【優(yōu)秀】學校規(guī)章制度
在不斷進步的時代，制度在生活中的使用越來越廣泛，制度是維護公平、公正的有效手段，是我們做事的底線要求。相信很多朋友都對擬定制度感到非�？鄲腊�，下面是小編為大家整理的學校規(guī)章制度，希望能夠幫助到大家。
學校規(guī)章制度1
1、自覺遵守學校的一切規(guī)章制度，按時到校，不遲到、不早退，更不曠工，有事、有病要及時請假，一般不請事假。
2、要樹立集體主義觀念，維護集體的利益，自覺遵守中小學教師職業(yè)道德規(guī)范，樹立良好的教師形象，不體罰和變相體罰學生，更不得以錢代罰。
3、全體教師要積極參加各級教研活動，以促進我校素質教育的.開展和教學質量的全面提高。
4、每學期初要制定好進度計劃，寫出教學工作計劃，對教材、學生進行認真分析，提出切實可行的教學方法。
5、每學期末要對一學期的教學工作進行認真總結分析。
6、做到三備：備教材、備學生、備方法。
7、認真書寫教案。
8、青年教師要寫出詳案，老教師要寫出有特色的教案。英語教師要寫出純英語教案。
9、教案要整潔清楚。
10、堅持運用普通話教學，做到教態(tài)自然，態(tài)度和藹，語言準確；英語教師盡量用純英語講課，做到發(fā)音準確，語音語調(diào)自然流暢。
11、積極創(chuàng)新，堅持啟發(fā)式教學，啟發(fā)思維，開發(fā)學生智力。
12、按時完成，及時批改，無缺漏。做到全批全改，精批細改。
13、作文批改要有腰批、總批，指導性批語要切合實際，完成規(guī)定任務，不得缺批。
14、提倡面批作業(yè)，增加同學生的接觸機會。每個教室的桌凳、玻璃、投影設備、喇叭、開關、黑板、插座等設施，學期內(nèi)班主任老師負責管理。
15、教科書、教師用書、參考資料、工具書等，實行學期或學年內(nèi)借用制度，按時歸還。若有丟失或損壞照原價賠償。
16、不失時機地對學生進行安全教育，不得有大小事故發(fā)生，經(jīng)常對學生進行法制教育，杜絕違紀和違法行為發(fā)生。
17、及時準確處理，答復好學生家長的來信來訪。協(xié)同好兄弟班級間的關系，矛盾協(xié)同解決，不得產(chǎn)生不良后果。
18、認真實施階段測試，按時、按質、按量完成考試的一切有關工作。
19、代課老師上課前必須清點學生人數(shù)，以便及時聯(lián)系。
20、搞好班內(nèi)衛(wèi)生工作，檢查督促好學生的值日工作。
21、按時接送低年級學生上下課。
22、督促學生完成好作業(yè)，每天保證半個小時聽磁帶時間。
23、發(fā)現(xiàn)學生在學習過程中有厭學、逃學情況，應及時向老師了解情況、反映情況，真正做到家校共育。
24、辦學宗旨：培育走向世界的成功者。為學生終身發(fā)展負責。
學校規(guī)章制度2
為了維護學校穩(wěn)定，確保全校師生飲食飲水衛(wèi)生和身體健康，保障學校各項工作的順利進行，特制定飲水衛(wèi)生安全管理制度：
1、依照《學校衛(wèi)生工作條例》等有關法律法規(guī)，以加強學校衛(wèi)生飲用水監(jiān)督檢查的通知的要求，成立“預防飲水突發(fā)事故和水源性r的傳染病”應急工作領導小組；配備兼職飲水衛(wèi)生管理員；制定《飲水突發(fā)事故和水源性的傳染病應急處理預案》。
2、嚴格執(zhí)行《學校衛(wèi)生工作條例》等有關規(guī)定，教師用水和學生用水采用桶裝水，不采購無質量安全保障的桶裝水。做到：
3、必須索取桶裝水（包括純凈水桶的）的生產(chǎn)單位有效食品衛(wèi)生許可證及所用飲水機的有效食品衛(wèi)生許可證或涉水產(chǎn)品衛(wèi)生許可批件。
4、飲水機必須做好定期清洗消毒，建立操作規(guī)程和清洗消毒書面記錄，清洗消毒人員必須具有有效健康合格證；清洗消毒由有清洗消毒資質的專業(yè)機構承擔。
5、由教導和食堂部門共同負責學生飲用水供應，以經(jīng)檢測的自來水供應為主。
6、食堂供水的水質符合《生活飲用水水質衛(wèi)生規(guī)范》要求，定期接受衛(wèi)生監(jiān)督局的'鍋爐和水質監(jiān)測檢查。嚴禁非工作人員進入燒水間（食堂操作間），防止人為破壞水源，由專人負責。
7、用于燒開水的設備有有效涉水產(chǎn)品衛(wèi)生許可批件。定期監(jiān)測鍋爐設備，由后勤部門監(jiān)督檢查。
8、負責燒水和供水人員必須具有有效健康合格證。指定一名工作人員作為兼職水質監(jiān)測員。
9、在校內(nèi)醒目位置設置飲水衛(wèi)生公告，告知學生飲水安全須知。
10、發(fā)現(xiàn)飲水污染事故和水源性的傳染病現(xiàn)象，立即啟動《飲水突發(fā)事故和水源性的傳染病應急處理預案》，停止師生的飲用水供應，包括飲用桶裝水或小賣部的飲料，并保護好水源，等待有關部門前來檢測。同時上報上級有關部門和衛(wèi)生系統(tǒng)防疫部門，最大限度地減小損失。
11、因供水源污染或桶裝水污染，出現(xiàn)重大飲水事故，要徹底查清原因，任何環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題，將追查到底，找出責任人并處罰。
學校規(guī)章制度3
xx中學財務管理制度
為嚴肅學校財務制度，合理使用經(jīng)費，使有限的資金發(fā)揮出最大的效益，特制訂本制度如下：
一、用款權限
1．對于學校正常的辦公用品、教學設施、生活設施等物品，總務處可根據(jù)具體情況請示分管校長后購買。
2．對于消費品的購買：
�、�200元以下的物品，由總務主任批準購買。
②200元1000元之間由分管校長決定購買。
�、�1000元以上由校長辦公會討論決定購買。
二、報支項目
1．出差報支：未經(jīng)校長室同意，一律不得出差，出差人員報支標準嚴格按有關規(guī)定執(zhí)行。出差人員在出差期間的.非正常開支辦私事的開支均不得報銷。
2．雜支費報支：各類補助、津貼、獎金、招待費、臨工工資等支出，必須由有關部門提出申請，經(jīng)分管校長或校長辦公會研究同意，方可報支。
3．基建及維修：總務處必須事先預算并向分管校長報告，經(jīng)批準維修的項目用工、用料必須兩人以上參與合價，合價結果經(jīng)校長室審查后方可實施。工程結束后，必須由校長室和總務處認真驗收，達標合格，方可支款。原則上學校領導及教職工親戚不予考慮安排做工。
4．公私借款：教職工因公需要借款，必須經(jīng)分管校長審批同意，公事結束一周內(nèi)應主動向財務人員一次性結清帳目，逾期不結清，財務人員可在其工資內(nèi)扣除。教職工確因特殊困難向學校借款，須經(jīng)分管校長同意，借款額不得超過下月工資的一半，并在下月工資中扣除。特殊情況借款另定。無論公私借款，前期借款未清，后期不準續(xù)借。
三、購買公物
購買公物須二人以上，并經(jīng)保管員簽字驗收后，方可入庫，發(fā)票須經(jīng)經(jīng)辦人、證明人，分管領導批準后方可報銷。
學校規(guī)章制度4
1、為進一步提高教學質量，促進學校高效課堂建設，我校實行推門聽課制度。
2、推門聽課要求所有課堂一律開放，學校領導、教師無須事先打招呼，可以隨時進入課堂聽課。教師不得以任何理由拒絕聽課，也不得為聽課而隨意調(diào)換教學內(nèi)容，改變教學策略。
3、聽課人員盡量不影響教師正常上課，抱著虛心學習、討論提高的姿態(tài)聽課觀課。
4、聽課之后，鼓勵教師之間進行有效的'討論交流。
5、校長、主管教學副校長、教務主任每月推門聽課不得少于4節(jié)，語文數(shù)學英語教師不得少于3節(jié)，其他教師不得少于2節(jié)。以上聽課數(shù)不疊加。每少一節(jié)懲5元，在當月績效中由教務處造表兌現(xiàn)。
6、學校教導處對推門聽課進行記載，作為評選優(yōu)秀教師的參考依據(jù)之一。
7、本制度從X年X月執(zhí)行，適用于幼兒部，作為常用制度堅持。
學校規(guī)章制度5
一、工作總目標
學習貫徹執(zhí)行，教育部頒發(fā)的安全工作指示精神及學校有關安全工作的規(guī)律，建立領導在教師之間的各種安全規(guī)章制度，健全班主任與副班主任之間的安全工作組織機構，按照“誰主管，誰負責”的原則，層層落實簽訂安全目標工作，責任書，做到各項到位，責任到位。經(jīng)常向家長、學生（工廠對工人）進行安全教育，教育內(nèi)容要以交通安全、消防安全（生產(chǎn)安全）和防中毒、防傳染病、防盜竊、防爆炸、防侵害、防突發(fā)性事故為重點，加強法制教育。自防自救教育與防火防災教育，食品衛(wèi)生與健康教育等，增強廣大師生員工的防范意識，提前消除事故隱患，提高自我保護和自救能力。
二、具體工作和措施
要定期分析學校的`事故隱患，加強研究，即時處理有關問題，把事故隱患消除在萌芽之中。
1、建立健全領導機構和有關規(guī)章制度，層層落實責任，各項部門安排專門管理人員，堅持“一日三講”制、“一日三查”制，加強學校封閉式管理。加強值班、值日教師的管理。
2、要定期對實驗室、儀器室等易然、易爆物品進行全面檢查，以及電教室、各班級、辦公室進行全面檢查，加強安全管理。
3、要對學生進行交通安全教育、預防和以外事故的發(fā)生（1—3年級禁止騎自行車，違反規(guī)定結果自負），1—3年級學生放學回家時應在班主任帶領下學生排隊出大門，以及指定接送地點。
4、加強上課安全，完善其制度。特別是加強體育課（課外活動）教師的安全上課意識，不許隨意提前上下課，課內(nèi)不準離開崗位。
5、要加強學值班，值宿工作，強化值班人員們的責任意識，嚴格遵守值班、值宿工作制度，嚴禁社會閑朵人員隨意進入學校、班級。（值班教員保證一天5次以上巡學校任務，并及時記錄出入人員，值宿人員2人，保證晚上下班2小時的輪流巡管理）。
6、后勤人員要加強校園校舍安全檢查（電水、暖氣、體育設施等），嚴格把好維修校舍確保校舍維修的質量，全面消除和杜絕學校危房。
7、全體教師要重視食品衛(wèi)生工作，有人專管。堅持貫徹執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》，嚴把食品、藥品質量關，不得向無衛(wèi)生許可證的單位和個人購進課間餐、營養(yǎng)午餐食品，不容許過期，變質食品進入校園，防止食物、藥物中毒和傳染病和各類突發(fā)事件、事故的發(fā)生。
8、學校少先隊要積極配合學校值班、值日教師和公安、綜合治理部門，搞好學校治安工作打擊各類擾亂學校秩序的犯罪活動和學校安全、學生安全工作，積極參與封閉式管理活動。并且利用校園媒體宣傳安全工作，維護學校正常教育教學工作。
9、嚴格執(zhí)行大型活動審批制度，凡是組織學生到外地參賽或集會、娛樂活動、野游、社會實踐活動、考察等活動的必須經(jīng)校長批準，并制定有關安全防范措施，做到組織管理無疏漏。（必須一名以上校級領導負責）
10、貫徹執(zhí)行《計算機信息網(wǎng)絡國際聯(lián)網(wǎng)安全保護管理辦法》加強學校計算機信息系的安全管理，有專人負責，堅決杜絕不良信息處理和發(fā)送以及上網(wǎng)下載等問題發(fā)生，凈化校園網(wǎng)絡環(huán)境。
三、領導機構
學校安全工作領導小組：
組長：**（校長）全面管理
副組長：**（工會主席）主管安全
成員：**（食品、衛(wèi)生安全）**（學生安全）*（設施安全）各教研組組長
學校規(guī)章制度6
依據(jù)社發(fā)局《安全管理暫行方法》的規(guī)定：學校接送同學或者組織同學校外活動、應當租用有資質的客運公司的車輛、學校自管校車目前作為臨時過渡性的'措施、今后將逐步取消。
為加強校車管理、特制定本制度。
1、校車駕駛員必需嚴格遵守交通法規(guī)、杜絕事故隱患和違規(guī)行為、確保行車安全。
2、出車前必需按《例行保養(yǎng)條例》檢查車輛、尤其要仔細檢查剎車、車燈等車輛的安全性能、嚴禁車輛在擔心全的狀況下行駛。
3、必需做好車輛的維護保養(yǎng)、并做好保養(yǎng)修理記錄、車輛有故障應準時到指定廠修理、車輛應按時驗車。
4、校車應按額定數(shù)量乘坐、嚴禁超載。
5、幼兒園、學校校車、學校應指派隨車護送管理人員維護車廂內(nèi)的同學安全。
6、校車未經(jīng)領導批準不得擅自外借。
7、應制定校車交通事故的應急預案。
學校規(guī)章制度7
教導主任是校長做好學生思想政治教育、少先隊工作、體育衛(wèi)生工作和領導教學，進行教學改革，以及開展各項活動的主要助手，協(xié)助校長全面貫徹黨的教育方針、政策，負責領導、組織和檢查全校的教學、教研、教學改革工作，指導少先隊工作。
副教導主任協(xié)助教導主任履行其職責。
1、組織教師學習和貫徹國家的教育方針，認真貫徹執(zhí)行《基礎教育課程綱要》、學科《課程標準》和上級的有關教學工作的指示；制定和實施學校的科研和教學工作計劃，經(jīng)常檢查，定期總結，擬定教學常規(guī)，建立正常的教學秩序。定期檢查教育成果，培養(yǎng)師生良好的校風、學風和班風。
2、組織管理安排教學工作，擬定學校教學工作實施計劃，全面了解教師的業(yè)務專長和教學水平，妥善安排教師的教學業(yè)務工作。審查教研組工作計劃、教師教學工作計劃、班隊工作計劃，并對執(zhí)行情況進行檢查和指導，定期檢查教學進度情況，每期聽課不少于20節(jié)，定期檢查教師的教案，定期檢查分析教學質量，認真總結教學經(jīng)驗，切實掌握教學第一手資料；搞好考試命題工作，組織好期中、期末檢測，定期召開年級工作會議。
3、領導班主任制定工作計劃，定期召開班主任工作會議，研究學生的`思想道德、行為習慣和改進教育方法，布置、檢查學生操行評定，負責學生獎懲，指導學校少先隊工作，搞好學校、社會、家庭三結合教育。
4、與教科室主任一道組織好教改實驗、整體性實驗，進行教改實驗計劃的制定和實施，及時進行實驗情況調(diào)查，進行實驗總結，推廣實驗經(jīng)驗。
5、安排好期初、期中、期末工作，抓好學籍管理。做好學齡兒童的調(diào)查招生、編班、休學、轉學、復學、升留級、畢業(yè)工作，建立健全學籍檔案，管理好學生學籍。組織安排考試的有關工作，搞好成績統(tǒng)計與質量分析。
6、負責做好教導行政工作，安排教師代課、調(diào)課、管理教學秩序、統(tǒng)計教師出勤情況、管理教師業(yè)務檔案，安排學校行事歷、課程表和作息時間表、積累教育、教學體育衛(wèi)生資料，提出充實圖書、教儀等教學設備的購置，計劃抓好電化教育工作。
7、協(xié)助校長抓好體育、衛(wèi)生保健工作，抓好課外體育、文娛、科技活動的開展，統(tǒng)一安排學生在校活動總量，控制考試（檢測）次數(shù)和課外作業(yè)量，負責教輔讀物的審定，切實減輕學生過重的課業(yè)負擔。舉行各科知識智力競賽、小型比賽和展覽，指導辦好“學習園地”，激發(fā)學生興趣，豐富學生知識，活躍學生生活。
8、抓好教研組長、班主任、輔導員的業(yè)務考核，建立健全教育教學業(yè)務檔案，認真做好教師的考勤、考績記載工作。
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規(guī)章制度
遵守學生會總章，在接受量化考核的制度中努力為學生會工作。
所有成員要按時參加宣傳部例會，提前5分鐘到，負責會場布置的人員提前20分鐘到，不得無故請假或遲到，有特殊原因要提前通知部長，副部長。
宣傳部實行分組輪流工作制度，每個小組接到任務之后要按時高效高質完成任務，由組長負責，部長檢查。工作中，各委員不得推脫任務，若沒有按要求完成指定任務，由組長負責所有后果。
部門內(nèi)進行“每月之星”評選，以組為單位，通過老師同學的意見打分（抽樣調(diào)查），部長審定得出結果，優(yōu)秀獎勵。
工作中，每個成員要本著節(jié)約的原則，愛惜紙張和顏料，每次結束工作，要將工具清洗干凈，將顏料蓋好，擺放整齊，并將工作地點打掃干凈，宣傳板完成后要及時擺放出來，并且注意看管和收理。
做每一次宣傳都要精心設計，要計劃的工作，不得敷衍塞責。
工作計劃
宣傳部的工作任務在學生會各部中是相對比較繁忙的。我們將會在指定時間內(nèi)完成學生會及各部委托的任務，做好各項活動的宣傳工作。完善宣傳部自身的建設，把宣傳部建設成一個團結積極向上的整體。宣傳部各個成員將在工作中努力提高自身素質，并積極主動的工作，豐富宣傳形式，在工作中推陳出新，不斷提高自己。
宣傳部的主要工作計劃由各部所組織的活動而定，所以在這里只做一些設想。
1宣傳工作會議
與會人員：各系學生會宣傳部部長
會議內(nèi)容：對如何加強宣傳力度，做好宣傳工作進行交流；公布本學期計劃，鼓勵各部長提出寶貴意見并希望予以支持。
會議召開時間：
2海報大賽
主題：加強校風學風建設，震后重建，校慶，國慶
要求：海報類，形式不限，切合主題，能夠反映積極向上的精神
活動舉辦時間：
3校學生會會徽征集活動
活動意向：學生會作為具有代表性的學生組織，應有自己的形象反映真誠為同學服務的主旨，故面向全校同學廣泛征集校學生會會徽。
活動舉辦時間：
4為12.9排練話劇
活動目的：12.9是學校的標志性活動，通過話劇的排練不僅能為學生會出節(jié)目又能增進部門的凝聚力�？傊慌e多得。
5重要節(jié)日、歷史事件的.宣傳
宣傳部口號：宣青春豪氣傳時代佳音
一、指導思想：
本學年，教科室工作將立足當前課程改革的新要求、新形勢和學校新年度的中心工作，以推進素質教育和新課程改革為研究重點，堅持一個中心，即教育科研與課堂教學緊密結合。實施兩項策略，即在實踐中研究，用實踐的方法研究。做到三個服務，即為學校的發(fā)展服務，使教育科研工作成為營造學校特色的新的閃光點；為教師成長服務，使科研工作成為提升教師素質的新的支撐點；為教育教學質量的提高服務，使教育科研成為提高教學效率的新的增長點。形成四個觀念，問題即課題，教師即研究者，教學即研究，課堂即實驗室。努力推進教育科研工作又快又好發(fā)展，使學校教科研“源于教學，高于教學，指導教學”，繼續(xù)走“科研強校、科研興教、科研育師”之路，努力促進我校教育教學質量的提高，努力實現(xiàn)教育科研工作的新突破，不斷促使學校向高品位有特色發(fā)展。
二、工作目標：
1、繼續(xù)以迎接瑞安市、溫州市教育局教研室“教學四項規(guī)范達標活動”的驗收檢查為契機，大力加強教學常規(guī)進一步制度化、規(guī)范化和科學化。
2、以校本培訓和活動為抓手，促進教師專業(yè)化發(fā)展，關注青年教師的二次發(fā)展和提高。
3、深入開展教研組、備課組的專題、主題研究，提高校本研修一體化進程，推進教科研內(nèi)涵發(fā)展。
4、以制度求規(guī)范，以落實促規(guī)范，實現(xiàn)管理再上新臺階；以科研導教學，以教學促科研，實現(xiàn)新課程有新突破。
5、主動做好教師教學案例、敘事的征集、篩選和推薦工作，激活廣大教師撰寫熱情，增加獲獎人次，提高獲獎檔次；組織相關教師參加學區(qū)第二屆教壇新秀上課評比，推薦相關教師參加市中小學教壇新苗評選。
三、主要工作及措施：
1、加強理論學習，提高思想理論修養(yǎng)，促進教育科研。
沒有科學理論和方法的指導，就沒有教育實踐的創(chuàng)新和發(fā)展，也談不上教育科研的科學有效。作為教育科研第一線的實踐者，尤其需要提高理論修養(yǎng)，才能避免實踐的盲目性和研究的低層次、低效率。因此，將繼續(xù)認真組織教師廣泛深入地學習現(xiàn)代教育理論，普及教育科研理論和方法。教科室將收集、匯編有關宣傳新課程的教育理念和教育科研的理論以及好文章、好材料、好網(wǎng)址提供給各位一線教師，為廣大教師提供第一手鮮活資料。
2、強化細化管理，健全和完善教科研制度，向管理要質量，向管理要發(fā)展。
教科室將在學校領導的關心領導和上級主管部門的悉心指導下，借鑒外校先進經(jīng)驗，依靠民主科學的管理，制訂《鮑田中學教育科研管理條理》、《鮑田中學教科研課題管理辦法》、《鮑田中學青年骨干教師培養(yǎng)、使用和管理制度》等一系列新制度，為提高各教師搞科研的積極性，使教科研落實到教師日常教學工作中去，營造出人人從事教科研的優(yōu)良氛圍，進一步提升教師教育教學能力，豐富學校辦學內(nèi)涵，打造學校品牌特色。
3、加強常規(guī)管理，努力做好“教學四項規(guī)范達標活動”的驗收工作。
在上學年的基礎上，繼續(xù)抓好教學常規(guī)管理的落實，重點抓好“備課”、“上課”、“作業(yè)布置與批改”、“質量測評”等四個環(huán)節(jié)。特別要開展對于“三維目標”設計實施的研討，使課堂教學新理念的實施有切實保障。要求具體的備課做到“腦中有綱（標準）”“胸中有本（教材）”“目中有人（學生）”“心中有數(shù)（差異）”“手中有法（方法）”。
強化備課制度，切實提高教師備課質量，以備課質量的提高來促進上課質量的提高；作業(yè)要在教研組和備課組統(tǒng)一的前提下做到“四精四必” （“精選、精講、精練、精批”；“有發(fā)必收、有收必批、有批必評、有錯必糾”），真正做到在“輕負擔高質量”上下足苦功夫；質量測評要盡量減少考試次數(shù)，教研組和備課組切實把好命題關，并且及時組織考后的試卷和成績質量分析會，總結經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)問題，改進質量管理措施。本學期第8周塘下教育學區(qū)組織初中教育教學常規(guī)檢查，學校行政將在第7周組織一次教學常規(guī)突擊檢查。
本學期，我校作為瑞安市首批四所農(nóng)村“教學規(guī)范達標”學校，將在第12周和第17周分別要接受瑞安市和溫州市的工作驗收。依照《溫州市農(nóng)村初中教師教學常規(guī)》和《溫州市農(nóng)村義務教育學校教師“教學常規(guī)達標”評估表》，各教研組、備課組和教師務必認真做好上學年相關資料臺帳，特別在校本教研中要及時填寫《鮑田中學教師專業(yè)發(fā)展成長手冊》，自覺做好“六認真”教學常規(guī)工作，提高優(yōu)質課率，確保以瑞安市最優(yōu)水平通過溫州市教學四項規(guī)范達標活動的驗收。
4、完善校本教研，堅持“研訓一體”，實現(xiàn)“教”“學”“研”三者同期互動。
本學期，教科室將逐步完善教科研活動機制，監(jiān)管各教研組要圍繞本組既定研究專題和主題，有重點地開展集體備課、磨課、聽課、賽課、評課，反思、總結活動。充分發(fā)揮宣傳導向、政策導向、獎勵導向等功能，樹立教師的科研先行觀念，向科研要質量的觀念，樹立以參與教科研為榮，只教書不反思為恥，樹立以撰寫教育故事、教學反思為榮，拷貝教育故事、教學反思為恥的榮辱觀，營造一個“我教故我學，我教故我思，我教故我寫”良好的教科研氛圍。
教研組研究的問題要來源于教育教學中的問題，以問題引導學習，促進研究。各教研組長要加強學科教學問題的研究和梳理，使問題形成課題，課題形成系列，圍繞著課題去研究，圍繞著問題解決去學習，真正實現(xiàn)“教”“學”“研”三者的同期互動，學有目的，研有成效，把研究的成果及時反饋到課堂，指導到學生身上，不斷提升教學的品位，促進教師專業(yè)發(fā)展。
學校規(guī)章制度9
第一章總則
第一條：杭州師范大學教育科學學院籃球隊是院團委領導下的院級學生籃球組織。
第二條：球隊宗旨：積極奮斗，自強不息，服務學院，展現(xiàn)自我。
第三條：球隊目標：成為一支有組織性、紀律性且團結上進的院籃球隊。增強隊員身體素質，繁榮學院體育文化，弘揚體育精神，在不影響學習、生活、工作的情況下，盡情的享受籃球的快樂。
第四條：為更好的踐行本球隊服務學院，展現(xiàn)自我的宗旨，體現(xiàn)院隊的性質，由學院學生會體育部長為領隊，加強球隊的規(guī)范化建設。
第二章組織
第五條：教育科學學院籃球隊分別由正式籃球隊隊員12人和籃球隊會員組成。球隊在所有隊員的基礎上設球隊委員會，管理、統(tǒng)籌球隊各項事物，委員每屆任期一年。球隊委員在任期內(nèi)由于必要的原因可以變更人選，但需報委員會備案。
第六條：組織機構：球隊委員會崗位包括球隊隊長一名、副隊長一名、教練一名（暫缺由隊長兼任）、啦啦隊隊長一名。
第七條：領隊：為更好的踐行本球隊服務學院，展現(xiàn)自我的宗旨，體現(xiàn)院隊的性質，由學院學生會體育部下體育部長為領隊，加強球隊的規(guī)范化建設。
第八條：球隊委員會職責與義務
1、隊長：負責籃球隊全面領導工作、管理協(xié)調(diào)籃球隊、組織安排球隊訓練及比賽。
2、副隊長：配合及協(xié)助球隊隊長做好各項球隊工作，積極協(xié)調(diào)球隊內(nèi)部矛盾，隊長不在代行隊長職責。
3、教練：負責籃球隊的訓練業(yè)務，包括籃球隊的總體發(fā)展戰(zhàn)略及日常球隊訓練。
4、啦啦隊長：組織領導球隊啦啦隊各項工作，包括比賽正式球隊啦啦隊隊員以及比賽時的群眾啦啦隊。
第九條：籃球隊隊員的權利和義務
1、凡籃球隊隊員均有權利代表院隊參加學校籃球聯(lián)賽，各項球隊友誼賽。
2、有權對球隊提出合理化建議。
3、籃球隊隊員應自覺維護籃球隊的名譽，遵守籃球隊的規(guī)章制度，努力學習業(yè)務知識，不斷提高籃球技術水平，完成隊里交給的各項任務。
4、籃球隊員應積極認真參加日常訓練、比賽和有關活動
第三章入隊
第十條：凡承認本章程，自愿遵守本規(guī)則，參加院隊舉行的各種活動的在院學生，均可經(jīng)體育部，院隊選拔加入院隊。
第十一條：熱愛籃球，崇上積極奮斗，自強不息的精神，有集體榮譽感和團隊精神。
第十二條：隊長要求：
1、熱愛籃球事業(yè)，具備一定的籃球知識，籃球技術，有一定的`籃球理論和素養(yǎng)。
2、隊內(nèi)現(xiàn)任球員，有集體榮譽感和強烈的責任心。
3、具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和管理能力，有遠見，有理想，具有為球隊奉獻的精神和品質。
第四章紀律
第十三條：隊員應按時參加每次集體活動，避免缺席、遲到、早退。通告有比賽或訓練活動而不能到場的隊員應在合理的時間內(nèi)事先向隊長請假，長期缺席或不參加球隊活動又無說明者視為自動退隊。隊長將在隊內(nèi)宣布除名并報學院體育部備案。（本條例針對一對球員）
第十四條：球隊隊員須服從教練及隊長的指揮、安排和要求，出現(xiàn)問題應及時向隊長匯報，共同解決問題。
第十五條：所有隊員應以我們共同的利益為準則，團結互助，做到品德與球藝共同進步。
第十六條：隊員應處理個人情緒，不得將個人不良情緒帶到比賽和訓練場上。
第十七條：比賽時，所有球員一律服從教練及隊長的調(diào)度和安排，服從裁判，不得擅作主張。
第十八條：球隊內(nèi)，二隊球員可因表現(xiàn)出色，并有意愿進入一隊成為正式球員代表學院參加比賽，可以晉升為一對球員。一對球員也可能降為二隊球員。
第五章：會員
第十九條：凡我院在校學生有興趣進入籃球隊，填報會員報名表，經(jīng)體育部，籃球隊批準，可成為我籃球隊會員。
第二十條：權利與義務：
1、會員可參加我院籃球隊舉辦的各項活動。
2、會員可以成為我院籃球隊的正式隊員。
第六章：經(jīng)費管理
第二十一條：院隊經(jīng)費來源：
1.院隊成員籌集經(jīng)費，院外聯(lián)部協(xié)助。
2.體育部向院申請支付。
本隊規(guī)于發(fā)布之日起實行。日后通過集體討論的形式予以補充和完善。
共青團教育科學學院委員會
教育科學學院體育部
教育科學學院籃球隊
20xx年xx月xx日
學校規(guī)章制度10
每月薪資組成：
基本工資+崗位工資+安全獎+教學考核+課時工資+招生提成+餐補+招生話補+全勤獎+社保補貼=標準工資
一、標準薪資：
1、試用期前2個月按照市場部薪資計算為1680元/每月。另加小班課時費細則：
1-2人，課時費35%，3-4人，課時費30%，5-8人課時費20%，9-16人，課時費15%。
2、正式教師底薪為1900元。另加小班課時費細則：
1-2人，課時費35%，3-4人，課時費30%，5-8人課時費20%，9-16人，課時費15%。
3、寒假或暑假連續(xù)休假10天的，工資按基本工資計算。即：試用期1000元/月，轉正后1300元/月。
二、課時費：
1、試講\聽課后，若該學員報名學習，教師有20元課時費。
三、工作年限津貼：
在公司工作滿一年后每月津貼50元，以資鼓勵。
四、職務津貼：
總監(jiān)津貼每月300元；主管津貼每月200元；組長每月100元。
五、工資：
教師每月十五號領取工資，工資不得代領（如遇周末及節(jié)假日，時間順延至周末及節(jié)假日完后第一工作日）
學校規(guī)章制度11
我校國旗護衛(wèi)隊為保證完成升降國旗這一莊嚴神圣的任務，保證國旗護衛(wèi)隊工作順利開展，特制訂本制度。
1．國旗護衛(wèi)隊隊員必須認真學習《國旗法》，自覺履行升降國旗任務，尊重愛護國旗。
2．認真學習政治理論，加強個人修養(yǎng)，樹立崇高的使命感和責任感，嚴格以軍人的標準要求自己，按時優(yōu)質的.完成本職工作。
3．升降國旗時，必須統(tǒng)一著裝，莊重大方，動作規(guī)范。
4．國旗護衛(wèi)隊隊員不得染發(fā)，燙發(fā)，戴耳環(huán)耳釘，訓練時按規(guī)定著裝，不得穿奇裝異服。
5．日常訓練必須認真對待，訓練時嚴格聽從指令，動作規(guī)范，不允許在隊列中交頭接耳違反紀律。
6．國旗護衛(wèi)隊要堅持完成每周的升旗任務，若有特殊情況無法參加，必須提前通知，如果無原因缺席升旗任務則記過一次。
7．升降國旗、會議或訓練集合應提前2分鐘到場，若有特殊情況無法按時集合應提前通知，無故遲到兩次則記過一次。
8．國旗護衛(wèi)隊隊員如因特殊事由需請假時，應向隊內(nèi)負責人請假，并在請假群中發(fā)送消息。
9.記過次數(shù)累計三次給予隊內(nèi)警告，若記過次數(shù)超過3次，則給予除名，并反應給相關學院領導。
10.在國旗護衛(wèi)隊所有成員的日常生活、學習、工作中，應嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度，嚴禁違反，若發(fā)現(xiàn)有違反情況，違反者應上交一份1000字以上的檢討一份，記過一次，并應完成隊內(nèi)的懲罰性訓練；若情節(jié)嚴重者，直接開除國旗護衛(wèi)隊成員身份，并上報學校相關領導。
11.國旗護衛(wèi)隊隊員除進行升旗任務、日常訓練、會議及其他任務時，一律不準在公共場合中身著隊內(nèi)制服做出與國旗護衛(wèi)隊成員身份形象不符的行為，若被發(fā)現(xiàn)則應收到隊內(nèi)懲罰。若情節(jié)嚴重者開除國旗護衛(wèi)隊隊員身份，并上報學校相關領導。
12．國旗護衛(wèi)隊隊員必須嚴格遵守隊內(nèi)規(guī)定，時刻注意自身形象，嚴格執(zhí)行升旗任務，努力提高自身能力。
學校規(guī)章制度12
為進一步加強學校飲用水、生活用水衛(wèi)生，保障師生的飲水、用水安全，根據(jù)《飲用水、生活用水衛(wèi)生監(jiān)督管理辦法》等法律法規(guī)的'要求，特制訂本管理制度。
一、學校領導重視師生飲水衛(wèi)生工作，加大對飲用水衛(wèi)生安全工作管理力度，進一步完善管理制度，落實有效措施，責任到人。
二、在校內(nèi)醒目位置設置飲水、用水衛(wèi)生公告欄，告知師生飲水、用水安全須知，包括不宜飲用生水、提倡喝開水，一旦發(fā)現(xiàn)飲用、生活用水水質污染或不明原因水質突然惡化及水源性疾病暴發(fā)事件時，學校必須立即采取應急措施，及時報告衛(wèi)生及教育主管部門。
三、學校飲用桶裝水的生產(chǎn)企業(yè)要有有效的食品衛(wèi)生許可證、工商營業(yè)執(zhí)照、工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證、稅務登記證、產(chǎn)品質量監(jiān)督檢驗等報告。
四、學生必須用自備的茶杯(壺)接水，不準用嘴直接飲水，不得將飲水移作他人飲用，以防傳染病發(fā)生。
五、值日教師應重視對學生飲水的指導，發(fā)現(xiàn)不良情況應及時予以勸阻和教育。要教育學生保護水龍頭的清潔，防止污染。
六、從事鍋爐清洗消毒人員應有有效健康體檢證明，并按清洗消毒規(guī)程操作，清洗消毒使用的消毒劑有有效的衛(wèi)生許可批件。
七、學生在校飲用水由學校專(兼)職供水人員統(tǒng)一按時按點供應。
學校規(guī)章制度13
1、學校成立安全工作領導小組，負責領導學校的安全保衛(wèi)工作，并設立若干安全保衛(wèi)工作小組，詳細負責各項安全保衛(wèi)工作。
2、學校安全實行安全第一責任人負責制。領導小組和各工作小組負責人為安全第一責任人，班主任為班級同學安全第一責任人，行政值日負責人為值日日安全第一責任人，值日老師為值日區(qū)安全第一責任人。
3、學校制定教室、專用教室、資料儀器室、圖書室等專用室財產(chǎn)管理制度和校內(nèi)設施管理制度，落實責任人，每學期期初登記，期末檢查考核或簽訂有關責任狀。
4、加強值日工作，明確值日職責，定人定崗定時，確保校內(nèi)同學安全。校內(nèi)發(fā)生同學安全事故準時處理，并準時向分管領導匯報。
5、加強同學活動安全、學習安全和交通安全教育，提高同學的安全防范意識。
6、同學安全、財產(chǎn)安全納入教職工崗位責任制進行考核。
7、嚴格學校財物購進、借用、修理、損耗等管理制度，建立有關臺帳。嚴格執(zhí)行財務現(xiàn)金管理制度。
8、嚴格《門衛(wèi)制度》，同學在校時間嚴格掌握外來人員和車輛進入校內(nèi)，嚴禁同學出校門。
9、加強校舍、設施、設備、器材、等安全檢查，做到制度化、規(guī)范化，檢查有記錄，發(fā)覺問題準時處理解決。
10、加強節(jié)假日值班工作，確保學校財產(chǎn)安全。加強與公安、城管等有關部門的`聯(lián)系，確保校內(nèi)安靜和師生人身安全。
學校規(guī)章制度14
一考勤
1、公假：凡因公事(含產(chǎn)假)請假，培訓內(nèi)容自行后補。公假不記入獎懲范圍。
2、事假：凡因事請假者，須具備請假條，并經(jīng)校本培訓領導組組長同意后，記事假一次。
3、病假：凡因病不能參加培訓學習，須持醫(yī)院證明并出具書面申請，經(jīng)學校同意后，記病假一次。特殊情況(如急診等)除外。
4、遲到：培訓學習兩次點名后未到者，記遲到一次。
5、早退：學習中提前退場者，記早退一次(特殊情況除外)。
6、曠工：無故缺席不參加培訓學習者，缺席一次記曠工一次。
二培訓考勤
每學期公布一次，學年度累積計算。教師出勤情況與學校年度考核等級和學校獎懲制度掛鉤。
三培訓
學習時，全體參培人員不做與學習無關的事(不說話、不開小差)，關閉一切通訊工具，認真聽講，認真筆記。積極主動地。完成各項培訓任務。
20xx年學�？记诠芾硪�(guī)章制度標準版篇為維護正常的教學工作秩序，向過程管理要質量，特制定該規(guī)定。
1.教師考勤基礎分為0分，考勤對象為索廟中學全體教職工。考勤領導，原則上白天由兩名領導一塊考勤。
2.開會必到。曠會—8分，請假-4分，遲到、早退-2分。上級開會，曠會扣款10元，(以上級考勤為準。)年級會、教研會、師生大會均按例會記分。
3.上午、下午預備鈴后，除門衛(wèi)人員外，一律到教導處門前親自簽名。遲到記-2分，不簽或代簽視為礦工。
1.上午、下午上課、早晚自習輔導必到，抽查一次不到得-4分，早晚自習按要求輔導一節(jié)得2分，辦公一節(jié)得1分。不準私自調(diào)課或讓課，自習經(jīng)值班領導允許調(diào)換的`記1分，未經(jīng)允許的扣被替人員4分、應課人減2分，自覺維持紀律的記1分。
2.上午、下午辦公時間必到，上午四節(jié)、下午三節(jié)，抽查一次不到得-3分。
3.連續(xù)曠工一天以上(含一天)，每天得-30分，上課請假-2分/節(jié)，辦公請假-1分/節(jié)。
4.保衛(wèi)人員、宿舍管理人員值班期間抽查一次不在得-4分，請假-2分，曠一個班(指24小時)得-60分，請假得-28分。
5.課間操、學生集會、集體活動、勞動班主任必到，抽查一次不到得-2分，請假-1分。周一及重大節(jié)日升旗，全體教師必到，記出勤分2分，一次不到得-2分，請假-1分。(小孩未滿1周歲的女教師可以不參加)。產(chǎn)假返校第一學期，辦公時間不抽查。上課、輔導、有事必到。
6.體育教師早操、課間操必到，履行各自責任，照看所擔年級班，抽查一次不到得-3分，請假得-1分。按時帶操、組織運動隊、球隊等得2分。
7.非正式出勤時間，保持與學校聯(lián)系，隨叫隨到，拒不到者，每天得-30分，請假得-14分。
8.廣播室安排好兩操放音工作，失誤一次扣負責人2分。
9.凡因公出差、請假需經(jīng)校長批準，并告知值勤領導。參加會議、培訓、學習者需出示上級書面通知，由年級主任調(diào)好課后方可離崗。否則視為曠工。
10.請假手續(xù)：請假者需親自持請假條由年級主任簽字，并調(diào)好課后，向值班領導請假;超過兩節(jié)課(含兩節(jié))需先向校長請假。否則視為曠工。
11.考試及各級開會等重大集體活動，請假、曠工者，扣分加倍。
12.考勤統(tǒng)計每周公布，學期末進入綜合考評。
13.說明：女教師晚婚晚育者，產(chǎn)假4個月，一般為56天。教師本人婚假7天，子女婚假5天。直系親屬喪假5天。
本規(guī)定解釋權歸校委會。
學校規(guī)章制度15
一、進出人員證件查驗制度
1、非學校教職員工進入學校，應主動向學校門衛(wèi)人員出示表明身份的相關證件。
2、學校門衛(wèi)人員應認真查驗進入學校的外來人員的相關證件，嚴禁不明身份人員進入學校。
3、對拒不出示證件或不能證明其身份的外來人員，學校門衛(wèi)人員有權拒絕其進入學校并做好解釋工作。
4、在上課期間，學生確因特殊情況需出校門時，必須持有班主任老師簽字同意的請假條，學校門衛(wèi)人員查驗后方可放行并將請假條存檔備查。
二、外來人員入校登記制度
1、外來人員進入學校，必須在學校傳達室進行登記，經(jīng)過與有關成員電話聯(lián)系同意后方可進入。
2、對拒不進行登記的外來人員或登記內(nèi)容與事實不符的，學校門衛(wèi)人員有權拒絕其進入學校并做好解釋工作。
3、凡經(jīng)確認登記后進入學校的人員，離校時應在登記薄上簽字后離校。
三、會客制度
1、學校教師在教育教學工作期間原則上不會客，確因工作需要會客的，需由教師本人到傳達室確認和登記后準予進入。
2、學生家長到學校找教師交流或了解學生情況時，需由教師本人到傳達室確認和登記后準予進入。
3、學生家長要進學校找自己的孩子或其它學生，只能在課間由班主任老師陪同并登記后進入。
四、車輛準入放行制度
1、學校教職工的車輛，必須停放到指定地點。
2、學校在正常教育教學工作期間，應關閉好校門，嚴禁機動車輛進入學校。
3、上級視察工作或確因工作需要進入學校的車輛，需經(jīng)學校領導同意后，在門衛(wèi)人員的引導下停放到指定地點，禁止鳴笛，限速行駛，確保師生安全。
五、物品出入查驗制度
1、學校門衛(wèi)人員對進出學校的外來人員攜帶的'物品進行登記，對可疑物品要進行查驗，嚴禁易燃易爆、劇毒、管制刀具等危害物品進入校園。學校因教學需要購買的化學實驗藥品，必須由實驗保管員帶入并登記。
2、學校門衛(wèi)人員對帶出學校的大宗物品，要請示學校領導同意并查驗登記后方可放行。
3、學校門衛(wèi)人員要加強對帶入或帶出學校的可疑物品的盤查，確保學校和師生的人身財產(chǎn)安全。
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