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崗位應(yīng)聘優(yōu)秀求職簡歷
時間的腳步是無聲的，它在不經(jīng)意間流逝，新一輪的招聘又朝我們走來，一起來寫一份簡歷，為找工作加油吧。相信許多人會覺得簡歷很難寫吧，下面是小編為大家收集的崗位應(yīng)聘優(yōu)秀求職簡歷，希望能夠幫助到大家。
崗位應(yīng)聘優(yōu)秀求職簡歷1
個人基本簡歷
目前住地：
民 族：
戶 籍 地：
身 材：
婚姻狀況：
年 齡：
◆求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型：
應(yīng)聘職位：
工作年限：
職 稱：
求職類型：
可到職日期：
月薪要求：
希望工作地區(qū)：
◆工作經(jīng)歷
公司名稱:
公司性質(zhì)：
擔(dān)任職務(wù)：
工作描述：。
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
擔(dān)任職務(wù)：
工作描述：
離職原因：
◆志愿者經(jīng)歷
◆教育背景
畢業(yè)院校：
最高學(xué)歷：
所學(xué)專業(yè)：
培訓(xùn)經(jīng)歷：
◆語言能力
外 語： 英語 一般
國語水平： 優(yōu)秀 粵語水平： 優(yōu)秀
◆工作能力及其他專長
有多年服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗，尤對吧臺、餐廳運作/酒店的籌備開業(yè)等熟知了解，熟悉餐飲整體架構(gòu)運作以及對應(yīng)每一崗位的職責(zé)及操作流程，能對員工進行相關(guān)的工作崗位職責(zé)及公司各規(guī)章制度的'培訓(xùn);熟悉小區(qū)會所各配套康體項目運作經(jīng)營，對物業(yè)前期銷售服務(wù)以及相關(guān)會議接待有豐富經(jīng)驗。工作敬業(yè)樂業(yè)，有強烈的事業(yè)心、責(zé)任感以及服務(wù)意識，嚴(yán)格遵守職業(yè)道德，良好的組織溝通與協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神。 月薪要求：元/月以上
崗位應(yīng)聘優(yōu)秀求職簡歷2
個人基本簡歷
姓名：xxx
目前住地： 天河區(qū)
民 族： 漢族
戶 籍 地： 廣東省
身 材： 168 cm kg
婚姻狀況： 未婚
年 齡： 31
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型： 普通求職
應(yīng)聘職位： 物業(yè)管理、餐飲/娛樂、行政/后勤：
工作年限： 10
職 稱： 無職稱
求職類型： 全職
可到職日期： 隨時
月薪要求： 5000——8000
希望工作地區(qū)： 廣州 東莞
工作經(jīng)歷
公司名稱：廣州利百鑫企業(yè)管理咨詢有限公司起止年月：2010—04 ～ 2012—08
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)：會所主管
工作描述：負責(zé)小區(qū)會所的日常運營與管理，完成各類會議接待；制訂及完善會所經(jīng)營的各項管理流程與制度，對員工進行定期培訓(xùn)，保證服務(wù)質(zhì)量；解決業(yè)主與客戶的投訴和糾紛。
離職原因：
公司名稱：東莞市松峰素菜館起止年月：2009—06 ～ 2010—03
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：餐飲業(yè)
擔(dān)任職務(wù)：店長
工作描述：負責(zé)餐館的整體運營管理，督導(dǎo)員工的服務(wù)規(guī)程，儀容儀表、清潔衛(wèi)生及工作紀(jì)律的'落實，保證優(yōu)質(zhì)服務(wù)水準(zhǔn)；處理投訴及意見，對相關(guān)問題及時做出處理；負責(zé)相關(guān)協(xié)調(diào)工作，建立有效的團隊協(xié)作機制；根據(jù)營業(yè)數(shù)據(jù)分析，找出餐館利潤控制分析點，制定實施利潤改進計劃，提高餐館利潤
離職原因：
公司名稱：廣州嘉邦酒店物業(yè)服務(wù)有限公司城都分公司起止年月：2008—06 ～ 2009—02
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：物業(yè)管理/商業(yè)中心
擔(dān)任職務(wù)：餐飲部經(jīng)理助理
工作描述：協(xié)助經(jīng)理做好餐飲部的日常管理工作，制定服務(wù)工作規(guī)范及工作制度并確保實施；監(jiān)督員工按照規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)對客服務(wù)，對員工進行績效評估，實施獎懲制度；處理賓客的投訴，不斷改善服務(wù)質(zhì)量。
離職原因：
公司名稱：廣州利海酒店物業(yè)管理有限公司起止年月：2006—08 ～ 2008—05
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：物業(yè)管理/商業(yè)中心
擔(dān)任職務(wù)：會所主管
工作描述：負責(zé)小區(qū)會所的日常運營與管理，制訂及完善會所經(jīng)營的各項管理流程與制度，對員工進行定期培訓(xùn)，保證服務(wù)質(zhì)量；解決業(yè)主與客戶的投訴和糾紛；配合項目做好各項參觀銷售接待工作，完成銷售中心的對客服務(wù)流程以及操作規(guī)范監(jiān)督。
離職原因：
公司名稱：廣州市番禺區(qū)科爾海悅酒店起止年月：2006—01 ～ 2006—07
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：餐飲業(yè)
擔(dān)任職務(wù)：酒水部部長
工作描述：
離職原因：
公司名稱：深圳市龍崗區(qū)可可西里西餐廳起止年月：2005—04 ～ 2005—12
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：餐飲業(yè)
擔(dān)任職務(wù)：樓面部長兼酒吧領(lǐng)班
工作描述：
離職原因：
公司名稱：東莞市紅色莊園西餐廳起止年月：2002—10 ～ 2005—02
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：餐飲業(yè)
擔(dān)任職務(wù)：酒吧員/酒吧領(lǐng)班
工作描述：
離職原因：
志愿者經(jīng)歷
教育背景
畢業(yè)院校： 西南財經(jīng)大學(xué)
最高學(xué)歷： 大專 畢業(yè)日期： 2012—07—01
所學(xué)專業(yè)： 市場營銷 第二專業(yè)：
培訓(xùn)經(jīng)歷： 起始年月終止年月學(xué)校（機構(gòu)）�！I(yè)獲得證書證書編號2009—072009—10國際認證與注冊協(xié)會（IARI）職業(yè)經(jīng)理國際注冊飯店職業(yè)經(jīng)理資017B0909PMH09565
語言能力
外 語： 英語 一般
國語水平： 優(yōu)秀 粵語水平： 優(yōu)秀
工作能力及其他專長
有多年服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗，尤對吧臺、餐廳運作/酒店的籌備開業(yè)等熟知了解，熟悉餐飲整體架構(gòu)運作以及對應(yīng)每一崗位的職責(zé)及操作流程，能對員工進行相關(guān)的工作崗位職責(zé)及公司各規(guī)章制度的培訓(xùn)；熟悉小區(qū)會所各配套康體項目運作經(jīng)營，對物業(yè)前期銷售服務(wù)以及相關(guān)會議接待有豐富經(jīng)驗。工作敬業(yè)樂業(yè)，有強烈的事業(yè)心、責(zé)任感以及服務(wù)意識，嚴(yán)格遵守職業(yè)道德，良好的組織溝通與協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神。
月薪要求：5500元/月以上
崗位應(yīng)聘優(yōu)秀求職簡歷3
個人基本簡歷
姓名：xxx
目前所在地： 白云區(qū)
民族： 漢族
戶口所在地： 四川
身材： 166 cm 67 kg
婚姻狀況： 已婚
年齡： 34
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型： 普通求職
應(yīng)聘職位： 工廠經(jīng)理/廠長、生產(chǎn)總監(jiān)/經(jīng)理/車間主任、采購：
工作年限： 14
職稱： 中級
求職類型： 全職
可到職日期： 隨時
月薪要求： 5000——8000
希望工作地區(qū)： 佛山 花都區(qū) 廣州
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：起止年月：2012—01 ～ 2012—07廣州昌嘉電子
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
擔(dān)任職務(wù)：廠長兼采購經(jīng)理
工作描述：負責(zé)公司液晶電視及開關(guān)電源器件等物料的采購工作，定時做好采購計劃和采購預(yù)算，認真做好采購市場調(diào)查，降低公司的采購成本；建立系列優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商，合理及時采購材料，減少庫存。因為我熟悉電子元件，懂電子技術(shù)，因此配合研發(fā)正確選取電子元件，并提出合理化建議，合理根據(jù)本公司電子產(chǎn)品的性能和技術(shù)要求正確低價高性能地選取電子元件。
離職原因：熱衷采購工作，想在更大空間施展
公司名稱：起止年月：2010—10 ～ 2011—12廣州視新電子
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)：廠長
工作描述：要主持生產(chǎn)部全面工作，負責(zé)生產(chǎn)部整個生產(chǎn)工藝流程的制定、作業(yè)指導(dǎo)書的監(jiān)督和編寫、工裝夾具的制作；負責(zé)生產(chǎn)計劃的編制和下達：負責(zé)原材料的來料檢驗；負責(zé)生產(chǎn)線不良產(chǎn)品的分析并制定整改預(yù)防措施；負責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的保養(yǎng)和維修；負責(zé)制定生產(chǎn)部門的各種規(guī)章制度和崗位職責(zé)；負責(zé)生產(chǎn)線員工的培訓(xùn)和部門員工的考核；負責(zé)本部門的成本預(yù)算和制定降低成本的方案；負責(zé)本部門的`安全管理工作
離職原因：自己創(chuàng)業(yè)
公司名稱：起止年月：2010—04 ～ 2010—09廣州鼎宏
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
擔(dān)任職務(wù)：生產(chǎn)主管
工作描述：本人從事生產(chǎn)主管職務(wù)，主要負責(zé)整個生產(chǎn)部門HID的生產(chǎn)工藝、生產(chǎn)質(zhì)量、生產(chǎn)效率、人員組織協(xié)調(diào)等方面的管理；
離職原因：尋求適合自己合適的空間
公司名稱：起止年月：2009—11 ～ 2010—04廣州市博視醫(yī)療保健研究所
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
擔(dān)任職務(wù)：生產(chǎn)經(jīng)理
工作描述：本人從09年11月至2010年4月一直在博視做生產(chǎn)經(jīng)理，主要主持工廠全面的生產(chǎn)工作（生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)工藝、物料計劃、制程質(zhì)量、庫房、IQC來料檢驗、安全等）， 全面控制、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門的人員管理及各項生產(chǎn)活動； 下達生產(chǎn)計劃和任務(wù)，安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進度；跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過程、產(chǎn)值目標(biāo)等，按時完成生產(chǎn)目標(biāo)；及時對生產(chǎn)異常做出反應(yīng)，發(fā)現(xiàn)問題及時追蹤，并提出合理建議；參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動計劃與實施；監(jiān)控規(guī)范操作方法，確保生產(chǎn)現(xiàn)場的安全和清潔；負責(zé)員工的管理、培訓(xùn)和培養(yǎng)，相當(dāng)于廠長的工作職責(zé)；
離職原因：尋求有較強激勵和發(fā)展的空間。
公司名稱：起止年月：1998—12 ～ 2009—11華南智信微系統(tǒng)有限公司
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
擔(dān)任職務(wù)：生產(chǎn)計劃主管及經(jīng)理助理、生產(chǎn)經(jīng)理
工作描述：1998年至現(xiàn)在在華南智信微系統(tǒng)有限公司先后任產(chǎn)品維修技術(shù)員、現(xiàn)場工藝管理員、質(zhì)檢組長、SMT生產(chǎn)組長、生產(chǎn)技術(shù)主管兼生產(chǎn)主管、SMT主管、生產(chǎn)計劃調(diào)度主管、經(jīng)理助理、生產(chǎn)經(jīng)理等。曾經(jīng)主持過整個生產(chǎn)事業(yè)部的工程技術(shù)管理；生產(chǎn)計劃的下達、市場合同評審以及整個生產(chǎn)事業(yè)部的人員組織和協(xié)調(diào)管理；協(xié)助經(jīng)理或副總對生產(chǎn)各環(huán)節(jié)的全面管理等；
離職原因：公司解散
志愿者經(jīng)歷：
教育背景
畢業(yè)院校： 華南理工大學(xué)、四川省林業(yè)學(xué)校
最高學(xué)歷： 大專 畢業(yè)日期： 1998—07—01
所學(xué)專業(yè)一： 機電一體化 所學(xué)專業(yè)二： 計算機與科學(xué)技術(shù)
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷： 起始年月終止年月學(xué)校（機構(gòu)）�！I(yè)獲得證書證書編號1995—091998—07四川省林業(yè)學(xué)校機電一體化畢業(yè)證2006—082009—09華南理工大學(xué)計算機與科學(xué)技術(shù)畢業(yè)證
語言能力
外語： 英語 一般
國語水平： 一般 粵語水平： 較差
工作能力及其他專長
本人讀過機電專業(yè)，懂機械圖紙；有駕駛證C1；熟悉office、Word、Atuocad等辦公軟件的應(yīng)用、對于電子廠的生產(chǎn)管理有豐富的實踐經(jīng)驗；從事過生產(chǎn)現(xiàn)場工藝管理，對現(xiàn)場工藝管理有豐富的經(jīng)驗，能夠編制各種工藝文件，操作規(guī)范及作業(yè)指導(dǎo)書；熟悉各種電子元件及一些電子線路的分析，擅長各種電子產(chǎn)品的維修；善于對對生產(chǎn)線員工進行技能培訓(xùn)、工藝知識培訓(xùn)；善于對整個生產(chǎn)環(huán)節(jié)的生產(chǎn)質(zhì)量、制程管理、成本管理和人員組織統(tǒng)籌管理；從事過生產(chǎn)計劃管理和物料管理，對PMC有一定的管理經(jīng)驗；熟悉6S和定置管理；熟悉ISO9000運作體系；對貼片機、熱風(fēng)回流爐、波峰焊、等比較熟悉，特別是SMT方面，有豐富的經(jīng)驗，對三星CP40/CP45美國quad貼片機特別熟練，熟悉有鉛和無鉛焊接工藝，能夠分析生產(chǎn)中的不良現(xiàn)象并解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的各種質(zhì)量問題；本人曾經(jīng)從事過設(shè)備管理，對設(shè)備的各種故障進行檢修、維護和保養(yǎng)有一定經(jīng)驗；善于制作生產(chǎn)適用的各種工裝夾具；對汽車HID系列產(chǎn)品比較熟悉（熟悉的汽車燈品種有：H4擺角、摩托車擺角H6、702K、H13、H7、H8、 H3、9005/9006、9007、H1、880/881等等）；本人對電子電路有一定技術(shù)，尤其在電子廠采購方面具有最強的優(yōu)勢，因為我熟悉生產(chǎn)工藝、懂得采購器件的工藝要求；熟悉生產(chǎn)計劃調(diào)度，知道每種產(chǎn)品的生產(chǎn)周期及采購周期；因為我懂電子技術(shù)，不會采購劣質(zhì)品，避免出錯；因為我懂管理，所以知道怎樣去管理供應(yīng)商和物料的庫存管理；總而言之，我在電子系列工廠算是綜合性人才，全面懂得電子企業(yè)的工作。
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