員工工作保證書(shū)匯總13篇
在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天，保證書(shū)與我們的生活緊密相連，保證書(shū)的具體行文需依照一般書(shū)信的格式。那么保證書(shū)一般是怎么寫(xiě)的呢？以下是小編為大家整理的員工工作保證書(shū)，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
員工工作保證書(shū) 篇1
總經(jīng)理：
為酒店試營(yíng)業(yè)期間主要工作任務(wù)總體要求，我代表部全體員工：
1、認(rèn)識(shí)，思想，對(duì)員工動(dòng)員，認(rèn)識(shí)到工作的性和的緊迫性，嚴(yán)密組織，堅(jiān)決酒店的當(dāng)前工作任務(wù)，科學(xué)安排人員和，責(zé)任到人，克服，服務(wù)和工作兩不誤，工作。
2、承擔(dān)的職責(zé)和任務(wù)，層層分解，對(duì)每個(gè)班組、崗位制定出工作進(jìn)度配檔表，對(duì)的組織機(jī)構(gòu)框架、人員崗位職責(zé)、任職要求、工作范圍內(nèi)容、工作流程和標(biāo)準(zhǔn)管理制度細(xì)致起草編寫(xiě)，按要求編寫(xiě)出符合的文本，并內(nèi)部評(píng)審。
3、對(duì)各設(shè)備實(shí)施盤查檢查，不放過(guò)故障點(diǎn)，查處問(wèn)題和隱患，所有設(shè)備實(shí)施無(wú)故障運(yùn)行狀態(tài)，并起設(shè)備實(shí)施臺(tái)賬和檔案。
4、組織員工星級(jí)標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，星標(biāo)要求，星級(jí)意識(shí)和標(biāo)準(zhǔn)意識(shí)，崗位練兵，熟練各崗位人員服務(wù)技能和技巧，管理和服務(wù)，每項(xiàng)服務(wù)接待工作。
5、在掀起爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)先活動(dòng)，多樣、內(nèi)容多彩的主題活動(dòng)，比誰(shuí)的服務(wù)好、意識(shí)強(qiáng)、工作、標(biāo)準(zhǔn)高，爭(zhēng)先、創(chuàng)先、率先，工作，打造一支一流的員工隊(duì)伍，一流的'工作業(yè)績(jī)，在酒店內(nèi)工作走早最前列，為酒店的發(fā)展擁有，迎接酒店的正式開(kāi)業(yè)。
是部全體人員的，請(qǐng)總經(jīng)理和全體員工監(jiān)督。
部經(jīng)理
xx年xx月xx日
員工工作保證書(shū) 篇2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
我懷著萬(wàn)分懺悔的心境向你遞交這份保證書(shū)，在與您的交談和教誨中，我深刻地認(rèn)識(shí)到了在工作中的不負(fù)職責(zé)，
我不應(yīng)當(dāng)在工作時(shí)間娛樂(lè)玩手機(jī)，在聽(tīng)完您的教誨后，想到的'唯一一句話就是“知錯(cuò)能改善莫大焉”。
也感激領(lǐng)導(dǎo)給我一個(gè)改過(guò)自新，并重新認(rèn)識(shí)自我的機(jī)會(huì)。
多年來(lái)，我在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的教誨和幫忙下，我在不斷的成長(zhǎng)，也在不段的犯錯(cuò)誤。
在公司以一位老員工并沒(méi)有起來(lái)帶頭作用，我深感慚愧。
所以感激大家對(duì)我在即將過(guò)去一年之中屢屢犯下的錯(cuò)誤和給工作帶來(lái)的不便給予我的包容。
在包容中，我也看到了一個(gè)公司一個(gè)團(tuán)體在發(fā)展過(guò)程中團(tuán)結(jié)的重要性。
真的很多謝大家。
在以后的日子里，我保證必須會(huì)改掉以往對(duì)工作的懶散和不負(fù)責(zé)，盡心盡力做好自我的本職工作。
必須外樹(shù)形象，內(nèi)樹(shù)素質(zhì)，不斷開(kāi)拓創(chuàng)新，讓大家看到一個(gè)不一樣的自我。
懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們給予監(jiān)督。
如果在外有犯影響公司形象，在公司違犯公司規(guī)章制度的行為。
敬請(qǐng)公司嚴(yán)厲處分，絕無(wú)怨言。
這是我第一次寫(xiě)合保證，我也堅(jiān)信這是最終一次。
保證人：
日期：
員工工作保證書(shū) 篇3
行政主管承諾書(shū)管理能力對(duì)于一個(gè)主管而言，與專業(yè)能力是相對(duì)的。管理能力是一項(xiàng)綜合能力，需要有指揮能力，決斷能力，溝通協(xié)調(diào)能力，專業(yè)能力，工作分配能力等等。管理能力更多的是在我們?nèi)粘９ぷ鳟?dāng)中不斷積累的經(jīng)驗(yàn)，因此就要求我在工作中要不斷的學(xué)習(xí)、創(chuàng)新。
一、加強(qiáng)做好上下級(jí)的溝通工作
所謂溝通，是指疏通彼此的意見(jiàn)。即跨部門間的溝通和本部門內(nèi)的溝通。酒店是一個(gè)整體，你所領(lǐng)導(dǎo)的部門是整體中的一分子，必然會(huì)與其他部門發(fā)生聯(lián)系，溝通也就必不可少。溝通的目的不是誰(shuí)輸誰(shuí)贏的問(wèn)題，而是為了解決問(wèn)題，解決問(wèn)題的出發(fā)點(diǎn)是酒店利益，部門利益服從酒店利益。部門內(nèi)的溝通也很重要，下屬工作中的問(wèn)題，下屬的思想動(dòng)態(tài)，甚至下屬生活上的問(wèn)題，作為主管需要了解和掌握，去指導(dǎo)，去協(xié)助，去關(guān)心。在工作中，溝通這一環(huán)節(jié)也尤為重要，特別是要掌握好溝通技巧。溝通是雙向的，不僅僅是你對(duì)下級(jí)的關(guān)心和鼓勵(lì)，也是下級(jí)像你反饋意見(jiàn)的另一種途徑，在溝通中，雙方可以放松身心的去交流，這樣更利于工作的展開(kāi)，收益也會(huì)更大溝通過(guò)程中要學(xué)會(huì)善于傾聽(tīng)，傾聽(tīng)下屬的意見(jiàn)和建議，更加加深了解，以便在以后的'人員調(diào)配中能做到人盡其才，人盡其職。
二、監(jiān)督、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)各部門日常工作
1、監(jiān)督指導(dǎo)前臺(tái)服務(wù)質(zhì)量，配合前臺(tái)客房銷售控制工作，提高客房出租率和經(jīng)濟(jì)收入。
2、監(jiān)督、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)客房部的日常工作，為住客提供規(guī)范化、程序化、制度化的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
3、定期檢查酒店內(nèi)部的設(shè)施設(shè)備及各種物品的消耗量，嚴(yán)格控制日常用品的損耗，減少浪費(fèi)。
4、巡視各樓層及公共區(qū)域，檢查員工的工作態(tài)度、工作表現(xiàn)，確保優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和設(shè)備的完好。
5、指導(dǎo)各部門主管及領(lǐng)班的工作效率，糾正偏差，加強(qiáng)部門之間的工作關(guān)系。
6、經(jīng)常與各部門主管及領(lǐng)班進(jìn)行溝通，了解賓客對(duì)本賓館的各項(xiàng)意見(jiàn)，能夠讓顧客提高滿意度。
7、督導(dǎo)各級(jí)領(lǐng)班人員，對(duì)下屬人員的工作態(tài)度，及培訓(xùn)內(nèi)容。
8、與工程部門聯(lián)絡(luò)對(duì)客房的各項(xiàng)維修及保養(yǎng)提出意見(jiàn)，制定客房定期維修方案和能源節(jié)約方案。
9、監(jiān)督配合保安部檢查消防器具，做好防火、防盜等安全工作。
三、要在工作中不斷的學(xué)習(xí)，不斷地充實(shí)自己
當(dāng)今的社會(huì)是學(xué)習(xí)型的社會(huì)，對(duì)于我們每個(gè)人也必須是以學(xué)習(xí)型為主體。要在工作中汲取經(jīng)驗(yàn)，不斷地自我提高。只有不斷地學(xué)習(xí)才不會(huì)固步自封，才會(huì)在工作中不斷地創(chuàng)新才會(huì)給自己和酒店帶來(lái)更豐厚的收獲。
我在今后工作中必當(dāng)牢記此承諾。不斷進(jìn)取，充實(shí)自己，為酒店的業(yè)績(jī)提升貢獻(xiàn)自己的綿薄之力。
承諾人：
承諾日期：
員工工作保證書(shū) 篇4
為了進(jìn)一步維護(hù)和執(zhí)行單位制定的'各項(xiàng)規(guī)章制度，杜絕散漫工作態(tài)度，提高工作效率，本人承諾將嚴(yán)格根據(jù)以下紀(jì)律執(zhí)行。
1.堅(jiān)持按時(shí)上下班，不遲到，不早退，不曠工。若有事公出，必需先報(bào)值日人員記錄備案方可公出。
如遲到、早退在30分鐘，自愿接受10元罰款;無(wú)故遲到、早退超過(guò)2小時(shí)扣除當(dāng)天工資;無(wú)故曠工一天，自愿接受扣罰3天工資;一年內(nèi)累計(jì)曠工30天，予以辭退。
2.上班時(shí)間不做與工作無(wú)關(guān)的事，上班時(shí)間不上網(wǎng)談天，聽(tīng)音樂(lè)，玩嬉戲和上與工作無(wú)關(guān)的網(wǎng)頁(yè)等。
如有違反發(fā)覺(jué)一次予以警告，再次則自行離職(離崗期間停發(fā)工資)。
3.值日和假日值班時(shí)，負(fù)責(zé)搞好辦公場(chǎng)所公共衛(wèi)生、平安、來(lái)信來(lái)訪、會(huì)議通知，工作人員去向記錄等日常工作。重要事情準(zhǔn)時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。
值日和假日時(shí)，如有重大失誤。愿接受離職處理(離職期間停發(fā)工資)。
4.嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)假、銷假制度，必需先請(qǐng)假，經(jīng)批準(zhǔn)再離崗，否則按曠工處理。
5.保證上班時(shí)間通訊暢通，假如上班電話聯(lián)系不上，則按曠工處理。
6.自覺(jué)嚴(yán)格遵守單位各項(xiàng)規(guī)章制度，維護(hù)單位形象，不干有損單位利益之事，聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)支配，團(tuán)結(jié)同志，自覺(jué)協(xié)調(diào)好各方關(guān)系。
以上是我承諾，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們監(jiān)督，如有違反，甘愿接受相應(yīng)懲罰。
保證人：
日期：xx年xx月xx日
員工工作保證書(shū) 篇5
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)及同志們；
本人主動(dòng)對(duì)12月13日值班中造成的失職行為向大家做出書(shū)面檢查、并表達(dá)改正的意愿。
12月13日本該我值班、可因私事，忘記了這件事、使得我的錯(cuò)誤讓同志們受批評(píng)、讓領(lǐng)導(dǎo)為難，這件事讓我這個(gè)無(wú)知的年輕人認(rèn)識(shí)到問(wèn)題的所在，我不但違反了制度、還辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的殷切希望。我沒(méi)有能夠嚴(yán)格要求自己、還向嚴(yán)格的紀(jì)律制度挑釁，不帶沒(méi)有給領(lǐng)導(dǎo)和同志們們分擔(dān)工作中的'壓力、還給在繁忙工作中得領(lǐng)導(dǎo)添亂，我狠內(nèi)疚對(duì)自己在工作中得失職感到無(wú)知、后悔至極，領(lǐng)導(dǎo)在大會(huì)上三令五聲強(qiáng)調(diào)值班的重要性、可是我自私、不負(fù)責(zé)任、有悖于自己的工作原則。
我認(rèn)識(shí)到自己錯(cuò)誤的嚴(yán)重性請(qǐng)大家給一次改正錯(cuò)誤的機(jī)會(huì)、在此，我向大家保證；
1、在以后的工作中嚴(yán)格要求自己，類似錯(cuò)誤不會(huì)再犯。
2、我會(huì)處理好工作和生活的矛盾。
3、認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)、并正確的運(yùn)用到工作中。
4、認(rèn)真學(xué)習(xí)規(guī)章制度，并一身作則、不會(huì)讓大家失望。
最后向大家深深的說(shuō)一聲‘對(duì)不起！’我認(rèn)真的反省了自己的失職行為請(qǐng)大家看我的實(shí)際行動(dòng)吧！
員工工作保證書(shū) 篇6
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
由于本人以前惡習(xí)種類繁多，跟領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)了一些不該有口中說(shuō)出來(lái)得話惹領(lǐng)導(dǎo)生氣，使領(lǐng)導(dǎo)的心受到巨大的痛苦以致頻頻落淚，在那里我深深的'，鄭重的向領(lǐng)導(dǎo)保證，以后要做好本職的工作，不讓領(lǐng)導(dǎo)多費(fèi)心，不讓領(lǐng)導(dǎo)悲痛流淚，不在影響領(lǐng)導(dǎo)的睡眠，不會(huì)因一點(diǎn)小事影響咱倆的感情，以后說(shuō)話不顛三倒四的。以后就事論事，說(shuō)到做到，有事放在明面解決。不會(huì)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)有隱瞞，再次請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給予足夠的信任。特此保證以下幾點(diǎn)：
1.以后抽煙，喝酒酌情。
2.要認(rèn)真的學(xué)習(xí)關(guān)心、愛(ài)護(hù)、體貼領(lǐng)導(dǎo)要做到無(wú)微不至。
3.不做對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)的事，無(wú)論什么情景都不得違反。
4.不和領(lǐng)導(dǎo)大吵大鬧，摔東西或破壞公物。
5.做到有福同享，有難主動(dòng)承擔(dān)，有明確的夫妻制度。
6.領(lǐng)導(dǎo)跑了我得追不追是小狗。
7.要學(xué)會(huì)怎樣哄領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)心。
8.每一天早晚要想著領(lǐng)導(dǎo)。
9.努力記好領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)的每一句話。
10.任何時(shí)候不得欺騙領(lǐng)導(dǎo)。
11.不得說(shuō)一些莫名其妙的話，要做到及時(shí)的、準(zhǔn)確的、有耐心的解釋給領(lǐng)導(dǎo)聽(tīng)。
12.每一天至少三遍電話以上匯報(bào)自我的行蹤以及情景。
請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批閱。
保證人：xxx
20xx年xx月xx日
員工工作保證書(shū) 篇7
本人已經(jīng)閱讀并自愿遵守××（市）××電子實(shí)業(yè)有限公司制訂的`各項(xiàng)規(guī)章制度，包括已經(jīng)頒布的《勞動(dòng)組織條例》、《勞動(dòng)管理?xiàng)l例》、《產(chǎn)品質(zhì)量管理?xiàng)l例》、《管理人員行為規(guī)則》、《銷售管理?xiàng)l例》、《采購(gòu)工作管理規(guī)定》、《檔案管理?xiàng)l例》、《倉(cāng)庫(kù)管理工作規(guī)定》、《監(jiān)察工作規(guī)定》、《促進(jìn)合理化建議規(guī)定》、《生產(chǎn)統(tǒng)籌管理規(guī)定》及其他有關(guān)制度。本人承諾，即使今后有新頒布的規(guī)章制度，在經(jīng)本人知悉后，也愿意遵守。
保證人：張?zhí)煸?/p>
日期：xxxx年xx月xx日
員工工作保證書(shū) 篇8
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)及同志們；
本人主動(dòng)對(duì)12月13日值班中造成的失職行為向大家做出書(shū)面檢查、并表達(dá)改正的意愿。
12月13日本該我值班、可因私事，忘記了這件事、使得我的錯(cuò)誤讓同志們受批評(píng)、讓領(lǐng)導(dǎo)為難，這件事讓我這個(gè)無(wú)知的年輕人認(rèn)識(shí)到問(wèn)題的所在，我不但違反了制度、還辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的殷切希望。我沒(méi)有能夠嚴(yán)格要求自己、還向嚴(yán)格的紀(jì)律制度挑釁，不帶沒(méi)有給領(lǐng)導(dǎo)和同志們們分擔(dān)工作中的壓力、還給在繁忙工作中得領(lǐng)導(dǎo)添亂，我狠內(nèi)疚對(duì)自己在工作中得失職感到無(wú)知、后悔至極，領(lǐng)導(dǎo)在大會(huì)上三令五聲強(qiáng)調(diào)值班的重要性、可是我自私、不負(fù)責(zé)任、有悖于自己的工作原則。
我認(rèn)識(shí)到自己錯(cuò)誤的嚴(yán)重性請(qǐng)大家給一次改正錯(cuò)誤的機(jī)會(huì)。
在此，我向大家保證；
1、在以后的工作中嚴(yán)格要求自己，類似錯(cuò)誤不會(huì)再犯。
2、我會(huì)處理好工作和生活的矛盾。
3、認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)、并正確的.運(yùn)用到工作中。
4、認(rèn)真學(xué)習(xí)規(guī)章制度，并一身作則、不會(huì)讓大家失望。
最后向大家深深的說(shuō)一聲‘對(duì)不起！’
我認(rèn)真的反省了自己的失職行為請(qǐng)大家看我的實(shí)際行動(dòng)吧�。�！
員工工作保證書(shū) 篇9
本人作為班組的員工，自愿接受本班組和車間管理，并鄭重承諾，在工作中嚴(yán)格履行以下職責(zé)和義務(wù)：
1、嚴(yán)格遵守國(guó)家法律、法規(guī)和公司的各項(xiàng)安全規(guī)章制度和安全管理規(guī)定，積極參加本單位組織的各項(xiàng)安全活動(dòng)。
2、自愿接受公司、車間、班組等各級(jí)安全教育和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，努力提高自身安全意識(shí)及工作業(yè)務(wù)技術(shù)水平，做到“不傷害自己、不傷害他人、不被別人傷害”。
3、工作中自覺(jué)遵守本崗位的《安全技術(shù)操作規(guī)程》，認(rèn)真按規(guī)程和安全要求進(jìn)行操作，做到不違章、不蠻干、不冒險(xiǎn)作業(yè)。
4、正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品，按要求使用和維護(hù)本崗位的安全防護(hù)設(shè)施。
5、熟悉崗位安全操作規(guī)程，掌握崗位安全技能，知道崗位存在的`危險(xiǎn)性，會(huì)采取預(yù)防措施和應(yīng)急方法。
6、積極參加班組事故隱患檢查和整改工作，工作中發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他危險(xiǎn)（危害）因素，立即向上報(bào)告，并配合班組和車間進(jìn)行解決。
7、發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)安全事故時(shí)，及時(shí)向上報(bào)告，并積極參與事故應(yīng)急救援工作，在救援中服從上級(jí)指揮。
8、切實(shí)做好自身安全防護(hù)工作，注意上下班車輛行駛安全及乘坐班車的安全。
如在生產(chǎn)作業(yè)嚴(yán)重違反安全生產(chǎn)的有關(guān)規(guī)定，本人將自愿接受分公司、車間、班組的處罰，并承擔(dān)相應(yīng)后果。
員工（簽字）：xxx
班組：xxx
車間：xxx
20xx年xx月xx日
員工工作保證書(shū) 篇10
單位領(lǐng)導(dǎo)：
您們好!
我在東方之珠和平店外場(chǎng)工作有將近一年的時(shí)間了�，F(xiàn)擔(dān)當(dāng)東方之珠和平店外場(chǎng)副組長(zhǎng)。自從從事這項(xiàng)工作后，我學(xué)到了不少東西，為了今后的工作做的更好，能夠準(zhǔn)時(shí)的得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心。我在今后的工作中保證做到以下幾項(xiàng)。
第一，要自覺(jué)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，學(xué)習(xí)上面的有關(guān)精神，時(shí)刻不忘自己工作和思想上覺(jué)悟的提高。
其次，要時(shí)刻不忘自己的責(zé)任，要盡職盡責(zé)的做好工作，要做到在崗一分鐘，做好六十秒。
第三，要敬重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事，努力制造一個(gè)團(tuán)結(jié)和諧的`集體。
第四，自愿遵守天津市和平區(qū)天麟消遣有限公司制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度。
第五，做到對(duì)于公司專業(yè)學(xué)問(wèn)工作流程熟識(shí)把握，熟識(shí)操作。
第六，做好自己本職工作，管理好自己區(qū)域，樂(lè)觀完成各項(xiàng)上級(jí)安排下來(lái)的工作。
第七，對(duì)待顧客要求自己與員工做到不說(shuō)不敬重之語(yǔ) 不說(shuō)不友好之語(yǔ) 不說(shuō)不耐煩之語(yǔ)
第八，樹(shù)立劇烈的服務(wù)意識(shí)，富有進(jìn)取和創(chuàng)新精神。
各位領(lǐng)導(dǎo)同事，以上是我的保證書(shū)，請(qǐng)大家監(jiān)督我。
保證人：xx
xx年×月×日
員工工作保證書(shū) 篇11
這件事情我真正領(lǐng)悟到了自己的缺陷和不足，明白了以后如何改進(jìn)，因?yàn)樽鍪虏徽J(rèn)真，自己嘗到了自己種下的苦果還連累到部門，使部門在經(jīng)濟(jì)和名譽(yù)上受到嚴(yán)重的損壞，這是用金錢賠償不來(lái)的，但是事因我起，我愿承擔(dān)責(zé)任，憑我一人的力量不能給部門帶來(lái)明顯的受益，但是在這個(gè)集體中每個(gè)人都起到重要的`作用，我現(xiàn)在明白了，一個(gè)人的力量的渺小的，但是一個(gè)人因?yàn)椴徽J(rèn)真導(dǎo)致的事故，是重大的，因?yàn)橐郧耙庾R(shí)不夠，做事馬虎，今后我會(huì)認(rèn)認(rèn)真真做好工作上的每一件事，盡到我自己應(yīng)有的責(zé)任，為部門貢獻(xiàn)我的力量。
通過(guò)這件事讓我深刻的理解到“安全來(lái)自警惕、事故處于麻痹”的含義，我深刻的檢討自己，這件事雖然不是安全上的事故，卻也是自己麻痹造成的；這件事由我造成的我愿接受領(lǐng)導(dǎo)的處罰！同時(shí)我深表決心會(huì)更加的嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真熱愛(ài)、立足本職崗位、愛(ài)崗敬業(yè)為部門美好的明天做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)��！
簽名：xxx
日期：xx年xx月xx日
員工工作保證書(shū) 篇12
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!我已深深的相識(shí)到自己的錯(cuò)誤.
我的錯(cuò)誤來(lái)源于意識(shí)上的淡薄和思想上的麻痹，準(zhǔn)確的說(shuō)還是自己不夠謹(jǐn)慎，才會(huì)導(dǎo)致這件事情的發(fā)生。由于我的失誤給公司帶來(lái)了損失我深表歉意，通過(guò)這件事情我真正領(lǐng)悟到了自己的缺陷和缺乏，明白了以后如何改良，因?yàn)樽鍪虏恢?jǐn)慎，自己嘗到了自己種下的苦果還連累到公司，使公司在經(jīng)濟(jì)和名譽(yù)上受到緊要的損壞，這是用金錢賠償不來(lái)的，但是事因我起，我愿擔(dān)當(dāng)責(zé)任，憑我一人的力氣不能給公司帶來(lái)明顯的受益，但是在這個(gè)集體中每個(gè)人都起到重要的作用，我此時(shí)此刻明白了，一個(gè)人的力氣的渺小的，但是一個(gè)人因?yàn)椴恢?jǐn)慎導(dǎo)致的事故，是重大的，因?yàn)橐郧耙庾R(shí)不夠，做事馬虎，今后我會(huì)認(rèn)謹(jǐn)慎真做好工作上的每一件事，盡到我自己應(yīng)有的.責(zé)任，為公司奉獻(xiàn)我的力氣。
通過(guò)這件事讓我深刻的理解到“平安來(lái)自警覺(jué)、事故處于麻痹”的含義，我深刻的檢討自己，這件事雖然不是平安上的事故，卻也是自己麻痹造成的;這件事由我造成的我愿承受領(lǐng)導(dǎo)的懲罰!同時(shí)我深表決心會(huì)更加的嚴(yán)謹(jǐn)、謹(jǐn)慎酷愛(ài)、立足本職崗位、愛(ài)崗敬業(yè)為公司美妙的明天做出自己應(yīng)有的奉獻(xiàn)!!
員工工作保證書(shū) 篇13
在反思中我想到了自我來(lái)的初衷，我珍惜這份工作機(jī)會(huì)我真的想把工作干好，能得到領(lǐng)導(dǎo)、同事的認(rèn)可，可是我在這短短一個(gè)月的時(shí)間現(xiàn)場(chǎng)工作中存在很多問(wèn)題主要有一下幾點(diǎn)
總分總方式，需有總結(jié)性的話語(yǔ)，就分類寫(xiě)出，比較不適宜
首先在態(tài)度上存在的問(wèn)題：
1、在。工作期間，工作態(tài)度有些松懈對(duì)自我的約束不夠;
2、在時(shí)間上對(duì)自我約束不夠，致使工作時(shí)間出現(xiàn)遲到現(xiàn)象;
3、在工作之余約束不夠，沒(méi)能及時(shí)的補(bǔ)充自我在產(chǎn)品知識(shí)上的不足。
在工作中存在的不足：
1、和同事在工作中，沒(méi)有及時(shí)的溝通相互配合的不夠協(xié)調(diào);
2、產(chǎn)品的基本知識(shí)掌握的`不牢固，以至于好多時(shí)候還要翻看筆記。
3、工作報(bào)告沒(méi)有自我獨(dú)立完成
透過(guò)以上存在問(wèn)題的思考，原因主要有①在一個(gè)月的緊張實(shí)習(xí)時(shí)間，到工作后自我有些松懈約束不夠;②在工作中對(duì)問(wèn)題處理的方法不到位。
就以上存在的問(wèn)題我對(duì)自我也深刻的檢討，我保證：
從態(tài)度上端正自我的行為
1、做到最基本的按時(shí)上班，不遲到，不早退，作息時(shí)間嚴(yán)格要求;
2、遵守公司的規(guī)章制度洛陽(yáng)辦事處的管理制度聽(tīng)從組長(zhǎng)的工作安排;
在工作中的改善——標(biāo)題過(guò)于簡(jiǎn)單，在詳細(xì)些
1、在工作中領(lǐng)導(dǎo)、同事的推薦和處理問(wèn)題的方法要記錄總結(jié)。
2、工作中遇到的難題及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)同事溝通，做到不眼高手低不懂裝懂做到知恥下問(wèn)。
3、對(duì)自我工作中的不足理解同事們的批評(píng)，在批評(píng)中改善提高不犯類似錯(cuò)誤。
4、工作報(bào)告，故障報(bào)告，多做總結(jié)實(shí)事求是，做到獨(dú)立完成。
學(xué)習(xí)上改善：
1、對(duì)之前在公司的學(xué)習(xí)和現(xiàn)場(chǎng)的學(xué)習(xí)多做回顧，不能學(xué)過(guò)去就忘了。
2、在現(xiàn)場(chǎng)的學(xué)習(xí)還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，在工作中處理問(wèn)題時(shí)，多吸取同事們解決問(wèn)題的方法。
這是我在工作中存在問(wèn)題及改善方法的總結(jié)，還有一些是我沒(méi)有認(rèn)識(shí)到的問(wèn)題，也請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)同事給我推薦提出我的不足，我也盡快改正。期望能成為公司一名合格的員工，得到大家的肯定和認(rèn)可。
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