。
班主任工作的一點心得體會3
班級是學(xué)校最基本的組成單位、班級管理是學(xué)校實施教學(xué)的重要部分，班主任是實施這一管理的領(lǐng)導(dǎo)者。有人說班主任是最小的主任，可這最小的主任卻要管很多事情，當(dāng)然也許在別人看來都是一些雞毛蒜皮的小事，可是小事情如果處理不好就會影響整個班級的發(fā)展，如果每個班級都管理不好，就會影響到整個學(xué)校的進步，隨著我國經(jīng)濟的發(fā)展，越來越需要技術(shù)型工人，職業(yè)教育越來越得到重視，但還有相當(dāng)一部分學(xué)生和家長傾向于普通教育，所以進入職業(yè)學(xué)校的學(xué)生大多是學(xué)習(xí)成績較差，甚至有一些不良行為的學(xué)生，這就給班主任工作帶來了更多的難題，在這里，我想談一點粗淺的看法。
一、樹立良好的班風(fēng)是班級健康發(fā)展的前提
教育學(xué)里指出，班風(fēng)，指班級的作風(fēng)、風(fēng)氣。學(xué)生要規(guī)范，班級就要有嚴明的紀律，良好的風(fēng)氣。優(yōu)良的班風(fēng)可以對表現(xiàn)良好的學(xué)生的給予支持、肯定和鼓勵，而對于那些不道德的行為表現(xiàn)或著有損班級利益的行為造成一種壓力和抵御，良好的班風(fēng)可以陶冶和潛移默化的影響每一位學(xué)生。我認為抓班級建設(shè)，首先要在開學(xué)之初建立良好的班風(fēng)。職業(yè)學(xué)校的教育與普教不同的是，普通教育比較重視升學(xué)率，而職業(yè)教育注重學(xué)生實踐能力和人格的培養(yǎng)。我覺得一個好的班級里的學(xué)生應(yīng)該有較強的集體榮譽感和上進心，而集體活動是培養(yǎng)學(xué)生主人翁意識和集體榮譽感重要途徑，開學(xué)之初學(xué)校每年都要組織軍訓(xùn)，這是班級第一次集體活動。我認為這是引導(dǎo)班級積極進取，步入正軌的大好時機，所以我經(jīng)常強調(diào)每一個人在班級當(dāng)中的重要性，讓他們意識到自己的一言一行不是自己一個人的事，而
是大家的事，形成集體觀念。有一年我所帶的班級在軍訓(xùn)中幾個女生在我面前哭了。因為教官總是罰他們，說他們做的不好，就快要參加匯操了，他們怕做不好的話得不到名次。我安慰她們說我只要大家進自己最大努力把事情做好就可以了，名次是微不足道的，關(guān)鍵是大家盡力就可以了。其實事后我偷偷的在樂，這說明他們有了較強的集體榮譽感和上進心，這正是我想要的結(jié)果。因為我覺得，結(jié)果是次要的，重要的是過程中所得到的。
集體活動為同學(xué)們提供了表現(xiàn)自已的機會，使他們聰明才智得以發(fā)揮，特長得以展示，同時也為學(xué)生架起了橋梁，使他們由相識到相知、相助，激發(fā)了他們拼博向上的勁頭和參與意識，提高了主人翁精神和集體觀念，同時有利于良好班風(fēng)的形成和班級的進一步發(fā)展。
二、以身作則，身懷正氣，是班主任工作的基礎(chǔ)
有句古話“為師先做人，育人先正己”、“以人為鑒，可以知得失”，班主任應(yīng)作為學(xué)生的一面鏡子，一個榜樣。作為班主任首先要嚴格要求自己，提高自己的素質(zhì)，用自己的一言一行去感染學(xué)生，否則，就會失去學(xué)生對自己的信任，無法樹立威信。要做到這些其實并不難，只要從平時的點點滴滴做起，學(xué)生就會感受到。
以前并不在意這些，只是偶然一個學(xué)生的一句話提醒了我。有一次，因為我剛到教室門口的時候，一位學(xué)生家長來訪，我就在教室外和他交談了一會兒，當(dāng)我進入教室的時候，一位前排的女生小聲說：我還以為調(diào)課了呢。我問她：為什么？她回答說：“因為您今天來晚了，以前您從不來晚�！甭犃怂脑�，我感覺到學(xué)生其實是很在意老師的行為的。作為班主任整天要求學(xué)生要注意紀律，上課不允許遲到，如果自己都不能按時來上課的話，怎么能使學(xué)生信服呢？教師的一舉一動、教態(tài)和作風(fēng)，無時無刻不在影響
著學(xué)生，教師只有保持良好的個性和風(fēng)格，才能有利地引導(dǎo)學(xué)生，建立自己的威望。
教育是人與人心靈上的最微妙的相互接觸，教師是以自己的思想、學(xué)識和言行，以自己的人格、形象的力量，通過示范的方式影響著學(xué)生。《禮記》中有這么一句話：“師者，律己嚴而后道尊”。要想嚴格要求別人首先要嚴格要求自己。不是有那么一句俗話嗎？“上梁不正下梁歪”，對于一個家庭，父母要用自己的行為去潛移默化的感染自己的孩子。而對于一個班級來講，班主任就是學(xué)生的家長，必須做到以身作則，身懷正氣，具有良好的人格魅力，才能使學(xué)生信服和欽佩，學(xué)生才能服從你的管理。
三、較強的責(zé)任心是班主任工作的思想保證
初當(dāng)班主任時印象最深的是我們校長的一句話：班主任工作做得好不好不光是個人能力問題，關(guān)鍵要看有沒有責(zé)任心。在后來的工作中越來越體會到這句話的含義。班主任的責(zé)任心表現(xiàn)在上對學(xué)校負責(zé)，下對學(xué)生負責(zé)兩方面。但是有責(zé)任心并不是所有的事情都要親歷親為，該收的收，該放的放，要把握好尺度。因為職業(yè)教育不僅要教給學(xué)生技術(shù)知識，同時也應(yīng)引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會如何自主管理、開拓創(chuàng)新，開發(fā)他們多方面的能力，以適應(yīng)現(xiàn)代社會日新月異的發(fā)展。
記得第一年當(dāng)班主任時，每一件大事小事都攬到自己身上，弄得自己身心疲憊反倒沒有達到好的效果。職業(yè)學(xué)校的學(xué)生雖然學(xué)習(xí)成績不如普教的學(xué)生，但在其他方面可能更有優(yōu)勢。班級的一些工作可以放手給學(xué)生。因為職業(yè)教育更要促使學(xué)生的社會化，促使學(xué)生認識社會，理解社會，適應(yīng)社會。為今后踏上工作崗位打下基礎(chǔ)。但放手的同時要讓學(xué)生感受到班主任對每一件事情都很關(guān)注，很在意，這樣更能激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)和工作的積
極性。例如學(xué)校每年都要舉行元旦匯演，每個班級都要準備節(jié)目參加選拔。我首先告訴大家這件事情無論對班級還是對個人都是一件好事情，因為可以為大家提供展示才能的機會，也會給班級帶來榮譽，然后放手讓他們?nèi)蕚�。但我�?jīng)常注意了解他們準備的情況，當(dāng)了解到他們沒有資料時，就買來光碟并從網(wǎng)上下載了一些資料給他們參考，還幫他們籌借服裝和道具，讓學(xué)生感受到我對這件事的關(guān)心和重視，使他們更有動力去做好這件事，后來一位同學(xué)對我說：排練節(jié)目的同學(xué)都說，沖著班主任又給我們找資料，又幫我們借道具，我們也要把節(jié)目排好，否則就辜負了班主任的一片心了。我聽了后很高興，還是那句話，節(jié)目如何是次要的，關(guān)鍵是大家參與的過程中所得到的�？梢姲嘀魅尉哂胸�(zé)任心還能調(diào)動學(xué)生的'主動性，而適當(dāng)放手又培養(yǎng)他們自我教育和自我管理的能力。
心是道德的基點，因此做任何事情都要用心，更何況班主任工作是和學(xué)生打交道，而學(xué)生是需要我們教師培養(yǎng)和塑造的人，更需要我們有強烈的責(zé)任心，其實這也不是難事，只要在日常工作中自覺地把份內(nèi)的事情做好。及時做好與學(xué)生、學(xué)校之間的溝通就可以了。因為班主任工作是連接學(xué)校與學(xué)生之間的橋梁和紐帶，有責(zé)任心才能充分發(fā)揮好橋梁和紐帶作用，全面執(zhí)行學(xué)校布置的各項工作，做到迅速及時、準確無誤，并能積極帶領(lǐng)全班同學(xué)，通過各種教育形式，使學(xué)校的各項工作得以很好的貫徹落實。使學(xué)生也有進一步提高。
四、關(guān)心學(xué)生，及時與學(xué)生溝通是做好班級工作的必要條件
作為班主任還應(yīng)該加強與學(xué)生及之間的溝通，到學(xué)生中去，以把他們當(dāng)朋友的心態(tài)去和他們的交談，及時了解和掌握學(xué)生的思想動態(tài)，以便對癥下藥，防止學(xué)生誤入歧途。職業(yè)學(xué)校的學(xué)生來源較復(fù)雜，而且大多數(shù)在
初中時成績較差，因而得不到老師的重視，時間久了，往往逆反心理較強。有的甚至故意搗亂，不服從管理。這就需要班主任有耐心、有熱心的去關(guān)愛學(xué)生，做他們的良師益友，取得他們的信任，才能進一步開展工作。
再者大多數(shù)孩子是第一次離家在外住校，由于現(xiàn)在獨生子女較多，學(xué)生的獨立自理能力較差，這種情況下班主任更應(yīng)該在教學(xué)之余對學(xué)生多加關(guān)愛，培養(yǎng)學(xué)生獨立生活的能力，讓學(xué)生學(xué)會如何適應(yīng)集體生活，怎樣與其他同學(xué)和睦相處，特別是學(xué)生生病或遇到其他困難的時候，班主任應(yīng)該及時的開導(dǎo)、安慰學(xué)生，做好學(xué)生的思想工作，讓學(xué)生能夠逐漸堅強和獨立起來，朝著健康向上的方向發(fā)展，以便今后能很快適應(yīng)新的工作崗位。
總之，從實踐中我體會到班主任工作的重要性，正如同有人說班主任工作好比調(diào)味品中的“味精”，放得過少則淡而無鮮，放得過多則苦而難食，只有放得適量，才能烹出美味佳肴。我們每天接觸的是一個個充滿活力的少年，一個個不同的心里世界，應(yīng)用不同模式，不同套路去進行教育，所謂“因材施教，循序漸進”。讓我們用端正的人格去征服學(xué)生，用高度的責(zé)任心去打動學(xué)生，用良好的班風(fēng)去感染學(xué)生，只有適當(dāng)、適路才能水到渠成，事半功倍，取得更好的教育效果。
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