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余世維的語錄39句
如果發(fā)現(xiàn)老板有錯,一定是我看錯。下面是小編為大家整理的余世維的語錄39句,感興趣的一起來看看吧。
1、我就是最愛訓(xùn)部屬了,領(lǐng)導(dǎo)訓(xùn)過我后我回辦公室挨個的罵!
2、總之,"老板不會有錯"這句話絕對不會有錯。
3、重要的人物是不帶手機(jī)的。
4、管理就是用合適的方法管人管事。管理就是讓別人完成事情。
5、我們應(yīng)該經(jīng)常去想:有什么事別人做不到而我能做到?有什么事別人做到了,我還能做的更好!如果不是我看錯,那肯定是我的錯?傊I(lǐng)導(dǎo)沒有錯!認(rèn)真做事,只能把事做對,用心做事才能把事做好。
6、模仿加改良,等于創(chuàng)新。
7、做事情要養(yǎng)成有條不紊和井然有序的習(xí)慣。
8、做什么人,都不要做爛好人,該處罰的一定要處罰。
9、做生意應(yīng)該是依據(jù)同心圓的原理,把老客戶"鎖"在中間,再次基礎(chǔ)上增加新客 戶,然后客戶群像同心圓一樣放大,一環(huán)環(huán)的增加,既然老客戶能穩(wěn)住,產(chǎn)品的信 譽(yù)和口碑就穩(wěn)住了,根據(jù)老客戶在市場的影響力,慢慢的,生意就做開了。
10、脾氣好,和善的領(lǐng)導(dǎo),不一定就會得到大家的擁戴,因?yàn)橄聦偻鶗J(rèn)為你是個不錯的朋友,但卻不是好的領(lǐng)導(dǎo)。所以好的領(lǐng)導(dǎo)是恩威并施的,和手下在一起時(shí)一定要保持管理者的威嚴(yán)。好的領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該不替下屬做工作,只是制定目標(biāo),指明方向,監(jiān)督檢查,獎好罰壞,如此而已。
11、管理,講到最后就是兩個字:賞與罰。不要忘記誰是主管,處罰人不要不好意思。
12、世界上有三種公司:第一種是追隨者,跟著潮流走;第二種是生存者,預(yù)見之后做改變;第三種是自己創(chuàng)造改變,也就是領(lǐng)導(dǎo)者。
13、當(dāng)老板要站在員工的反方向思考,如果你想得跟員工一樣,那你就只是一個員工,你只是靠運(yùn)氣當(dāng)上老板而已。
14、答應(yīng)人家的事一定要做到。
15、不要"辯解",只要"表現(xiàn)"。
16、這個世界上,除了你自己,誰都不能相信。
17、如果做不到,在人家問起來之前先告訴他。
18、這是我第一次犯這個錯誤,請放心這也是我最后一次犯這個錯誤。
19、聰明的人用鮮血吸取教訓(xùn),精明的人用別人的鮮血吸取教訓(xùn)!
20、領(lǐng)袖根性可歸納為七種 : 沉穩(wěn)、細(xì)心、膽識、積極、大度、誠信、擔(dān)當(dāng)。
21、老板每天要拿一個小時(shí)來培養(yǎng)重點(diǎn)人才,不要依靠HR。問題和答案永遠(yuǎn)在現(xiàn)場,老板要坐鎮(zhèn)現(xiàn)場。做老板要掌握大事,懂得授權(quán)。 要么當(dāng)老板,要么躺地板。
22、積極的人,做任何事情都不會欠缺主動。
23、積極的人,將計(jì)劃付諸實(shí)施時(shí)不會半途而廢。
24、積極的人,在事情不順的岔口不會無力扭轉(zhuǎn)形勢。
25、積極的人,被人賞識時(shí)不會表現(xiàn)平平、錯失機(jī)會。
26、不要將你的價(jià)值觀強(qiáng)加給別人。
27、聰明出眾謂之英,膽識過人稱之雄。聰明的人很多,但如果只有聰明而沒有膽識,頂多只能成為"英才",很難取得大的成就。一個人有膽識,其外在表現(xiàn)就是強(qiáng)勢、果斷、冒險(xiǎn)。有膽識才能冒險(xiǎn),能冒險(xiǎn)才有可能成就不凡的事業(yè)。
28、兩個人不可以同一天通通都生氣、誰先生氣另外一個人沒有發(fā)怒的權(quán)力、就算有也得等到第二天才行!
29、官員可以來往,但不可以依賴!官員可以結(jié)交,但不可以賄賂!
30、第三次一定是你故意的!
31、管理的目的:讓公司有規(guī)則,讓公司有次序。管理的手段:賞罰分明;賞要由下往上賞;罰要由上往下罰。
32、如果你今天能站在圍墻上去看圍墻外面的問題,你就會發(fā)現(xiàn),顧客在外面,不是在你家里面!
33、一個女人如果住在一個酒店里面,旁邊的房間都是男的,她特別的不舒服,人家半夜也許不會打個洞跑過來,但是至少他那種莫名其妙的引誘是存在的,這表示,我們沒有注意到這一點(diǎn),在歐美,有很多大酒店,是專門設(shè)計(jì)一個樓層,是專門給女性居住的!
34、我小的時(shí)候如果被人家罵缺少家教,要讓我媽聽到了,回去要吊到樹上打啊………
35、一個社會如果沒有秩序,在企業(yè)里就沒有規(guī)章,在企業(yè)里沒有規(guī)章,學(xué)校里就沒有紀(jì)律,學(xué)校里沒有紀(jì)律,在家庭里就沒有倫理、
36、在南京郵電講座中,余世維說家康的教子"有方":命令8歲的兒子到城外把剛砍下來的人頭抱回家,最重要的是,他下了結(jié)論,日本人就是這么培養(yǎng)"幕府大將軍"的……。
37、做優(yōu)秀的管理者不會讓員工覺得他在管人。
38、凡是你想不到和沒有做的事情,你的敵人都會告訴你。
39、可以平凡,但是不能平庸。
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