求職簡歷中如何突出個(gè)人才能

　　求職簡歷中如何突出個(gè)人才能
　　
　　1.個(gè)人履歷表是最重要的自我推銷工具。
　　
　　履歷表是企業(yè)人事主管對你產(chǎn)生好的第一印象的關(guān)鍵，如果有一個(gè)理想工作值得你去爭取，履歷表就應(yīng)該好 好研究、撰寫。
　　
　　2.搜集履歷表必要資料，并有條理列出。
　　
　　在履歷表的格式上，有無工作經(jīng)驗(yàn)的人就不相同。剛出社會的人的資料包括個(gè)人資料、個(gè)性優(yōu)勢簡介、學(xué)歷背景、社團(tuán)經(jīng)驗(yàn)與經(jīng)歷、榮譽(yù)、特殊技能、參與過的活動、推薦人等。有工作經(jīng)驗(yàn)者的資料則包括個(gè)人資料、經(jīng)驗(yàn)與優(yōu)勢簡介、工作經(jīng)驗(yàn)、榮譽(yù)、特殊技能、參與過的活動、推薦人、學(xué)歷背景等。
　　
　　3.突出你的才能與技能。
　　
　　先了解想要求職的企業(yè)的背景、工作內(nèi)容、企業(yè)文化，并將自己在教育背景、經(jīng)驗(yàn)或技能等，能夠吸引企業(yè)雇主的優(yōu)勢突出出來。
　　
　　4.強(qiáng)調(diào)個(gè)人的優(yōu)點(diǎn)、成就與能力。
　　
　　在自己的教育背景、社團(tuán)經(jīng)驗(yàn)或工作歷練、榮譽(yù)、特殊技能與訓(xùn)練、參與過的活動等經(jīng)歷上，強(qiáng)調(diào)有符合企業(yè)需求的個(gè)人優(yōu)點(diǎn)、成就與能力。
　　
　　5.運(yùn)用簡明清晰格式，以便快速、清楚閱讀。
　　
　　以點(diǎn)列式、表格、粗體字及副標(biāo)題等方式，讓雇主能夠快速且清楚地了解你的資料，同時(shí)也展現(xiàn)出了你的組織能力。
　　
　　6.不超過兩頁為宜。
　　
　　履歷表的頁數(shù)以不超過兩頁為宜，所有的項(xiàng)目應(yīng)以時(shí)間發(fā)生先后的倒敘法列出，并且在敘述內(nèi)容上，文字應(yīng)該精簡有力。
　　
　　7.準(zhǔn)備一頁具個(gè)人特色的求職信。
　　
　　在履歷表最前頁，附上一頁求職信，表達(dá)你對該企業(yè)某一職務(wù)有興趣，然后簡單的介紹自己的學(xué)歷背景與工作經(jīng)驗(yàn)，并簡列出人生規(guī)劃重點(diǎn)。這個(gè)動作可以讓雇主在瀏覽履歷表時(shí)，能夠立刻了解你，同時(shí)也突出了自己的優(yōu)勢。

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