采購經理的個人簡歷范文

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　　個人簡介

　　姓名：韋先生性別：男

　　婚姻狀況：保密民族：壯族

　　戶籍：廣西-河池年齡：37

　　現所在地：廣東-廣州身高：176cm

　　希望地區(qū)：廣東-廣州、廣東-深圳、廣東-東莞

　　希望崗位：物流/采購類-采購經理/主管

　　銷售類-人員-業(yè)務員

　　教育經歷

　　1996-08～1998-07陜西財經管理進修學院會計電算化大專

　　工作經歷

　　xx公司(20xx-05～20xx-02)

　　公司性質：私營企業(yè)行業(yè)類別：計算機硬件

　　擔任職位：采購經理崗位類別：采購經理/主管

　　工作描述：匯報上級：總經理

　　主營產品：3D投影電腦一體機、電腦投影一體機、互動多媒體投影機的開發(fā)、銷售

　　工作描述：

　　-負責公司產品物料的全面采購工作與產品OEM外包加工生產;

　　-新供應商的開發(fā)、選擇、導入以及報價審核、采購合作商務合同文件的談判、簽訂聯系;

　　-了解掌握電子元器件的市場價格、交期等行情，與供應商維持良好的合作關系;

　　-針對研發(fā)部門的設計方案，及時提出物料采購方面的相關建議，規(guī)避物料提供不足等風險;

　　-參與研發(fā)部門的設計方案評選，提供工藝、制程、成本、市場行情等方面建議;

　　- 提供研發(fā)部項目所需的供應商資源、技術支持、所有相關物料樣品需求;

　　工作成就：

　　建立公司供應鏈系統(tǒng)，編制供應商合作協(xié)議系列合同文件，規(guī)范供應商開發(fā)、打樣、報價、核價、評選、導入管理流程，合理規(guī)避、降低、轉移公司商業(yè)風險;建立采購流程、采購渠道、供應商名錄;及時提供研發(fā)部項目所需的供應商資源、技術支持、所有零配件樣品需求，并嚴格成本控制;跟催項目進度，組織物料采購、OEM外包加工生產。

　　離職原因：另謀發(fā)展

　　xx公司(20xx-03～20xx-05)

　　公司性質：股份制企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術、集成電路

　　擔任職位：資源部經理崗位類別：供應鏈經理/主管

　　工作描述：匯報上級：副總

　　主營產品：手機攝像頭模組、手機屏LCM、手機OFN按鍵、手機主板、上網本、平板電腦、安防監(jiān)控、機頂盒、底片掃描儀、微型投影儀等(主要客戶：中興、華為、比亞迪、長虹、海爾、海信、金立、廈新、SIEMENS等)

　　工作描述：

　　-負責公司全面資源部的工作，負責本部門團隊的組建、培訓、管理、考核，及跨部門的溝通協(xié)調;

　　-根據公司定期目標，完成物料的持續(xù)Costdown，確保行業(yè)競爭優(yōu)勢;

　　-評估導入具有競爭優(yōu)勢的供應商，定期組織對現有供應商的評審、考核，并維持良好的合作關系;

　　-了解掌握電子元器件的市場價格、品質、交期等行情，保證采購物料的品質、價格競爭優(yōu)勢;

　　-協(xié)助采購部處理供貨異常，針對研發(fā)部門的設計方案，及時提出物料采購方面的相關建議，規(guī)避物料提供不足等風險;

　　-公司生產原料、生產包裝材料、生產輔助用品材料新供應商的開發(fā)、評審、導入、及采購合同商務文件的談判、簽訂聯系;

　　-對設備、儀器、治工具新供應商的開發(fā)、評審、導入以及維修報價審核、采購合同商務合同文件的談

　　判、簽訂聯系;

　　-對新供應商的報價、交貨、付款等條件進行評估與審核，新物料的報價、打樣、送樣承認;

　　-積極尋求全方位的降價策略，包括：材料替代、工藝改進、引進競爭者、整合訂單量、組織招標等等。

　　工作成就：

　　組建公司資源部，規(guī)劃人員配置，定義崗位工作內容職責，編制資源部管理體系文件，規(guī)范新供應商開發(fā)、打樣、報價、核價、評審、導入管理流程;與法務編制供應商合作協(xié)議系列合同文件，并聯系供應商簽訂協(xié)議，合理規(guī)避、降低、轉移公司商業(yè)風險，完善采購流程、采購渠道及供應商管理體系;配合研發(fā)部新項目平板電腦、手機OFN按鍵等開發(fā)，提供所需的供應商資源和所有零配件樣品需求，并嚴格成本控制，確保項目進度順利完成和產品的行業(yè)成本競爭優(yōu)勢。

　　離職原因：另謀發(fā)展

　　xx公司(20xx-10～20xx-11)

　　公司性質：跨國公司(集團)行業(yè)類別：計算機硬件

　　擔任職位：Sourcing Leader崗位類別：供應鏈經理/主管

　　工作描述：匯報上級：副總

　　主營產品：數碼相機、膠卷相機、投影機、手機攝像頭模組、光學鏡片、鏡頭(為HP、OLYMPUS SANYO、SONY、DELL、VIEWSONIC、INFOCUS、TOSHIBA等國際品牌OEM / ODM生產)

　　工作描述：

　　-參與新品開發(fā)，新品發(fā)包，估價;

　　-新品成本分析、議價、定價、確定供應商;

　　-跟催試線和量產前期物料的進度和開放;

　　-新供應商評估、導入;

　　-日常供應商評估打分及輔導;

　　-新品價格維護入系統(tǒng)、異常價格的處理;

　　-季度costdown，協(xié)助采購員催料;

　　-采購契約書、ROHS、承認書等資料跟催;

　　-模具專案處理，產能評估、新開、增開、重開、報廢、移轉;

　　工作成就：

　　建立模具開模、移轉、報廢管理體系，通過移轉模具，將原舊供應商負責加工的模具移轉到新供應商處，轉給新供應商負責加工，降低了15%左右成本;配合研發(fā)部新產品開發(fā)進度順利完成，滿足所有新開發(fā)產品所需樣品、手板模型，并嚴格控制成本，減輕公司研發(fā)費用，和提高產品期初利潤;完成公司季度Costdown目標。

　　離職原因：金融風暴事業(yè)部裁員

　　xx公司(20xx-08～20xx-09)

　　公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術、集成電路

　　擔任職位：資材部副經理崗位類別：供應鏈經理/主管

　　工作描述：匯報上級：副總

　　主營產品：數碼相機、數碼相片打印機、膠卷相機產品(為美能達、尼康、理光、Polaroid、SAGEM等國際品牌OEM / ODM生產)

　　工作描述：

　　-負責工廠整體物流管理，統(tǒng)籌采購、生管、物控、倉庫日常工作，確保物流順暢，按期出貨;

　　-協(xié)調臺灣總公司、香港分公司、大陸工廠兩岸三地物料調配，并負責倉儲、收貨、發(fā)貨配送或逆向退貨返修方面的管理協(xié)調工作，規(guī)劃年中、年終公司大盤點工作，有效控制庫存;

　　-對供應商進行年度評審與績效評估，維持與供應商關系，完善公司供應鏈，實現零成本采購;

　　-制定采購資金計劃，審核并控制部門日常費用支出;

　　-協(xié)助采購員開發(fā)新供應商，議價，成本分析，擬定有關合同;

　　-主持每日協(xié)調會議，協(xié)助生管、物控跨部門溝通協(xié)調，促進生產計劃順利執(zhí)行;

　　-監(jiān)督生產計劃、物料需求計劃、發(fā)外加工、裝柜出貨安排的執(zhí)行與進展情況;

　　-監(jiān)督采購員、物控員月底與供應商對帳并申請貨款;

　　-維護、管理MRP2系統(tǒng)運作，負責部門人員培訓;

　　-負責公司Barcode管理系統(tǒng)的導入、管理、人員培訓項目;

　　-簽核相關單據，督導下屬日常工作，對下屬進行年度考評。

　　工作成就：

　　維持與供應商良好關系，保障公司產品零配件采購渠道;不斷改善采購流程，使采購進度更快更有效，減少公司采購成本與資金周轉壓力;完善MRP2系統(tǒng)采購、物流、計劃、庫存信息整合，統(tǒng)籌采購、生管、物控、倉庫各單位協(xié)調運作，提高工作效率，降低庫存，下屬由開始26人精簡至20人;領導團隊完成公司部門年度costdown目標;順利完成公司Barcode管理系統(tǒng)的導入與人員培訓項目管理。

　　離職原因：另謀求發(fā)展

　　xx公司(1998-08～20xx-07)

　　公司性質：跨國公司(集團)行業(yè)類別：計算機硬件

　　擔任職位：崗位類別：采購管理員

　　工作描述：主營產品：網路卡、集線器、路由器等高科技網絡產品

　　工作描述：

　　-電子、耗材物料采購;

　　-跟進并協(xié)調供應商交貨;

　　-來料異常處理;

　　-新物料打樣、送樣。

　　工作成就：

　　完成上級主管安排的日常工作，按時采購回物料并控制庫存至最安全狀態(tài)。

　　離職原因：另謀求發(fā)展

　　技能專長

　　專業(yè)職稱：

　　計算機水平：中級

　　計算機詳細技能：

　　技能專長：-性格開朗但不失穩(wěn)重，有較強人際溝通、協(xié)調能力，善于營造內外部良好的人際關系;

　　-工作積極、踏實，勇于承擔，責任心強，思維機敏、勇于創(chuàng)新，具有良好的團隊協(xié)作精神;

　　-多年的供應商實地評審經歷，接觸較多不同領域生產行業(yè)(電子、光學、五金、塑膠、模具、模切、PCB/FPC、LED、線材、印刷、化工、電池、沖壓、機加、壓鑄、鋁型材、螺絲彈簧、熱處理、電鍍、噴涂等)，能靈活運用供應商的知識與經驗;

　　-熟悉IT網絡產品、數碼產品、筆記本、平板電腦、手機、LCM、光學、投影機、安防、電子類、五金類、塑膠類等產品原物料供應鏈;

　　-自學能力強，不斷進取，善于吸取新技術和知識，鍛煉和培養(yǎng)了較強的企業(yè)適應力和崗位適應力;

　　-有豐富的商務談判能力與議價技巧，成本意識強，能管理好公司供應鏈并能采購到最低合理價格;

　　-有較強的口才表達能力和文字寫作能力，能擬訂物流相關管理體系文件和日常的合作協(xié)議、合同;

　　-擅長推廣實施ERP系統(tǒng)整合公司物流信息管理體系，確保生產計劃順利執(zhí)行，降低庫存，提高物料周轉率。

　　-有全面的采購控制及管理能力.熟悉企業(yè)的供應鏈管理，能配合研發(fā)部新項目開發(fā)、手板、樣機、試產所需的新材料、新物料，能統(tǒng)籌采購、生產計劃、物料控制、外包、倉儲、出貨、退貨工廠整體物流管理，直至對帳請款。

　　語言能力

　　普通話：流利粵語：一般

　　英語水平：口語一般

　　英語：一般

　　求職意向

　　發(fā)展方向：采購,業(yè)務

　　其他要求：

　　自身情況

　　自我評價：從事企業(yè)物流采購管理14年，有豐富的商務談判、新供應商開發(fā)、供應商實地評審、供應商管理、招標采購統(tǒng)籌、成本分析等經驗能力;熟悉電子元件、機構類零件、電器元氣件、包裝材料、塑膠件及原料、鈑金鋼材、模具模材、化工輔材、設備器材及OEM采購;有全面統(tǒng)籌管理采購、生管、物控、倉庫、發(fā)外加工經驗;熟悉物料流程及料帳，能夠設計、規(guī)劃、改善公司供應鏈系統(tǒng);能熟練操作運用windows、office辦公軟件，會AutoCAD、ProE工程圖及3D產品渲染，能綜合運用MRP2、ERP系統(tǒng)及internet電子商務整合物流管理體系;有多次ISO內審、外審工作經驗。有領導團隊完成公司績效目標能力。

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