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培訓(xùn)合同

時(shí)間:2024-07-26 10:26:14 合同范本 我要投稿

培訓(xùn)合同[優(yōu)]

  隨著時(shí)間的推移,合同出現(xiàn)在我們生活中的次數(shù)越來越多,簽訂合同能促使雙方規(guī)范地承諾和履行合作。那么我們擬定合同的時(shí)候需要注意什么問題呢?下面是小編為大家整理的培訓(xùn)合同,歡迎閱讀與收藏。

培訓(xùn)合同[優(yōu)]

培訓(xùn)合同1

  甲方:________________

  乙方:__________________

  甲方因經(jīng)營需要,經(jīng)勞動(dòng)部門批準(zhǔn)招用臨時(shí)工,根據(jù)中國有關(guān)勞動(dòng)法規(guī),本著互助、互利、互信的原則,依法制定勞動(dòng)協(xié)議,經(jīng)協(xié)商同意制定以下條例,本條例與本店紀(jì)律制度及分配原則同時(shí)生效。

  一、合同期限為由_______年_____月_____日至________年_____月_____日。即_____年。

  二、甲方經(jīng)營需要,安排乙方從事____________________________一職,同時(shí)執(zhí)行_________________職位職責(zé)及工作規(guī)程。

  三、乙方經(jīng)面試合格后,試用期滿后,經(jīng)雙方協(xié)商后簽定合同。

  四、乙方上崗后,必須分期向甲方交納學(xué)習(xí)保證金_______元整。(注:發(fā)型助理押下月工資__天,發(fā)型師押金為__元)正常合同期滿后全部退還乙方。

  五、合同期內(nèi),店鋪因經(jīng)營、裝修等造成暫時(shí)停業(yè)現(xiàn)象,____月內(nèi),乙方休假待崗,無補(bǔ)助,如甲方要求乙方參加在職培訓(xùn)則每天補(bǔ)助__元生活費(fèi)。

  六、甲方次月_______日為發(fā)放職工工資日期,不得克扣或無故拖欠。

  七、合同期內(nèi),乙方如違反國家政策和法規(guī),一切責(zé)任將由乙方負(fù)責(zé),乙方要嚴(yán)格執(zhí)行國家勞動(dòng)安全,衛(wèi)生法規(guī),遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德,認(rèn)真履行崗位職責(zé)完成工作任務(wù)。

  八、凡簽合同起__個(gè)月后,乙方如因結(jié)婚需要取消合同,提前向甲方申請(qǐng)后交結(jié)婚證原件及復(fù)印件,必須是合同期內(nèi)申請(qǐng)的結(jié)婚證有效,甲方退還乙方已交協(xié)議保證金及全部工資。

  九、在合同期間,乙方因特殊原因,必須提前取消合同的,要事先向甲方負(fù)責(zé)人交書面辭職書,甲方將在__個(gè)月內(nèi)有權(quán)隨時(shí)批準(zhǔn)離場(chǎng),不退還協(xié)議保證金,如協(xié)議保證金未交納完,在工資內(nèi)補(bǔ)交完,只發(fā)扣除費(fèi)用后的工資。

  十、乙方在下列情形之一的,甲方可解除勞動(dòng)合同,辭退乙方,并不發(fā)放協(xié)議保證金:

  1、多次工作失誤,經(jīng)教育培訓(xùn)屢教不改、嚴(yán)重失職、不稱職,不符合錄用條件的。

  2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度的,__個(gè)月被警告、投拆三次以上的。

  3、嚴(yán)重失職、造成甲方利益重大損失的,有嚴(yán)重聲譽(yù)損壞及嚴(yán)重破壞工作程序的。

  4、被依法追究刑事責(zé)任的。

  5、乙方患病超過療期__個(gè)月(最長)不能從事原工作或另行安排的工作的。

  十二、有下列情形之一的,乙方可解除勞動(dòng)會(huì)同,并要求收取協(xié)議保證金及工資追究責(zé)任。

  1、甲方以暴力威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的。

  2、甲方未按時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的.。

  3、經(jīng)雙方協(xié)商停工無補(bǔ)助超過__天的。

  4、甲方要求乙方人事違法犯罪行為的。

  十三、乙方有機(jī)會(huì)接受甲方送出外地專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的,雙方應(yīng)簽定培訓(xùn)合同,培訓(xùn)結(jié)業(yè)后,乙方在合同期內(nèi)違約,甲方可按合同規(guī)定追回培訓(xùn)費(fèi)。

  十四、合同期滿后一年內(nèi)不得本店壹公里范圍內(nèi)作同一行業(yè)工作及將本店技術(shù)及管理程序外傳,造成本店鋪損失或不良影響者甲方追究乙方民事訴訟責(zé)任。

  十五、乙方在職期間工作表現(xiàn)優(yōu)秀,在新發(fā)展的店鋪內(nèi)將有資格優(yōu)先考慮加入股份以便更好地共同管理發(fā)展,協(xié)議即日生效。

  十六、乙方在簽定合同期滿后將享受到以下福利(按合同期算)

  1、一年合同可享受__天年假(過年后休)+__元獎(jiǎng)金

  2、一年半合同可享受__天年假(過年后休)+__元獎(jiǎng)金

  3、兩年合同可享受__天年假(過年后休)+__元獎(jiǎng)金

  4、自簽定合同起公司將為合同員工分擔(dān)一部份保險(xiǎn)金。

  甲方(公章):_________乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

培訓(xùn)合同2

  甲方(公司):

  乙方(學(xué)校):

  甲方為提高員工相關(guān)專業(yè)能力水平,特委托乙方對(duì)甲方員工進(jìn)行培訓(xùn),雙方現(xiàn)就委托培訓(xùn)事宜達(dá)成如下協(xié)議:

  一、培訓(xùn)專業(yè):電工進(jìn)網(wǎng)作業(yè)許可證

  二、培訓(xùn)人數(shù):130人

  三、培訓(xùn)時(shí)間: 10天

  四、培訓(xùn)形式:全脫產(chǎn)

  五、培訓(xùn)內(nèi)容:實(shí)務(wù)操作 理論

  六、培訓(xùn)地點(diǎn):新沂市職教中心報(bào)告廳

  七、甲方培訓(xùn)要求:培訓(xùn)結(jié)束后百分之八十學(xué)員拿到上崗證。

  八、雙方職責(zé):甲方負(fù)責(zé)組織報(bào)名及徐州送考;乙方負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)教學(xué)的'具體實(shí)施。

  1、甲方職責(zé):

 。1)負(fù)責(zé)組織參訓(xùn)員工;

 。2)配合乙方搞好參訓(xùn)學(xué)員的日常紀(jì)律管理;

 。3)培訓(xùn)結(jié)束時(shí),負(fù)責(zé)對(duì)乙方培訓(xùn)質(zhì)量作出評(píng)價(jià);

  2、乙方職責(zé):

 。1)負(fù)責(zé)按甲方的培訓(xùn)要求設(shè)計(jì)培訓(xùn)方案(大綱),并按雙方確認(rèn)的培訓(xùn)方案,組織合適的教師授課;

 。2)保證授課教師按本協(xié)議書規(guī)定按時(shí)授課,未經(jīng)甲方同意不得擅自調(diào)換授課教師或變更培訓(xùn)內(nèi)容;

 。3)配備班主任對(duì)班級(jí)進(jìn)行日常管理;

  九、本協(xié)議書未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。

  十、本協(xié)議書一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份

  甲方(公司):

  乙方(學(xué)校):

  簽名: 簽名:

  蓋章: 蓋章:

  時(shí)間: 時(shí)間:

培訓(xùn)合同3

  甲方:________________________

  法定代表人:________________________

  地址:________________________

  聯(lián)系方式:________________________________

  乙方:________________________

  身份證號(hào):________________________________

  地址:________________________________

  聯(lián)系方式:________________________________

  因____________教育機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)需要,為提高教師的專業(yè)技能,甲乙雙方經(jīng)過友好協(xié)商,達(dá)成下列條款:

  注意慎重選擇培訓(xùn)對(duì)象,不對(duì)試用期內(nèi)的員工進(jìn)行委外出資培訓(xùn),因?yàn),按法律?guī)定,即使與其簽訂了服務(wù)期協(xié)議,試用期員工一旦辭職,企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現(xiàn)優(yōu)秀,確實(shí)要出資對(duì)其進(jìn)行委外培訓(xùn)的,建議先給予辦理提前轉(zhuǎn)正,將其轉(zhuǎn)為正式員工后再與其簽訂服務(wù)期協(xié)議,這樣追究其違約責(zé)任時(shí)才合法。

  一、甲方委派乙方參加________培訓(xùn)學(xué)習(xí),本次培訓(xùn)學(xué)習(xí)時(shí)間為________年____月____日至________年____月____日。

  二、培訓(xùn)費(fèi)用

  1、本次培訓(xùn)的'費(fèi)用共計(jì)________元,由甲方先行支付。

  2、在培訓(xùn)期間,交通費(fèi)由乙方先行墊付,培訓(xùn)結(jié)束乙方回甲方處工作____個(gè)月后,甲方報(bào)銷乙方的交通費(fèi)。

  3、若培訓(xùn)不合格,則由乙方承擔(dān)所有費(fèi)用。

  服務(wù)期要定的合理,比如:按培訓(xùn)費(fèi)總和5000元約定________年,以此類推。另外,還需在此條款里約定如與勞動(dòng)合同期限及以后簽訂的培訓(xùn)服務(wù)期限有沖突,勞動(dòng)合同期限延續(xù)至培訓(xùn)服務(wù)期協(xié)議約定的服務(wù)期終止等字樣內(nèi)容,以解決服務(wù)期超過勞動(dòng)合同期限的合同自動(dòng)延續(xù)問題。

  三、乙方的責(zé)任

  1、認(rèn)真參與培訓(xùn),提高自身專業(yè)技能。

  2、培訓(xùn)結(jié)束后,乙方返回甲方處工作實(shí)行________年服務(wù)期,培訓(xùn)期滿后如乙方不回培訓(xùn)機(jī)構(gòu)工作或工作不滿________年(含________年),需首先征得甲方同意,并承擔(dān)本次培訓(xùn)的全部費(fèi)用;乙方回培訓(xùn)機(jī)構(gòu)后若工作超過________年不滿________年要求調(diào)動(dòng),需承擔(dān)本次培訓(xùn)全部費(fèi)用的____%。

  3、乙方需在培訓(xùn)完成后提供一份完整培新心得的書面報(bào)告給甲方相關(guān)負(fù)責(zé)人。

  四、甲方的責(zé)任甲方為乙方提供帶薪培訓(xùn),薪資每月人民幣_(tái)_______元培訓(xùn)時(shí)間,此費(fèi)用在乙方服務(wù)期滿后一次性付給。如乙方服務(wù)期內(nèi)提前離職,甲方不予支付并扣除上月工資。

  五、其他

  1、本協(xié)議一式____份,甲乙各執(zhí)____份,具有同等法律效力。

  2、本協(xié)議自雙方簽字蓋章后生效。

  甲方(蓋章):_______________ 乙方(蓋章):___________________

  甲方代表簽名:_______________ 乙方代表簽名:___________________

  地址:_______________________ 地址:___________________________

  電話:_______________________ 電話:___________________________

  傳真:_______________________ 傳真:___________________________

  日期:______年______月_____日 日期:_______年_______月_______日

培訓(xùn)合同4

  甲方:哈爾濱龍慶鋼構(gòu)彩板有限公司

  乙方: 身份證號(hào)碼:

  甲方為培養(yǎng)和提升公司員工的專業(yè)技能,為本公司優(yōu)秀骨干員工提供培訓(xùn)機(jī)會(huì),員工可根據(jù)工作和時(shí)間等實(shí)際情況自主選擇是否參加甲方提供的 培訓(xùn)。如乙方愿意接受并參加此次甲方提供的培訓(xùn),需就培訓(xùn)相關(guān)事宜約定如下:

  一、 培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)

  1、此次培訓(xùn)為期年月年

  2、培訓(xùn)地點(diǎn)。

  二、 協(xié)議期限

  乙方參加完培訓(xùn)之后,及時(shí)返回并回到原崗位上繼續(xù)工作,服從甲方安排.此次培訓(xùn)后雙方的約定服務(wù)期為: 個(gè)月,即自 年 月 日起至 年 月 日止。如甲乙雙方簽定的勞動(dòng)合同未達(dá)中的 / 年 / 月 / 日起至 / 年 / 月 / 日止,延長至 年 月 日止。

  此協(xié)議做為勞動(dòng)合同的附件,具有同等法律效力。

  三、 培訓(xùn)總費(fèi)用

  甲方為乙方此次培訓(xùn)共支付培訓(xùn)費(fèi)用合計(jì)人民幣 元。

  四、 雙方責(zé)任與義務(wù)

  1、 乙方在培訓(xùn)期間須服從甲方管理,并在培訓(xùn)結(jié)束后,服從甲方的工作安排和調(diào)整。

  2、培訓(xùn)期間,如乙方出現(xiàn)下述兩種情況,甲方可提前終止培訓(xùn),并按本協(xié)議要求乙方賠償甲方所發(fā)生的培訓(xùn)費(fèi)用總額。

  1) 乙方在培訓(xùn)期間違反有關(guān)法令及規(guī)章制度。

  2) 由于乙方個(gè)人原因中途退出培訓(xùn)。

  3、在培訓(xùn)期間,乙方所享受的工資、福利待遇是按照政府有關(guān)法規(guī)及甲方有關(guān)政策執(zhí)行。

  4、在協(xié)議期間,乙方如因故不能或不愿繼續(xù)為甲方服務(wù),有權(quán)向甲方提出辭職,但乙方須賠償甲方培訓(xùn)費(fèi)用。賠償辦法將根據(jù)甲方所付的總培訓(xùn)費(fèi)用和本協(xié)議中所規(guī)定的有效期的未滿部分按日比例計(jì)算。

  即:總培訓(xùn)費(fèi)用/服務(wù)期限天數(shù)* 未滿服務(wù)期限部分日歷天數(shù)。

  5、協(xié)議期間,如乙方違反甲方“員工手冊(cè)”中的規(guī)章制度,甲方有權(quán)辭退乙方;如乙方因違反“員工手冊(cè)”中的規(guī)章制度而被辭退,乙方須賠償甲方培訓(xùn)費(fèi)用。賠償辦法將根據(jù)本協(xié)議第四條第四款所述執(zhí)行。

  五、甲乙雙方其他約定

  1、甲方負(fù)責(zé)為乙方提供辦理參加培訓(xùn)的必要手續(xù)。

  2、在乙方參加培訓(xùn)期間,甲方負(fù)責(zé)為乙方協(xié)調(diào)各方面與培訓(xùn)相關(guān)的事務(wù),以便乙方全心參加此次培訓(xùn)。

  3、培訓(xùn)教材、錄音等相關(guān)培訓(xùn)資料及乙方向甲方提交的培訓(xùn)匯報(bào)材料的所有權(quán)由甲方享有,培訓(xùn)結(jié)束后,甲方負(fù)責(zé)對(duì)上述資料的`統(tǒng)一保管。

  4、 培訓(xùn)期間,乙方須努力掌握培訓(xùn)的相關(guān)知識(shí)或達(dá)到培訓(xùn)的目標(biāo)要求,乙方在培訓(xùn)中務(wù)必掌握技術(shù)要點(diǎn),并作認(rèn)真詳細(xì)地記錄。

  5、培訓(xùn)期間,乙方須服從培訓(xùn)組織領(lǐng)導(dǎo)的工作、學(xué)習(xí)安排,遵守公司、主辦單位或委托培訓(xùn)單位的各項(xiàng)管理制度,積極維護(hù)公司形象和利益,遵守所在國家的法律法規(guī),如果由于自己不慎或故意行為導(dǎo)致自身或甲方其他第三方利益受損的,乙方獨(dú)立承擔(dān)全部法律責(zé)任。

  6、培訓(xùn)結(jié)束后三日內(nèi),乙方須向甲方人事部交還全部培訓(xùn)資料并提交書面學(xué)習(xí)匯報(bào)。

  7、乙方經(jīng)培訓(xùn)獲得的知識(shí)和技能屬甲方商業(yè)秘密所保護(hù)的內(nèi)容,乙方接受甲方培訓(xùn)并合格后,在本合同期滿后一年內(nèi)不得利用培訓(xùn)所獲得的知識(shí)和技能為他人服務(wù)或謀利。甲方有權(quán)以“泄漏技術(shù)機(jī)密”為由追究乙方法律責(zé)任,并要求其做出雙倍于原來培訓(xùn)費(fèi)用的經(jīng)濟(jì)賠償,若乙方行為給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失高于違約金數(shù)額,乙方應(yīng)按照甲方的實(shí)際損失予以賠償。

  本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字之日起生效。

  甲方(蓋章): 乙方(簽字):

  授權(quán)代表人:

  _ _ _ _年_ _月_ _日 _ _ _ _年_ _月_ _日

培訓(xùn)合同5

  甲方:(以下簡稱“甲方”)

  地址:

  聯(lián)系電話:

  乙方:(以下簡稱“乙方”)

  地址:

  聯(lián)系電話:

  甲乙雙方經(jīng)過友好協(xié)商,在公平、公證、誠實(shí)信用、平等合作、互利互惠的基礎(chǔ)上,本著共同發(fā)展、共同進(jìn)步的原則,就甲方委托乙方實(shí)施培訓(xùn)等事宜,雙方達(dá)成如下協(xié)議:

  第一條培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)以及方式

  1、課程題目:《》。

  2、課程時(shí)間:______年______月______日至______月______日,共______天。

  3、授課講師:____________(以下簡稱“乙方講師”)。

  4、課程形式:________________________。

  5、課程地點(diǎn):具體地點(diǎn)甲方在開課前5天通知乙方。

  第二條報(bào)酬、費(fèi)用及支付方式

  1、課酬:甲方支付乙方培訓(xùn)費(fèi)用共計(jì)大寫:______

  ____整(小寫:元)。

  2、支付方式:本合同簽訂后,乙方開始履行受托事項(xiàng)。企業(yè)員工培訓(xùn)服務(wù)結(jié)束,乙方向甲方開具發(fā)票后,甲方于15日以內(nèi)向乙方支付全部款項(xiàng)。

  第三條乙方的權(quán)利義務(wù)

  1、乙方講師負(fù)責(zé)根據(jù)甲方客戶提供并確認(rèn)的課程需求,做好充分課程內(nèi)容準(zhǔn)備,履行備課和授課義務(wù)。

  2、乙方講師應(yīng)當(dāng)按照雙方事先安排的時(shí)間、地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)授課。

  第四條甲方的權(quán)利義務(wù)

  1、甲方將確認(rèn)的需求提供給乙方,同時(shí)提供公司及受訓(xùn)學(xué)員的相關(guān)信息及要求,以保證課程內(nèi)容更加有針對(duì)性和授課講師有充分的時(shí)間準(zhǔn)備授課內(nèi)容。

  2、甲方負(fù)責(zé)提供培訓(xùn)地點(diǎn)及培訓(xùn)設(shè)施的準(zhǔn)備,一般包括多媒體投影儀、麥克風(fēng)、音響、白板、白板筆、白紙等教學(xué)授課設(shè)施。

  3、甲方按照本協(xié)議第二條約定向乙方以銀行轉(zhuǎn)帳形式支付乙方講師課酬費(fèi)用,以轉(zhuǎn)帳的形式存入乙方指定賬戶或以現(xiàn)金的形式給乙方。乙方賬戶如下:

  開戶名稱:

  賬號(hào):

  開戶銀行:

  第五條關(guān)于后續(xù)合作

  1、培訓(xùn)結(jié)束后,雙方建立長期合作關(guān)系,雙方有維護(hù)對(duì)方知名度、信譽(yù)的責(zé)任,并允許對(duì)方在對(duì)外宣傳報(bào)道中披露對(duì)方有關(guān)信息。

  2、甲乙雙方將恪守職業(yè)道德,保護(hù)雙方的商業(yè)秘密。未經(jīng)甲、乙雙方確認(rèn)許可,雙方不得將對(duì)方提供的任何資料提供給受訓(xùn)學(xué)員之外的任何第三方。

  3、在甲乙兩方簽訂合同起至合同結(jié)束期間,乙方講師不得私自與企業(yè)(包括甲方)進(jìn)行合作以維護(hù)甲方的權(quán)益。

  第六條違約責(zé)任

  1、乙方講師不按時(shí)授課的,甲方有權(quán)利要求乙方支付甲方由此造成的經(jīng)濟(jì)損失。

  2、甲方應(yīng)當(dāng)按時(shí)向乙方支付培訓(xùn)費(fèi)用,逾期未支付的.,應(yīng)當(dāng)向乙方支付滯納金。滯納金的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)為每延期一日,支付培訓(xùn)費(fèi)用總額的0.5%。同時(shí),乙方將保留法律訴訟的權(quán)利。

  3、本協(xié)議一經(jīng)簽訂,任何一方不得單方終止本協(xié)議,否則違約方應(yīng)當(dāng)向?qū)Ψ街Ц杜嘤?xùn)費(fèi)用總額的10%作為違約金,同時(shí)賠償由此造成的其他損失。由于重大自然災(zāi)害等不可抗力因素造成任何一方違約,均不屬于違約,雙方互不承擔(dān)任何責(zé)任。

  第七條保密條款

  1、本協(xié)議中的協(xié)議條款均屬商業(yè)秘密,未經(jīng)對(duì)方同意,任何一方不能以任何理由或目的向第三方披露。如違反此條款給對(duì)方造成損失,違約方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。此條款為長期有效。

  第八條爭(zhēng)議處理

  1、如甲、乙雙方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容的理解產(chǎn)生爭(zhēng)議或任何一方違反本協(xié)議的規(guī)定,雙方應(yīng)本著友好原則協(xié)商解決。如不能協(xié)商解決的,向乙方所在地的人民法院提起訴訟。

  第九條關(guān)于本協(xié)議

  1、因不可抗力因素,需要取消、變更或者推遲培訓(xùn)項(xiàng)目的,則需經(jīng)雙方協(xié)商同意后執(zhí)行。

  2、本協(xié)議未盡事宜,雙方協(xié)商可以簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。

  3、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,本協(xié)議一式四份,甲、乙雙方各執(zhí)兩份,具有同等的法律效力。

  4、本協(xié)議有效期為簽訂合同之日起至合同執(zhí)行結(jié)束(培訓(xùn)結(jié)束)當(dāng)天。

  以下無正文

  甲方:____________(蓋章)乙方:____________(蓋章)

  甲方代表人簽字:乙方代表人簽字:

  電話:_____________電話:_______________

  簽署時(shí)間:

培訓(xùn)合同6

  甲方:_____________________________________[以下簡稱“甲方”]

  乙方:__ ___[以下簡稱“乙方”]

  甲乙雙方經(jīng)過友好協(xié)商,在公平、誠實(shí)、信任、平等合作、互利互惠的基礎(chǔ)上,本著共同發(fā)展、共同進(jìn)步的原則,就甲方委托乙方實(shí)施培訓(xùn)等事宜,雙方達(dá)成如下協(xié)議:

  第一條 培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)以及方式

  1、課程題目:《》

  2、課程時(shí)間: 年月日共天

  3、授課講師:)

  3、課程形式:

  4、課程地點(diǎn):具體地點(diǎn)甲方在開課前5天通知乙方。

  第二條報(bào)酬、費(fèi)用及支付方式

  1、課酬:甲方支付乙方培訓(xùn)費(fèi)用共計(jì)__________元整。

  2、差旅交通費(fèi):乙方講師培訓(xùn)期間的食宿及與培訓(xùn)相關(guān)的交通費(fèi),由甲方負(fù)責(zé)安排。

  3、支付方式:甲方與乙方簽訂協(xié)議后3日內(nèi)預(yù)付第一次培訓(xùn)費(fèi)80%________元整,尾款______元整于課程結(jié)束當(dāng)日一次性進(jìn)行全額支付(現(xiàn)金或支票)。

  第三條乙方的權(quán)利義務(wù)

  1、 乙方講師負(fù)責(zé)根據(jù)甲方客戶確認(rèn)的課程題目,準(zhǔn)備充分的課程內(nèi)容,備課和授課。

  2、 乙方負(fù)責(zé)將課程的課件至少講課前3個(gè)工作日內(nèi)提供給甲方,以便甲方及時(shí)整理。

  3、 乙方講師授課所用講義資料如有修改或增補(bǔ),乙方應(yīng)將修改后版本在課前2天內(nèi)提供

  給甲方。

  4、 乙方講師應(yīng)當(dāng)按照雙方事先安排的時(shí)間、地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)授課。

  第四條甲方的權(quán)利義務(wù)

  1、甲方將確認(rèn)的需求提供給乙方,同時(shí)提供公司及受訓(xùn)學(xué)員的相關(guān)信息及要求,以保證課程內(nèi)容更加有針對(duì)性和授課講師有充分的時(shí)間準(zhǔn)備課件。

  2、甲方負(fù)責(zé)提供培訓(xùn)地點(diǎn)及培訓(xùn)設(shè)施的準(zhǔn)備,一般包括多媒體投影儀、麥克風(fēng)、白板、白板筆、白紙等教學(xué)設(shè)施。

  3、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方講師提供PPT課件的印刷及印刷前的排版,并將課件印刷稿在課前交給乙方,以便乙方講師授課時(shí)用印刷稿展示課件,印刷費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé)。

  4、甲方未經(jīng)乙方許可,不得以任何形式對(duì)課程現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行錄音、錄像,并有義務(wù)及時(shí)制止學(xué)員現(xiàn)場(chǎng)錄音錄像的行為。

  5、培訓(xùn)結(jié)束后,甲方向乙方以銀行轉(zhuǎn)帳形式支付講師課酬余款,以及交通費(fèi)(乙方老師提供交通票據(jù)),以轉(zhuǎn)帳的形式存入乙方指定賬戶或以現(xiàn)金的形式給乙方。

  6、甲方必須在培訓(xùn)結(jié)束一日內(nèi)將培訓(xùn)所有費(fèi)用轉(zhuǎn)帳到乙方的現(xiàn)金帳號(hào)(如下): 乙方開戶行: 中國銀行

  乙方戶名:有限公司

  乙方賬號(hào):

  乙方講師培訓(xùn)期間的食宿及與培訓(xùn)相關(guān)的交通費(fèi),由甲方負(fù)責(zé)。

  第五條關(guān)于后續(xù)合作

  1、培訓(xùn)結(jié)束后,雙方建立長期合作關(guān)系,雙方有維護(hù)對(duì)方知名度的責(zé)任,并允許對(duì)方在對(duì)外宣傳報(bào)道中提名。

  2、甲乙雙方將恪守職業(yè)道德,保護(hù)雙方的.商業(yè)秘密。特別地,未經(jīng)甲、乙雙方許可,雙方不得將對(duì)方提供的任何資料提供給受訓(xùn)學(xué)員之外的任何第三方。

  3、在甲乙兩方簽訂合同起至合同結(jié)束期間,乙方講師不得私自與企業(yè)進(jìn)行合作以維護(hù)甲方

  的權(quán)益。

  第六條違約責(zé)任

  1、乙方講師不按時(shí)授課的,甲方有權(quán)利要求乙方支付甲方由此造成的經(jīng)濟(jì)損失。

  2、甲方應(yīng)當(dāng)按時(shí)向乙方支付培訓(xùn)費(fèi)用,逾期未支付的,應(yīng)當(dāng)向乙方支付滯納金。滯納金的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)為每延期一日,支付培訓(xùn)費(fèi)用的0.5%。同時(shí),乙方將保留法律訴訟的權(quán)利。

  3、本協(xié)議一經(jīng)簽訂,任何一方不得單方終止本協(xié)議,否則違約方應(yīng)當(dāng)向?qū)Ψ街Ц杜嘤?xùn)費(fèi)用的10%為違約金。還應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。由于重大自然災(zāi)害等不可抗力因素造成任何一方違約,均不在賠償責(zé)任之列。

  第七條 保密條款

  1、本協(xié)議中的協(xié)議條款均屬商業(yè)秘密,未經(jīng)對(duì)方同意,任何一方不能以任何理由或目的向第三方透露。如違反此條款給對(duì)方造成損失,違約方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。此條款為長期有效。

  第八條 爭(zhēng)議處理

  1、如甲、乙雙方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容的理解產(chǎn)生爭(zhēng)議或任何一方違反本協(xié)議的規(guī)定,雙方應(yīng)本著友好原則協(xié)商解決。如不能協(xié)商解決的,可向乙方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

  第九條 關(guān)于本協(xié)議

  1、因不可抗力因素,需要取消或者推遲培訓(xùn)項(xiàng)目則經(jīng)雙方協(xié)商同意后執(zhí)行。

  2、本協(xié)議未盡事宜,雙方協(xié)商可以簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。

  3、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,傳真件有效本協(xié)議壹式貳份,甲、乙雙方各執(zhí)壹份。

  4、本協(xié)議有效期為簽訂合同之日起至合同執(zhí)行結(jié)束當(dāng)天。

  甲方: (蓋章)乙方:(蓋章)

  甲方代表人簽字:乙方代表人簽字:

  電話:電話:

  傳真:傳真:

  甲方蓋章:乙方蓋章:

  簽署時(shí)間: 年月日 簽署時(shí)間:年月日

培訓(xùn)合同7

  甲方:

  乙方:

  甲、乙雙方本著誠實(shí)守信、互惠、互利的原則,通過友好協(xié)商,形成戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系。在甲乙雙方以后共同的發(fā)展中,共同利用雙方資源,互相支持,共同發(fā)展,實(shí)現(xiàn)雙贏的共同目標(biāo)。由雙方共同意愿,達(dá)成戰(zhàn)略合作協(xié)議,共同遵守以下各項(xiàng)條款:

  第一條協(xié)議雙方簡介

  1.1 ____________________________________有限公司簡介

  1.2 ____________________________________管理咨詢有限公司簡介

  第二條合作目標(biāo)

  甲、乙雙方通過各自優(yōu)勢(shì)資源相互合作,達(dá)到以下目標(biāo):

  2.1提升雙方企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)、完善企業(yè)智力資本、推動(dòng)企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展。

  2.2通過多種形式的資源互換,推動(dòng)雙方品牌的快速傳播與落地,開拓多元化、多形式的盈利空間。

  2.3形成長期的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系,提升雙方社會(huì)認(rèn)知度,推動(dòng)雙方品牌價(jià)值提升。

  第三條合作事項(xiàng)

  合作的內(nèi)容及方式

  3.1甲乙雙方聯(lián)合招生,利益共享

  甲方通過投放宣傳資源的方式,以具體事件、活動(dòng)為主要切入點(diǎn),配合部分廣告時(shí)段,開展高端培訓(xùn)業(yè)務(wù)的宣傳,提供宣傳策劃和投放。乙方利用豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)及良好口碑,以________________________________等品牌產(chǎn)品為基礎(chǔ),負(fù)責(zé)建立團(tuán)隊(duì),進(jìn)行招生服務(wù)和課程交付。

  3.2乙方向甲方內(nèi)部提供培訓(xùn)服務(wù)

  乙方就以下兩個(gè)層面展開合作:

  (一)企業(yè)內(nèi)訓(xùn):

  (二)公開班:

  3.3乙方向甲方的客戶提供培訓(xùn)服務(wù)

  甲乙雙方共同組織針對(duì)甲方客戶的培訓(xùn)或沙龍等形式的活動(dòng),培訓(xùn)內(nèi)容由甲方根據(jù)客戶實(shí)際情況與乙方共同制訂。

  3.4乙方向甲方開放高端學(xué)員群體

  甲乙雙方共同組織針對(duì)乙方高端學(xué)員的培訓(xùn)或沙龍等形式的活動(dòng),培訓(xùn)內(nèi)容由乙方根據(jù)客戶實(shí)際情況與甲方共同制訂。乙方向甲方提供教學(xué)場(chǎng)地和資料中的.宣傳資源。

  3.5甲乙雙方共同輔助定位企業(yè)成為標(biāo)桿

  甲乙雙方共同篩選符合條件的企業(yè),利用雙方優(yōu)勢(shì)資源,共同扶植定位企業(yè)和潛力企業(yè)高速發(fā)展。項(xiàng)目執(zhí)行過程中,甲方負(fù)責(zé)提供相應(yīng)的宣傳資源,乙方負(fù)責(zé)進(jìn)行培訓(xùn)輔導(dǎo)。

  3.6甲乙雙方共同籌備本地一流的商學(xué)院

  甲乙雙方共同籌備和建立商學(xué)院,具體籌建事宜在補(bǔ)充協(xié)議中具體約定。

  上述三個(gè)層面的項(xiàng)目運(yùn)營,收益分配雙方約定如下:

  (一)聯(lián)合招生項(xiàng)目:

  (二)企業(yè)標(biāo)桿項(xiàng)目:

  在補(bǔ)充執(zhí)行協(xié)議中具體約定。

  (三)商學(xué)院項(xiàng)目:

  在補(bǔ)充執(zhí)行協(xié)議中具體約定。

  第四條雙方的責(zé)任和義務(wù)

  4.1甲乙雙方分享本協(xié)議合作項(xiàng)目下的運(yùn)營數(shù)據(jù)、客戶資料等。

  4.2乙方可在書面征得甲方同意后,以與甲方合作伙伴名義進(jìn)行市場(chǎng)經(jīng)營活動(dòng)和宣傳推廣活動(dòng),并且將宣傳方案向甲方報(bào)備。

  4.3商定其他應(yīng)由對(duì)方完成的事項(xiàng)。

  第五條保密條款

  5.1在未經(jīng)協(xié)議各方的書面同意前,任何一方不得就本協(xié)議的內(nèi)容向協(xié)議人以外第三方透露。

  5.2未經(jīng)對(duì)方書面許可,任何一方不得向第三方提供或披露與對(duì)方業(yè)務(wù)有關(guān)的資料和信息,但法律另有規(guī)定的除外;

  5.3保密條款自本協(xié)議簽定之日起生效。

  第六條適用法律與爭(zhēng)議的解決

  6.1本協(xié)議的訂立、履行、終止與爭(zhēng)議的解決均應(yīng)適用中華人民共和國法律;

  6.2如甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)通過協(xié)商的方式解決。經(jīng)協(xié)商無法達(dá)成一致意見的,任何一方均有權(quán)向原告有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。如果本協(xié)議任何條款被判定為無效,不影響本協(xié)議其他條款的持續(xù)有效和履行。

  第七條其他事項(xiàng)

  7.1本協(xié)議自簽訂之日起生效。

  7.2本協(xié)議未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決,并以書面形式形成補(bǔ)充協(xié)議或相關(guān)協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議或相關(guān)協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力;

  7.3本協(xié)議內(nèi)容涉及具體費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)付費(fèi)的其他條款,由具體項(xiàng)目合作協(xié)議進(jìn)行規(guī)定;

  7.4本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方法定代表人或授權(quán)代理人簽字并加蓋雙方單位公章后生效;

  7.5本協(xié)議正本一式六份,甲乙雙方各執(zhí)三份,具有同等法律效力。

  甲方(公章):

  乙方(公章):

  法定人代表法定人代表

  (或授權(quán)代表):

  (或授權(quán)代表):

  聯(lián)系人:

  聯(lián)系人:

  聯(lián)系電話:

  聯(lián)系電話:

  傳真:

  傳真:

  簽署日期:

  簽署日期:

培訓(xùn)合同8

  甲方:__________有限責(zé)任公司

  乙方:__________職業(yè)技術(shù)學(xué)院

  甲方為提高員工的業(yè)務(wù)水平和綜合管理能力,培養(yǎng)從事______、____及______工作的管理人員,特委托乙方對(duì)甲方員工進(jìn)行培訓(xùn),現(xiàn)雙方就委托培訓(xùn)事宜達(dá)成如下協(xié)議:

  一、培訓(xùn)對(duì)象:甲方公司員工__人,其中______人(學(xué)制一年),______________人(學(xué)制半年)。

  二、培訓(xùn)時(shí)間:____年__月—____年__月。

  三、培訓(xùn)內(nèi)容:見附件培訓(xùn)計(jì)劃。

  四、培訓(xùn)地點(diǎn):__________職業(yè)技術(shù)學(xué)。

  五、培訓(xùn)形式:全體學(xué)員全日制脫產(chǎn)在校學(xué)習(xí)。

  六、雙方職責(zé):

  1、甲方職責(zé):

  (1)負(fù)責(zé)擬定培訓(xùn)要求;

  (2)負(fù)責(zé)參訓(xùn)員工的組織;

  (3)配合乙方搞好參訓(xùn)員工的日常紀(jì)律管理;

  (4)按本協(xié)議書約定向乙方支付培訓(xùn)經(jīng)費(fèi);

  (5)甲方指定從事多年工作經(jīng)驗(yàn)和管理水平的人員擔(dān)任本合作項(xiàng)目的甲方負(fù)責(zé)人,全面主持培訓(xùn)工作,負(fù)責(zé)參訓(xùn)學(xué)員日常學(xué)習(xí)、實(shí)習(xí)之外的管理工作。

  (6)甲方應(yīng)嚴(yán)格遵守綜合治安管理協(xié)議,約束其學(xué)員不得與乙方或第三方學(xué)員發(fā)生沖突。如有發(fā)生,應(yīng)在第一時(shí)間采取有效措施制止,并向乙方保衛(wèi)處及時(shí)通報(bào),合力構(gòu)建和諧校園。

  2、乙方職責(zé):

  (1)負(fù)責(zé)按甲方的培訓(xùn)要求設(shè)計(jì)培訓(xùn)方案(計(jì)劃),并按雙方確認(rèn)的培訓(xùn)方案(計(jì)劃)組織實(shí)施;

  (2)乙方必須嚴(yán)格制定學(xué)生管理制度、教學(xué)管理制度,并報(bào)甲方備案。乙方對(duì)其所招收的.甲方學(xué)員承擔(dān)全部教學(xué)責(zé)任、管理責(zé)任和安全責(zé)任,切實(shí)保障學(xué)員的合法權(quán)益,并對(duì)學(xué)員、家長及社會(huì)公眾負(fù)責(zé);

  (3)甲方學(xué)員在乙方培訓(xùn)期間,在長沙城區(qū)范圍內(nèi)發(fā)生糾紛,乙方應(yīng)積極配合甲方妥善處理相關(guān)事宜;

  (4)保證授課教師按本協(xié)議書規(guī)定按時(shí)授課;

  (5)為甲方帶隊(duì)負(fù)責(zé)人免費(fèi)提供配套公寓一間,作為甲方帶隊(duì)負(fù)責(zé)人辦公、住宿場(chǎng)所;

  (6)經(jīng)培訓(xùn)后,甲方委托培訓(xùn)學(xué)員合格率應(yīng)不低于85%。如合格率低于85%,每少一個(gè)百分點(diǎn),甲方少支付乙方培訓(xùn)費(fèi)總額的_____% ;

  (7)學(xué)員考試合格,發(fā)給結(jié)業(yè)證書。

  七、培訓(xùn)經(jīng)費(fèi):

  1、培訓(xùn)費(fèi)(含教材費(fèi)):

  學(xué)制半年,______元/人;學(xué)制一年,______元/人。

  2、住宿費(fèi):

  學(xué)制半年,______元/人;學(xué)制一年,______元/人。

  3、甲方在培訓(xùn)班開始十個(gè)工作日內(nèi)先支付50%培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)給乙方,余款在培訓(xùn)班結(jié)束前付清。乙方提供行政事業(yè)單位正規(guī)收據(jù)給甲方。

  八、本協(xié)議書未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。

  九、本協(xié)議書一式肆份,甲乙雙方各執(zhí)貳份,自雙方簽章之日起生效。

  甲方(蓋章):_______________ 乙方(蓋章):___________________

  甲方代表簽名:_______________ 乙方代表簽名:___________________

  地址:_______________________ 地址:___________________________

  電話:_______________________ 電話:___________________________

  傳真:_______________________ 傳真:___________________________

  日期:______年______月_____日 日期:_______年_______月_______日

培訓(xùn)合同9

  甲方:

  法定代表人:

  乙方:

  身份證號(hào):

  為提高員工的基本素質(zhì)及專業(yè)的服務(wù)技能,甲方已于____年____月____日支付專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用請(qǐng)高級(jí)專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)人員為乙方進(jìn)行了為期____月的專業(yè)技術(shù)綜合培訓(xùn)。

  基于上述事實(shí),為明確培訓(xùn)結(jié)束后甲、乙雙方的責(zé)任義務(wù),甲乙雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上確認(rèn)如下條款:

  第一條 培訓(xùn)服務(wù)事項(xiàng)

  甲方根據(jù)企業(yè)發(fā)展的.需要,出資送乙方參加培訓(xùn),乙方參加培訓(xùn)結(jié)束后,回到甲方單位按照甲方安排的崗位工作服務(wù)。

  第二條 培訓(xùn)時(shí)間與方式

 。ㄒ唬┡嘤(xùn)時(shí)間:____年____月____日至____年____月____日;

 。ǘ┡嘤(xùn)方式:

  第三條 培訓(xùn)費(fèi)用

  1、培訓(xùn)期內(nèi)甲方已經(jīng)為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi)用項(xiàng)目包括:培訓(xùn)費(fèi)、工資、往返交通費(fèi)(先由乙方墊付,培訓(xùn)結(jié)束在餐廳工作滿3個(gè)月憑車票由甲方全額支付)、住宿費(fèi)。按甲方與培訓(xùn)單位約定伙食由培訓(xùn)單位免費(fèi)提供。上述費(fèi)用已經(jīng)從甲方的員工專項(xiàng)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)列支。

  2、培訓(xùn)費(fèi)用預(yù)計(jì)為____元左右,以實(shí)際發(fā)生額為準(zhǔn)。

  第四條 乙方責(zé)任與義務(wù)

  1、按照培訓(xùn)的時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容認(rèn)真參加培訓(xùn)。受訓(xùn)期間虛心學(xué)習(xí),吸收所需知識(shí)技能,保證完成培訓(xùn)目標(biāo)和學(xué)習(xí)任務(wù),取得相關(guān)學(xué)習(xí)證件證明材料。

  2、培訓(xùn)完畢后應(yīng)盡所學(xué)之經(jīng)驗(yàn)、知識(shí)、技能服務(wù)于公司,并應(yīng)將所學(xué)傳授給甲方公司同仁。乙方怠于履行該義務(wù)或履行義務(wù)不盡力的,視為嚴(yán)重違反單位的規(guī)章制度。

  第五條 培訓(xùn)期間的工資待遇

  受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資的____%支付;獎(jiǎng)金按通常支付額的____%支付。在晉級(jí)或工資辦法修訂時(shí),受訓(xùn)員工作為在冊(cè)人員處理。社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保險(xiǎn),原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊(cè)人員處理。受訓(xùn)員工受訓(xùn)期內(nèi)不享受年度休假。

  第六條 服務(wù)期

  甲乙雙方的服務(wù)期為培訓(xùn)開始起至勞動(dòng)合同期滿時(shí)止。

  第七條 違約責(zé)任

  發(fā)生下列情況之一,乙方承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任:

  1、培訓(xùn)期間乙方必須嚴(yán)格遵守甲方《考勤管理制度》,若出現(xiàn)遲到、早退、曠工現(xiàn)象,按規(guī)定給予處罰;

  2、在培訓(xùn)期間損壞甲方形象和利益,造成經(jīng)濟(jì)損失,乙方補(bǔ)償甲方全部經(jīng)濟(jì)損失;

  3、自取證之日起,乙方為甲方服務(wù)不滿一年離職,乙方須向甲方支付全額培訓(xùn)費(fèi)用。乙方為甲方服務(wù)滿一年后,如離職不扣除本協(xié)議中涉及的培訓(xùn)費(fèi)用。

  第八條 其他

  此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。

  甲方(簽章):

  法定代表人:

  ______年_____月____日

  乙方(簽字):

  ______年_____月____日

培訓(xùn)合同10

  甲方:

  法定代表人:

  乙方:

  身份證號(hào):

  根據(jù)員工與企業(yè)共同生存、共同發(fā)展的理念,現(xiàn)就甲方對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)的相關(guān)事宜,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂如下協(xié)議,以茲共同遵守:

  第一條 培訓(xùn)項(xiàng)目與要求

  1、參加培訓(xùn)項(xiàng)目:

  2、乙方在培訓(xùn)結(jié)束時(shí),要保證達(dá)到以下水平與要求:

  3、培訓(xùn)期限:預(yù)計(jì)____年____月____日起至____年____月____日止。以實(shí)際培訓(xùn)時(shí)間為準(zhǔn)。

  第二條 培訓(xùn)費(fèi)用

  1、培訓(xùn)費(fèi)用包括但不限于培訓(xùn)費(fèi)、材料費(fèi)、課本費(fèi)、食宿費(fèi)、交通費(fèi)等項(xiàng)目;

  2、受訓(xùn)員工的培訓(xùn)費(fèi)用由公司承擔(dān)。

  第三條 服務(wù)期

  甲乙雙方的服務(wù)期為培訓(xùn)開始起至勞動(dòng)合同期滿時(shí)止,若雙方在勞動(dòng)合同期滿后續(xù)簽勞動(dòng)合同的,服務(wù)期限順延至下一個(gè)勞動(dòng)期。

  第四條 工資及福利待遇

  受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資的____%支付;獎(jiǎng)金按通常支付額的____%支付。在晉級(jí)或工資辦法修訂時(shí),受訓(xùn)員工作為在冊(cè)人員處理。社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保險(xiǎn),原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊(cè)人員處理。受訓(xùn)員工受訓(xùn)期內(nèi)不享受年度休假。

  第五條 乙方的`義務(wù)

  受訓(xùn)員工在學(xué)習(xí)期間,必須每隔____天(即每年____月____日前)向公司人事部書面報(bào)告學(xué)習(xí)情況。

  受訓(xùn)員工應(yīng)自學(xué)遵守培訓(xùn)校方的各項(xiàng)規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀(jì)受到校方處分的,公司將追加懲處,視同在本公司內(nèi)的嚴(yán)重過失。

  第六條 違約責(zé)任

  1、乙方提前解除勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)向甲方支付違約金;

  2、有下列情形之一,甲方與乙方解除勞動(dòng)合同的,乙方仍應(yīng)支付違約金:

 。1)乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;

 。2)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;

  (3)乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;

 。4)乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的;

 。5)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

  第七條 協(xié)議的效力

  此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。

  甲方(簽字蓋章):

  _______年_____月_____日

  乙方(簽字):

  _______年_____月_____日

培訓(xùn)合同11

  甲方(出資培訓(xùn)單位):_____

  乙方(培訓(xùn)人員):_____身份證號(hào)碼:_____

  為做好鍋爐水處理工作,公司經(jīng)研究決定安排員工參加鍋爐水處理基本理論知識(shí)培訓(xùn)。為確保員工圓滿完成培訓(xùn)學(xué)業(yè),并按時(shí)返回公司工作,甲乙雙方訂立如下協(xié)議:

  一、公司同意乙方赴梅州市建設(shè)局職工培訓(xùn)中心參加鍋爐水處理基本理論知識(shí)培訓(xùn),學(xué)習(xí)期自_____年05月31日起至_____年06月05日,實(shí)計(jì)為期6天。

  二、乙方應(yīng)在甲方指定或與甲方約定的學(xué)校及專業(yè)就學(xué)。如需要變更,應(yīng)事先通知甲方,并得到甲方的批準(zhǔn),否則,以曠工論處。

  三、乙方的學(xué)習(xí)時(shí)間,計(jì)入工作時(shí)間之內(nèi),按正常出勤計(jì)算工資。

  四、乙方應(yīng)自覺遵守培訓(xùn)校方的各項(xiàng)規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀(jì)而受到校方處分的,視同在本公司內(nèi)的違紀(jì)。

  五、乙方在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間的學(xué)費(fèi)、住宿費(fèi)、來回往返公司的.交通費(fèi)用由甲方全額承擔(dān)。

  六、培訓(xùn)學(xué)習(xí)結(jié)束后,乙方應(yīng)在甲方連續(xù)工作滿2年。如一年內(nèi)辭職應(yīng)向應(yīng)甲方交納公司負(fù)擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用80%;如二年內(nèi)辭職應(yīng)向應(yīng)甲方交納_____有限公司負(fù)擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用60%;兩年后則可免交培訓(xùn)費(fèi)用;因違紀(jì)被公司辭退的員工亦照此辦理。

  七、培訓(xùn)學(xué)習(xí)結(jié)束后,乙方應(yīng)及時(shí)返回,并向公司報(bào)到。

  八、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方簽章:_____

  法定代表人簽名:_____(或委托代理人)

  _____年_____月_____日

  乙方簽章:_________

  ______年_____月_____日

培訓(xùn)合同12

  甲 方: 北XXXX有限公司廣州分公司

  聯(lián)系地址: 廣州市XXXX廣場(chǎng)

  聯(lián) 系 人:

  聯(lián)系電話:

  乙 方:

  身 份 證:

  聯(lián)系電話:

  先生(以下簡稱乙方)為錫恩廣州公司黃埔骨干團(tuán)隊(duì)執(zhí)行訓(xùn)練營講師,經(jīng)雙方友好協(xié)商,達(dá)成以下協(xié)議:

  1、 甲方聘請(qǐng)乙方為黃埔骨干團(tuán)隊(duì)執(zhí)行訓(xùn)練營(簡稱公開課)的高級(jí)講師。甲方在公開課開課前15天與乙方約定講課時(shí)間和講課內(nèi)容,課酬標(biāo)準(zhǔn)為:半天課酬6000元,一天課酬10000元,一天半課酬15000元。(注:每半天課程為3小時(shí),人民幣結(jié)算)

  2、 乙方給甲方提供講課服務(wù),課后甲方會(huì)安排4名客戶和3名甲方員工評(píng)分,平均分在90分以上,按以上標(biāo)準(zhǔn)100%結(jié)算課酬;客戶評(píng)分在80-90分,按以上標(biāo)準(zhǔn)90%結(jié)算課酬;80分以下按以上標(biāo)準(zhǔn)80%結(jié)算課程。

  3、 乙方為甲方提供講課服務(wù),服從甲方的課程安排,課前提前2天將課件準(zhǔn)備好發(fā)給甲方審核備案。

  4、 乙方為甲方提供講課服務(wù),接觸到甲方的.客戶資料信息,乙方有保密責(zé)任,不得攜帶走或泄露給第三方,造成甲方經(jīng)濟(jì)或名譽(yù)損失的,甲方有權(quán)追求乙方責(zé)任。

  5、 乙方為甲方提供講課服務(wù),不得與甲方客戶交換名片,也不得私下以任何名義或方式與甲方的客戶洽談與合作任何培訓(xùn)或咨詢相關(guān)業(yè)務(wù),一經(jīng)違約,乙方賠償甲方10萬元。

  6、 乙方為甲方提供講課服務(wù),發(fā)生與甲方課程相關(guān)的車旅費(fèi)用和酒店費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé)。

  7、 乙方為甲方提供講課服務(wù),在課后一個(gè)月內(nèi)甲方安排財(cái)務(wù)部支付課酬給乙方,乙方賬戶為:

  8、 本協(xié)議有未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商后可以修改,本協(xié)議一式2份,各持一份具同等法律效力。

  甲方:北XXXX有限公司乙 方:

  廣州分公司身份證:

  簽字代表:

  日期: 年月日日 期: 年月日

培訓(xùn)合同13

  甲方:______________

  乙方:______________

  根據(jù)員工與企業(yè)共同生存、共同發(fā)展的理念,現(xiàn)就甲方對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)的相關(guān)事宜,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂如下協(xié)議,以茲共同遵守:

  第一條 培訓(xùn)情況

  1、培訓(xùn)性質(zhì)為專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),內(nèi)容為:______________。

  2、培訓(xùn)期限從____年____月____日起至____年____月____日止,共計(jì)____日,以實(shí)際培訓(xùn)時(shí)間為準(zhǔn)。

  第二條 培訓(xùn)費(fèi)用

  1、該藝術(shù)培訓(xùn)總費(fèi)用為¥________元整,大寫為______________________。培訓(xùn)費(fèi)用包括但不限于培訓(xùn)費(fèi)、材料費(fèi)、課本費(fèi)、食宿費(fèi)、交通費(fèi)等項(xiàng)目;

  2、受訓(xùn)員工的培訓(xùn)費(fèi)用由公司承擔(dān)。

  第三條 工資及福利待遇

  1、學(xué)習(xí)培訓(xùn)期間的工資視情況按原工資辦法的____支付。在晉級(jí)或工資辦法修訂時(shí),乙方作為在編人員處理。

  2、社會(huì)保險(xiǎn)原則上按有關(guān)規(guī)定作為在編人員處理。在培訓(xùn)期間,甲方另行支付給乙方生活費(fèi)____元/月。培訓(xùn)期間的工資和生活費(fèi)也計(jì)入培訓(xùn)費(fèi)用。若在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間,乙方接受甲方交付的調(diào)查或安排出差,差旅費(fèi)按公司規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付。

  3、乙方的學(xué)習(xí)時(shí)間,計(jì)入工作時(shí)間之內(nèi),按連續(xù)工齡累計(jì)。

  第四條 服務(wù)期

  1、甲乙雙方確定服務(wù)期的起始時(shí)間為:培訓(xùn)開始起;

  2、服務(wù)期的結(jié)束時(shí)間為下列第___種:

  (1)至____年____月____日止;

  (2)至勞動(dòng)協(xié)議期滿時(shí)止。

  第五條 乙方義務(wù)

  1、受訓(xùn)員工在學(xué)習(xí)期間,必須每隔____天(即每年____月____日前)向公司人事部書面報(bào)告學(xué)習(xí)情況,并附學(xué)校有關(guān)成績等記錄。

  2、受訓(xùn)員工應(yīng)自學(xué)遵守培訓(xùn)校方的各項(xiàng)規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀(jì)受到校方處分的,公司將追加懲處,視同在本公司內(nèi)的嚴(yán)重過失。

  第六條 違約責(zé)任

  1、乙方提前解除勞動(dòng)協(xié)議時(shí),應(yīng)向甲方支付違約金;

  2、有下列情形之一,甲方與乙方解除勞動(dòng)協(xié)議的,乙方仍應(yīng)支付違約金:

  (1)乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的.;

  (2)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;

  (3)乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;

  (4)乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)協(xié)議的;

  (5)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

  第七條 爭(zhēng)議糾紛解決

  本協(xié)議在履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決;也可由當(dāng)?shù)毓ど绦姓芾聿块T調(diào)解;協(xié)商或調(diào)解不成的按下列______種方式解決:

  1、提交______仲裁委員會(huì)仲裁;

  2、依法向______人民法院起訴。

  第八條 不可抗力因素

  因不可抗力致使本協(xié)議一方不能履行協(xié)議的,則根據(jù)不可抗拒力的影響部分或全部免除其責(zé)任。但是,該方因不可抗拒力不能履行協(xié)議的,負(fù)有及時(shí)通知和_______天內(nèi)提供證明的責(zé)任。

  第九條 其他約定

  甲方單位(蓋章)_________乙方單位(蓋章)_________

  經(jīng)辦人:_________經(jīng)辦人:_________

  委托代理人:_________委托代理人:_________

  簽訂日期:________年____月____日簽訂日期:________年____月____日

培訓(xùn)合同14

  為了提高藝術(shù)生的專業(yè)水平,幫助學(xué)生通過藝術(shù)類專業(yè)考試。針對(duì)歷年來學(xué)生考前需請(qǐng)假外出培訓(xùn)考試這一現(xiàn)狀,為明確學(xué)校、家長、師生的權(quán)利與義務(wù),嚴(yán)格責(zé)任界限,健全學(xué)校教育—家庭教育—社會(huì)教育一體化網(wǎng)絡(luò),根據(jù)教育部頒發(fā)的有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,結(jié)合我校實(shí)際,特簽訂本協(xié)議書。

  1、學(xué)生外出培訓(xùn)考試純屬個(gè)人行為,學(xué)校不統(tǒng)一進(jìn)行組織。學(xué)生外出培訓(xùn)考試的一切事宜皆由學(xué)生和家長負(fù)責(zé)?紤]家長們選擇培訓(xùn)機(jī)構(gòu)與監(jiān)督培訓(xùn)質(zhì)量的'困難,我校派專業(yè)教師給予協(xié)助。

  2、學(xué)生離校前需到班主任處辦理請(qǐng)假手續(xù)并交清學(xué)費(fèi),否則學(xué)校不予注冊(cè),作自動(dòng)退學(xué)處理。

  3、學(xué)生的監(jiān)護(hù)人是學(xué)生的父母或依法確定的監(jiān)護(hù)人,其監(jiān)護(hù)關(guān)系不因?qū)W生的入學(xué)而轉(zhuǎn)移給學(xué)校,學(xué)校與學(xué)生只是教育管理關(guān)系。監(jiān)護(hù)人應(yīng)對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全教育和遵紀(jì)守法教育;學(xué)生在校期間學(xué)校應(yīng)對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全教育和遵紀(jì)守法教育。

  4、學(xué)生在外生活、學(xué)習(xí)期間,因第三人的原因造成身體受到傷害,一般由第三人承擔(dān)賠償責(zé)任;如給他人造成損害的,一般由學(xué)生承擔(dān)賠償責(zé)任。構(gòu)成犯罪的,移交司法機(jī)關(guān)處理。

  5、學(xué)校要及時(shí)通知學(xué)生返校參加高考報(bào)名和畢業(yè)考試。學(xué)生外出學(xué)習(xí)期間,應(yīng)將詳細(xì)的通訊方式告知班主任和專業(yè)教師,并經(jīng)常保持聯(lián)系的暢通,否則,造成的一切后果與學(xué)校無關(guān)。

  本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份,自簽字之日起生效。

  有效期自__年__月__日起到__年__月__日止。

  甲方:

  乙方(學(xué)生監(jiān)護(hù)人)簽字:學(xué)生簽字:

培訓(xùn)合同15

  1、背景

  隨著互聯(lián)網(wǎng)的飛速發(fā)展,IT行業(yè)成為了一個(gè)平民向上的賽道,透明的招聘條件和高薪的工資水平,吸引了越來越多的人投身于其中,成為一名優(yōu)秀的IT從業(yè)者。而成為一名優(yōu)秀的IT從業(yè)者,一個(gè)人既需要具備扎實(shí)的理論知識(shí),也需要擁有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),一家優(yōu)秀的IT培訓(xùn)學(xué)校則成為了學(xué)習(xí)者們必選的聚集地之一。IT培訓(xùn)學(xué)校通過相對(duì)獨(dú)特的教學(xué)模式提供更為專業(yè)、系統(tǒng)、全面的培訓(xùn),幫助投身于IT行業(yè)的學(xué)員們快速掌握所需技能,為學(xué)員們未來的發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。

  然而,IT培訓(xùn)學(xué)校與學(xué)員們的合同細(xì)節(jié)在實(shí)踐中卻有時(shí)需求不匹配的狀況出現(xiàn)。有的學(xué)員在課程期間并沒有達(dá)到自己心中的預(yù)期水平,導(dǎo)致滿意度大打折扣,而有的學(xué)員則因?yàn)榻?jīng)濟(jì)原因,需要在前往學(xué)校之前先簽訂協(xié)議,以規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)。

  今天本文將圍繞IT培訓(xùn)學(xué)校與學(xué)生間的協(xié)議關(guān)系進(jìn)行闡述,詳細(xì)分析合同的主要內(nèi)容、相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)及如何規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),幫助學(xué)員在與IT培訓(xùn)學(xué)校簽訂協(xié)議前更全面地了解風(fēng)險(xiǎn)及其對(duì)策,保護(hù)自己的資金利益。

  2、主要內(nèi)容

  IT培訓(xùn)學(xué)校與學(xué)生間的協(xié)議,不同于其他協(xié)議,不只是體現(xiàn)了教育機(jī)構(gòu)向?qū)W員的教育責(zé)任,也是同機(jī)構(gòu)間承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)的法律合約。IT學(xué)校與學(xué)員間簽訂協(xié)議所要體現(xiàn)的內(nèi)容主要包括以下幾點(diǎn):

  2.1學(xué)習(xí)內(nèi)容

  協(xié)議首先應(yīng)當(dāng)闡明學(xué)員所選擇的培訓(xùn)課程,明確培訓(xùn)過程中需涉及的知識(shí)點(diǎn)和技能點(diǎn),避免后續(xù)出現(xiàn)學(xué)習(xí)內(nèi)容和預(yù)期不符的情況。

  2.2教學(xué)方式

  教學(xué)方式有很多種,例如在線教育、面授或是混合型教育。協(xié)議應(yīng)該明確學(xué)習(xí)方式,并確定在學(xué)習(xí)中的時(shí)間、地點(diǎn)、方式。對(duì)成本精打細(xì)算的學(xué)員,對(duì)教育機(jī)構(gòu)在這個(gè)問題上不僅是性價(jià)比而不僅是成本,還需要考慮時(shí)間成本和耗費(fèi)的交通成本等問題。

  2.3開課時(shí)間及持續(xù)時(shí)間

  協(xié)議應(yīng)該告知學(xué)員課程的開課時(shí)間,以及需要持續(xù)的時(shí)間,讓學(xué)員在選擇課程時(shí)有明確的學(xué)期規(guī)劃,從而更好地策劃日程并避免浪費(fèi)時(shí)間。

  2.4投資額度及退款規(guī)則

  在簽署合同前,學(xué)員必須支付培訓(xùn)費(fèi)用。協(xié)議應(yīng)該明確學(xué)員需要支付的投資額度、支付方式,并為需要的情況下說明退款規(guī)則。通常來說,如果未付款的剩余時(shí)段較長,需要支付一部分違約金。

  2.5保密條款及知識(shí)產(chǎn)權(quán)

  在學(xué)習(xí)過程中,學(xué)員對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的尊重十分重要。為避免學(xué)員將課堂中的知識(shí)私自傳授給他人,學(xué)校與學(xué)生間協(xié)議應(yīng)明確并署訂保密條款,以維護(hù)課程的權(quán)益。

  協(xié)議還應(yīng)明確知識(shí)產(chǎn)權(quán)方面的規(guī)定,包括課程知識(shí)產(chǎn)權(quán)屬于誰,雙方是否可以進(jìn)行共享授權(quán)等。

  3、相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)

  IT培訓(xùn)學(xué)校與學(xué)生間簽訂協(xié)議所遇到的主要風(fēng)險(xiǎn)包括:

  3.1學(xué)員需要應(yīng)付高額的學(xué)費(fèi),但不能保證所學(xué)知識(shí)與技能能夠達(dá)到預(yù)期備案

  對(duì)于一些尋求IT培訓(xùn)學(xué)校的學(xué)員們,缺乏實(shí)際經(jīng)驗(yàn)的情況下,很難具備全面的知識(shí)儲(chǔ)備,因此在選擇IT培訓(xùn)學(xué)校時(shí)可能不如他們預(yù)期的成功。如果學(xué)員沒有了解所期望學(xué)習(xí)的課程的困難程度、學(xué)習(xí)方法以及時(shí)間規(guī)劃,也可能導(dǎo)致培訓(xùn)階段的滿意度降低。

  3.2學(xué)員可能會(huì)認(rèn)為所花費(fèi)的費(fèi)用并無多少價(jià)值,甚至不能讓他們直接進(jìn)入IT行業(yè)

  如果學(xué)員不能很好地結(jié)合理論和實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)以及自己的項(xiàng)目貢獻(xiàn)進(jìn)入IT領(lǐng)域或建立自己的技能模型,他們可能會(huì)認(rèn)為他們投入了資金和時(shí)間,卻沒有得到想要的`結(jié)果。這種情況下,學(xué)員可能會(huì)更有意向選擇其他高成本或保證較高靠譜的培訓(xùn)機(jī)構(gòu),導(dǎo)致當(dāng)前IT培訓(xùn)學(xué)校的聲譽(yù)受到質(zhì)疑。

  3.3學(xué)員可能會(huì)因?yàn)槟承┊惓G闆r而由于線下學(xué)習(xí)受到阻礙,從而不能參與所有受到覆蓋的課程內(nèi)容

  如果有一些機(jī)構(gòu)未能親身參與現(xiàn)場(chǎng)學(xué)習(xí)的過程,無法迅速找到自己能利用的獨(dú)特學(xué)習(xí)方式,并可能會(huì)跳過某些學(xué)習(xí)內(nèi)容,從而難以達(dá)到原始預(yù)期的成效。在這種情況下,課程的難度和學(xué)習(xí)質(zhì)量可能受到影響。

  4、協(xié)議簽訂前

  在簽署IT培訓(xùn)學(xué)校與學(xué)生間的協(xié)議前,學(xué)員必須對(duì)其進(jìn)行調(diào)查?梢酝ㄟ^以下方式做到:

  4.1統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)

  從官方網(wǎng)站的統(tǒng)計(jì)圖表中找到收到教育服務(wù)的學(xué)員數(shù)據(jù)及學(xué)習(xí)成果數(shù)據(jù)。

  4.2聯(lián)系學(xué)校以了解一條記錄

  與你有類似背景的人員更好聯(lián)系IT培訓(xùn)學(xué)校,了解他們從中獲得了多少價(jià)值。

  4.3選擇課程

  在選擇課程之前,與學(xué)校的教學(xué)人員或銷售人員溝通交流,明確課程的難度和學(xué)習(xí)模式,并合理計(jì)劃自己可投入的時(shí)間和精力,以爭(zhēng)取得到最好的學(xué)習(xí)成效。

  5、總結(jié)

  IT培訓(xùn)學(xué)校與學(xué)生間的協(xié)議,是IT培訓(xùn)領(lǐng)域中的重要法律合約,它不僅涉及到學(xué)員們?cè)诩寄芊矫娴膶W(xué)習(xí),而且還涉及到風(fēng)險(xiǎn)控制領(lǐng)域,并對(duì)IT培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的信譽(yù)、回報(bào)等方面產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。因此,為了規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),在簽訂協(xié)議前,學(xué)生應(yīng)該充分了解IT培訓(xùn)學(xué)校的課程時(shí)間安排、學(xué)習(xí)模式、退款政策等,依據(jù)實(shí)際情況作出決策。

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