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積極探索努力實踐不斷提高信息工作水平

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積極探索努力實踐不斷提高信息工作水平

積極探索努力實踐不斷提高信息工作水平

　　如何廣泛發(fā)動和充分依靠全會、全員辦信息，提高信息工作整體水平，始終是我們思考和研究的主要課題。在基本建立健全全局信息工作網(wǎng)絡(luò)和信息工作制度的基礎(chǔ)上，近年來，我們在上級的指導(dǎo)幫助下，在局領(lǐng)導(dǎo)的重視和要求下，繼續(xù)探索，積極嘗試，取得了一定成效。我們的具體做法如下：

　　1.強化責(zé)任，完善機制，提高信息質(zhì)量。提高信息質(zhì)量是信息工作的長期任務(wù)，隨著企業(yè)落實資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任制，深化內(nèi)部改革，全局各級面對著人員減少、工作任務(wù)繁重的考驗，信息工作也出現(xiàn)一些問題和困難，一般性信息偏多，高質(zhì)量信息相對較少。針對這個問題，我們反復(fù)研究，把上級的要求和工作的實際結(jié)合起來，在堅持原來一些好做法的同時，進(jìn)一步強化責(zé)任，完善機制，量化工作標(biāo)準(zhǔn)，壓縮信息數(shù)量，提高信息質(zhì)量。一是在局內(nèi)部認(rèn)真落實鐵總?cè)齻�方面“九個一”要求，即：對主席要求，一年對信息提一次任務(wù)和要求，一個時期對一項重點工作講一次思路和打算，一個季度批示一期有價值的信息。對辦公室主任要求，一年開一次總結(jié)信息工作的會議或辦一期信息員培訓(xùn)班，一個季度綜合起草一篇信息，一個月親自分析檢查布置一次信息工作。對信(本資料權(quán)屬文秘家園，查看更多精彩文章請登錄原創(chuàng)網(wǎng)站wmjy.net)息員要求，一個月直接與基層單位商討一次信息稿件，一個季度綜合起草一篇信息，一年培養(yǎng)一個先進(jìn)單位和一名優(yōu)秀信息工作者。二是在()級開展信息工作“三個一”季度考核，即：要求各、辦公室主任每季度抓一篇調(diào)研信息，信息員每季度寫一篇綜合信息，各單位每月上報一篇高質(zhì)量的綜合信息，局辦公室按季度進(jìn)行考核。三是重新修訂了《我市信息工作細(xì)則》，針對原來評比辦法中對綜合信息激勵不突出的問題，在新辦法中考慮了綜合信息的因素，進(jìn)一步明確了優(yōu)秀信息的條件，拉開了季度考評中一般信息采用和高質(zhì)量信息采用的分值差距，加大了對被上級單位采用和獲得領(lǐng)導(dǎo)批示等高質(zhì)量信息的表彰獎勵力度，從而使各單位開發(fā)高質(zhì)量信息的責(zé)任更加具體，目標(biāo)進(jìn)一步明確。此外，我們堅持加強調(diào)研信息工作，及時印發(fā)了一個時期全局調(diào)研信息、綜合信息的參考題目，使大家超前思考，開闊思路，有針對性地開展調(diào)研活動，多方面、多角度地捕捉和發(fā)掘信息內(nèi)容。

　　2.強調(diào)時效，抓好引導(dǎo)，提高信息工作效率。在企業(yè)加快改革發(fā)展，各方面工作與時俱進(jìn)，不斷創(chuàng)新的新形勢下，信息的時效性越來越顯得重要。由于機構(gòu)和人員精減，工作任務(wù)相對加重，有時各項工作和信息工作交叉在一起，大家集中力量抓上級部署緊、企業(yè)涉及多、職工要求迫切的事情，信息工作相對放松，時常出現(xiàn)某項工作全面收尾后再整理信息的情況，致使信息的時效性不能得到保證，對此我們采取了幾點辦法。一是在每年召開的全局辦公室工作會議和各級信息員培訓(xùn)中，特別強調(diào)信息的時效性，對不同類型的信息提出不同的報送時間要求。同時教育引導(dǎo)負(fù)責(zé)信息工作的同志處理好信息工作與其它工作的關(guān)系，以高度的責(zé)任感和超前意識，自覺主動地安排協(xié)調(diào)，統(tǒng)籌兼顧，既做好各項工作，又不放松報送信息，保證信息的時效性。二是明確提出在路局、()和基層信息工作逐級負(fù)責(zé)的前提下，路局可以根據(jù)情況需要直接向重點基層單位采集信息；()也可以根據(jù)內(nèi)容需要，在向路局報送信息的同時，向局上級單位報送信息，以便爭取時間，盡早引起各級領(lǐng)導(dǎo)的重視，最大限度地發(fā)(本資料權(quán)屬文秘家園，查看更多精彩文章請登錄原創(chuàng)網(wǎng)站wmjy.net)揮信息應(yīng)有的作用。三是在定期下發(fā)信息報送要點的同時，加強各級信息工作的溝通聯(lián)系，暢通渠道，幫助信息員在收集、加工、傳遞信息的過程中做到靈敏、及時、快捷。四是適時檢查和考評各()對黨和國家重大事件、全局重要會議、局重點工作部署信息反饋的情況，加以通報，引導(dǎo)大家增強時間觀念。五是適應(yīng)形勢要求，加強辦公自動化建設(shè)，積極嘗試和開展局內(nèi)外微機聯(lián)網(wǎng)工作，爭取網(wǎng)上信息傳遞，提高信息工作效率。

　　3.圍繞中心，發(fā)揮作用，提高信息工作水平。信息要為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)，為職工群眾服務(wù)，發(fā)揮其特有的功能作用，需要信息工作者牢固樹立服務(wù)意識，注重實效，扎實工作。為此，我們在以下幾方面進(jìn)行了努力。一是抓學(xué)習(xí)，搞好結(jié)合。及時組織有關(guān)工作人員學(xué)習(xí)把握上級精神和企業(yè)中心任務(wù)，傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)的指示、批示和要求，努力把信息工作與日常工作相結(jié)合，及時總結(jié)、推廣經(jīng)驗；把信息工作與督查督辦工作相結(jié)合，推動上級會議精神、工作部署得到貫徹落實；把信息工作與突出維護(hù)職能相結(jié)合，及時反映廣大職工群眾思想上的熱點、疑點，工作、生活上的難點，以及他們的意見和要求，維護(hù)職工群眾的合法權(quán)益。二是抓重點，搞好服務(wù)。結(jié)合路局、路局不同時期的不同工作重點，根據(jù)職工群眾的迫切需求，編發(fā)各種專題信息、系列信息，情況反饋和信息專報。比如編發(fā)了“組織開展節(jié)支降耗競賽”系列信息，有力地推動了全局帶領(lǐng)職工節(jié)支降耗1億元，為全局經(jīng)營生產(chǎn)做貢獻(xiàn)；編發(fā)了“兩節(jié)送溫暖”系列信息，及時傳遞了組織的關(guān)懷，解決了職工的生活困難；向局黨委報送了《職工思想狀況的分析》、《職工對鐵路改革的期盼》、《基層站段干部職工對路局工作的意見和建議》等信息，幫助局領(lǐng)導(dǎo)掌握職工的思想愿望和意見要求；向上級報送了《部分退休教師擬將提高教師待遇問題訴諸法律》、《臨時工入會難》、《女職工勞動保護(hù)工作的調(diào)查與建議》等信息專報，反映了一些企業(yè)自身難以解決的問題。在局內(nèi)各、的信息工作中，也產(chǎn)生了很多針對職工反映較大、較為集中的問題，進(jìn)行跟蹤調(diào)查，加以分析，提出處理意見和建議的信息，報送有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門后，引起高度重視，做出批示，解決了實際問題，受到職工群眾的歡迎。三是抓角度，搞好寫作。強調(diào)在眾多的信息中加以鑒別，舍棄沒用的信息，兼顧一般的信息，下力量搞好重點信息。對重點信息反復(fù)思考研究，選好角度，盡量提煉和挖掘，精雕細(xì)琢，認(rèn)真編寫。事實上有些信息是不厭其煩，多番修改形成的。比如今年3月我們編發(fā)一篇學(xué)習(xí)宣傳《法》的信息，從“我市局舉辦《法》專題學(xué)習(xí)講座”、“我市局加大力度學(xué)習(xí)宣傳貫徹《法》”，到“我市局學(xué)習(xí)宣傳貫徹《法》面向黨政注重實效”，三易其稿，最終引起有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的重視，被上級采用。

　　通過工作實踐，我們深深體會到：1.提高信息工作整體水平，必須領(lǐng)導(dǎo)重視。局領(lǐng)導(dǎo)重視，經(jīng)常指導(dǎo)、過問和支持信息工作，能夠有(本資料權(quán)屬文秘家園，查看更多精彩文章請登錄原創(chuàng)網(wǎng)站wmjy.net)力地引導(dǎo)和推動信息工作。2.提高信息工作整體水平，必須強化信息意識。信息工作人員有了較強的信息意識，就能夠隨時隨地注意捕捉和報送信息。3.提高信息工作整體水平，必須提高信息員隊伍素質(zhì)。堅持常年進(jìn)行信息員培訓(xùn)，能夠有效地提高信息工作人員的綜合素質(zhì)，信息員隊伍素質(zhì)提高了，信息工作才能有聲有色。4.提高信息工作整體水平，必須突出特色、提高信息質(zhì)量。唯有發(fā)揮組織特色，反映職工的愿望、意見和建議，反映代表和維護(hù)職工利益好的經(jīng)驗、做法，才能為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)，使信息具有較高的實用價值。

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