員工離職申請書[薦]

　　在現(xiàn)在的社會生活中申請書與我們的生活息息相關，寫作層面上，申請書下級向上級的行文方式。那么申請書應該怎么寫才合適呢？下面是小編幫大家整理的員工離職申請書，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

　　員工離職申請書 篇1

尊敬的領導：

　　感謝您閱讀我的辭職申請書！

　　經(jīng)過幾個月的慎重考慮，和內(nèi)心的掙扎。我決定上交這封無奈的申請書，重新定位我的生活狀態(tài)。

　　首先要感謝的是這xx年多工作以及來培養(yǎng)我、幫助我，支持我的各級領導和兄弟姐妹們，這份感情是無法用言語來表達的。

　　20xx年xx月xx日，我又一次為了夢想闖進了夢寐以求的電視臺大門。經(jīng)過xx年多工作的磨練，這段美好的歡樂時光深深地印入了我的心里，暫且不談成敗得失，起碼和兄弟姐妹們相處是真誠的，沒有任何戒心的。

　　記憶猶新的是年底在新聞中心開會的時候，會議內(nèi)容是讓大伙談談對社會新聞的看法，并隨即對開播節(jié)目表態(tài)，很多老同志由于種。種原因表示反對，而且還有老記者煽然淚下，用自己的事例反對開播新欄目。當時我唯一的感受是無助、無奈、無聊，甚至已經(jīng)絕望，可回頭想想確實不然，大伙都是肉長的，誰有膽兒拿自己的前途開玩笑呢！值得慶幸的是，在領導的堅持下，節(jié)目最終還是誕生了。

　　再者，感謝各位領導讓我發(fā)揮了自己的優(yōu)勢，幾部可以稱為我的`“實驗”片的短紀錄片隨之誕生并上演。這些東西都是我短短20幾年的思想經(jīng)驗，雖然幼稚、極端，但卻是我的人生態(tài)度的體現(xiàn)。擁有這樣的機會是不可多得的，甚至是得了一次少一次，我十分珍惜它，在此，再一次感謝各位領導的支持。

　　感謝所有培養(yǎng)我的人，支持我的人，感謝所有愛我、恨我的人！

　　請領導理解并給予批準！

此致

敬禮！

xxx

　　20xx年xx月xx日

　　員工離職申請書 篇2

尊敬的XXX

　　很遺憾，此時我再次向您遞交辭呈，未能達到領導的期望，深感慚愧。

　　感謝您8年來的信任和照顧，但由于個人和家庭原因，我一直無法勝任這份工作。正是考慮到這些因素，我鄭重提出退學，希望領導能批準。另外，我會認真做好現(xiàn)有的工作，整理好未完成的工作，以便在一周內(nèi)順利完成交接。

　　我衷心感謝學校領導對我的關心和幫助。因為他們的潛力和個性，我覺得我不能做我的'工作。沒能做好領導的助手，我感到很遺憾，再加上工作不規(guī)律，對家人缺乏照顧，也讓自己感到沮喪。上學期我想辭職的時候，我對這份工作失去了熱情。我希望領導能理解我的痛苦，允許我申請。與此同時，我相信學校里許多有潛力的年輕人能夠更好地勝任這份工作。

辭職人：X

　　20xx年X月X日

　　員工離職申請書 篇3

尊敬的領導：

　　您好！

　　不知不覺在公司也呆了快一年了，（去年9月進公司），在盧經(jīng)理和各位領導的栽培和信任下，我從一個底層跟車的，到現(xiàn)在能夠出來共同合作管理x！這樣的深情，我銘記在心！

　　想來，當初進x物流的時候，第一個是對“樂事”這樣年輕的休閑食品的所包含的文化的認同，我想我們的公司也是這樣的一個年輕的公司，或者說具有年輕力量的`公司，！我也體會到了這樣的氛圍

　　年輕，拼搏，能力，創(chuàng)新，團結！

　　公司也在飛速的發(fā)展，從濟南到福建，從蘇州到南京！可以說公司的成長是幾何的！我也很慶幸可以在這樣的環(huán)境中長大！

　　我沒有什么樣的文憑，可是我在這里是被認可的，這讓我找到了我的自信心！我深深的感激這里！

　　或者我是一個不好的學生，或者員工，最后，在這樣的環(huán)境中我還是選擇了離開！我不知道這樣算不算背叛。只是我不得不離開！

　　大凡員工離去是有2個原因的：

　　1、員工對公司不滿意

　　2、公司對員工不滿意

　　我想員工對公司的不滿還是因為：個人文化同公司文化的差異，或者說的直白點就是公司給與的和員工本身要求達到的不和諧！我想我還是要離開這培養(yǎng)我的熱土的，就象一個孩子要離了家鄉(xiāng)去遠方鍛煉自己一般，我辜負了領導對我的深切期望！

　　深深的感謝那些培養(yǎng)我，鼓勵我的人：（特別是x經(jīng)理）和那些給我信任的領導�。ㄌ貏e是x總）我由于種種個人原因要離開公司了，希望錢總能夠在百忙中盡快解決我的問題！我想在10號之前離開公司，希望X總能夠批準。

此致

敬禮！

申請人：xxx

　　xx年xx月xx日

　　員工離職申請書 篇4

尊敬的銀行領導：

　　你好！

　　我是xxx部門的員工，我叫xxx。我非常重視自己在“xx銀行”的經(jīng)歷，很榮幸成為“xx銀行”的一員。我相信我在“xx銀行”的經(jīng)歷會給我未來的.職業(yè)發(fā)展帶來很大的好處。已經(jīng)好幾個月了。在這幾個月里，我覺得自己不適合這份工作，也做不到。在這里工作，感覺不太認同當?shù)氐恼Z言。我想請領導批準我的辭職。謝謝

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　員工離職申請書 篇5

尊敬的領導：

　　您好!

　　我是__崗位的試用期員工___。此次來到貴公司的時間不長，但在這段經(jīng)歷中，我確實從自己的培訓和崗位的鍛煉中收獲了不少的經(jīng)驗和體會。在此，我要向教導并幫助我的領導和同事們說聲謝謝。

　　但是，通過在試用期這段時間的體會和精力，我也認識到自己在工作中有許多準備的不足，以及這份工作可能和我自身的理想有一定出入�？傊�，在綜合的考慮了自己的工作需求和自身的工作表現(xiàn)后，我認為自己如今選擇辭職是十分必要的決定。很抱歉在工作中給您帶來了一些不便和叨擾，但還望您能諒解。

　　雖說工作是雙向選擇的結果，但我也真的十分喜愛___公司的環(huán)境和團隊。作為一名試用員工，我在工作上還只是一名新人，為此很多事情都不了解，對于公司以及公司周圍的環(huán)境都十分的陌生。剛開始的時候，我還擔心自己在公司中格格不入。但很快，我就意識到這里并不僅僅只是一個冷冰冰的公司。在充分的體會過這里的環(huán)境后，我意識到這是一個十分溫暖、熱情的大團體!

　　在我剛來到公司的第一天，我就受到了各位同事們的.幫助。就在午休的時候，__同事看我有些迷茫，竟直接邀請我一起吃飯。這對我而言是十分驚喜的。因為我也正煩惱著這個問題。但在這個新環(huán)境下，人生地不熟，我自己又是個偏內(nèi)向的性子，一時間還真的難住了。大__同事卻看出了我的問題，并主動的邀請我，讓我感受到了他的溫暖。

　　后來，隨著我在公司的經(jīng)歷，我受到了越來越多同事的幫助。他們有些給了我善意的提醒，有些指點了我工作、生活，甚至我們還成為了親密的朋友�，F(xiàn)在回想起來的，這可能才是我在___試用期這段時間最大的收獲。

　　但如今，我還是決定要辭職離開。我考慮的很清楚，正因為我清楚公司是工作的地方，僅僅是對團隊和環(huán)境的熱情是無法改變工作上的問題的。我認為自己并不能完成在__崗位的工作，雖然我也盡力去嘗試過，但這并不符合我自己對職業(yè)計劃的安排。為此，我也只能遺憾的寫下了這份辭職申請。

　　我很遺憾，我能感受到__公司是一個非常出色的公司，他有熱情，有活力。但很可惜我并不適合這里，但我仍十分感謝你們的幫助。

　　最后，我祝愿__公司越來越紅火，祝大家工作順利!

此致

敬禮！

辭職申請人：___

　　20__年_月_日

　　員工離職申請書 篇6

尊敬的領導：

　　你好！

　　因為自己個人的一些原因，并且經(jīng)過了為期一段時間的深思熟慮之后�，F(xiàn)在我決定向公司提出自己的離職申請。在兩年多的時間里面，公司給了我很多次提升自己的機會，讓我自己在這個工作崗位上面積累了一定的技術能力和工作經(jīng)驗。我們公司非常開心，因為公司的氛圍和大家庭一樣，我們大家相處在一起，非常的融洽和睦，同時也在公司里面學習到了很多工作以外的事情。比如說人際交往，比如說為人處事等等。

　　所以說我特別珍惜，也非常感謝公司，這些都是為我將來的工作和生活之中帶來很大的幫助和便利的。另外，除了這些之外，我和同事們在每天的相處過程之中，也讓我對同事們建立了由淺到深的友誼。我的內(nèi)心深處是希望這份友誼能夠長久的保持下去的。友誼是和之前在學校里面建立的友誼完全不一樣的，這份友誼是在朝夕相處的過程之中，是在遇到困難，共同面對的過程之中建立起來的。往往體現(xiàn)的都是團隊的精神，是我們團隊共同完成一個項目，共同攻克一個難關帶來的喜悅。

　　彼此分享之后，我們的心連在一起，我們的.感情更加的親切。在以后，無論我會面對什么樣的生活，我都會永遠感激公司對我的培養(yǎng)，感激領導和同事們對我的支持和幫助。在我犯錯的時候，是你們給了我?guī)椭�和寬容，公司就像一棵參天大樹一樣，而我只不過是樹上的一片葉子。選擇離開公司，離開朝夕相處的同事們，我非常的不舍，也舍不得領導們的諄諄教導。辭職給東方帶來了不便，我深感抱歉，但是同時也希望公司能夠體恤我的個人實際情況，批準我的申請。再次感謝公司，感謝各位領導，感謝各位同事們，我也由衷的祝愿我們公司在以后的發(fā)展旅途之中能夠蒸蒸日上，也由衷的祝愿公司的和同事和領導們都能夠身體健康，萬事如意。

申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　員工離職申請書 篇7

尊敬的領導：

　　您好!

　　很抱歉在您忙碌的工作中打擾您。寫下這份辭職申請的時候，我內(nèi)心的心情的實在是非常的復雜。我熱愛自己的工作，也十分期望能有機會繼續(xù)在這里工作下去。但如今，我的生命中卻迎來了一個小驚喜。如今，為了的迎接中孩子的降生，我的家庭實在有太多需要忙碌的事情。在加上近期我的活動也越來越不便，每天上下班都有很大的影響�？紤]到如今的各種問題和后續(xù)的.生活發(fā)展，我也決心在此向您正式的提出辭職申請，望您能夠理解。

　　回顧自己在公司中工作的歷程，自我在__年_月有幸被您認可以來，我與大家也已經(jīng)共事了_年的時間了。在這段時間里，我積極的在您的指點下學習的工作技巧，了解行業(yè)的知識。正是因為有您的培養(yǎng)，我才能在工作中有這樣的成長和進步，成為一名合格的員工!

　　對于我懷孕的這件事情，其實也已經(jīng)有了一段時間了。而我的生活和工作，也伴隨著這個新生命的到來正在逐漸的發(fā)生改變。為了這件事情，我不僅調(diào)賬了自己的生活，也改進了自己的工作，讓自己能適應自己身體和心態(tài)上的變化，保持工作的順利完成。

　　但如今，我的變化也越來越大，生活和工作中都漸漸的受到了不少的影響。此外，我的精力在這段時間也下降了不少，甚至連工作都受到了不少的影響�？紤]到自身的情況和對未來的規(guī)劃，我才決定在此刻向您辭職。

　　能在工作中來到___公司，我真的感到十分的幸運。在這個溫暖的集體里，我學到的不僅僅是積極向上的競爭，也有團結互助的友情。我們__部門的同事們，都是十分團結且熱情的人。我在大家的鼓勵下，愛有了如今在工作中的進步!

　　但生活總是會變化的，如今的我，更是即將迎來人生中的巨大變化!我不知道自己算不算有準備，但我必須去面對這個變化。為此，可能會在一段時間里無法顧及到公司的工作，為此提前辭職，是必然的選擇。為此給您和大家?guī)�來的麻煩，還望您能諒解。

　　我十分遺憾的不能繼續(xù)為公司發(fā)揮自己的能力，但我但相信，有您和__部門這個優(yōu)秀的團隊在，工作一定不會有什么問題!我也在此祝愿___公司能在未來的發(fā)展道路上，扶搖直上，越做越好!

此致

敬禮！

　　辭職申請人：___

　　20__年_月_日

　　員工離職申請書 篇8

尊敬的領導：

　　您好！

　　我因為諸多個人原因，經(jīng)過深刻冷靜的思考后，鄭重的向學校領導提出辭職要求。

　　在過去的.三年多時間里，學校給予了我良好的學習和鍛煉機會，學到了一些新的東西充實了自己，增加了自己的一些知識和實踐經(jīng)驗。學校的工作氣氛很好，同事們工作都很努力，領導也很體諒下屬，在學校我感受到了家的溫暖。我對于學校長期的照顧表示真心的感謝！

　　所有的前續(xù)工作在學校上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到學校今后推進的合理性，本著對學校負責的態(tài)度，為了不讓學校因我而造成的決策失誤，我鄭重向學校提出辭職，望學校給予批準。

　　祝學校推進順利創(chuàng)造輝煌，祝學校的領導和同事們前程似錦鵬程萬里！

此致

敬禮！

　　申請人：xxx

　　日期：xx年xx月xx日

　　員工離職申請書 篇9

尊敬的領導：

　　你好!我是化妝品專柜營業(yè)員xx于受不了工作壓力我不得不提出辭職，現(xiàn)已經(jīng)在辦理辭職手續(xù)，相信辭職報告也很快到店長您那兒。

　　在xx商場工作五年，是我人生當中工作時間最長的一份工作。說實在的我離開有幾分不舍，然而此刻商場競爭太激烈了，尤其化妝品這一塊，銷售不好，工資就上不去了，連養(yǎng)活自已都成了問題，更別說養(yǎng)家糊口了啊�？墒沁�是要感激店長您，感激商場的全體員工，因為有你們的`幫忙，我的生活才會更加的精彩。最終，期望商場能夠在活動這方面多入手，增加人流量，僅此提議。

此致

敬禮

　　申請人：xxxx

　　20xx年xx月xx日

　　員工離職申請書 篇10

公司人事部：

　　我因為要去美國，故需辭去現(xiàn)在的'工作，請上級領導批準我的辭職申請。

　　公司的感化了我，我對公司是深有感情的。我留學歸來之后，仍愿意回公司就職。

　　感謝公司領導和同事在工作中對我的關心和支持，并祝公司興隆。

此致

敬禮!

　　申請人：

　　20xx年xx月xx日

　　員工離職申請書 篇11

尊敬的x總經(jīng)理：

　　非常遺憾地，我思考了很久，還是決定寫這份報告書給你。對于我的辭職，原因是多方面的。作為一名公司老員工，我也非常熱愛這個大家庭，特別您對我五年來的栽培，我在這里對您說聲謝謝。

　　在這五年里，我收獲非常多，從工作內(nèi)容到為人處事，都讓我有了與從前截然不同的眼界，學到了很多東西，領悟到了很多道理，讓我迅速地成長成熟起來。

　　五年里，我各種大錯誤小錯誤都犯了不少，加上自己性格上的一些缺陷，有很多事情并沒有處理好，在這一方面，要表示我誠摯的歉意，同時深深感激領導對我的寬容!

　　五年的時間已經(jīng)不短了，對于離開，我也是做了長時間的思想斗爭后才決定的，如果這個決定讓大家失望或傷心了，我表示萬分的抱歉。

　　在離開之前，我還是有許多一直想講但是沒有講的話要說出來，因為我雖然走了，但是我希望x是能越來越好地發(fā)展下去的，在這里就提幾點建議，希望領導們能慎重考慮!

　　1、整頓公司風氣。

　　公司若想長久持續(xù)地發(fā)展下去，必定需要一批優(yōu)良的人才，不管從工作能力還是個人素質(zhì)，都要有一定的修養(yǎng)，一個公司是一個集體，重視的是團隊合作精神，而不是個人表現(xiàn)。

　　2、改善領導作風。

　　作為領導，不可偏袒任何一方職員，同事之間，亦不得勾心斗角。多疑猜忌是管理工作中的大忌諱，用人不疑，疑人不用，是一句老話，誰都希望能夠被信任，被器重，在管理工作中，建議以支持鼓勵為主，加以適當?shù)呐�評引導，尊重員工，才能得到員工的尊重。

　　用人方面，能力是關鍵，高矮胖瘦只是一個參考方面。一個公司真正的財富不是老板今年賺了多少錢，而是公司的人才資源是否穩(wěn)定牢固，并且充滿斗志。一個將軍，有再大的能力，他都是沒有辦法把一場仗打下來的，所以戰(zhàn)爭的勝利并不是將軍的勝利，而是所有人的勝利，他的兵才是他真正的財富!所以一個將軍在考慮該如何把仗打好之前，首先要考慮的是如何穩(wěn)定他的軍心!

　　3、穩(wěn)定職員。

　　自我進公司那一天起，來來去去換了好幾批的同事，這并不是一個正�，F(xiàn)象，如果公司是沒問題的，領導是沒問題的，待遇是沒問題的'，那他們是不會離開的，所以，這中間必定是有一條是有問題的，希望各位領導能夠重視并改善這個情況。

　　我個人提出的拙見是：提高福利待遇。對于外地員工和本地員工，我認為，本地員工的穩(wěn)定性一定要比外地員工強，本地人對福利待遇這一方面比較器重，簡單舉個例子，本地人基本都會在本地買房，這方面，如果公司能夠在除了交納社保外另幫助交納住房公積金的話，對他們來說就是一個很好的福利，解決了他們貸款買房的一個難題，用錢不多，但是很實在，在很多公司，這都是一個最基本的福利待遇。

　　對于外地員工，流動性比較大，福利待遇也許他們并不計較，但工資或提成部分要提上去，就我所了解，我們公司的工資部分這兩年并沒有很大的浮動，現(xiàn)在物價上漲得這么厲害，不提高是不行的。

　　目前就我們公司還剩下的職員中(x方面)，我的建議是：x幫她交納公積金，并把工資提上去，一個單證員在x年薪基本都有3萬左右，她是最有可能長期穩(wěn)定的一個員工，實實在在地做事，公司需要這樣的人，穩(wěn)定才有發(fā)展。

　　銷售部：x提高工資底薪，對于業(yè)務成績好的，除了提成外給予適當?shù)莫剟�，不管是錢還是物，對于員工來說，需要得到的是公司的肯定。

　　另外，就我離開后，我的工作做一個如下安排：

　　1、單據(jù)整理，報關方面。x完全可以接手這些事情，不必有太多的憂慮。

　　2、合同的擬訂、整理以及催款。合同基本都是銷售合同，x那邊都有樣本，只需要填寫就可，若是其他類的合同，x經(jīng)理代勞即可。催款方面，催款需要技巧，這方面我做得也不太好，若領導需要考慮有專門一個人在做這個事，我也覺得未嘗不可。

　　3、展覽會的宣傳。

　　這方面基本都是x先生幫我們在做，我們只需要配合他的需要，給他提供他需要的材料即可。另外，在木材雜志上投放廣告，我覺得是有百利而無一害的事情。

　　廣告是一個長期投資，不能看它的短期效益，如果不做這方面的投資，那么打響品牌只是一個空喊的口號，打響品牌，銷售跟上，公司才能日益壯大起來，若領導有其他方面的考慮，比如說是縮小公司規(guī)模，那也是一種策略，我們確實需要穩(wěn)扎穩(wěn)打，而不是一味地喊口號而已。

　　此致

敬禮!

　　辭職人：xx

時間

　　員工離職申請書 篇12

尊敬的公司領導：

　　您好！首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。

　　我是懷著十分復雜的情緒寫這封辭職信的。自我進入公司之后，由于您對我的關心、指導和信任，使我獲得了很多機遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這段時間在公司的工作，我在原料采購領域學到了很多知識，積累了必須的經(jīng)驗，對此我深表感激。

　　由于我自身經(jīng)驗的不足，近期的工作讓我覺得力不從心。為此，我進行了長時間的思考，覺得公司目前的工作安排和我自我之前做的職業(yè)規(guī)劃并不完全一致。

　　為了不因為我個人的原因而影響公司的生產(chǎn)銷售進度，經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭去這份工作。我明白這個過程會給您帶來必須程度上的不便，對此我深表抱歉。

　　我會在這段時間里完成工作交接，以減少因我的離職而給公司帶來的不便。

　　為了盡量減少對現(xiàn)有工作造成的影響，我請求在公司的員工通訊錄上保留我的`手機號碼1個月，在此期間，如果有同事對我以前的工作有任何疑問，我將及時做出答復。

　　十分感謝您在這段時間里對我的教導和照顧。在公司的這段經(jīng)歷于我而言十分珍貴。將來無論什么時候，我都會為自我以前是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經(jīng)歷將是我整個職業(yè)生涯發(fā)展中相當重要的一部分。

　　祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利！

　　再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉，同時我也期望公司能夠理解我的實際狀況，對我的申請予以思考并批準。

　　此致

敬禮!

　　申請人：XXX

　　日期：XXXX年XX月XX日

　　員工離職申請書 篇13

尊敬的公司領導：

　　您好！

　　首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職申請書。我自xx年來本單位工作，在此工作期間多受諸位領導的悉心照顧，在此表示深深的謝意。

　　感謝公司對我的培養(yǎng)，長期以來對我的關心和照顧，和大家在一起的日子里，讓我學到了很多知識，學會了很多為人處事的.原則。我對我一年多以來年紀小不懂事，社會經(jīng)驗不足給領導帶來了，很多困擾，我感到深深的歉意，誠望領導不要放在心上。

　　現(xiàn)由于個人原因，不能在公司繼續(xù)工作了，與公司離別，情更不堪！愿司事業(yè)有成，飛黃騰達之期可待。

　　請領導給予批準！

此致

敬禮！

申請人：xxx

　　申請時間：20xx年xx月xx日

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