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經(jīng)濟合同

時間:2024-06-11 17:59:06 合同范本 我要投稿

【必備】經(jīng)濟合同三篇

  在不斷進步的社會中,隨時隨地,各種場景都有可能使用到合同,簽訂合同能平衡雙方當事人的平等地位。那么正式、規(guī)范的合同是什么樣的呢?以下是小編精心整理的經(jīng)濟合同3篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

【必備】經(jīng)濟合同三篇

經(jīng)濟合同 篇1

  一、勞動合同法明確規(guī)定下列情況下,勞動者有權解除勞動合同并且有權取得經(jīng)濟補償金

  (一)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;

  (二)未及時足額支付勞動報酬的;

  (三)未依法為勞動者繳納社會保險費的;

  (四)用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害勞動者權益的;

  (五)因一方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使對方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的;致使勞動合同無效的;

  (六)如果用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動者勞動的,或者用人單位違章指揮、強令冒險作業(yè)危及勞動者人身安全的,勞動者可以立即解除勞動合同,不需事先告知用人單位。

  二、用人單位提出解除合同,并與勞動者協(xié)商一致解除勞動合同,用人單位應當支付經(jīng)濟補償金

  三、以下三種情況下用人單位可以提前三十日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者一個月工資之后,解除勞動合同支付經(jīng)濟補償金

  (一)勞動者患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排的工作的;

  (二)勞動者不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  (三)勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行,經(jīng)用人單位與勞動者協(xié)商,未能就變更勞動合同內(nèi)容達成協(xié)議的。

  四、以下四種情況下用人單位大規(guī)模裁員(需要裁員二十人以上或者不足二十人但占企業(yè)職工總數(shù)百分之十以上的,用人單位提前三十天向工會或者全體職工說明情況,聽取工會或者職工的意見后,裁減人員方案經(jīng)過勞動行政部門報告后)還應當支付經(jīng)濟補償金

  (一)依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進行重整的;

  (二)生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴重困難的;

  (三)企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術革新或者經(jīng)營方式調(diào)整,經(jīng)變更勞動合同后,仍需裁減人員的;

  (四)其他因勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀經(jīng)濟情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行的。

  五、勞動合同期滿之后,除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續(xù)訂勞動合同,勞動者不同意續(xù)訂的情形外,勞動合同解除用人單位應當支付經(jīng)濟補償金

  換言之,勞動合同期滿,如果勞動者在維持原勞動合同條件續(xù)訂勞動合同,用人單位不同意續(xù)訂,此時用人單位應當支付經(jīng)濟補償金。

  六、以下兩種情況下,致使勞動合同終止用人單位應當支付經(jīng)濟補償金

  (一)用人單位被依法宣告破產(chǎn)的;

  (二)用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的;

  對于經(jīng)濟補償金的數(shù)額確定,《勞動合同法》第四十七條規(guī)定:經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。

  勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經(jīng)濟補償?shù)臉藴拾绰毠ぴ缕骄べY三倍的數(shù)額支付。

  用工單位和勞動者注意:

  1、用工單位與用工者簽訂合同要保存雙方自愿簽約的證據(jù),應當按照勞動合同約定(如果勞動合同對此沒有明確約定,應該依照相關法律行政法規(guī)的規(guī)定)提供勞動條件,提供勞動保護,按時發(fā)放工資以及各項福利,依法繳納各項保險。單位制定規(guī)章制度要合法,不合法的'規(guī)章制度不受法律保護,即使單位以勞動者違反了單位規(guī)章制度為由解除合同,也不能得到法律支持。用人單位在任何情況下不能以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動者勞動,用人單位不能違章指揮、強令冒險作業(yè)危及勞動者人身安全的。

  2、《勞動合同法》的十七項經(jīng)濟補償金的規(guī)定是對勞動者權益的有力保障,勞動者要注意6種情況下自己解除合同有經(jīng)濟補償金,其余情況下勞動者自己提出解除勞動合同是沒有經(jīng)濟補償金的。筆者曾經(jīng)解除過一些咨詢者,他們因為“老板”、“經(jīng)理”、“人事”要求自己辭職,自己就打了辭職報告。這樣的情況下,用工單位就不用支付經(jīng)濟補償金了。而勞動者自己的權益被自己毫不知情的損害了。由誰提出解除合同,真的很重要。

經(jīng)濟合同 篇2

  甲方:上!痢劣邢薰

  乙方:李三(要有基本情況)

  甲、乙雙方于年月日簽訂了年月(或無固定)期限勞動合同,現(xiàn)由方提出協(xié)商解除勞動合同要求,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,同意解除勞動合同,并達成如下協(xié)議:

  一、解除勞動合同的日期為:年月日;

  二、方支付方經(jīng)濟補償金(違約金)元;

  三、;

  四、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方公章后生效;

  五、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:上!痢劣邢薰疽曳(簽字):

  法定代表人或委托代理人:身份證號:

  年月日年月日

  收條

  今收到按照年月日雙方簽訂的《解除勞動合同協(xié)議書》的約定交來人民幣元。收款人:(簽名或蓋章)

  年月日

  知識點:

  解除勞動合同的'含義

  勞動合同解除是指勞動合同訂立后,尚未全部履行以前,由于某種原因?qū)е聞趧雍贤环交螂p方當事人提前消滅勞動關系的法律行為。勞動合同的解除分為法定解除和約定解除兩種。根據(jù)勞動法的規(guī)定,勞動合同既可以由單方依法解除,也可以雙方協(xié)商解除。勞動合同的解除,只對未履行部分發(fā)生效力,不涉及已履行的部分。解除勞動合同的方式

  1.員工提出辭職,需解除勞動合同

  2.公司提出辭退員工,需解除勞動合同

  解除勞動合同的賠償標準

  1.勞動合同雙方當事人協(xié)商一致

  用人單位發(fā)給經(jīng)濟補償金。在本單位工作時間每滿一年,發(fā)給相當于本人1個月工資的經(jīng)濟補償金,最多不超過12個月。如果工作時間不滿1年,按1年計算。

  2.不能勝任工作,經(jīng)過一定的培訓或調(diào)整到其他崗位,仍不能勝任的。

  按上述標準發(fā)給經(jīng)濟補償金,但用人單位應提前30日以書面形式通知勞動者本人。

  3.患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由單位另行安排的工作。

  除了按上述標準發(fā)放經(jīng)濟補償金,還應發(fā)給不低于6個月工資的醫(yī)療補助費。如果辦理了因病或非因工負傷退休、退職手續(xù),享受了退休、退職待遇的,用人單位不支付其經(jīng)濟補償金。

  4.勞動合同訂立時,"約好"的客觀情況發(fā)生了重大變化,致使原勞動合同無法履行,當事人又不能就變更達成協(xié)議,由用人單位解除勞動合同的。

  注:

經(jīng)濟合同 篇3

  甲方:

  住所地:

  身份證號碼:

  乙方:

  住所地:

  身份證號碼:

  甲方因購買位于____市____區(qū)__小區(qū)__號樓__單元__層__戶房屋,需向乙方借款______(大寫:_______)。

  同時約定該房屋符合法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的經(jīng)濟適用房上市交易所需條件時,將該房屋產(chǎn)權轉(zhuǎn)讓與乙方。甲、乙雙方就該房屋轉(zhuǎn)讓、借款事項,本著平等自愿、互惠互利、協(xié)商一致的原則,達成如下協(xié)議。

  一、甲方向乙方借款______(大寫_______),月利息為__,借款方式:乙方于本合同簽訂之日借給甲方______(大寫:_______)。

  二、待該房屋符合法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的經(jīng)濟適用房上市交易所需的條件后,甲方須協(xié)助乙方辦理房屋產(chǎn)權變更登記,將該房屋產(chǎn)權過戶至乙方名下。

  三、乙方支付給甲方現(xiàn)金______(大寫_______),作為欲轉(zhuǎn)讓房屋產(chǎn)權的39;轉(zhuǎn)讓費。支付方式:本合同成立時,乙方支付現(xiàn)金______(大寫_______);待該房屋所有權權屬變更登記、產(chǎn)權過戶至乙方名下時,支付剩余的現(xiàn)金______(大寫_______)。

  四、因甲方買房的全款均有乙方所出借,甲方自拿到該房屋鑰匙起,同意乙方無償使用、占有、居住、管理該房屋。由乙方確定該期限。

  五、協(xié)議第二條約定的`所附條件成就時,即房屋(____市____區(qū)__小區(qū)__號樓__單元__層__戶)已符合法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的經(jīng)濟適用房上市出售要求時,甲方必須協(xié)助乙方辦理所有權變更登記,將產(chǎn)權過戶至乙方名下。否則:

  1,逾期不辦理,按日5‰支付滯納金,同時仍應履行協(xié)助過戶義務;

  2,若因甲方原因?qū)е聼o法辦理該產(chǎn)權變更登記,乙方無法實現(xiàn)取得該房屋所有權的目的,甲方應向乙方支付該房屋總價款(以甲方與開發(fā)商簽訂的房屋買賣合同為準)30%的違約金,同時歸還借款______且按照約定借款利率支付______借款利息。該利息自本合同簽訂之日起計算至還款日止。

  六、協(xié)議第二條約定的所附條件成就前,乙方不得提前向甲方催要借款。所附條件成就后,合同目的完成,乙方取得房屋所有權,乙方基于借款______及利息的債權滅失。

  七、該合同條款所約定的權利、義務對雙方當事人的近親屬有法律約束力,其近親屬享有同等的權利,承擔同等的義務,雙方有義務告知自己的近親屬。

  上述條款符合法律規(guī)定,本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方當事人簽字后生效(涉及附生效條件的約定條款成立)。

  甲方(簽字): 乙方(簽字)________年____月____日________年____月____日

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