門衛(wèi)管理制度[實用]

　　在現(xiàn)實社會中，越來越多人會去使用制度，制度就是在人類社會當中人們行為的準則。制度到底怎么擬定才合適呢？以下是小編為大家整理的門衛(wèi)管理制度，僅供參考，歡迎大家閱讀。

門衛(wèi)管理制度1

　　一、值班人員必須衣著整潔,熱情周到,文明值勤,嚴守崗位，忠于職守，堅持原則，傳達區(qū)內(nèi)不準閑雜人員逗留,不準酗酒,打牌,嬉鬧.二、早上7：00開門，晚上6：40時關(guān)門，中午和晚上對校園進行巡查。

　　二、所有人員進校請自覺出示證件，無證件者須進行登記。

　　三、嚴格來訪人員登記制度，要求來訪者填寫會客單，打電話給被訪者，經(jīng)同意后方可入內(nèi)，出校門時填寫離校時間。

　　四、對有特殊情況需出校門的學生，檢查核實其班主任和政教處的簽條后方可放行。

　　五、各種機動車輛未經(jīng)允許不準進入校門。

　　六、本校師生自行車進出校門一律下車推行。

　　六、嚴禁在校門附近嬉戲打鬧、擺設(shè)攤點、招生宣傳、停放車輛；嚴禁在校門、建筑物上張貼涂畫。

　　七、臨時在校門區(qū)域內(nèi)和校門建筑物上擺放或懸掛宣傳告知類物品須經(jīng)批準并在指定位置安放。

　　八、進出校門人員應(yīng)尊重門衛(wèi)、服從管理，門衛(wèi)應(yīng)禮貌待人、文明執(zhí)勤，樹立良好學校安全形象。

門衛(wèi)管理制度2

　　為了維護學校正常秩序，完成各項保衛(wèi)任務(wù)，切實保障師生的權(quán)益和人身安全，特制定本園門衛(wèi)管理制度如下：

　　一、嚴格執(zhí)行開鎖門制度

　　二、嚴格執(zhí)行來人來訪登記制度

　　1、幼兒家長及外來人員進入學校，必須在門衛(wèi)室進行登記，經(jīng)過與接待人員內(nèi)線電話聯(lián)系同意后方可進入。

　　2、家長如有特殊情況需要把物品送給幼兒時，門衛(wèi)聯(lián)系班主任老師，征得確認后方放行。

　　3、穿拖鞋和背心的外來人員一律不能進入校內(nèi)，不能在校園內(nèi)吸煙。

　　三、車輛保管、準入放行制度

　　做好校園內(nèi)師生車輛的停放和守護工作。學生家長的接送車輛一律停放在校門兩側(cè)。學校在正常教育教學工作期間，應(yīng)關(guān)閉好校門，嚴禁機動車輛進入學校。確因工作需要進入學校的車輛，需經(jīng)學校領(lǐng)導(dǎo)同意后，在門衛(wèi)人員的引導(dǎo)下停放到指定地點，禁止鳴笛，限速行駛，確保師生安全。

　　四、物品出入查驗制度

　　1、學校門衛(wèi)人員對進出學校的外來人員攜帶的物品進行登記，對可疑物品要進行查驗，嚴禁易燃易爆、劇毒、管制刀具等危害物品進入校園。

　　2、學校門衛(wèi)人員對帶出學校的大宗物品，要請示學校領(lǐng)導(dǎo)同意并查驗登記后方可放行

　　五、其他規(guī)定

　　1、嚴格執(zhí)行《公安和教育部門學校安全管理規(guī)定》，做好學校安全保衛(wèi)工作，維護正常教育教學秩序。

　　2、禁止校門前擺攤設(shè)點，保證門口暢通無阻，關(guān)鍵時刻能靈活處理各類情況，保證校門前師生的.安全。

　　3、因特殊情況離開崗位前，要鎖好校門，防止門前失控。

　　4、禁止從事經(jīng)營活動的人員進入校園；

　　5、節(jié)假日、放學后時間，未經(jīng)學校領(lǐng)導(dǎo)事先同意，外來人員(包括幼兒)一律不得進入校門。

　　6、做好夜間巡查工作，發(fā)現(xiàn)異常情況及時處理。保持通訊暢通，重大問題及時報告學校領(lǐng)導(dǎo)或直接向派出所報案。

　　7、按時檢查學校水、電開關(guān)、報警設(shè)施等。

　　8、規(guī)定做好報刊雜志、信件等郵件的收發(fā)工作。

　　9、負責門衛(wèi)室及校門內(nèi)外的保潔。

　　10、完成學校交給的其它臨時性任務(wù)。

門衛(wèi)管理制度3

　　一、學校要常常對師生員工加強愛惜公共財務(wù)的教化，樹立以愛惜公物為榮、破壞公物為恥的思想意識，保持勤儉節(jié)約，艱苦奮斗的優(yōu)良作風。

　　二、總務(wù)處對保管人員明確保管責任制，務(wù)必做好防潮、防腐、防火、防盜等工作，平安牢靠，常常保養(yǎng)，教學、辦公用品按規(guī)定審批手續(xù)輸發(fā)放。

　　三、堅持定期或不定期的盤點和修理。總務(wù)處定期組織管理人員和其他人員對校產(chǎn)校具進行盤點，檢查，了解運用保管狀況，并向校長提出損耗和報廢報告，修理工作一般支配在寒、暑假進行，急需修理的'則剛好進行修理。

　　四、嚴格執(zhí)行賠償制度，對因責任事故損壞或遺失公物，師生員工一視同仁，必需按有關(guān)規(guī)定賠償，對因管理人員工作不善造成人為損壞或丟失的由保管人員負責賠償，學生畢業(yè)和教職工調(diào)出，所借公物應(yīng)如數(shù)收回，不得帶走或轉(zhuǎn)讓他人，缺少、損壞的要按價賠償，對學校一些珍貴或市場短缺的物品，如損壞丟失或有意占為己有，要加倍賠償。

　　五、校產(chǎn)校具管理人員要定期全面檢查校產(chǎn)校具運用、管理狀況，并公布檢查結(jié)果。學校對工作仔細負責、愛校如家的管理人員予以嘉獎，對因工作失職而導(dǎo)致?lián)p失者和破壞公物屢教不改者，除按規(guī)定賠償外，還要按情節(jié)予以紀律處分。

門衛(wèi)管理制度4

　　1、嚴格執(zhí)行省、市、區(qū)、學校有關(guān)安全的管理規(guī)定，做好學校安全保衛(wèi)工作，維護正常教育教學秩序。

　　2、按規(guī)定時間啟、閉校門，組織學生有序進出。對儀表不整、勸其整改到位。負責門衛(wèi)室及校門內(nèi)外的保潔。

　　3、按規(guī)定做好教職工報刊雜志的分發(fā)工作。

　　4、做好校園內(nèi)師生車輛的停放和守護工作，車棚及時上鎖，對亂停亂放屢教不改的可以暫扣車輛交學校負責部門處理。

　　5、嚴格詢問和登記制度，對來訪人員必須嚴格履行檢查、核實、登記和通報確認制度，凡不能證明有效身份的應(yīng)責令其離開學校，對形跡可疑人員應(yīng)扭送公安機關(guān)。

　　6、學生在校期間，禁止機動車輛進入校園。經(jīng)同意進入校園的車輛必須限速限道行駛，在指定的地點停放。學生家長的`接送車輛一律停放在校門兩側(cè)。

　　7、家長探視學生一律在門衛(wèi)室接待，上課期間學生不接受探視。學生在校期間中途離校，必須憑班主任的批條放行。

　　8、上課期間教師一概不接待外來人員。

　　9、驅(qū)趕校門口的流動攤販。

　　10、在師生靜堂以后，經(jīng)常巡視校園，發(fā)現(xiàn)異常情況及時處理。

　　11、保持通訊暢通，重大問題及時報告學校領(lǐng)導(dǎo)或直接向派出所報案。

門衛(wèi)管理制度5

　　第一條、嚴格執(zhí)行公安機關(guān)及海文大廈關(guān)于安全、保衛(wèi)管理的有關(guān)規(guī)定。

　　第二條、保安人員按規(guī)定時間設(shè)立門崗，認真做好進出入人員的`登記工作，防止無關(guān)人員進入。

　　第三條、凡外來人員，必須辦理完相關(guān)手續(xù)后方可進入大廈施工。

　　第四條、物品搬出大廈時必須辦理“出門證”等有關(guān)手續(xù)，詳細注明物品的名稱、數(shù)量等。保安人員做好登記。

　　第五條、大件物品必須使用貨梯搬運，禁止使用客梯。

　　第六條、大件物品必須根據(jù)出門憑證，在指定出口經(jīng)保安人員檢查后方可運出。

　　第七條、當區(qū)域內(nèi)發(fā)現(xiàn)有人散發(fā)、張貼非法宣傳品時，安保部人員要及時趕到現(xiàn)場，制止違法活動，收繳、清除非法宣傳品并上交局保衛(wèi)部。

　　第八條、當發(fā)生斗毆事件時，保安人員應(yīng)進行制止，目擊證人證言、物證等，盡量了解案情，進行詳細記錄。并及時上報局保衛(wèi)部，保安人員協(xié)同保衛(wèi)部人員進行處理。如暴力事件較嚴重，則盡力控制局面等候公安人員到現(xiàn)場，并公安人員匯報、提供相關(guān)記錄、監(jiān)控錄像等資料，全力配合公安機關(guān)的調(diào)查工作，協(xié)助破案。

　　第九條、嚴禁攜帶各種易燃易爆等危險品進入大廈。出現(xiàn)爆炸物時應(yīng)立即疏散人員并上報保衛(wèi)部，保衛(wèi)部上報公安機關(guān)進行險情的排除。當發(fā)現(xiàn)區(qū)域內(nèi)出現(xiàn)爆炸物時應(yīng)立即疏散人員并上報保衛(wèi)部，保衛(wèi)部上報公安機關(guān)進行險情的排除。

　　第十條、當發(fā)生尋釁滋事、擾亂辦公秩序的情況時，保安人員必須立即帶領(lǐng)保安隊員趕到現(xiàn)場進行處理，勸阻、制止鬧事人員停止擾亂行為，維護大廈正常辦公秩序。當尋釁滋事者不聽勸阻并擴大事態(tài)時，應(yīng)立即上報局保衛(wèi)部，協(xié)同保衛(wèi)部共同采取果斷措施制止或制服尋釁滋事者。并根據(jù)事態(tài)發(fā)展情況上報公安機關(guān)進行處理，保證大廈的辦公秩序。

門衛(wèi)管理制度6

　　為了維護正常的教學秩序，使學校師生財產(chǎn)免受破壞和損失，切實保障師生員工人身安全。特制定如下門衛(wèi)管理制度：

　　1、學校門衛(wèi)實行24小時值班。

　　2、門衛(wèi)必須嚴守崗位，認真履行門衛(wèi)職責，恪盡職守，不得擅自離開崗位。

　　3、做好來訪人員登記和驗證。來訪人員進校園必須先征詢被訪者的'同意，經(jīng)驗證登記后方可入內(nèi)。未經(jīng)允許外來人員不得隨意進出學校，更不準以任何借口無理取鬧，影響教學，對那些不聽勸告、尋釁滋事分子，應(yīng)主動報警，破壞學校教學法秩序分子要依法嚴懲。

　　4、外來機動車輛未經(jīng)許可不得進入學校，應(yīng)到規(guī)定位置停放。

　　5、嚴禁各種商販進入校園或在校門上擺攤叫賣。

　　6、本校學生出校門須有請假條，否則不得隨意出入校門。

　　7、早晚按時開關(guān)大門。

　　8、負責校內(nèi)及周邊安全防范工作，發(fā)現(xiàn)各種不安全隱患，采取處理措施及時處理。不能處理的，及時上報學校安全領(lǐng)導(dǎo)小組并向有關(guān)部門報告。

　　1、學校門衛(wèi)實行24小時值班制度，保安必須持證上崗。

　　2、值班人員必須嚴守崗位，認真履行值班制度，克盡職守，不得擅自離開崗位，做個人私事。

　　3、做好來訪人員登記和驗證。來訪人員進校園必須先征詢被訪者的同意，經(jīng)驗證登記掛牌后方可入內(nèi)。參觀來訪人員須出示介紹信或有關(guān)證件。未經(jīng)允許外來人員不得隨意出學校，更不準以任何借口無理取鬧，影響教學，對那些不聽勸告、尋釁滋事分子，應(yīng)主動報警，破壞學校教學秩序人員要依法嚴懲。

　　4、外來機動車輛未經(jīng)許可不得進入學校，應(yīng)到規(guī)定位置停放。

　　5、嚴禁各種商販進入校園或在校門口擺攤叫賣。

　　6、本園家長接送幼兒，需憑幼兒園發(fā)放的接送卡進出幼兒園，不在正常時間段接幼兒同時需做好接領(lǐng)幼兒登記，嚴防孩子走失。

　　7、早晚接送幼兒的時間段開啟幼兒園大門，其余時間關(guān)閉幼兒園大門。

　　8、負責園內(nèi)及周邊安全防范工作，每天做好幼兒園的早中晚巡視工作，發(fā)現(xiàn)各種不安全隱患，采取處理措施及時處理。不能處理的，及時上報幼兒園安全領(lǐng)導(dǎo)小組并向有關(guān)部門報告。

　　9、熟悉火警，急救等緊急措施，發(fā)生事故及時報告。

門衛(wèi)管理制度7

　　幼兒園門衛(wèi)管理制度旨在確保幼兒園的安全運營，為孩子們提供一個安全、有序的學習環(huán)境。門衛(wèi)作為幼兒園的第一道防線，他們的'職責至關(guān)重要，不僅需要防止未經(jīng)授權(quán)的人員進入，還要保障幼兒接送過程的順利進行，防止意外發(fā)生。

　　內(nèi)容概述：

　　1. 人員出入管理：所有進入幼兒園的人員，包括家長、教職員工、訪客，必須經(jīng)過門衛(wèi)的核實和登記。

　　2. 車輛管理：校車和私家車接送幼兒時，門衛(wèi)需確認接送人身份，確保幼兒安全交接。

　　3. 應(yīng)急處理：門衛(wèi)應(yīng)接受基本的急救培訓(xùn)，以便在突發(fā)事件中快速響應(yīng)。

　　4. 設(shè)施維護：定期檢查門禁系統(tǒng)，確保其正常運行。

　　5. 信息傳達：及時傳遞幼兒園內(nèi)外的重要信息，如天氣變化、特殊活動等。

門衛(wèi)管理制度8

　　烏魯木齊縣幼兒園門衛(wèi)管理制度

　　學校、幼兒園門衛(wèi)制度是對一切進出學校、幼兒園的人員和物質(zhì)進行有效監(jiān)控和嚴格管理的制度。我園的門衛(wèi)由綜合素質(zhì)好，責任心強，身體強健的人員擔任，并且經(jīng)過正規(guī)培訓(xùn)的保安擔任門衛(wèi)管理工作；門衛(wèi)制度包括進出人員證件查驗制度、外來人員入園登記制度、會客制度、車輛準入放行制度、物品出入查驗制度。

　　(一)進出人員證件查驗制度

　　1、非幼兒園教職員工進入幼兒園，應(yīng)主動向幼兒園門衛(wèi)出示表明身份的相關(guān)證件。

　　2、幼兒園門衛(wèi)應(yīng)認真查驗進入幼兒園的外來人員的相關(guān)證件，嚴禁不明身份人員進入幼兒園。

　　3、對拒不出示證件或不能證明其身份的外來人員，幼兒園門衛(wèi)有權(quán)拒絕其進入并做好解釋工作。

　　4、在教育活動時間，幼兒確因特殊情況需出校門時，必須持有班主任老師簽字同意的請假條，幼兒園門衛(wèi)查驗核實后方可放行并將請假條存檔備查。

　　(二)外來人員入園登記制度

　　1、外來人員進入幼兒園，必須憑有效證件在幼兒園門衛(wèi)室進行登記，經(jīng)允許后方可進入。

　　2、對拒不進行登記的外來人員或登記內(nèi)容與事實不符的，幼兒園門衛(wèi)有權(quán)拒絕其進入并做好解釋工作。

　　(三)會客制度

　　1、幼兒園教師在開展教育教學工作期間原則上不會客，確因工作需要會客的，需經(jīng)幼兒園領(lǐng)導(dǎo)同意，并由教師本人到門衛(wèi)室確認和登記后準予進入。

　　2、幼兒家長到幼兒園找教師交流或了解學生情況時，需由幼兒園領(lǐng)導(dǎo)或教師本人到門衛(wèi)室確認和登記后準予進入。

　　3、幼兒家長要進幼兒園找自己的孩子，需在門衛(wèi)與班主任聯(lián)系好，得到許可方可入園。

　　(四)車輛準入放行制度

　　1、幼兒園在正常教育教學工作期間，應(yīng)關(guān)閉好校門，杜絕車輛進入幼兒園。

　　2、上級視察工作或確因工作需要進入幼兒園的車輛，需經(jīng)幼兒園領(lǐng)導(dǎo)同意后，在保衛(wèi)人員的引導(dǎo)下停放到指定地點，禁止鳴笛，限速行駛，確保師生安全。

　　(五)物品出入查驗制度

　　1、幼兒園門衛(wèi)對進出幼兒園的外來人員攜帶的`物品進行登記，對可疑物品要進行查驗，嚴禁攜帶易燃易爆、劇毒、管制刀具等危害物品進入校園。幼兒園因教學需要購買的化學實驗藥品，必須由實驗保管員帶入并登記。

　　2、幼兒園保衛(wèi)人員對帶出幼兒園的大宗物品要請示學校、幼兒園領(lǐng)導(dǎo)同意并查驗登記后方可放行。

　　3、幼兒園門衛(wèi)要加強對帶入或帶出幼兒園的可疑物品的盤查，確保幼兒園和師生的人身財產(chǎn)安全。

　　烏魯木齊縣幼兒園

　　20xx年3月

門衛(wèi)管理制度9

　　附小門衛(wèi)安全管理制度

　　1.門衛(wèi)人員必須時刻提高警惕,嚴防不法分子混入學校進行犯罪活動

　　2.來人、來客均須辦理登記、會客手續(xù),門衛(wèi)人員應(yīng)認真查驗來人的合法證件,無身份證件、未經(jīng)校保衛(wèi)部門同意不得進入學校。

　　3.任何人從學校內(nèi)攜帶物資出門,應(yīng)主動出示出門證件,否則門衛(wèi)人員有權(quán)查問、查看。對可疑物資可以暫時扣留,及時報告有關(guān)部門處理。

　　4.自行車進出校門,應(yīng)主動下車推行,機動車減速慢行,外來車輛進校門,門衛(wèi)人員應(yīng)先問明來意再開門,隨車人員必須辦理來客登記手續(xù)。

　　5.外來人員會見學生必須在課余時間進行,如果正在上課,必須先在門房等候。

　　6.嚴禁小攤小販進入校園賣東西。

　　7.門衛(wèi)人員晝夜做好校內(nèi)巡邏工作,及時檢查辦公室、實驗室、電教室防盜門的關(guān)鎖、用電設(shè)備是否關(guān)閉、火爐是否熄火等。

門衛(wèi)管理制度10

　　為了維護正常的教學秩序，使幼兒園師生財產(chǎn)免受破壞和損失，切實保障師生員工人身安全。特制定如下門衛(wèi)管理制度：

　　1、幼兒園門衛(wèi)實行24小時值班。

　　2、門衛(wèi)必須嚴守崗位，認真履行門衛(wèi)職責，恪盡職守，不得擅自離開崗位。

　　3、做好來訪人員登記和驗證。來訪人員進校園必須先征詢被訪者的`同意，經(jīng)驗證登記后方可入內(nèi)。未經(jīng)允許外來人員不得隨意進出幼兒園，更不準以任何借口無理取鬧，影響教學，對那些不聽勸告、尋釁滋事分子，應(yīng)主動報警，破壞幼兒園教學法秩序分子要依法嚴懲。

　　4、外來機動車輛未經(jīng)許可不得進入幼兒園，應(yīng)到規(guī)定位置停放。

　　5、嚴禁各種商販進入校園或在校門上擺攤叫賣。

　　6、本校學生出校門須有請假條，否則不得隨意出入校門。

　　7、早晚按時開關(guān)大門。

　　8、負責校內(nèi)及周邊安全防范工作，發(fā)現(xiàn)各種不安全隱患，采取處理措施及時處理。不能處理的，及時上報幼兒園安全領(lǐng)導(dǎo)小組并向有關(guān)部門報告。

門衛(wèi)管理制度11

　　1、施工現(xiàn)場設(shè)門衛(wèi)值班室，由3人晝夜輪流值班。護場守衛(wèi)人員要佩帶執(zhí)勤標志。

　　2、非施工人員不得隨便進入施工現(xiàn)場，確需進入施工現(xiàn)場門衛(wèi)必須先驗明證件，進行登記后許可進入工地。

　　3、外運材料必須要有單位工程負責人簽字，門衛(wèi)方可放行。

　　4、門衛(wèi)值班人員要對當天發(fā)生的情況，在記錄本上注清楚，以便向接班人員交待清楚，雙方簽字后，交班人員方準離開崗位。

　　5、夜間值班人員不得睡覺、喝酒，不斷進行巡邏，發(fā)現(xiàn)問題及時向主管領(lǐng)導(dǎo)報告。

　　6、門衛(wèi)值班人員不得隨意離開崗位，如有發(fā)現(xiàn)要進行批評教育，并給予罰款。

　　7、門衛(wèi)值班人員必須由身體健康、責任心強、愛崗敬業(yè)的人擔任。

門衛(wèi)管理制度12

　　1、值班人員必須做到：門衛(wèi)室內(nèi)不存放垃圾;保持室內(nèi)外衛(wèi)生清潔經(jīng)�；�;上班期間不睡覺、不干私活;在門衛(wèi)室內(nèi)不抽煙;不擅自離崗脫崗或叫他人代崗;使用文明用語，禮貌待人。

　　2、值班人員必須嚴格履行職責，對各種車輛進廠提貨一律憑提貨單、登記提貨單號碼和車號，出廠貨車憑出廠驗證書方可放行，如有特殊情況向總經(jīng)理請示后予以放行。

　　3、外來人員聯(lián)系工作，做好來訪登記，視具體情況對待。外來人員進入生產(chǎn)區(qū)，需向總經(jīng)理或生產(chǎn)經(jīng)理請示，同意后方可由我廠人員陪同進入。

　　4、值班人員對非本公司工作人員及對進廠施工人員進出廠，應(yīng)詳細詢問并確認后方可放行，本公司職工需佩戴出入證進出，兒童無成人陪同下嚴禁進入公司。

　　5、值班人員要嚴格交接班手續(xù)，在交接班時應(yīng)將本班情況，對下一班交待清楚，并做好記錄，以便于有據(jù)可查。

　　6、值班人員監(jiān)督公司職員上下班情況，對違紀行為應(yīng)及時上報。

　　7、值班人員每天保持廁所、工廠主干道、自行車棚等公司公共場所的衛(wèi)生。

　　8、值班人員二十四小時內(nèi)經(jīng)常對整個工廠進行巡邏，發(fā)現(xiàn)異常情況要及時匯報。遇到陰天下雨，要注意各個門窗。及時做好防雨工作。

　　9、值班人員需配合上級部門臨時交給的任務(wù)。

　　10、本制度從20xx年7月19日起執(zhí)行。

門衛(wèi)管理制度13

　　1.職責定義

　　2.值班制度

　　3.行為規(guī)范

　　4.應(yīng)急處理程序

　　5.審核與評估機制

　　內(nèi)容概述：

　　1.校門衛(wèi)人員的職責范圍，包括但不限于接待訪客、監(jiān)控進出車輛、維護校園安全等。

　　2.明確的值班時間表和交接班程序，確保全天候的'安保覆蓋。

　　3.對門衛(wèi)人員的行為準則，如著裝規(guī)定、禮貌待人、禁止飲酒等。

　　4.針對突發(fā)事件如火災(zāi)、醫(yī)療急救、陌生人闖入的應(yīng)對策略。

　　5.定期的績效評估和培訓(xùn)計劃，以提升門衛(wèi)的專業(yè)素質(zhì)和服務(wù)質(zhì)量。

門衛(wèi)管理制度14

　　1目的:

　　加強施工現(xiàn)場進出車輛和人員的管理,確保施工現(xiàn)場的交通安全和人員安全。

　　2適用范圍:

　　適用于我公司所有的施工現(xiàn)場。

　　3引用標準、述語:

　　無

　　4職責:

　　4.1門衛(wèi)負責進出車輛和人員的登記、檢查工作。

　　4.2現(xiàn)場安全主管負責對車輛出入進行交底工作。

　　4.3項目經(jīng)理或總工負責車輛進出的審批工作。

　　5內(nèi)容:

　　5.1本工地員工必須佩戴工地發(fā)放的統(tǒng)一胸卡方可進場。

　　5.2非施工人員不得隨便進入施工現(xiàn)場。外來人員聯(lián)系業(yè)務(wù)或找人,門衛(wèi)必須先驗明證件,進行登記后方允許其進入工地。

　　5.3需進入現(xiàn)場進行施工的人員必須辦理臨時出入證方可進出。

　　5.4運送材料、設(shè)備的`外來車輛,必須填寫《外來車輛進出施工現(xiàn)場交底卡》,甲方委托的運輸車輛要報工程監(jiān)理批準,要有交貨方、驗貨方、收貨方三方許可方可進場。

　　5.5大型運輸車輛或超長、超重、超高車輛進入工地,除填報《外來車輛進出施工現(xiàn)場交底卡》外,還要報工地經(jīng)理或總工批準,甲方委托的運輸車輛要報工程監(jiān)理批準。

　　5.6門衛(wèi)必須24小時輪流值班,認真記錄車輛人員進出情況,實行上下班交接制度,當班人員必須向接班人員交接清楚,方準離開崗位。

　　5.7值班人員不得睡覺、喝酒、不得與閑人聊天、不得隨意離開崗位,必須堅持原則。

　　5.8遇緊急情況及時撥打值班領(lǐng)導(dǎo)電話,或打報警電話:110,火警電話:119,急救電話:120。

門衛(wèi)管理制度15

　　為了保證教育教學工作的正常進行，維護學校的工作秩序。保證人身及學校財產(chǎn)安全，防止發(fā)生意外事故，特制定本制度。考勤管理：按學期結(jié)算，所有對門衛(wèi)人員的扣款用于獎勵滿勤（除請事假、病假、特假、護理假、婚假、喪假和曠工、曠會工人）門衛(wèi)人員。

　　考核辦法:對每位工人的考核實行100分制，工作考核占70分，民主測評占30分，按學期考核，期末匯總結(jié)算并執(zhí)行。

　　一、工作考核（占70分）

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　　1、門衛(wèi)人員肩負學校開關(guān)校門和安全保衛(wèi)重任，要有高度的責任感，按時上崗，不得擅自離崗。門衛(wèi)人員共二人，實行每人24小時輪崗值班（含雙休日、節(jié)假日），8小時為一班崗。未按時到崗5分鐘視為遲到，擅自離崗10分鐘視為早退，30分鐘以上視為曠工一班崗。遲到一次扣款5元，扣考核分1分；早退一次扣款10元，扣考核分2分；曠工一班崗扣款100元，扣考核分10分。請人代崗必須是本校門衛(wèi)人員，且在請人代崗前要報告(可電話報）行政值周（雙休日報上周行政值周，節(jié)假日報值班領(lǐng)導(dǎo)）知曉，未報告視為私自請人代崗，私自請人代崗或請非本校門衛(wèi)人員代崗的視為曠工，按曠工扣款標準扣款。

　　2、門衛(wèi)人員請假制度：門衛(wèi)人員如自行請人代班每月可請機動假一天不扣款，請事假一天扣款20元，但必須自行請另外一位門衛(wèi)人員代自己值班，自己無法請另外一位門衛(wèi)人員代崗的，學校按80元/班崗請人代崗。病假、護理假、喪假、特假參照《仁懷市云安學校20xx-2014學年度教職工考勤制度》標準執(zhí)行。

　　3、門衛(wèi)人員要及時做好來客來訪登記，交接班記錄，并做好傳呼工作。

　　4、凡來訪人員、學生家長，須問清情況填寫來訪登記單，征得有關(guān)人員同意后，方可放行。

　　5、按時做好大門的開關(guān)工作，做到門開人在。開門時要看是否有人用手抓在鐵門上，如有，須提醒放手確認安全后方可開門；關(guān)門時，要觀看清楚是否有人員、車輛未通過完，待通過完后才可關(guān)門；無論開門或關(guān)門，如因本條所列的情況或其它工作失職造成人員傷亡、車輛損壞由值班門衛(wèi)負全部責任。

　　6、課間不允許學生外出，如有學生確需外出，須有相關(guān)教師簽字的請假條，或有班主任陪同方可離校。

　　7、第四條和第六條規(guī)定之登記，發(fā)現(xiàn)門衛(wèi)人員未登記一次或登記不實扣款10元，扣考核分2分；并責令其補登完善。

　　8、閑雜人員、推銷商品人員不得放進校園。

　　9、外單位機動車輛（含摩托車）未經(jīng)學校批準，一律不得進入校園。其他為學校服務(wù)的車輛經(jīng)學校同意后方可進入校園。本校人員、車輛進出校園可不作登記。

　　10、值班期間要不定時巡視校園，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，重大問題要及時匯報或報警。

　　11、門衛(wèi)人員如因工作失職，造成學校財產(chǎn)損失或人員傷亡，須承擔主要責任。

　　12、門衛(wèi)人員要隨時關(guān)注校園附近的學生動態(tài)，如發(fā)現(xiàn)有打架或?qū)π�園師生的不安全情況要及時制止和處理，情況嚴重的要及時通知班主任或?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)處理。否則，造成事故由門衛(wèi)人員負主要責任。

　　13、門衛(wèi)室內(nèi)財產(chǎn)由學校財務(wù)人員登記造冊，如有損壞，查出當事人的由當事人賠償，未查出的由門衛(wèi)人員賠償。

　　14、飲酒上班一次扣款10元，扣考核分2分；醉酒上班作曠工處理�？劭�100元，扣考核分10分；無論飲酒或醉酒，都不能繼續(xù)上班，由學校按80元/班崗請人代崗，凡飲酒與醉酒上班造成一切不安全事故或財產(chǎn)損失由值班門衛(wèi)全部負責。

　　15、門衛(wèi)室用電器（含學校大燈）在值班人員睡覺前必須關(guān)閉，如未按時關(guān)閉，一次扣款100元，扣考核分2分；并且造成的一切不安全后果由值班人員全部負責。

　　16、不能讓非門衛(wèi)人員在門衛(wèi)室逗留，學校有公務(wù)事或特殊事要處理的除外。

　　17、門衛(wèi)人員要禁止學生在大門處購買小吃或?qū)⒘闶硯�入校園。

　　18、樹立全心全意為師生服務(wù)的思想，講究職業(yè)道德，文明服務(wù)，態(tài)度和藹，主動熱情，禮貌待人，熱愛本職，認真負責。

　　二、民主測評(占30分）：

　　每學期將組織學校行政、師生對門衛(wèi)人員工作滿意度進行民主測評，測評結(jié)果將作為下一年續(xù)聘與否的主要依據(jù)。

　　1、學期結(jié)束由學�？己诵〗M綜合學生（每班推薦1人）、教師（含學校管理人員7人、教師代表3人）代表對門衛(wèi)工作滿意度打分，其中學生打分占10分，教師打分占20分。

　　2、此程序由學�？己诵〗M組織進行。

　　三、考核結(jié)果運用

　　1、對門衛(wèi)人員的考核基礎(chǔ)分為100分，每月扣分在此基礎(chǔ)上遞減，當月或期末匯總公布，作為學期（年度）考核、獎金發(fā)放和評優(yōu)選先的重要依據(jù)。

　　2、所有門衛(wèi)人員扣款全用在門衛(wèi)人員的滿勤，如無滿勤，則將扣款平均分發(fā)給考核分總分前一名的門衛(wèi)人員。

　　3、每學期結(jié)束后由學�？己诵〗M根據(jù)考核結(jié)果和平時表現(xiàn)推選1名優(yōu)門衛(wèi)人員進行表彰。

　　4、對學期考核分在70分以下者進行談話整改，學期考核分出現(xiàn)一次60分以下者，下一年不予續(xù)聘。

　　四、予以立即解聘的幾種情況

　　1、違反國家法律法規(guī)被公安或其它執(zhí)法部門查處的；

　　2、違反國家計劃生育政策或未按時上交個人計生材料的；

　　3、出現(xiàn)體罰或變相體罰學生，情況嚴重的.；

　　4、因操作不當造成重大安全事故的；

　　5、飲酒鬧事造成打架、事故、未完成工作或不聽勸解的；

　　6、參與社會賭博造成社會輿論或重大影響的；

　　7、帶頭罷工鬧事的；

　　8、私自將學校財產(chǎn)等帶出校園的；

　　9、弄虛作假的；

　　10、其他影響學校正常教學工作的情況；

　　五、學校有權(quán)處理超出此制度之外的其他情況。

　　六、此考核管理制度自20xx年3月1日起執(zhí)行（含雙休日、節(jié)假日）。

仁懷市云安學校

　　20xx年2月28日

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