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崗位職責(zé)管理制度

時間:2024-10-15 18:05:40 規(guī)章制度 我要投稿

崗位職責(zé)管理制度

  現(xiàn)如今,制度的使用頻率呈上升趨勢,好的制度可使各項工作按計劃按要求達(dá)到預(yù)計目標(biāo)。相信很多朋友都對擬定制度感到非常苦惱吧,下面是小編幫大家整理的崗位職責(zé)管理制度,希望能夠幫助到大家。

崗位職責(zé)管理制度

崗位職責(zé)管理制度1

  一、歸檔范圍:

  凡是本單位在各項工作活動中直接形成的、已經(jīng)辦理完畢的、具有查考保存價值的各種文字、圖紙、表格、聲像等不同形式和載體的文件材料,均應(yīng)依法歸檔,任何人不得以任何借口拒絕歸檔。

  二、歸檔時間

  1、文書檔案:本年度各部門形成的各種不同形式和載體的文件材料,在次年一月底前由檔案室管理人員統(tǒng)一布置立卷,經(jīng)本部門負(fù)責(zé)人審定后,每年三月份移交檔案室集中統(tǒng)一保管。

  2、會計檔案由財務(wù)部門年終立卷,保存一年后,移交綜合檔案室保管。

  4、設(shè)備檔案:按同一設(shè)備儀器名稱,含設(shè)備購置、合同、說明書、安裝、調(diào)試、驗收記錄等文字材料,指定負(fù)責(zé)人員,收集整理。設(shè)備投入使用后及時移交檔案室保管。

  5、聲像檔案在每項工作活動完畢后隨時整理歸檔。

  6、實物檔案:單位獲榮譽獎品、銅牌等按時間順序隨時編號歸檔

  三、歸檔要求

  1、應(yīng)歸檔的文件材料要收集齊全、完整、核對準(zhǔn)確,按照文件材料的形成規(guī)律及其內(nèi)在聯(lián)系,進(jìn)行分類、立卷,使案卷能正確反映出本校工作活動的`真實情況,便于保管和利用。

  2、歸檔的文件材料一般一式一份。重要或利用頻繁的,可酌情增加歸檔份數(shù)。

  3、凡歸檔的文件材料,其制作材料必須利于長期保存,同時要保證圖樣清晰,字跡工整耐久,簽署完備。禁止用鉛筆、圓珠筆和復(fù)寫紙制作文件。

  4、案卷封面各個項目應(yīng)填寫清楚、準(zhǔn)確;卷內(nèi)文件材料按規(guī)定次序排列、編號,并填寫“卷內(nèi)文件目錄”和“備考表”。

  5、歸檔案卷要按一定次序系統(tǒng)排列,按照不同門類、載體和不同保管期限分別進(jìn)行編號,并編制案卷目錄,填寫案卷目錄號。

  6、歸檔手續(xù),各部門將文件材料和案卷向檔案室移交時,應(yīng)編制“移交清單”一式二份,經(jīng)交接雙方核對簽字后,各留一份,以備考查。

崗位職責(zé)管理制度2

  為規(guī)范保潔員工作流程,提高保潔員的工作效率和質(zhì)量,特制定本崗位職責(zé)。

  一、保潔員崗位職責(zé):

  1、嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度。

  2、文明服務(wù)、禮貌待人,并注意保持個人的儀容儀表,樹立良好形象。

  3、愛崗敬業(yè),聽從上級領(lǐng)導(dǎo)指揮,在規(guī)定時間內(nèi)按照工作標(biāo)準(zhǔn),保質(zhì)保量地完成各自分管區(qū)域內(nèi)的保潔工作。

  4、遵守考勤制度,按時上下班,不遲到、早退,不曠工離崗,工作時間不干私活,不做與工作無關(guān)的事情。

  5、發(fā)揚互助精神,支持同事工作,以禮相待。

  6、清潔過程若發(fā)現(xiàn)異,F(xiàn)象,如跑、冒、漏水和設(shè)備設(shè)施損壞、故障等,及時報告主管領(lǐng)導(dǎo)或?qū)9苋藛T,并有義務(wù)監(jiān)視事態(tài)過程或采取有效措施,控制事態(tài)發(fā)展,必要時積極協(xié)助專業(yè)人員排除故障。

  7、妥善保管清潔工具和用品,不得丟失和人為損壞,不得將清潔工具和用品私借他人使用或帶回家中使用,如損壞或遺失工具照價賠償。

  8、突發(fā)事件的緊急處理。

  二、保潔員工作區(qū)域:

 。ㄒ唬┕潭▍^(qū)域1:

  1、負(fù)責(zé)董事長室、總經(jīng)理辦公室的清掃保潔。

  2、負(fù)責(zé)辦公樓一樓大廳,

  一、二、三樓走廊的清掃保潔。

  3、負(fù)責(zé)辦公樓

  一、二、三樓衛(wèi)生間的清掃保潔。

  4、負(fù)責(zé)一樓接待室,

  二、三樓會議室、三樓貴賓室、五樓多功能廳的清掃保潔。

  5、負(fù)責(zé)一至五樓樓梯通道的清掃保潔。

  6、負(fù)責(zé)電梯的.清掃保潔。

 。ǘ┕潭▍^(qū)域2:

  1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間觀光通道的清掃保潔。

  2、負(fù)責(zé)1#車間、3#車間衛(wèi)生間的清掃保潔。

  3、負(fù)責(zé)公司食堂的清掃保潔。

  4、負(fù)責(zé)廠區(qū)道路的清掃保潔。

 。ǘ┡R時性區(qū)域

  1、負(fù)責(zé)辦公樓一樓產(chǎn)品展示廳清掃保潔。

  2、負(fù)責(zé)辦公樓一樓副總、二樓總助辦公室清掃保潔。

  3、負(fù)責(zé)辦公樓四樓走廊清掃保潔。

  4、負(fù)責(zé)辦公樓

  四、五樓空閑辦公室清掃保潔。

  5、負(fù)責(zé)辦公樓花卉養(yǎng)護。

  (三)分工負(fù)責(zé)

  1、辦公樓保潔員負(fù)責(zé)范圍:辦公樓及樓前廣場所有區(qū)域的清掃保潔。

  2、車間保潔員負(fù)責(zé)范圍:車間觀光通道、3#車間洗手間、1#車間洗手間、公共區(qū)域的清掃保潔。

  3、保潔共同負(fù)責(zé)范圍:臨時性區(qū)域。

  4、分工負(fù)責(zé)實行月輪換制,共同負(fù)責(zé)范圍在輪換時依然共同負(fù)責(zé)。

  三、保潔員工作標(biāo)準(zhǔn): (一)辦公室的清掃標(biāo)準(zhǔn):

  1、辦公桌、椅、電腦、電話、煙缸、地面、窗臺、窗框、門、文件柜、刊物架、沙發(fā)、茶幾等每天至少擦拭一次,做到無污漬、無灰塵、無水跡。

  2、辦公桌上的辦公用品、文件、資料等要擺放整齊,不得隨意翻看。

  3、文件柜玻璃、窗框要擦拭得干凈、明亮,無手印、無塵土、無水跡;窗簾懸掛整齊。

  4、垃圾筒要保持干凈無污、垃圾及時清倒、垃圾袋及時更換。

  5、辦公室內(nèi)的花草植物要定期澆水,并保持花盆內(nèi)無雜物,盆體無塵、無污漬。

  6、辦公室內(nèi)的踢腳線每周至少擦拭1次,做到無污漬、無灰塵、無水跡。

  7、下班前清掃時,檢查各類辦公設(shè)施電源是否關(guān)閉,最后將門、窗關(guān)閉、鎖好。

  8、辦公室窗戶玻璃、天花板及燈具,每月9--11日定期清掃擦拭,如遇節(jié)假日順延(董事長辦公室隨時擦拭)。

 。ǘ┳呃燃按髲d的清掃標(biāo)準(zhǔn):

  1、一樓大廳的前臺、形象墻、展廳榮譽證書柜、接待室桌椅、正門玻璃,每日至少擦拭 1 次,榮譽證書柜內(nèi)每周至少擦拭 1 次,做到潔凈、明亮、無灰塵、無污漬、無水跡。

  2、走廊地面每日至少掃拖 2 次,隨時保持做到無垃圾、無雜物,無污漬、無痰跡、無水跡、光潔明亮。

  3、走廊內(nèi)垃圾桶每日至少擦拭、傾倒 1 次。做到無手印,無雜物、無灰塵、無污漬、無水跡。

  4、走廊內(nèi)的窗臺、樓道開關(guān)、消防栓、滅火器、配電箱門,每日至少擦拭 1 次,做到無灰塵、無污漬、無水跡。

  5、走廊內(nèi)的花草植物要定期澆水,隨時清理花盆內(nèi)煙頭等雜物,并保持花盆內(nèi)無雜物,盆體無塵、無污漬。

  6、走廊及大廳內(nèi)的踢腳線、安全出口指示牌、消火栓、照明設(shè) 備箱、滅火器、每周至少擦拭 1 次,做到無污漬、無灰塵、無水跡。

  7、走廊內(nèi)窗戶玻璃、天花板及燈具,每月 13 日--15 日定期清掃擦拭,如遇節(jié)假日順延。

 。ㄈ┬l(wèi)生間清掃標(biāo)準(zhǔn):

  1、衛(wèi)生間內(nèi)洗手臺面、鏡面、地面,應(yīng)隨時清掃,做到無污漬、無積水。

  2、衛(wèi)生間內(nèi)便池應(yīng)隨時清掃、沖刷,做到無污漬、無異味。

  3、衛(wèi)生間內(nèi)隔斷板、墻面、干手器、開關(guān)插座、窗臺等每日至少擦拭 1 次,做到無污漬、無痰跡、無水跡。

  4、衛(wèi)生間內(nèi)垃圾筒要保持干凈無污、垃圾及時清倒、垃圾袋及時更換。

  5、在蚊蠅活動季節(jié)里,每周噴藥一次,保證廁所內(nèi)無蠅、無蚊蟲。

  6、每日不定時噴灑空氣清新劑,減輕廁所內(nèi)異味。

  7、衛(wèi)生間內(nèi)的踢腳線每周至少擦拭 1 次,做到無污漬、無灰塵、無水跡。

  8、衛(wèi)生間室窗戶玻璃、天花板及燈具,每月 17 日--18 日定期清掃擦拭,如遇節(jié)假日順延。

 。ㄋ模⿻h室、接待室、貴賓室、多功能廳清掃標(biāo)準(zhǔn):

  1、會議室、接待室、貴賓室、多功能廳的桌、椅、地面、門、窗臺每日至少擦拭 1 次,做到無污漬、無灰塵、無水跡。

  2、會議室、接待室、貴賓室、多功能廳內(nèi)的垃圾簍要保持干凈無污、垃圾及時清倒、垃圾袋及時更換。

  3、下班前清掃時,檢查各類辦公設(shè)備設(shè)施的電源是否關(guān)閉,最后將門、窗關(guān)閉、鎖好。

  4、會議室、貴賓室、多功能廳除日常定時清掃外,如遇會議、活動等,應(yīng)在會 議、活動結(jié)束后及時對會議室、貴賓室、多功能廳進(jìn)行全面清掃。

  5、會議室、接待室、貴賓室、多功能廳內(nèi)的踢腳線每周至少擦 拭 1 次,做到無污漬、無灰塵、無水跡。

  6、會議室、接待室、貴賓室、多功能廳窗戶玻璃、天花板及燈具,每月 20 日--22 日定期清掃擦拭,如遇節(jié)假日順延。

 。ㄎ澹翘萃ǖ狼鍜邩(biāo)準(zhǔn):

  1、樓梯通道的地面每日至少清掃 1 次,每周至少拖 1 次,做到無垃圾、無雜物,無污漬、無痰跡、無水跡、光潔明亮。

  2、樓梯通道內(nèi)的扶手、玻璃、窗臺、樓道開關(guān)、消防栓、配電箱門等每日至少擦拭 1 次,做到無灰塵、無污漬、無水跡。

  3、樓梯通道內(nèi)踢腳線、安全出口指示牌每周至少擦拭 1 次,做到無污漬、無灰塵、無水跡。

 。┸囬g公共區(qū)域清掃標(biāo)準(zhǔn):

  1、觀光通道地面每日至少掃拖 1 次,隨時保持做到無垃圾、無雜物,無污漬、無痰跡、無水跡、光潔明亮。

  2、衛(wèi)生間內(nèi)洗手臺面、鏡面、地面,應(yīng)隨時清掃,做到無污漬、無積水。

  3、衛(wèi)生間內(nèi)便池應(yīng)隨時清掃、沖刷,做到無污漬、無異味。

  4、衛(wèi)生間內(nèi)垃圾筒要保持干凈無污、垃圾及時清倒、垃圾袋及時更換。

  5、在蚊蠅活動季節(jié)里,每周噴藥一次,保證廁所內(nèi)無蠅、無蚊蟲。

  6、每日不定時噴灑空氣清新劑,減輕廁所內(nèi)異味。

  7、廠區(qū)道路每周清掃1次,每天巡查1次路面并清理鐵屑、爆花鐵、廢紙等雜物,做到無鐵屑、爆花鐵等雜物。

  8、公司食堂餐桌、椅、地面每日至少清掃 1 次,做到無飯菜殘碴、無污漬、無灰塵、無水跡。

  9、食堂內(nèi)垃圾筒要保持干凈無污、垃圾及時清倒、垃圾袋及時更換。

  四、保潔員安全操作規(guī)程:

 。ㄒ唬├喂虡淞ⅰ鞍踩谝弧钡乃枷,確保安全操作。

 。ǘ┰诔^ 2 米高處操作時,必須使用梯子,雙腳需同時踏在梯子上,不得單腳踩踏,并保證梯子下方有人把扶,以免摔傷。

 。ㄈ┰谇謇黹_、關(guān)設(shè)備設(shè)施時,不得用濕手接觸電源插座,以免觸電。

 。ㄋ模┎坏盟阶該軇尤魏螜C器設(shè)備及開關(guān),以免發(fā)生故障。

 。ㄎ澹┰诓粫褂脵C器時,不得私自開動或關(guān)閉機器,以免發(fā)生意外事故。

 。┍嵢藛T應(yīng)注意自我保護,工作時戴好膠皮手套,預(yù)防細(xì)菌感染,防止損害皮膚。清潔完畢,應(yīng)注意洗手。

  (七)應(yīng)嚴(yán)格遵守防火制度,不得動用明火,以免發(fā)生火災(zāi)。

 。ò耍┰诓僮髋c安全發(fā)生矛盾時,應(yīng)先服從安全,以安全為重。

崗位職責(zé)管理制度3

  A、調(diào)度生產(chǎn)任務(wù)單制度

  1、生產(chǎn)任務(wù)單是反映混凝土攪拌站實踐出產(chǎn)狀況的原始記錄。是安排指揮公司出產(chǎn)的指令書,是詳細(xì)實施出產(chǎn)效果的依據(jù),必須按程序嚴(yán)厲辦理。

  2、調(diào)度生產(chǎn)任務(wù)單由熟識出產(chǎn)工藝流程,混凝土出產(chǎn)特色技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),協(xié)同合作等專門知識和作業(yè)認(rèn)真擔(dān)任的專人辦理。

  3、調(diào)度生產(chǎn)任務(wù)單式樣為四聯(lián)單,依據(jù)公司出產(chǎn)調(diào)度會議或公司暫時出產(chǎn)使命指令書,由公司出產(chǎn)調(diào)度擔(dān)任填寫。

  4、調(diào)度生產(chǎn)任務(wù)單填寫時,內(nèi)容要實在清晰,時刻要準(zhǔn)確無誤,文字要標(biāo)準(zhǔn)工整,存根要妥善保管備查。

  5、調(diào)度生產(chǎn)任務(wù)單作為出產(chǎn)指令,下達(dá)后各科室,均應(yīng)自動協(xié)同合作,嚴(yán)厲按使命單安排出產(chǎn)催促作業(yè)人員按時上崗,切實做好出產(chǎn)準(zhǔn)備。

  B、安全出產(chǎn)辦理準(zhǔn)則

  提高整體職工對安全出產(chǎn)的知道,嫻熟操作規(guī)程,抓好安全出產(chǎn)辦理,特制定本準(zhǔn)則。

  1、安全出產(chǎn)首要責(zé)任人:

 。1)對商品混凝土中間的出產(chǎn)擔(dān)任,履行國家和上級主管部門的有關(guān)安全出產(chǎn)規(guī)定。

 。2)定時安排商混凝土中間的安全出產(chǎn)查看,狠抓不安全預(yù)兆,遵循以防止為主的方針,做好宣傳教育。

 。3)對職工履行安全教育和消防設(shè)備的運用,首要崗位要持證上崗。

  2、安全出產(chǎn)直接責(zé)任人

 。1)擔(dān)任全商混凝土中間有關(guān)安全出產(chǎn)準(zhǔn)則和操作規(guī)程的執(zhí)行狀況,查看發(fā)電房、水泵房維修間、宿舍、倉庫、單位的安全措施的執(zhí)行狀況。

 。2)催促出產(chǎn)人員做好防止作業(yè),及時阻止不安全行動,把不安全的要素消除在萌發(fā)狀況之中。

  3、部門的安全:

 。1)執(zhí)行安全準(zhǔn)則,操作規(guī)程。

 。2)對自個的統(tǒng)轄規(guī)模要盡職盡責(zé),抓好出產(chǎn),保證安全。

 。3)出產(chǎn)不忘安全,發(fā)現(xiàn)有違章行動,當(dāng)即阻止,可超級反映上報。

  C、原材料及混凝土試件取樣辦理制度

  根據(jù)國家規(guī)范,混凝土構(gòu)造施工質(zhì)量檢驗規(guī)范規(guī)則:原材料及混凝土構(gòu)件有必要抽樣復(fù)檢,并出示實驗報告,據(jù)此特訂立下列制度:

  1、水泥出場時,應(yīng)對其種類、級別、散裝倉號及出廠日期進(jìn)行查看,并對其強度、安定性等物理功能進(jìn)行復(fù)檢。

  2、對水泥出廠超越三個月(快硬硅酸鹽水泥超越一個月)的水泥,應(yīng)進(jìn)行復(fù)檢。

  3、鋼筋混凝土構(gòu)造中禁止運用含氯化物的水泥。

  4、同一廠家、等級、批號接連進(jìn)廠的水泥,散裝不超越500噸為一批,每批抽樣不少于一次。

  5、細(xì)骨料規(guī)則,宜用中砂,經(jīng)過0﹒315mm篩孔的砂,不該少所以15℅,其最好級配應(yīng)契合規(guī)范中最好級配圖(JGJY10-95)。

  6、拌制泵送混凝土所用的水有必要采用水。

  7、泵送混凝土摻用外加劑,有必要有省、市質(zhì)檢站存案證號的合格商品,經(jīng)過復(fù)檢合格才干運用,摻量經(jīng)過實驗而定。

  8、泵送混凝土摻適當(dāng)粉煤灰可進(jìn)步混凝土保水性,但其細(xì)度、含水量、需水比、含堿量等項目有必要經(jīng)過復(fù)檢合格才干運用。

  9、構(gòu)造混凝土強度等級有必要契合設(shè)計需求。用于查看構(gòu)造構(gòu)件混凝土強度的試件,應(yīng)在混凝土澆筑地址隨機抽樣取樣與試件留置按如下規(guī)則:

 。1)每拌制不超越100m3合作比的混凝土,取樣不得少于一次。

 。2)每作業(yè)班同一合作比混凝土缺乏100盤,取樣不得少于一次。

 。3)每相同層,同一合作比的混凝土,取樣不得少于一次。

 。4)每次取樣最少留置一組規(guī)范維護試件,其他同條件維護。

 。5)對有抗?jié)B需求的混凝土構(gòu)造,其混凝土試件應(yīng)在澆筑地址隨機取樣。同一工程,同一合作比的混凝土,取樣不該少于一次。

 。6)實驗人員嚴(yán)厲按上述規(guī)則檢查原材料復(fù)檢;混凝土構(gòu)件澆筑地址隨機抽樣,并留規(guī)范維護試塊。

 。7)試件制造:實驗人員應(yīng)在試模內(nèi)先用礦物涂改,然后將混凝土裝入,用振蕩臺機械搗實,振蕩至混凝土外表出水泥漿,并且不再沉落停止。

 。8)核算每組(三塊)試塊的混凝土強度時,其抗壓極限強度規(guī)則:取三個試塊實驗成果的平均值,其精確度為0﹒1Mpa,三個試塊實驗成果最小值與其他兩個中較小值差15℅以上時,則取中間值為強度代表值。

 。9)混凝土試件尺度及強度換算系數(shù):骨料最大粒徑(mm)≤31﹒5,試件尺度(mm)100*100*100,抗壓強度折合規(guī)范試件強度是乘以來95℅換算系數(shù)。

  (10)試塊應(yīng)密實,無鋒芒危害,無孔洞,麻窩,不篡角,外表平坦,試件誤差±1﹒5-2℅。

  D、庫房辦理制度

  1、料具進(jìn)倉時,有必要仔細(xì)核對類型、標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)量及其質(zhì)量狀況,并將料具分類堆積,仔細(xì)進(jìn)行標(biāo)識。

  2、了解所保管材料的功能,對易燃爆等風(fēng)險物資,要采納阻隔辦法,不允許混放,避免事端發(fā)生。

  3、定時對庫存的料具進(jìn)行清查,保證其在質(zhì)量有用期內(nèi)運用。

  4、對客戶供給的料具要獨自建帳,別離儲存專人辦理,保管備件要滿意商品的儲存需求,避免損壞。

  5、做好料具的變動記錄,使帳、物、卡符。

  6、常常對庫容進(jìn)行收拾,使物資堆積有序,場所整潔,并做好防塵、防潮、防火、防盜作業(yè)。

  7、物品出庫要填寫,由物品申領(lǐng)人簽字后方可出庫。

  E、電工崗位職責(zé)

  1、禁止上班穿拖鞋,禁止帶電作業(yè),電焊作業(yè)時禁止掛線作業(yè)。

  2、暫時電設(shè)備有必要五相線按標(biāo)準(zhǔn)接線,查看地線電阻符合要求才干運用。

  3、夜班出產(chǎn)電工有必要隨機值勤確保機組正常運轉(zhuǎn)。

  4、確保商混凝土中間廠內(nèi)24小時水、電正常(大線停電破例)。

  5、平常查看外漏電線接頭是不是接好和防水辦法,避免雨天漏電,發(fā)作意外事端。

  6、做好電表度數(shù)的校正和電費交納作業(yè)。

  7、確保廠區(qū)內(nèi)各個旮旯的燈火照明狀況和替換已壞照明設(shè)備。

  F、職工食堂管理制度

  1、嚴(yán)厲遵守公司的全部規(guī)章制度,準(zhǔn)時上下班,據(jù)守作業(yè)崗位,服從組織組織,有事要請假,未經(jīng)贊同不得私行脫離作業(yè)崗位。

  2、樹立一心一意為職工效勞的思想,考究職業(yè)道德。文明效勞,態(tài)度和藹,自動熱情,禮貌待人,酷愛本職,認(rèn)真負(fù)責(zé)。做到飯熟菜香,味美可口,飯菜定量,食物足稱,平等待人。

  3、堅持什物實收制度,搞好成本核算,做日清月結(jié)帳物相符,每日盤點一次,每項月盈虧狀況定時發(fā)布帳目,承受職工的監(jiān)督。

  4、愛護公物食堂的全部設(shè)備,餐具有掛號,有帳目,不貪小便宜,對放置在公共場所內(nèi)的任何物件,不得隨意拿作它用,對無故損壞各類設(shè)備、餐具者,要照價賠償。

  5、做好膳食員的個人衛(wèi)生,做到勤洗手、剪指甲、勤換、勤洗作業(yè)服,作業(yè)時要穿戴作業(yè)衣帽,膳食人員每年進(jìn)行一次健康查體,無健康合格證,禁絕在食堂作業(yè)。

  6、嚴(yán)厲定時做好炊具、餐具消毒,計劃收購,禁止收購腐朽,變質(zhì)食物,避免食物中毒。

  7、職工就餐要有序,準(zhǔn)時開飯,每天制定一次食譜,早、午、晚餐種類要多元化,進(jìn)步烹調(diào)技能,改進(jìn)職工膳食,對因作業(yè)需要不能準(zhǔn)時就餐和暫時客餐,可事前給予告訴。

  8、做好安全作業(yè),運用膳食械具或用具要嚴(yán)厲遵守操作規(guī)程,避免事端發(fā)作,禁止隨帶無關(guān)人員進(jìn)行廚房和保管室內(nèi),易燃易爆物品要嚴(yán)厲按規(guī)則放置,根絕意外事端發(fā)作,食堂作業(yè)人員下班前要關(guān)好門窗,查看各類電源最初,設(shè)備等。

  9、加強管理,團結(jié)協(xié)作,嚴(yán)厲執(zhí)行公司的各項管理制度,圓滿完成各項作業(yè)任務(wù)。

  G、職工宿舍管理準(zhǔn)則

  為使公司職工有一個清洗、安靜、安全、文明、規(guī)整的環(huán)境和公共次序,使職工充沛取得歇息,以提高工作效率,特擬定文明守則如下:

  1、堅持宿舍日子環(huán)境清潔,不隨地吐痰,亂丟果皮,紙屑、煙頭號雜物,宿舍內(nèi)阻止燒飯、烹飪,房間要清洗清潔,不得在床上及宿舍內(nèi)吸煙和吃不良食物。

  2、講文明禮貌,不亂丟雜物,廢物和污水,禁絕弄臟和劃墻面,禁絕在墻面和木櫥上隨意粘貼和釘物品,養(yǎng)成杰出的清潔習(xí)慣,廢物、雜物要倒在廢物池或桶內(nèi)。

  3、注意安全用電,禁絕私自裝置電器和拉扯電流線,禁絕運用明火爐具及超負(fù)荷用電,對水、電要勤儉節(jié)約,堅決阻止糟蹋行動。

  4、自覺保護宿舍區(qū)的安靜,在中午、晚上歇息時刻禁絕運用高音器件,大聲喧嚷,禁絕有噪聲活動,避免影響別人歇息。

  5、宿舍內(nèi)物品棉被要排放規(guī)整,換洗衣裳禁絕堆積室內(nèi),其他衣物,鞋有必要擺放規(guī)整,室內(nèi)清潔要輪番值日。

  6、宿舍內(nèi)禁絕過夜外人或親朋,如有外人或親朋訪問。應(yīng)掛號姓名、聯(lián)系及進(jìn)出時刻。禁絕在宿舍區(qū)骨聚餐、喝酒、賭博等其它不良行動。

  7、美化環(huán)境,保護花草樹木和全部公共設(shè)施,清潔要常常清掃,堅持整齊,遵紀(jì)守法,嚴(yán)格遵守治安管理的有關(guān)規(guī)則,自覺保護好宿舍的次序。以上規(guī)則期望廣大職工自覺遵守和履行,如有違者按公司的有關(guān)準(zhǔn)則處置。

  H、交代班查看準(zhǔn)則

  1、每班提早15分鐘到位,開端巡檢整機設(shè)備。

  2、巡檢整機設(shè)備內(nèi)容:

 。1)原材料狀況:砂子、石子及外加劑是不是充足,水泥侖內(nèi)水泥是不是充足。

 。2)協(xié)同部分人員是不是到位:試驗室、司機、修理、鏟車。

 。3)油泵內(nèi)是不是有油、水管內(nèi)是不是有水、空壓機運轉(zhuǎn)狀況。

 。4)操控樓外觀查有無異常,門窗有無損壞。

 。5)操作面板各按鈕有無損壞,電氣柜內(nèi)各項開關(guān)是不是靈敏。微機操作系統(tǒng)是不是正常。

  3、上一班打出出產(chǎn)記載,下一班承認(rèn)無疑問后簽字交代,并在上面注明巡檢狀況。每天上班前1小時把當(dāng)時疑問向上反映。

  4、注意事項:

  (1)正在出產(chǎn)使命中不能進(jìn)行交代班,有必要完結(jié)使命方可接班。

 。2)交代前有必要清掃好清潔。

 。3)上一班有疑問沒有解決的,下一班有必要記載明白,下一班接班后再發(fā)作疑問,由當(dāng)班擔(dān)任。

 。4)當(dāng)班使命完結(jié)下班后,務(wù)必要銷好門窗。

 。5)非出產(chǎn)人員如需要到操控室,有必要請示領(lǐng)導(dǎo)后,二人以上方準(zhǔn)入內(nèi)。

  I、技能檔案辦理制度

  1、遵循實行《檔案法》和上級有關(guān)檔案辦理的規(guī)則,加強公司檔案辦理和建造,更好的表現(xiàn)公司檔案的重要作用,為出產(chǎn)經(jīng)營、基本建造、科技進(jìn)步等各項作業(yè)服務(wù)。

  2、凡在公司各項活動中構(gòu)成的處理結(jié)束并具有覆按、保留、價值的各類重要技能資料(含圖體及其它各種構(gòu)成的載體)。

  3、各科、室擔(dān)任對本部分構(gòu)成的重要文書、技能資料、原始記錄等資料進(jìn)行搜集、積累、收拾、歸檔。

  1、實驗室、攪拌中間的儀器攪拌資料、計量檢定證書、查驗資料、技能資料、原始記錄、實驗報告及工具書、技能規(guī)范、規(guī)范、雜志等均應(yīng)組織專人擔(dān)任搜集、收拾辦理。

  2、供、銷部分簽定的合同,在合同實行進(jìn)程中,由各部分擔(dān)任辦理。合同實行結(jié)束,交公司歸檔辦理。

  3、配電、水泵、攪拌機、攪拌運送車的有關(guān)技能說明書,商品合格證、查驗判定資料以及設(shè)備的操作運轉(zhuǎn),維修養(yǎng)護等原始記錄均由部分擔(dān)任建檔辦理。

  4、歸檔的技能資料有必要分類造冊掛號,由專人擔(dān)任,定期查看清點,借閱檔案資料仔細(xì)掛號、用后及時回收歸檔,保證檔案資料完全完好。

  J、供需合同辦理制度

  1、嚴(yán)厲遵循《合同法》和上級有關(guān)合同辦理的規(guī)則,加強對供需合同的辦理和審查作業(yè),保證對簽定的合同,合法有用,完成合同的經(jīng)濟意圖膠葛發(fā)作,保護商混凝土中間的合法權(quán)益。

  2、簽定合同中前需經(jīng)公司同意,并仔細(xì)考察對方當(dāng)事人的主體資格,資信和實行才能以及工程立項,報建,計劃等手續(xù)是不是完全齊備。

  3、簽定合同,其內(nèi)容、方式、程序要契合有關(guān)法令、法規(guī)規(guī)則,當(dāng)事人意思表明要實在可靠,條款詳細(xì)、齊備,文字表述規(guī)范、精確,有關(guān)手續(xù)齊備完全;經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審閱同意后方可簽字蓋章。

  4、按照法令和上級有關(guān)規(guī)則,合同文本有必要運用建管局、工商局一致印制的文本,以保證合同內(nèi)容、條款、方式、程序、契合有關(guān)法令、法規(guī)規(guī)則。

  5、為保證混凝土供需合同的訂貨的原資料和混凝土商品質(zhì)量操控契合國家有關(guān)規(guī)范規(guī)則,供需合同簽定后,有必要持合同文本及有關(guān)資料到修建工程質(zhì)量監(jiān)督部分核驗承認(rèn)。

  6、工商部分是國家合同辦理的功能機關(guān),依據(jù)規(guī)則供需合同簽定后有必要持合同文本和有關(guān)資料到工商辦理部分進(jìn)行簽證承認(rèn),以保證合同規(guī)范有用,準(zhǔn)確實行。

  K、質(zhì)量辦理制度

  1、遵循和上級有關(guān)商品質(zhì)量方面的政策、政策和規(guī)則,堅持“質(zhì)量第一”的政策,推廣全部質(zhì)量辦理。

  2、樹立公司質(zhì)量辦理構(gòu)和辦理網(wǎng)絡(luò),抓好商混凝土中間的全部質(zhì)量辦理擬定公司質(zhì)量辦理作業(yè)規(guī)范或規(guī)章制度,對質(zhì)量辦理作業(yè)進(jìn)行查看和考核。

  3、各部、室辦理員、催促、查看各科、室外嚴(yán)厲遵守工藝紀(jì)律和操作規(guī)程,搞好群眾性自檢,互檢,工序操控仔細(xì)做好原始記錄,保證商品質(zhì)量。

  4、加強質(zhì)量辦理和教學(xué)培訓(xùn),學(xué)習(xí)全部質(zhì)量辦理知識,進(jìn)步質(zhì)量辦理人員的業(yè)務(wù)水平和整體職工的質(zhì)量辦理認(rèn)識,展開群眾性質(zhì)量辦理活動。

  5、按有關(guān)質(zhì)量查看規(guī)范,加強對公司原資料進(jìn)廠、理化實驗,混凝土攪拌和車輛運送的整個進(jìn)程質(zhì)量查驗作業(yè),嚴(yán)厲查驗紀(jì)律,不合格的原資料不進(jìn)廠,保證商品質(zhì)量。

  6、樹立有關(guān)商品質(zhì)量檔案,加強公司質(zhì)量信息,質(zhì)量操控,原始記錄的辦理,樹立各部分有關(guān)信息反饋系統(tǒng)。

  7、依據(jù)有關(guān)部分對于優(yōu)質(zhì)商品及保證商品質(zhì)量的需求,展開全部的質(zhì)量辦理,準(zhǔn)確處理好數(shù)量與質(zhì)量的聯(lián)系,保證商品優(yōu)質(zhì)高產(chǎn)。

  8、進(jìn)行市場調(diào)查剖析,猜測和質(zhì)量住處的搜集作業(yè),把握和剖析質(zhì)量動態(tài),為完成公司作業(yè)中規(guī)則的質(zhì)量、種類、技能水平創(chuàng)優(yōu)奠定根底。

  L、原資料收、發(fā)、存、辦理制度

  1、原資料進(jìn)廠有必要持有資料合格證或備案合格證。

  2、不合格的原資料,超期三個月水泥,無查驗合格證外加劑等,資料員有權(quán)拒收。

  3、原資料進(jìn)廠前應(yīng)提早送實驗室查驗,查驗合格后才答應(yīng)進(jìn)廠。

  4、原資料水泥和外加劑應(yīng)儲存在關(guān)閉水泥圓倉內(nèi),倉外要明示廠家型號、日期。

  5、集料應(yīng)存放在能排水的混凝土地面上,并間隔開,不能混用。

  6、原資料進(jìn)廠應(yīng)樹立資料臺帳,資料耗費,應(yīng)依據(jù)微機中資料實用量,出帳,核算資料盈虧,做到帳實相符。

  7、原資料用量,每天由微機中打印出示,交公司出產(chǎn)計劃統(tǒng)計人員,便于操控資料計劃用量按排出產(chǎn),財務(wù)科建帳。

  8、財務(wù)科依據(jù)資料耗費用量核算混凝土本錢。

  M、駕馭員辦理準(zhǔn)則

  公司司機有必要恪守《中華人民共和國路途交通辦理條例》及有關(guān)交通安全辦理的規(guī)章準(zhǔn)則,安全、文明駕車。并應(yīng)恪守本商混凝土中間其它有關(guān)的規(guī)章準(zhǔn)則。

  1、車隊司機由主管出產(chǎn)司理擔(dān)任調(diào)度,并對車輛進(jìn)行全部辦理。整體司機有必要服從作業(yè)組織,仔細(xì)完結(jié)領(lǐng)導(dǎo)交給的每次出車使命和日程作業(yè),對單個司機不服從辦理和組織者,輕者罰款、**,重者開除。

  2、司機要愛惜、養(yǎng)護好車輛,常常查看車輛的首要機件,要把握好車輛的有關(guān)技能需求和各部件的功能需求。

  3、司機出車前要查看好所開車輛的有效證件,對車輛的油、水、備胎等與車有關(guān)的作業(yè),如在路途上行進(jìn)證件不全或油、水備胎等有防出產(chǎn)不利因素的罰款自理或扣減本月薪酬20℅(或有些薪酬)。

  4、未經(jīng)出產(chǎn)司理同意,不得把車輛交給其它人駕馭或非駕馭員或練車等。不得私自買配件或送修補廠(購買配件須請示領(lǐng)導(dǎo)),不得公車私用,禁絕路途載與作業(yè)無關(guān)的人或親屬,關(guān)于車輛修補費、油料費用每月評定一次,關(guān)于超出同類車型的修補費用和油料費用要進(jìn)一步查看對比對超出有些經(jīng)協(xié)商后給予當(dāng)月薪酬扣減。駕馭車輛時期禁止吸煙、嘮嗑、吃零食、接電話和有防駕馭車輛的.其它行動。

  5、駕馭車輛禁止飲灑和疲憊一車,禁止駕馭帶病車輛,禁止運載易燃、易爆和有防車輛安全的物品。

  6、要服從分配,及時完結(jié)領(lǐng)導(dǎo)分配的各項使命。上班時間司機未派出時,要在司機室待命應(yīng)隨時出車,禁絕亂竄其它單位,平常要加強學(xué)習(xí),了解泵車的各個功能和結(jié)構(gòu)等各方面的車輛的技能參數(shù),使能及時發(fā)現(xiàn)機械毛病并做妥善處理,如不能及時處理的應(yīng)及時上報出產(chǎn)司理或有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),使其保證出產(chǎn)順暢。

  7、車隊司機要每月進(jìn)行車輛各方面的評選活動(如安全、油料、使命、車輛修補率)對單個司機不服從組織,不對車輛進(jìn)行仔細(xì)養(yǎng)護和對車輛燃油率、修補費過高的以及施工現(xiàn)場(指用料單位)人員提意見過多的應(yīng)中止所駕車輛,并進(jìn)行整改和教育,嚴(yán)峻者開除。

  8、駕馭車輛要仔細(xì)恪守交通規(guī)則,要建立“安全職責(zé)重于泰山”的思維,保護車輛,嚴(yán)格操作駕馭,保證安全行車,因違章駕馭而罰款的不予報銷,因駕馭車輛操作操作形成碰、撞、劃、砸等車輛危害,司機要承當(dāng)補償職責(zé)。因駕馭員粗枝大葉形成車輛事端,司機要根據(jù)商混凝土中間的有關(guān)規(guī)則承當(dāng)必定的經(jīng)濟職責(zé)。

  9、堅持車容、車貌整齊漂亮,對駕馭室、泵車的周圍進(jìn)行清潔、清潔,卸完料后對料和尾部應(yīng)當(dāng)即清潔潔凈,如車容和卸料口不潔凈禁絕上路行進(jìn),如形成環(huán)衛(wèi)有些罰款和扣車全部費用駕馭員自行處理。

  N、車輛辦理準(zhǔn)則

  為把公司轎車辦理好,使用好,充分發(fā)揮現(xiàn)有的拌和運送的才干,進(jìn)步運送和效率,下降運送成本,延伸轎車使用壽命,保證安全出產(chǎn),習(xí)慣我商混凝土中間的出產(chǎn)建設(shè)和效勞的需求,特制定以下準(zhǔn)則。

  1、對車輛要整齊清潔,裝備齊全,對車進(jìn)行仔細(xì)查看和保護養(yǎng)護,發(fā)動車輛要查看各部位的油、水、和輪胎氣壓狀況,發(fā)動車后細(xì)聽發(fā)動機聲響是不是正常,查看剎車、轉(zhuǎn)向是不是正常查看底盤總成銜接是不是結(jié)實,無異響,和部位光滑油、鋼板繃簧無開裂和錯位表象。查看電氣有些是不是正常,車輛技能狀況如不契合規(guī)則和有以上任何狀況禁絕出車,直至排除毛病危險,契合安全技能條件后方可出車禁止帶毛病危險上路行進(jìn)。

  2、要定時養(yǎng)護車輛,每年要有2次方案的對全車進(jìn)行換季養(yǎng)護(冬夏油料)。要做到“三查看”,即做好:出車前行進(jìn)中,收車后的查看作業(yè)。保證“四潔”即堅持:汽油、機油、空氣濾清器和電瓶的清潔,要勤查看發(fā)動機的各個部位以及燈火、空壓機體系,做到油、水、氣、電不漏和輪胎氣壓正常。

  3、及時對車的光滑部位進(jìn)行加注光滑油,(轉(zhuǎn)向、制動、滾動、水泵等)應(yīng)及時放盡儲氣筒的積灰和水,要勤查看隨車東西和附件品,以備車輛途中發(fā)作機械毛病能及時修補。

  4、車輛在裝混凝土前,有必要將車輛的罐體的內(nèi)壁濕潤后,將罐內(nèi)的清水全部卸清才干裝混凝土,在裝混凝土?xí)r要順次排隊。車輛在離開廠前有必要將殘留在罐體上的混凝土清潔潔凈,不得將水注入罐內(nèi),不得半途加水。

  5、關(guān)于私自駕車外出或駕車不按規(guī)則路途行進(jìn)的駕馭員如查實本相,當(dāng)即停職。形成嚴(yán)峻后果的給予開除(如路途修補、交通管制在外)。

  6、關(guān)于車輛的交接班要做好整車查看,對有毛病車輛接班時要交待明白,待處理完畢后方可交接班,關(guān)于車輛各部件的總成和首要零部件,嚴(yán)峻損壞價值,需求換新件,經(jīng)判定后方可使用,每月對車輛的查看狀況做好紀(jì)錄,年終進(jìn)行一次總和核評,優(yōu)者獎、后者罰。

  7、駕馭車輛要按操作規(guī)程駕馭,不得開快車。凡違規(guī)技能辦理準(zhǔn)則,操作規(guī)程以及導(dǎo)致車輛和機件的損壞而形成事端的,要仔細(xì)組織剖析,判定事端職責(zé),要寫一份事端陳述緣由交出產(chǎn)司理,如查實本相費用自負(fù)。

  8、駕馭員要政治思維端正作業(yè)作風(fēng)仔細(xì)結(jié)壯,結(jié)實建立“安全質(zhì)量第一”的思維,到達(dá)安全出產(chǎn)技能嫻熟,恪守法規(guī),保護車輛,優(yōu)質(zhì)效勞,高產(chǎn)低耗,對待車輛要起步先看,等級低起步,平穩(wěn)行進(jìn),爬坡自若,中速行進(jìn),合理節(jié)油,安全禮讓,妥善停放,恪守操作關(guān)鍵,人人爭做愛車節(jié)能的榜樣。

  O、車輛修補養(yǎng)護準(zhǔn)則

  1、當(dāng)車輛呈現(xiàn)毛病時,有必要立刻向出產(chǎn)司理陳述,由出產(chǎn)司理組織修補人員搶修,避免影響出產(chǎn)。

  2、當(dāng)車輛在外面呈現(xiàn)毛病時,有必要先自行查看是何緣由,當(dāng)自個不能修補時,有必要告訴出產(chǎn)司理,修補人員到現(xiàn)場后司機要活躍搶修。

  3、當(dāng)車輛回廠報修后,有必要時間盯梢修補進(jìn)度,車輛修補后要在修補表上照實簽證(每車一臺帳)。

  4、下列狀況由司機自行處理:(有必要經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)查看、核實、同意)。

 。1)換燈泡、倒車鏡、換輪胎及洗車。

 。2)加燃油、換機油、注光滑油、水箱加水、加電補充液等。

  5、沒有運送使命時,有必要做好車輛的查看養(yǎng)護合作修補人員做好所駕車輛的定時養(yǎng)護合作修補人員做好所駕車的定時養(yǎng)護狀況。

  6、各滾動和傳動有些,每個月要加注意到2-3次光滑油。

  7、各總成內(nèi),每個月加注2次光滑油。

  P、裝載機崗位職責(zé)

  1、擔(dān)任當(dāng)班混凝土出產(chǎn)的上料、卸料作業(yè),保證混凝土的出產(chǎn)順暢進(jìn)行。

  2、及時整理當(dāng)班渣土,幫忙整理拌和機現(xiàn)場的漏料及渣的外運裝車。

  3、資料進(jìn)廠卸料后及時堆料使現(xiàn)場整齊有序。

  4、保護機械設(shè)備,恪守操作規(guī)程,定時保護養(yǎng)護,呈現(xiàn)機械毛病及時上報,以保證出產(chǎn)順暢進(jìn)行。

  5、文明操作,安全出產(chǎn),服從分配,及時完結(jié)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項使命。

  Q、泵車司機崗位職責(zé)

  1、恪守調(diào)度員的指揮,及時精確地到達(dá)施工現(xiàn)場。

  2、文明施工,恪守施工現(xiàn)場人員的辦理,禁絕提出無理需求和索要小費或物品。

  3、保護和機械設(shè)備,恪守操作規(guī)程,定時保護養(yǎng)護,呈現(xiàn)毛病及時反應(yīng),保證出產(chǎn)順利進(jìn)行。

  4、應(yīng)持證上崗,不得隨意將泵車交予別人操作。

  5、熟悉泵車的功能,構(gòu)造和參數(shù),能及時發(fā)現(xiàn)機械毛病并做妥善處置。

  6、恪守分配,及時完結(jié)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它使命。

  R、罐車司機崗位職責(zé)

  1、恪守調(diào)度員的指揮,按混凝土小票的地址運送混凝土,并隨時把握罐內(nèi)混凝土的坍落度狀況。

  2、仔細(xì)恪守交通規(guī)則,禁止超速行駛,酒后駕車,非司機駕車。

  3、將混凝土小票交現(xiàn)場施工人員簽字,禁絕丟失,回廠后及時將小票交給發(fā)貨人。

  4、恪守現(xiàn)場施工人員的辦理,禁絕提出無理需求和索要小費或物品。

  5、關(guān)于現(xiàn)場混凝土呈現(xiàn)的異常狀況,應(yīng)及時找現(xiàn)場質(zhì)檢予以處置。

  6、保護機械設(shè)備,恪守操作規(guī)程,定時保護養(yǎng)護,呈現(xiàn)毛病及時反應(yīng),保證出產(chǎn)順利進(jìn)行。

  7、常常整理罐體,堅持良好的車容、車貌。

  8、恪守分配,及時完結(jié)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它使命。

  S、公司電話使用規(guī)則

  1、接打電話須文明用語,說普通話,口齒靈利,字字要明白。

  2、施工方來電要記好筆錄、類型、數(shù)量具體方位。

  3、上班時間性不得公話私用,用電話聊天、閑談及與作業(yè)無關(guān)的作業(yè)。

  4、如私家有事需打電話須向經(jīng)理或科室擔(dān)任人請示,答應(yīng)后方可打電話,但不許長期占用,在出產(chǎn)過程中不答應(yīng)接聽電話避免影響出產(chǎn)過程中某個方位的中止或中止。

  5、上班時間或下班后更不答應(yīng)打信息臺或其它服務(wù)臺,如發(fā)現(xiàn)此作業(yè)扣減10個作業(yè)日,嚴(yán)重者開除。

  T、員作業(yè)業(yè)牌辦理辦法

  1、為建交企業(yè)形象,進(jìn)步員工榮譽感,并顯現(xiàn)公司同仁身份,致此,整體員工應(yīng)配掛作業(yè)牌。

  2、作業(yè)牌一概掛在上衣上三個紐扣間,不得掛于腰際或以其外衣隱瞞,違者以未配作業(yè)牌處置。

  3、上班時間,員工應(yīng)于作業(yè)場所配掛作業(yè)牌。

  4、新進(jìn)人員于試用期之間仍應(yīng)掛作業(yè)牌,期滿后由辦理制定。離任時應(yīng)繳回。

  5、作業(yè)牌有丟失或損壞,應(yīng)告訴辦理部補發(fā)。

  6、各科室主管催促所屬員工掛作業(yè)牌,并由辦理部擔(dān)任追尋查核作業(yè),未掛配者給予必定罰款(不決)。

  U、員工著裝辦理

  1、為建立和堅持公司的良好形象,進(jìn)一步規(guī)范化辦理,本商混凝土中間員工應(yīng)按本規(guī)則的需求著裝。

  2、員工在上班時間內(nèi),要留意儀容外表,整體需求是:得當(dāng)、大方、整齊。

  3、員工上班有必要佩戴廠徽,廠徽應(yīng)佩戴在左胸前恰當(dāng)方位上。

  4、員工上班應(yīng)留意將頭發(fā)整理整齊妥當(dāng)。

  5、各科室、部門擔(dān)任人應(yīng)仔細(xì)合作,催促員工恪守本規(guī)則,如有違反本規(guī)則,除通報批評外,扣發(fā)當(dāng)月有些薪酬(另議)。

  V、公司廠區(qū)清洗處理原則及獎罰標(biāo)準(zhǔn)

  1、公司為維護職工健康及工作場所環(huán)境清洗,特制定本原則。

  2、各工作區(qū)安排一名班組長為清洗責(zé)任人,各工作區(qū)內(nèi),均堅持清洗,不得堆積和足以發(fā)霉蛻變或有防礙清洗之廢物、污垢或碎屑。如發(fā)現(xiàn)有上述表象,初次口頭警告,再次發(fā)現(xiàn)扣減責(zé)任人薪酬30元,第2次扣減50元,第三次扣減100元。

  3、公司廠區(qū)內(nèi)場所、路途由清洗工包片打掃,需要不能有明顯的砂石、塵土、污水及果皮、碎紙、樹葉、煙盒煙頭號雜物;概括部每日查看,選用5分制打分辦法,如發(fā)現(xiàn)有上述表象,初次口頭警告保潔區(qū)清洗工,第2次扣減保潔區(qū)清洗工1分,第三次扣減2分,第三次扣減3分,以此類推。(打分標(biāo)準(zhǔn)附后)在打掃的時分,須選用恰當(dāng)辦法盡量減少塵土飛揚。

  4、工作區(qū)走道、樓梯、工作室內(nèi)墻面、地板、窗臺、桌面、沙發(fā)、櫥柜、電器等表面,不能有塵土、蜘蛛網(wǎng)等。物品擺放規(guī)整。工作區(qū)域內(nèi),制止隨地吐痰、亂扔煙頭、果皮、紙屑等。

  5、洗手間、廁所、更衣室宿舍及其他清洗設(shè)備有必要分外堅持清洗。排水溝應(yīng)常常根除污穢,堅持清洗疏通。各工作場所的窗面及照明用具的透光有些,均須堅持清洗。

  6、廢物、污物、廢物等的根除,有必要放到工作區(qū)西側(cè)的廢物車內(nèi),不得任意亂倒、堆積和擺放。

  7、每天概括部巡視各有些清洗狀況,發(fā)現(xiàn)問題指出后,有些擔(dān)任人、班組長等應(yīng)及時安排人員整改。

  8、每月展開一次清洗評比,對清洗排行終究的有些和保潔區(qū)自個提出批評。

  9、五分制打分表標(biāo)準(zhǔn):

  1分:廠區(qū)內(nèi)路途、地上沒有明顯的廢物、雜物、塵土、污水等,潔凈規(guī)整,為5分。

  2分:有少數(shù)煙頭、煙盒、樹葉、碎紙、果皮等雜物,為4分。

  3分:有明顯廢物、雜物、塵土、污水等,為3分。

  4分:有很多廢物、雜物、塵土、污水等,為2分。

  5分:每月核算一次,按照每天5分核算,清洗工到達(dá)145分--155分之間的標(biāo)準(zhǔn),下月發(fā)薪時獎勵自個50元;120分--145分之間收取正常薪酬;90分--120分之間扣減保潔區(qū)清洗工20元薪酬;低于90分,扣減保潔區(qū)清洗工50元薪酬。

  W、公司職工守則

  1、熱愛集體、勤勉節(jié)省、愛護公物、積極參與公司處理。

  2、安身本職工作、據(jù)守工作崗位,注重產(chǎn)品質(zhì)量,講究經(jīng)濟效益,努力完成生產(chǎn)任務(wù)。

  3、努力學(xué)習(xí),前進(jìn)業(yè)務(wù)水平、文化水平專業(yè)技術(shù)水平。

  4、遵紀(jì)守法、奉公守法、嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章原則,服從安排,聽從指揮。

  5、團結(jié)互助、講禮貌、講清洗、講道德。

  6、堅持真理、扶正氣、反抗惡習(xí)習(xí)尚。

  7、前進(jìn)警惕,留心生產(chǎn)安全,防火用電安全。

  X、職工著裝處理

  1、為建立和堅持公司的良好形象,進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)化處理,本商混凝土中心職工應(yīng)按本規(guī)矩的需要著裝。

  2、職工在上班時間內(nèi),要留心儀容表面,全體需要是:妥當(dāng)、大方、規(guī)整。

  3、職工上班有必要佩戴廠徽,廠徽應(yīng)佩戴在左胸前恰當(dāng)方位上。

  4、職工上班應(yīng)留心將頭發(fā)梳理規(guī)整妥當(dāng)。

  5、各科室、有些擔(dān)任人應(yīng)仔細(xì)合作,敦促職工遵守本規(guī)矩,如有違反本規(guī)矩,除通報批評外,扣發(fā)當(dāng)月有些薪酬(另議)。

  Y、財政處理準(zhǔn)則

  第一章:總則

  第一條:在總公司的領(lǐng)導(dǎo)下:為了標(biāo)準(zhǔn)商混凝土中新的財政行動,加強財政處理和經(jīng)濟核算,增收節(jié)支,進(jìn)步經(jīng)濟效益,特制定本準(zhǔn)則。

  第二條:財政處理的根本任務(wù)和辦法是:做好各項財政收支的計劃、操控、核算、剖析和考核作業(yè),依法合理籌集資金,有用運用本公司的各項資產(chǎn),努力進(jìn)步經(jīng)濟效益。

  第三條:做好財政處理的根底作業(yè)。在生產(chǎn)經(jīng)營活動中的產(chǎn)量、質(zhì)量、工時、設(shè)備運用、存貨耗費、收發(fā)、領(lǐng)用、搬運以及各項產(chǎn)業(yè)物資的進(jìn)出、耗費、都應(yīng)做到手續(xù)完全、計量精確。完善原材料動力等物資的耗費定額和工時定額,定時或不定時的進(jìn)行產(chǎn)業(yè)清查。

  第二章:財政計劃處理

  第四條:根據(jù)市場預(yù)測,生產(chǎn)經(jīng)營狀況,公司下達(dá)的計劃指標(biāo),判定的產(chǎn)品出售合同,編制財政計劃。

  第五條:財政計劃首要包含:資金籌集和運用計劃,贏利計劃和本錢費用計劃。

  第六條:財政計劃的編制辦法,編報時刻,詳細(xì)表格由商混凝土中間財政科根據(jù)詳細(xì)狀況規(guī)則。

  第三章:固定資產(chǎn)的處理

  第七條;固定資產(chǎn)是指派用期限超越一年的房子及建筑物,機械運輸東西及其他與生產(chǎn)經(jīng)營有關(guān)的設(shè)備、用具、東西等,不屬于生產(chǎn)經(jīng)營首要設(shè)備的物品,單位價格在20xx元以上,并且運用期限超越兩年的,也應(yīng)當(dāng)作為固定資產(chǎn)。

  第八條:對本公司現(xiàn)場的固定資產(chǎn)期進(jìn)行修理,養(yǎng)護,定時進(jìn)行查看,發(fā)現(xiàn)因養(yǎng)護、修理不善或掠取運用表象按《固定資產(chǎn)處理細(xì)則》處置。

  第四章:材料處理

  第九條:收購材料要經(jīng)濟合理,不得以次充好,材料出場有必要有嚴(yán)厲計量和檢驗,如發(fā)現(xiàn)數(shù)量、質(zhì)量、金額不符要清查緣由,應(yīng)由過錯人承當(dāng)經(jīng)濟丟掉。

  第十條;對所收購出場的材料要妥善保管好,來防風(fēng)刮流失,雨水沖刷流失和因天氣化形成不應(yīng)有的材料蛻變和糟蹋,形成經(jīng)濟丟掉,一旦呈現(xiàn)以上狀況由責(zé)任人擔(dān)負(fù)所形成的經(jīng)濟丟掉。

  第五章:低易耗品的處理

  第十一條:凡不構(gòu)成固定資產(chǎn),運用年限一年以上,能屢次運用而根本堅持原有什物形狀的物品為低值易耗品。

  第十二條:低值易耗品的攤銷50℅,一年內(nèi)攤銷50℅。

  第十三條;在用的低值易耗品需注冊掛號,到位到人,認(rèn)運用認(rèn)處理。

  第十四條:公司對在用的低值易耗品需定時進(jìn)行查看,發(fā)現(xiàn)有下列狀況之一的,照價賠償。

  1、無故丟掉的。

  2、無故危害的。

  第六章:現(xiàn)金和銀行的處理

  第十五條:庫存現(xiàn)金不得超越規(guī)則的限額,出納人員不得以白條抵充庫存現(xiàn)金。因事務(wù)告貸(含帶著空白支票),事務(wù)結(jié)清后即結(jié)清,最遲不超越五天,月底有必要當(dāng)日交清。

  第十七條:嚴(yán)厲履行報銷批閱手續(xù),對報銷的原始憑據(jù)要由經(jīng)辦人簽章,領(lǐng)導(dǎo)同意并簽證。

  第十八條:從銀行獲取現(xiàn)金,有必要出領(lǐng)導(dǎo)同意后處理,制止以轉(zhuǎn)帳支票在異地套取現(xiàn)金,一旦發(fā)現(xiàn),處以套取現(xiàn)金,一旦發(fā)現(xiàn),處以套取現(xiàn)金額一倍的罰款。

  第十九條:制止在經(jīng)濟活動中鉆空子,撈好處,一旦發(fā)現(xiàn),按其數(shù)額的三倍罰款。

  第二十條:銀行帳戶,財政公章,禁絕租借,禁絕出借,丟掉票形成的丟掉由丟掉自個擔(dān)任。

  第二十一章:銀行轉(zhuǎn)帳支票,現(xiàn)金支票、發(fā)票有必要出銀行出納員一人處理,支票即簽妥善保管,禁絕寄存蓋有印章的支票。

  第七章:本錢及費用處理

  第二十二章:加強本錢處理,建立建全經(jīng)濟核稱準(zhǔn)則,準(zhǔn)確核算本錢,下降各種耗費,進(jìn)步經(jīng)濟效益。

  第二十三條:收料員所受材料應(yīng)入庫單及時送交財政,最遲不得超越三天時刻,財政以便掛號入賬。

  第二十四條:發(fā)貨員應(yīng)將每日的發(fā)貨數(shù)量(發(fā)貨單)及時交財政,財政以便掛號入帳。核稱出售狀況。

  第二十五條:事務(wù)員應(yīng)及時將與客戶的出售合同及時交財政,以便財政科隨時進(jìn)行本錢核稱和操控資金。

  第二十六條:嚴(yán)厲履行國家處理準(zhǔn)則,不得隨意擴大或減小本錢規(guī)模。

  第八章:財會人員的職業(yè)道德

  第二十七條:財政人員貫徹履行《管帳法》,享用《管帳人員職權(quán)法令》規(guī)則的職權(quán)的履行《管帳人員作業(yè)規(guī)則》的責(zé)任。

  第二十八條:履行和保護公司及站的悉數(shù)決議和規(guī)章準(zhǔn)則。

  第二十九條:毋忝厥職,大公無私,勇于同悉數(shù)違法亂紀(jì)和行動做斗爭。

  第三十條:建立杰出的作業(yè)作風(fēng),思維規(guī)矩,平等待人,服務(wù)周到。

  第三十一條:認(rèn)真擔(dān)任,不講情面,發(fā)現(xiàn)問題及時制止報告。

  第三十二條:建立杰出的職業(yè)道德,禁絕運用職權(quán)為自個親朋行方便。

  五、財政崗位責(zé)任準(zhǔn)則

  1、財政科長(主管管帳)崗位責(zé)任制

 。1)組織領(lǐng)導(dǎo)本單位的財政處理、本錢處理、管帳核算和管帳監(jiān)督。

 。2)編制財政收支計劃、信貸計劃,擬定資金籌集和運用計劃,開辟財路,有用地

  運用資金,促進(jìn)生產(chǎn)的向前開展。

 。3)定時舉行財政人員會議,組織管帳人員學(xué)習(xí)政治理論和事務(wù)技能;擔(dān)任管帳人員的考核鑒定。

 。4)擔(dān)任計帳憑據(jù)的終核和帳薄、管帳報表的查看。

 。5)幫忙本單位領(lǐng)導(dǎo)對公司的生產(chǎn)經(jīng)營及根本建設(shè)進(jìn)行決議計劃。

  2、記帳管帳崗位責(zé)任制

 。1)擔(dān)任記帳憑據(jù)的初核作業(yè)。

 。2)依照管帳主管簽字蓋章的記帳憑據(jù)掛號賬、明細(xì)分類賬、助帳和各棟號的對帳單,做到隨時記賬、筆跡整齊、帳面清洗、一望而知。

 。3)每月6號前,結(jié)束上月帳薄,向有關(guān)部門抄送管帳報表。

 。4)了解每個客戶用混凝土結(jié)算狀況,收款狀況,欠款數(shù)額,幫忙搞好清欠作業(yè)。

 。5)擔(dān)任管帳憑據(jù)、帳簿、報表悉數(shù)財政管帳檔案的歸類,保護和安全保管作業(yè)。

 。6)擔(dān)任發(fā)票、收據(jù)的采購、收發(fā)、運用掛號和向稅務(wù)機關(guān)交回作業(yè)。

  3、銀行、現(xiàn)金出納管帳崗位責(zé)任制

 。1)處理銀行、現(xiàn)金收付的結(jié)算事務(wù)。

 。2)掛號銀行現(xiàn)金日記帳,隨時結(jié)出銀行存款和現(xiàn)金余額,做到帳款相符。

  (3)及時處理對內(nèi)對外的錢銀、什物、轉(zhuǎn)帳結(jié)算手續(xù)及將現(xiàn)金收入、開銷事務(wù)編制管帳憑據(jù),簽字蓋章后交管帳主管審閱。

 。4)及時與銀行和記帳管帳對帳,月底編制“銀行余額調(diào)理表”,使帳款相符,帳帳相符,保管庫存現(xiàn)金和各種有價證券,確保安全和完整。

 。5)保管好有關(guān)印章、空白支票和平常用的發(fā)票、收據(jù)。

  4、電算管帳崗位責(zé)任制

 。1)用核算機進(jìn)行記帳、算帳、報帳和有些管帳信息的剖析判斷。

 。2)依照管帳主管、稽查人員簽章的記帳憑據(jù)輸入核算機,有誤的記帳憑據(jù)交有人員查看修正后再進(jìn)行輸入,操作員不能私行改動。

  (3)已輸入數(shù)據(jù)有誤,運用財政軟件供給功用修正,不能用其它方法修正。

 。4)管帳軟件所用核算機專人專用,禁絕操作與管帳無關(guān)的內(nèi)容,非財政人員不得運用、禁絕查看管帳軟件中的內(nèi)容。

 。5)出納、硬件保護人員不得獨自進(jìn)行操作,非系統(tǒng)處理員不得運用東西軟件對管帳軟件及數(shù)據(jù)進(jìn)行操作。

  (6)對硬盤數(shù)據(jù)要定時查看,無用的文件及時刪除,寄存在管帳數(shù)據(jù)目錄下的程序和數(shù)據(jù)文件,禁絕有任何改動。

 。7)管帳材料隨時備份,備份的管帳材料標(biāo)簽上注明有關(guān)內(nèi)容。

 。8)對核算機生成的各種帳簿、報表不得以不合法方法修正。

 。9)軟盤由管帳檔案處理人員保管,禁絕外借,禁絕修改、修正,禁絕供給本單位非財政人員查看。寄存從前材料的軟盤每年復(fù)制一次。上報的軟盤,要經(jīng)財政主管同意,如有上報的內(nèi)容,并留有備份。

 。10)定時查看,防止明白核算機病毒侵入,制止外來軟盤在核算機上運用。

崗位職責(zé)管理制度4

  1、對總經(jīng)負(fù)責(zé),組織領(lǐng)導(dǎo)治安保衛(wèi)部工作,對大廈的治安保衛(wèi)工作和消防工作負(fù)全面責(zé)任。

  2、熟悉和掌握大廈內(nèi)業(yè)主的地理位置,重點要害部位和設(shè)施布局的基本情況。

  3、貫徹落實安全保衛(wèi)工作和消防工作,做好對保安的領(lǐng)導(dǎo)工作,調(diào)解大廈內(nèi)各種糾紛。

  4、組織實施安全保衛(wèi)責(zé)任制和安全操作規(guī)程,定期檢查執(zhí)行情況,并對所存在的問題及隱患按規(guī)定的期限及時加以解決整改。

  5、主持部門例會,傳達(dá)貫徹總經(jīng)理及有關(guān)主管部門的`指示精神。

  6、配合物業(yè)顧問,抓好治安保衛(wèi)部人員的管理和培訓(xùn),監(jiān)督檢查警容風(fēng)紀(jì)和工作落實情況。

  7、監(jiān)督和檢查大廈的四防安全情況和交通管理情況,處理大廈內(nèi)各類治安案件,協(xié)調(diào)與主管公安機關(guān)和派出所的關(guān)系。

  8、做好大廈內(nèi)業(yè)主的四防安全和法制宣傳教育工作提高業(yè)主的安全意識和法制觀念。

  9、帶頭遵守公司的各項規(guī)章制度,以身作則,不許濫用職權(quán)

  10、保安員的聘用,解聘提出建議。

崗位職責(zé)管理制度5

  一、經(jīng)理崗位職責(zé)

  認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司經(jīng)營方針、政策;制訂本小區(qū)管理方案及實施細(xì)則;確定本小區(qū)年度工作總體計劃和實施細(xì)則;負(fù)責(zé)本小區(qū)日常管理工作,督促、指導(dǎo)、考評工作人員履行崗位職責(zé),保證本小區(qū)各項物業(yè)服務(wù)工作的有序開展。

  1、實施對委托管理物業(yè)的驗收和接管;

  2、組織提供各項綜合服務(wù)以及各項專項服務(wù);

  3、組織實施小區(qū)辦的各項工作規(guī)范,保證各項工作的有序開展。

  4、組織員工完成崗位職責(zé),合理調(diào)配人力資源,完成對員工的各項考核。

  5、組織實施員工勞動保護和安全生產(chǎn)的各項工作規(guī)范和措施;

  6、協(xié)助物業(yè)管理相關(guān)費用的收繳工作;

  8、處理住戶重大事項的投訴;

  9、組織開展住戶意見征詢和調(diào)查活動;

  10、負(fù)責(zé)本小區(qū)實施物業(yè)管理服務(wù)時的對外聯(lián)絡(luò)工作;

  11、實施相關(guān)文件和資料及質(zhì)量記錄的管理;

  12、完成公司交辦的其他工作。

  二、安保崗位職責(zé)

  1、 堅守崗位,保持高度警惕,注意發(fā)現(xiàn)可疑的人、事、物、預(yù)防治安案件的發(fā)生;

  2、 在值勤任務(wù)時,對殺人、放火、搶劫、盜竊等現(xiàn)行違法犯罪份子有權(quán)抓獲并扭送公安機關(guān),但無實施拘留、關(guān)押、審訊、沒收財產(chǎn)和罰款的權(quán)力;

  3、 對發(fā)生在護衛(wèi)區(qū)的刑事案件或治安案件有權(quán)保護現(xiàn)場,保護證據(jù),維護秩序以及提供情況,但無勘察現(xiàn)場的權(quán)力;

  4、按照規(guī)定制止未經(jīng)允許的人員、車輛進(jìn)入管轄區(qū)域;

  5、 對進(jìn)入所管轄區(qū)域的人員、車輛及所攜帶或裝載的物品,按規(guī)定進(jìn)行驗證、檢查;

  6、在值勤中,如遇有不法份子反抗,甚至行兇報復(fù),可采取正當(dāng)防衛(wèi);

  7、宣傳法制,協(xié)助做好“三防”工作,落實各項安全防范措施,發(fā)現(xiàn)不安全因素應(yīng)及時的向上級匯報,共同協(xié)助整改;

  8、 對有違法犯罪行為的嫌疑份子,可以進(jìn)行監(jiān)視、檢舉、報告,但無權(quán)偵察、扣押、搜查;

  9、 積極配合保潔、綠化、工程維修等其它服務(wù),制止違章行為,防止損壞,不能制止解決的向上級匯報(制止違章行為要先敬禮);

  10、熟悉和愛護所管轄區(qū)內(nèi)配套的公共設(shè)施、機電設(shè)備、消防器材,并能熟練掌握各種消防器材的使用方法;

  11、 積極協(xié)助公安機關(guān)開展各項治安防范活動或行動,努力完成各項服務(wù)工作;

  12、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

  ●巡邏崗工作標(biāo)準(zhǔn)

  1、 著裝整齊、統(tǒng)一,帽不歪戴、衣扣扣好、衣物平整,目測衣物無污、無油、無破損;

  2、 儀容、儀表潔凈、端莊,不留胡須,發(fā)不過耳、不過領(lǐng),目視無不舒適感;

  3、 器械佩帶、物品配備齊全、整齊;

  4、 白天巡邏園區(qū)不少于6次,樓內(nèi)不少于8次;夜間巡邏園區(qū)不間斷、樓內(nèi)不少于6次;

  5、 認(rèn)真作好巡邏記錄,對各種不安全隱患、工程設(shè)施、設(shè)備及清潔衛(wèi)生情況應(yīng)及時處置并詳細(xì)記錄后上報;

  6、 巡邏過程中,遇到住戶應(yīng)打招呼,主動問好,若接到住戶投訴或建議,應(yīng)認(rèn)真記錄及時上報;

  7、 對重點區(qū)域和部位(如監(jiān)測死角、設(shè)備房)做重點監(jiān)測跟蹤和記錄工作;

  8。 巡邏過程中,遇到可疑人員,可進(jìn)行跟蹤、盤查直至帶回保安辦公室審訊;

  9、 與保安辦公室及各樓門崗保持密切聯(lián)系,及時匯報相關(guān)情況;

  10、 接住戶電話報案后,5分鐘內(nèi)到達(dá)現(xiàn)場;遇見住戶本人報案,3分鐘內(nèi)到達(dá)現(xiàn)場;

  11、 熟知各種器械使用方法,熟練掌握使用技巧;

  12、 熟練使用各種消防器械,掌握使用要領(lǐng);

  13、 園區(qū)內(nèi)巡邏注意行走姿勢、姿態(tài),且保持統(tǒng)一、一致,目視且形象感要好;

  14、遇緊急情況發(fā)生時,按《緊急事件處理程序》辦;

  15、 下班換崗后,在公共區(qū)域均需保持衣帽工整及步伐形態(tài)整齊要求;

  16、 按規(guī)定責(zé)任路線巡視檢查,登樓至高,徒步下樓,呈S型巡視。

  ●門崗工作標(biāo)準(zhǔn)

  1、 著裝整齊、統(tǒng)一,帽不歪戴、衣扣扣好、衣物平整,目測衣物無污、無油、無破損;

  2、 儀容、儀表潔凈、端莊,不留胡須,發(fā)不過耳、不過領(lǐng),目視無不舒適感;

  3、 每班次交接應(yīng)完成全套交接崗動作,作到熟練、準(zhǔn)確、動作到位;

  4、站立時,姿態(tài)端正,兩手自然下垂至褲邊兩側(cè),兩腿微微并攏,兩腿間距不得超過兩肩間距;

  5、 對住戶及來訪者笑容可掬、親切、耐心;

  6、 器械佩帶整齊有序,目視感覺協(xié)調(diào)、自然;

  7、短時間內(nèi)熟知、熟記轄區(qū)內(nèi)住戶及其車輛(包括車號);

  8、 對住戶要用規(guī)范用語問好;

  9、 認(rèn)真作好來客登記工作,并及時與巡邏崗人員保持聯(lián)絡(luò);

  10、 遇緊急情況發(fā)生時,按《緊急事件處理程序》辦;

  11、 指揮車輛進(jìn)出時,動作統(tǒng)一、規(guī)范、不僵硬,目視無不舒適感;

  12、 熟知各種器械使用方法,熟練掌握使用技巧;

  13、 不得與各工作人員在當(dāng)崗期間聊天、說笑、打鬧(正常工作需要除外);

  14、下班換崗后,在公共區(qū)域均需保持衣帽工整及步伐形態(tài)整齊要求;

  15、 按規(guī)定責(zé)任路線巡視檢查,登樓至高,徒步下樓,呈S型巡視。

  三、保潔員崗位職責(zé)

  1、按時上下班,不遲到早退。上班穿工作服、帶工號牌,做到服裝整潔、干凈。

  2、熟悉各自分工所負(fù)責(zé)范圍內(nèi)的清潔衛(wèi)生情況,對所負(fù)責(zé)范圍內(nèi)衛(wèi)生全面負(fù)責(zé)。

  3、每日定點清運垃圾到中轉(zhuǎn)站。

  4、每日負(fù)責(zé)清掃公共走廊、樓梯、電梯、停車場、綠地、公共設(shè)施周邊環(huán)境等1次。每周清潔樓道扶手2次,清潔公共場所門窗1次,并保持區(qū)內(nèi)公共面積無紙屑、煙頭、污垢等,保持清潔衛(wèi)生。

  5、每日巡視各責(zé)任范圍的清潔衛(wèi)生狀況,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,并做好工作記錄。

  6、積極參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)水平,自覺學(xué)習(xí)有關(guān)清潔衛(wèi)生知識,提高個人素質(zhì)。

  7、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

  四、綠化工崗位職責(zé)

  1、熟悉住宅區(qū)的綠化面積和布局、懂得立體綠化基本知識與技能,熟悉花草樹木的品種和數(shù)量,充分利用發(fā)展地面積,合理不止花草樹木的品種和數(shù)量。

  2、對花草樹木定期進(jìn)行培土、施肥、除雜草和病蟲害,并修剪枝葉、淋水等,大棵灌木,要給生動活潑的造型,豐富小區(qū)綠化內(nèi)容。裝修垃圾自清自運。

  3、懂得花草樹木的名稱,特性和培植方法,并對較為名貴、稀有或數(shù)量配套的品種在適當(dāng)?shù)?地方公告其名稱,種植季節(jié),生長特征、管理辦法等,供居民欣賞。

  4、保持綠化清潔,保證不留雜草,雜物,不缺水,不死苗,不被偷盜,花草生長茂盛。

  5、每月定期檢查綠化草坪完好情況,花草樹木生長情況,并做好詳細(xì)記錄。

  6、當(dāng)暴風(fēng)雨、臺風(fēng)來臨前,提前做好花草樹木穩(wěn)固工作,采取相應(yīng)的保護措施,做好防寒防凍,防止造成重大損失。

  7、檢查巡視小區(qū)綠化地,嚴(yán)禁在草地上踐踏,倒垃圾或用樹干晾衣服等行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)按服務(wù)中心規(guī)章制度的有關(guān)規(guī)定處罰。

  8、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

  五、維修工崗位職責(zé)

  1、嚴(yán)格遵守公司員工守則和各項規(guī)章制度,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,除完成日常維修任務(wù)外,有計劃地承擔(dān)其他工程任務(wù)。

  2、努力學(xué)習(xí)技術(shù),熟練地掌握小區(qū)電氣設(shè)備的原理及實際操作與維修。

  3、制訂本物業(yè)區(qū)域內(nèi)設(shè)備的檢修計劃,按時按質(zhì)按量地完成,并填好記錄表格。

  4、積極配合工程部工作,與要支援相關(guān)單位時,無條件迅速前往,聽從值班人員的指揮。

  5、嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備管理制度,做好日夜班的交接班工作。

  6、交班時發(fā)生故障,上一班必須協(xié)同下一班排除故障后才能下班,配電設(shè)備發(fā)生事故時不得離崗。

  7、請假、補休需在一天前報告主管,并由主管安排合適的替班人。

  8、每月進(jìn)行一次分管設(shè)備的維修保養(yǎng)工作。

  9、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

  六、客服員崗位職責(zé)

  1、接受物業(yè)辦的領(lǐng)導(dǎo),做好日常住戶接待,服務(wù)工作;

  2、接受住戶的各類投訴、建議,匯總記錄,跟蹤督促解決并回復(fù)住戶;

  3、安排好日常巡視管理工作,協(xié)調(diào)各部門工作,做好日常各項工作記錄;

  4、巡視小區(qū)發(fā)現(xiàn)問題及時處理,不能及時處理的,立即上報部門領(lǐng)導(dǎo)。

  5、做好住戶的定期回訪工作,了解住戶的服務(wù)需求 并登記備案;

  6、協(xié)助做好維修、保潔、保安人員的工作績效考核工作;

  7、協(xié)助物業(yè)辦主任做好日常巡視工作。

  8、 認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

  七、監(jiān)控室崗位職責(zé)

一、監(jiān)控室工作實行24小時值班制度。

  二、值崗人員必須熟練掌握各項監(jiān)控系統(tǒng)的操作和應(yīng)用及各區(qū)域基本狀況及監(jiān)控布點情況。

  三、值班人員著裝要整潔、整齊,注意自己的儀容儀表。 四、四、值班人員在崗期間,要做到“五不準(zhǔn)”:不準(zhǔn)脫崗和睡崗;不準(zhǔn)在電腦上打游戲;不準(zhǔn)看與工作無關(guān)的書籍;不準(zhǔn)聽各種音樂;不準(zhǔn)隨意更改設(shè)備運行參數(shù)。

  五、值班人員要隨時清理監(jiān)控室垃圾、灰塵,并保持設(shè)備及顯示器表面無灰塵。

  六、值班人員要時刻注意云臺畫面,如發(fā)現(xiàn)畫面異,F(xiàn)象或有警情等意外情況發(fā)生,應(yīng)立即報告當(dāng)值班長及主管領(lǐng)導(dǎo)。

  七、值班人員要每隔15分鐘對各個監(jiān)控點實施掃描監(jiān)控,并做詳細(xì)記錄。

  八、非值班人員沒得到主管領(lǐng)導(dǎo)許可嚴(yán)禁進(jìn)入監(jiān)控室。值班人員對進(jìn)入監(jiān)控室人員要做詳細(xì)的登記。

  九、值班人員對監(jiān)控室內(nèi)的各種設(shè)備系統(tǒng),沒有經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)不能擅自開關(guān)。

  十、值班人員在交接班時要做好詳細(xì)的交接班記錄。接班人員不到崗不得私自下班。

  監(jiān)控室注意事項

  1、定期由專業(yè)人員進(jìn)行系統(tǒng)檢查。

  2、、每天要觀察錄像通指示燈是否正常。

  3、機柜遠(yuǎn)離高溫?zé)嵩春蛨鏊?/p>

  4、切勿在機柜附近安放潮濕的物品。

  5、不準(zhǔn)隨意更改設(shè)備運行參數(shù)。

  6、保持室內(nèi)及操作臺衛(wèi)生清潔。

  7、禁止非操作人員進(jìn)入控制室及操作儀器。

崗位職責(zé)管理制度6

  1、油漆材料屬于揮發(fā)性易燃品,且有爆炸危險,必須做好防火工作。

 。1)包裝桶應(yīng)隨時蓋緊密封,開桶時嚴(yán)禁用榔頭、鐵器撬擊,以免產(chǎn)生火花。

 。2)調(diào)漆時絕對禁止火種接近。

 。3)油漆、汽油、香蕉水須隨時蓋緊并隔離火源,避免太陽暴曬,室內(nèi)應(yīng)采用安全照明設(shè)施,并應(yīng)備有泡沫滅火器和消防設(shè)施,在醒目處書寫“嚴(yán)禁煙火”標(biāo)志。

 。4)浸擦過油、漆的破布等不得隨便亂扔,更不能長期堆放在墻角,以防止自燃造成火災(zāi)。

  2、油漆材料含有毒性物質(zhì),應(yīng)做好防毒工作。

 。1)各種常用的'工業(yè)溶劑均有毒,作業(yè)時必須戴好E1罩和防護罩,戴好手套,穿好工作服和膠靴。

 。2)噴漆間應(yīng)通風(fēng)良好,以排除漆霧和溶劑氣體。

 。3)噴漆后應(yīng)多喝開水。

 。4)清洗噴槍及工具時,盡量不使溶劑接觸皮膚,完工后應(yīng)用溫水和肥皂洗手或淋浴。

  3、油漆作業(yè)安全措施。

 。1)使用空壓機或其他噴漆設(shè)備時,應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備的安全操作規(guī)程和用電知識。

 。2)在離地3米以上的高空作業(yè)時應(yīng)戴安全帶,腳手架應(yīng)安全堅固。

 。3)清除操作場所的所有火源和易燃物。

 。4)必須穿戴安全防護用具。

 。5)隨時注意和檢查電源開關(guān),接地線應(yīng)接地良好。

 。6)在梯子上操作時,梯子的豎立角度為60度左右,不得站在梯子最高處操作。

 。7)操作完畢后應(yīng)封閉漆桶、清理破布等妥善存放,以免燃燒。

 。8)溶劑濺入眼睛內(nèi)應(yīng)用水沖洗,再用點眼藥水,不要用手揉眼睛。

崗位職責(zé)管理制度7

  為保證工廠的安全,掌握閑雜人員進(jìn)入廠區(qū),標(biāo)準(zhǔn)收發(fā)信件,報紙等,特規(guī)定門衛(wèi)職責(zé)

  一、嚴(yán)格執(zhí)行工廠員工進(jìn)出廠制度,堅持原則,一視同仁,按制度辦事。上班期間外出必需填寫《員工出入登記》,未按時填寫者按時上報綜合管理部。

  二、嚴(yán)格執(zhí)行接待和會客制度,上班期間全部員工不得因私人原因接待來訪。不得放非公事人員進(jìn)入工廠,對于因公辦事的人入廠填好《外來人員登記》工作,并指引到詳細(xì)接待人辦公室。注意儀表,看法端正,對待進(jìn)出員工和外來人員不卑不亢,言行得體。

  三、對于外來車輛必需指引到指定位置停放,工廠大門處不得停放任何車輛或堆放物品(裝貨出運的車輛除外)。

  四、上班時集中精力,不得缺崗,打瞌睡,需在大門區(qū)域內(nèi)不斷巡查,大門處不得有人員聚集,按時發(fā)現(xiàn)大門內(nèi)外的特別情況并按時通知人事部和工廠物管部。保持警惕,以防偷竊或其他大事的發(fā)生。五、按工廠要求嚴(yán)格掌握出廠人員所帶物品,要求出廠人員攜帶三方品檢單出入,全部帶出廠物品必需品檢部的蓋章方可放行。不得循私情將工廠物品放出。

  六、門衛(wèi)負(fù)責(zé)發(fā)放工廠報紙、信件、電報及各類雜志等。嚴(yán)格收發(fā)登記手續(xù),對急件、匯款單要妥當(dāng)保管,按時轉(zhuǎn)送。

  七、發(fā)現(xiàn)出進(jìn)廠中可疑人員,應(yīng)按時查問,并當(dāng)即報告廠辦公室處理。

  八、夜間必需強化巡查,發(fā)現(xiàn)廠區(qū)內(nèi)電、水、門窗、消防設(shè)備等不關(guān)閉或擔(dān)心全情況,應(yīng)按時實行補救措施,并于次日報告安全責(zé)任負(fù)責(zé)人。

  九、熟識廠區(qū)治安環(huán)境情況,會把握運用治安、消防的'報警電話和消防裝備。

  十、忠于職守,并做到語言文明、禮貌待人,不借故刁難,不以職謀私。

  十一、對工廠大門區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生、綠化進(jìn)行清潔和保持,保證無雜物,場內(nèi)噴水池的清理清掃按時換清水。

  十二、每天工人下班后,檢查各部門關(guān)門窗、關(guān)裝備情況,并于第二天報人事部處理。

崗位職責(zé)管理制度8

  1、負(fù)責(zé)維持大堂秩序,保證大堂出入口暢通。

  2、密切注視大堂出入人員,勸離衣冠不整者及閑雜人員。

  3、負(fù)責(zé)查驗大件物品放行手續(xù)。

  4、負(fù)責(zé)非大廈人員出入的登記工作。

  5、負(fù)責(zé)郵件、報刊等的'收取記錄工作。

  6、巡查所轄區(qū)域的治安消防工作。

崗位職責(zé)管理制度9

  在辦公室主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)工廠門衛(wèi)的警衛(wèi)工作。

  1、嚴(yán)格執(zhí)行工廠人員及車輛出入廠管理制度,堅持原則,一視同仁。

  2、入廠車輛要進(jìn)行登記、填表;送貨車輛及出廠物資車輛需交出門證;對外來送貨車輛出廠進(jìn)行檢查。下班后禁止無送貨任務(wù)車輛出廠,特別情況應(yīng)開廂檢查,經(jīng)值班人員同意方可出廠,并做好記錄。

  3、外來人員來訪,先登記后通知詳細(xì)部門,得到答應(yīng)后,方可進(jìn)入;有拜見董事長或總經(jīng)理的人員,通知辦公室主任,布置詳細(xì)接待工作。

  4、負(fù)責(zé)工廠外來的文件、報紙等的收發(fā)工作,做到按時無誤,需要登記的'做好記錄。

  5、忠于職守,做到語言文明、禮貌待人,不借故刁難,不以職謀私。

  6、夜間每兩小時巡查一次,發(fā)現(xiàn)廠區(qū)內(nèi)水、電、門窗、消防設(shè)備等有擔(dān)心全因素,應(yīng)按時實行補救措施,并于次日報告辦公室處理。

  7、熟識工廠治安環(huán)境情況,嫻熟把握運用治安、消防報警電話和消防裝備。消防裝備到保質(zhì)期,應(yīng)提前一個月提出更換建議。

  8、指揮入廠的自行車、摩托車停放在指定位置,要求先下車,后入廠;指揮工廠內(nèi)部及外來辦事小型車輛按指定位置停放,停放整齊;出租車禁止入內(nèi)。

  9、負(fù)責(zé)搞好門衛(wèi)室內(nèi)及廠區(qū)大門前的環(huán)境衛(wèi)生。

  10、工作時間集中精力,不干私活,不喝酒,不打瞌睡,不參與消遣活動,更不能把傳達(dá)室當(dāng)作消遣場所。

  11、除上下班時間早:5:00---6:30分,晚4:00---5:30格外,其它時間車間人員出廠必需交車間主任簽發(fā)的請假條,進(jìn)廠必需通知車間主任現(xiàn)場確認(rèn)領(lǐng)入。特別情況車間主任提前通知門衛(wèi)人員。

  12、禁止任何人員私自攜帶公物出廠。

崗位職責(zé)管理制度10

  1、操作前先檢查前后橋架置情況,車輛未墊穩(wěn)及無使用保險架時,嚴(yán)禁操作。

  2、就地作業(yè)時,需將手剎車?yán)鸹驅(qū)⑶昂筝営萌悄救〈_定不會溜動后才進(jìn)行。

  3、不準(zhǔn)在發(fā)動機運轉(zhuǎn)的汽車下工作或調(diào)整風(fēng)扇皮帶。

  4、不準(zhǔn)用手指撥動變速器內(nèi)的.齒輪,禁止把手指伸進(jìn)鋼板彈簧孔里,以免手指被擠傷或切斷。

  5、為防范火災(zāi)發(fā)生,嚴(yán)禁在化油器口倒注汽油啟動發(fā)動機。不準(zhǔn)在化油器和易燃物上試驗高壓跳火。

  6、維修離合器或連桿軸等部件時,作業(yè)者和搖車者一定要配合好,嚴(yán)禁正在操作時搖轉(zhuǎn)曲軸。

  7、用搖手柄啟動發(fā)動機時,人應(yīng)站穩(wěn),握緊搖把,五個指頭應(yīng)放在同一面,運用上力量,防止曲軸反轉(zhuǎn)而傷人。

  8、必須正確使用工具,如鏨子頭部有明顯毛刺,應(yīng)及時磨掉,手錘柄不得沾油、松動或損壞,嚴(yán)禁用全榔頭打榔頭的操作法。

  9、應(yīng)將機件、工具放置在定位架或零件盤上,不準(zhǔn)擱置在車頂、車架上,以防掉下摔壞,碰傷人身。

  10、在發(fā)動機熱狀態(tài),打開水箱蓋時,應(yīng)嚴(yán)防蒸汽冒出燙傷人體,絕不允許臉孔對著水箱蓋口。

  11、選用千斤頂應(yīng)符合起重噸位,不能用小噸位的千斤頂頂起大噸位的車輛,以免損壞千斤頂或造成事故,安置千斤頂時,應(yīng)使其中線垂直于工作物表面,避免滑動。

  12、必須與其他工種配合好,避免互相干擾,注意防火工作。

崗位職責(zé)管理制度11

  1、負(fù)責(zé)指揮引導(dǎo)進(jìn)出車輛,安排進(jìn)入的車輛停放在指定位置

  2、負(fù)責(zé)巡查車輛及車場設(shè)施情況,做好車況記錄,對有損傷車輛請司機簽名確認(rèn)。

  3、負(fù)責(zé)檢查車場消防器材的完好情況,保持消防通道的`暢通。

  4、負(fù)責(zé)車場的安全管理,維持車場秩序。

  5、負(fù)責(zé)進(jìn)入停車場車輛停放費用的收取工作。

  6、做好當(dāng)值期間的各項情況記錄工作。

崗位職責(zé)管理制度12

  1、在保安部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,安排本班各項具體工作。

  2、監(jiān)督本班員工執(zhí)行上級各項工作指令及公司規(guī)章制度。

  3、檢查本班各崗工作情況,及時糾正工作偏差。

  4、如實記錄并小結(jié)本班工作情況,并及時向上級匯報。

  5、做好保安器材的交接和保管工作。

崗位職責(zé)管理制度13

  一.遵紀(jì)守法,遵守本企業(yè)的各項規(guī)章制度,服從領(lǐng)導(dǎo);

  二.嚴(yán)格執(zhí)行本公司門衛(wèi)管理制度,堅持原則,一視同仁,按制度辦事。

  三.堅守崗位,發(fā)現(xiàn)問題及時處理、匯報;

  四.不得酒后上崗或擅離崗位;

  五.負(fù)責(zé)并督促公司員工上下班打卡考勤,配合有關(guān)部門抓好勞動紀(jì)律;

  六.做好安全保衛(wèi)及公司區(qū)域的'巡查工作;

  七.對非本公司人員、車輛進(jìn)出廠區(qū)要實行查詢登記;

  八.信件、報紙及時送至辦公室,密件或限時信件及時呈送有關(guān)領(lǐng)導(dǎo);

  九.做好開水供應(yīng)及生產(chǎn)樓大門區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生環(huán)境整治。

崗位職責(zé)管理制度14

  1.按用戶現(xiàn)場要求進(jìn)行維作業(yè),不能漏項或者私自添加維修項目,出現(xiàn)用戶不認(rèn)可項目,該項目維修費用及材料費用由修理工自行承擔(dān)。

  2.維修過程中嚴(yán)格執(zhí)行自檢,并通知接待人員試車,出現(xiàn)未試車車輛維修后在外出現(xiàn)維修質(zhì)量問題,所有救援費用及維修費用由修理工自行承擔(dān)。并扣1個點。

  3.公司公有財產(chǎn)(廢舊零部件.配件.電器類等)除維修用料,一律不準(zhǔn)帶除廠外,發(fā)現(xiàn)視為偷盜,情節(jié)嚴(yán)重者開除并報送公安機關(guān)。

  4.節(jié)約用料,隨用隨領(lǐng),做到零部件按規(guī)定地方存放,做好現(xiàn)場收尾工作,發(fā)現(xiàn)舊件未回收一次扣款30元,二次扣款60元,三次直接扣2個點并警告.不服從者解雇。

  5.維修過程中安全防護措施必須做好,(如掩木、馬凳等用具),發(fā)現(xiàn)一次未保險罰款50元,二次罰款100元并扣2個點。三次直接開除。

  6.維修車輛時與用戶有問題或者矛盾時,需請示領(lǐng)導(dǎo)處理,不能與用戶發(fā)生爭吵或動手,出現(xiàn)一次罰款200元或扣2個點,情節(jié)嚴(yán)重者直接開除且押金不退。

  7.為公司提出合理化建議,可為公司增加效益的,一次獎勵100元并加一個點。

  8.三個月內(nèi)未出現(xiàn)維修事故及用戶投訴的.加個點。

  9.為公司賣出舊件按15%提取。

  10.每一個季度無請假、遲到、早退、脫崗、的員工,公司設(shè)立全勤獎300元一季度。

崗位職責(zé)管理制度15

  保安人員崗位職責(zé)

  1、遵紀(jì)守法,服從領(lǐng)導(dǎo),關(guān)心集體,愛護公物。

  2、上班著裝整齊,儀容端莊,禮貌用語,規(guī)范服務(wù),不徇私情,嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)。不做有損公司形象的行為,處事機智迅速果斷,按章辦事。

  3、認(rèn)真做好保安日常工作,基本熟悉并掌握售樓部情況,熟悉各種設(shè)備、設(shè)施的分布位置、操作要點規(guī)程;做好相關(guān)范圍內(nèi)的清潔衛(wèi)生工作;指引來訪客人行走,樹立公司服務(wù)形象。

  4、指引好驅(qū)車前來售樓部看房客戶車子的整齊停放,防止他人損壞。

  5、為防止或盡可能避免售樓部各類治安事件的發(fā)生,確保工作人員工作、售樓部的正常秩序,全面負(fù)責(zé)售樓部治安防范工作,保證售樓部安全。

  6、注意發(fā)現(xiàn)有無不正常的氣味,嗅到異味,見到異光、異煙迅速尋找來源在何處,如能處理的立即處理,如問題嚴(yán)重及時通知公司領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場處理,如有火警立即撲滅或報警。

  7、每班必須按時上下崗,嚴(yán)禁離崗、脫崗。當(dāng)班時如因玩忽職守,給客戶造成不良影響和損失或人為造成事故的,安保人員應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,并視情節(jié)的嚴(yán)重給予相應(yīng)的處罰。

  8、對工作中成績顯著或由于不負(fù)責(zé)任造成不良后果的,將給予適當(dāng)?shù)莫剟詈吞幜P。

  9、積極主動維護售樓部治安秩序,做好“五防”(防盜、防火、防搶、防破壞、防治安災(zāi)害事故)工作。

  10、熱情聽取客戶的投訴及建議,能解決立即解決,不能解決的報公司領(lǐng)導(dǎo)。

  保安人員管理制度

  一、職業(yè)紀(jì)律:

  1、嚴(yán)禁保安員執(zhí)勤著裝不整齊,不按規(guī)定著裝佩帶不全。

  2、嚴(yán)禁保安員當(dāng)班時看閱書報小說,玩游戲機等與工作無關(guān)的事情。

  3、嚴(yán)禁保安員值班時打瞌睡或聚眾聊天嬉鬧。

  4、嚴(yán)禁飲酒執(zhí)勤或在售樓部內(nèi)部區(qū)域吸煙。

  5、嚴(yán)禁交接班不清楚,未經(jīng)主管批準(zhǔn),私自請人頂班,私自換班。

  6、嚴(yán)禁非法扣留他人證件及物品或接受客戶的錢物。

  7、嚴(yán)禁在突發(fā)事件,緊急情況中臨陣脫逃或視之不理。

  8、嚴(yán)禁保安員之間,監(jiān)守自盜,以權(quán)謀私,向客戶收取費用。

  9、嚴(yán)禁違反保安器材、消防器材的操作規(guī)定或轉(zhuǎn)借。

  10、嚴(yán)禁無故不參與保安會議培訓(xùn)學(xué)習(xí)訓(xùn)練及集體活動。

  11、嚴(yán)禁拉幫結(jié)派、搞不團結(jié)、頂撞上級。

  12、嚴(yán)禁未經(jīng)批準(zhǔn)缺勤和擅離崗位或請假不按時歸隊。

  13、嚴(yán)禁私自運用公司財產(chǎn)物品。

  14、嚴(yán)禁招惹或教唆他人參與社會聚眾打架、斗毆、搶劫等違法活動。

  15、嚴(yán)禁泄露售樓部內(nèi)部保密信息。

  16、嚴(yán)禁隱瞞不向上級匯報工作中存在的問題或可能造成的后果。

  二、規(guī)范用語:

  您好、請進(jìn)、請講、請稍等、請您出示證件、請您把車停好、請您登記、請問您找誰、抱歉、對不起、謝謝、再見等。

  三、崗位規(guī)范:

  1、按時到崗,交接后換崗,堅守崗位不脫崗。保持個人儀表整潔,保持售樓部前廣場周圍環(huán)境清潔。

  2、注意客戶進(jìn)出禮貌用語,為客戶開門。

  3、對客戶各類車輛進(jìn)行有效疏導(dǎo),正確引導(dǎo)客戶車輛行駛和停放,對違反車輛停放規(guī)定的客戶進(jìn)行勸導(dǎo)并協(xié)助整改;保持出入口的整潔和暢通。

  4、對售樓部設(shè)置的消火栓箱、安全警示標(biāo)志等涉及公共安全的設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行巡查發(fā)現(xiàn)缺失、損壞或不能正常使用等應(yīng)及時報告并記錄。

  四、作息時間:

  工作時間:9:00—18:00。每月兩天休息時間不連休,遇售樓部重要事件不得休假。請假與休息需提前向公司主管領(lǐng)導(dǎo)申請。

  保安員獎懲制度

  一、嘉獎

  1、一月內(nèi)忠于職守、工作積極、文明執(zhí)勤,表現(xiàn)優(yōu)異者,給予表揚,加2分。

  2、做好事,助人為樂、拾金不昧、拒腐蝕、賄賂,屢受客戶稱贊者或本月內(nèi)連續(xù)受表揚者,加5分。

  3、搶險救災(zāi),保護客戶和工作人員生命財產(chǎn)安全,有突出表現(xiàn)者,加10-40分。

  4、對在售樓部抓獲搶劫、盜竊案犯和其他違法犯罪分子給予表揚,并加10分;挽回公司重大經(jīng)濟損失者,獎勵每人20分。以上獎勵可根據(jù)具體情況調(diào)整獎勵方案。

  二、懲罰

  1、一次口頭警告扣2分,一個月內(nèi)連續(xù)二次口頭警告扣4分;一次書面警告,扣10分,第二次書面警告辭退。

  2、有下列行為之一的處口頭警告

  2.1當(dāng)值時不注意儀容、儀表、言行舉止,連續(xù)兩次提醒和教育無效者。

  2.2遲到、早退5分鐘以內(nèi),未請假者。

  2.3未經(jīng)批準(zhǔn)擅離崗位時間較短尚未造成事故損失者。

  2.4在崗位看書、看報、聽音樂、吹口哨、抽煙、吃零食等等。

  2.5不遵守宿舍管理制度、經(jīng)勸告一次無效者。

  2.6不服從領(lǐng)導(dǎo)指揮,不服從工作安排者。

  2.7崗位職責(zé)和要求執(zhí)行不力,尚未造成損失的。

  2.8不按規(guī)定參加培訓(xùn)、會議者。

  3、一個月內(nèi)連續(xù)兩次口頭警告或有下列行為之一的,處予書面警告。

  3.1遲到、早退15分鐘以上,未請假者。

  3.2擅自離崗,情節(jié)嚴(yán)重。

  3.3一個月內(nèi)連續(xù)兩次違反2.4條者。

  3.4不服從領(lǐng)導(dǎo)指揮、不服從工作安排者。

  3.5崗位職責(zé)和要求執(zhí)行不嚴(yán)、造成一定影響者。

  3.6無特殊情況未經(jīng)允許私入倉庫、財務(wù)辦公室等。

  3.7當(dāng)值睡覺者。

  4、有下列表現(xiàn)之一的或已處予兩次書面警告的,立即辭退。

  4.1當(dāng)值時濫用職權(quán),以權(quán)謀私。

  4.2對工作麻木不仁,玩忽職守造成工作失誤者。

  4.3監(jiān)守自盜、無理傷人、給人民生命財產(chǎn)造成損害者,立即辭退、情節(jié)嚴(yán)重者,交司法機關(guān)追究其法律責(zé)任。

  4.4不請假、連續(xù)曠工兩天以上者。

  4.5無論何種原因,與客戶、公司員工打架者。

  4.6不服從上級管理,出于私利漫罵上級者。

  4.7因主觀失職而損壞或遺失公物者,除照價賠償外,立即辭退。

  4.8當(dāng)值睡覺,情節(jié)嚴(yán)懲重者。

  保潔人員崗位職責(zé)

  一、保潔員要聽從領(lǐng)導(dǎo),服從工作安排,文明服務(wù),禮貌待人,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。二、三、上崗時著裝整齊、統(tǒng)一、規(guī)范,按標(biāo)準(zhǔn)完成各項任務(wù)。

  對保潔人員的'要求:對售樓部清潔重點、難點部位進(jìn)行保潔,做好售樓部內(nèi)責(zé)任片區(qū)清潔工作,不留衛(wèi)生死角。

  1、生活垃圾日產(chǎn)日清。

  2、辦公室每天清掃一次,以及內(nèi)部桌椅。

  3、售樓部門口地墊定期清洗。

  4、大門玻璃、銷售前臺、內(nèi)部桌椅、沙盤、戶型模型每天清理除塵。

  5、售樓部內(nèi)部地面,整日保潔。

  6、售樓部內(nèi)部各種裝飾物品定期清理除塵。

  7、每天晚上清洗售樓部內(nèi)部廁所以及洗手池。

  8、定期清洗售樓部內(nèi)部各種茶具用品及飲水機。

  9、妥善使用并保管好清掃、保潔的工具,做到勤儉節(jié)約、以舊換新。協(xié)助辦公室編制材料購置計劃和器具,設(shè)施維修報告,減少損耗,控制成本。

  10、保潔工作中,撿拾的物品要按規(guī)定上交、嚴(yán)禁私自處理。禮貌勸阻和制止不衛(wèi)生、不文明的現(xiàn)象和行為。若發(fā)現(xiàn)住戶違反相關(guān)規(guī)定及時上報管理員。

  11、在操作與安全發(fā)生矛盾時,應(yīng)先服從安全,以安全為重。

  四、作息時間:

  工作時間:9:30—18:30。每月兩天休息時間不連休,遇售樓部重要事件不得休假。請假與休息需提前管理人員申請。

  保潔人員管理規(guī)范

  一、遵紀(jì)守法,遵守員工守則和公司的各項規(guī)章制度。

  二、遵守部門考勤制度和保潔操作程序。

  三、履行職責(zé),按時上下班,不遲到、早退,不曠工離崗,不做本職工作無關(guān)的事。

  四、上班穿工服、戴工號牌、儀表整潔、精神飽滿。

  五、文明服務(wù),禮貌待人。

  六、服務(wù)態(tài)度端正,有較強的奉獻(xiàn)精神。

  七、工作時間不準(zhǔn)脫崗、串崗、大聲喧嘩等。

  八、不做有損公司形象的事,不收取客戶的錢物。

  九、絕對服從上級的領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同事、互相幫助。

  十、愛護公物,損壞、遺失工具照價陪償。

  十一、愛崗敬業(yè),在規(guī)定時間保質(zhì)保量完成任務(wù)。

  十二、嚴(yán)禁監(jiān)守自盜,以權(quán)謀私,向住戶收取費用

  十三、嚴(yán)禁私自運用公司財產(chǎn)物品。

  十四、嚴(yán)禁泄露售樓部內(nèi)部保密信息。

  保潔獎懲制度

  一、違反公司員工手冊及保潔隊管理制度,不服從工作調(diào)配,不能正確處理同事間關(guān)系,亂傳話,無事生非影響團結(jié),視情節(jié)扣2——10分,嚴(yán)重者報主管領(lǐng)導(dǎo)辭退。

  二、違反公司考勤制度,遲到,早退一次扣2分;脫崗15分鐘內(nèi)扣3分;30分鐘內(nèi)扣5分;30分鐘以上報主管領(lǐng)導(dǎo)辭退。

  三、工作時間串崗、聊天、睡覺扣2分。

  四、工作馬虎,不按標(biāo)準(zhǔn)、要求完成責(zé)任區(qū)保潔工作,扣2分;按保潔標(biāo)準(zhǔn)檢查工作完成情況,發(fā)現(xiàn)一處缺陷扣1分,提醒后無改進(jìn)扣3分;受住戶投訴一次扣5分。

  五、配備的工作用品非自然因素?fù)p壞、遺失,扣2分并照價賠償。

  六、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),按要求、標(biāo)準(zhǔn)完成責(zé)任區(qū)保潔任務(wù),加2分;每月評比工作質(zhì)量完成非常好加10分。

  七、住戶、領(lǐng)導(dǎo)表揚1次加5分;開展不定向服務(wù)1次加5分;發(fā)現(xiàn)問題及時處理、匯報,加5分。

  八、有下列表現(xiàn)之一的或已處予兩次書面警告的,立即辭退。

  1、當(dāng)值時濫用職權(quán),以權(quán)謀私。

  2、對工作麻木不仁,玩忽職守造成工作失誤者。

  3、監(jiān)守自盜、無理傷人、給人民生命財產(chǎn)造成損害者,立即辭退、情節(jié)嚴(yán)重者,交司法機關(guān)追究其法律責(zé)任。

  4、不請假、連續(xù)曠工兩天以上者。

  5、無論何種原因,與業(yè)戶、公司員工打架者。

  6、不服從上級管理,出于私利漫罵上級者。

  7、因主觀失職而損壞或遺失公物者,除照價賠償外,立即辭退。

  8、當(dāng)值睡覺,情節(jié)嚴(yán)懲重者。

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