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施工隊管理制度 施工隊管理辦法優(yōu)秀

時間:2024-05-11 07:46:38 規(guī)章制度 我要投稿
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施工隊管理制度 施工隊管理辦法優(yōu)秀

  現(xiàn)如今,制度的使用頻率呈上升趨勢,制度泛指以規(guī)則或運作模式,規(guī)范個體行動的一種社會結(jié)構(gòu)。那么擬定制度真的很難嗎?以下是小編為大家收集的施工隊管理制度 施工隊管理辦法優(yōu)秀,希望能夠幫助到大家。

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施工隊管理制度 施工隊管理辦法優(yōu)秀1

  一.勞動定額制度

  直接工實行計件工資,輔助工實行聯(lián)產(chǎn)計酬,真正做到:多勞多得,少勞少得,不勞不得。其標準如下:

  1、炮工:

  月成巷達到30米,每人每米150元。

  2、輔助工:

  3、絞車工:按直接工的百分之四十支付工資。

  4、把勾工:按直接工的百分之六十七支付工資。

  5、班長:按直接工的百分之百計算工資外,每米加20元帶班費。

  二.交接班制度

  1、由于施工需要,炮工與出渣工實行滾班作業(yè)制。出完渣,炮工必須及時下井作業(yè),如果出完渣5分鐘炮工還未到井口,按遲到處理,罰款50元。出渣工在響炮時必須等在井口,如果響炮后5分鐘出渣工還未到井口,按遲到處理,罰款50元。班長罰款100元。

  2、如果因遲到被罰而不上班,按曠勤處理,罰款200~500元。

  3、交接班由隊長把關(guān),提前做好交接班的工作安排。罰款也由隊長當(dāng)天出罰款單,并交給會計。

  三.請假制度

  所有上崗人員,有事、有病必須提前向隊長請假,隊長在準假時及時做好人員安排。凡是不請假的人員一律按曠勤處理,罰款50~100元。

  四.出勤獎罰制度

  每月出勤夠29天及以上者,獎勵50~100元;每月出勤不足26天者,罰款50~100元;出勤不足10天者,按計時工結(jié)算工資。

  五.隊長的職責(zé)

  1、認真抓好交接班工作,任何人不得遲到早退;班中不得隨意升井,違者罰款50~100元。

  2、嚴把工程質(zhì)量關(guān),必須嚴格按作業(yè)規(guī)程和質(zhì)量標準進行施工,杜絕出現(xiàn)不合格工程。

  3、抓好各道工序的銜接工作,有效利用作業(yè)時間。

  4、認真抓好安全工作,真正把安全工作放在首位,杜絕“三違”現(xiàn)象。

  5、搞好施工場地的清潔衛(wèi)生,確保施工場地物料碼放整齊有序、無雜物。

  6、所有施工人員必須服從隊長的領(lǐng)導(dǎo)和指揮,隊長有處罰權(quán)和開除權(quán)。

  7、隊長全權(quán)負責(zé)井上下的全面工作。不得營私舞弊,必須一視同人。

  六.安全、質(zhì)量管理制度

  1、安全:

 。1)、提放吊桶時必須進行穩(wěn)罐,否則不得運行。

  (2)、任何人不得乘坐裝有物料或矸石的吊桶升入井。

 。3)、一次乘坐吊桶的人數(shù)不得超過4人,每超1人對把勾工罰款100元。

 。4)、所有乘坐吊桶的人員必須佩帶保險帶,并系牢。否則,每人罰款100元。

 。5)、放炮后,出渣工出渣前必須首先清理吊盤、模板上的浮矸,清凈后方可進行出渣作業(yè)。

 。6)、出渣工必須及時清除巖幫上的浮矸活塊,避免其掉落傷人。

  (7)、把勾工必須經(jīng)常清掃井蓋,確保井口3米以內(nèi)無矸石、雜物。如果發(fā)現(xiàn)井蓋上有矸石、雜物,對把勾工罰款50~100元。

  (8)、每天必須有專人對絞車、提升鋼絲繩、提升容器及其連接裝置、穩(wěn)車及懸吊鋼絲繩進行詳細檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,并做好記錄。

  (9)、嚴禁將煙、火帶入井下,嚴禁酒后入井。違者罰款500~1000元。

 。10)、除檢查、檢修人員外,其他人員不得隨意進入絞車房,否則,每人罰款200元,對絞車工一并處罰。

 。11)、吊桶不得裝的'過滿,桶梁必須掛正。否則,對班長罰款50元。

 。12)、必須保證連續(xù)通風(fēng),任何人不得隨意停開風(fēng)機。

 。13)、把鉤工兼職檢身,如發(fā)現(xiàn)有人將煙、火帶入井下,對把鉤工罰款100—500元。

  2、質(zhì)量:

 。1)、炮工必須準確掌握炮眼位置、深度和數(shù)量,不得嚴重超挖或欠挖。超欠挖允許100毫米,每超出規(guī)定10毫米罰款20元。

 。2)、出渣工必須把幫底清理干凈,為支模作業(yè)創(chuàng)造條件。

  (3)、澆注砼時,每澆注500——600毫米必須搗固一次,砼必須對稱澆注。

 。4)、砼必須嚴格按配比進行配制,并用攪拌機攪拌。

  (5)、澆注砼前,必須用水清洗砼接茬,否則,不得進行澆注作業(yè)。

 。6)、支模時必須用井筒中心線校對井筒半徑,并將鋼模加固牢固。

  (7)、超挖過大時,澆注砼時必須用毛石進行壁后充填。

 。8)、澆注的井壁不合格時,必須崩掉重新澆注,由施工人員包工包料。

 。9)、必須保證井壁的砼厚度,不得小于設(shè)計的50毫米。其連續(xù)長度不得超過井筒周長的五分之一。

  (10)、井筒的幾何尺寸不合格、井壁厚度不合格、砼配比不合格的,對班長罰款200~500元。

  七、其他

  1、嚴禁酒后鬧事,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),罰款1000——20xx元,情節(jié)嚴重者開除礦籍,造成后果者,移交公安部門處理。

  2、班后嚴禁過量飲酒,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),罰款200—500元。

  3、盡量少與非本工隊人員交往,以免發(fā)生糾紛。否則,后果自負。

  4、帶家屬的職工不得在工地吵架,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即開除礦籍。

  5、嚴禁在工地賭博,違者,罰款200—1000元。

  6、嚴禁混亂男女關(guān)系或騷擾他人,否則,后果自負。

  7、杜絕不利于工作和團結(jié)的不正當(dāng)言論,否則,一經(jīng)核實,罰款50——500元,直至開除礦籍。

  8、搞好宿舍及其周圍的衛(wèi)生,檢查不合格者,將給予適當(dāng)處罰。

  9、嚴禁在工地打架斗毆,否則,罰款1000——5000元,并開除礦籍。造成后果的,移交公安部門處理。

  10、每班的班長升井后,必須將當(dāng)班的生產(chǎn)情況(包括安全、影響、進度、質(zhì)量等)向隊長如實匯報清楚,以便下班安排和解決。

  11、嚴禁違章作業(yè)和違章指揮。

  12、各小班領(lǐng)用或的工具、設(shè)備、器材要認真維護和保養(yǎng),人為損壞的設(shè)備、器材按價賠償;工具必須以舊換新,否則,按價在工資中扣除。

  八、安全處罰

  1、發(fā)生重傷事故,對當(dāng)班班長罰款1000元,對當(dāng)班隊長罰款1500元;對總負責(zé)人罰款20xx元;對當(dāng)班工人每人罰款200元。

  2、發(fā)生死亡事故,對當(dāng)班班長罰款3000元;對當(dāng)班隊長罰款5000元;對總負責(zé)人罰款8000元;對當(dāng)班工人每人罰款500元。

施工隊管理制度 施工隊管理辦法優(yōu)秀2

  一、組織管理

  1、施工現(xiàn)場(工地)應(yīng)成立以工地主任(或項目經(jīng)理)為安全生產(chǎn)第一責(zé)任者的工地安全生產(chǎn)管理小組,堅持“安全第一,預(yù)防為主”,管生產(chǎn)管安全。工地主任(項目經(jīng)理)對工程施工安全負全面責(zé)任。施工技術(shù)負責(zé)人對施工安全負技術(shù)責(zé)任。

  2、工地應(yīng)建立由工地領(lǐng)導(dǎo)成員(包括施工員、工長等)輪流安全值日制度,做好安全值日記錄。并檢查監(jiān)督班組安全制度的執(zhí)行。同時還要建立和健全工地安全生產(chǎn)責(zé)任制,安全技術(shù)交底、安全宣傳教育、安全檢查、安全設(shè)施驗收和事故報告等管理制度。

  3、班組新調(diào)入工地時,應(yīng)將班組安全員名單報告工地安全生產(chǎn)管理小組。屬特種作業(yè)班組還應(yīng)報告本班組持有操作證情況。同時,工地安全管理小組要向班組進行安全交底。

  4、總、分包工程或多單位聯(lián)合施工工程,應(yīng)以總包單位為主,分包單位(或參加施工單位)參加的聯(lián)合安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、監(jiān)理施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)工作。各分包單位(或參加施工單位)根據(jù)管生產(chǎn)管安全原則,都應(yīng)成立分包工程安全管理組織或確定安全負責(zé)人,負責(zé)分包工程安全管理,并服從總包單位的安全監(jiān)督檢查。

  二、施工現(xiàn)場安全技術(shù)管理

  現(xiàn)簡述關(guān)于施工現(xiàn)場安全技術(shù)管理方面的要求。

  1、施工現(xiàn)場(單位工程)安全技術(shù)管理基礎(chǔ)資料

  施工組織設(shè)計安全技術(shù)措施(或方案)。

  安全技術(shù)交底書。

  安全設(shè)施任務(wù)單(復(fù)雜或特殊要求的設(shè)施,還應(yīng)有設(shè)計圖紙、計算書)。

  安全設(shè)施驗收書。

  采用新工藝、新技術(shù)、新材料安全交底書和安全操作規(guī)定。

  特種作業(yè)人員驗證記錄。

  安全檢查、隱患整改材料。

  2、安全技術(shù)措施的組織實施和檢查驗收

  經(jīng)審定批準的施工安全技術(shù)措施(或方案),應(yīng)層層進行安全技術(shù)交底。施工安全設(shè)施要列入任務(wù)單,布置落實,責(zé)任到人。

  完成后必須組織驗收,合格后才準使用。在使用過程中,要進行經(jīng)常性的檢查維修,確保安全有效。

  3、防火防爆

  施工現(xiàn)場要明確劃分用火作業(yè)區(qū);易燃、可燃材料堆放場、倉庫處;易燃廢品集中點和生活區(qū)等。各區(qū)域之間間距要符合防火規(guī)定。配備足夠數(shù)量的防火、滅火設(shè)施和器材,如,防火工具(消防桶、消防梯、鐵鍬、安全鉤等)、砂箱地、消防水池(缸)、消防栓和滅火器。

  施工現(xiàn)場特別需重視并做好防爆方面的工作,一是爆破及引爆物品的儲存、保管、領(lǐng)用都必須嚴格按規(guī)定執(zhí)行;二是各種氣瓶的正確運輸、存放、使用。氣瓶放置地點應(yīng)距明火作業(yè)點10m以外,要防曝曬,氣瓶防振圈、瓶帽等保護裝置必須齊全。瓶閥嘴禁止沾染油脂,手或手套和工具上有油脂時,不準開啟瓶閥;三是對各種可燃性液體、油漆涂料等都必須熟悉其運輸、保存、使用要求,并根據(jù)其性能特點采取相應(yīng)的防爆措施,在運輸、保存、使用時都要做好安全交底。

  安全生產(chǎn)教育、培訓(xùn)教育一、對新入的職工、調(diào)動工作及臨時工、合同工、培訓(xùn)和實習(xí)人員都應(yīng)進行嚴格的三級教育。

  1、在學(xué)習(xí)黨和國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和規(guī)定。了解安全生產(chǎn)的一般狀況,學(xué)習(xí)一般電氣安全知識和預(yù)防事故的基本知識。發(fā)生事故后,如何自報、搶報等,經(jīng)考試合格后,才能上崗。

  2、在工區(qū)或項目部進行第二級安全教育,學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)情況、勞動紀律、生產(chǎn)規(guī)則、安全注意事項、了解工作地的危險部位、危險機電設(shè)施、塵毒作業(yè)情況等。必須遵守安全生產(chǎn)規(guī)程,緊急情況下安全處置及疏散車。

  3、在班組進行上崗前安全教育,了解工段、班組安全生產(chǎn)概況,工作性質(zhì)和職責(zé)范圍,學(xué)習(xí)機具設(shè)備安全操作方法,各種安全防護設(shè)施的性能和作用,個人防護用具的使用方法,危險機件,危險物的控制方法,以及發(fā)生事故的緊急防護措施等。

  二、特種作業(yè)教育

  1、特種作業(yè)人員,必須年滿18周歲,身體健康,初中以上文化程度,具有相應(yīng)工種的安全技術(shù)知識。

  2、經(jīng)國家規(guī)定的有關(guān)部門進行安全教育和安全技術(shù)培訓(xùn),并經(jīng)理論和實際考核,成績合格,并取得操作證后,方準錢庫鎮(zhèn)獨立作業(yè)。

  3、無證上崗,按國家有關(guān)規(guī)定對項目部和作業(yè)人員進行處罰。

  4、取得操作證,必須每兩年進行一次復(fù)審。

  三、變換工作崗位的工人教育

  隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展,勞動用工制度的改革,企業(yè)通過減員,以達到提高經(jīng)濟效益的目的,要求職工一人多崗,一專多能,工人換崗后應(yīng)進行從新教育。

  1、新崗位的操作規(guī)程。

  2、新崗位的安全操作方法和安全技術(shù)知識。

  3、新崗位的設(shè)備常見的故障及其排除方法。

  4、該崗位事故案例及應(yīng)吸取的教訓(xùn)。

  經(jīng)教育后,方準上崗操作。

  四、外來務(wù)工人員教育

  隨著經(jīng)濟建設(shè)快速發(fā)展,大量外來務(wù)工人員走上了生產(chǎn)崗位,他們?nèi)狈镜陌踩R,安全意識差,生產(chǎn)技能不熟練,在工作時,有章不循,違章操作,違反勞動紀律疲勞作業(yè),從而引起較多的傷亡事故,因此必須進行安全生產(chǎn)教育。

  1、安全生產(chǎn),勞動保護的`法律、法璺、政策,作業(yè)人員的安全生產(chǎn)職責(zé)。

  2、安全生產(chǎn),勞動保護基本知識、危險崗位及通用工種的安全生產(chǎn)知識及個人勞動防護用品使用。

  3、一般職業(yè)危害的預(yù)防,常見職業(yè)傷害的現(xiàn)場急報。

  4、交通、用電、消防及日常生活安全常識。

  經(jīng)教育取得《安全教育合格證》后方可從事企業(yè)的生產(chǎn)勞動,但學(xué)仍需參加企業(yè)組織的三級安全教育。

  五、采用五新作業(yè)人員的教育

  在采用新技術(shù)、新工藝、新產(chǎn)品、新設(shè)備、新材料時,作業(yè)人員必須經(jīng)過教育,學(xué)習(xí):

  1、“五新”的基礎(chǔ)知識。

  2、“五新”的性能、特點及其可能帶來的危害。

  3、采用“五新”后新的操作方法。

  4、為避免事故而采取的防范措施,選用正確的勞動防護用品。

  5、采用“五新”后發(fā)生異常情況時,應(yīng)采取的應(yīng)急措施,在撐敢基本性能、基本操作規(guī)程和操作方法后,才能上崗操作。

施工隊管理制度 施工隊管理辦法優(yōu)秀3

  為了規(guī)范施工隊日常管理工作,確保施工進度、質(zhì)量及安全,特制定本管理制度,要求施工隊各班組嚴格執(zhí)行。

  一、勞動紀律

  1、上崗前嚴禁喝酒,發(fā)現(xiàn)有喝酒者,當(dāng)班不準安排上崗作業(yè),并對其處50元罰款。

  2、通知接班后,自通知30分鐘內(nèi)必須到井口房開班前會,遲到10分鐘內(nèi)罰款20元/次,超過10分鐘罰款30元/次。

  3、下班后必須將勞動工具全部交井口工具房,發(fā)現(xiàn)一次不交者,處30元罰款,造成丟失的,罰款50元,并按原價賠償。

  4、班中嚴禁脫崗、睡崗、漏崗,每發(fā)現(xiàn)一次給當(dāng)事人處以50元罰款。

  5、上班期間不準早退,早退者罰款30元。

  6、請假一天者向跟班隊長請假,兩天者向施工隊長請假,兩天以上必須向勞資部門請假,不請假者,按每天100元進行處罰。

  7、特殊工種作業(yè)人員必須向施工隊長請假,如不請假者處罰100元/次

  8、每周安全學(xué)習(xí)必須按時參加,由施工隊長組織學(xué)習(xí),如施工隊長有事不能組織學(xué)習(xí)時,由施工副隊長組織,如一次不組織學(xué)習(xí),罰施工隊長、副隊長各100元。

  9、每周安全學(xué)習(xí)時,無故不參加者,每次罰款20元。每月學(xué)習(xí)請假不得超過2次,超過者按不參加進行處罰。

  10、施工材料員必須12小時在井口房發(fā)放材料,清點好庫房內(nèi)的工器具,庫房內(nèi)材料、工器具必須碼放整齊,并建立交舊領(lǐng)新臺賬,做好施工隊領(lǐng)進材料的驗收工作。

  二、施工進度

  施工隊必須按照項目部每月制定的月度計劃安排施工,根據(jù)項目部制定的循環(huán)時間對班組進行考核,考核時間以出入井時間為準,班前會必須明確當(dāng)班施工任務(wù),施工質(zhì)量和安全注意事項;

  完成時間段,每節(jié)約1小時,獎勵當(dāng)班班組500元,超1小時,對當(dāng)班班組罰款300元。施工隊派專人對班組完成情況進行考核。

  三、施工質(zhì)量

  1、掘進:掘進必須按照設(shè)計圖紙要求施工,掘進允許偏差0~250mm,超欠挖50mm,對跟班隊長處100元罰款。

  2、鋼筋:鋼筋綁扎必須符合設(shè)計要求,鋼筋綁扎允許偏差為鋼筋間距±20mm,排距±10mm,構(gòu)造筋±30mm,保護層±10mm,超過或小于規(guī)定,罰跟班隊長100元,豎筋必須全部用套筒連接,發(fā)現(xiàn)一個未連接,罰跟班隊長20元/個。抹幫人員必須將合口、伸縮縫及蜂窩、麻面抹平、抹直,發(fā)現(xiàn)一處未處理到位,罰抹幫人員50元。

  3、澆筑:配料必須按配比進行,尤其是外加劑的摻加量要按配合比牌板所用量摻加,發(fā)現(xiàn)一次不按規(guī)定配比配料,罰當(dāng)事人100元;

  振搗采取定點、定人進行振搗,發(fā)現(xiàn)振搗不到位,有蜂窩現(xiàn)象,罰當(dāng)事人50元,跟班隊長50元;合口必須合嚴實,合口板必須打直,發(fā)現(xiàn)合口部位平整度超過規(guī)定,罰當(dāng)事人50元,跟班隊長50元。

  四、施工安全

  1、當(dāng)班存在的問題、隱患必須當(dāng)班處理完畢,當(dāng)班未處理完的應(yīng)向主管隊長匯報,發(fā)生特殊、嚴重問題時,必須立即匯報,對不匯報或虛報的,處罰當(dāng)班跟班隊長、班組長各50~100元。

  2、二平臺、吊盤信號工必須堅守崗位,打好本班信號,不能喧嘩,不能竄崗、脫崗、睡崗,發(fā)現(xiàn)一次罰款50元。

  3、主副信號房衛(wèi)生要清潔,記錄要填寫清楚、詳細,發(fā)現(xiàn)一次罰款50元。

  4、二平臺翻矸工必須將罐穩(wěn)好,穩(wěn)罐所用的鉤子必須用鐵絲或麻繩栓牢,否則罰款50元;交接班時,將鋼梁上的土塊等雜物清理干凈,否則罰款50元。

  5、跟班隊長必須如實匯報當(dāng)班生產(chǎn)任務(wù)、安全隱患、質(zhì)量等問題,如果不如實匯報的,罰款50~100元。

  6、各班班組長應(yīng)將當(dāng)班所使用的'工器具帶好,如不帶或沒有帶全的處罰班組長30元罰款。

  7、井口工看好井口,井口周圍的雜物要及時清理干凈,嚴格執(zhí)行入井人員搜身制度,如不按制度執(zhí)行,給井口工罰款30~50元。

  8、所有入井人員嚴禁攜帶打火機、煙草、點火物品、手機下井,發(fā)現(xiàn)一次給當(dāng)事人罰款250元,井口工罰款100元。

  9、入井人員要穿好工作服、戴好安全帽、系好安全帶,穿好礦靴入井,嚴禁穿化纖衣服下井,發(fā)現(xiàn)一次罰款100元。

  10、二平臺、吊盤信號工不能帶手機上崗,更不能在班中玩手機,發(fā)現(xiàn)一次罰款250元。

  施工人員必須牢固樹立安全第一,不安全不生產(chǎn)的原則,在施工中做到三不傷害,具體考核辦法按照項目部《安全管理制度》的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行。

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