職工慰問信_慰問信

　　在不斷進步的時代，越來越多的慰問活動需要用到慰問信，寫慰問信是需要用誠懇、真切的態(tài)度，才能達到慰問的效果。為了讓您在寫慰問信時更加簡單方便，以下是小編幫大家整理的職工慰問信_慰問信，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

職工慰問信_慰問信1

同志們，企業(yè)的職工們：

　　大家好，機關(guān)黨委考慮到大家的生活困境，特別安排了這次慰問。今天我們來到這里，就是想親自看看企業(yè)破產(chǎn)后大家生活改善了多少，還要了解大家重新就業(yè)方面的情況。

　　站在這里的每一個職工，你們都是我們國家的功臣，是我們企業(yè)的功臣。企業(yè)倒閉，職工下崗，這使很多家庭陷入困境，甚至一部分人的生活沒有了著落。就在隨訪中，我們也親眼看到了你們面臨的生活困境，也聽到一些下崗工人對困境的苦訴，機關(guān)每個人心里也很沉重。我們這次來了，就是要告訴大家，黨不會忘記過你們，組織不會忘記你們，我們始終牽掛著你們。

　　有一些同志反映下崗了非常無助，甚至生活都沒有了目標(biāo)。我想說的是，下崗不是你們的失敗，要把它看作你們的機會。全國有無數(shù)的人離開了心愛的工作崗位，同時也有無數(shù)的下崗工人重新站了起來，無論是再就業(yè)，還是創(chuàng)業(yè)，不乏有非常多的佼佼者。下崗不可怕，可怕的是失去了對生活，對未來的信心。我希望站在這里的每個下崗工人，都能重新樹立起對生活和未來的信心，要真正認識到依靠自己的努力是完全可以在新的環(huán)境里崛起的。只要努力了，致富的大門始終向每個人敞開著。我相信這里的絕大多數(shù)人都是有這樣的能力，也都是有這樣想法的。

　　困難職工的`安危冷暖，歷來是我們極為關(guān)注的大事，要事。為了解決下崗工人的生計問題，從中央政府，到地方政府都已經(jīng)相繼出臺了一系列的幫扶的優(yōu)惠政策和措施，目的只有一個，就是確保下崗工人有好的出路。我們也會積極動員社會各種力量，進一步開展幫扶下崗失業(yè)工人的活動�，F(xiàn)在有的家庭的確非常困難，可能短期還是要堅持一下。如果大家生活中有什么無法個人解決的問題，可以去社區(qū)或者街道辦去反映，各級組織也會盡最大努力關(guān)心你們的生活，切實為你們解決生活和就業(yè)方面的困難，尤其在下崗工人醫(yī)療，住房，教育方面要積極救助，我們爭取確保每一個下崗工人最低生活保障能夠落實，堅決不讓職工看不起病，堅決不讓職工的孩子上不起學(xué)。

　　同志們，千言萬語還是一句話，黨和政府是不會忘記你們的，希望大家都能振作起來，利用好再擇業(yè)或創(chuàng)業(yè)的機會，用自己的努力和汗水重新打拼一個自己的事業(yè)。我們對大家的關(guān)注是不會改變的，對大家的支持是不會改變的。

　　馬上就要到端午節(jié)了，我謹代表我祝大家節(jié)日快樂。希望大家能開開心心吃好粽子，然后踏踏實實去打拼天下。

　　謝謝大家。

職工慰問信_慰問信2

尊敬的全體女教職工同志們：

　　大家好！

　　在春已暖，花將開的美麗三月，我們迎來了一年一度的“三八”國際婦女節(jié)。在此，院工會、院女職工委員會向各位女士致以節(jié)日的.問候和美好的祝愿！向為福建信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院的發(fā)展付出辛勤汗水，做出積極貢獻的女同胞們表示最熱烈、最誠摯的祝賀和敬意。

　　多年來，你們教書育人、誨人不倦、立足本職、默默奉獻、在教學(xué)、科研、管理和后勤戰(zhàn)線上，充分發(fā)揮了半邊天的作用，為學(xué)院改革發(fā)展和穩(wěn)定做出了重要貢獻。在生活中，女教職工傾注了更多的精力和心血，為創(chuàng)建和諧家庭、和諧社會無私奉獻，在孝敬老人、教育子女、經(jīng)營家庭、和睦鄰里等中華民族傳統(tǒng)美德的傳承方面發(fā)揮了不可替代的作用。你們?yōu)樽约�、為家庭、為學(xué)院贏得了榮譽與喝彩，是學(xué)院全體教職工值得學(xué)習(xí)的楷模。

　　全體女教職工同志們，今年是我院改革發(fā)展的關(guān)鍵一年，院黨委提出了20xx年三大中心任務(wù)：國家級示范性高職院校建設(shè)、新校區(qū)建設(shè)、創(chuàng)建黨建和思想政治工作先進高校（創(chuàng)建文明學(xué)校、創(chuàng)建全國“五四“紅旗團委）等，我們面臨的任務(wù)更加艱巨而光榮，望大家在學(xué)院黨委、行政的領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)發(fā)揚“自尊、自信、自立、自強”的精神，增強“三育人”的責(zé)任感和使命感，開拓進取，不斷開創(chuàng)新局面，在各自的工作崗位上建功立業(yè)，努力創(chuàng)造新業(yè)績，與學(xué)院同發(fā)展，同進步，與全體男教職工團結(jié)一心，共創(chuàng)我院的美好明天！

　　祝全體女職工同志們節(jié)日快樂，工作順利，身體健康，闔家幸福！

職工慰問信_慰問信3

各位同事：

　　大家好！

　　新年伊始，萬象更新。在新春佳節(jié)即將來臨之際，我謹代表公司及我個人，向全體同事致以節(jié)日的問候！道一聲“大家辛苦了！”

　　在過去的一年里，通過全體員工的共同努力，網(wǎng)絡(luò)的各項工作都有了新的進步，這是廣大員工一致努力的結(jié)果。在此，特向為公司發(fā)展做出貢獻的廣大員工表示衷心的感謝和深深的敬意！

　　近一個時期，我與總部的同事一直在做公司去年工作的回顧總結(jié)和今后工作的規(guī)劃，其中有一件事特別引起我重視，總想找機會跟大家溝通一下，這就是關(guān)于實行計提工資的同事是否還有年終獎的問題。其實，公司一直以來對實行計提工資的同事是不發(fā)年終獎的，因為這部分同事的'月工資中已經(jīng)含有獎勵的成分。

　　但是最近我們發(fā)現(xiàn)，各地區(qū)在掌握這個規(guī)定和執(zhí)行的過程中卻存在較大差異，而在總部和地區(qū)的論證過程中，發(fā)現(xiàn)部分區(qū)域仍延續(xù)一些歷史政策，與總部政策存在一定的分歧，所以引起了一些風(fēng)波。我認為這當(dāng)然是我們總部管理層的工作沒有做好。

　　我一直倡導(dǎo)并遵循辦企業(yè)或做事情都要講誠信，在與外部交往上要講誠信，內(nèi)部的誠信更重要，年初怎樣定的，年底就要怎么辦，年初沒有說，年底就不能做。雖然x年公司利潤出現(xiàn)了大幅度的下滑，但是公司決不會做出犧牲員工利益的事情，這是我做事的一貫原則。

　　同時，我也一直強調(diào)，順豐作為一個有機整體、一個大家庭，各項政策規(guī)定應(yīng)該是一致的，獎金問題更是如此，因為它關(guān)系到員工的切身利益。所以，當(dāng)我了解到這些情況后，心情很沉重，借此機會與大家交流一下，消除一些困惑，也真誠希望大家對公司以往存在的不足給予諒解。

　　作為公司總裁，我從心底里向大家表示歉意，是我的工作沒有做細做好，給大家增添了不應(yīng)有的煩惱。同時也告訴大家，為了解決這方面的問題，在新的一年里，總部下決心要把公司的薪資制度健全起來，將來每個崗位都要有各自的薪資結(jié)構(gòu)。目前，總部相關(guān)部門正在做這方面的工作，請廣大員工相信，公司是有能力解決這方面問題的。

　　現(xiàn)在，我們已經(jīng)跨入了x年，希望大家在新的一年里，繼續(xù)關(guān)心公司的經(jīng)營發(fā)展，支持公司的各項改革，積極投身到公司的各項建設(shè)中來

　　使公司在為社會、為客戶提供更優(yōu)質(zhì)服務(wù)中不斷得到發(fā)展壯大。同時，員工個人的價值也得到充分的體現(xiàn)，實現(xiàn)公司發(fā)展和員工發(fā)展同步增長。

　　最后，給大家拜個早年，也通過你們，向你們的家人拜個早年，祝大家新春愉快！闔家歡樂！順心順意！

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