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律師事務(wù)合同

時(shí)間:2023-06-01 13:52:27 合同范本 我要投稿

律師事務(wù)合同模板集合五篇

  隨著法律法規(guī)不斷完善,人們?cè)桨l(fā)重視合同,我們用到合同的地方越來越多,它可以保護(hù)民事法律關(guān)系。那么一般合同是怎么起草的呢?下面是小編為大家整理的律師事務(wù)合同5篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

律師事務(wù)合同模板集合五篇

律師事務(wù)合同 篇1

  雇傭方:_________律師事務(wù)所

  受雇方:_________

  性別:_________

  出生年月日:_________年_________月_________日

  身份證號(hào)碼:_________

  住址:_________

  第一條 合同依據(jù):

  _________。(說明:根據(jù)《XX市律師事務(wù)所雇傭合同管理辦法》及《雇傭合同標(biāo)準(zhǔn)格式及必備條款》、本律師事務(wù)所《_________規(guī)定》制定本合同。)

  第二條 受雇方申請(qǐng)?jiān)诠蛡蚍綇氖孪铝泄ぷ鳎?/p>

  _________。(說明:內(nèi)容限定為專職律師、兼職律師、特邀律師、實(shí)習(xí)律師、律師助理及行政輔助人員。)

  第三條 雇傭方同意受雇方的申請(qǐng),并負(fù)責(zé)為受雇方辦理律師執(zhí)業(yè)證及律師助理工作證、實(shí)習(xí)律師證。如因受雇方未能如實(shí)依規(guī)定提供有關(guān)個(gè)人資料或隱瞞事實(shí)致使雇傭方無法為受雇方申請(qǐng)政府有關(guān)部門的從業(yè)許可,則本合同終止。且雇傭方可以保留追償因此而發(fā)生的法律責(zé)任的權(quán)利。(說明:如因法律規(guī)定或政策變化致使受雇方所欲從事的工作無法獲得政府有關(guān)部門的許可,則本合同終止。但如果受雇方系申請(qǐng)行政輔助人員工作,且受雇方自愿在無政府有關(guān)部門頒發(fā)的行政輔助人員工作證的情況下繼續(xù)為雇傭方工作,則本合同仍然有效。)

  第四條 本合同有效期為_________年。自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。其中試用期為_________個(gè)月。試用期計(jì)入合同期。(說明:合同期限不得少于1年?梢圆患s定試用期。但如約定試用期,則最長(zhǎng)不得超過6個(gè)月)。

  第五條 受雇方的工作內(nèi)容:

  _________。(說明:具體內(nèi)容由律師事務(wù)所自定。)

  第六條 受雇方在事務(wù)所工作期間的報(bào)酬支付與計(jì)算方式為:

  _________。(說明:須具體寫出支付與計(jì)算方式。如按月、年領(lǐng)取固定工資;按業(yè)務(wù)收入的一定比例或其他計(jì)算方式領(lǐng)取報(bào)酬;固定工資加提成;固定工資加獎(jiǎng)金;等等年餐、電話費(fèi)等。由律師事務(wù)所自定)。

  第七條 律師事務(wù)所為受雇人員設(shè)立下列保險(xiǎn)或社會(huì)統(tǒng)籌保險(xiǎn)基金:

  _________。(說明:除醫(yī)療保險(xiǎn)和養(yǎng)老保險(xiǎn)為必設(shè)外,其它保險(xiǎn)種由律師事務(wù)所自定。其中兼職律師和特邀律師可以不設(shè)立保險(xiǎn)條款?紤]到申請(qǐng)辦理各類證件的期間,律師事務(wù)所可以特別規(guī)定保險(xiǎn)條款的生效期。)

  第八條 受雇人員調(diào)離律師事務(wù)所時(shí)保險(xiǎn)的處理辦法:

  _________。(說明:由律師事務(wù)所自定。)

  第九條 受雇人應(yīng)遵守的`工作紀(jì)律:

  _________。(說明:由律師事務(wù)所自定。)

  第十條 受雇人在合同規(guī)定的報(bào)酬外所享有的福利:

  _________。(說明:由律師事務(wù)所自定。)

  第十一條 合同解除條款:

  _________。(說明:《XX市律師事務(wù)所雇傭合同管理辦法》第十條、第十一條、第十二條、第十三條。律師事務(wù)所可增設(shè)其它內(nèi)容。)

  第十二條 由于受雇人原因致使律師事務(wù)所產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)損失的賠償方式:

  _________。(說明:由律師事務(wù)所自定,但應(yīng)符合《律師法》的規(guī)定。)

  第十三條 本合同自_________生效。

  雇傭方(蓋章):_________律師事務(wù)所 受雇方(簽字):_________

  法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

  簽訂地點(diǎn):_________

  簽訂地點(diǎn):_________

律師事務(wù)合同 篇2

  聘用方:律師事務(wù)所

  受聘方:姓名性別 出生年月日

  身份證號(hào)碼 住址

  第一條 合同依據(jù)。

  (說明:根據(jù)《廣東省律師事務(wù)所聘用合同管理辦法》及《聘用合同標(biāo)準(zhǔn)格式及必備條款》、本律師事務(wù)《______規(guī)定》制定本合同。)

  第二條 受聘方申請(qǐng)?jiān)谄赣梅綇氖鹿ぷ鳌?/p>

  (說明:內(nèi)容限定為專職律師、兼職律師、特邀律師、實(shí)習(xí)律師、律師助理及行政輔助人員。)

  第三條 聘用方同意受聘方的申請(qǐng),并負(fù)責(zé)為受聘方辦理律師執(zhí)業(yè)證及律師助理工作證、實(shí)習(xí)律師證。

  (說明:如因法律規(guī)定或政策變化致使受聘方所欲從事的工作無法獲得政府有關(guān)部門的許可,則本合同終止。但如果受聘方系申請(qǐng)行政輔助人員工作,且受聘方自愿在無政府有關(guān)部門頒發(fā)的行政輔助人員工作證的情況下繼續(xù)為聘用方工作,則本合同仍然有效。)

  如因受聘方未能如實(shí)依規(guī)定提供有關(guān)個(gè)人資料或隱瞞事實(shí)致使聘用方無法為受聘方申請(qǐng)政府有關(guān)部門的從業(yè)許可,則本合同終止。且聘用方可以保留追償因此而發(fā)生的法律責(zé)任的權(quán)利。

  第四條 本合同有效期為_____年。自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。其中試用期為_____個(gè)月。試用期計(jì)入合同期。

  (說明:合同期限不得少于1年。可以不約定試用期。但如約定試用期,則最長(zhǎng)不得超過6個(gè)月)。

  第五條 受聘方的工作內(nèi)容。

  (說明:具體內(nèi)容由律師事務(wù)所自定。)

  第六條 受聘方在事務(wù)所工作期間的報(bào)酬支付與計(jì)算方式為:

  (說明:須具體寫出支付與計(jì)算方式。如按月、年領(lǐng)取固定工資;按業(yè)務(wù)收入的一定比例或其他計(jì)算方式領(lǐng)取報(bào)酬;固定工資加提成;固定工資加獎(jiǎng)金;等等)。

  報(bào)酬的支付時(shí)間為:

  固定工資的數(shù)額為:月薪;年薪

  其它可報(bào)銷的費(fèi)用:

  (說明:如年餐、電話費(fèi)等。由律師事務(wù)所自定。)

  第七條 律師事務(wù)所為受聘人員設(shè)立下列保險(xiǎn)或社會(huì)統(tǒng)籌保險(xiǎn)基金;

  (說明:除醫(yī)療保險(xiǎn)和養(yǎng)老保險(xiǎn)為必設(shè)外,其它保險(xiǎn)種由律師事務(wù)所自定。其中兼職律師和特邀律師可以不設(shè)立保險(xiǎn)條款。)

  保險(xiǎn)條款的生效期:

  (說明:考慮到申請(qǐng)辦理各類證件的`期間,律師事務(wù)所可以特別規(guī)定保險(xiǎn)條款的生效期。)

  第八條 受聘人員調(diào)離律師事務(wù)所時(shí)保險(xiǎn)的處理辦法。

  (說明:由律師事務(wù)所自定。)

  第九條 受聘人應(yīng)遵守的工作紀(jì)律:

  (說明:由律師事務(wù)所自定。)

  第十條 受聘人在合同規(guī)定的報(bào)酬外所享有的福利:

  (說明:由律師事務(wù)所自定。)

  第十一條 合同解除條款

  (說明:《北京市律師事務(wù)所聘用合同管理辦法》第十條、第十一條、第十二條、第十三條。律師事務(wù)所可增設(shè)其它內(nèi)容。)

  第十二條 由于受聘人原因致使律師事務(wù)所產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)損失的賠償方式:

  (說明:由律師事務(wù)所自定,但應(yīng)符合《律師法》的規(guī)定。)

  第十三條 本合同自______生效。

  聘用方:______律師事務(wù)所(公章)

  法定代表人(簽字)

  日期年月日

  受聘方:我已詳細(xì)閱讀本合同,并承諾在律師事務(wù)所工作期間依法履行職責(zé),遵守規(guī)章制度。若出現(xiàn)違約情況,自愿接受律師事務(wù)所的處理。

  ______(簽字)

  日期:年月日

律師事務(wù)合同 篇3

  編號(hào):

  遼寧 律師事務(wù)所提成律師

  勞 動(dòng) 合 同 書

  甲方(用人單位):

  乙方(勞動(dòng)者):

  大連市勞動(dòng)和社會(huì)保障局制

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)律師法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)合法公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則,訂立本合同,并承諾共同遵守。

  一、雙方當(dāng)事人基本情況

  第一條 甲方(律師事務(wù)所)名稱 法定代表人、主要負(fù)責(zé)人或委托代理人

  單位類型 合伙

  組織機(jī)構(gòu)代碼證號(hào)

  注冊(cè)登記地省市區(qū)(縣)街(鄉(xiāng)) 號(hào) 實(shí)際經(jīng)營(yíng)地省市區(qū)(縣)街(鄉(xiāng)) 號(hào) 聯(lián)系方式及電話

  第二條 乙方(律師)姓名 性別

  居民身份證號(hào)碼 律師職業(yè)證書號(hào)碼

  戶籍所在地省市區(qū)(縣)街(鄉(xiāng)) 號(hào) 實(shí)際居住地省市區(qū)(縣)街(鄉(xiāng)) 號(hào) 通信地址省市區(qū)(縣)街(鄉(xiāng)) 號(hào)

  郵編:聯(lián)系方式及電話

  第三條 乙方聯(lián)系方式、通信地址及電話發(fā)生變更,應(yīng)在發(fā)生變更之日起三日內(nèi)通知甲方。

  二、勞動(dòng)合同期限

  第四條 本合同經(jīng)雙方協(xié)商一致,采取下列第幾種方式:

 。ㄒ唬┕潭ㄆ谙蓿鹤阅 月 日起至 年 月 日止。其中,試用期自 年 月 日起至 年 月 日止。

 。ǘo固定期限:自年 月 日起。其中,試用期自 年 月 日起至 年 月 日止。

 。ㄈ┮酝瓿梢欢üぷ魅蝿(wù)為期限:自年 月 日起至 時(shí)止。

  試用期:

  三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

  第五條 甲方根據(jù)工作需要安排乙方在專職律師崗位,從事訴訟、非訴訟等工作,工作地點(diǎn)為 甲方注冊(cè)地

  因工作需要,甲方安排乙方到下列地點(diǎn)工作的,不視為工作地點(diǎn)的變更:

  1、甲方分支機(jī)構(gòu)所在地

  2、仲裁機(jī)構(gòu)所在地、人民法院所在地;

  3、甲方委托人辦公場(chǎng)所所在地或甲方委托人指定的為辦理律師業(yè)務(wù)的其他地點(diǎn);

  4、甲方臨時(shí)性安排乙方從事工作的其他地點(diǎn)。

  第六條 乙方服從甲方安排,積極工作,全面履行甲乙雙方簽定的.提成協(xié)議書并遵守甲方勞動(dòng)紀(jì)律管理規(guī)定及規(guī)章制度、自覺維護(hù)甲方的社會(huì)聲譽(yù)、保守甲方的商業(yè)秘密、愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)。

  四、工作時(shí)間和休息休假

  第七條 甲方安排乙方所在崗位實(shí)行下列第 (二) 種工作時(shí)間制度:

 。ㄒ唬(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度:乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí),每周工作不超過40小時(shí)。每周休息日為

 。ǘ┎欢〞r(shí)工作制度。甲方在保障乙方身體健康并充分聽取乙方意見的基礎(chǔ)上,應(yīng)采取集中工作、集中休息、輪休調(diào)休、彈性工作等適當(dāng)方式,確保乙方的休息休假權(quán)利和生產(chǎn)、工作任務(wù)的完成。

 。ㄈ┮裕ㄔ隆⒓、年)為周期綜合計(jì)算工時(shí)工作制,平均日和平均周工作時(shí)間不超過法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間。

  實(shí)行不定時(shí)工作制和綜合計(jì)算工時(shí)工作制的,甲方應(yīng)報(bào)經(jīng)勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn)后實(shí)行。

  第八條 甲方按照國(guó)家的有關(guān)規(guī)定及律師事務(wù)所需要,合理安排乙方工作時(shí)間,依法保證乙方的休息權(quán)利,保證乙方依法享有法定節(jié)假日以及探親、婚喪、計(jì)劃生育、帶薪年休假權(quán)利。

  五、勞動(dòng)報(bào)酬

  第十條 甲方結(jié)合本律師事務(wù)所的特點(diǎn)和經(jīng)濟(jì)效益,依法確定本律師事務(wù)所的工資分配制度。

  第十一條 甲方按下列第 三 種形式支付乙方工資。

 。ㄒ唬┯(jì)時(shí)工資。乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為元/月(周),績(jī)效工資(獎(jiǎng)金)根據(jù)乙方業(yè)務(wù)能力、完成的工作質(zhì)量等確定。

 。ǘ┯浖べY。乙方的勞動(dòng)定額為記件單價(jià)為。

  (三)按照甲方依法制定的工資分配制度確定。

  乙方在試用期期間的工資標(biāo)準(zhǔn)為

  第十二條 甲方于每月日前以貨幣或轉(zhuǎn)帳形式足額支付乙方工資。如遇節(jié)假日或休息日,應(yīng)提前到最近的工作日支付。

  第十三條 甲方安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或者在休息日、法定節(jié)假日工作的,應(yīng)依法安排乙方補(bǔ)休或者按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定向乙方支付加班工資。

  第十四條 乙方正常提供勞動(dòng)的,甲方支付給乙方的工資不得低于大連市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

  第十五條 乙方在醫(yī)療期內(nèi)的病假工資由甲方根據(jù)企業(yè)規(guī)章制度的規(guī)定支付,但不得低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%。

  六、社會(huì)保險(xiǎn)及其他保險(xiǎn)福利待遇

  第十六條 甲乙雙方應(yīng)當(dāng)依法參加社會(huì)保險(xiǎn),按時(shí)足額繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。采用下列第 一 種方式繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。其中,乙方負(fù)擔(dān)的部分由甲方負(fù)責(zé)代扣代繳。

 。ㄒ唬﹨⒓羽B(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)。

 。ǘ﹨⒓俞t(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)及

  第十七條 乙方在合同期內(nèi),休息休假、患病或負(fù)傷、患職業(yè)病或因工負(fù)傷、生育、死亡等待遇,以及醫(yī)療期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期的期限及待遇,按相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

  第十八條 甲方為乙方提供以下補(bǔ)充保險(xiǎn)和福利待遇:

  乙方在勞動(dòng)合同存續(xù)期間的律師注冊(cè)費(fèi)用、檔案管理費(fèi)用由甲方 /乙方 承擔(dān)。

  

律師事務(wù)合同 篇4

  甲方(用人單位):

  乙方(勞動(dòng)者):

  大連市勞動(dòng)和社會(huì)保障局制

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)律師法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)合法公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則,訂立本合同,并承諾共同遵守。

  一、雙方當(dāng)事人基本情況

  第一條 甲方(律師事務(wù)所)名稱

  法定代表人、主要負(fù)責(zé)人或委托代理人

  單位類型 合伙

  組織機(jī)構(gòu)代碼證號(hào)

  注冊(cè)登記地 省 市 區(qū)(縣) 街(鄉(xiāng)) 號(hào) 實(shí)際經(jīng)營(yíng)地 省 市 區(qū)(縣) 街(鄉(xiāng)) 號(hào) 聯(lián)系方式及電話

  第二條 乙方(律師)姓名 性別

  居民身份證號(hào)碼 戶籍所在地 省 市 區(qū)(縣) 街(鄉(xiāng)) 號(hào) 實(shí)際居住地 省 市 區(qū)(縣) 街(鄉(xiāng)) 號(hào) 通信地址 省 市 區(qū)(縣) 街(鄉(xiāng)) 號(hào)郵編: 聯(lián)系方式及電話

  第三條 乙方聯(lián)系方式、通信地址及電話發(fā)生變更,應(yīng)在發(fā)生變更之日起三日內(nèi)通知甲方。

  二、勞動(dòng)合同期限

  第四條 本合同經(jīng)雙方協(xié)商一致,采取下列第 幾種方式:

  (一)固定期限:自 年 月 日起至 年 月 日止。其中,試用期自 年 月 日起至 年 月 日止。

  (二)無固定期限:自 年 月 日起。其中,試用期自 年 月 日起至 年 月 日止。

  (三)以完成一定工作任務(wù)為期限:自 年 月 日起至 時(shí)止。

  試用期:

  三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

  第五條 甲方根據(jù)工作需要安排乙方在行政人員崗位,從事律所行政管理等工作,工作地點(diǎn)為 甲方注冊(cè)地因工作需要,甲方安排乙方到下列地點(diǎn)工作的,不視為工作地點(diǎn)的變更:

  1、甲方分支機(jī)構(gòu)所在地

  2、仲裁機(jī)構(gòu)所在地、人民法院所在地、司法機(jī)關(guān)等;

  3、甲方委托人辦公場(chǎng)所所在地或甲方委托人指定的為辦理律師業(yè)務(wù)的其他地點(diǎn);

  4、甲方臨時(shí)性安排乙方從事工作的其他地點(diǎn)。

  第六條 乙方服從甲方安排,積極工作,全面履行甲乙雙方簽定崗位協(xié)議書并遵守甲方勞動(dòng)紀(jì)律管理規(guī)定及規(guī)章制度、自覺維護(hù)甲方的社會(huì)聲譽(yù)、保守甲方的商業(yè)秘密、愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)。

  四、工作時(shí)間和休息休假

  第七條 甲方安排乙方所在崗位實(shí)行下列第 (一) 種工作時(shí)間制度:

  (一)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度:乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí),每周工作不超過40小時(shí)。每周休息日為

  (二)不定時(shí)工作制度。甲方在保障乙方身體健康并充分聽取乙方意見的基礎(chǔ)上,應(yīng)采取集中工作、集中休息、輪休調(diào)休、彈性工作等適當(dāng)方式,確保乙方的休息休假權(quán)利和生產(chǎn)、工作任務(wù)的完成。

  (三)以 (月、季、年)為周期綜合計(jì)算工時(shí)工作制,平均日和平均周工作時(shí)間不超過法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間。

  實(shí)行不定時(shí)工作制和綜合計(jì)算工時(shí)工作制的,甲方應(yīng)報(bào)經(jīng)勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn)后實(shí)行。

  第八條 甲方按照國(guó)家的有關(guān)規(guī)定及律師事務(wù)所需要,合理安排乙方工作時(shí)間,依法保證乙方的休息權(quán)利,保證乙方依法享有法定節(jié)假日以及探親、婚喪、計(jì)劃生育、帶薪年休假權(quán)利。

  五、勞動(dòng)報(bào)酬

  第十條 甲方結(jié)合本律師事務(wù)所的特點(diǎn)和經(jīng)濟(jì)效益,依法確定本律師事務(wù)所的工資分配制度。

  第十一條 甲方按下列第 一 種形式支付乙方工資。

  (一)計(jì)時(shí)工資。乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為 元/月(周),績(jī)效工資(獎(jiǎng)金)根據(jù)乙方業(yè)務(wù)能力、完成的工作質(zhì)量等確定。

  (二)記件工資。乙方的勞動(dòng)定額為 記件單價(jià)為 。

  (三)按照甲方依法制定的工資分配制度確定。

  乙方在試用期期間的工資標(biāo)準(zhǔn)為

  第十二條 甲方于每月 日前以貨幣或轉(zhuǎn)帳形式足額支付乙方工資。如遇節(jié)假日或休息日,應(yīng)提前到最近的工作日支付。

  第十三條 甲方安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或者在休息日、法定節(jié)假日工作的,應(yīng)依法安排乙方補(bǔ)休或者按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定向乙方支付加班工資。

  第十四條 乙方正常提供勞動(dòng)的,甲方支付給乙方的工資不得低于大連市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

  第十五條 乙方在醫(yī)療期內(nèi)的病假工資由甲方根據(jù)企業(yè)規(guī)章制度的規(guī)定支付,但不得低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%。

  六、社會(huì)保險(xiǎn)及其他保險(xiǎn)福利待遇

  第十六條 甲乙雙方應(yīng)當(dāng)依法參加社會(huì)保險(xiǎn),按時(shí)足額繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。采用下列第 一 種方式繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。其中,乙方負(fù)擔(dān)的部分由甲方負(fù)責(zé)代扣代繳。

  (一)參加養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)。

  (二)參加醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)及

  第十七條 乙方在合同期內(nèi),休息休假、患病或負(fù)傷、患職業(yè)病或因工負(fù)傷、生育、死亡等待遇,以及醫(yī)療期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期的期限及待遇,按相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

  第十八條 甲方為乙方提供以下補(bǔ)充保險(xiǎn)和福利待遇:

  七、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

  第十九條甲方依據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)和行政規(guī)章的規(guī)定,為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件、職業(yè)危害防護(hù),保證乙方在安全、健康的環(huán)境中工作。 第二十二條 甲方違規(guī)指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),危及乙方人身安全的,乙方有權(quán)拒絕。乙方對(duì)危害生命安全和身體健康的.勞動(dòng)條件,有權(quán)對(duì)甲方提出批評(píng)、檢舉和控告。

  八、勞動(dòng)合同的履行和變更

  第二十三條 甲乙雙方按照本合同的約定,依法、全面履行各自的義務(wù)。

  第二十四條 甲方變更名稱、法定代表人、主要負(fù)責(zé)人或者投資人等事項(xiàng),不影響本合同的履行。

  第二十五條 甲方發(fā)生合并或者分立等情況,本合同繼續(xù)有效,由繼承甲方權(quán)利和義務(wù)的單位繼續(xù)履行。

  第二十六條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同約定的內(nèi)容,并以書面形式確定。

  九、勞動(dòng)合同的解除和終止

  第二十七條甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除合同。

  第二十八條 乙方提前三十日以書面形式通知甲方,可以解除勞動(dòng)合同;乙方試用期內(nèi)提前三日通知甲方,可以解除勞動(dòng)合同。

  第二十九條 甲方有下列情形之一的,乙方可以解除勞動(dòng)合同:

  (一)未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;

  (二)未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

  (三)未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;

  (四)規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益的;

  (五)因《勞動(dòng)合同法》第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無效的;

  (六)法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。

  (七)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的,或者甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的,乙方可以立即解除勞動(dòng)合同,不需事先告知甲方。

  第三十條 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同:

  (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  (二)嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;

  (三)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;

  (四)乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;

  (五)乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同,致使勞動(dòng)合同無效的;

  (六)被依法追究刑事責(zé)任的。

  本條第(三)項(xiàng)的重大損害,包括但不限于:

  第三十一條 乙方有下列情形之一的,甲方提前30日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方1個(gè)月工資后,可以解除勞動(dòng)合同:

  (一)乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;

  (二)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  (三)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動(dòng)合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。

  第三十二條 甲方如需裁員,應(yīng)依據(jù)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定進(jìn)行,并不得侵害乙方合法權(quán)益。

  第三十三條 有下列情形之一的,勞動(dòng)合同終止:

  (一)勞動(dòng)合同期滿的;

  (二)乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;

  (三)乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

  (四)甲方被依法宣告破產(chǎn)的;

  (五)甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;

  (六)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  第三十四條甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)向乙方出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明,并在15日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。乙方應(yīng)當(dāng)按照約定辦理工作交接,乙方不按要求辦理工作交接手續(xù)的,甲方有權(quán)暫時(shí)不為乙方辦理檔案和工作轉(zhuǎn)出手續(xù)。甲方對(duì)已經(jīng)解除或終止的勞動(dòng)合同文本,至少保存2年備查。

  十、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償

  第三十五條 按本合同第二十七條,由甲方提出解除合同的和按本合同第二十九、三十一、三十二條解除合同以及按本合同第三十三條終止合同的,甲方應(yīng)按《勞動(dòng)合同法》第四十六條規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 第三十六條 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按乙方在甲方工作的年限,每滿1年支付1個(gè)月工資。6個(gè)月以上不滿1年的,按1年計(jì)算;不滿6個(gè)月的,支付半個(gè)月工資。工資標(biāo)準(zhǔn)為乙方解除或終止勞動(dòng)合同前12個(gè)月平均工資。 第三十七條 若乙方的工資高于甲方所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級(jí)人民政府公布的本地區(qū)上半年度職工月平均工資的3倍,甲方以職工月平均工資3倍為標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,支付的年限最高不超過12年。 第三十八條 甲方違法解除或者終止本合同,乙方要求繼續(xù)履行本合同的,甲方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行;乙方不要求繼續(xù)履行本合同或者本合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的,甲方應(yīng)當(dāng)依法按照經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn)的二倍向乙方支付賠償金。乙方違法解除勞動(dòng)合同,給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

  十一、其他事項(xiàng)

  第三十九條 甲方為乙方提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用,對(duì)其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),雙方可以訂立專項(xiàng)協(xié)議,約定服務(wù)期。

  乙方違反服務(wù)期約定的,應(yīng)當(dāng)按照約定支付違約金。

  第四十條 乙方負(fù)有保密義務(wù)的,雙方可以訂立專項(xiàng)協(xié)議,約定競(jìng)業(yè)限制條款。

  乙方違反競(jìng)業(yè)限制約定的,應(yīng)當(dāng)按照約定支付違約金。給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

  第四十一條 以下協(xié)議作為本合同的附件:

  (一)崗位協(xié)議書

  (二)培訓(xùn)協(xié)議書

  (三)保密協(xié)議書

  (四)

  第四十二條 雙方約定的其他事項(xiàng):

  以下為本合同附件

  1、甲方的勞動(dòng)紀(jì)律管理規(guī)定及規(guī)章制度;

  2、雙方約定的其他內(nèi)容。

  以上附件是本合同的有效組成部分,與本合同具有同等法律效力

  第四十三條 甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,可以協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可以依法申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁、提起訴訟。

  第四十四條 本合同未盡事宜,按國(guó)家和省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第四十五條 本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。本合同一式四份,甲乙雙方各執(zhí)一份,大連市司法局(或 區(qū)司法局)備案一份。

  甲方(蓋章) 乙方(簽名) 法定代表人、負(fù)責(zé)人或委托代理人

  (簽字)

  年 月 日 年 月 日

律師事務(wù)合同 篇5

  律師聘用合同

  聘用方:

  受聘方:姓名 性別 出生 年月 日

  身份證號(hào)碼 住 址 聯(lián)系電話

  第一條 合同依據(jù)

  根據(jù)《北京市律師事務(wù)所聘用合同管理辦法》及《聘用合同標(biāo)準(zhǔn)格式及必備條款》及本律師事務(wù)所的相關(guān)規(guī)定制定本合同。

  第二條 受聘方申請(qǐng)?jiān)谄赣梅綇氖聦B毬蓭煿ぷ鳎瑺款^負(fù)責(zé)聘用方所涉上市、增發(fā)、重組并購(gòu)等證券類律師業(yè)務(wù)以及專業(yè)律師的培養(yǎng)。

  第三條 聘用方同意受聘方的申請(qǐng),并負(fù)責(zé)為受聘方辦理律師執(zhí)業(yè)證,承擔(dān)合同期內(nèi)的律師注冊(cè)費(fèi)及存檔費(fèi):

  如因受聘方未能如實(shí)依規(guī)定提供有關(guān)個(gè)人資料或隱瞞事實(shí)致使聘用方無法為受聘方申請(qǐng)政府有關(guān)部門的從業(yè)許可,則本合同終止。聘用方并保留追究受聘方法律責(zé)任的權(quán)利。

  第四條 受聘方的工作內(nèi)容由聘用方規(guī)定,受聘方承諾服從聘用方的工作安排并保證項(xiàng)目工作質(zhì)量。

  第五條 受聘方在事務(wù)所工作期間的報(bào)酬

  工資的支付時(shí)間為:每月15日支取工資;

  月固定工資數(shù)額為:壹萬元人民幣;

  項(xiàng)目提成比例為:扣除稅收費(fèi)用后項(xiàng)目收益25%。

  工作日午餐由聘用方提供。

  第六條 聘用方按照主管部門有關(guān)規(guī)定的下限為受聘方辦理相關(guān)保險(xiǎn)、住房公積金,費(fèi)用由受聘方承擔(dān)。受聘方并自行承擔(dān)日常交通、通信、停車等費(fèi)用支出。

  第七條 受聘方應(yīng)遵守聘用方考勤、工作紀(jì)律等相關(guān)管理規(guī)定并遵守律師業(yè)執(zhí)業(yè)規(guī)則。

  第八條 合同解除依照《北京市律師事務(wù)所聘用合同管理辦法》第九條、

  第十條、第十一條、第十二條的`規(guī)定及聘用方的相應(yīng)規(guī)定與業(yè)務(wù)安排辦理;

  受聘方違反法律、主管機(jī)關(guān)規(guī)章制度及聘用方有關(guān)管理規(guī)定,經(jīng)指出后未能改正或給聘用方造成經(jīng)濟(jì)和聲譽(yù)損害的,聘用方可解除本合同。

  第九條 本合同解除或受聘方調(diào)離律師事務(wù)所時(shí)受聘方應(yīng)當(dāng)賠償聘用方曾為其單獨(dú)支付的培訓(xùn)費(fèi),培訓(xùn)期間的工資、廣告性費(fèi)用及當(dāng)年度注冊(cè)費(fèi)用。

  受聘方離開律師事務(wù)所時(shí),不得以任何形式攜走或銷毀聘用方任何資料、文件、財(cái)產(chǎn)等,并繼續(xù)承擔(dān)為聘用方保密的義務(wù)。

  受聘方離職需提前6個(gè)月以書面形式告知行政部或本所主任,6個(gè)月期滿方能辦理離職手續(xù)。在此期間不得以個(gè)人名義聯(lián)系所內(nèi)客戶及新接本所案件。

  受聘方離職不應(yīng)影響所做項(xiàng)目的持續(xù)、質(zhì)量和妥善完結(jié)。

  第十條 由于受聘方原因致律師事務(wù)所產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)損失的,受聘方依照《律師法》的規(guī)定及聘用方的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行賠償。

  第十一條 受聘方以合伙人名義加入聘用方,與聘用方所涉權(quán)利義務(wù)以本合同為準(zhǔn)。

  第十二條本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

  聘用方:

  北京市___律師事務(wù)所(公章)

  日 期: 年月日

  受聘方:我已詳細(xì)閱讀本合同,接受本合同的條款約定。并承諾在律師事務(wù)所工作期間依法履行職責(zé),遵守規(guī)章制度。若出現(xiàn)違約情況,自愿接受律師事務(wù)所的處理。

  日 期: 年月日

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