【熱門】經(jīng)濟合同四篇

　　隨著法律觀念的深入人心，越來越多的人通過合同來調(diào)和民事關系，它也是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。相信大家又在為寫合同犯愁了吧，下面是小編幫大家整理的經(jīng)濟合同4篇，希望能夠幫助到大家。

經(jīng)濟合同 篇1

　　甲方：上�！痢劣邢薰�司

　　乙方：李三(要有基本情況)

　　甲、乙雙方于年月日簽訂了年月(或無固定)期限勞動合同，現(xiàn)由方提出協(xié)商解除勞動合同要求，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，同意解除勞動合同，并達成如下協(xié)議：

　　一、解除勞動合同的日期為：年月日;

　　二、方支付方經(jīng)濟補償金(違約金)元;

　　三、;

　　四、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方公章后生效;

　　五、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：上�！痢劣邢薰�司乙方(簽字)：

　　法定代表人或委托代理人：身份證號：

　　年月日年月日

　　收條

　　今收到按照年月日雙方簽訂的《解除勞動合同協(xié)議書》的約定交來人民幣元。收款人：(簽名或蓋章)

　　年月日

　　知識點：

　　解除勞動合同的含義

　　勞動合同解除是指勞動合同訂立后，尚未全部履行以前，由于某種原因導致勞動合同一方或雙方當事人提前消滅勞動關系的法律行為。勞動合同的解除分為法定解除和約定解除兩種。根據(jù)勞動法的規(guī)定，勞動合同既可以由單方依法解除，也可以雙方協(xié)商解除。勞動合同的解除，只對未履行部分發(fā)生效力，不涉及已履行的部分。解除勞動合同的方式

　　1.員工提出辭職,需解除勞動合同

　　2.公司提出辭退員工,需解除勞動合同

　　解除勞動合同的'賠償標準

　　1.勞動合同雙方當事人協(xié)商一致

　　用人單位發(fā)給經(jīng)濟補償金。在本單位工作時間每滿一年，發(fā)給相當于本人1個月工資的經(jīng)濟補償金，最多不超過12個月。如果工作時間不滿1年，按1年計算。

　　2.不能勝任工作，經(jīng)過一定的培訓或調(diào)整到其他崗位，仍不能勝任的。

　　按上述標準發(fā)給經(jīng)濟補償金，但用人單位應提前30日以書面形式通知勞動者本人。

　　3.患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由單位另行安排的工作。

　　除了按上述標準發(fā)放經(jīng)濟補償金，還應發(fā)給不低于6個月工資的醫(yī)療補助費。如果辦理了因病或非因工負傷退休、退職手續(xù)，享受了退休、退職待遇的，用人單位不支付其經(jīng)濟補償金。

　　4.勞動合同訂立時，"約好"的客觀情況發(fā)生了重大變化，致使原勞動合同無法履行，當事人又不能就變更達成協(xié)議，由用人單位解除勞動合同的。

　　注：

經(jīng)濟合同 篇2

　　第一條 為了規(guī)范違反和解除勞動合同對勞動者的經(jīng)濟補償標準，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》的規(guī)定，制定本辦法。

　　第二條 對勞動者的經(jīng)濟補償金，由用人單位一次性發(fā)給。

　　第三條 用人單位克扣或者無故拖欠勞動者工資的，以及拒不支付勞動者延長工作時間工資報酬的，除在規(guī)定的時間內(nèi)全額支付勞動者工資報酬外，還需加發(fā)相當于工資報酬百分之二十五的經(jīng)濟補償金。

　　第四條 用人單位支付勞動者的工資報酬低于當?shù)刈畹凸べY標準的，要在補足低于標準部分的同時，另外支付相當于低于部分百分之二十五的經(jīng)濟補償金。

　　第五條 經(jīng)勞動合同當事人協(xié)商一致，由用人單位解除勞動合同的，用人單位應根據(jù)勞動者在本單位工作年限，每滿一年發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償金，最多不超過十二個月。工作時間不滿一年的按一年的標準發(fā)給經(jīng)濟補償金。

　　第六條 勞動者患病或者非因工負傷，經(jīng)勞動鑒定委員會確認不能從事原工作、也不能從事用人單位另行安排的工作而解除勞動合同的，用人單位應按其在本單位的工作年限，每滿一年發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償金，同時還應發(fā)給不低于六個月工資的醫(yī)療補助費�；贾夭『徒^癥的還應增加醫(yī)療補助費，患重病的增加部分不低于醫(yī)療補助費的百分之五十，患絕癥的增加部分不低于醫(yī)療補助費的百分之百。

　　第七條 勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作，由用人單位解除勞動合同的，用人單位應按其在本單位工作的年限，工作時間每滿一年，發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償金，最多不超過十二個月。

　　第八條 勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議，由用人單位解除勞動合同的，用人單位按勞動者在本單位工作的年限，工作時間每滿一年發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償金。

　　第九條 用人單位瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難，必須裁減人員的，用人單位按被裁減人員在本單位工作的年限支付經(jīng)濟補償金。在本單位工作的.時間每滿一年，發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償金。

　　第十條 用人單位解除勞動合同后，未按規(guī)定給予勞動者經(jīng)濟補償?shù)�，除全額發(fā)給經(jīng)濟補償金外，還須按該經(jīng)濟補償金數(shù)額的百分之五十支付額外經(jīng)濟補償金。 第十一條 本辦法中經(jīng)濟補償金的工資計算標準是指企業(yè)正常生產(chǎn)情況下勞動者解除合同前十二個月的月平均工資。

　　用人單位依據(jù)本辦法第六條、第八條、第九條解除勞動合同時，勞動者的月平均工資低于企業(yè)月平均工資的，按企業(yè)月平均工資的標準支付。

　　第十二條 經(jīng)濟補償金在企業(yè)成本中列支，不得占用企業(yè)按規(guī)定比例應提取的福利費用。

　　第十三條 本辦法自一九九五年一月一日起執(zhí)行。

經(jīng)濟合同 篇3

　　判斷題

　　1、自然人訂立合同，應當具有完全民事行為能力。( )

　　2、企業(yè)與職工簽訂勞動合同，適用《合同法》。( )

　　3、采用數(shù)據(jù)電文形式訂立合同，收件人未指定特定系統(tǒng)的，該數(shù)據(jù)電文進入收件人的任何系統(tǒng)的首次時間，視為要約或者承諾到達時間。( )

　　4、要約自發(fā)出時發(fā)生法律效力。( )

　　5、先履行合同的一方當事人行使不安抗辯權，因有確切證據(jù)證明另一方喪失履行債務的能力，因此無需通知對方當事人。( )

　　6、行為人沒有代理權而以被代理人名義訂立的合同，且相對人知道該情形的，相對人可以催告被代理人在1個月內(nèi)予以追認，被代理人未作表示的，視為同意追認，該合同有效。( )

　　7、當事人采用數(shù)據(jù)電文形式訂立合同的，收件人的經(jīng)常居住地為合同成立的地點。( )

　　8、格式條款中如果存在因故意或者重大過失造成對方財產(chǎn)損失的免責條款，該條款無效。( )

　　9、撤銷權的行使范圍以債權人的債權為限。債權人行使撤銷權的必要費用，由債務人負擔。( )

　　10、主合同解除后，其擔保合同的擔保人也相應解除應承擔的擔保責任。( )

　　11、企業(yè)法人的職能部門提供保證，且債權人知道保證人為企業(yè)法人的職能部門的，因此造成的損失，保證人與債權人承擔連帶責任。( )

　　12、連帶責任保證的債權人在保證期間屆滿前要求保證人承擔保證責任的，從債權人要求保證人承擔保證責任之日起，開始計算保證合同的訴訟時效。( )

　　13、抵押合同對被擔保的主債權種類、抵押財產(chǎn)沒有約定或者約定不明，根據(jù)主合同和抵押合同不能補正或者無法推定的，抵押不成立。( )

　　14、甲與乙簽訂了以城市房地產(chǎn)作為抵押標的的合同，那么該合同的生效時間為合同簽訂之日。( )

　　15、甲、乙簽訂一買賣合同。合同約定：甲將100噸大米賣給乙，合同簽訂后3天內(nèi)交貨，交貨后10天內(nèi)付貨款;合同簽訂后乙應向甲交付5萬元定金，合同在交付定金時生效。合同訂立后，乙未交付定金，甲按期向乙交付了貨物，乙收貨后無異議。付款期限屆滿后，乙以定金未交付合同不生效為由拒絕付款。乙不付款的理由成立。( )

　　16、我國合同法為了減少在合同變更時可能發(fā)生的糾紛，當事人對合同變更的內(nèi)容約定不明確的，推定為變更。( )

　　17、債權人留置的動產(chǎn)，必須與債權屬于同一法律關系。( )

　　18、合同解除后尚未履行的，終止履行;已經(jīng)履行的，根據(jù)履行情況和合同性質(zhì)，當事人可以要求恢復原狀、采取其他補救措施，并有權要求賠償損失。( )

　　19、供用電合同的履行地點，按照當事人約定;當事人沒有約定或者約定不明確的，供電設施的產(chǎn)權分界處為履行地點。( )

　　20、甲企業(yè)與乙融資租賃公司訂立融資租賃合同，乙企業(yè)向甲企業(yè)提供一臺專用設備，但雙方并沒有就租賃期限屆滿后租賃物的歸屬作出約定，后甲企業(yè)因經(jīng)營管理不善被人民法院宣告破產(chǎn)，那么該專用設備應該屬于破產(chǎn)財產(chǎn)。( )

　　21、張某向王某借款1萬元用于購房，由于彼此是好朋友，便沒有立書面字據(jù)，則雙方之間的借款合同自王某提供借款時生效。( )

　　22、貨運合同中，承運人將貨物交付收貨人之前，托運人可以要求承運人中止運輸、返還貨物、變更到達地或者將貨物交給其他收貨人，但應當賠償承運人因此受到的損失。( )

　　23、除當事人另有約定的以外，保管合同自保管物交付時成立。( )

　　24、有關合同標的、數(shù)量、質(zhì)量、價款或者報酬、履行期限、履行地點和方式、違約責任和解決爭議方法等的變更，是對要約內(nèi)容的實質(zhì)性變更。( )

　　25、抵押權人與抵押人在合同中約定如果債務人到期沒有償還債務，抵押物所有權直接歸屬于抵押權人;該約定符合規(guī)定。( )

　　26、質(zhì)押只能設立于動產(chǎn)上，權利不可以設定質(zhì)權。( )

　　27、出賣人按照約定或者將標的物置于交付地點，買受人違反約定沒有收取的，標的物毀損、滅失的風險自違反約定之日起由買受人承擔。( )

　　28、贈與人的經(jīng)濟狀況顯著惡化，嚴重影響其生產(chǎn)經(jīng)營或者家庭生活的，可以不再履行贈與義務。( )

　　29、甲對某計算機軟件具有知識產(chǎn)權，甲乙簽訂買賣該計算機軟件的合同，自甲將計算機軟件交付給乙時起，該計算機軟件的知識產(chǎn)權屬于乙。( )

　　30、定作人中途變更承攬工作的要求，造成承攬人損失的，應當賠償損失。定作人可以隨時解除承攬合同，造成承攬人損失的，應當賠償損失。( )

　　31、 合作開發(fā)的當事人一方聲明放棄其共有的專利申請權的，可以由另一方單獨申請或者由其他各方共同申請。申請人取得專利權的，放棄專利申請權的一方可以免費實施該權利。( )

　　32、承租人經(jīng)出租人同意，可以對租賃物進行改善或增設他物，如未經(jīng)出租人同意，出租人可以要求承租人恢復原狀或賠償損失。( )

　　33、行紀人高于委托人指定的價格賣出或者低于委托人指定的價格買入的，可以按照約定增加報酬。沒有約定或者約定不明確的，依照《合同法》的規(guī)定仍不能確定的，該利益屬于行紀人。( )

　　34、主合同當事人雙方協(xié)議以新貸償還舊貸，除保證人知道或應當知道外，保證人不承擔民事責任，但是新貸與舊貸系同一保證人的除外。( )

　　35、浮動抵押中，抵押權自抵押合同生效時設立;未經(jīng)登記，不得對抗善意第三人。( )

　　36、買賣合同約定的定金不足以彌補一方違約造成的損失，對方請求賠償超過定金部分的損失的，人民法院不能并處。( )

　　判斷題答案

　　1、【正確答案】 錯【答案解析】 當事人訂立合同，應當具有相應的民事權利能力和民事行為能力。

　　2、【正確答案】 錯【答案解析】 企業(yè)與職工簽訂勞動合同，適用《勞動合同法》。

　　3、【正確答案】 對【答案解析】 本題考核要約的生效時間。根據(jù)規(guī)定，采用數(shù)據(jù)電文形式訂立合同，收件人指定特定系統(tǒng)接受數(shù)據(jù)電文的，該數(shù)據(jù)電文進入該特定系統(tǒng)的時間，視為到達時間;未指定特定系統(tǒng)的，該數(shù)據(jù)電文進入收件人的任何系統(tǒng)的首次時間，視為要約或承諾到達時間。

　　4、【正確答案】 錯【答案解析】 本題考核要約的生效。合同法規(guī)定，要約自到達受要約人時生效。

　　5、【正確答案】 錯【答案解析】 本題考核不安抗辯權的效力。合同當事人行使不安抗辯權時，應當及時通知對方當事人，以免給對方造成損害，也便于對方在接到通知后提供相應的擔保，使合同得以履行。

　　6、【正確答案】 錯【答案解析】 本題考核合同的效力。根據(jù)規(guī)定，行為人沒有代理權而以被代理人名義訂立的合同，相對人可以催告被代理人在1個月內(nèi)予以追認，被代理人未作表示的，視為拒絕追認。

　　7、【正確答案】 錯【答案解析】 本題考核合同成立的地點。當事人采用數(shù)據(jù)電文形式訂立合同的，收件人的主營業(yè)地為合同成立的地點，沒有主營業(yè)地的，其經(jīng)常居住地為合同成立的地點。

　　8、【正確答案】 對【答案解析】 本題考核格式條款的效力。合同法規(guī)定，格式條款具有本法第52條和第53條規(guī)定情形的，或者提供格式條款一方免除其責任、加重對方責任、排除對方主要權利的，該條款無效。合同法第53條規(guī)定，合同中的下列免責條款無效：造成對方人身傷害的;因故意或者重大過失造成對方財產(chǎn)損失的。

　　9、【正確答案】 對【答案解析】 本題考核撤銷權必要費用的承擔�！逗贤�法》第74條規(guī)定：撤銷權的行使范圍以債權人的債權為限。債權人行使撤銷權的必要費用，由債務人負擔。

　　10、【正確答案】 錯【答案解析】 本題考核點是主合同解除對擔保合同的影響。主合同解除后，擔保人對債務人應當承擔的民事責任仍應承擔擔保責任。但是，擔保合同另有約定的除外。

　　11、【正確答案】 錯【答案解析】 本題考核保證制度。企業(yè)法人的職能部門提供保證的，保證合同無效。債權人知道或者應當知道保證人為企業(yè)法人的職能部門的，因此造成的損失由債權人自行承擔。

　　12、【正確答案】 對【答案解析】 本題考核保證合同的訴訟時效期間。根據(jù)規(guī)定，連帶責任保證的`債權人在保證期間屆滿前要求保證人承擔保證責任的，從債權人要求保證人承擔保證責任之日起，開始計算保證合同的訴訟時效。

　　13、【正確答案】 對【答案解析】 本題考核抵押。題目表述正確。

　　14、【正確答案】 對【答案解析】 本題考核合同的生效時間。根據(jù)目前《物權法》的規(guī)定，抵押合同的成立和生效時間與抵押登記沒有必然的關系，沒有特殊約定下，抵押合同均自簽訂之日起生效。

　　15、【正確答案】 錯【答案解析】 當事人約定以交付定金作為主合同成立或者生效要件的，給付定金的一方未支付定金，但主合同已經(jīng)履行或者已經(jīng)履行主要部分的，不影響主合同的成立或者生效。題目中，主合同已經(jīng)履行，因此主合同生效，乙不能以定金未交付合同不生效為由拒絕付款。

　　16、【正確答案】 錯【答案解析】 本題考核合同的變更。根據(jù)規(guī)定，當事人對合同變更的內(nèi)容約定不明確的，推定為未變更。

　　17、【正確答案】 錯【答案解析】 本題考核留置的有關規(guī)定。根據(jù)規(guī)定，債權人留置的動產(chǎn)，應當與債權屬于同一法律關系，但是企業(yè)之間留置除外。

　　18、【正確答案】 對【答案解析】 本題考核合同解除的有關規(guī)定。題目的表述是正確的。

　　19、【正確答案】 對【答案解析】 本題考核供用電合同的履行地點。題目的表述是正確的。

　　20、【正確答案】 錯【答案解析】 本題考核承租人破產(chǎn)后租賃物的歸屬。根據(jù)規(guī)定，出租人和承租人可以約定租賃期間屆滿租賃物的歸屬。對租賃物的歸屬沒有約定或者約定不明確，依照合同法的規(guī)定仍不能確定的，租賃物的所有權歸出租人。出租人享有租賃物的所有權。承租人破產(chǎn)的，租賃物不屬于破產(chǎn)財產(chǎn)。

　　21、【正確答案】 對【答案解析】 本題考核借款合同的生效。自然人之間的借款合同是實踐性的，自貸款人提供借款時生效。借款合同應采用書面形式，但自然人之間借款另有約定的除外。

　　22、【正確答案】 對【答案解析】 本題考核貨運合同的規(guī)定。題目的表述是正確的。

　　23、【正確答案】 對【答案解析】 本題考核保管合同的成立時間。 以上的表述是正確的。

　　24、【正確答案】 對【答案解析】 本題考核承諾的效力。題目表述正確。

　　25、【正確答案】 錯【答案解析】 本題考核抵押合同。抵押權人在債務履行期屆滿前，不得與抵押人約定債務人不履行到期債務時抵押財產(chǎn)歸債權人所有。

　　26、【正確答案】 錯【答案解析】 本題考核質(zhì)押財產(chǎn)。動產(chǎn)與權利都可以設立質(zhì)押，不動產(chǎn)不能質(zhì)押。

　　27、【正確答案】 對【答案解析】 本題考核標的物毀損、滅失風險的承擔。題目的表述是正確的。

　　28、【正確答案】 對【答案解析】 本題考核贈與人的義務。題目的表述是正確的。

　　29、【正確答案】 錯【答案解析】 本題考核買賣合同相關規(guī)定。出賣具有知識產(chǎn)權的計算機軟件等標的物的，除法律另有規(guī)定或者當事人另有約定以外，該標的物的知識產(chǎn)權不屬于買受人。所以本題中計算機軟件的知識產(chǎn)權是不屬于乙的。

　　30、【正確答案】 對【答案解析】 本題考核定作人的權利義務。題目的表述是正確的。

　　31、【正確答案】 對【答案解析】 本題考核合作開發(fā)的當事人的權利。題目的表述是正確的。

　　32、【正確答案】 對【答案解析】 本題考核租賃合同當事人的權利義務。題目的表述是正確的。

　　33、【正確答案】 錯【答案解析】 本題考核行紀合同的有關規(guī)定。行紀人高于委托人指定的價格賣出或者低于委托人指定的價格買入的，可以按照約定增加報酬。沒有約定或者約定不明確的，依照《合同法》的規(guī)定仍不能確定的，該利益屬于委托人。

　　34、【正確答案】 對【答案解析】 本題考核保證責任的規(guī)定。

　　35、【正確答案】 對【答案解析】 本題考核浮動抵押。

　　36、【正確答案】 錯【答案解析】 本題考核違約責任。買賣合同約定的定金不足以彌補一方違約造成的損失，對方請求賠償超過定金部分的損失的，人民法院可以并處，但定金和損失賠償?shù)臄?shù)額總和不應高于因違約造成的損失。

經(jīng)濟合同 篇4

　　甲方：＿國＿＿＿公司 法定地址：

　　電話： 電傳： 電報掛號：

　　乙方：中國＿＿＿公司 法定地址：

　　電話： 電傳： 電報掛號：

　　第一條

　　根據(jù)甲方的愿望，乙方同意派遣中國工程師、技術工人、行政人員（翻譯、廚師）在＿國工作，東莞勞動合同。具體人數(shù)、工種、工齡和月工資詳見本合同附件（略）。該附件為本合同不可分割的組成部分。

　　第二條

　　乙方人員出入中國國境和過境手續(xù)，由乙方負責辦理，并負擔其費用。乙方人員出入＿國國境的簽證和在＿國境內(nèi)所需辦理的居留、勞動許可證等手續(xù)，由甲方負責辦理并負擔其費用。

　　第三條

　　1.乙方人員在＿國工作期間，由甲方按本合同的.規(guī)定向乙方人員支付每月的工資。

　　2.凡工作不滿1個月的乙方人員，按下列公式計算：不滿1個月工資月的工資＝-－×工作天數(shù)（包括周日和官方假日）30天

　　3.上述工資應以乙方人員到達＿國之日起到離開＿國之日止計算。

　　4.乙方于每月末將乙方人員該月的工資，包括加班費，列具清單提交甲方，甲方于清單開出之日起3天內(nèi)按清單所列金額的75％以美元支付，并按當天牌價電匯給北京中國銀行總行營業(yè)部中國＿＿＿公司＿＿＿帳戶，并按＿國＿＿＿銀行的規(guī)定負擔其手續(xù)費。同時書面通知中國駐＿國大使館經(jīng)濟參贊處。

　　5.甲方將乙方人員月工資和加班費的25％以＿國＿貨幣支付并匯給中＿國駐國大使館經(jīng)濟參贊處在＿＿＿銀行＿＿＿帳戶。

　　第四條

　　甲方負責乙方人員從＿＿＿到＿＿＿的旅費，并負責將此費用匯到上述乙方帳戶。乙方人員從＿＿＿返回＿＿＿，由甲方通過＿＿＿航空公司向乙方人員提供機票。甲方負責乙方人員只限往或返單程的行李超重費，其重量為20公斤。

　　第五條

　　1.甲方負責乙方人員的住宿費，在工作時間和加班時間提供從居住地到工地的交通工具，負責國營醫(yī)院的醫(yī)療費。

　　2.乙方人員的工資和加班費不交所得稅。

　　3.甲方為乙方人員在＿國家保險公司投保生命保險。其保險費每人為（貨幣及數(shù)量）＿＿。

　　4.甲方向乙方人員提供工作服和工作所需的工具。

　　5.甲方提供的住房，包括水、電、空調(diào)和必要的家具、床和床上用品。

　　6.乙方人員的居住面積如下：

　�。�1）組長、工程師、技術員、行政人員為8～10平方米；

　�。�2）其余人員為4～5平方米。

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