三基心得體會
三基心得體會(一)
xxx區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局緊緊圍繞“三基”建設,堅持上下聯(lián)動、利導驅(qū)動、機制推動,不斷強化基本建設,規(guī)范基本服務,在領導力量上加強、惠民投入上加大、綜合服務上加力、依法行政上加壓,開創(chuàng)了衛(wèi)生計劃生育工作新局面。
上下聯(lián)動打造“行業(yè)黨建”,加強基層組織建設力度。為了加強衛(wèi)生計生系統(tǒng)基層黨組織建設,更好開展“三基”建設各項工作,結(jié)合本系統(tǒng)黨員人數(shù)實際情況,經(jīng)向上級黨組織申請,成立了以行業(yè)為依托的xxx區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局黨總支,黨總支下設了由區(qū)屬醫(yī)療單位為核心的3個黨支部,并選舉產(chǎn)生了黨總支支委會。xxx區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局行政管理xxx大街社區(qū)衛(wèi)生服務中心、區(qū)疾控預防控制中心、區(qū)婦幼保健計劃生育服務中心、虎臺社區(qū)衛(wèi)生服務中心、彭家寨衛(wèi)生院5家單位,在開展黨的各項活動時以大衛(wèi)生計生為引導,完成各項重點任務,節(jié)約了大量人力、物力和財力。而下設的三個支部,可在各自不同工作領域按照需求開展不同活動,既豐富了廣大黨員的工作、生活,也突出了各自特色。
全面鍛煉開展“上培下掛”,穩(wěn)步提升衛(wèi)生計生從業(yè)人員基本能力。為提高基層醫(yī)療衛(wèi)生服務機構(gòu)從業(yè)人員基本技能,方便轄區(qū)群眾就近得到較好的基本醫(yī)療保健服務,xxx區(qū)衛(wèi)生計生系統(tǒng)各醫(yī)療衛(wèi)生服務單位分別與省市級大醫(yī)院聯(lián)合開展“上培下掛”各項活動。充分利用地區(qū)醫(yī)療資源,以三甲醫(yī)療單位青大附院為核心,通過協(xié)商合作與xxx社區(qū)衛(wèi)生服務中心建立松散型醫(yī)聯(lián)體,實現(xiàn)核心醫(yī)院向下級醫(yī)療機構(gòu)提供專家和技術支持,聯(lián)合體內(nèi)的信息互認、轉(zhuǎn)診,達到資源最優(yōu)的整合和分級診療扎實推進的目的,并為廣大群眾拓寬就醫(yī)渠道、提供更便捷的轉(zhuǎn)診服務;顒又谢⑴_社區(qū)衛(wèi)生服務中心與青海大學附屬醫(yī)院;xxx社區(qū)衛(wèi)生服務中心與西寧市第二人民醫(yī)院;區(qū)疾控中心與省市級疾控中心;區(qū)婦保站與省市級婦保站;彭家寨衛(wèi)生院與西寧市第二人民醫(yī)院、西寧市第三人民醫(yī)院共形成八對技術幫扶對子,定期派遣經(jīng)驗豐富的專家到我區(qū)對口幫扶的醫(yī)療機構(gòu)進行坐診、講座、學術交流等活動,開展技術幫扶。與此同時,區(qū)屬各醫(yī)療單位也不定期派遣相關人員前往上級醫(yī)療服務機構(gòu)進行學習,從而提高基層從業(yè)人員專業(yè)技術水平。將技術骨干不定期送往省外技術實力雄厚的大型醫(yī)療機構(gòu)學習經(jīng)驗、技術。
動態(tài)管理明確“三個清單”,切實保障基礎工作更好完成;鶎有l(wèi)生計生工作繁雜且量大,自加強“三基”建設各項活動開展以來,衛(wèi)生和計劃生育局領導班子高度重視,提前謀劃,為做到對各項重大工作實行動態(tài)管理,確保系統(tǒng)“三基”建設各項任務高質(zhì)量如期完成,要求各項工作實行“三個清單”動態(tài)管理。“工作清單”將本系統(tǒng)各項重點任務逐一羅列,并分為不同階段分別完成,注明每階段應完成的工作以及此項任務的完成時限、主要負責人;“措施清單”把完成各項任務所采用的具體措施、主要方法等內(nèi)容詳細記載,以達到上下聯(lián)動,優(yōu)勢互補;“進程清單”中會清楚記錄各項任務在該時段的詳細進展情況,以此保障任務完成時間!叭齻清單”制定出臺,可為局領導班子了解各項工作提供及時、準確、詳實的資料,保質(zhì)保量完成區(qū)委下達的“三基”建設各項重點任務。
三基心得體會(二)
根據(jù)省委提出的“青海黨建工作要走在全國前列”的重要指示精神和全省組織部長工作會議提出的集中精力“抓三基、強三基”的重大部署。我鄉(xiāng)始終把“三基”工作作為黨建工作的出發(fā)點和落腳點,在保持隊伍純潔性等重點工作上下功夫、求突破、見實效。
基層黨建工作是一項基礎性工作,是組織工作的重要組成部分。基層黨建工作的好壞,關系到我們黨能否真正推動科學發(fā)展、促進社會和諧;鶎狱h建工作抓得不好,我們黨的執(zhí)政基礎就會受到動搖,黨的事業(yè)就會受到損害。要做好黨建工作,就要做好下面幾點:
一、抓好黨建重在責任感
首先,加強基層黨建工作的任務是非常艱巨的。近年來,我鄉(xiāng)大力加強基層黨組織建設,積累了一些成功的經(jīng)驗和作法,也取得了比較好的成績,基層黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力不斷增強,黨員的素質(zhì)不斷提高。但也存在一些亟待解決的問題,基層黨建任務還是非常艱巨的。
在農(nóng)村:一是黨員隊伍年齡偏大、文化程度偏低,致使黨的基層組織領導班子和整個黨員隊伍老化,創(chuàng)新意識不強,生機與活力不足。二是思想觀念不新、工作方式陳舊。普遍存在著“老辦法不頂用,新辦法不會用,硬辦法不敢用,軟辦法不管用”的問題,遇到困難束手無策,只好瞎子過河——摸著走,工作中很大程度存在六分義氣,三分感情,一分原則的情況。三是工作本領不強。相當一部分鄉(xiāng)村干部欠缺帶領群眾致富的能力,人雖住在村里,卻不知道該為群眾干些什么。四是村級班子難選準?陀^地講,現(xiàn)在的村干部不是沒有人想當,只是想當?shù)娜酥杏幸徊糠植缓细瘢细竦娜酥杏胁糠植幌氘,組織挑的群眾不信任,群眾選的組織不放心。五是工作不規(guī)范。有的村“兩委”班子不能嚴格執(zhí)行“三會一課”等制度,不能充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。
在機關,普遍對黨建工作重視不夠,擺不上應有的位臵。一是在思想上,對黨建工作重視程度不到位。一些領導干部對機關黨建工作口頭上強調(diào)多,實際關心少,重視關注業(yè)務工作多,思考黨建工作少。二是在實際工作中,對黨建工作指導和支持力度不到位。在研究工作、安排投入、配備干部上,黨建工作都沒有擺上應有位置。三是一些單位和部門機關黨建工作內(nèi)容貧乏、方式方法傳統(tǒng)單一,缺乏創(chuàng)新和吸引力。在內(nèi)容上,一些單位進行思想教育,主要集中于黨的路線方針政策的傳達學習等政治方面。在工作方式方法上,經(jīng)驗主義、形式主義現(xiàn)象仍然存在。四是機關黨務干部的管理、培訓不盡人意,還沒有形成一套有效的管理機制。黨務工作責任制沒有具體化,缺乏硬性檢查標準和激勵約束機制,靠黨務干部做多少算多少。
其次,加強基層黨建工作的要求是非常緊迫的;鶎狱h建工作雖然是一個老課題,但隨著改革開放的不斷深化和社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展,我鄉(xiāng)黨的基層組織建設出現(xiàn)了許多新情況新問題:一是經(jīng)濟快速發(fā)展和城鄉(xiāng)一體化使黨員流動性空前加大,給黨員教育和管理帶來挑戰(zhàn)。二是利益主體多元化、組織形態(tài)多元化和組織性質(zhì)多樣化,給黨組織的功能定位和作用發(fā)揮帶來挑戰(zhàn)。三是市場經(jīng)濟的等價交換原則滲入社會政治生活,對保持黨員先進性帶來挑戰(zhàn)。四是農(nóng)村黨員、退休黨員、進城務工的,給城市社鄉(xiāng)黨建工作帶來巨大的壓力,給基層組織建設的領導體制和資源整合帶來挑戰(zhàn)。
面對如此狀況,我們的一些黨組織的負責人和黨務工作者不知道怎么去抓黨建。開展黨建工作也缺乏必要的經(jīng)費,黨員學習活動只是走走過場,民主評議黨員工作停留在先進性教育活動的記憶里,有的甚至沒有認真開過民主生活會,上級黨組織一旦檢查就造假,做假記錄,這些都是沒有責任感的表現(xiàn)。
作為一名基層黨務工作者,我們應該充分認識到基層黨建工作的重要性、艱巨性和緊迫性,要有強烈的責任意識和憂患意識,切實增強做好基層黨建工作的責任感和使命感。要把本職工作,把組織交給的任務,要把它當成事業(yè),當作樂趣,真心實意去對待。只有這樣,我們的工作就會具體,就會細致,就會深入,就會扎實,就會不怕麻煩。只有帶著責任,才會知道工作就是要解決問題,要關心溫暖黨員。要時刻不忘自己的職責,自己的身份,要擁有默默無聞、踏踏實實干工作的高尚風格,要具有不計名利、無私奉獻的工作心境。應做的工作,做好了不夸耀,不張揚,做不好就要有寢食難安,無地自容之感。只有這樣,我們的基層黨建工作才會有希望。我們一定要解放思想,與時俱進,不斷適應基層黨建工作的新形勢新變化,把握黨建工作的新規(guī)律,用創(chuàng)新的精神加強基層黨建工作。
二、抓好黨建要注重方法
黨建工作千頭萬緒,我們必須在黨的群眾路線活動中加強黨的執(zhí)政能力建設、落實科學發(fā)展觀的高度,切實明確工作任務和目標,切實改進和創(chuàng)新工作方法,切實提高基層黨建工作的效率與效益,更加積極主動、有序有效地開展工作,努力實現(xiàn)黨的建設與和諧社會建設整體同步推進。
一要堅持把思想理論建設作為首要任務。思想理論建設是黨的根本建設。針對思想理論建設的重要性和黨務工作中黨員教育培訓的可操作性,我認為黨員思想理論建設應注意以下兩點:一要注重實效,黨務工作應結(jié)合新時期黨建工作要求,不斷創(chuàng)新培訓方式,采取集中學習與支部組織學習和自學相結(jié)合,面授教育與遠程教育相結(jié)合等方式進行培訓,努力提高教育培訓質(zhì)量。二要創(chuàng)新活動載體,加強黨員素質(zhì)教育。通過有效載體,如演講、知識競賽、寫心得體會、寫作論文等途徑,創(chuàng)建學習型組織,普及終身學習理念。使廣大黨員意識到作為一名合格的共產(chǎn)黨員要立足本職崗位,要把學習實踐科學發(fā)展觀落實在行動上,充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員先鋒模范作用。
二要處理好夯實基礎與突出重點的關系。哪些是基礎工作,哪些是重點工作,我們一定要搞清楚,不能夠顧此失彼。作為一名黨務工作者,對本單位的黨組織、黨員的基本情況、基本數(shù)據(jù)要有臺帳,活動要有方案、辦法,會議要有記錄,各種文件資料要分門別類收集整理,這是必不可少的基礎工作,要一心一意,扎扎實實地干好。
三要處理好埋頭苦干與巧借外力的關系。要完成基層黨建的各項工作任務,很多的時候需要我們親歷親為,埋頭苦干,這是關鍵。但我們也千萬不可忽視外力的作用,我們的工作也離不開各方面的幫助和支持。自己的能量有限就動用資源,動用外力。我們要善于匯報,要讓領導知道我們工作的重要,知道我們工作任務的繁重,要積極爭取領導重視和支持,把自己的想法盡快變成領導的意圖和決定。要注重總結(jié)歸納,還要善于宣傳,要通過宣傳讓別人別單位學習你的好經(jīng)驗好做法,分享你的勝利果實,也提高工作的知名度。
四要處理好鞏固成果與改革創(chuàng)新的關系。凡是認準了的工作、看準了的事,特別是一些受基層黨組織和黨員干部歡迎認同的工作,就要不斷鞏固和擴大成果,要持之以恒的抓,不可隨意性太大,不能半途而廢,不要急于提新口號換新花樣,要保持工作的連續(xù)性。同時要注意在繼承傳統(tǒng)的過程中不斷探索創(chuàng)新,不斷有新的突破、新的飛躍和新的發(fā)展。
三基心得體會(三)
無論做什么工作,必須緊抓中心工作不放,才能使其他各項工作順利開展。20xx年是全國公安機關“基層基礎建設年”,同時也是公安機關當前乃至今后抓基層、打基礎、苦練基本功的開局之年。抓好“三基”工程建設,對我們來說,可謂意義重大,十分關鍵。我認為,要抓好“三基”工程建設,就得苦練基本功?嗑毣竟,就必須做到堅持“一個根本,兩個提高,三個完善,四個轉(zhuǎn)變”! ∫粋根本:緊緊抓住“政治素質(zhì)”這個根本,始終以“三個代表”重要思想為指導,從思想上進一步打牢“立警為公、執(zhí)法為民”思想基礎,始終保持政治上的清醒和堅定,保持忠誠的本質(zhì),執(zhí)法公正,一心為民。
兩個提高:一是提高民警業(yè)務素質(zhì),就是要組織民警學習《刑法》《刑事訴訟法》《治安管理處罰法》《公安機關辦理行政案件程序規(guī)定》《公安機關辦理刑事案件程序規(guī)定》等法律法規(guī),同時將公安互聯(lián)網(wǎng)延伸至每一個科、所、隊,讓民警在公安網(wǎng)絡上學習法律法規(guī),拓寬他們的知識面,提高他們的業(yè)務素質(zhì)。二是提高民警體能、技能素質(zhì)。在提高業(yè)務素質(zhì)的基礎上,全力開展體能、技能練兵,切實解決民警自身存在的突出問題,使民警具備勝任崗位、履行職責、完成任務所需要的本領,從而使民警在體能、技能等方面得到全面提高。
三個完善:一是完善學習培訓機制。就是要按照“做學習型領導,帶學習型隊伍”的要求,認真擬定學習培訓計劃,使學習培訓有方案、有師資、有經(jīng)費,努力解決工學矛盾,確保民警學習培訓工作落到實處。二是完善日常工作機制。主要是完善人口管理、情報信息、群眾工作和創(chuàng)新警務工作機制。因為這四個工作機制是加強基層基礎工作的關鍵。人口管理是公安機關最基礎的工作,只有管好了人,才能管好治安。情報信息是現(xiàn)代警務工作的主導,情報信息不靈就無法做到科學決策。做好群眾工作,不僅可以緩解警力不足等問題,還可以解決破案難、取證難、追逃難等諸多問題。創(chuàng)新警務機制就是要建立與發(fā)案規(guī)律特點和治安狀況相適應的基層勤務制度,實現(xiàn)打擊準確、防范嚴密、管控有力的目標。三是完善考核激勵機制。首先,認真推行個人績效考核機制,讓平庸的人有危機感,讓“攪渾水”的人有失落感,讓不干事的人有淘汰感,從而使每個民警都樹立起愛崗敬業(yè)意識。其次,積極推行激勵輪崗機制,讓想干事的人有舞臺、會干事的人有展示、干成事的人有地位,從而影響一片、帶動一批,推動公安隊伍正規(guī)化建設。
四個轉(zhuǎn)變:一是轉(zhuǎn)變思想觀念,就是各級公安機關要理清工作思路,明確工作目標,突出工作重點,把精力和注意力放到抓基層、打基礎、苦練基本功上來。二是轉(zhuǎn)變工作作風,就是要緊緊抓住“抓基層、打基礎、苦練基本功”這一中心,克服等、靠、要的思想,堅持眼睛向內(nèi),查找問題,挖掘潛力,扎扎實實把基層基礎工作做好,樹立創(chuàng)新意識、大局意識、服務意識,用全局的眼光分析問題、解決問題,確;鶎踊A工作持續(xù)健康發(fā)展。三是轉(zhuǎn)變執(zhí)法理念,就是要改進和解決執(zhí)法執(zhí)勤等方面存在的突出問題,并在規(guī)范執(zhí)勤、公正執(zhí)法、熱情服務等方面建章立制,落實向社會承諾的事項,開展便民利民活動,真正把執(zhí)法為民思想根植于每一個警種、每一個民警,落實到每一個執(zhí)法環(huán)節(jié)中,增強親民意識,做到人民公安為人民。四是轉(zhuǎn)變工作模式,主要是從集中性嚴打工作轉(zhuǎn)變?yōu)樽龊媒?jīng)常性日常防范工作,加強對民警日常工作的引導和幫助,使民警明確基層基礎工作為現(xiàn)實斗爭服務。
總之,苦練基本功就是要以“三個基本”(應知的基本知識、應會的基本技能、應有的基本體能)為重點,立足本職,勤學苦練,努力提高“四個素質(zhì)”(政治、法律、業(yè)務、體能素質(zhì))。具備了“四個素質(zhì)”和“三個基本”,基層民警體現(xiàn)在工作中就應該做到“三懂四會”,即懂方針政策、懂法律法規(guī)、懂業(yè)務知識,會擒敵自衛(wèi)、會執(zhí)法執(zhí)勤、會管理服務、會做群眾工作。
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