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禮儀迎賓個(gè)人簡歷

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禮儀迎賓個(gè)人簡歷

  禮儀迎賓個(gè)人簡歷

禮儀迎賓個(gè)人簡歷

  姓名: *** 性別: *

  年齡: *** 身高: ***

  學(xué)歷: *** 工作年限: ***

  居住區(qū)域: ***

  戶口所在地: ***

  求職意向

  期望從事職業(yè):

  迎賓

  期望月薪:2500元

  工作經(jīng)歷

  009.8- 至今 齊齊哈爾大潤發(fā)賣場 客服人員

  工作內(nèi)容主要包括: 禮儀迎賓,解答顧客咨詢問題,為顧客提供購物引導(dǎo),

  向有關(guān)部門反饋顧客意見,負(fù)責(zé)向顧客提供各服務(wù)項(xiàng)目的服務(wù),完成主管領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  2008.4 — 2009.7 齊齊哈爾私立醫(yī)院 導(dǎo)診禮儀組組長

  工作內(nèi)容主要包括:負(fù)責(zé)培訓(xùn)導(dǎo)診組組員的禮儀知識(shí),站姿,坐姿,走姿等,從而良好的樹立塑造醫(yī)院窗口形象,做好各科患者的指導(dǎo)就診工作,對患者熱情接待,耐心解釋,提供幫助。

  個(gè)人能力:

  熟練掌握航空服務(wù)禮儀

  曾參加2009中國汽車模特大賽并獲得齊齊哈爾賽區(qū)總決賽優(yōu)秀選手獎(jiǎng)

  有多次主持校內(nèi)活動(dòng)經(jīng)歷,并多次在校園演講比賽中取得優(yōu)異名次

  教育經(jīng)歷

  畢業(yè)院校:哈爾濱航空乘務(wù)中專

  2005.3 — 2008.3

  專業(yè):航空服務(wù)與旅游管理

  畢業(yè)院校:石家莊鐵道學(xué)院(成人教育)

  2009.3—2011.6(學(xué)制2年半)

  專業(yè):計(jì)算機(jī)系(電子商務(wù)專業(yè))

  自我描述

  具有良好的親和力,對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),(交錢公司,路程過遠(yuǎn)者)勿擾!

  個(gè)人簡歷缺點(diǎn)怎么寫

  金無足赤,人無完人,每位求職者也都會(huì)有一些缺點(diǎn),那么在個(gè)人簡歷中,怎么描述自身的缺點(diǎn)呢?直接否定是不可用的,但是如果把缺點(diǎn)說的過于明顯也不行,缺點(diǎn)的描述建議說出一些對于所應(yīng)聘工作"無關(guān)緊要"的內(nèi)容。

  比如:

  個(gè)人簡歷缺點(diǎn):

  1、太文弱:我是一個(gè)相對文弱、太人性、太在乎別人而沒有太多霸氣,曾有人評價(jià)我書生氣太重有時(shí)候男人的確要陽剛一些,應(yīng)不斷提高處理問題的能力。

  2、有點(diǎn)固執(zhí):中國大多知識(shí)分子容易走兩個(gè)極端一個(gè)是自以為是一個(gè)是過度自負(fù)。我雖不是什么知識(shí)分子,但也有點(diǎn)知識(shí)分子的臭毛病,偶爾自以為是還有點(diǎn)固執(zhí),此點(diǎn)以后一定要克服學(xué)會(huì)傾聽多學(xué)他人長處做到海納百川。

  3、太土氣。農(nóng)村出生的我在很多方面的確太土氣在穿著、生活、為人處事等方面都有待提高特別是觀念和思維。

  同時(shí)要注意,在簡歷中,也有一些缺點(diǎn)是不建議被寫進(jìn)去的,如:

  1、自己太追求完美

  這個(gè)缺點(diǎn)的提及率差不多最高了,這樣描述缺點(diǎn)無非是變相夸獎(jiǎng)自己,這是"路人皆知"的問題,即使真有這樣的不足,應(yīng)該也盡量回避。

  2、自己性格急躁

  "我性子急,領(lǐng)導(dǎo)布置我工作,本來可以三天完成,我一天就想干完。今后的工作中應(yīng)該改正".這個(gè)缺點(diǎn),讓人有點(diǎn)哭笑,學(xué)會(huì)把缺點(diǎn)描述的更真實(shí)很重要,不要故意顯擺自己的優(yōu)點(diǎn),小心弄巧成拙。

  3、自己不太注意家庭生活

  簡歷中評價(jià)自己是個(gè)工作狂,整天加班加點(diǎn),耽誤了與家人在一起的時(shí)間,影響了身體和家庭生活。最后還是不忘在今后的工作中應(yīng)加以注意,但為了工作也沒辦法。這樣的缺點(diǎn)描述也是不及格的,大有班門弄斧的嫌疑。

  個(gè)人簡歷缺點(diǎn)描述怎么寫,確實(shí)是一個(gè)有挑戰(zhàn)性的問題,建議求職者客觀的自我評價(jià),人人都有缺點(diǎn),在描述自己缺點(diǎn)的時(shí)候,不出什么幺蛾子實(shí)事求是,并從缺點(diǎn)中找到克服方法,才是招聘人員所期望看到的。

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