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資本雇傭勞動(dòng)的邏輯問(wèn)題
馬克思早就指出,“正是非勞動(dòng)者對(duì)這種生產(chǎn)資料的占有,使勞動(dòng)者變成雇傭工人,使非勞動(dòng)者變成資本家!保ㄗⅲ厚R克思:《資本論》(第三卷),人民出版社1975年版,第49頁(yè)。)這本來(lái)是一個(gè)早已解決的問(wèn)題,但是受資本支配的西方經(jīng)濟(jì)學(xué)卻無(wú)法接受,于是,為什么是資本家雇傭勞動(dòng)而不是勞動(dòng)雇傭資本,這樣一個(gè)完全等同于同樣簡(jiǎn)單的為什么是奴隸主奴役奴隸而不是奴隸奴役奴隸主的問(wèn)題,竟成了一個(gè)長(zhǎng)期困擾西方經(jīng)濟(jì)學(xué)家及其他西方學(xué)者的重要問(wèn)題。(注:張維迎:《企業(yè)的企業(yè)家——契約理論》,上海人民出版社1995年版,第2頁(yè)。)對(duì)于這個(gè)問(wèn)題,張維迎先生終于在諾貝爾經(jīng)濟(jì)學(xué)獎(jiǎng)得主的指導(dǎo)下找出了一個(gè)能夠?yàn)槲鞣浇?jīng)濟(jì)學(xué)所接受的答案。這篇牛津大學(xué)的博士論文“證明”,“資本雇傭勞動(dòng)是一種能夠保證只有合格的人才會(huì)被選做企業(yè)家(經(jīng)營(yíng)者)的機(jī)制;相反,如果勞動(dòng)雇傭資本,則企業(yè)家(經(jīng)營(yíng)者)市場(chǎng)上將會(huì)被東郭先生所充斥(即是說(shuō),太多的無(wú)能之輩將從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng))。”(注:張維迎:《企業(yè)的企業(yè)家——契約理論》,上海人民出版社1995年版,第5頁(yè)。)自然地,這個(gè)答案獲得了西方著名大學(xué)的最佳論文獎(jiǎng),成為那里未來(lái)的研究生的一個(gè)范本。(注:張維迎:《企業(yè)的企業(yè)家——契約理論》,上海人民出版社1995年版,前言。)
然而,這是一個(gè)什么樣的答案呢?這是一個(gè)嚴(yán)重違背歷史邏輯和現(xiàn)實(shí)邏輯的答案。
一、關(guān)于歷史邏輯的問(wèn)題
這個(gè)答案“由三個(gè)主要步驟組成。第一步,證明為什么企業(yè)的委托人資格要安排給經(jīng)營(yíng)成員,從而解釋了從經(jīng)營(yíng)者到企業(yè)家的邏輯演變;第二步,證明為什么當(dāng)企業(yè)家的優(yōu)先權(quán)及選擇管理者的權(quán)力給予資本家,從而闡述了為什么在古典企業(yè)中企業(yè)家與資本家合二為一即資本雇傭勞動(dòng)的問(wèn)題;第三步,分析職業(yè)經(jīng)理的出現(xiàn)及企業(yè)內(nèi)不同成員之間均衡關(guān)系的變化,證明這種變化是人口中個(gè)人財(cái)產(chǎn)及經(jīng)營(yíng)能力(和風(fēng)險(xiǎn)態(tài)度)分布變化的結(jié)果。”(注:張維迎:《企業(yè)的企業(yè)家——契約理論》,上海人民出版社1995年版,第38頁(yè)。)其中,第一步的“證明”與第二步的“證明”關(guān)系不大,而第三步的“證明”則依賴于前兩步的“證明”是否成功。也就是說(shuō),如果前兩步的“證明”不成功,則第三步的“證明”也就自然地?zé)o法成立。因此,這里的分析就只是針對(duì)這前兩步的“證明”。
這個(gè)所謂的答案首先是建立在幾個(gè)假設(shè)前提下的。這里只列舉幾個(gè)我們感興趣的假設(shè),另有一些假設(shè)在有關(guān)現(xiàn)實(shí)邏輯的內(nèi)容中再給出。這些假設(shè)不僅在編號(hào)上與原文有所差別,而且在具體的文字上也可能是出于敘述的方便而經(jīng)過(guò)整理,但在含義上不會(huì)與原文有差異,讀者自能對(duì)照原文感受到這一點(diǎn):
假設(shè)1:個(gè)人被假定在以下三方面存在有差異,(1)經(jīng)營(yíng)能力(企業(yè)家能力),以θ表示;(2)個(gè)人資產(chǎn),以W[,0]表示;(3)風(fēng)險(xiǎn)態(tài)度,以R表示。因?yàn)閭(gè)人在經(jīng)營(yíng)能力上存在著異,通過(guò)建立一個(gè)企業(yè)而相互合作對(duì)他們也許是件有利可圖的事。這是由于在企業(yè)中,那些在經(jīng)營(yíng)方面具備優(yōu)勢(shì)的人可專門從事經(jīng)營(yíng)決策,而那些不善經(jīng)營(yíng)的人則可專門從事生產(chǎn)活動(dòng)。(注:張維迎:《企業(yè)的企業(yè)家——契約理論》,上海人民出版社1995年版,第第3至4頁(yè)。)
假設(shè)2:相對(duì)于從事生產(chǎn)活動(dòng)的人,那些從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的成員不僅僅是主要的“風(fēng)險(xiǎn)制造者”,而且其行動(dòng)最難監(jiān)督。因此,他們應(yīng)該被指定為委托人并有權(quán)索取剩余收入,以及監(jiān)督其他成員。因此,他們成為了企業(yè)家,而那些從事生產(chǎn)活動(dòng)的人則成為工人。(注:張維迎:《企業(yè)的企業(yè)家——契約理論》,上海人民出版社1995年版,第4頁(yè)。)也就是說(shuō),這個(gè)假設(shè)不過(guò)是中國(guó)古人所謂的“勞心者治人,勞力者治于人”的另一種說(shuō)法或闡釋。因而,張維迎先生可以與奧古斯特·孔德及其學(xué)派一樣,“象證明資本家老爺?shù)挠篮惚匾阅菢,去證明封建老爺?shù)挠篮惚匾!保ㄗⅲ骸恶R克思恩格斯全集》(第二十三卷),人民出版社1972年版,第369頁(yè)。)
假設(shè)3:在一個(gè)古典型企業(yè)里,企業(yè)家承擔(dān)了所有的風(fēng)險(xiǎn),而工人們只掙取固定的報(bào)酬,因此我們把前者叫做委托人而后者則為代理人。(注:張維迎:《企業(yè)的企業(yè)家——契約理論》,上海人民出版社1995年版,第7頁(yè)。)
假設(shè)4:在組成企業(yè)的成員中,j成員將接受i成員的監(jiān)督,當(dāng)且僅當(dāng)對(duì)任何給定的i的自我激勵(lì)的工作努力,他在i的監(jiān)督下的期望效用不會(huì)少于沒(méi)有監(jiān)督下的期望效用。因?yàn)閕沒(méi)有必要付給j多于i為獲得監(jiān)督權(quán)威所必須的費(fèi)用,我們將這兩個(gè)期望效用相等。(注:張維迎:《企業(yè)的企業(yè)家——契約理論》,上海人民出版社1995年版,第54頁(yè)至61頁(yè)。)
假設(shè)5:自由擇業(yè):不存在任何阻礙一個(gè)個(gè)人成為企業(yè)家的制度性限制。換句話說(shuō),一個(gè)人總是可以自由地設(shè)立一家企業(yè)。(注:張維迎:《企業(yè)的企業(yè)家——契約理論》,上海人民出版社1995年版,第125頁(yè)。)
假設(shè)6:為了使一個(gè)人愿意加入企業(yè),他從企業(yè)中得到的期望效用不應(yīng)該少于他當(dāng)個(gè)體戶時(shí)的期望效用。(注:張維迎:《企業(yè)的企業(yè)家——契約理論》,上海人民出版社1995年版,第63頁(yè)。)
假設(shè)7:當(dāng)企業(yè)不存在時(shí),經(jīng)營(yíng)成員能比生產(chǎn)成員做得更好,而這又意味著經(jīng)營(yíng)成員將得到比參加企業(yè)的生產(chǎn)成員較多的總福利。(注:張維迎:《企業(yè)的企業(yè)家——契約理論》,上海人民出版社1995年版,第64頁(yè)。)
就假設(shè)1而言,張維迎先生認(rèn)為,由于假設(shè)個(gè)人之間在生產(chǎn)活動(dòng)能力上是完全相同的,但是在經(jīng)營(yíng)決策能力上有差別,這種差別為人們創(chuàng)造了一個(gè)合作的機(jī)遇,這種合作導(dǎo)致“企業(yè)”的出現(xiàn)。在企業(yè)中,那些具有高經(jīng)營(yíng)決策能力的人負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)決策,而那些并不擅長(zhǎng)經(jīng)營(yíng)決策的人則負(fù)責(zé)生產(chǎn)活動(dòng),以此代替每個(gè)人都是既負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)決策又負(fù)責(zé)生產(chǎn)活動(dòng)的個(gè)體實(shí)業(yè)家。(注:張維迎:《企業(yè)的企業(yè)家——契約理論》,上海人民出版社1995年版,第51頁(yè)。)但是,這種差別和機(jī)遇,自遠(yuǎn)古以來(lái)就有,但那時(shí)出現(xiàn)的并不是企業(yè)。即使硬要把所有具有勞動(dòng)分工特點(diǎn)的合作組織都稱為企業(yè),那么這些企業(yè)也不全是資本主義意義上的。所以不能以此作為資本主義企業(yè)的起源。
假設(shè)2與假設(shè)3則似乎是互相矛盾的。首先,企業(yè)家并沒(méi)有承擔(dān)全部的風(fēng)險(xiǎn),張維迎先生在后面的分析表明,工人也要承擔(dān)失去工資的風(fēng)險(xiǎn);其次,根據(jù)假設(shè)2,企業(yè)家承擔(dān)的只是他自己制造的風(fēng)險(xiǎn),而且工人也要分擔(dān)部分風(fēng)險(xiǎn)。事實(shí)上,現(xiàn)在中國(guó)的國(guó)有企業(yè)的工人正在這樣承擔(dān)下崗的一切苦難。從而,如果為別人行動(dòng)的不確定后果負(fù)責(zé)的人是委托人的話,(注:張維迎:《企業(yè)的企業(yè)家——契約理論》,上海人民出版社1995年版,第56頁(yè)。)那么恰恰工人應(yīng)當(dāng)是委托人,應(yīng)當(dāng)享有所謂的剩余收入。
而所謂經(jīng)營(yíng)成員的行動(dòng)的最難監(jiān)督,首先,這個(gè)最難的程度到底有多大;其次,有過(guò)一線管理工作經(jīng)驗(yàn)的人都清楚,對(duì)生產(chǎn)成員行動(dòng)的監(jiān)督?jīng)Q非“隨便瞥一眼”(注:張維迎:《企業(yè)的企業(yè)家——契約理論》,上海人民出版社1995年版,第101頁(yè)。)哪么簡(jiǎn)單。英國(guó)報(bào)紙《旁觀者》1866年5月26日的報(bào)道指出:在曼徹斯特金屬絲加工公司實(shí)行資本家和工人合伙經(jīng)營(yíng)以后,“第一個(gè)結(jié)果便是材料的浪費(fèi)突然減少,因?yàn)楣と死斫獾,他們沒(méi)有理由比對(duì)待資本家的財(cái)產(chǎn)還更厲害地浪費(fèi)自己的財(cái)產(chǎn),而除了黃帳以外,材料的浪費(fèi)大概是工廠虧損的最大原因了”(注:《馬克思恩格斯全集》(第二十三卷)
,人民出版社1972年版,第368頁(yè)。),就充分反映了這一點(diǎn)。而且,馬克思引用泰·蒙森的《羅馬史》(1856年版第810頁(yè))指出(注:《馬克思恩格斯全集》(第二十三卷),人民出版社1972年版,第194頁(yè)。),古羅馬的斐力卡斯,作為管理人居于農(nóng)業(yè)奴隸之首,但“由于勞動(dòng)比奴隸輕,得到的報(bào)酬也比奴隸更微薄”?梢(jiàn),行動(dòng)是否難于監(jiān)督,并不是經(jīng)營(yíng)成員應(yīng)當(dāng)獲得更多收入的恰當(dāng)原因。即使假設(shè)7成立,從而“這是觀察到企業(yè)主(管理者)比工人有較高的期望收入的主要原因之一”(注:張維迎:《企業(yè)的企業(yè)家——契約理論》,上海人民出版社1995年版,第118頁(yè)。)。但這也只是管理者的收入高出工人收入一、兩倍或四、五倍的原因,而不是觀察到的上十倍、上百倍、上千倍的原因。
張維迎先生認(rèn)為(注:張維迎:《企業(yè)的企業(yè)家——契約理論》,上海人民出版社1995年版,第56頁(yè)。),“任何人都有權(quán)監(jiān)督別人,只要后者愿意接受他的監(jiān)督!钡侨绻僭O(shè)4成立,那么在i的監(jiān)督前后,j的期望效用相等,j又何必非要i的監(jiān)督不可呢?而且什么是愿意呢?在皮鞭的抽打下被迫屈從,是愿意嗎?如果不是,那么用饑餓的折磨代替皮鞭的抽打(“我們中間很多人認(rèn)為,只要我們自己是用饑餓的折磨代替皮鞭的抽打,使我們本國(guó)的年輕婦女累死,我們就很難有權(quán)利用火和劍攻擊生來(lái)就是奴隸主的家族,他們至少是好好地養(yǎng)活他們的奴隸,并讓奴隸進(jìn)行適度的勞動(dòng)!1863年7月2日《泰晤士報(bào)》(注:《馬克思恩格斯全集》(第二十三卷),人民出版社1972年版,第285頁(yè)。)),就能稱之為愿意了嗎?
假設(shè)5和假設(shè)6看似公允,好象人人都可做資本家。但是,一方面,“不是任何一個(gè)貨幣額或價(jià)值額都可以轉(zhuǎn)化為資本。相反地,這種轉(zhuǎn)化的前提是單個(gè)貨幣所有者或商品所有者手中有一定的最低限額的貨幣或交換價(jià)值!保ㄗⅲ骸恶R克思恩格斯全集》(第二十三卷),人民出版社1972年版,第341頁(yè)。)另一方面,如果真的假定人人都可做資本家或者個(gè)體戶,那么情形又會(huì)怎樣呢?
歷史還真的給了經(jīng)濟(jì)學(xué)家從實(shí)踐中體會(huì)這一假定的后果的機(jī)會(huì),這就是美國(guó)作為歐洲殖民地的歷史。(以下的引用,見(jiàn)參考文獻(xiàn)8,第833頁(yè)至843頁(yè)。)
當(dāng)時(shí),“在西歐……資本主義制度或者已經(jīng)直接征服整個(gè)國(guó)民生產(chǎn),或者在這種關(guān)系還不很發(fā)達(dá)的地方,它也至少間接地控制著那些與它并存的、屬于舊生產(chǎn)方式的、腐朽的社會(huì)階層!倍爸趁竦氐那闆r卻不是這樣。在那里,資本主義制度到處都碰到這樣一種生產(chǎn)者的阻礙,這種生產(chǎn)者是自己勞動(dòng)條件的所有者,靠自己的勞動(dòng)使自己變富,而不是使資本家變富。在那里,這兩種完全對(duì)立的經(jīng)濟(jì)制度之間的矛盾,在它們的斗爭(zhēng)中實(shí)際地得到證實(shí)!
這種情況使得“資本的獻(xiàn)媚者”——西方經(jīng)濟(jì)學(xué)家,不得不厚著臉皮地自相矛盾:在西歐的宗主國(guó),他“從理論上把資本主義生產(chǎn)方式和它本身的對(duì)立面說(shuō)成是同一的,在殖民地卻使他‘公開(kāi)揭露事實(shí)’,大聲宣布這兩種生產(chǎn)方式是對(duì)立的。為了這個(gè)目的,他證明,不剝奪勞動(dòng)者,不相應(yīng)地把他們的生產(chǎn)資料轉(zhuǎn)化為資本,勞動(dòng)的社會(huì)生產(chǎn)力的發(fā)展,協(xié)作、分工以及機(jī)器的大規(guī)模使用等等,都是不可能的。為了所謂國(guó)民財(cái)富的利益,他要尋找那些制造人民貧困的人為的手段!
他“感慨地說(shuō),皮爾先生把共值5萬(wàn)鎊的生活資料和生產(chǎn)資料從英國(guó)帶到澳洲的斯旺河去。皮爾先生非常有遠(yuǎn)見(jiàn),他除此以外還帶去了工人階級(jí)的3000名男工、女工和童工?墒,一到達(dá)目的地,‘皮爾先生竟連一個(gè)替他鋪床或到河邊打水的仆人也沒(méi)有了’。不幸的皮爾先生,他什么都預(yù)見(jiàn)到了,就是忘了把英國(guó)的生產(chǎn)關(guān)系輸出到斯旺河去!”
這是因?yàn),?dāng)時(shí)的殖民地,還是一個(gè)“土地十分便宜,所有的人都自由,每個(gè)人能隨意得到一塊土地的地方”。在那里,“不僅勞動(dòng)十分昂貴,勞動(dòng)者會(huì)在自己的產(chǎn)品中占去很大的份額,而且不論出什么價(jià)格都很難得到結(jié)合勞動(dòng)”。也就是說(shuō),勞動(dòng)者之間即使在經(jīng)營(yíng)能力上存在差異,這種差異也不是想象的那樣大,而且“勞動(dòng)人口很少有為資本而自我剝奪的欲望”。
顯然,“只要?jiǎng)趧?dòng)者是自己的生產(chǎn)資料的所有者,他就能為自己積累;只要他能為自己積累,資本主義積累和資本主義生產(chǎn)方式就是不可能的。為此所必需的雇傭工人階級(jí)還沒(méi)有!薄霸谀抢铮罅抠Y本即種子、牲畜和工具,由于缺乏雇傭工人而毀掉了,同時(shí)每個(gè)移民所擁有的資本并不比他能親手使用的資本多多少!
從而,當(dāng)時(shí)西方經(jīng)濟(jì)學(xué)家所謂的“人類把自己分為資本所有者和勞動(dòng)所有者……這種分法是自愿協(xié)商和結(jié)合的結(jié)果”,即“人類的大多數(shù)為了‘積累資本’而自己剝奪了自己”的鬼話,在殖民地遭到了可恥的破產(chǎn)。
而張維迎先生的理論則不過(guò)是將那里的“資本所有者”換成了“經(jīng)營(yíng)成員”,“勞動(dòng)所有者”換成了“生產(chǎn)成員”而已。他不過(guò)是用信息經(jīng)濟(jì)學(xué)的手段重新包裝而且僅僅只是包裝了早已破產(chǎn)的西方經(jīng)濟(jì)學(xué)理論而已。他的這一包裝自然同樣經(jīng)不起歷史邏輯的推敲。
事實(shí)上,早在美國(guó)殖民地歷史之前,歷史邏輯就已經(jīng)明白無(wú)誤地表明,“資本主義的生產(chǎn)方式和積累方式,從而資本主義的私有制,是以那種以自己的勞動(dòng)為基礎(chǔ)的私有制的消滅為前提的,也就是說(shuō),是以勞動(dòng)者的被剝奪為前提的!标P(guān)于這一點(diǎn),只要看看以往的,“經(jīng)營(yíng)成員”和“生產(chǎn)成員”的所謂的“自愿”組合的過(guò)程就清楚了。(以下的引用,同參考文獻(xiàn)8,第802至806頁(yè)。)
“由于封建家臣的解散和土地?cái)鄶嗬m(xù)續(xù)遭到暴力剝奪而被驅(qū)逐的人,這個(gè)不受法律保護(hù)的無(wú)產(chǎn)階級(jí),……大批地變成了乞丐、盜賊、流浪者,其中一部分人是由于習(xí)性,但大多數(shù)是為環(huán)境所迫。因此,十五世紀(jì)末和整個(gè)十六世紀(jì),整個(gè)西歐都頒布了懲治流浪者的血腥法律。現(xiàn)在的工人階級(jí)的祖先,當(dāng)初曾因被迫變成了流浪者和貧民而受到懲罰。法律把他們看作‘自愿的’罪犯,其依據(jù)是:只要他們?cè)敢,是可以繼續(xù)在已經(jīng)不存在的舊的條件下勞動(dòng)的。
……
亨利八世時(shí)期,1530年,允許年老和無(wú)勞動(dòng)能力的乞丐行乞。但對(duì)身強(qiáng)力壯的流浪者則加以鞭打和監(jiān)禁。他們要被綁在馬車后面,被鞭打到遍體流血為止,然后要發(fā)誓回到原籍或最近三年所居住的地方去‘從事勞動(dòng)’!嗬耸蓝吣,又重申了以前的法令,但由于加上了新的條款而更嚴(yán)厲了。如果在流浪時(shí)第二次被捕,就要再受鞭打并被割去半只耳朵;如果第三次被捕,就要被當(dāng)作重罪犯和社會(huì)的敵人處死。
愛(ài)德華六世在他即位的第一年(1547年)頒布的法令規(guī)定,拒絕勞動(dòng)的人,如被告發(fā)為游惰者,就要判為告發(fā)者的奴隸。主人應(yīng)當(dāng)用面包和水,用稀湯和他認(rèn)為適當(dāng)?shù)娜庑冀o自己的奴隸吃。他有權(quán)用鞭打和鐐銬強(qiáng)迫奴隸從事一切令人厭惡的勞動(dòng)。如果奴隸逃亡達(dá)14天,就要判為終身奴隸,并在額頭或臉頰打上S字樣的烙印,如果第三次逃亡,就要當(dāng)作叛國(guó)犯處死。主人可以把他出賣,遺贈(zèng),作為奴隸出租,完全象對(duì)待其他動(dòng)產(chǎn)和牲畜一樣。如果奴隸圖謀反抗主人,也要被處死。治安法官必須根據(jù)報(bào)告搜捕逃亡的奴隸。如果發(fā)現(xiàn)流浪者3天無(wú)所事事,就要把他送回原籍,用燒紅的鐵片在他胸前打上V字樣的烙印,套上鎖鏈在街道上服役或服其他勞役。如果流浪者謊報(bào)籍貫,就要被罰充當(dāng)該地、該地居民或社團(tuán)的終身奴隸,并打上S字樣的烙印。任何人都有權(quán)把流浪者的子女領(lǐng)去當(dāng)學(xué)徒,男的當(dāng)?shù)?4歲為止,女的當(dāng)至20歲為止
。如果他們逃亡,就要成為他們師傅的奴隸,直到這個(gè)年齡為止。師傅可以給他們戴上鐐銬,鞭打他們等等。為了便于識(shí)別和更加保險(xiǎn)起見(jiàn),每個(gè)主人可以在自己奴隸的脖于、手或腳上套一個(gè)鐵環(huán)。這個(gè)法令的最后一部分規(guī)定,貧民必須在愿意給他們飲食和勞動(dòng)的地區(qū)或個(gè)人那里干活。在英國(guó),這種教區(qū)的奴隸,在游蕩者的名義下一直保留到十九世紀(jì)。
伊麗莎白執(zhí)政時(shí)期的1572年的法令規(guī)定,沒(méi)有得到行乞許可的14歲以上的乞丐,如果沒(méi)有人愿意使用他兩年,就要受猛烈的鞭打,并在左耳打上烙;如果有人再度行乞而且年過(guò)18,又沒(méi)有人愿意使用兩年,就要被處死;第三次重犯,就要毫不容情地當(dāng)作叛國(guó)犯處死。類似的法令還有伊麗莎白十八年所頒布的第13號(hào)法令和1597年的法令。
詹姆斯一世時(shí)期,游蕩和行乞的人被宣布為流浪者。即決法庭的治安法官有權(quán)當(dāng)眾鞭打他們,把第一次被捕者監(jiān)禁6個(gè)月,第二次被捕者監(jiān)禁2年。在監(jiān)禁期間,治安法官認(rèn)為適當(dāng)就可以隨時(shí)鞭打他們,要打多少就打多少……不可救藥的危險(xiǎn)的流浪者,要在左肩打上R字樣的烙印,并要從事強(qiáng)制勞動(dòng);如果他再度在行乞時(shí)被捕,那就要毫不容情地處死。這些條例直到十八世紀(jì)初還有效,到安女王十二年頒布第23號(hào)法令時(shí)才被廢除。
……
這樣,被暴力剝奪了土地、被驅(qū)逐出來(lái)而變成了流浪者的農(nóng)村居民,由于這些古怪的恐怖的法律,通過(guò)鞭打、烙印、酷刑,被迫習(xí)慣于雇傭勞動(dòng)制度所必需的紀(jì)律。
……新興的資產(chǎn)階級(jí)為了‘規(guī)定’工資,即把工資強(qiáng)制地限制在有利于賺錢的界限內(nèi),為了延長(zhǎng)工作日并使工人本身處于正常程度的從屬狀態(tài),就需要并運(yùn)用了國(guó)家權(quán)力。這是所謂原始積累的一個(gè)重要因素!
這是一種什么樣的“自愿”啊!
有一個(gè)中國(guó)古代故事說(shuō)的是,某人在夏夜為蚊蟲(chóng)所困,偶遇一道士當(dāng)街賣符咒,聲稱其符咒可以驅(qū)蚊蟲(chóng)。此人買符咒回家后,當(dāng)晚仍受蚊蟲(chóng)困擾。第二天,他找到道士評(píng)理,道士卻說(shuō),其符咒要掛在蚊帳內(nèi)方才有效。
事實(shí)上,張維迎先生要想從他的假設(shè)中證明:從社會(huì)觀點(diǎn)來(lái)看,資本雇傭勞動(dòng)是合意的,也只有把他的假設(shè)置于早已是資本雇傭勞動(dòng)的現(xiàn)行資本主義體制的蚊帳之內(nèi)才成。
二、關(guān)于現(xiàn)實(shí)邏輯的問(wèn)題
在第一步的證明中,張維迎先生沒(méi)有提到企業(yè)的經(jīng)營(yíng)資本從何而來(lái),只是提到企業(yè)的經(jīng)營(yíng)成員應(yīng)當(dāng)成為委托人,享有所謂的剩余收入。在接下來(lái)的第二步證明中,他進(jìn)一步指出,企業(yè)的經(jīng)營(yíng)資本來(lái)自經(jīng)營(yíng)成員的自有資本和對(duì)外的負(fù)債(如果其自有資本不足的話)。于是,為了讓資本家與享有剩余收入的企業(yè)家“天然”地結(jié)合起來(lái),并排除窮人通過(guò)借貸成為企業(yè)家的可能,張維迎先生假定,觀察一個(gè)人的經(jīng)營(yíng)能力較之于觀察他的個(gè)人財(cái)富,要困難得多,其成本也要高得多,以便推論出“就顯示經(jīng)營(yíng)能力而言,富人做企業(yè)家的選擇比窮人做企業(yè)家選擇具有更大信息量”(注:張維迎:《企業(yè)的企業(yè)家——契約理論》,上海人民出版社1995年版,第122頁(yè)。)的結(jié)論。下面我們就來(lái)分析他的這一模型:(以下的引用,同參考文獻(xiàn)2,第125至139頁(yè)。)
“要研究的經(jīng)濟(jì)由眾多個(gè)人組成,其經(jīng)營(yíng)能力θ∈[0,1]和個(gè)人財(cái)富W[,0]≥0各不相同。我們假定W[,0]為該經(jīng)濟(jì)中所有的個(gè)人所知,而θ則只為各個(gè)人自己所知。假定每一個(gè)人都屬風(fēng)險(xiǎn)中性,追求期望效用最大化,效用函數(shù)為U=W[,1],其中,W[,1]是他的最終財(cái)富。所有的個(gè)人可以在兩種職業(yè)間選擇:企業(yè)家或工人。企業(yè)家經(jīng)營(yíng)企業(yè)并獲得剩余收益,工人獲得合同規(guī)定的市場(chǎng)工資,作為他向企業(yè)提供服務(wù)的回報(bào)!本拖笈`的簡(jiǎn)陋食物是他們向奴隸主提供服務(wù)的回報(bào)一樣!白鲑Y本家不是一個(gè)誰(shuí)都可以選擇的職業(yè),因?yàn)檫@依賴于個(gè)人財(cái)富秉賦。我們區(qū)分積極的和消極的資本家。如果一個(gè)資本家選擇做企業(yè)家,則是積極的資本家,若他選擇做工人,則是消極的資本家。積極的資本家擁有的資本獲得一個(gè)剩余收益,否則別人雇傭他做工人的話而消極的資本家擁有的資本則獲得一個(gè)合同規(guī)定的市場(chǎng)利率。我們將假定,一個(gè)擁有W[,0]的個(gè)人可以以貨幣形式持有財(cái)富,確保自己獲得一個(gè)無(wú)風(fēng)險(xiǎn)的收益W[,0]。”
大概張維迎先生以為,這個(gè)人可以靠喝西北風(fēng)過(guò)活,不然他如何能以貨幣形式始終持有同樣的W[,0]。事實(shí)上,我們觀察不到做工人的消極資本家。如果把工人將自己的少量積蓄拿去存儲(chǔ)或購(gòu)買少得可憐的股票,就將工人也定義為(消極的)資本家是荒謬的。那是不承認(rèn)量變到質(zhì)變的形而上學(xué)。另外,所謂“積極的資本家擁有的資本獲得一個(gè)剩余收益”的說(shuō)法有兩個(gè)問(wèn)題:一是,除非他的資本足夠,或者能夠借到足夠的錢,否則他這個(gè)企業(yè)家可能不過(guò)是一個(gè)高級(jí)的白領(lǐng)工人而已,從而得不到剩余收益;二是,按照張維迎先生的第一步“證明”的結(jié)論,經(jīng)營(yíng)成員自然獲得剩余收益,也就是說(shuō),是積極的資本家本身,而不是他擁有的資本,獲得剩余收益。從而在這里,他是否擁有資本以及擁有資本的多寡與問(wèn)題無(wú)關(guān)。
“下一個(gè)假設(shè)對(duì)我們的結(jié)果是關(guān)鍵性的!薄胺秦(fù)消費(fèi)的無(wú)限責(zé)任假定:一個(gè)企業(yè)家有責(zé)任償付他對(duì)貸出者的全部債務(wù)和合同規(guī)定的給企業(yè)工人的工資,直至其個(gè)人財(cái)富成零時(shí)為止(在單一時(shí)期模型中,必須假定他不能靠進(jìn)一步借債來(lái)還債)!笔紫,這個(gè)假設(shè)對(duì)于張維迎先生的模型的結(jié)果還不是最關(guān)鍵性的;其次,在出資的持股人負(fù)無(wú)限責(zé)任的假設(shè)下,又怎么可能出現(xiàn)張維迎先生在第三步“證明”中提出的“聯(lián)合企業(yè)家”(注:張維迎:《企業(yè)的企業(yè)家——契約理論》,上海人民出版社1995年版,第193頁(yè)。),并得出“持股人的主要功能在于挑選一個(gè)高能力的管理者,而不是去監(jiān)督一個(gè)在職的管理者”(注:張維迎:《企業(yè)的企業(yè)家——契約理論》,上海人民出版社1995年版,第6頁(yè)。)的結(jié)論呢?資本家所冒的信用風(fēng)險(xiǎn)也未免太大了吧?從而,張維迎先生在第二步的“證明”結(jié)果又怎么能夠作為他的第三步的“證明”的前提呢?
“假定每個(gè)人都可以獲得一種生產(chǎn)技術(shù),該技術(shù)要求一筆數(shù)額固定的總資本,其中既包括實(shí)物資本投資,也包括勞動(dòng)成本,記為K,經(jīng)營(yíng)活動(dòng)可能成功也可能失敗。若成功,將獲得一個(gè)y=f(K)>0的收益;若失敗,收益為零。以r表示市場(chǎng)利息,以w表示市場(chǎng)工資。我們假定f(K)≥(1+r)k+w。換句話說(shuō),我們假定經(jīng)營(yíng)成功時(shí),總收益數(shù)額足以既補(bǔ)償合同規(guī)定的支付額,也補(bǔ)償企業(yè)家的機(jī)會(huì)成本(否則就不會(huì)有人選擇做企業(yè)家)。在以后的分析中,我們把W標(biāo)準(zhǔn)化為零:w=0!
把工資標(biāo)準(zhǔn)化為零,是一個(gè)非常狡猾的處理。因?yàn)樗瑫r(shí)消除了工資的高低對(duì)當(dāng)企業(yè)家的影響。顯然工資越低,越?jīng)]有人愿意做工人,但為什么必須做工人呢?因?yàn)閯e無(wú)選擇。從而張維迎先生的“證明”,已經(jīng)是建立在資本雇傭勞動(dòng)的基礎(chǔ)之上了,已經(jīng)屬于自我循環(huán)論證了。而且這一處理還抹殺了寄生的消極資本家和真正的工人之間的差別,因?yàn)榧纳南麡O資本家是不會(huì)去做工人的,當(dāng)然沒(méi)有工資收入;而工人是有工資收入的,盡管這個(gè)收入常常不夠補(bǔ)償工人的勞動(dòng)力支出。通過(guò)將工資標(biāo)準(zhǔn)化為零,就抹殺了這種差別,也就避免解釋為什么消極資本家不愿去做工人。
“經(jīng)營(yíng)能力的重要性在于它決定成功的概率p。為簡(jiǎn)單起見(jiàn),我們假定p=θ。這意味著,給定企業(yè)家的個(gè)人財(cái)富不足以為全部投資提供資金,他不能清償債務(wù)的概率完全取決于他的經(jīng)營(yíng)能力!
“企業(yè)家在向消極資本家借款之
前,首先要用自己的資產(chǎn)來(lái)投資,而且,除非W[,0]>K,否則,他不貸出資本。”
“給定其個(gè)人財(cái)富W[,0],一個(gè)人在做企業(yè)家還是做工人之間的選擇,不僅依賴于他自己的經(jīng)營(yíng)能力θ,而且依賴于他對(duì)潛在的借款人的經(jīng)營(yíng)能力的期望”。
“全部人群可分為兩組,一組是意愿企業(yè)家(積極資本家),一組是意愿工人(消極企業(yè)家)。在一個(gè)任何個(gè)人都可以自由選擇與哪個(gè)企業(yè)家合作的經(jīng)濟(jì)中,一個(gè)意愿企業(yè)家能成為一個(gè)實(shí)際的企業(yè)家的充分必要條件是他能成功地籌集到所需要的資本!诮(jīng)營(yíng)能力是私人信息的情況下,……雖然一個(gè)個(gè)人的實(shí)際經(jīng)營(yíng)能力可能獨(dú)立于他的個(gè)人財(cái)富,但從外人的立場(chǎng)來(lái)看,一個(gè)意愿企業(yè)家的期望經(jīng)營(yíng)能力并不獨(dú)立于他的個(gè)人財(cái)富!
經(jīng)過(guò)一番推導(dǎo),張維迎先生得到了一個(gè)所謂的“由潛在的放款人所施加的企業(yè)家個(gè)人財(cái)富的下界”:
附圖
也就是說(shuō),“如果一個(gè)企業(yè)家的個(gè)人財(cái)富低于這一下界,他的貸款要求將被潛在的放款人所拒絕!
為此,張維迎先生舉了一個(gè)具體的例子。
“我們不妨假定K=50,r=0.1,f(50)=60。這時(shí),潛在的放款人所施加的下界是:
W[B,0]≥20.5
就是說(shuō),一個(gè)放款人不會(huì)向一個(gè)財(cái)富小于20.5的人提供貸款。如果資本K=50是企業(yè)為達(dá)到有利可圖所必需的,那么,我們可以預(yù)期,在企業(yè)家集合內(nèi)不會(huì)有個(gè)人財(cái)富小于20.5的企業(yè)家。”
這是一個(gè)很有意思的例子。其有意思之處在于,只要將f(50)的取值重新設(shè)定,我們就能看到非常有意思的結(jié)果。
我們先令f(50)=55,即這個(gè)生產(chǎn)技術(shù)的收益率僅僅相同于市場(chǎng)利率。將其代入上面的公式,得
W[B,0]≥0
也就是說(shuō),窮光蛋也有可能濟(jì)身于企業(yè)家的集合內(nèi)。
我們?cè)倭頵(50)=67.3,即這個(gè)生產(chǎn)技術(shù)的收益率非常好,高于張維迎先生原來(lái)的假定。同樣地,將其代入上面的公式,得
W[B,0]≥50.3
注意到,K=50,這一結(jié)果就意味著沒(méi)有任何潛在的放款人愿意放款。
通過(guò)重新設(shè)定經(jīng)營(yíng)收益,我們發(fā)現(xiàn),張維迎先生的結(jié)論意味著,越是收益好的項(xiàng)目,越借不到款;而收益率僅相當(dāng)于市場(chǎng)利率的項(xiàng)目,卻是人人爭(zhēng)相放款的香餑餑。這一結(jié)論與現(xiàn)實(shí)如此相悖,以致不得不宣布它在現(xiàn)實(shí)邏輯上的破產(chǎn)。
之所以會(huì)得出這一與現(xiàn)實(shí)完全相悖的結(jié)論,其主要原因在于,張維迎先生假定,經(jīng)營(yíng)的成功完全取決于企業(yè)家的個(gè)人經(jīng)營(yíng)能力:p=θ,而與項(xiàng)目本身的好壞,即f(K)的大小無(wú)關(guān)。他本來(lái)想說(shuō)明,放款人相信,想做企業(yè)家的資本家比想做企業(yè)家的工人應(yīng)當(dāng)更有“才能”,但他的模型實(shí)際上卻不過(guò)是表明,放款人實(shí)際上認(rèn)為,剩余價(jià)值率越高,經(jīng)營(yíng)者(資本家)所需的“才能”越低,從而在經(jīng)營(yíng)的成功與否與剩余價(jià)值率的高低無(wú)關(guān)的前提下,項(xiàng)目失敗的可能性越大,就越不能放款。
三、結(jié)論
馬克思早就合乎邏輯地指出,“起初資本指揮勞動(dòng)只是表現(xiàn)為這樣一個(gè)事實(shí)的形式上的結(jié)果:工人不是為自己勞動(dòng),而是為資本家,因而是在資本家的支配下勞動(dòng)。隨著許多雇傭工人的協(xié)作,資本的指揮發(fā)展成為勞動(dòng)過(guò)程本身的進(jìn)行所必要的條件,成為實(shí)際的生產(chǎn)條件,F(xiàn)在,在生產(chǎn)場(chǎng)所不能缺少資本家的命令,就象在戰(zhàn)場(chǎng)上不能缺少將軍的命令一樣。”(注:《馬克思恩格斯全集》(第二十三卷),人民出版社1972年版,第367頁(yè)。)“資本家所以是資本家,并不是因?yàn)樗枪I(yè)的領(lǐng)導(dǎo)人,相反,他所以成為工業(yè)的司令官,因?yàn)樗琴Y本家。工業(yè)上的最高權(quán)力成了資本的屬性,正象在封建時(shí)代,戰(zhàn)爭(zhēng)中和法庭裁判中的最高權(quán)力是地產(chǎn)的屬性一樣。”(注:《馬克思恩格斯全集》(第二十三卷),人民出版社1972年版,第369頁(yè)。)
也就是說(shuō),資本家之所以成為“企業(yè)家”,與其自身的經(jīng)營(yíng)能力并沒(méi)有什么關(guān)系!皩(duì)科學(xué)或物質(zhì)財(cái)富的‘資本主義的’占有和‘個(gè)人的’占有,是截然不同的兩件事。尤爾博士本人曾哀嘆他的親愛(ài)的、使用機(jī)器的工廠主對(duì)力學(xué)一竅不通。李比希也曾述說(shuō)英國(guó)的化學(xué)工廠主對(duì)化學(xué)驚人地?zé)o知!保ㄗⅲ骸恶R克思恩格斯全集》(第二十三卷),人民出版社1972年版,第424頁(yè)。)
同樣地,對(duì)經(jīng)營(yíng)知識(shí)的“資本主義的”占有和“個(gè)人的”占有也是截然不同的兩件事。具有企業(yè)家才能的人能夠指揮企業(yè)獲得利潤(rùn),不具有企業(yè)家才能的人也能夠指揮企業(yè)獲得利潤(rùn),這是因?yàn)槠髽I(yè)的利潤(rùn)主要是來(lái)自工人的剩余勞動(dòng),而所謂的資本家的經(jīng)營(yíng)才能,無(wú)外乎是能夠更多地榨取本企業(yè)工人的剩余勞動(dòng),或者能夠?qū)⑵渌髽I(yè)的工人的剩余勞動(dòng)從他們的資本家手中分享過(guò)來(lái)而已。
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