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我國企業(yè)戰(zhàn)略成本管理研究
我國企業(yè)戰(zhàn)略成本管理研究
置身于改革開放的浪潮中,科學技術(shù)的突飛猛進,使得我國企業(yè)之間的競爭日趨激烈。這就要求企業(yè)不能只注重內(nèi)部發(fā)展,而應該放眼世界,從戰(zhàn)略的高度出發(fā),贏得生存和發(fā)展的空間。從戰(zhàn)略成本管理切入,培養(yǎng)企業(yè)的長期競爭優(yōu)勢,增強企業(yè)競爭力,從而適應復雜多變的競爭環(huán)境。企業(yè)戰(zhàn)略成本管理就是“將成本管理置身于戰(zhàn)略本文由論文聯(lián)盟http://收集整理管理的廣泛空間,從戰(zhàn)略高度對企業(yè)及其關聯(lián)企業(yè)的成本行為和成本結(jié)構(gòu)進行分析和服務”包括兩方面的內(nèi)涵:一是從成本管理出發(fā),選擇適合企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略,二是以戰(zhàn)略管理的思想為基礎,思考如何控制好企業(yè)的成本實施。戰(zhàn)略成本管理具有多角度、全方位等特點,與傳統(tǒng)的成本管理方式比較,具有開放性、全面性和長期性等優(yōu)點。
一、目前我國企業(yè)戰(zhàn)略成本管理中存在的問題
。ㄒ唬┧枷肷喜恢匾暎瑢ζ髽I(yè)應用戰(zhàn)略成本管理的重要意義認識不足
目前我國很多企業(yè)雖然能夠引進和開展戰(zhàn)略成本管理,但其觀念還是停留在原有的傳統(tǒng)觀念里。就目前的狀況看,一部分企業(yè)主管對此項工作不夠重視,忽視了產(chǎn)品的開發(fā)和售后服務等成本管理方面的工作,而是將主要精力放在開拓市場和追求短期業(yè)績上;還有一些企業(yè)主管雖然重視戰(zhàn)略成本管理工作,但其只是單純的關注企業(yè)生產(chǎn)階段的成本,對聯(lián)系上下之間的客戶認識不足,目光只是停留在單純的節(jié)約成本上,這種片面地依靠節(jié)約內(nèi)部成本而確保運作環(huán)節(jié)的有效進行,不利于企業(yè)保持長期的競爭優(yōu)勢,不利于企業(yè)長遠的發(fā)展。wWW.11665.CoM
(二)各部門配合不到位,員工素質(zhì)有待提高
雖然我國很多企業(yè)具備實施戰(zhàn)略成本管理的條件,但這些企業(yè)在加強部門合作和提高員工素質(zhì)方面比較欠缺。在我國很多企業(yè)中,只有一些專門從事成本管理的工作人員和對應的財務主管人員可以參與企業(yè)的成本管理工作,而其他部門的員工則很少過問此項問題;除此之外,信息工具的使用也很有限,成本管理的手段仍以簡單的信息處理或手工操作為主。最突出的問題就是企業(yè)員工的素質(zhì)普遍較低,主要表現(xiàn)在:第一,對企業(yè)產(chǎn)品的質(zhì)量和品牌意識淡薄,不能樹立品牌意識;第二,存在一定數(shù)目的員工惰性太強,懶于學習新的技術(shù)知識和先進的管理方法。由
二、應對措施
。ㄒ唬┺D(zhuǎn)變思想,為戰(zhàn)略成本管理工作做好準備
首先要從思想上重視戰(zhàn)略成本管理工作,對企業(yè)的主要領導進行培訓,讓他們多接觸新的觀念,從而理解并重視這項工作,真正認識到戰(zhàn)略成本管理的優(yōu)越性和必要性,并積極付諸于實踐。其次,由于戰(zhàn)略成本管理是一種注重全局和發(fā)展的新型管理模式,因此我們的成本管理工作想要獲得成功,必須做好準備,做到未雨綢繆。一方面,必須更新成本觀念,樹立新的成本意識。這就要求管理者和職員都要有較強的成本觀念,為戰(zhàn)略成本管理工作的實施做出貢獻。另一方面,對企業(yè)的結(jié)構(gòu)和組織系統(tǒng)進行調(diào)整和完善,這為我國企業(yè)實施戰(zhàn)略成本管理提供了有力的保證?傊,從企業(yè)的領導到基層員工都要轉(zhuǎn)變思想,從根本上重視戰(zhàn)略成本管理。企業(yè)也要探索適當?shù)耐緩胶头椒,使?zhàn)略成本管理廣泛應用于實踐當中。
。ǘ﹨f(xié)調(diào)各部門工作,提升員工素質(zhì)
首先針對部門之間配合不到位的問題,企業(yè)領導可以采取適當?shù)募畲胧﹣斫M織和設計,組建充滿活力的團隊,使得相關部門的人員緊密聯(lián)系起來,最終使戰(zhàn)略成本管理得以有序、協(xié)調(diào)地展開。而對于企業(yè)的職員來說,必須以建立團隊的方式進行合作,其中的成員必須有統(tǒng)一的目標,需要有對目標的認同感和緊迫感,并能夠為領導提供恰當?shù)慕ㄗh。只有企業(yè)領導和員工團結(jié)一致,積極參與,才能使得戰(zhàn)略成本管理工作順利開展起來。其次,提高員工的綜合素質(zhì)有利于企成本管理工作的實施,這就要求企業(yè)領導重視這方面的工作。企業(yè)有關部門可以開展宣傳活動,樹立員工的品牌意識,培養(yǎng)員工正確的世界觀和人生觀;我國政府相關部門和企業(yè)積極開展技術(shù)技能培訓,為員工講解新的技術(shù)知識和先進的管理方法,努力提高員工的科學文化水平。
三、結(jié)束語
綜上所述,企業(yè)戰(zhàn)略成本管理是“提高企業(yè)綜合管理水平的最有效的管理方式”。企業(yè)戰(zhàn)略成本管理有利優(yōu)化內(nèi)部資源的配置,解決當前存在的資源配置問題;有利于企業(yè)抓住發(fā)展機遇,積極主動地迎接挑戰(zhàn);還有利于各部門協(xié)調(diào)一致增強交流與合作。我國企業(yè)實行戰(zhàn)略成本管理,可以使企業(yè)自覺接受上級部門的監(jiān)督和指導,使企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略與國家的發(fā)展戰(zhàn)略相一致,符合可持續(xù)發(fā)展的目標,對構(gòu)建和諧社會、完善社會主義市場經(jīng)濟體制具有積極的意義。
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