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公章管理制度

時(shí)間:2024-08-30 09:38:10 規(guī)章制度 我要投稿

公章管理制度

  在不斷進(jìn)步的時(shí)代,制度的使用頻率呈上升趨勢(shì),制度是國(guó)家法律、法令、政策的具體化,是人們行動(dòng)的準(zhǔn)則和依據(jù)。到底應(yīng)如何擬定制度呢?以下是小編收集整理的公章管理制度,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

公章管理制度

公章管理制度1

  1、主持辦公室的日常行政工作。

  2、準(zhǔn)確傳遞校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)后勤工作的指示精神和工作要求,做好與學(xué)校各部門之間的業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)工作。

  3、協(xié)助總經(jīng)理召集安排集團(tuán)員工大會(huì)、總經(jīng)理辦公會(huì)議等,負(fù)責(zé)督促檢查會(huì)議決議執(zhí)行情況。

  4、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)組織起草集團(tuán)工作計(jì)劃、起草決議、報(bào)告、規(guī)章制度等文件。

  5、根據(jù)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的指示和有關(guān)會(huì)議決定,組織草擬和發(fā)布通知、通告、會(huì)議紀(jì)要及其他文件。

  6、協(xié)助集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)做好進(jìn)一步深化后勤體制改革工作。

  7、負(fù)責(zé)做好各種來(lái)訪接待工作,處理好信息反饋。

  8、檢查、督導(dǎo)各部門員工的政治、業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作;加強(qiáng)辦公室內(nèi)務(wù)工作管理,督促檢查辦公室工作人員履行崗位職責(zé)情況并予以考核。

  9、注意調(diào)查研究,主動(dòng)了解、收集集團(tuán)的服務(wù)工作情況和存在的問(wèn)題,為領(lǐng)導(dǎo)的工作決策提供參考。

  10、嚴(yán)格遵守國(guó)家的財(cái)稅政策,督促財(cái)務(wù)人員做好集團(tuán)財(cái)務(wù)工作。

  11、正確貫徹執(zhí)行有關(guān)人事、勞動(dòng)工資等方面的政策和規(guī)定,做好各部門的績(jī)效考核與職能監(jiān)控工作。

  12、認(rèn)真做好學(xué)校和集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  辦公室主任到底是個(gè)什么職位?

  一加強(qiáng)學(xué)習(xí)鍛煉,提高綜合素質(zhì)

  辦公室主任應(yīng)從政治素質(zhì)、品德素質(zhì)、心理素質(zhì)、知識(shí)素質(zhì)等方面,加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)和崗位鍛煉,不斷提高綜合素質(zhì)。了解法律法規(guī)、經(jīng)濟(jì)、科學(xué)知識(shí)等的基礎(chǔ)知識(shí),使自己成為一個(gè)知識(shí)寬廣的人。

  二認(rèn)真履行職能,講究工作藝術(shù)

  辦公室主任的主要職能就是為領(lǐng)導(dǎo)的科學(xué)決策和決策的正確執(zhí)行服務(wù),大體分為參謀、服務(wù)、管理和協(xié)調(diào)四大基本職能。辦公室主任應(yīng)在認(rèn)真履行職能的過(guò)程中,講究藝術(shù)技巧,注重方式方法。

  (一)參謀超前。參謀職能指辦公室主任在輔助領(lǐng)導(dǎo)決策過(guò)程中所應(yīng)有的職能和應(yīng)盡的責(zé)任。辦公室主任在履行參謀職能中,要找準(zhǔn)位置,不以言輕而金口難開,不以位低而隨聲附和,不以好惡而固執(zhí)己見,不以陰晴而見風(fēng)使舵,不以理直而氣壯如牛,不以無(wú)關(guān)而沉默寡言,做到到位而不越位、盡職而不失職。

  (二)服務(wù)到位。服務(wù)職責(zé)指辦公室主任為領(lǐng)導(dǎo)、基層和群眾服務(wù)方面所應(yīng)有的職能和應(yīng)盡的責(zé)任。辦公室主任在履行服務(wù)職能中,應(yīng)細(xì)致周到,抓住重點(diǎn)、分清主次,又要統(tǒng)籌考慮、兼顧一般,做到側(cè)重不失重,在被動(dòng)中求主動(dòng),忠心耿耿為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),使領(lǐng)導(dǎo)更加信任;誠(chéng)心誠(chéng)意為基層服務(wù),使基層更加滿意;真心實(shí)意為群眾服務(wù),使群眾更加親近。

  (三)管理有方。管理職能指辦公室主任在對(duì)行政事務(wù)進(jìn)行管理方面所應(yīng)有的職能和應(yīng)盡的責(zé)任。辦公室主任在履行管理職能中,應(yīng)提高兩種藝術(shù),努力使管理有方、工作順暢。一是要提高處理人的藝術(shù)。處理人際關(guān)系是辦公室主任的本能,包括爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)的重視支持、充分調(diào)動(dòng)干部的積極性和創(chuàng)造性等方面的藝術(shù)。

  二是要提高處理事的藝術(shù)。處理事是辦公室主任的本職,包括統(tǒng)籌全局、掌握工作重點(diǎn)、擬定實(shí)施方案、安排工作程序、制定操作規(guī)程、建立責(zé)任制度等方面的藝術(shù)。要善于化繁為簡(jiǎn),勇于刪繁就簡(jiǎn)。要完善制度規(guī)范事,明確責(zé)任,分解任務(wù),逐級(jí)負(fù)責(zé),分工合作,形成眾人挑重?fù)?dān)的工作格局。要優(yōu)化機(jī)制使用人,量才用人,放手用人,做到抓大局放小節(jié)、抓原則放具體、抓結(jié)果放過(guò)程。

  (四)協(xié)調(diào)有術(shù)。協(xié)調(diào)職能指辦公室主任在聯(lián)系內(nèi)外關(guān)系、溝通上下左右等方面所應(yīng)有的職能和應(yīng)盡的責(zé)任。辦公室主任在履行協(xié)調(diào)職能中,應(yīng)把握原則,講求方法和藝術(shù),使協(xié)調(diào)工作取得實(shí)效,各方面關(guān)系理順,達(dá)到事半功倍的效果。一要把握原則,找準(zhǔn)綜合協(xié)調(diào)的切入點(diǎn)。講究說(shuō)話的技巧,努力創(chuàng)造一個(gè)寬松和諧的環(huán)境。原則性與靈活性相結(jié)合,程序性與時(shí)效性相結(jié)合。對(duì)那些特別緊急事項(xiàng)的.協(xié)調(diào),因找不到或來(lái)不及向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示,可以根據(jù)情況進(jìn)行妥善處理,然后再將處理結(jié)果和事件動(dòng)態(tài)向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。

  二要掌握方法,找準(zhǔn)綜合協(xié)調(diào)的著力點(diǎn)。首先要搞好上下、內(nèi)外關(guān)系的協(xié)調(diào),對(duì)上要尊重而不盲從、服務(wù)而不奴婢,待下以禮、以誠(chéng)、以情、不欺下瞞上,對(duì)外求支持協(xié)作,待內(nèi)求團(tuán)結(jié)向上,既敢于牽頭,當(dāng)好主角,又善于協(xié)作,當(dāng)好配角。特別要搞好領(lǐng)導(dǎo)成員之間的協(xié)調(diào),當(dāng)班子中意見不一致、甚至出現(xiàn)對(duì)立狀況時(shí),多做促進(jìn)統(tǒng)一認(rèn)識(shí)的工作,切忌火上澆油或撥弄是非;要搞好單位或部門之間的協(xié)商,當(dāng)遇到發(fā)生扯皮的情況時(shí),應(yīng)全面了解情況,找有關(guān)人員進(jìn)行協(xié)商,將意見匯集、歸納,呈報(bào)給領(lǐng)導(dǎo),以利于主要領(lǐng)導(dǎo)作正確的決定,保證工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

  其次在處置事務(wù)中出現(xiàn)一些超出預(yù)見、難以料理的事情時(shí),要講品質(zhì),在關(guān)鍵時(shí)刻,就應(yīng)該代領(lǐng)導(dǎo)沖鋒陷陣;要講藝術(shù),既講原則,又講靈活,不能一個(gè)面孔、一個(gè)腔調(diào)、一種方法;要講精神,敢碰硬,否則協(xié)調(diào)蒼白無(wú)力、處事優(yōu)柔寡斷,什么事也辦不成。

  三堅(jiān)持內(nèi)外兼修,樹立良好形象

  辦公室主任除了提高綜合素質(zhì)、充分履行職能外,還應(yīng)從外在形象和內(nèi)在形象方面,加強(qiáng)自身修養(yǎng),樹立良好形象。

  (一)要注重外美。講究行為美,做到行動(dòng)合乎法紀(jì)、合乎道德、合乎人情,尊重別人,決不能高傲自大、粗暴蠻橫,或者卑躬屈膝、阿諛奉承。講究語(yǔ)言美,做到講話文明、簡(jiǎn)潔、有情感,切忌庸俗下流、粗聲粗氣、啰啰唆唆、官腔洋調(diào)。講究?jī)x表美,做到衣著素雅整潔、佩戴適合時(shí)宜、姿態(tài)大方得體、神采氣宇軒昂,不要穿奇裝異服、油頭滑面、庸俗土氣、萎靡不振。

  (二)要體現(xiàn)內(nèi)秀。對(duì)事業(yè)有春天般的熱情,做到愛崗敬業(yè),任勞任怨,盡心奉獻(xiàn)。對(duì)他人有大海一樣的胸懷,做到容人勝己,不嫉賢妒能,助人為樂,甘為他人做嫁衣。對(duì)名利像湖水那樣平靜,做到不為名所累、不為利所縛、不為欲所惑,經(jīng)得住誘惑,守得住清貧,始終保持一顆平常心。對(duì)自己像旁觀者一樣清醒,做到不斷反省自我,揚(yáng)長(zhǎng)避短,取長(zhǎng)補(bǔ)短,戰(zhàn)勝自我。

公章管理制度2

  第一章 總則

  第一條 為使學(xué)校公章管理規(guī)范化、制度化,保證公章的權(quán)威性和嚴(yán)肅性,明確公章的使用權(quán)限和范圍,嚴(yán)格事務(wù)審批程序,規(guī)范用印行為,提高服務(wù)質(zhì)量和辦事效率,根據(jù)上級(jí)有關(guān)規(guī)定,結(jié)合學(xué)校實(shí)際,特制定本規(guī)定。

  第二條 各部門領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)高度重視公章管理與使用工作,規(guī)范遵守本規(guī)定。各部門公章監(jiān)管人員要增強(qiáng)法律意識(shí)和責(zé)任感,認(rèn)真履行崗位職責(zé)。

  第三條 公章包括校級(jí)公章、法人章和部門公章。校級(jí)公章、法人章由院辦公室統(tǒng)一管理。各部門公章由歸屬部門保管。

  第二章 公章刻制

  第四條 各部門刻制公章,必須先持部門負(fù)責(zé)人簽署意見,向校辦公室提出刻章申請(qǐng),經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,報(bào)部門審批。任何部門和個(gè)人不準(zhǔn)私自刻制部門公章。

  第五條 各部門公章正式啟用時(shí),必須先到校辦公室留存印簽備案。未經(jīng)留樣備案的,一律不準(zhǔn)自行使用。

  第三章 公章管理

  第六條 公章管理實(shí)行專人負(fù)責(zé)制。校級(jí)公章、法人章由院辦公室專人掌管;部門公章由各部門專人掌管。未經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),不得隨意交給他人管理和使用。因故需臨時(shí)交接,需經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)并嚴(yán)格交接手續(xù)。

  第七條 校級(jí)公章存放和使用地點(diǎn)在校辦公室,部門公章存放和使用地點(diǎn)在部門辦公室內(nèi),公章未經(jīng)存放部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),均不得帶出存放地點(diǎn)使用。因特殊原因,確需到存放部門以外地點(diǎn)使用,應(yīng)經(jīng)存放部門負(fù)責(zé)人同意,派遣專人攜帶前往。

  第八條 掌管公章的人員要自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高覺悟和業(yè)務(wù)素質(zhì),堅(jiān)持原則,秉公辦事,嚴(yán)格履行審批登記手續(xù),嚴(yán)禁以印謀私,損害學(xué)校利益。

  第九條 不得偽造、變?cè)臁⒈I用、故意毀壞公章,違者學(xué)校將視其情況給予黨紀(jì)政紀(jì)處分,情節(jié)嚴(yán)重者,交機(jī)關(guān)處理。

  第十條 因機(jī)構(gòu)名稱變更啟用新公章或其它原因停用公章,應(yīng)將原印章繳回校辦公室,不得私存或自行銷毀。啟用印章或停用印章應(yīng)由校辦公室發(fā)文公示。印章不使用時(shí),必須鎖于保險(xiǎn)柜內(nèi)。

  第四章 公章使用

  第十一條 公章的使用要嚴(yán)格控制范圍、規(guī)格。嚴(yán)禁濫用公章發(fā)文、發(fā)函、出具憑證。

  第十二條 以學(xué)校名義發(fā)出各種公文、公函、重要申請(qǐng)必須填寫《發(fā)文稿紙》,各類證明材料則必須填寫《公章使用登記表》,并經(jīng)各部門負(fù)責(zé)人和主管領(lǐng)導(dǎo)審批簽字后,方可加斧章。加斧章的重要材料如需備案,須在《公章使用登記表》中明示并注明備案科室。

  第十三條 涉及學(xué)校重利益的有關(guān)合同、協(xié)議書等,必須經(jīng)校長(zhǎng)或主管校長(zhǎng)批準(zhǔn),方可蓋章。各部門的一般性合同,須經(jīng)各部門主管領(lǐng)導(dǎo)簽字后,方可蓋章。

  第十四條 對(duì)內(nèi)、對(duì)外發(fā)放的'各種證件、證明需加蓋學(xué)校公章時(shí),須由頒發(fā)證件、證明的部門負(fù)責(zé)人及主管領(lǐng)導(dǎo)審批后,方可蓋章。

  第十五條 屬常規(guī)性工作,成批辦理的證書、證件等,需蓋學(xué)校公章的,由主管部門確定1人負(fù)責(zé)辦理。每次蓋章須憑列有需辦證人員名單、編號(hào)和部門負(fù)責(zé)人簽名的同意函,到校長(zhǎng)辦公室登記并蓋章。

  第十六條 學(xué)生如需學(xué)校出具在讀證明、學(xué)歷證明、畢業(yè)證明等有關(guān)證明時(shí),應(yīng)經(jīng)主管部門審核并出具相關(guān)證明后,方可蓋章。教師需學(xué)校出具收入證明等相關(guān)證明時(shí),應(yīng)經(jīng)人事處等相關(guān)部門審核并出具證明后,方可蓋章。除此之外的其它證明、申請(qǐng)等均由各部門出具證明并填寫《公章使用登記表》后,方可蓋章。

  第十七條 一般不允許開具空白介紹信、證明,如因工作需要或其它特殊情況確需開具的,必須經(jīng)辦公室主任同意后方可開出,持空白介紹信外出工作,歸來(lái)必須向辦公室匯報(bào)其介紹信的用途,未使用者必須交回。

  第十八條 使用公章,應(yīng)嚴(yán)格履行審批及登記手續(xù)。

  第五章 附則

  第十九條 各部門公章因管理不善而造成損失的,直接追究公章管理人員和部門負(fù)責(zé)人的責(zé)任。

  第二十條 各部門業(yè)務(wù)專用章,如財(cái)務(wù)專用章、注冊(cè)專用章等,其管理辦法參照本規(guī)定執(zhí)行。

  第二十一條 本規(guī)定自頒發(fā)之日起施行。

  第二十二條 本辦法由校辦公室負(fù)責(zé)解釋。

公章管理制度3

  村級(jí)公章管理制度是一項(xiàng)針對(duì)農(nóng)村基層自治組織公章使用的規(guī)范性制度,旨在確保公章管理的合法、有序,防止公章濫用和失竊,保障村級(jí)事務(wù)的正常運(yùn)行。

  內(nèi)容概述:

  1、公章的保管:明確公章的保管人員,規(guī)定保管環(huán)境的安全性。

  2、公章的使用:確定公章的使用權(quán)限,規(guī)范使用流程,如申請(qǐng)、審批、記錄等環(huán)節(jié)。

  3、公章的'登記:建立公章使用登記制度,詳細(xì)記錄每一次的使用情況。

  4、公章的封存和啟用:規(guī)定公章的封存條件和啟用程序,以防公章被非法使用。

  5、責(zé)任追究:設(shè)定違規(guī)使用公章的處罰措施,增強(qiáng)制度的約束力。

公章管理制度4

  一、印章管理由專人負(fù)責(zé),印章管理者要加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),遵紀(jì)守法,堅(jiān)持原則,秉公辦事,自覺抵制任何不正當(dāng)?shù)男袨椤?/p>

  二、使用印章時(shí),要嚴(yán)格遵守審批制度,未經(jīng)黨委書記、局長(zhǎng)、黨委副書記審批簽字的,一律不得使用印章。三、設(shè)立專門的'公章使用記錄,使用印章時(shí),要記錄清楚用章時(shí)間、文件內(nèi)容、審批人、經(jīng)辦人。

  四、不得將印章攜帶出辦公室外使用,特殊情況需經(jīng)局長(zhǎng)、書記審批。

  五、印章加蓋要符合公文制作有關(guān)規(guī)范要求,位置要正確,印跡要清楚。

  六、要妥善保管印章,防止丟失、損壞;要保證印章清潔。

公章管理制度5

  為進(jìn)一步規(guī)范和加強(qiáng)xx縣招商局公章(以下簡(jiǎn)稱公章)管理,完善公章使用手續(xù),杜絕漏洞發(fā)生,促進(jìn)公章使用和管理更加制度化、規(guī)范化,確保公章使用和管理正確、安全,特制定本規(guī)定。

  一、專人管理公章。公章由辦公室指定專人負(fù)責(zé)保管,未經(jīng)批準(zhǔn)其他人員不得動(dòng)用,專管人員也不得將公章交給他人使用和管理。公章專管人員因事、病、休假等原因不在崗位時(shí),辦公室應(yīng)指定人員代管,專管人員要向代管人員交接工作,交代用印注意事項(xiàng)。公章專管人員調(diào)離時(shí),應(yīng)及時(shí)辦理交接手續(xù)。

  二、嚴(yán)格審批手續(xù)。使用印章應(yīng)堅(jiān)持“先批準(zhǔn)、后用章”的'原則。批準(zhǔn)人應(yīng)當(dāng)在《印鑒使用登記表》上簽字。事情特急而批準(zhǔn)人又無(wú)法簽字的,經(jīng)請(qǐng)示批準(zhǔn)人同意后,可先加蓋單位公章,同時(shí)將蓋章后的材料復(fù)印備存,并注明請(qǐng)示人、請(qǐng)示時(shí)間,事后補(bǔ)辦簽字手續(xù)。

  三、登記備案。用章人員要認(rèn)真填寫《印鑒使用登記表》,登記內(nèi)容包括:編號(hào)、時(shí)間、用印事由(或文件名)、用印單位或人員、用印數(shù)量、批準(zhǔn)人姓名、經(jīng)辦人姓名等。

  四、蓋章位置要準(zhǔn)確、恰當(dāng),印跡要端正清晰。嚴(yán)禁在空白介紹信、空白便函、空白證件等上用印。

  五、本規(guī)定自發(fā)布之日起施行。

公章管理制度6

  為了加強(qiáng)對(duì)部門公章的使用管理,經(jīng)校長(zhǎng)辦公會(huì)研究,特制定以下制度:

  1、每學(xué)年開始由部門正職到校務(wù)辦公室領(lǐng)取部門公章并登記,學(xué)年結(jié)束后交到校務(wù)辦公室統(tǒng)一保管。

  2、部門公章要有專人保管。

  3、部門公章只能作為部門內(nèi)部業(yè)務(wù)用章,不能代表學(xué)校對(duì)外行使權(quán)利,文件、合同等文本必須加蓋學(xué)校行政章方可有效。

  4、如因部門公章使用不當(dāng)造成的后果由部門負(fù)責(zé)人及保管人承擔(dān)。

公章管理制度7

  公章管理管理制度是企業(yè)內(nèi)部運(yùn)營(yíng)的重要組成部分,旨在規(guī)范公章的使用、保管和監(jiān)督,確保企業(yè)的合法利益不受損害。

  內(nèi)容概述:

  1、公章的.申請(qǐng)與審批:明確公章刻制的程序和審批權(quán)限,防止未經(jīng)授權(quán)的公章制作。

  2、公章的使用規(guī)定:設(shè)定公章使用的情形、審批流程和責(zé)任人,確保合法合規(guī)。

  3、公章的保管:規(guī)定公章的存放地點(diǎn)、保管人責(zé)任及安全措施,防止遺失或?yàn)E用。

  4、公章的登記與備案:建立公章使用記錄,以便追蹤和審計(jì)。

  5、公章的停用與銷毀:明確公章廢棄、更換的程序,防止舊公章的非法使用。

  6、違規(guī)處理:設(shè)定違規(guī)使用公章的處罰措施,強(qiáng)化制度執(zhí)行力度。

公章管理制度8

  地產(chǎn)公司公章使用管理規(guī)定

  為規(guī)范公司公章使用,嚴(yán)格公章管理,制定本規(guī)定如下:

  第一條公章包括但不限于“南京z置業(yè)有限公司”、“南京z置業(yè)有限公司合同專用章”、“z投資(南京)有限公司”、“z投資(南京)有限公司合同專用章”、“z投資(南京)有限公司雨花分公司”、“z投資(南京)有限公司建鄴分公司”、“南京z置業(yè)有限公司財(cái)務(wù)專用章”、“z投資(南京)有限公司財(cái)務(wù)專用章”、“南京z酒店管理有限公司”、“南京z園林有限公司”、“南京z園林有限公司合同專用章”、“南京z園林有限公司財(cái)務(wù)專用章”、“法人章”、“印鑒名章”等。

  第二條“南京z置業(yè)有限公司”、“南京z置業(yè)有限公司合同專用章”、“z投資(南京)有限公司”、“z投資(南京)有限公司合同專用章”、“z投資(南京)有限公司雨花分公司”、“z投資(南京)有限公司建鄴分公司”、“南京z酒店管理有限公司”、“南京z園林有限公司”、“南京z園林有限公司合同專用章”、“法人章”等,由總經(jīng)理辦公室秘書保管,該公章使用必須在辦公系統(tǒng)中填寫“公章使用申請(qǐng)單”選擇相應(yīng)的公章名稱、填寫相關(guān)內(nèi)容并上傳需蓋章的相關(guān)附件,經(jīng)逐級(jí)審批,最終申請(qǐng)單流轉(zhuǎn)至總經(jīng)理辦公室秘書處,由總經(jīng)理辦公室秘書核實(shí)并登記后方可蓋章。蓋過(guò)公章的.文件如因特殊原因需修改后重新蓋章,需重新填寫“公章使用申請(qǐng)單”!坝¤b名章”由總經(jīng)理辦公室秘書保管,該公章需由總經(jīng)理辦公室秘書核實(shí)總經(jīng)理簽字的款項(xiàng)申報(bào)表或報(bào)銷單后方可使用。如遇特殊情況需提前蓋公章,必須經(jīng)總經(jīng)理同意,總經(jīng)理辦公室秘書確認(rèn)后方可蓋章,事后須及時(shí)補(bǔ)打申請(qǐng)單。

  第三條“南京z置業(yè)有限公司銷售合同章”、“z投資(南京)有限公司銷售合同章”和“法人章”由總經(jīng)理辦公室檔案管理員保管,該公章使用必須在辦公系統(tǒng)中填寫“商品房預(yù)(現(xiàn))售合同審批表”,經(jīng)主管副總簽批后可使用,特殊情況下需報(bào)總經(jīng)理簽批。

  第四條“南京z置業(yè)有限公司工程管理部工程專用章”、“z投資(南京)有限公司工程專用章”由主管副總指定專人保管,經(jīng)主管副總簽批后可使用,特殊情況下需報(bào)總經(jīng)理簽批。蓋章后原件需存檔。

  第五條“南京z置業(yè)有限公司物資部專用章”、“z投資(南京)有限公司物資部專用章”由物資部經(jīng)理保管,經(jīng)主管副總簽批后可使用。

  第六條“南京z置業(yè)有限公司財(cái)務(wù)專用章”、“z投資(南京)有限公司財(cái)務(wù)專用章”、“南京z園林有限公司財(cái)務(wù)專用章”由財(cái)務(wù)經(jīng)理保管。該公章使用必須在辦公系統(tǒng)中填寫相應(yīng)款項(xiàng)申報(bào)表或填寫報(bào)銷單,經(jīng)逐級(jí)審批,財(cái)務(wù)經(jīng)理審核后方可蓋章。

  第七條各部門“資料專用章”由各部門資料員保管,經(jīng)各部門經(jīng)理簽批同意后可使用。特殊情況下需報(bào)總經(jīng)理簽批。

  第八條“z投資(南京)有限公司人力資源部”、“z置業(yè)有限公司人力資源部”由主管副總指定專人保管,經(jīng)主管副總簽批后可使用。特殊情況下需報(bào)總經(jīng)理簽批。

公章管理制度9

  第一條為確保國(guó)庫(kù)管理的`各項(xiàng)資金安全,加強(qiáng)財(cái)務(wù)印鑒管理,制定本辦法。

  第二條本辦法所稱撥款印章指撥款專用章、國(guó)庫(kù)集中支付中心章、局長(zhǎng)私章、經(jīng)辦會(huì)計(jì)私章。

  第三條按照國(guó)庫(kù)單一賬戶體系的賬戶組成設(shè)置四套印章

  (一)預(yù)算內(nèi)國(guó)庫(kù)存款賬戶印章:由寒亭區(qū)財(cái)政局預(yù)算資金撥款專用章、局長(zhǎng)私章、組成。

  (二)財(cái)政額度匯總通知單印章:由國(guó)庫(kù)集中支付中心章、局長(zhǎng)私章、審核及經(jīng)辦會(huì)計(jì)私章組成。

  (三)財(cái)政專戶印章:由國(guó)庫(kù)集中支付中心章、局長(zhǎng)私章組成。

  (四)財(cái)政直接支付憑證印章:由國(guó)庫(kù)集中支付中心章、局長(zhǎng)私章組成。

  第四條財(cái)務(wù)分開保管。

  各類撥款專用章由一人保管,局長(zhǎng)私章由另一人保管、經(jīng)辦會(huì)計(jì)私章由經(jīng)辦會(huì)計(jì)本人保管,做到財(cái)務(wù)印鑒分開保管,保證了資金安全。

  第五條國(guó)庫(kù)資金清算、調(diào)度按如下程序?qū)徍瞬⒓由w相應(yīng)印章:

  (一)經(jīng)辦會(huì)計(jì)辦理資金清算和調(diào)度資金時(shí),將銀行日?qǐng)?bào)表、劃款憑證、匯總額度通知單或調(diào)度資金憑證核對(duì)無(wú)誤后,加蓋本人私章,交審核會(huì)計(jì)。

  (二)審核會(huì)計(jì)審核并加蓋本人私章后,交局長(zhǎng)私章保管會(huì)計(jì)。

  (三)局長(zhǎng)私章保管會(huì)計(jì)復(fù)核并加蓋局長(zhǎng)私章后,交財(cái)務(wù)撥款章保管會(huì)計(jì)。

  (四)財(cái)務(wù)撥款章保管會(huì)計(jì)進(jìn)行終審并加蓋撥款專用章后,交經(jīng)辦會(huì)計(jì),經(jīng)辦會(huì)計(jì)分別與代理銀行辦理清算手續(xù)。

  第六條撥款印章必須妥善保管,不得隨處亂放、外借、遺失。

  如遇特殊情況需要他人代為保管并代行業(yè)務(wù)的,需辦理交接手續(xù),并登記備查。

  第七條其他業(yè)務(wù)科室需要用財(cái)務(wù)印鑒時(shí),進(jìn)行登記,以備查詢。

  第八條變更單位負(fù)責(zé)人、撥款經(jīng)辦會(huì)計(jì),要及時(shí)更換銀行預(yù)留印章。

公章管理制度10

  為了規(guī)范小區(qū)業(yè)主委員會(huì)公章的保管和使用,防止腐敗、瀆職、濫用職權(quán)等行為的發(fā)生,根據(jù)《業(yè)主大會(huì)議事規(guī)則》和有關(guān)法律法規(guī),特制定本制度。

  第一章總則

  第一條業(yè)主委員會(huì)公章是業(yè)主大會(huì)的財(cái)物,任何人不得據(jù)為己有,隨意使用。

  第二條業(yè)主委員會(huì)的決定、決議自半數(shù)以上有表決權(quán)的委員簽字之時(shí)起生效,無(wú)須加蓋業(yè)主委員會(huì)公章;必要時(shí)加蓋業(yè)主委員會(huì)公章則僅作證明使用,不得以未加蓋業(yè)主委員會(huì)公章為由否定業(yè)主委員會(huì)決定、決議的有效性;只加蓋業(yè)主委員會(huì)公章但沒有半數(shù)以上有表決權(quán)的委員簽字的文件,不得視為業(yè)主委員會(huì)的決定、決議。

  第三條業(yè)主大會(huì)會(huì)議的決定、決議自半數(shù)以上業(yè)主大會(huì)會(huì)議成員簽字之時(shí)起生效,在加蓋業(yè)主委員會(huì)公章則僅作證明使用,不得以未加蓋業(yè)主委員會(huì)公章為由否定業(yè)主大會(huì)會(huì)議決定、決議的有效性。

  第四條業(yè)主委員會(huì)公章因故無(wú)法正常使用時(shí),可以以半數(shù)以上有表決權(quán)委員簽字的方式代替加蓋業(yè)主委員會(huì)公章,同時(shí)采取一切合理手段予以追繳或廢除后重新刻制。

  第二章公章的保管

  第五條業(yè)主委員會(huì)公章由專人保管,一般由主任指定或業(yè)主委員會(huì)召開會(huì)議討論由專人保管,也可由業(yè)主委員會(huì)決議另行指定其他業(yè)主代表專人保管。

  第六條業(yè)主委員會(huì)公章保管人應(yīng)妥善保管公章,不得委托他人代為管理公章,不得隨意擺放,以防止他人盜用,更不能將公章交于他人任意使用。

  第七條業(yè)主委員會(huì)公章保管人必須妥善保存公章使用申請(qǐng)單、登記簿和蓋章文件的復(fù)印件等文件。

  第八條保管業(yè)主委員會(huì)公章的業(yè)主委員會(huì)委員被暫時(shí)停止工作或資格終止的,應(yīng)當(dāng)自停止工作或終止之日起3日內(nèi)將其保管的公章移交給業(yè)主委員會(huì)決議指定的專人。

  第九條更換業(yè)主委員會(huì)公章保管人的,原保管人應(yīng)將公章及公章使用申請(qǐng)單、登記簿、蓋章文件的復(fù)印留底存檔文件等資料一并移交。

  第三章公章的使用

  第十條使用業(yè)主委員會(huì)公章的程序?yàn)椋?/p>

  1、使用人填寫公章使用申請(qǐng)單,注明事由并簽字

  2、批準(zhǔn)人員在申請(qǐng)單上或須蓋章文件上簽字;

  3、公章保管人員在公章使用登記簿上簽字、填寫日期;

  4、申請(qǐng)單和加蓋公章的文件復(fù)印留底存檔。

  第十一條業(yè)主委員會(huì)公章使用的批準(zhǔn)人員為半數(shù)以上有表決權(quán)的業(yè)主委員會(huì)委員,審核人員為業(yè)主委員會(huì)主任,也可由業(yè)主委員會(huì)決議另行指定專人負(fù)責(zé)審核。

  第十二條對(duì)于存在明顯的錯(cuò)誤,不宜加蓋公章的,公章審核人員和保管人有責(zé)任提醒批準(zhǔn)加蓋公章的人員,并且有權(quán)拒絕任何違反本制度加蓋公章的要求但無(wú)權(quán)拒絕符合本制度的蓋章要求。

  第四章審批權(quán)限

  第十三條下列事項(xiàng)經(jīng)公章使用審核人員審核同意后可直接加蓋業(yè)主委員會(huì)

  公章:

  1、業(yè)主車輛在建筑區(qū)劃內(nèi)出險(xiǎn),需要業(yè)主委員會(huì)在現(xiàn)場(chǎng)證明上蓋章;

  2、業(yè)主委員會(huì)成員的任職證明;

  3、須蓋章文件已經(jīng)有半數(shù)以上業(yè)主大會(huì)會(huì)議成員簽字的業(yè)主大會(huì)會(huì)議決議和文告;

  4、以業(yè)主委員會(huì)名義發(fā)給相關(guān)單位的一般性函件(函件上須有主任的簽字)該等函件不得包含有業(yè)主委員會(huì)承諾義務(wù)和責(zé)任等內(nèi)容;

  5、已經(jīng)有生效決議的,以業(yè)主大會(huì)或業(yè)主委員會(huì)名義提起訴訟的起訴狀、授權(quán)委托書,及訴訟過(guò)程中需要提交的證據(jù)材料

  6、按已經(jīng)生效的以業(yè)主大會(huì)或業(yè)主委員會(huì)名義簽署的合同約定,催促合同相對(duì)方履行合同的函件;

  7、向有關(guān)部門申請(qǐng)政策解釋、投訴的文件

  第十四條下列事項(xiàng)必須有半數(shù)以上有表決權(quán)的委員在申請(qǐng)單上或須蓋章文件上簽字,才可以加蓋業(yè)主委員會(huì)公章:

  1、以業(yè)主委員會(huì)名義簽署的各種合同、備忘錄(合同、備忘錄文本須有主任的簽字);

  2、向政府有關(guān)部門、其他單位申請(qǐng)辦理有關(guān)事宜的`手續(xù)文件。

  第十五條下列事項(xiàng)必須有半數(shù)以上有表決權(quán)的委員在須蓋章文件上簽字,才可以加蓋業(yè)主委員會(huì)公章

  1、以業(yè)主委員會(huì)名義發(fā)布的各類須向業(yè)主公示的文告

  2、業(yè)主委員會(huì)的決定、決議;

  3、專項(xiàng)維修基金使用的申請(qǐng)文件、管理情況報(bào)告;

  4、公共服務(wù)性收費(fèi)的財(cái)務(wù)審計(jì)結(jié)果及其他財(cái)務(wù)性文件;

  5、本制度和業(yè)主委員會(huì)決議沒有明確規(guī)定可以加蓋業(yè)主委員會(huì)公章的事項(xiàng)。

  第十六條在緊急情況下,有五名以上業(yè)主證明或有關(guān)政府部門證明,必須使用業(yè)主委員會(huì)公章,但無(wú)法完成公章使用手續(xù)的,公章保管人經(jīng)電話征得主任、副主任及半數(shù)以上有表決權(quán)的業(yè)主委員會(huì)委員同意后,可以先予加蓋公章,但公章保管人須在事后三天內(nèi)補(bǔ)齊蓋章手續(xù)。

  第五章附則

  第十七條不按本制度保管使用公章,由責(zé)任人承擔(dān)經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。無(wú)法證明由于他人的責(zé)任造成公章的不妥使用的責(zé)任由公章保管人承擔(dān)。

  第二十條本制度從20xx年8月22日起生效。

公章管理制度11

  事業(yè)單位公章管理制度的重要性不容忽視。公章是事業(yè)單位對(duì)外進(jìn)行業(yè)務(wù)活動(dòng)的`法定標(biāo)志,它的使用直接影響到事業(yè)單位的法律效力和信譽(yù)。沒有明確的管理制度,可能導(dǎo)致公章濫用、偽造、丟失等問(wèn)題,進(jìn)而引發(fā)法律糾紛,損害單位利益。因此,建立健全公章管理制度,是保障事業(yè)單位正常運(yùn)營(yíng)和防范潛在風(fēng)險(xiǎn)的關(guān)鍵。

公章管理制度12

  “南寧市第十九中學(xué)”公章是代表學(xué)校的正式署名,是我校法定名稱的體現(xiàn),是學(xué)校職權(quán)的一種憑證和標(biāo)記,具有代表性和立法性。任何文件和材料,只要加蓋學(xué)校公章,學(xué)校就要對(duì)文件和材料內(nèi)容承擔(dān)法律責(zé)任。為了確保學(xué)校公章使用的嚴(yán)肅性,特作如下用印規(guī)定:

  (一)管理規(guī)定

  1、學(xué)校公章由校辦專人負(fù)責(zé)保管和使用,一切用印均要通過(guò)管理人員;

  2、公章必須置于保險(xiǎn)柜或牢固的柜、抽屜之內(nèi)并加鎖,以保證公章的`絕對(duì)安全;

  3、公章不得托他人代取代用,更不能借用;

  4、公章必須存放在辦公室,不得攜帶外出使用,特殊情況須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),由管理人員帶章到現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)印;

  5、不得在空白函箋或空白表格上斧章。

  (二)使用規(guī)定和范圍

  使用公章必須嚴(yán)格執(zhí)行審批制度,根據(jù)管理權(quán)限由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、各部門主管領(lǐng)導(dǎo)審批、同意后方可到公章管理人員處用印。公章使用必須要登記。需領(lǐng)導(dǎo)審核的材料有:

  1、以學(xué)校名義上報(bào)、發(fā)送的文件、材料、各種報(bào)表、各種評(píng)審材料等;

  2、以學(xué)校名義簽訂的合同書、協(xié)議書、托書等;

  3、由政教處、教務(wù)處、人事部門管理的各種證件的發(fā)放,如學(xué)生證、畢業(yè)證等證件;

  4、以學(xué)校名義頒發(fā)的獎(jiǎng)狀、外送的請(qǐng)柬等;

  5、科研項(xiàng)目、成果申請(qǐng)書等;

  6、因公事需要開具介紹信的;

  7、因個(gè)人私事需要學(xué)校出具證明的;

  8、其他重要的證明或材料。

  本規(guī)定從發(fā)布之日起執(zhí)行。

公章管理制度13

  一、公司公章由綜合管理辦公室負(fù)責(zé)管理,未經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)不得隨意交由他人管理和使用。因故需臨時(shí)交接,須經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)并嚴(yán)格辦理交接手續(xù)。

  二、一般性介紹信及身份證明,須經(jīng)綜合管理辦公室負(fù)責(zé)人或公章主管人員審核后,方可蓋章,以備查。

  三、對(duì)加蓋公章的材料,應(yīng)注意落款單位必須與印章一致,用印位置恰當(dāng),要騎年蓋月,字組端正,圖形清晰。

  四、公章禁止帶出院外使用,如因特殊需要,必須經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn),由綜合管理辦公室人員攜帶前往,用后立即帶回。

  五、公章一律不得用于空白介紹信、空白紙張、空白單據(jù)等。如遇特殊情況時(shí),必須經(jīng)總經(jīng)理同意。公章一般應(yīng)在上班時(shí)間內(nèi)使用,如無(wú)特殊情況,下班后停止使用公章。

  六、公章管理人員必須認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)格遵章守紀(jì),秉公辦事。沒有總經(jīng)理及相關(guān)負(fù)責(zé)人的簽字,不得隨意蓋章。

  七、公章管理人員應(yīng)妥善保管公章,不得隨意亂放。下班時(shí)間和節(jié)假日期間應(yīng)采取防盜措施。

  八、蓋章后出現(xiàn)的意外情況由批準(zhǔn)人負(fù)責(zé),如公章管理人員違規(guī)蓋章造成的后果由直接責(zé)任人負(fù)責(zé)。

  印章使用流程與管理制度

  1.公司印章指公司行政章、合同章及財(cái)務(wù)章。

  2.使用流程:

  1)合同章使用流程:辦公室登記編號(hào)后,由部門相關(guān)人員自行保管,并對(duì)合同章的使用負(fù)責(zé)。使用時(shí)部門經(jīng)理批準(zhǔn),并在使用登記臺(tái)帳上作好使用記錄。

  2)公司公章使用流程:

  A申請(qǐng)人所在部門經(jīng)理或主管上級(jí)向辦公室提出申請(qǐng)

  B印章保管人員審閱、了解用印內(nèi)容

  C印章保管人員對(duì)申請(qǐng)人資格進(jìn)行核準(zhǔn)并在《印章使用登記表》上登記,由印章保管人蓋戳。

  3)財(cái)務(wù)章使用流程:同公章使用流程。

  3.管理制度:

  1)公司公章由辦公室主任保存,財(cái)務(wù)章由財(cái)務(wù)部指定專人、專柜管理。印章管理人員必須切實(shí)負(fù)責(zé),不得隨意放置或轉(zhuǎn)交他人。

  2)印章管理人員對(duì)印章的.使用及安全承擔(dān)全部責(zé)任。印章使用必須登記,未經(jīng)總經(jīng)理或副總經(jīng)理批準(zhǔn),嚴(yán)禁蓋空白章或給外單位蓋章。

  3)對(duì)于超出使用權(quán)限的文件,必須經(jīng)總經(jīng)理審批,對(duì)未經(jīng)審批而使用公章,要追究當(dāng)事人和保管人的責(zé)任,由此而產(chǎn)生的后果由當(dāng)事人負(fù)責(zé)。

  4)如因業(yè)務(wù)需要需在空白紙上章蓋,需經(jīng)總經(jīng)理審批,由保管員對(duì)所蓋章的空白紙編號(hào)登記后蓋章。申請(qǐng)人對(duì)空白紙的使用負(fù)責(zé)。

  5)因異地執(zhí)行重大項(xiàng)目或完成重要業(yè)務(wù),需要攜帶印章出差的,須經(jīng)公司總經(jīng)理審批,并在使用時(shí)請(qǐng)示總經(jīng)理或部門經(jīng)理,承擔(dān)依法使用的責(zé)任、用后及時(shí)歸還。

  6)各種印章由相應(yīng)的保管者負(fù)責(zé),如有遺失及時(shí)匯報(bào),造成責(zé)任由管理人全權(quán)負(fù)責(zé)。

  7)印章每一年核查一次人員調(diào)整后需辦理交接手續(xù)。

  8)附:《印章使用登記表》

公章管理制度14

  一、總則

  公司印章是企業(yè)合法存在的標(biāo)志,是企業(yè)權(quán)力的象征。

  為了保證公司印章的合法性、可靠性和嚴(yán)肅性,有效地維護(hù)公司利益,杜絕違法違規(guī)行為的發(fā)生,特制定本管理制度。

  二、公司印章的刻制

  (一)公司印章的刻制均須報(bào)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)審批。

  (見附件:表1《印章刻制申請(qǐng)表》)

 。ǘ┓ㄈ藗(gè)人名章、財(cái)務(wù)章、公章、合同章等,經(jīng)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)審批同意,由集團(tuán)企業(yè)管理總部開具公司介紹信到市公安指定的地方辦理雕刻手續(xù),印章的形體、規(guī)格按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,并經(jīng)市公安局備案。

  (三)公司各部門的專用章(部門章、勞動(dòng)人事章等),由各部門根據(jù)工作需要提出申請(qǐng),經(jīng)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)審批同意,由企業(yè)管理總部辦理刻印手續(xù)。

 。ㄋ模┪唇(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),任何單位和個(gè)人不得擅自刻制本部門的印章。

  三、公司印章的啟用

  新印章要做好戳記,并統(tǒng)一在企業(yè)管理總部留樣保存,以便備查。

  (見附件:表2《印章保管登記表》)

  四、公司印章的管理責(zé)任者及使用范圍

  公司所有印章必須按規(guī)定范圍使用,不得超出范圍使用。

  (一)公司公章

  公章由企業(yè)管理總部專人保管。

  各部門需要蓋公章的文件、通知等,須到企業(yè)管理總部領(lǐng)取并填寫《印章使用申請(qǐng)表》(附表3),由部門總經(jīng)理核準(zhǔn),集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)審批并在《印章使用申請(qǐng)表》中簽字后方可蓋章。

  公司公章使用范圍主要為:

  1、公司對(duì)外簽發(fā)的文件。

  2、公司與相關(guān)單位聯(lián)合簽發(fā)的文件。

  3、由公司出具的證明及有關(guān)材料。

  4、公司對(duì)外提供的財(cái)務(wù)報(bào)告。

  5、公司章程、協(xié)議。

  6、員工的任免聘用。

  7、協(xié)議(合同)資金擔(dān)保承諾書。

 。ǘ┕竞贤瑢S谜拢

  合同章由集團(tuán)企業(yè)管理總部專人保管。

  主要用于公司簽訂各類對(duì)外合同,蓋章前須先到企業(yè)管理總部領(lǐng)取并填寫《印章使用申請(qǐng)表》,由部門總經(jīng)理核準(zhǔn),集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)審批并在《印章使用申請(qǐng)表》中簽字后方可蓋章。

  公司合同專用章的使用范圍主要為:

  1、對(duì)外投資、合資、合作協(xié)議。

  2、各類經(jīng)濟(jì)合同等。

  (三)公司(法人)個(gè)人名章:

  法人私章由法人授權(quán)董事長(zhǎng)辦公室主任保管,主要用于銀行匯票、現(xiàn)金支票等業(yè)務(wù),使用時(shí)憑審批的支付申請(qǐng)或取匯款憑證方可蓋章。

  法人私章的使用范圍主要為:

  主要用于需加蓋私章的合同、財(cái)務(wù)及報(bào)表等文件。

  (四)財(cái)務(wù)專用章:

  財(cái)務(wù)章由財(cái)務(wù)部保管,主要用于銀行匯票、現(xiàn)金支票等需要加蓋銀行預(yù)留印鑒等業(yè)務(wù)或發(fā)票上使用,發(fā)票專用章主要用于發(fā)票蓋章,發(fā)票專用章由財(cái)務(wù)部專人保管。

 。ㄎ澹┕靖髀毮懿块T專用章:

  職能部門章由集團(tuán)企業(yè)管理總部專人保管。

  主要適用于公司內(nèi)部工作聯(lián)系使用,蓋章前須先到企業(yè)管理總部領(lǐng)取并填寫《印章使用申請(qǐng)表》,由部門總經(jīng)理同意,集團(tuán)分管領(lǐng)導(dǎo)審批并在《印章使用申請(qǐng)表》中簽字后方可蓋章。

 。┑貐^(qū)子(分)公司公章:

  地區(qū)子(分)公司公章由集團(tuán)企業(yè)管理總部專人保管,蓋章前須先到企業(yè)管理總部領(lǐng)取并填寫《印章使用申請(qǐng)表》,由該公司總經(jīng)理核準(zhǔn),該公司董事長(zhǎng)審批并在《印章使用申請(qǐng)表》中簽字后方可蓋章。

  五、公司印章保管人的職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)印章的保管。

  2、負(fù)責(zé)設(shè)立印章使用登記臺(tái)帳。

  3、負(fù)責(zé)印章使用的審核工作。

  4、印章管理員必須切實(shí)負(fù)責(zé),不得將印章隨意放置或轉(zhuǎn)交他人。

  如因事離開崗位需移交他人的,可由部門負(fù)責(zé)人指定專人代替,但必須辦理移交手續(xù),并填寫印章移交登記表。

 。ㄒ姼郊罕4《印章移交登記表》)

  5、為保證資金的絕對(duì)安全,財(cái)務(wù)專用章、法人個(gè)人名章等銀行預(yù)留印章由兩人以上分開保管、

  監(jiān)督使用,做到一人無(wú)法簽發(fā)支票、匯票,一人無(wú)法提出現(xiàn)金。

  六、公司印章的管理、使用

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  1、印章的使用必須嚴(yán)格遵循印章使用審批程序,按照印章的使用范圍,經(jīng)審批后方可用章(見附件:表3《印章使用申請(qǐng)表》)。

  董事長(zhǎng)簽字的文件可以直接用印,不必留底,否則將董事長(zhǎng)簽字的原文件留底備查。

  2、印章的.使用由管理員設(shè)立使用登記臺(tái)帳,嚴(yán)格審批和登記制度。

  (見附件:表5《印章使用登記表》)

  3、公司法人個(gè)人名章由法人本人簽字或被授權(quán)人簽字后方可使用。

  4、財(cái)務(wù)章、發(fā)票專用章、法人個(gè)人名章由財(cái)務(wù)部門按崗位職責(zé)權(quán)限使用。

  5、嚴(yán)禁員工私自將公司印章帶出公司使用。

  若因工作需要,確需將印章帶出使用,需填寫攜帶印章外出登記表后,由集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)簽批后方可帶出,印章外出期間,借用人只可將印章用于申請(qǐng)事由,并對(duì)印章的使用后果承擔(dān)一切責(zé)任。

 。ㄒ姼郊罕6《攜帶印章外出登記表》)

  6、以公司名義簽定的合同、協(xié)議、訂購(gòu)單等,由專業(yè)人員審核,集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可蓋章。

  對(duì)加蓋印章的材料,應(yīng)注意落款單位必須與印章一致,用印位置恰當(dāng),要齊年蓋月,字跡端正,圖形清晰。

  7、任何印章管理員不得在當(dāng)事人或委托人所持空白格式化文件上加蓋印章。

  用章材料必須已經(jīng)填寫完畢,字跡須清晰、正確。

  (二)有下列情況之一的,印章管理人員不得用。

  1、涉及個(gè)人財(cái)產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)、法律糾紛等方面的文件、材料;

  2、未批準(zhǔn)的文件、材料;

  3、非公司員工或與公司工作、業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的文件、材料;

  4、空白的介紹信、空白證件、空白紙張等。

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  1、印章保管須有記錄,注明印章名稱、頒發(fā)部門、枚數(shù)、收到日期、啟用日期、領(lǐng)取人、保管人、批準(zhǔn)人、圖樣等信息。

  2、印章保管必須安全可靠,須加鎖保存,印章不可私自委托他人代管。

  3、印章管理員如因工作變動(dòng),應(yīng)及時(shí)上繳印章,并與新印章管理員辦理接交印章手續(xù),以免貽誤工作。

  4、非印章保管人使用印章蓋章與印章保管人承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

  5、印章應(yīng)及時(shí)維護(hù)、確保其清晰、端正。

  6、印章保管有異,F(xiàn)象或遺失,應(yīng)保護(hù)現(xiàn)場(chǎng),管理員應(yīng)及時(shí)向部門總經(jīng)理和集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,并備案,配合查處。

  7、公司領(lǐng)導(dǎo)因異地執(zhí)行重大項(xiàng)目或完成重要業(yè)務(wù),需要攜帶公司印章出差的,須辦理攜帶印章外出登記手續(xù)(見附件:表6《攜帶印章外出登記表》)。

  8、公司印章只適用于與公司相關(guān)業(yè)務(wù),不得從事有損公司利益之行為。

  9、所有印章的使用,必須嚴(yán)格執(zhí)行公司的印章使用規(guī)定,做好申請(qǐng)和使用登記。

  如違規(guī)使用出現(xiàn)問(wèn)題,后果自負(fù),給公司造成損失的,公司將依法追究其法律責(zé)任。

  七、公司印章的停用

  (一)有下列情況,印章須停用:

  1、公司名稱變動(dòng)。

  2、印章使用損壞。

  3、印章遺失或被竊,聲明作廢;如遺失公司基本印章時(shí)必需按規(guī)定登報(bào)申明。

 。ǘ┯≌峦S脮r(shí)須經(jīng)集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),及時(shí)將停用印章封存或銷毀,建立印章存檔、銷毀的登記檔案。

 。ㄒ姼郊罕7《印章停用申請(qǐng)表》)

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  更換印章時(shí)應(yīng)由印章保管人員根據(jù)相關(guān)文件填寫《印章停用申請(qǐng)表》,經(jīng)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)核準(zhǔn)后,交由集團(tuán)企業(yè)管理總部按批示處理,并填寫《印章刻制申請(qǐng)表》申請(qǐng)新的印章。

  八、附則

  1、本制度由集團(tuán)企業(yè)管理總部擬制,執(zhí)行總經(jīng)理批準(zhǔn)后從20xx年10月日起實(shí)施。

  2、本制度解釋權(quán)歸有限公司。

  3、附件:

  附表1《印章刻制申請(qǐng)表》

  附表2《印章保管登記表》

  附表3《印章使用申請(qǐng)表》

  附表4《印章移交登記表》

  附表5《印章使用登記表》

  附表6《攜帶印章外出登記表》

  附表7《印章停用申請(qǐng)表》

  《公司各項(xiàng)公章使用管理制度》

公章管理制度15

  為進(jìn)一步規(guī)范和加強(qiáng)公司公章(以下簡(jiǎn)稱公章)管理,完善公章使用手續(xù),杜絕漏洞發(fā)生,促進(jìn)公章使用和管理更加制度化、規(guī)范化,確保公章使用和管理正確、安全,特制定本規(guī)定。

  一、專人管理

  根據(jù)部門職能及崗位職責(zé)劃分、公司公章應(yīng)由行政人事部經(jīng)理負(fù)責(zé)保管,鑒于公章的重要性和安全性,行政人事部將公章交由財(cái)務(wù)部鎖入財(cái)務(wù)保險(xiǎn)柜中代為保管,財(cái)務(wù)部出納作為公司公章的代行專管員,未經(jīng)行政人事部或總經(jīng)理批準(zhǔn)其他人員不得動(dòng)用,專管人員也不得在未經(jīng)行政人事部允許的情況下將公章交給他人使用和管理。公章專管人員因事、病、休假等原因不在崗位時(shí),應(yīng)交由行政人事部保管,專管人員要向接收人員交接工作。專管人員調(diào)離時(shí),應(yīng)及時(shí)辦理交接手續(xù)。

  二、審批手續(xù)

  使用印章應(yīng)堅(jiān)持“先批準(zhǔn)、后用章”的原則。批準(zhǔn)人應(yīng)在公文送審稿上簽字。事情緊急而批準(zhǔn)人又無(wú)法簽字的.,經(jīng)請(qǐng)示批準(zhǔn)人同意后,可先加蓋單位公章,同時(shí)將蓋章后的材料復(fù)印備存,并注明請(qǐng)示人、請(qǐng)示時(shí)間,事后補(bǔ)辦簽字手續(xù)。

  三、審批權(quán)限

  1、公司公章。所有上行文、重要平行文、下行文中涉及全局性工作、重要政策、重大決定、重要工作部署以及規(guī)章制度、規(guī)范性文件等,須報(bào)經(jīng)總經(jīng)理簽字批準(zhǔn)后用章。其他一般對(duì)外工作聯(lián)系函等公函平行文和一般下行文,經(jīng)行政人事部經(jīng)理簽字批準(zhǔn)后用章。

  2、部門印章。經(jīng)部門負(fù)責(zé)人簽字批準(zhǔn)后用章。其中,對(duì)外用章,須經(jīng)行政人事部或總經(jīng)理批準(zhǔn);對(duì)內(nèi)可由部門負(fù)

  責(zé)人批準(zhǔn)。

  3、因?qū)m?xiàng)工作需要刻制的印章,須報(bào)經(jīng)行政人事部同意、總經(jīng)理批準(zhǔn)后制章。

  四、使用登記

  用章人員要認(rèn)真填寫《用印登記簿》,登記內(nèi)容包括:時(shí)間、用印部門或人員、用印事由(文件名)、文件字號(hào)、發(fā)往單位、用印數(shù)量、批準(zhǔn)人姓名、經(jīng)辦人姓名等。

  五、用印要求

  蓋章位置要準(zhǔn)確、恰當(dāng),印跡要端正清晰,公章的名稱與用印件的臺(tái)頭要一致,不漏蓋、不多蓋。嚴(yán)禁在空白介紹信、空白便函、空白證件等上用印。

  用印部門或人員必須在相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)下、在行政人事部進(jìn)行用印登記后,專管人員方可根據(jù)用印登記予以用印。

  六、公章外借

  嚴(yán)格控制將公章帶出公司外使用,確因工作需要帶出使用時(shí),須經(jīng)行政人事部經(jīng)理同意、總經(jīng)理批準(zhǔn)。

  七、公章翻新

  需刻制新公章時(shí),由行政人事部報(bào)經(jīng)總經(jīng)理同意后,到公安機(jī)關(guān)指定的刻章單位刻制。新公章啟用時(shí),要進(jìn)行登記,并印發(fā)啟用通知,明確啟用新公章、作廢舊公章的年月日。停止使用的舊公章,應(yīng)按規(guī)定上交。

  本規(guī)定自公布之日起實(shí)施。

  本規(guī)定解釋權(quán)歸行政人事部。

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