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醫(yī)院制度醫(yī)院控?zé)煿芾碇贫?/h1>
時間:2024-08-25 12:44:45 規(guī)章制度 我要投稿
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醫(yī)院制度醫(yī)院控?zé)煿芾碇贫?/p>

  在現(xiàn)在的社會生活中,大家逐漸認(rèn)識到制度的重要性,制度就是在人類社會當(dāng)中人們行為的準(zhǔn)則。想必許多人都在為如何制定制度而煩惱吧,以下是小編收集整理的醫(yī)院制度醫(yī)院控?zé)煿芾碇贫,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

醫(yī)院制度醫(yī)院控?zé)煿芾碇贫?/></p>
<h2>醫(yī)院制度醫(yī)院控?zé)煿芾碇贫?</h2>
<p><strong>  一、病區(qū)的控?zé)煿芾硪?/strong></p><p>  1.各病區(qū)護(hù)長負(fù)責(zé)本病區(qū)控?zé)煿ぷ鳌?/p><p>  2.在支部控?zé)煿ぷ餍〗M的指導(dǎo)下開展控?zé)煿ぷ,對督查中發(fā)現(xiàn)的'各種問題及時上報并采取有效措施加以整改。</p><p>  3.創(chuàng)造和保持無煙環(huán)境。</p><p> 。1)有禁煙標(biāo)志。</p><p> 。2)病區(qū)內(nèi)無煙灰缸等煙具。</p><p> 。3)有控?zé)熜麄鳈诤蜔o煙醫(yī)院告示。</p><p>  (4)無煙蒂。</p><p> 。5)禁止任何人包括本院員工、患者、家屬和其他人員吸煙。</p><p> 。6)對在病區(qū)內(nèi)吸煙的人,全體員工均有責(zé)任進(jìn)行勸阻或指引其到吸煙區(qū)內(nèi)吸煙,勸阻無效時可逐級向上報告或請相關(guān)人員協(xié)助處理。</p><p>  4.醫(yī)生在詢問病史時應(yīng)主動詢問病人吸煙情況,并對吸煙病人提供簡短勸阻和戒煙忠告,告知本院為無煙醫(yī)院,院內(nèi)禁止吸煙。</p><p>  5.護(hù)士在病人入院宣教時應(yīng)主動詢問病人吸煙情況,并對吸煙病人提供簡短勸阻和戒煙忠告,告知本院為無煙醫(yī)院,院內(nèi)禁止吸煙。</p><p>  6.醫(yī)生應(yīng)掌握戒煙技巧,特別是內(nèi)科、外科、呼研所、海印分院等科醫(yī)護(hù)人員應(yīng)了解戒煙方法。</p><p><strong>  二、門、急診的控?zé)煿芾硪?/strong></p><p>  1.門、急診護(hù)長負(fù)責(zé)門診和急診區(qū)域的控?zé)煿ぷ鳌?/p><p>  2.在支部控?zé)煿ぷ餍〗M的指導(dǎo)下開展控?zé)煿ぷ,對督查中發(fā)現(xiàn)的各種問題及時上報并采取有效措施加以整改。</p><p>  3.創(chuàng)造和保持無煙環(huán)境。</p><p>  (1)有禁煙標(biāo)志。</p><p> 。2)無煙灰缸等煙具。</p><p> 。3)有控?zé)熜麄鳈诤蜔o煙醫(yī)院告示。</p><p> 。4)無煙蒂。</p><p> 。5)禁止任何人包括本院員工、患者、家屬和其他人員吸煙。</p><p> 。6)對在非吸煙區(qū)吸煙的人,全體員工均有責(zé)任進(jìn)行勸阻或指引其到吸煙區(qū)內(nèi)吸煙,勸阻無效時可逐級向上報告或請相關(guān)人員協(xié)助處理。</p><p>  4.醫(yī)生在詢問病史時應(yīng)主動詢問病人吸煙情況,并對吸煙病人提供簡短勸阻和戒煙忠告。</p><p>  5.開設(shè)戒煙門診,并設(shè)立戒煙咨詢電話。</p><p><strong>  三、其它部門和環(huán)境控?zé)煿芾硪?/strong></p><p>  1.創(chuàng)造和保持無煙環(huán)境。</p><p>  (1)有禁煙標(biāo)志。</p><p>  (2)無煙灰缸等煙具。</p><p> 。3)有控?zé)熜麄鳈诤蜔o煙醫(yī)院告示。</p><p> 。4)無煙蒂。</p><p> 。5)禁止任何人包括本院員工、患者、家屬和其他人員吸煙。</p><p> 。6)發(fā)現(xiàn)有人吸煙任何員工均有勸阻責(zé)任。</p><p>  2.在遠(yuǎn)離人員密集區(qū)域和遠(yuǎn)離行人必經(jīng)的室外主要通道設(shè)立吸煙區(qū)。</p><h2>醫(yī)院制度醫(yī)院控?zé)煿芾碇贫?</h2>
<p>為了讓廣大患者和醫(yī)務(wù)人員有一個文明、健康、和諧的醫(yī)療服務(wù)環(huán)境,提高控?zé)熤R和控?zé)焻⑴c意識,提供戒煙咨詢和技術(shù)指導(dǎo),制定本制度。</p><p>  一、在醫(yī)院控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,由醫(yī)院控?zé)煿ぷ鬓k公室具體負(fù)責(zé)本制度的實施。</p><p>  二、本院職工、患者以及家屬一律不得在醫(yī)院內(nèi)所有診療區(qū)域、辦公室、公共場所等非吸煙區(qū)吸煙。</p><p>  三、在院內(nèi)張貼醒目標(biāo)識和指引。</p><p>  四、醫(yī)院拒絕接受煙草廣告商贊助和標(biāo)明了煙草廣告的物品,院內(nèi)不刊登、張貼、播放、散發(fā)煙草廣告;在職工辦公室、會議室、工作場所不得設(shè)有煙具及與煙草有關(guān)的物品。</p><p>  五、醫(yī)務(wù)人員不得在病人面前吸煙。</p><p>  六、定期向全院職工、門診及住院病人開展控?zé)熤R講座,利用宣傳欄、網(wǎng)站、院報和宣傳小冊子等形式進(jìn)行控?zé)熜麄鳌?/p><p>  七、醫(yī)務(wù)人員應(yīng)掌握控?zé)熤R、方法和技巧,對吸煙者提供簡短的勸阻指導(dǎo)。</p><p>  八、全體員工均是控?zé)熈x務(wù)宣傳員,應(yīng)大力宣傳吸煙有害健康等控?zé)熤R。</p><p>  1.均有義務(wù)進(jìn)行同伴教育及相互監(jiān)督。</p><p>  2.均有義務(wù)對病人及家屬進(jìn)行控?zé)熜麄鳌?/p><p>  九、對在院內(nèi)非吸煙區(qū)吸煙的.人,全院工作人員均有責(zé)任進(jìn)行勸阻或指引其到吸煙區(qū)內(nèi)吸煙,勸阻無效時可逐級向上報告或請相關(guān)人員協(xié)助處理。</p><p>  十、建立控?zé)煻讲鞕C(jī)制,并將控?zé)熜畔、督察結(jié)果及時公示。</p><p>  十一、各科室行政主任(科長)為本科室控?zé)煹谝回?zé)任人,負(fù)責(zé)本科室控?zé)煿ぷ,病區(qū)護(hù)長負(fù)責(zé)本病區(qū)區(qū)域內(nèi)控?zé)煿ぷ鳌?/p><p>  十二、醫(yī)院將控?zé)熌繕?biāo)作為年度考評先進(jìn)集體、先進(jìn)個人的必備條件。</p><p>  十三、對試用期人員違反規(guī)定的,醫(yī)院不予接收。</p><p>  本制度由醫(yī)院控?zé)煿ぷ鬓k公室負(fù)責(zé)解釋,自頒布之日起執(zhí)行。</p><h2>醫(yī)院制度醫(yī)院控?zé)煿芾碇贫?</h2>
<p>  為使我院控?zé)熁顒由钊腴_展,給廣大患者和醫(yī)務(wù)人員營造一個無煙、清潔、健康的工作和就醫(yī)環(huán)境,特制定本制度,請全院職工嚴(yán)格遵照執(zhí)行。</p><p>  一、本院員工應(yīng)自覺拒絕煙草,積極控?zé)。對自愿戒煙的員工,由醫(yī)院免費提供戒煙服務(wù)。對成功戒煙的員工,由支部提出申請,經(jīng)控?zé)熮k公室審核后,醫(yī)院給予全院表彰和一定金額的獎勵,同時發(fā)放證書。</p><p>  二、本院員工應(yīng)自覺遵守控?zé)熛嚓P(guān)規(guī)定,進(jìn)入醫(yī)院后不得在院內(nèi)非吸煙區(qū)吸煙。如經(jīng)發(fā)現(xiàn),首次予以批評教育,第二次給予嚴(yán)重警告,以后每發(fā)現(xiàn)一次扣罰當(dāng)事人50元,并在全院通報批評,同時扣除所在科室當(dāng)月控?zé)煪剟羁睿∠剖、科主任及其本人年度評先資格。</p><p>  三、凡本院員工發(fā)現(xiàn)本科室或其它科室的`員工在院內(nèi)非吸煙區(qū)吸煙并勸阻無效時,可向控?zé)熮k巡視督導(dǎo)組報告,督導(dǎo)組經(jīng)現(xiàn)場察看屬實,即對吸煙者進(jìn)行處罰。對報告人予以一定金額的獎勵,獎勵款由罰款中支出。</p><p>  四、進(jìn)行無煙科室評比。</p><p>  1.控?zé)熮k公室每周一次對醫(yī)院各部門進(jìn)行控?zé)熐闆r檢查,并記錄。</p><p>  2.支部控?zé)煿ぷ餍〗M每周不定期對科室進(jìn)行控?zé)熐闆r檢查,并記</p><p>  錄。</p><p>  3.控?zé)熝惨晢T每天不定期對所屬包干區(qū)域進(jìn)行控?zé)熐闆r檢查,并記錄。</p><p>  4.所有的檢查情況每月1次匯總到控?zé)熮k公室,控?zé)熮k公室對檢查情況進(jìn)行分析,并對控?zé)煿ぷ髯龅贸錾目剖医o予全院公開表揚,授予“無煙科室”流動紅旗,該評比與年終考核和中層干部績效掛鉤。獲得年度“無煙科室”流動紅旗的科室年終評先時優(yōu)先。</p><p>  五、科室管轄范圍內(nèi)發(fā)生吸煙現(xiàn)象或發(fā)現(xiàn)煙蒂,或本科室員工違反控?zé)熞?guī)定,由該科主任負(fù)監(jiān)管失察之責(zé),對該科室公開批評,扣除該科當(dāng)月的控?zé)煪,并要求在?guī)定時間內(nèi)予以整改。</p><h2>醫(yī)院制度醫(yī)院控?zé)煿芾碇贫?</h2>
<p>  為了加強(qiáng)對控?zé)煿ぷ鞯墓芾,把控(zé)煿ぷ骷{入常規(guī)性工作,使其制度化、規(guī)范化,提高控?zé)煿ぷ髻|(zhì)量和效率,推動控?zé)煿ぷ黜樌_展,特制定本制度。</p><p>  一、控?zé)熮k公室每周五上午召開一次例會,會議由控?zé)熮k公室主任主持,參加會議的.為控?zé)熮k公室全體成員。</p><p>  二、會議的主要內(nèi)容是總結(jié)本周的工作情況,安排下一周的工作計劃,解決工作中存在的問題。</p><p>  三、出席會議的人員原則上不得請假、不得遲到和早退,因故不能參加會議時,必須提前一天向秘書組請假,并委派本科室一名專職人員代為參加例會。</p><p>  四、會議力求高質(zhì)量高效率,會議議題明確,落實工作安排有力,解決問題有效,會議記錄清晰。</p><h2>醫(yī)院制度醫(yī)院控?zé)煿芾碇贫?</h2>
<p><strong>  一、醫(yī)務(wù)人員控?zé)煿ぷ髀氊?zé)</strong></p><p>  1.嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院各項控?zé)熞?guī)章制度。</p><p>  2.做控?zé)煴砺,?yán)禁在院內(nèi)非吸煙區(qū)吸煙,不接受他人敬煙。</p><p>  3.吸煙醫(yī)務(wù)人員應(yīng)主動戒煙,并制定自己的戒煙計劃。</p><p>  4.負(fù)有勸阻旁人吸煙的責(zé)任。</p><p>  5.做控?zé)煹牧x務(wù)宣傳員。</p><p>  6.應(yīng)掌握戒煙技巧,特別是呼吸科、心內(nèi)科和腫瘤科醫(yī)務(wù)人員應(yīng)了解戒煙方法。</p><p>  7.醫(yī)生在詢問病史時應(yīng)主動詢問病人吸煙情況,并對吸煙病人提供簡短勸阻和戒煙忠告。</p><p>  8.積極參加醫(yī)院控?zé)熤R的培訓(xùn)。</p><p>  9.同事間進(jìn)行同伴教育,相互討論交流同伴教育的經(jīng)驗。</p><p>  10.落實科室無煙環(huán)境,看到煙蒂主動撿拾。</p><p><strong>  二、控?zé)煴O(jiān)督員職責(zé)</strong></p><p>  控?zé)煴O(jiān)督員由院控?zé)熮k公室成員和支部控?zé)煿ぷ餍〗M成員擔(dān)任,其職責(zé)除了控?zé)熮k公室職責(zé)和控?zé)煿ぷ餍〗M職責(zé)外,還負(fù)有以下職責(zé):</p><p>  1.定期對醫(yī)院無煙環(huán)境進(jìn)行監(jiān)督檢查。</p><p>  2.每周一次對各科室進(jìn)行檢查。</p><p>  3.記錄每次檢查情況,報控?zé)熮k公室。</p><p>  4.對存在的`問題提出整改措施并監(jiān)督實施。</p><p><strong>  三、控?zé)熝惨晢T職責(zé)</strong></p><p>  控?zé)熝惨晢T由保安員、保潔員和護(hù)工擔(dān)任,其職責(zé)如下:</p><p>  1.嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院各項控?zé)熞?guī)章制度。</p><p>  2.嚴(yán)禁在院內(nèi)非吸煙區(qū)吸煙,不接受旁人敬煙。</p><p>  3.吸煙者應(yīng)主動戒煙。</p><p>  4.負(fù)有勸阻旁人吸煙的責(zé)任。</p><p>  5.每2小時巡視包干區(qū),進(jìn)行清理打掃,落實無煙環(huán)境。</p><p>  6.看到煙蒂隨時撿拾。</p><p>  7.積極參加醫(yī)院控?zé)熤R的培訓(xùn)。</p><script>s(

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