綠化養(yǎng)護(hù)管理制度(精品)
在不斷進(jìn)步的時(shí)代,越來越多地方需要用到制度,制度是要求大家共同遵守的辦事規(guī)程或行動(dòng)準(zhǔn)則。那么相關(guān)的制度到底是怎么制定的呢?以下是小編收集整理的綠化養(yǎng)護(hù)管理制度,僅供參考,歡迎大家閱讀。
綠化養(yǎng)護(hù)管理制度1
重要性1
綠化養(yǎng)護(hù)管理對(duì)于公司的整體形象和生態(tài)環(huán)境具有重要意義:
1、提升形象:良好的綠化環(huán)境能展示公司對(duì)環(huán)境保護(hù)的責(zé)任感,提升外部形象。
2、增強(qiáng)福祉:綠化的環(huán)境有助于員工和居民的心理健康,提高工作與生活質(zhì)量。
3、生態(tài)平衡:維持綠地生態(tài)系統(tǒng),防止水土流失,保護(hù)生物多樣性。
4、節(jié)能減排:通過吸收二氧化碳,釋放氧氣,綠化有助于緩解城市熱島效應(yīng),降低能耗。
重要性2
園林綠化養(yǎng)護(hù)對(duì)于城市生態(tài)環(huán)境的維護(hù)至關(guān)重要。良好的綠化不僅能美化城市景觀,改善空氣質(zhì)量,還能提供休閑空間,提升市民生活質(zhì)量。有效的養(yǎng)護(hù)管理能延長植物壽命,減少病蟲害的發(fā)生,降低復(fù)種成本,同時(shí)也是展示城市管理水平的重要窗口。
重要性3
物業(yè)綠化養(yǎng)護(hù)管理制度的重要性不容忽視,它不僅能美化生活環(huán)境,提升物業(yè)價(jià)值,還能增強(qiáng)業(yè)主滿意度,促進(jìn)社區(qū)和諧。良好的綠化環(huán)境有助于改善空氣質(zhì)量,減少噪音污染,為居民提供休閑娛樂的空間,同時(shí)也能提高物業(yè)的整體形象,吸引更多的租戶和買家。
重要性4
綠化養(yǎng)護(hù)管理工作不僅直接影響公司的環(huán)境品質(zhì),還對(duì)員工的工作環(huán)境和心理健康產(chǎn)生積極影響。良好的綠化環(huán)境可以提升公司形象,提高員工滿意度,促進(jìn)企業(yè)文化的建設(shè)。合理的綠化管理也有助于保護(hù)生態(tài)環(huán)境,減少碳排放,實(shí)現(xiàn)企業(yè)的社會(huì)責(zé)任。
重要性5
綠化養(yǎng)護(hù)管理制度的重要性體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:
1、環(huán)境美化:良好的綠化環(huán)境能提升整體形象,為員工或居民提供舒適的工作生活環(huán)境。
2、生態(tài)平衡:健康的植被有助于維持生態(tài)環(huán)境平衡,減少空氣污染,改善空氣質(zhì)量。
3、經(jīng)濟(jì)效益:有效養(yǎng)護(hù)能延長植物壽命,減少更換成本,實(shí)現(xiàn)長期經(jīng)濟(jì)效益。
4、社會(huì)責(zé)任:體現(xiàn)企業(yè)或社區(qū)的社會(huì)責(zé)任感,促進(jìn)可持續(xù)發(fā)展。
重要性6
綠化養(yǎng)護(hù)管理工作的重要性不言而喻。良好的綠化環(huán)境能提升公司形象,提高員工滿意度,促進(jìn)身心健康;合理的資源管理有助于環(huán)境保護(hù),符合企業(yè)社會(huì)責(zé)任;及時(shí)有效的應(yīng)急處理能減少損失,保證綠化工作的連續(xù)性。
重要性7
綠化養(yǎng)護(hù)不僅是美化環(huán)境的`必要手段,更是維護(hù)公司形象、提升員工滿意度的關(guān)鍵。良好的綠化環(huán)境有助于減少空氣污染,提高空氣質(zhì)量,為員工提供健康的呼吸環(huán)境。優(yōu)美的綠化景觀能增強(qiáng)員工的工作積極性,提升公司的對(duì)外形象,吸引潛在客戶和優(yōu)秀人才。
重要性8
1、提升小區(qū)形象:良好的綠化環(huán)境是小區(qū)品質(zhì)的重要體現(xiàn),有利于提高小區(qū)的整體形象。
2、改善生態(tài)環(huán)境:綠化能吸收二氧化碳,釋放氧氣,凈化空氣,降低噪音,改善小區(qū)微氣候。
3、增強(qiáng)居民幸福感:綠色空間為居民提供休閑、運(yùn)動(dòng)的場所,提升生活質(zhì)量。
4、防止災(zāi)害發(fā)生:合理的綠化布局能防止水土流失,減少自然災(zāi)害的風(fēng)險(xiǎn)。
綠化養(yǎng)護(hù)管理制度2
為營造美好的景觀效果,需要我們每個(gè)養(yǎng)護(hù)工人必須盡職盡責(zé),從養(yǎng)護(hù)中的每一個(gè)細(xì)小環(huán)節(jié)做起,若有一個(gè)環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題都會(huì)影響整個(gè)景觀效果,甚至造成一些不必要的損失,所以在每個(gè)養(yǎng)護(hù)工人心中必須刻有“養(yǎng)護(hù)無小事”的宗旨,為此我們必須進(jìn)一步的加強(qiáng)和完善養(yǎng)護(hù)管理制度。
一、養(yǎng)護(hù)人員的挑選
1、養(yǎng)護(hù)工人必須挑選身體健康,有責(zé)任心的,工作能力強(qiáng),具有一定的養(yǎng)護(hù)技術(shù)能力的人。
2、根據(jù)每個(gè)養(yǎng)護(hù)工人的表現(xiàn)均有當(dāng)養(yǎng)護(hù)班長的權(quán)利,由養(yǎng)護(hù)工人共同推選產(chǎn)生,班長必須對(duì)現(xiàn)場要特別了解,并且自己必須制定一套完整的管理制度和現(xiàn)場管理措施,做到有序完善的養(yǎng)護(hù)。
3、經(jīng)確定的養(yǎng)護(hù)人員,不得隨意更換和調(diào)離。
4、不能勝任工作的人員,應(yīng)根據(jù)現(xiàn)場負(fù)責(zé)人的要求及時(shí)更換;
5、有一技之長的工人要發(fā)揚(yáng)自己的特長,比如維修機(jī)械、苗木的不同季節(jié)修剪等一些養(yǎng)護(hù)技巧,要與其他養(yǎng)護(hù)工人積極交流,以便提高整體養(yǎng)護(hù)工人素質(zhì)及團(tuán)隊(duì)的養(yǎng)護(hù)水平。
二、現(xiàn)場養(yǎng)護(hù)崗位及崗位職責(zé)
1、現(xiàn)場養(yǎng)護(hù)由,養(yǎng)護(hù)主管、養(yǎng)護(hù)副主管、現(xiàn)場安全員、區(qū)域負(fù)責(zé)人、養(yǎng)護(hù)隊(duì)長、特殊崗位(技術(shù)工人)、普通工人組成。
2、崗位及崗位職責(zé)表
(1)崗位職責(zé)養(yǎng)護(hù)主管負(fù)責(zé)現(xiàn)場養(yǎng)護(hù)的所有工作,協(xié)調(diào)處理與甲方之間的事情及養(yǎng)護(hù)過程中出現(xiàn)的問題,保證養(yǎng)護(hù)景觀效果及植物生長質(zhì)量,做到安全文明養(yǎng)護(hù)。
(2)養(yǎng)護(hù)副主管負(fù)責(zé)現(xiàn)場的日常養(yǎng)護(hù)工作,協(xié)調(diào)并解決養(yǎng)護(hù)過程中發(fā)生的突發(fā)事件,配合養(yǎng)護(hù)主管,負(fù)責(zé)現(xiàn)場養(yǎng)護(hù)質(zhì)量。
(3)現(xiàn)場安全員負(fù)責(zé)養(yǎng)護(hù)施工的安全隱患問題,必須懂消防知識(shí),發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場有任何安全隱患問題都必須盡快通知現(xiàn)場主管并及時(shí)處理,若發(fā)現(xiàn)重大隱患,應(yīng)要求立即停止養(yǎng)護(hù)工作,等消除隱患后即可正常工作。
(4)區(qū)域負(fù)責(zé)人做好各區(qū)域的協(xié)調(diào)工作,把好養(yǎng)護(hù)質(zhì)量關(guān),解決現(xiàn)場養(yǎng)護(hù)過程中出現(xiàn)的重要技術(shù)問題,配合好現(xiàn)場主管,通過各養(yǎng)護(hù)技術(shù)環(huán)節(jié)控制,實(shí)現(xiàn)保證養(yǎng)護(hù)景觀效果及植物生長質(zhì)量。
(5)養(yǎng)護(hù)隊(duì)長負(fù)責(zé)屬于自己的養(yǎng)護(hù)小分隊(duì),區(qū)域內(nèi)發(fā)現(xiàn)任何養(yǎng)護(hù)問題應(yīng)及時(shí)與區(qū)域負(fù)責(zé)人溝通,做好養(yǎng)護(hù)工人的協(xié)調(diào)工作,保證做好自己小分隊(duì)的養(yǎng)護(hù)工作。
(6)技術(shù)工人必須懂得養(yǎng)護(hù)技術(shù)的各個(gè)環(huán)節(jié)及措施,在日常養(yǎng)護(hù)中發(fā)現(xiàn)苗木出現(xiàn)問題能及時(shí)得當(dāng)?shù)奶幚,普通工人要做到服從管理,勤勤懇懇工作,配合技術(shù)工人做好養(yǎng)護(hù)的日常工作
3、各個(gè)崗位的評(píng)選辦法;
。1)區(qū)域負(fù)責(zé)人對(duì)現(xiàn)場要特別了解,并且自己必須制定一套完整的管理制度和現(xiàn)場管理措施,做到有序完善的養(yǎng)護(hù)。安排工作到位完善的將給予獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)于工作及管理能力差的將會(huì)被淘汰。
。2)養(yǎng)護(hù)隊(duì)長要有一定管理能力,必須服眾、有責(zé)任心,領(lǐng)導(dǎo)安排的工作要按時(shí)按量完成,做的比較好的各個(gè)方面干的不錯(cuò)的將給予獎(jiǎng)勵(lì)并升職為區(qū)域負(fù)責(zé)人,對(duì)于工作及管理能力差并且不積極工作的予以淘汰。
(3)技術(shù)工人通過日常養(yǎng)護(hù)工作中的表現(xiàn),進(jìn)行技術(shù)考核后合格的將列為技術(shù)工人。
三、例會(huì)制度
1.養(yǎng)護(hù)班長應(yīng)每天晚上向現(xiàn)場管理員匯報(bào)當(dāng)天的養(yǎng)護(hù)工作情況和第二天的養(yǎng)護(hù)工作計(jì)劃,堅(jiān)持每天舉行一次碰頭會(huì)。
2.每日例會(huì)由管理員、養(yǎng)護(hù)班長參加。有緊急情況時(shí)可根據(jù)具體問題擴(kuò)大參加例會(huì)人員范圍。
3.養(yǎng)護(hù)中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)向管理員通報(bào)或在例會(huì)討論,例會(huì)中做出的決定必須堅(jiān)決執(zhí)行。
4.每日例會(huì)由養(yǎng)護(hù)班長傳達(dá)會(huì)議內(nèi)容并統(tǒng)一安排第二天的養(yǎng)護(hù)工作。
四、考勤制度
1.養(yǎng)護(hù)人員必須每天準(zhǔn)時(shí)出勤,不得遲到早退,發(fā)現(xiàn)一次罰款50元。
2.養(yǎng)護(hù)人員外出干活或執(zhí)行其他任務(wù)需要向現(xiàn)場管理員請(qǐng)示,填寫外勤任務(wù)單,獲準(zhǔn)后方可外出。
3.養(yǎng)護(hù)工人外出需向現(xiàn)場管理人員請(qǐng)假。
4.病假需出示病假證明書。
5.事假要向現(xiàn)場負(fù)責(zé)人申請(qǐng),填寫請(qǐng)假條,獲準(zhǔn)假后方可休息。
6.養(yǎng)護(hù)人員因自身原因不能按時(shí)完成自身工作任務(wù),需要加班的,不計(jì)加班工資。
7.無故曠工三次或連續(xù)三天者除名。
五、倉庫管理制度
1.所有材料入庫必須經(jīng)管理員驗(yàn)收簽字,不合格材料決不入庫。
2.保管員對(duì)任何材料必須清點(diǎn)后方可入庫,登記進(jìn)帳。填寫材料入庫單。
3.倉庫內(nèi)設(shè)材料帳冊(cè),必須有日期、入庫數(shù)、出庫數(shù)、領(lǐng)用人、存放地點(diǎn)等欄目。
4.倉庫內(nèi)材料應(yīng)分類存入堆放整齊、有序、并做好標(biāo)識(shí)管理。并留有足夠的通道,便于搬運(yùn)。
5.油漆、汽油、農(nóng)藥等易燃易爆有毒物品在倉庫內(nèi)另設(shè)地點(diǎn),不得使用明火。
6.如打藥車、小推車等設(shè)備不能入庫的,要點(diǎn)清數(shù)量,做好遮蓋工作,防止雨淋日曬,避免造成損失。
7.倉庫存放的材料必須做好防火、防潮工作。倉庫重地嚴(yán)禁閑雜人員入內(nèi)。
8.材料出庫必須填寫領(lǐng)料單,領(lǐng)料人簽名。
六、現(xiàn)場養(yǎng)護(hù)管理制度
1.養(yǎng)護(hù)人員服裝統(tǒng)一,保持整潔,不得穿拖鞋、不得光著肚皮上班;發(fā)現(xiàn)一次罰款50元;上班時(shí)間不準(zhǔn)抽煙,發(fā)現(xiàn)一次罰款20元。
2.工人大小便必須到生活區(qū)廁所,嚴(yán)禁在校園內(nèi)隨地大小便,發(fā)現(xiàn)一次直接開除。
3.養(yǎng)護(hù)修剪的樹枝、殘花、以及枯枝落葉、產(chǎn)生的垃圾必須整理成堆,及時(shí)清運(yùn),做到工完料清,嚴(yán)禁養(yǎng)護(hù)區(qū)垃圾過夜的情況,發(fā)現(xiàn)一次罰款50元。
4.要做到節(jié)約用水,嚴(yán)禁澆水時(shí)流的滿路都是,要做到人走水停。
5.養(yǎng)護(hù)人員使用工具齊全,下班后現(xiàn)場不能遺留任何工具,如檢查不符合要求,每次罰款50元。
6.工棚必須保持整潔,輪流打掃衛(wèi)生,生活垃圾,生產(chǎn)廢物及時(shí)清除;空調(diào)由值日生管理,沒人的時(shí)候必須要關(guān)閉,不能有長明燈現(xiàn)象。發(fā)現(xiàn)一次罰管理員100元。
7.團(tuán)結(jié)同志,關(guān)心他人,嚴(yán)禁酒后上崗,酗酒鬧事,打架斗毆,拉幫結(jié)伙,惡語傷人,出工不出力,若發(fā)現(xiàn)有酒后上崗、酗酒鬧事、打架斗毆、拉幫結(jié)伙、惡語傷人的一次罰款100元,屢教不改者扣除本月工資并開除。
8.苗木需要打藥、修剪草坪等動(dòng)用機(jī)械時(shí),躲過學(xué)生上下課的人流高峰期;學(xué)生上課期間不得在教室附近打藥或修剪草坪;周六、周日八點(diǎn)之前不得在宿舍區(qū)打藥或剪草,以免打擾學(xué)生休息;做到最大限度減少躁聲。
9.現(xiàn)場按區(qū)域劃分十個(gè)養(yǎng)護(hù)區(qū),宗照“誰養(yǎng)護(hù)、誰負(fù)責(zé)”的原則,養(yǎng)護(hù)工人必須嚴(yán)格按照養(yǎng)護(hù)管理辦法進(jìn)行養(yǎng)護(hù)。
10.現(xiàn)場管理人員隨時(shí)進(jìn)行檢查養(yǎng)護(hù)工作,不合格的,及時(shí)整改;如因養(yǎng)護(hù)工人自己的原因造成苗木死亡或病蟲害苗木沒有及時(shí)防治而造成的.不斷蔓延等帶來的經(jīng)濟(jì)損失和不良影響,由養(yǎng)護(hù)工人承擔(dān)責(zé)任,損失經(jīng)核算后從養(yǎng)護(hù)工人工資中扣除;
11.養(yǎng)護(hù)工人在現(xiàn)場必須嚴(yán)格服從管理員及養(yǎng)護(hù)班長的指揮,對(duì)管理員及養(yǎng)護(hù)班長的各項(xiàng)工作安排、工作指令、技術(shù)要求、操作規(guī)范、整改意見等必須嚴(yán)格執(zhí)行。如發(fā)生不服從指揮的,每次罰款200元;
12.施工隊(duì)?wèi)?yīng)對(duì)所有參加養(yǎng)護(hù)的人員,進(jìn)行相應(yīng)的技能培訓(xùn),使養(yǎng)護(hù)人員對(duì)相關(guān)養(yǎng)護(hù)知識(shí)有更進(jìn)一步的了解和掌握,提高工人的養(yǎng)護(hù)技能及對(duì)養(yǎng)護(hù)工作重要性的深刻認(rèn)識(shí);
13.為保證提高養(yǎng)護(hù)質(zhì)量管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),在養(yǎng)護(hù)過程中,養(yǎng)護(hù)人員應(yīng)實(shí)行分區(qū)“自檢”及養(yǎng)護(hù)班長應(yīng)隨時(shí)檢查養(yǎng)護(hù)工作,發(fā)現(xiàn)有養(yǎng)護(hù)問題及時(shí)整改,整改完畢后交現(xiàn)場管理員驗(yàn)收。
14.在養(yǎng)護(hù)過程中,養(yǎng)護(hù)班長應(yīng)做好養(yǎng)護(hù)日志及各種檢查記錄,包括各區(qū)養(yǎng)護(hù)工人的自檢記錄;
15.養(yǎng)護(hù)人員需按規(guī)定佩帶個(gè)人用具,如發(fā)生未按要求佩帶并以此為借口耽誤干活的,每次罰款50元;
16.每個(gè)養(yǎng)護(hù)工人配備的水管自行保護(hù),下班后盤好存放到隱蔽地方,不得到處亂扔以致水管丟失。
17.每個(gè)養(yǎng)護(hù)工人必須保護(hù)自己的勞動(dòng)成果,不許任何人隨便踐踏草坪,折損樹枝等。
18.保證養(yǎng)護(hù)工人的相對(duì)穩(wěn)定。對(duì)技術(shù)特別過硬的技術(shù)工人實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì)。同時(shí)淘汰技術(shù)不合格的工人。
19.上班工作時(shí)間嚴(yán)禁嬉戲、打鬧、扎堆聊天。違反者罰款20元,情節(jié)嚴(yán)重者、處以100元罰款,屢教不改者扣除本月工資并開除。
20.要做到文明養(yǎng)護(hù),嚴(yán)禁與學(xué)生、老師及任何人發(fā)生沖突。違反者罰款100元,情節(jié)嚴(yán)重者扣除本月工資并開除。
七、農(nóng)藥、肥料、機(jī)械用具的使用管理
1.使用剪草機(jī)、割灌機(jī)、掃邊機(jī)等綠化養(yǎng)護(hù)機(jī)械時(shí)要注意遠(yuǎn)離行人,防止機(jī)械傷人。嚴(yán)禁在機(jī)器運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí)用手隨便摸機(jī)器,每天用完機(jī)器必須進(jìn)行清理,由養(yǎng)護(hù)班長每天記錄所有機(jī)械使用情況并對(duì)機(jī)械進(jìn)行及時(shí)維修、保養(yǎng)。
2.肥料需按要求進(jìn)行使用,領(lǐng)用肥料沒有施完時(shí)及時(shí)歸還庫房并收集歸類存放。
3.各種農(nóng)藥必須經(jīng)過管理員批準(zhǔn)后方可使用必須做到安全用藥,若發(fā)現(xiàn)有人私自動(dòng)用農(nóng)藥者罰款100元。打藥時(shí)必須配帶口罩等防范措施。
八、養(yǎng)護(hù)員工的打分評(píng)定制度養(yǎng)護(hù)工人每日基本分?jǐn)?shù)為10分。根據(jù)養(yǎng)護(hù)工人完成工作程度,工作分?jǐn)?shù)分為以下五檔
、倜咳瞻才诺墓ぷ靼磿r(shí)、按質(zhì)、按量完成的很好,同時(shí)完成有超出部分。酌情計(jì)10—12分。
、诿咳漳馨促|(zhì)按量完成安排的工作。酌情計(jì)9—10分。
③基本能完成安排的工作,但完成的質(zhì)量和數(shù)量與要求有一定差距。酌情計(jì)7—9分。
、軐(duì)于安排的工作完成的不夠好,有怠工傾向。同時(shí)由此可能導(dǎo)致苗木成長不良。酌情計(jì)4—6分。
⑤對(duì)于安排的工作完成的基本不能完成,消極怠工,不聽現(xiàn)場管理人員指揮。酌情計(jì)0—3分。養(yǎng)護(hù)員工實(shí)行自檢、互檢活動(dòng),培養(yǎng)養(yǎng)護(hù)人員對(duì)養(yǎng)護(hù)質(zhì)量意識(shí)。每月末由養(yǎng)護(hù)班長帶養(yǎng)護(hù)人員,對(duì)本月進(jìn)行自檢、互檢,在自檢中發(fā)現(xiàn)的問題由養(yǎng)護(hù)班長自行處理并填寫自檢記錄,養(yǎng)護(hù)班長自檢記錄填寫完善,自檢出的問題已確實(shí)修正后方可由現(xiàn)場管理員進(jìn)行驗(yàn)收,對(duì)本月工作做一總結(jié),對(duì)各方面表現(xiàn)好的員工評(píng)選一名給予獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì),反之對(duì)于表現(xiàn)差的也評(píng)選一名給予批評(píng)教育以及適當(dāng)?shù)牧P款,對(duì)養(yǎng)護(hù)工作不負(fù)責(zé)任因自己的原因造成苗木死亡等帶來的經(jīng)濟(jì)損失和不良影響,損失經(jīng)核算后從養(yǎng)護(hù)工人工資中扣除,情節(jié)嚴(yán)重者直接開除。
綠化養(yǎng)護(hù)管理制度3
一、目的:保護(hù)、完善綠化帶;保護(hù)、美化小區(qū)環(huán)境。
二、適用范圍:適用于小區(qū)服務(wù)中心管理區(qū)域的綠化。
三、職責(zé)
1、公司經(jīng)理負(fù)責(zé)審定綠化方案和確定綠化工程承包商。
2、服務(wù)中心主管負(fù)責(zé)擬定綠化方案,簽定綠化工程合同。
3、物業(yè)管理員負(fù)責(zé)綠化工程施工質(zhì)量監(jiān)控和日常綠化管理。
4、保潔員負(fù)責(zé)綠化帶除草。
四、程序
1、確定綠化方案
(1)服務(wù)中心主管根據(jù)業(yè)主管委會(huì)的委托和要求,并根據(jù)小區(qū)美化實(shí)際需要,提出初步綠化方案。
。2)服務(wù)中心主管就初步擬定綠化方案,向業(yè)主管委員征求意見。
。3)根據(jù)業(yè)主管委員的意見,服務(wù)中心主管擬定綠化方案,并提交公司經(jīng)理審核、批準(zhǔn)。
2、委托施工
。1)綠化工程承包商的確定《供應(yīng)商選擇程序》進(jìn)出。
。2)服務(wù)中心主管與被選定的供應(yīng)商簽訂綠化工程合同。
3、施工質(zhì)量監(jiān)控
(1)物業(yè)管理員按綠化工程合同的。規(guī)定對(duì)施工質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控。
。2)物業(yè)管理員對(duì)發(fā)生的不符合要求的情況,記入《綠化工程存在問題處理單》,并將處理單交承包商限期整改。
。3)物業(yè)管理員跟蹤整改的進(jìn)行,并檢驗(yàn)整改結(jié)果,決定認(rèn)可或要求其繼續(xù)整改。
。4)對(duì)合同期限內(nèi)不能完工的綠化功臣,物業(yè)管理員應(yīng)向承包商尋求補(bǔ)償。
4、綠化工程的驗(yàn)收:
。1)綠化工程施工完畢,物業(yè)管理員應(yīng)組織人員進(jìn)行驗(yàn)收。
(2)參與驗(yàn)收的可包括:物業(yè)管理員、服務(wù)中心主管、業(yè)主管委會(huì)委派的人員,公司經(jīng)理、承包商。
。3)參與驗(yàn)收的人員在《綠化工程驗(yàn)收移交記錄表》上簽字,即為驗(yàn)收合格。
(4)若驗(yàn)收時(shí)發(fā)現(xiàn)存在問題,物業(yè)管理員按規(guī)定進(jìn)行進(jìn)行處理。
5、綠化工程驗(yàn)收接管后,由服務(wù)中心自行養(yǎng)護(hù)。
6、日常管理
。1)物業(yè)管理員每周對(duì)綠化帶至少巡視一遍,并做綠化巡視記錄。
(2)服務(wù)中心主管對(duì)匯總的《綠化巡視記錄》進(jìn)行分析(必要時(shí))采用統(tǒng)計(jì)技術(shù)進(jìn)行處理。
7、日常養(yǎng)護(hù)
。1)除草:
A、保潔員除草責(zé)任范圍和工作內(nèi)容的確定。物業(yè)管理員根據(jù)物業(yè)管理綠化面積,保潔員人數(shù)的多少,劃分和規(guī)定保潔員除草責(zé)任范圍和工作內(nèi)容,并列出《保潔員除草責(zé)任范圍和工作內(nèi)容一覽表》;
B、保潔員對(duì)自己責(zé)任范圍的綠化帶內(nèi)雜草每半個(gè)月清除一次,保證無顯目的雜草。
。2)澆水:由綠化養(yǎng)保員按以下要求進(jìn)行:
A、對(duì)新栽綠化地,自栽種之日起十天內(nèi),須早晚各澆水一遍,待成活后,可酌情減少澆水次數(shù)。
B、持續(xù)一星期干旱時(shí),需澆水一遍。
。3)施肥、殺蟲、修剪按以下要求進(jìn)行:
A、殺蟲:每星期至少檢查一遍,如有蟲害應(yīng)及時(shí)進(jìn)行消殺治療。
B、修剪:每年不少于5次,應(yīng)保持綠化植物的整齊、美觀。
C、施肥:每季度應(yīng)施肥一遍,并保持生長良好。
D、補(bǔ)種:枯死、病死和損壞死亡的綠化植物應(yīng)及時(shí)補(bǔ)種。
。4)以上項(xiàng)目由物業(yè)管理員每月填寫《綠化養(yǎng)護(hù)記錄表》,并交服務(wù)中心主管簽署意見。
8、綠化帶的日常維護(hù)
(1)綠化帶的.開挖或占用
A、物業(yè)管理員知道或發(fā)現(xiàn)施工單位需要或正在開挖、占用綠化帶時(shí),應(yīng)要求施工單位提交《臨時(shí)占用、開挖共用地(道路)申請(qǐng)表》,對(duì)未經(jīng)批準(zhǔn)擅自開挖、占用綠化帶的,按《業(yè)主違例事件處理程序》對(duì)委托該施工單位的業(yè)主進(jìn)行處理;
B、物業(yè)管理員辦理審批手續(xù),并將經(jīng)批準(zhǔn)的《臨時(shí)占用、開挖公共用地(道路)申請(qǐng)表》原件交施工單位據(jù)以施工,復(fù)印件存底備查。
C、開挖或占用完畢,物業(yè)管理員應(yīng)檢查綠化帶恢復(fù)情況。
。2)綠化帶受損的處理
物業(yè)管理員發(fā)現(xiàn)綠化帶受損時(shí),可以:
A、要求責(zé)任人限期恢復(fù)綠化帶原狀。
B、安排綠化養(yǎng)護(hù)單位恢復(fù)綠化帶并要求責(zé)任人支付該費(fèi)用。
五、記錄
1、《綠化工程存在問題處理單》復(fù)印件、《臨時(shí)占有、開挖公用地(道路)申請(qǐng)表》復(fù)印件、《綠化巡視記錄》、《綠化養(yǎng)護(hù)記錄表》由物業(yè)管理員保存一年。
2、最新的《保潔員除草責(zé)任范圍和工作內(nèi)容一覽表》原件由物業(yè)管理員保存、復(fù)印件由服務(wù)中心主管保存。
3、《綠化工程驗(yàn)收移交記錄表》由物業(yè)管理員保存一年后交公司檔案室。
六、附件
綠化養(yǎng)護(hù)管理制度4
1、高空行道樹修剪安全操作規(guī)程
(1)高空現(xiàn)場作業(yè)人員要戴安全帽,不得酒后高空作業(yè)。
。2)作業(yè)范圍要設(shè)置安全警示牌,提醒行人車輛不要進(jìn)入作業(yè)區(qū),作業(yè)時(shí)要注意樹下安全和周圍建筑物的安全,以免樹枝下掉時(shí)傷人或損壞公私財(cái)物,必要時(shí)取得交警的配合。
。3)注意樹木上空各種纜線如電力線、電話線等,尤其是電力線,影響操作時(shí),必須先取得電業(yè)部門配合,先斷電,后作業(yè)。作業(yè)前要檢測(cè)電線是否有電,確已斷電方可作業(yè)。作業(yè)中,剪斷的枝條應(yīng)避免壓斷纜線或掛在線上。
(4)修剪大徑的長枝條需在基部裁去的.,或長主干截短時(shí)不能一次截?cái),要分段進(jìn)行。對(duì)周圍有危險(xiǎn)的枝條,要預(yù)先用繩索吊好,鋸斷后慢慢放下。要特別注意自身安全和周圍建筑物、人員的安全。特大樹枝修剪或砍伐樹木,應(yīng)由專人負(fù)責(zé)統(tǒng)一指揮。
(5)使用竹梯上樹修枝,竹梯要有足夠長度,依靠枝條時(shí)須先檢查其牢度,竹梯置放要有安全的傾斜角度,一般跟地面成60度左右,竹梯兩腿根部都要包上防滑材料。上下樹要放穩(wěn)梯子后再登梯,不得穿滑底鞋上梯。
。6)如竹梯不夠長,需攀至更高枝條修剪時(shí)應(yīng)特別注意要攀登的每個(gè)枝條的牢度,必要時(shí)須佩系安全帶。
。7)使用高空車作業(yè)者必須熟練掌握吊臂伸縮、升降、旋轉(zhuǎn)的各種控制按鈕及操作流程。枝條的重量要在吊繩的承受能力范圍內(nèi),吊臂下嚴(yán)禁站人。
(8)使用油鋸截枝必須仔細(xì)了解油鋸的性能、功效、注意事項(xiàng),熟練操作方法,正確安全操作。
2、綠籬草坪修剪安全操作規(guī)程
。1)作業(yè)現(xiàn)場,要確定適當(dāng)?shù)陌踩鳂I(yè)范圍并設(shè)置安全警示標(biāo)牌,提醒行人車輛安全通行,操作人員要在安全作業(yè)范圍內(nèi)作業(yè),密切注意行人車輛通行情況,防止發(fā)生安全事故。
(2)使用綠籬機(jī)、割灌機(jī)、草坪機(jī)作業(yè),必須仔細(xì)了解各機(jī)具的性能、功效、使用方法、注意事項(xiàng);熟練操作方法,正確、安全操作,專人使用、機(jī)具定期保養(yǎng)。
。3)使用綠籬機(jī)操作時(shí)操作人須腳踏實(shí)地穩(wěn)定身體,循序漸進(jìn),同時(shí)注意旁人安全。
。4)使用草坪機(jī)、割灌機(jī)剪草作業(yè)前須清理草坪中的大小石塊,以免損壞刀片及石子崩彈傷人。
。5)修剪草坪、綠籬作業(yè)時(shí),應(yīng)按技術(shù)規(guī)范進(jìn)行操作,正確使用剪草機(jī)、綠籬修剪機(jī)等機(jī)械設(shè)備,防止機(jī)械器具傷害人員事故發(fā)生。
3、灑水、噴藥作業(yè)安全操作規(guī)程
(1)遵守交通法規(guī),安全行車。
。2)正確使用消防栓、消防帶、噴淋槍頭進(jìn)行灑水澆灌時(shí),消防帶的接頭不能漏水,駕駛員和操作員配合得當(dāng),水花盡量避免濺及行人。
(3)噴灑農(nóng)藥時(shí)間盡量避開人流高峰,注意不要噴及陽臺(tái)或活動(dòng)場所設(shè)備。
。4)打藥作業(yè)時(shí),必須佩戴口罩、防護(hù)眼鏡與膠手套,方能操作,切實(shí)防止人員中毒的事故發(fā)生(注:天氣炎熱,噴藥時(shí)間應(yīng)為:上午11時(shí)前;下午3時(shí)至7時(shí),防止高溫噴藥易造成藥害與人員中毒)。
(5)使用高效低毒農(nóng)藥,科學(xué)配比,對(duì)人與植物保證安全,嚴(yán)禁使用高毒農(nóng)藥。
。6)噴藥車使用完畢,應(yīng)及時(shí)清洗罐內(nèi)遺留的藥液,解緩罐體腐蝕。
。7)庫房指定專人負(fù)責(zé),農(nóng)藥、化肥、易燃物品要分類堆放,做好使用記錄。
4、現(xiàn)場垃圾清理
在綠地保潔過程中,清理出來的樹枝、樹葉等雜物,不準(zhǔn)將其就地?zé)龤А<皶r(shí)清運(yùn)到指定地點(diǎn)存放。
5、車輛安全操作規(guī)程
。1)出車前,應(yīng)對(duì)車輛的汽(柴)油、機(jī)油、冷卻液、指示燈、制動(dòng)、方向、檔位及發(fā)動(dòng)機(jī)運(yùn)行等情況進(jìn)行全面的檢查,一切正常方可出車。
。2)行駛中駕駛?cè)藛T思想要集中,起步、上路、加減速均應(yīng)按車輛駕駛有關(guān)規(guī)定操作,密切注意觀察發(fā)動(dòng)機(jī)運(yùn)行情況和儀表盤反映情況,發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)修復(fù)。
(3)文明行車,遵守交規(guī),嚴(yán)禁酒后駕車,不準(zhǔn)無證駕車,謹(jǐn)慎駕駛,注意安全,嚴(yán)格執(zhí)行駕駛規(guī)章制度。
(4)按規(guī)定停放車輛,保持車輛清潔,及時(shí)進(jìn)行車輛保養(yǎng),車輛使用完畢及時(shí)入庫。
。5)司機(jī)在駕駛園林車輛作業(yè)時(shí),要遵守交通規(guī)則,做到安全駕駛。
6、養(yǎng)護(hù)人員宿舍安全制度
員工的宿舍不準(zhǔn)使用大功率電器,不準(zhǔn)私自亂接電線。電焊作業(yè)時(shí)不準(zhǔn)靠近易燃、易爆物品,須持證操作。
7、現(xiàn)場消防措施
做好綠化工作人員的消防器材使用培訓(xùn),并按規(guī)定配備滅火器。
20xx年4月11日
綠化養(yǎng)護(hù)管理制度5
實(shí)施“綠色校園”工程,就是要?jiǎng)?chuàng)建優(yōu)美的校園環(huán)境和清新的文化氛圍,并在這種環(huán)境中培養(yǎng)學(xué)生的自我教育、自我管理能力,培養(yǎng)創(chuàng)新精神和競爭能力,達(dá)到環(huán)境育人,綠色育人的目的。我校為進(jìn)一步優(yōu)化育人環(huán)境,加強(qiáng)校園美化、綠化工作,提高校園的環(huán)境質(zhì)量,特制訂本校校園綠化與養(yǎng)護(hù)管理制度。
一、工作機(jī)制
成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組,采取長效機(jī)制,明確分工,責(zé)任落實(shí)到人。將學(xué)校的綠化帶劃分區(qū)域,包干到各班、室、部門,并層層簽訂責(zé)任書,提出綠化和養(yǎng)護(hù)要求,確保綠化工作層層推進(jìn)。
二、總體目標(biāo)
1、總務(wù)處制定“綠色校園”發(fā)展規(guī)劃,確保綠化面積達(dá)到和超過總面積的35%,并逐年有所增加。
2、因地制宜栽種花草樹木,春秋有花草,冬季有綠樹,夏季花團(tuán)錦簇,樹木枝繁葉茂,管理好花木,無攀折踐踏等毀壞現(xiàn)象。
3、利用環(huán)境實(shí)施素質(zhì)教育,利用環(huán)境的潛在教育功能,向?qū)W生傳達(dá)學(xué)校的辦學(xué)思想、教風(fēng)和學(xué)風(fēng)、學(xué)校的文化氛圍和文化底蘊(yùn),讓學(xué)生在潛移默化中得到情感的熏陶。
三、分工職責(zé)
綠化領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)全校“綠色校園”建設(shè)的總體工作,包括:設(shè)計(jì)與構(gòu)思、整體規(guī)劃;樹種樹品的篩選與選擇、采購與種植;后期的日常管理,主要包括衛(wèi)生管理和對(duì)學(xué)生的教育工作;資料,特別是影像資料的收集、整理、歸檔工作。
其他教師根據(jù)任課的年級(jí)和班級(jí)劃分到各班,
1、總務(wù)處是綠化工作的第一責(zé)任科室,負(fù)責(zé)全;ā⒉、樹木種植與管理,并將學(xué)校的綠化帶劃分區(qū)域包干到各班,由各班級(jí)的師生共同管理與維護(hù),定期澆水、治蟲、修剪,做到草坪內(nèi)無雜草,樹木無枯枝。綠化工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)全校的綠化區(qū)域協(xié)調(diào)、督查,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)上報(bào)學(xué)校并整改。
2、政教處作為綠化工作的`第二責(zé)任科室在協(xié)助總務(wù)處做好基本職責(zé)外,要負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)生進(jìn)行環(huán)境意識(shí)教育,讓全校師生重視環(huán)境建設(shè),提升自身的綠色校園建設(shè)意識(shí),參與建設(shè)與保護(hù)學(xué)校的花草樹木,保護(hù)學(xué)校的綠化環(huán)境,增強(qiáng)主人翁責(zé)任感,加強(qiáng)集體的榮譽(yù)感和凝聚力。
3、綜合組協(xié)助總務(wù)處為各種會(huì)議場所、辦公室擺好觀賞植物,并做好護(hù)理工作。全體教師不斷提高護(hù)養(yǎng)種植業(yè)務(wù)水平,爭取校園內(nèi)春、夏、秋三季常綠。
四、工作要求
養(yǎng)護(hù)要求:
總務(wù)處、政教處作為綠化工程的主要負(fù)責(zé)科室,在日常的維護(hù)和管理中要做到幾下幾點(diǎn):
1、每日巡視綠地,清揀雜物(磚石、煙蒂、紙屑等),維持綠地衛(wèi)生整潔無雜物。校園內(nèi)不得有黃土裸露現(xiàn)象;因校園改造等形成新裸土,應(yīng)及時(shí)種植綠化。綠化養(yǎng)護(hù)過程中產(chǎn)生的廢草、樹枝、磚石等雜物,必須在三天內(nèi)清運(yùn)完畢,不得亂堆、亂放、延遲清運(yùn)。
2、對(duì)草坪及時(shí)進(jìn)行修剪和清除野草工作,維持草坪的純度和高度。做好喬、灌木的養(yǎng)護(hù)工作,按要求修剪樹枝和清除枯枝死樹。
3、保持綠地、綠化帶整齊、美觀、無雜草、無蟲害。做好病蟲害的預(yù)防工作,一旦發(fā)現(xiàn)及時(shí)上報(bào)并采取有效措施進(jìn)行救治。草、花壇應(yīng)安排好更換計(jì)劃,并及時(shí)松土施肥、治蟲保潔。
4、校園花壇做到鮮花常開,遇重要節(jié)假日、校慶、迎新等重大活動(dòng)時(shí),須在重要場所和一些指定場所擺放鮮花。
5、加強(qiáng)巡視管理,對(duì)綠化樹木、花草植被人為損壞的,應(yīng)予勸阻制止,并及時(shí)恢復(fù)和進(jìn)行索賠;對(duì)易遭損壞的綠化區(qū)塊,必須設(shè)立保護(hù)措施;
養(yǎng)護(hù)標(biāo)準(zhǔn):
1、割草:應(yīng)使用打草機(jī)割草或進(jìn)行人工割草;人工草坪草的高度不超過8公分,一般綠地草的高度不超過10公分;路邊及角隅草塊也要定期進(jìn)行割草養(yǎng)護(hù)。
2、除草:草坪中雜草須連根拔除,草坪純度保持在90%以上;
3、修剪:行道樹修剪,按美觀原則,于春季進(jìn)行;一般樹木修剪,按美觀原則,隨時(shí)進(jìn)行。
4、病蟲害防治:積極做好樹木、花草的病蟲害預(yù)防工作,防先于治。一旦樹木、花草發(fā)生病蟲害,應(yīng)及時(shí)進(jìn)行灑噴藥劑措施,噴灑藥劑應(yīng)均勻細(xì)致,并事后檢查,效果不好應(yīng)重新噴藥。
集安市頭道鎮(zhèn)中學(xué)
綠化養(yǎng)護(hù)管理制度6
為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校美化、綠化工作,提高學(xué)校的環(huán)境質(zhì)量,制訂我校學(xué)校綠化與養(yǎng)護(hù)管理制度。
一、管理目標(biāo)
1、提高學(xué)校綠化覆蓋率,努力提高綠化水平,力求遵循為教育教學(xué)服務(wù)的宗旨,盡量與學(xué)校文化有機(jī)結(jié)合,創(chuàng)設(shè)濃郁的'美化與文化氛圍。
2、搞好學(xué)校的美化綠化和花卉樹木的養(yǎng)護(hù)管理。
3、學(xué)校綠化要堅(jiān)持實(shí)用、經(jīng)濟(jì)、美觀的原則。
4、樹木、花卉、草坪定期修剪,適時(shí)養(yǎng)護(hù)。
二、管理辦法
1、學(xué)校建立美化、綠化領(lǐng)導(dǎo)小組,以加強(qiáng)對(duì)學(xué)校美化、綠化工作的指導(dǎo)和管理。
2、學(xué)校安排兼職花卉樹木管理員,具體負(fù)責(zé)學(xué)校的綠化與養(yǎng)護(hù)工作。
3、學(xué)校內(nèi)的樹木、花卉任何人不得隨便砍伐和損壞,損壞花卉樹木的必須按照有關(guān)規(guī)定重新補(bǔ)栽并賠償相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失。
三、管理要求
1、花草、樹木要定期修剪,科學(xué)養(yǎng)護(hù)。
2、花草樹木要及時(shí)澆水,合理施肥,適時(shí)噴灑農(nóng)x、防蟲、治蟲,確保成活率和生長茂盛。
3、各種花草樹木要明確其科屬和生長習(xí)性,以便科學(xué)管理。
綠化養(yǎng)護(hù)管理制度7
為進(jìn)一步優(yōu)化育人環(huán)境,加強(qiáng)校園美化、綠化工作,提高校園的環(huán)境質(zhì)量,特制訂我校校園綠化與養(yǎng)護(hù)管理制度。
一、管理目標(biāo)
1、搞好校園的美化綠化和花卉樹木的養(yǎng)護(hù)管理,把學(xué)校建設(shè)成紅花綠地,樹木成蔭,鳥語花香,景色怡人的花園式單位。
2、提高校園綠化覆蓋率,努力提高綠化水平,實(shí)現(xiàn)園林校園綠化,力求遵循為教育教學(xué)服務(wù)的宗旨,盡量與校園文化有機(jī)結(jié)合,創(chuàng)設(shè)濃郁的美化與文化氛圍,寓教于景,起到既美化環(huán)境,又培養(yǎng)人才的作用。
3、校園綠化要堅(jiān)持實(shí)用、經(jīng)濟(jì)、美觀的原則,以植物造景為主,高大落葉喬木與草坪,攀援植物相結(jié)合,做到四季常綠,三季有花。使其既美化環(huán)境又能起到降溫、滯塵、減噪、增加空氣濕度等作用。
4、樹木、花卉、草坪定期修剪,適時(shí)養(yǎng)護(hù),做到花草繁茂,樹木旺盛。
二、管理辦法
1、學(xué)校建立美化、綠化領(lǐng)導(dǎo)小組,以加強(qiáng)對(duì)校園美化、綠化工作的指導(dǎo)和管理。
2、學(xué)校與專業(yè)綠化養(yǎng)護(hù)單位簽訂合同,具體負(fù)責(zé)校園的綠化與養(yǎng)護(hù)工作。
3、學(xué)校校園的綠化要按照統(tǒng)一的規(guī)劃和布局設(shè)計(jì),不得隨意變更,花卉樹木確需變更的`需經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組研究批準(zhǔn)。
4、校園內(nèi)的樹木、花卉任何人不得隨便砍伐和損壞,砍伐或者增植新的花卉樹木都必須經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn),損壞花卉樹木的必須按照有關(guān)規(guī)定重新補(bǔ)栽并賠償相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失。
三、管理要求
1、花草、樹木要定期修剪,科學(xué)養(yǎng)護(hù),做到花草繁茂,樹木旺盛。
2、花草樹木要及時(shí)澆水,合理施肥,根據(jù)病蟲害發(fā)生情況,適時(shí)噴灑農(nóng)藥、防蟲、治蟲,病害危害程度控制在5%以下,無藥害發(fā)生。確保成活率和生長茂盛。
3、草坪要生長旺盛,平整、無雜草,高度控制在5厘米左右,無裸露地面,無葉片枯黃。
4、綠地內(nèi)保持無雜草,無污物,無垃圾,水面無漂浮物,嚴(yán)禁亂寫亂畫和亂丟雜物。
5、花卉、苗木要無死枝、枯枝,無人為損害花草樹木現(xiàn)象。
6、各種花草樹木要明確其科屬和生長習(xí)性,以便科學(xué)管理。
綠化養(yǎng)護(hù)管理制度8
為提高園林綠化工程水平,進(jìn)一步提升項(xiàng)目的綜合質(zhì)素,現(xiàn)就園林綠化工程管理作如下制度:
第一章:綠化工作小組的設(shè)立
第一條:成立跨部門綠化工作小組,全面負(fù)責(zé)廣州地區(qū)綠化工程的設(shè)計(jì)、施工、采購、招標(biāo)和施工管理工作,架構(gòu)表詳見附表。
第二條:綠化工作小組組長直接對(duì)公司總經(jīng)理負(fù)責(zé)。綠化工作小組設(shè)專職副組長一名,專職負(fù)責(zé)小組各項(xiàng)工作。各成員代表各自所在的職能部門,按照綠化工作小組的工作布置完成相應(yīng)的工作。綠化工作小組定期召開會(huì)議布置各項(xiàng)工程管理工作。
第二章:設(shè)計(jì)管理
第三條:園林設(shè)計(jì)務(wù)必加大綠化種植設(shè)計(jì)的范圍和種植密度,對(duì)項(xiàng)目所需園林建筑、硬地鋪裝,尤其是人工水景資料,務(wù)必認(rèn)真論證,合理選用。
第四條:綠化設(shè)計(jì)初步方案務(wù)必由設(shè)計(jì)研發(fā)中心組織銷售策劃部、市政部、成控中心、工程部和開發(fā)中心等有關(guān)部門參與方案評(píng)審,透過評(píng)審后方可進(jìn)入施工圖設(shè)計(jì)階段。
第五條:園林設(shè)計(jì)應(yīng)選用適宜當(dāng)?shù)厣L,易于移植、存活的常規(guī)苗木種類。每個(gè)項(xiàng)目設(shè)計(jì)開始之前,設(shè)計(jì)人員就應(yīng)進(jìn)行苗圃考察,會(huì)同采購人員一齊選苗,屯苗。并按意向苗木種類指導(dǎo)設(shè)計(jì)工作。
第六條:銷售中心、銷售通道等展示區(qū)域的園林設(shè)計(jì)務(wù)必提早進(jìn)行,確保短期展示效果。
第三章:招標(biāo)與采購
第七條:天力公司苗場每月帶給場內(nèi)苗木清單(品種、數(shù)量、狀態(tài)、價(jià)格)給公司供應(yīng)部及綠化小組,苗木價(jià)格由供應(yīng)部核定。綠化小組采購、設(shè)計(jì)人員原則上在清單范圍內(nèi)選購苗木;葜莨竞秃D瞎究山Y(jié)合當(dāng)?shù)毓緦?shí)際狀況優(yōu)先思考天力苗場的苗木。
第八條:對(duì)于天力公司苗場不能帶給地被,可由供應(yīng)部按照公司制度對(duì)外采購;對(duì)于銷售展示區(qū)域或其它重點(diǎn)區(qū)域少量的重點(diǎn)景觀樹,天力公司苗場不能帶給又為保證效果無法更換品種的,經(jīng)過設(shè)計(jì)主管領(lǐng)導(dǎo)及公司總經(jīng)理批準(zhǔn)后,方可轉(zhuǎn)供應(yīng)部按照公司制度進(jìn)行對(duì)外采購。
第九條:對(duì)外采購按原流程由供應(yīng)部負(fù)責(zé)。
第十條:工程部務(wù)必嚴(yán)格執(zhí)行喬木的進(jìn)場驗(yàn)收及種植定位;設(shè)計(jì)人員須參與把關(guān)重點(diǎn)喬木(由設(shè)計(jì)人員提前給出重點(diǎn)喬木清單)的采購、進(jìn)場驗(yàn)收和種植定位。未經(jīng)上述人員簽字認(rèn)可,核算中心不得計(jì)價(jià)付款及結(jié)算。
第四章:苗木種植和養(yǎng)護(hù)
第十一條:施工前,銷售、設(shè)計(jì)和招投標(biāo)提前完成各部門相應(yīng)的`工作。銷售展示區(qū)域、重點(diǎn)部位的大型樹木,工程部協(xié)調(diào)各專業(yè)帶給施工場地并工安排施工單位提前種植,確保苗木恢復(fù)期,滿足售樓時(shí)期的效果要求。
第十二條:綠化設(shè)計(jì)圖需明確銷售區(qū)、重點(diǎn)部位的大樹及規(guī)格較小的苗木應(yīng)全冠移植。
第十三條:綠化工程所需的種植土、運(yùn)苗、種植、養(yǎng)護(hù)(包活6個(gè)月)原則上須由同一家綠化施工單位完成。
第十四條:工程部務(wù)必督促施工單位嚴(yán)格按照會(huì)審后的施工圖進(jìn)行施工。在施工中發(fā)現(xiàn)不合理的地方須及時(shí)向設(shè)計(jì)人員反映,設(shè)計(jì)人員務(wù)必保證對(duì)施工過程的連續(xù)視察,隨時(shí)帶給施工作業(yè)指導(dǎo),并及時(shí)糾正不合理的做法,以確保實(shí)現(xiàn)預(yù)期的設(shè)計(jì)效果。
第五章:其它
第十五條:綠化工程竣工驗(yàn)收應(yīng)由綠化工作小組會(huì)同工程部、設(shè)計(jì)研發(fā)中心共同進(jìn)行。只有帶給由工程部和設(shè)計(jì)研發(fā)中心負(fù)責(zé)人共同簽字認(rèn)可的驗(yàn)收資料,核算中心方可作為結(jié)算依據(jù)。
第十六條:第二部分至第五部分作為該手冊(cè)的一部分,相關(guān)部門務(wù)必按照其指引開展園林設(shè)計(jì)、采購、施工等相關(guān)工作。
第十七條:在景觀、綠化設(shè)計(jì)施工和采購過程中違反上述規(guī)定的有關(guān)人員,一經(jīng)查實(shí)將進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
第十八條:上述規(guī)定,自頒布之日起生效執(zhí)行。
綠化養(yǎng)護(hù)管理制度9
為進(jìn)一步加強(qiáng)校園美化、綠化工作,提高校園的環(huán)境質(zhì)量,制訂我校校園綠化與養(yǎng)護(hù)管理制度。
一、管理目標(biāo)
1、提高校園綠化覆蓋率,努力提高綠化水平,力求遵循為教學(xué)服務(wù)的宗旨,盡量與校園文化有機(jī)結(jié)合,創(chuàng)設(shè)濃郁的美化與文化氛圍。
2、搞好校園的美化綠化和花卉樹木的養(yǎng)護(hù)管理。
3、校園綠化要堅(jiān)持實(shí)用、經(jīng)濟(jì)、美觀的`原則。
4、樹木、花卉、草坪定期修剪,適時(shí)養(yǎng)護(hù)。
二、管理辦法
1、學(xué)校建立美化、綠化領(lǐng)導(dǎo)小組,以加強(qiáng)對(duì)校園美化、綠化工作的指導(dǎo)和管理。
2、學(xué)校安排兼職花卉樹木管理員,具體負(fù)責(zé)校園的綠化與養(yǎng)護(hù)工作。
3、校園內(nèi)的樹木、花卉任何人不得隨便砍伐和損壞,損壞花卉樹木的必須按照有關(guān)規(guī)定重新補(bǔ)栽并賠償相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失。
三、管理要求
1、花草、樹木要定期修剪,科學(xué)養(yǎng)護(hù)。
2、花草樹木要及時(shí)澆水,合理施肥,適時(shí)噴灑農(nóng)藥、防蟲、治蟲,確保成活率和生長茂盛。
3、各種花草樹木要明確其科屬和生長習(xí)性,以便科學(xué)管理。
綠化養(yǎng)護(hù)管理制度10
一、綠化養(yǎng)護(hù)技術(shù)管理制度
1、管養(yǎng)范圍:分車帶、景觀帶(路側(cè)綠地)、行道樹的管理與養(yǎng)護(hù)。
2、管養(yǎng)資料涉及:綠地衛(wèi)生、綠地內(nèi)植物的澆水、修剪、施肥、打藥、維護(hù)等資料。
3、養(yǎng)護(hù)管理標(biāo)準(zhǔn):
1、綠化比較充足,植物配置基本合理,基本到達(dá)黃土不露天。
2、綠化植物到達(dá):
(1)生長勢(shì):正常。生長到達(dá)該樹種該規(guī)格的平均生長量。
(2)葉子正常:①葉色、大孝薄厚正常;②較嚴(yán)重黃葉、焦葉、卷葉、帶蟲尿蟲網(wǎng)灰塵的株數(shù)在2%以下;③被啃咬的葉片最嚴(yán)重的每株在10%以下。
(3)枝、干正常:
、贌o明顯枯枝、死權(quán);
、谟兄珊οx的株數(shù)在2%以下(涉及2%,以下同);
③介殼蟲最嚴(yán)重處主枝主干1平方厘米2頭活蟲以下,較細(xì)枝條每尺長一段上在10頭活蟲以下,株數(shù)都在4%以下;
④樹冠基本完整:主側(cè)枝分布均稱,樹冠通風(fēng)透光。
(4 )措施:按所規(guī)定的技術(shù)措施認(rèn)真進(jìn)行養(yǎng)護(hù)。
(5)行道樹缺株在1%以下。
(6)草坪覆蓋率達(dá)95%以上;草坪內(nèi)雜草控制在20%以內(nèi);生長和顏色正常,不枯黃;每年修剪暖地型二次以上,冷地型10次以上;基本無病蟲害。
3、每年對(duì)行道樹的刷白不低于兩次。
4、行道樹和綠地內(nèi)無死樹,樹木修剪基本合理,樹形美觀,能較好地解決樹木與電線、建筑物、交通等之間的矛盾。
5、欄桿、園路、桌椅、井蓋和牌飾等園林設(shè)施基本完整,基本做到及時(shí)維護(hù)和油飾。
6、管養(yǎng)的費(fèi)用涉及管理人員工資、勞動(dòng)工具費(fèi)、安全禮貌施工費(fèi)、配件、運(yùn)送、管理、維護(hù)、保險(xiǎn)、利潤、稅金、保險(xiǎn)、水費(fèi)、電費(fèi)、打藥、施肥、車輛燃油磨損費(fèi)、安裝調(diào)試政策性文獻(xiàn)規(guī)定、協(xié)議包含的所有風(fēng)險(xiǎn)等,凡是涉及到管理的一切費(fèi)用。
二、綠化養(yǎng)護(hù)人員管理
人員配備合理。項(xiàng)目負(fù)責(zé)人1人,需具有相關(guān)資歷,項(xiàng)目負(fù)責(zé)人務(wù)必到現(xiàn)場辦公,每周不少于三個(gè)工作日(中標(biāo)單位擬派出的本標(biāo)段項(xiàng)目負(fù)責(zé)人與投標(biāo)時(shí)所報(bào)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人務(wù)必為同一人)。重要技術(shù)人員1人以上,需具有相關(guān)資歷。分車帶綠地每40平方米至少配備1名管理人員,路側(cè)綠地及新區(qū)前后廣場每50平方米至少配備1名管理人員。管理人員不得隨意更換,更換項(xiàng)目負(fù)責(zé)人務(wù)必向新區(qū)城市管理科提出書面申請(qǐng);更換其他管理人員務(wù)必征求新區(qū)城市管理科批準(zhǔn)。
突發(fā)事件的解決。按新區(qū)的規(guī)定配合做好各類大型檢查活動(dòng)期間的`相關(guān)工作等,特別是重大活動(dòng)的迎檢任務(wù),迎檢期間要增長人力、保潔次數(shù)和延長保潔時(shí)間等以到達(dá)檢查質(zhì)量規(guī)定;對(duì)發(fā)生火災(zāi)和人為砍伐、偷盜、毀壞花草樹木等行為要采用相應(yīng)措施及時(shí)解決并向新區(qū)上報(bào)。
三、清衛(wèi)保潔管理制度
1、定人定崗定期開展衛(wèi)生保潔工作,進(jìn)一步加強(qiáng)道路綠化、街頭綠地平常養(yǎng)護(hù)管理工作,保證環(huán)境衛(wèi)生整潔,無廢棄物和垃圾等。
2、綠化養(yǎng)護(hù)產(chǎn)生的垃圾(如:樹枝、樹葉等),重點(diǎn)路段做到隨產(chǎn)隨清,其他路段務(wù)必日產(chǎn)日清;綠地整潔,無磚石瓦塊、瓶筐和塑料袋等廢棄物。
3、綠地?zé)o明顯的人為損壞。綠地、草坪內(nèi)無堆物堆料、搭棚或侵占等現(xiàn)象;行道樹樹干上無釘栓刻畫的現(xiàn)象;樹下距樹干2米范圍內(nèi)無堆物堆料、搭棚設(shè)攤、圈欄等影響樹木養(yǎng)護(hù)管理和生長的現(xiàn)象;綠地外2米范圍內(nèi)無雜草。
4、加強(qiáng)綠地花壇保潔,保證各類綠地的花壇整潔有序。
5、樹木無死株、斷枝及明顯枯枝,無大片光禿落葉;植物葉面無陳舊積塵。
四、綠化養(yǎng)護(hù)安全管理制度
1、樹立安全第一的思想,增強(qiáng)安全思想意識(shí),注重安全,把安全工作放在首位,保證生命財(cái)產(chǎn)不受損失。
2、做好安全工作的宣傳與檢查,對(duì)新員工上崗前要進(jìn)行安全知識(shí)的培訓(xùn),切實(shí)貫徹各項(xiàng)安全措施。
3、員工在噴藥工作時(shí),要戴罩、眼鏡與膠手套,然后才干操作。在噴藥過程中,原則上不能吸煙與不能接觸食品,更不能將其入而食。噴藥后要清洗干凈手、臉與更換衣服后,才干飲食,切實(shí)防止人員中毒的事故發(fā)生。(注:天氣炎熱,噴藥時(shí)間應(yīng)為:上午11時(shí)前;下午三時(shí)至七時(shí),防止高溫噴藥易導(dǎo)致藥害與人員中毒)。
4、員工在進(jìn)行剪草與修剪樹木等維護(hù)工作時(shí),應(yīng)按技術(shù)規(guī)范進(jìn)行操作,對(duì)的使用剪草機(jī)、綠籬修剪機(jī)與噴藥機(jī)等,防止機(jī)具傷害人員的事故發(fā)生。
5、在綠化管理過程中,凡是清理出來的園林垃圾(如枝葉)等雜物,未經(jīng)批準(zhǔn),不準(zhǔn)將其隨地?zé)龤。要按明火的管理?guī)定執(zhí)行。
6、倉庫內(nèi)的各種物品,如農(nóng)藥、化肥、易燃物品等要分類堆放,做好防潮、防火、防腐蝕、防盜安全措施,庫內(nèi)應(yīng)按規(guī)定配備滅火器,綠化工作人員要學(xué)會(huì)使用滅火器。
7、員工在綠化管理工作過程中,凡是高空作業(yè)(涉及攀爬樹木、用油鋸鋸樹枝等作業(yè)),要采用必須的安全防護(hù)措施。務(wù)必系好安全帶才干進(jìn)行作業(yè),切實(shí)防止人員傷亡事故的發(fā)生。
五、養(yǎng)護(hù)考核管理制度
考核:①養(yǎng)護(hù)期內(nèi),由新區(qū)城市管理科組織相關(guān)專家進(jìn)行考核、組織相關(guān)檢測(cè)部門進(jìn)行檢查,并出具檢測(cè)驗(yàn)收?qǐng)?bào)告;
②考核時(shí)間:共3次,分別為2023年10月1--10日、2023年2月1—10日、2023年6月1--10日。
、劭己说慕Y(jié)果將于養(yǎng)護(hù)款的支付掛鉤。
六、養(yǎng)護(hù)檔案管理制度
1、建立完整的綠化養(yǎng)護(hù)臺(tái)帳,并由專人負(fù)責(zé)。綠化資料記錄具體,分類清楚,數(shù)據(jù)詳實(shí)。各類檔案按系統(tǒng)分類:綠化帶、草坪、景點(diǎn)、廣場道路、等統(tǒng)一存放檔案盒并貼上標(biāo)簽。編制檔案目錄,資料應(yīng)與檔案盒外標(biāo)簽一致。
2、月度養(yǎng)護(hù)計(jì)劃及養(yǎng)護(hù)作業(yè)準(zhǔn)時(shí)記錄、及時(shí)上報(bào),并貼合現(xiàn)狀和季節(jié)特點(diǎn),針對(duì)性強(qiáng),養(yǎng)護(hù)檔案做到完整、真實(shí),不弄虛作假。
3、建立綠化養(yǎng)護(hù)數(shù)據(jù)庫,并根據(jù)實(shí)際狀況進(jìn)行變動(dòng)。
4、及時(shí)完畢園林綠化主管部門和新區(qū)管委會(huì)下達(dá)的任務(wù),按質(zhì)準(zhǔn)時(shí)完畢上級(jí)交辦的突擊任務(wù),并到達(dá)綠地養(yǎng)護(hù)規(guī)定。
綠化養(yǎng)護(hù)管理制度11
醫(yī)院綠化養(yǎng)護(hù)管理制度應(yīng)當(dāng)建立健全,確保醫(yī)院綠地整潔美觀、花草樹木繁茂,綠化設(shè)施完好。任何部門和個(gè)人不得擅自占用醫(yī)院綠地,但有特殊狀況確需臨時(shí)占用醫(yī)院綠地的,應(yīng)報(bào)醫(yī)院相關(guān)管理部門批準(zhǔn)。禁止任何部門和個(gè)人向醫(yī)院綠地排放污水、傾倒垃圾,或在綠地里停放車輛、設(shè)置戶外廣告招牌、堆放物品、追逐嬉鬧及其他有損綠地的行為。醫(yī)院綠化專業(yè)相關(guān)管理部門應(yīng)當(dāng)兼顧市政公用設(shè)施、水利工程、道路和消防等方面的需要,確保綠化建設(shè)和管理維護(hù)的順利進(jìn)行。對(duì)于影響醫(yī)院綠化的市政公用設(shè)施,建設(shè)或施工單位應(yīng)征求醫(yī)院綠化主管部門意見,確定保護(hù)綠化措施。修剪樹木時(shí),需經(jīng)醫(yī)院綠化主管部門批準(zhǔn),由管線管理單位委托綠化專業(yè)管理機(jī)構(gòu)進(jìn)行修剪,并支付修剪費(fèi)用。對(duì)于百年以上樹齡的樹木、稀有珍貴樹木和具有歷史價(jià)值的樹木,應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)保護(hù),不得隨意砍伐或移植,有必要移植的應(yīng)當(dāng)經(jīng)過專業(yè)機(jī)構(gòu)評(píng)估和移植。
古樹名木是具有歷史價(jià)值或重要紀(jì)念意義的樹木,由醫(yī)院綠化主管部門負(fù)責(zé)管理養(yǎng)護(hù)。為確保古樹名木能夠正常生長,管理養(yǎng)護(hù)職責(zé)部門或個(gè)人應(yīng)按照古樹名木養(yǎng)護(hù)管理的技術(shù)規(guī)范進(jìn)行精心的養(yǎng)護(hù)管理。如果古樹名木自然死亡,應(yīng)及時(shí)報(bào)告醫(yī)院綠化主管部門處理。禁止進(jìn)行以下?lián)p害古樹名木的行為:
、僭跇涓缮蟻y刻、亂劃、釘釘或纏繞繩索、錢絲;
、谟脴淠咀魇┕さ闹挝铮
、墼跇涔谥車吘壱酝獾孛3米范圍內(nèi),堆放物料、挖坑取土、興建永久性或臨時(shí)性建筑,或傾倒有害樹木的污水、害的.,以下?lián)p害市民健康為原則。
為了加強(qiáng)城市綠化管理,綠化美化城市,更好地為廣大市民創(chuàng)造一個(gè)優(yōu)美舒適的工作、研究、生活環(huán)境,結(jié)合我縣工作實(shí)際,特制定了綠化養(yǎng)護(hù)管理制度。城市綠化街道、廣嘗小游園、公共綠地、防護(hù)綠地、街道樹及干道綠化帶的綠化,由縣城市管理主管部門統(tǒng)一管理;生產(chǎn)綠地、風(fēng)景林地由經(jīng)營管理單位管理;單位自建的院內(nèi)綠化綠地,由該單位管理;居住區(qū)綠化綠地,由其物業(yè)管理單位管理。城市綠化綠地管理單位和個(gè)人應(yīng)建立健全綠化綠地管理制度,持續(xù)綠化綠地樹木花草整潔美觀、樹木花草繁茂、綠化設(shè)施完好,及時(shí)修剪樹木花草。任何單位和個(gè)人都不得損壞城市樹木花草和綠化設(shè)施。砍伐城市樹木、臨時(shí)占用城市綠地的應(yīng)報(bào)城市管理行政主管部門審核后,報(bào)縣政府批準(zhǔn)。禁止任何單位和個(gè)人向城市綠地排放污水、傾倒垃圾、或在綠地里停放車輛、設(shè)置廣告牌、堆放物品、放養(yǎng)牲畜、追逐嬉鬧及其他有損綠化綠地的行為。
城市綠化管護(hù)人員要盡職盡責(zé),要按照城市綠化養(yǎng)護(hù)管理標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真做好綠化苗木栽植和維護(hù)管理工作,預(yù)防蟲害,搞好防治工作。城區(qū)綠化實(shí)行職責(zé)包干制,各管護(hù)人員要做好本職責(zé)區(qū)的鋤草、松土、施肥、澆水、修剪、清除垃圾等日常維護(hù)工作,負(fù)責(zé)管理好本職責(zé)區(qū)內(nèi)的花草樹木,嚴(yán)防損壞。保護(hù)綠化和綠地設(shè)施人人有責(zé)。
一是不準(zhǔn)爬樹折枝采花,偷挖苗木花卉。
二是不準(zhǔn)搖樹、剝皮、刻劃、訂釘。
三是不準(zhǔn)在樹木亂拴亂掛曬物品。四是不準(zhǔn)穿越、踩踏綠籬、花壇、草坪。
五是不準(zhǔn)向綠化區(qū)、綠帶、綠地、花壇內(nèi)亂倒污水、垃圾及其他雜物。
六是不準(zhǔn)損壞一切綠化設(shè)施。
電力及其他線路需修剪樹木時(shí),務(wù)必向主管單位申請(qǐng),經(jīng)同意后,由主管單位派人員監(jiān)督修剪,不經(jīng)許可不準(zhǔn)隨意亂砍。
綠化養(yǎng)護(hù)管理制度12
一、養(yǎng)護(hù)管理制度措施,景觀效果
綠化養(yǎng)護(hù)管理制度健全,管理記錄健全,管理得當(dāng),到達(dá)黃土不露天。
二、園林綠地管理
1、綠地完整,無堆物、堆料、搭棚,樹干上無釘拴刻畫等現(xiàn)象。行道樹下距樹干2m范圍內(nèi)無堆物、堆料、圈欄或搭棚設(shè)攤等影響樹木生長和養(yǎng)護(hù)管理的現(xiàn)象。
2、花壇、花帶輪廓清楚,花壇地勢(shì)平整或順平,澆灌不積水,邊沿留深不低于7cm。
3、綠地內(nèi)各類攤點(diǎn)應(yīng)證、照齊全,遵守管理單位的各項(xiàng)規(guī)章制度,要定點(diǎn)、定位、定數(shù)量,連續(xù)場地整潔、造型美觀,不影響交通和園容園貌,連續(xù)攤區(qū)衛(wèi)生整潔、無廢棄物,不經(jīng)營國家嚴(yán)禁的或劣質(zhì)的商品。
4、廣場、游園內(nèi)嚴(yán)格執(zhí)行車輛管理規(guī)定,園內(nèi)無違規(guī)車輛出入現(xiàn)象,各種車輛定線定點(diǎn)存放。
5、綠地整潔,無雜物、無白色污染(樹掛),對(duì)綠化生產(chǎn)垃圾(如樹枝、樹葉、草屑等)、綠地內(nèi)水面雜物,重點(diǎn)地區(qū)隨產(chǎn)隨清,其它地區(qū)日產(chǎn)日清,做到巡視保潔。游路、休閑場地衛(wèi)生干凈,隨時(shí)清掃全日保潔,地面破損恢復(fù)及時(shí),無各類雜物堆放。
三、園林植物管理
1、樹冠完整,樹形整齊美觀,分枝點(diǎn)適宜,主側(cè)枝分布均勻、數(shù)量適宜,內(nèi)膛不亂、通風(fēng)透光,無枯枝、死杈掛樹,無徒長直立枝、交叉枝,樹基部無萌蘗,樹體無傾斜現(xiàn)象,修剪科學(xué)合理。
2、行道樹定干高度相同或相近,規(guī)格一致,修剪造型美觀,不妨礙行人、車輛透過和影響交通視線,無缺株,樹上無枯死枝條,折斷枝條存在,種植穴無垃圾,土質(zhì)疏松,墑情良好,每年秋季施基肥一次,行道樹樹穴平整留深不低于7cm,澆灌不漏水。重要地段有植物、樹穴磚等材料或設(shè)施覆蓋,每年適時(shí)刷白一次。
3、落葉樹生長健壯、返綠、發(fā)芽、抽梢正常,葉片大小、顏色正常,一般條件下,無黃葉、卷葉、焦葉,正常葉片保存率95%以上。針葉樹針葉寄存3年以上,結(jié)果枝條在10%以下。
4、喬木和小喬木被病蟲危害株數(shù)不得超過1%,無蟲蛀,病害落葉,枯黃萎蔫,死亡等癥狀出現(xiàn),主干,主枝上平均每1cm2害蟲的.活蟲數(shù)不得超過1頭,較細(xì)枝上平
5、病蟲害觀測(cè)仔細(xì)、全面,控制及時(shí)有效,用藥科學(xué),方法得當(dāng),無藥害發(fā)生。
6、花灌木:苗木生長旺盛,葉色鮮亮具有光澤,冠幅豐滿,群植時(shí)株行距均勻,高低錯(cuò)落有致,無明顯病蟲害發(fā)生;栽植地或株下無垃圾,雜草;土壤疏松,墑情良好,每年秋季施基肥一次,根據(jù)其生物學(xué)特性進(jìn)行修剪造型,保證植物造型美觀大方,及時(shí)清理枯死衰敗枝條,種植區(qū)域內(nèi)無缺株現(xiàn)象。
7、綠籬、模紋等整形植物生長旺盛,枝葉繁茂,整齊一致。一般條件下無黃葉、焦葉卷葉,正常葉子保存率95%以上,無枯死衰敗苗木,無明顯病蟲害發(fā)生,無雜草野樹,亂掛亂扯,無雜物及垃圾附著,無缺株。脫腳、斷帶現(xiàn)象。株行距均勻,種植地土質(zhì)疏松,肥沃,墑情好;修剪及時(shí),到達(dá)圖形清楚美觀,曲線圓滑,三面平整。
8、草花:生長旺盛。花繁葉茂,冠幅豐滿,無明顯病蟲害發(fā)生,無雜草,無旱象;廣場、街道、園內(nèi)彩化造型新奇,整齊美觀,無破損、凋謝、殘缺現(xiàn)象。
9、草坪:植物生長整齊,長勢(shì)旺盛,色澤均勻嫩綠,無雜草、無瘋長現(xiàn)象,覆蓋率99%以上,修剪均勻整齊,無漏剪、少剪現(xiàn)象,草地平坪邊沿切整齊,效果好,修剪后及時(shí)清除草屑;適時(shí),適量,適法施肥,無生長不良和任何肥害現(xiàn)象,及時(shí)澆水,無旱象,入冬后草坪全面澆冬灌水,冷季型草坪綠色期,不得少于3天,暖季型草不得少于210天,病蟲害觀測(cè)仔細(xì)、全面,防治及時(shí)有效,用藥科學(xué),方法得當(dāng),無藥害發(fā)生。
10、地被:植物生長旺盛,葉色正常,開花適時(shí)繁盛,土壤疏松,覆蓋率99%以上;栽植株行距均勻,高低整齊,品種或花期一致,及時(shí)清理殘花敗葉;綠地內(nèi)無雜草,及時(shí)澆水,無旱象;適時(shí)、適量、適法施肥,無生長不良和任何肥害現(xiàn)象,病蟲害觀測(cè)仔細(xì)、全面,防治及時(shí)有效,用藥科學(xué),方法得當(dāng),無藥害發(fā)生。
11、按照宜植必植原則,棚架、花架處種植攀緣植物和藤本植物應(yīng)根據(jù)不同的攀緣特點(diǎn),及時(shí)采用相應(yīng)的綁縛、牽引,設(shè)立網(wǎng)架等技術(shù)措施,植物生長良好開花的攀緣植物應(yīng)適時(shí)開花,且花繁色艷。
四、園林設(shè)施管理
1、園林設(shè)施完整率達(dá)80%以上。
2、雕塑定期刷新,景石、小品清潔完整,果皮箱、導(dǎo)向牌、欄桿定期油漆,殘缺、破爛的及時(shí)維修、更換;桌椅等休息設(shè)施干凈整潔,無亂貼、亂畫現(xiàn)象,健身、休閑娛樂設(shè)施及時(shí)維護(hù)、修繕,保證安全。
3、各類燈飾、噴泉、噴灌等水電設(shè)施運(yùn)營良好,及時(shí)維護(hù)和隨時(shí)消除不安全隱患;湖、渠、池等水面清潔、無漂浮物,警示牌醒目、完備,定期更換;噴泉嚴(yán)格按照規(guī)定定期開放,并能保證各類應(yīng)急規(guī)定。
4、公廁全天連續(xù)干凈整潔,做到地面無垃圾、污垢、便溺,無蚊蠅蛆蟲,無異味。
綠化養(yǎng)護(hù)管理制度13
校園綠化是美化、凈化校園環(huán)境的關(guān)鍵,是展示校容校貌的自然生態(tài)亮點(diǎn),是陶冶師生情操的有效途徑。為加校園綠化養(yǎng)護(hù)管理力度,特制定以下制度:
(一)、校園綠化的總體規(guī)劃、布局設(shè)計(jì)須托專業(yè)規(guī)劃設(shè)計(jì)單位進(jìn)行并充分論證。學(xué)院綠化的實(shí)施必須從學(xué)院實(shí)際出發(fā),依據(jù)綠化總體規(guī)劃設(shè)計(jì)方案嚴(yán)格進(jìn)行,任何人不得隨意變更規(guī)劃,實(shí)施過程中必須調(diào)整規(guī)劃的應(yīng)經(jīng)過院領(lǐng)導(dǎo)集體研究決定后,方可實(shí)施。
。ǘ⑿@綠化養(yǎng)護(hù)管理由后勤保障崗位責(zé)任人負(fù)責(zé),學(xué)院成立是以分管院領(lǐng)導(dǎo)、后勤保衛(wèi)處、后勤保障崗位責(zé)任人組成的綠化工作領(lǐng)導(dǎo)小組,后勤保障崗位責(zé)任人負(fù)責(zé)校園綠化養(yǎng)護(hù)管理日常工作,對(duì)社會(huì)綠化企業(yè)提供的綠化養(yǎng)護(hù)質(zhì)量監(jiān)督管理。
。ㄈ⒐矃^(qū)域擺放盆景或花卉計(jì)劃均由后勤保衛(wèi)處編制,報(bào)綠化工作領(lǐng)導(dǎo)小組討論,經(jīng)論證審批后,由后勤保衛(wèi)處根據(jù)計(jì)劃組織實(shí)施,盆景或花卉擺放到位后負(fù)責(zé)日常養(yǎng)護(hù)由后勤保衛(wèi)處負(fù)責(zé)。公共區(qū)域擺放的盆景花卉由后勤保衛(wèi)處統(tǒng)一安排調(diào)度,其他人員不得自行移動(dòng)。
。ㄈ⒏鞑块T擺放盆景或花卉計(jì)劃均由相關(guān)部門編制,報(bào)綠化工作領(lǐng)導(dǎo)小組討論,經(jīng)論證審批后,由后勤保衛(wèi)處根據(jù)計(jì)劃組織實(shí)施,盆景或花卉擺放到位后日常養(yǎng)護(hù)由各部門負(fù)責(zé)。
(四)、校園內(nèi)名貴樹種、名貴盆景、型樹木應(yīng)根據(jù)樹種、規(guī)格、數(shù)量進(jìn)行登記造冊(cè),建立健全必要的管理臺(tái)帳及時(shí)養(yǎng)護(hù)管理。凡出現(xiàn)自然枯死,萎謝的`必須由后勤保障崗位責(zé)任人填寫注銷單經(jīng)后勤保衛(wèi)處處長簽字后才能銷賬,人為因素造成的枯死,萎謝追究后勤保障崗位責(zé)任人的責(zé)任。
(五)、校園以及有關(guān)處室四季擺放的盆景、花卉,任何人不得隨意帶出校園,也不得隨便贈(zèng)送他人。盆景花卉帶出校園,門衛(wèi)必須憑各部門開具的出門證放行,教職工個(gè)人的盆景花卉存放校內(nèi)養(yǎng)護(hù)的,在進(jìn)校時(shí)應(yīng)先到后勤保衛(wèi)處登記注冊(cè),未辦理相關(guān)手續(xù)的一律作為學(xué)院所有。
(六)、校園綠化日常養(yǎng)護(hù)管理實(shí)行公開招標(biāo)選擇專業(yè)的社會(huì)綠化企業(yè)進(jìn)行養(yǎng)護(hù)管理。養(yǎng)護(hù)過程出現(xiàn)的枯死、凍死、干死的樹木、灌木、常綠觀葉植物均由社會(huì)綠化企業(yè)按原采購價(jià)賠償或賠償同規(guī)格同品種的樹木、盆栽。
。ㄆ撸⑿@綠化中的喬木、盆景、花卉、草坪師生共同維護(hù),任何人不得隨便踩踏草坪、攀搖樹桿、采摘花朵,校園建設(shè)工程涉及綠化時(shí)需提前申請(qǐng)向后勤保衛(wèi)處申請(qǐng),批準(zhǔn)后實(shí)施,凡未經(jīng)批準(zhǔn)擅自損壞學(xué)院樹木、花卉、草坪者給予批評(píng)、通報(bào)、紀(jì)律處分,情節(jié)嚴(yán)重者處以以罰款。
綠化養(yǎng)護(hù)管理制度14
為進(jìn)一步優(yōu)化育人環(huán)境,加強(qiáng)機(jī)關(guān)美化、綠化工作,提高機(jī)關(guān)的環(huán)境質(zhì)量,特制訂機(jī)關(guān)綠化與養(yǎng)護(hù)管理制度。
一、管理目標(biāo)
1、搞好機(jī)關(guān)的美化綠化和花卉樹木的養(yǎng)護(hù)管理,把機(jī)關(guān)建設(shè)成紅花綠地,樹木成蔭,鳥語花香,景色怡人的花園式單位。
2、提高機(jī)關(guān)綠化覆蓋率,努力提高綠化水平,盡量與機(jī)關(guān)文化有機(jī)結(jié)合,創(chuàng)設(shè)濃郁的美化與文化氛圍,寓教于景,起到既美化環(huán)境,又培養(yǎng)人才的作用。
3、機(jī)關(guān)綠化要堅(jiān)持實(shí)用、經(jīng)濟(jì)、美觀的原則,以植物造景為主,高大落葉喬木與草坪,攀援植物相結(jié)合,做到四季常綠,三季有花。使其既美化環(huán)境又能起到降溫、滯塵、減噪、增加空氣濕度等作用。
4、樹木、花卉、草坪定期修剪,適時(shí)養(yǎng)護(hù),做到花草繁茂,樹木旺盛。
二、管理辦法
1、機(jī)關(guān)建立美化、綠化領(lǐng)導(dǎo)小組,以加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)美化、綠化工作的指導(dǎo)和管理。
2、機(jī)關(guān)安排兼職花卉樹木管理員,具體負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)的綠化與養(yǎng)護(hù)工作。
3、機(jī)關(guān)機(jī)關(guān)的綠化要按照統(tǒng)一的規(guī)劃和布局設(shè)計(jì),不得隨意變更,花卉樹木確需變更的.需經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)研究批準(zhǔn)。
4、機(jī)關(guān)內(nèi)的樹木、花卉任何人不得隨便砍伐和損壞,砍伐或者增植新的花卉樹木都務(wù)必經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),損壞花卉樹木的務(wù)必按照有關(guān)規(guī)定重新補(bǔ)栽并賠償相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失。
三、管理要求
1、花草、樹木要定期修剪,科學(xué)養(yǎng)護(hù),做到花草繁茂,樹木旺盛。
2、花草樹木要及時(shí)澆水,合理施肥,根據(jù)病蟲害發(fā)生狀況,適時(shí)噴灑農(nóng)藥、防蟲、治蟲,病害危害程度控制在家5%以下,無藥害發(fā)生。確保成活率和生長茂盛。
3、草坪要生長旺盛,平整、無雜草,高度控制在5厘米左右,無裸露地面,無葉片枯黃。
4、綠地內(nèi)持續(xù)無雜草,無污物,無垃圾,水面無漂浮物,嚴(yán)禁亂寫亂畫和亂丟雜物。
5、花卉、苗木要無死枝、枯枝,無人為損害花草樹木現(xiàn)象。
6、各種花草樹木要明確其科屬和生長習(xí)性,以便科學(xué)管理。
綠化養(yǎng)護(hù)管理制度15
一、制度目的
小區(qū)綠化是小區(qū)為業(yè)主的生活創(chuàng)造綠色空間,美化小區(qū)環(huán)境,提升生活品質(zhì)的重要組成部分。本制度旨在規(guī)范小區(qū)綠化養(yǎng)護(hù)管理的程序和規(guī)范,確保綠化工作有序、高效、安全進(jìn)行,保障小區(qū)綠化保養(yǎng)工作的良好效果。
二、管理范圍
本制度適用于小區(qū)所有綠化及綠化養(yǎng)護(hù)工作,包括:綠地、草坪、花壇、樹木、灌木、景觀噴泉、假山、廊架、步道等。
三、管理職責(zé)
1、業(yè)主委員會(huì)
(1)負(fù)責(zé)制定小區(qū)綠化規(guī)劃、預(yù)算和年度綠化計(jì)劃;
(2)履行綠化養(yǎng)護(hù)委員會(huì)職責(zé),對(duì)小區(qū)內(nèi)的綠化建設(shè)和養(yǎng)護(hù)進(jìn)行管理;
(3)定期召開業(yè)主大會(huì),通報(bào)綠化建設(shè)和養(yǎng)護(hù)情況,聽取業(yè)主意見和建議。
2、綠化養(yǎng)護(hù)委員會(huì)
(1)負(fù)責(zé)綠化養(yǎng)護(hù)的日常管理工作,包括綠化的養(yǎng)護(hù)、維護(hù)、保養(yǎng)等事宜;
(2)制定小區(qū)綠化養(yǎng)護(hù)工作計(jì)劃,定期匯報(bào)綠化養(yǎng)護(hù)情況;
(3)協(xié)助物業(yè)公司制定綠化養(yǎng)護(hù)合同。
3、物業(yè)公司
(1)根據(jù)業(yè)委會(huì)的綠化要求,制定小區(qū)綠化養(yǎng)護(hù)合同,并實(shí)行監(jiān)督和管理;
(2)安排維護(hù)保養(yǎng)人員定期進(jìn)行綠化養(yǎng)護(hù)工作,確保工作高效、有序進(jìn)行;
(3)制定并實(shí)施綠化養(yǎng)護(hù)安全措施,確保工作人員的生命安全。
4、業(yè)主
(1)積極配合綠化養(yǎng)護(hù)工作;
(2)對(duì)綠地、樹木等進(jìn)行合理的利用;
(3)對(duì)綠化工作提出合理化建議,并協(xié)助監(jiān)管和執(zhí)行。
四、工作程序
1、綠化規(guī)劃
為了確保小區(qū)綠化的品質(zhì)、效益和生態(tài)、人文價(jià)值,業(yè)委會(huì)、綠化養(yǎng)護(hù)委員會(huì)及物業(yè)公司根據(jù)小區(qū)的實(shí)際情況,制定適合小區(qū)的綠化規(guī)劃。
2、現(xiàn)場檢查
區(qū)域義務(wù)管理人員每周進(jìn)行巡查,對(duì)小區(qū)綠化進(jìn)行檢查,根據(jù)檢查結(jié)果制定實(shí)施方案和評(píng)估表,對(duì)綠化管理進(jìn)行全面分析和優(yōu)化。
3、維護(hù)養(yǎng)護(hù)
物業(yè)公司及相關(guān)人員實(shí)行按月和按季度兩種方式,進(jìn)行小區(qū)綠化工作維護(hù)養(yǎng)護(hù)。包括花壇澆水、修剪草木、管理常青灌木、秋季除草掃葉等工作。每年按時(shí)修剪枝葉和嫁接,保證樹木的健康生長和美觀效果。草坪及灌木的重要養(yǎng)護(hù)期在春季花季、夏季等,時(shí)間上需要提前統(tǒng)計(jì),集中養(yǎng)護(hù)維護(hù)。
5、綠化保潔
由業(yè)委會(huì)或物業(yè)公司安排專門的保潔人員對(duì)小區(qū)綠化進(jìn)行清理工作,包括清理垃圾、落葉、剪枝等工作。清理過程中要注意安全事項(xiàng),保證物業(yè)人員身體健康。
6、景觀照明
物業(yè)公司及相關(guān)人員負(fù)責(zé)對(duì)小區(qū)的景觀亮化工作,包括燈光升降、加裝、維護(hù)等工作。
7、監(jiān)督管理
綠化養(yǎng)護(hù)委員會(huì)及物業(yè)公司負(fù)責(zé)監(jiān)管小區(qū)綠化工作的質(zhì)量和安全,并對(duì)工作人員進(jìn)行安全教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。同時(shí),充分聽取業(yè)主的意見和建議,保障綠化工作的順利進(jìn)行。
五、管理要求
1、小區(qū)綠化設(shè)施出入口應(yīng)有提示標(biāo)識(shí),設(shè)立示警標(biāo)志。
2、草坪區(qū)域定期進(jìn)行修剪、疏松、撒肥、澆水、噴藥等養(yǎng)護(hù)工作。
3、綠地區(qū)域開展池塘、噴泉、假山、瀑布、湖泊等景觀的養(yǎng)護(hù),保持水塘、水源衛(wèi)生清潔。
4、花壇區(qū)域有定期換花、修剪、折枝、除草、除蟲等養(yǎng)護(hù)工作。
5、樹木區(qū)域定期實(shí)行修剪、固定、除蟲、施肥和加固防護(hù)等工作,確保樹木健康繁盛。
6、綠化養(yǎng)護(hù)施工時(shí)要注意安全事項(xiàng),不得違規(guī)作業(yè)。
六、督導(dǎo)檢查
本制度每半年開展一次綠化養(yǎng)護(hù)的督導(dǎo)檢查工作,由綠化養(yǎng)護(hù)委員會(huì)、業(yè)主委員會(huì)和物業(yè)公司聯(lián)合開展,任務(wù)主要包括:
1、對(duì)物業(yè)公司綠化養(yǎng)護(hù)公司的選定、管理和服務(wù)水平進(jìn)行檢查;
2、對(duì)小區(qū)綠化建設(shè)的養(yǎng)護(hù)、清潔、衛(wèi)生、安全狀況進(jìn)行檢查,并分發(fā)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn);
3、對(duì)綠化技能人員進(jìn)行技能培訓(xùn)和技能考核。
七、資金管理
1、綠化與養(yǎng)護(hù)資金應(yīng)按照計(jì)劃審核并撥付。
2、綠化的投入應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況充分考慮。
3、綠化養(yǎng)護(hù)資金的使用應(yīng)明細(xì)詳實(shí),以減少浪費(fèi)和冗余。
4、綠化養(yǎng)護(hù)資金的使用應(yīng)公開透明,及時(shí)公示各類綠化養(yǎng)護(hù)工作項(xiàng)目的具體資金使用情況。
八、工作任務(wù)的年度計(jì)劃
1、綠化建設(shè)年度計(jì)劃應(yīng)包括整體規(guī)劃、花壇和草坪等景觀綠化的策劃以及其它特殊項(xiàng)目的.建設(shè)。
2、年度計(jì)劃應(yīng)有一定的靈活性,以滿足新的需求。
3、年度計(jì)劃中的綠化養(yǎng)護(hù)工作應(yīng)有具體的時(shí)間表和任務(wù)指標(biāo),以促進(jìn)工作的開展。
4、年度計(jì)劃應(yīng)由綠化養(yǎng)護(hù)委員會(huì)或物業(yè)公司負(fù)責(zé)起草,由業(yè)委會(huì)審核。
5、年度計(jì)劃應(yīng)于9月底前編制完成并公示。
九、法律責(zé)任
1、由于業(yè)主或相關(guān)人員的破壞,造成的綠化損失由相關(guān)責(zé)任方負(fù)責(zé)賠償。
2、管理人員若對(duì)綠化規(guī)劃不當(dāng)、技術(shù)指導(dǎo)不到位、管理失職等造成的綠化損失,由其負(fù)責(zé)賠償。
3、處理此類問題時(shí),應(yīng)采取合法、公正、透明的方式進(jìn)行。
十、制度修訂
1、本制度由業(yè)委會(huì)負(fù)責(zé)保管和修訂,修訂時(shí)應(yīng)征詢相關(guān)人員的意見。
2、對(duì)本制度的任何修改或補(bǔ)充,需經(jīng)過業(yè)主大會(huì)的審議、投票批準(zhǔn)后生效。
這些任務(wù)都是為保障小區(qū)內(nèi)綠化工作質(zhì)量,提高小區(qū)綠化建設(shè)保養(yǎng)質(zhì)量,使業(yè)主安居樂業(yè),生活愉悅,環(huán)境優(yōu)美。
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