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創(chuàng)業(yè)合伙人協(xié)議書(shū)
在不斷進(jìn)步的社會(huì)中，協(xié)議的使用頻率呈上升趨勢(shì)，協(xié)議協(xié)調(diào)著人與人，人與事之間的關(guān)系。寫(xiě)協(xié)議需要注意哪些問(wèn)題呢？以下是小編精心整理的創(chuàng)業(yè)合伙人協(xié)議書(shū)，希望對(duì)大家有所幫助。
創(chuàng)業(yè)合伙人協(xié)議書(shū)1
甲方：
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乙方：
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丙方：
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甲乙丙三方就投資合作經(jīng)營(yíng)深圳市__公司達(dá)成如下投資合作協(xié)議：
一、投資合作背景
1、深圳市__公司的注冊(cè)資本為人民幣_(tái)____萬(wàn)元，實(shí)收資本為人民幣_(tái)___萬(wàn)元。其中甲方作為股東實(shí)際投入資本金20萬(wàn)元，占公司的股權(quán)比例10％。
2、三方均認(rèn)可是在深圳市__公司的固定資產(chǎn)和貨幣資產(chǎn)等實(shí)有資產(chǎn)處于____資產(chǎn)狀況，詳見(jiàn)財(cái)務(wù)報(bào)表____。
3、甲方向乙、丙兩方保證，甲方已經(jīng)取得了深圳市__公司的實(shí)際經(jīng)營(yíng)權(quán)和控制權(quán)。
二、合作與投資
1、合作方式:三方共同投資，共負(fù)風(fēng)險(xiǎn)，共享利潤(rùn)。
2、投資及比例:三方應(yīng)于_______年___ 月___ 日前將投資款繳納于深圳市__公司，由深圳市__公司分別向三方出具財(cái)務(wù)收據(jù)。
三、收益分配
1.利潤(rùn)分配比例_______三方經(jīng)營(yíng)深圳市__公司期間的收益分配以三方實(shí)際投資的比例予以分配。
2.依照嚴(yán)格的財(cái)務(wù)管理制度和公司章程所規(guī)定提取相應(yīng)的發(fā)展基金或公益金等之后予以核算公司的可分配利潤(rùn)。算公司的可分配利潤(rùn)時(shí)，三方均同意把深圳市__公司前期負(fù)債支付完畢之后再分配收益。每半年核算一次公司可分配利潤(rùn)并予以分配。
3.前期負(fù)債的項(xiàng)目_____
4.三方均明白和認(rèn)可，深圳市__公司前期債務(wù)是指如下之債務(wù)：
5.甲方為取得深圳市__公司的`實(shí)際經(jīng)營(yíng)權(quán)和控制權(quán)而需向其他股東支付的股權(quán)轉(zhuǎn)讓款人民幣_(tái)___萬(wàn)元（大寫(xiě)：____萬(wàn)元整）；
6.前期負(fù)債的償還
7.上述條約定支付給其他股東的費(fèi)用償還，以甲方和其他股東于 年 月 日簽訂的《股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議》中所約定的方式支付。該《股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議》作為本協(xié)議的有效附件，且乙丙兩方均予以認(rèn)可該《股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議》；
8.乙丙兩方均予以認(rèn)可，以支付給其他股東的同樣方式支付上述條中約定支付給甲方的費(fèi)用。
四、轉(zhuǎn)讓投資或股權(quán)份額
1.不論三方是否作為股東辦理了工商變更登記，自本協(xié)議生效之日起一年內(nèi)，三方均不得轉(zhuǎn)讓投資或轉(zhuǎn)讓股權(quán)份額。
2.本協(xié)議生效之后，一方要轉(zhuǎn)讓投資或轉(zhuǎn)讓股權(quán)份額，需提前15日通知其它合作方且取得其它合作方的書(shū)面同意，其它合作方有優(yōu)先認(rèn)購(gòu)權(quán)。在其它合作方既不同意轉(zhuǎn)讓投資或轉(zhuǎn)讓股權(quán)、也不認(rèn)購(gòu)所轉(zhuǎn)讓的投資或股權(quán)份額時(shí)，轉(zhuǎn)讓方可以向三方之外的他方轉(zhuǎn)讓投資或轉(zhuǎn)讓股權(quán)份額。
五、股權(quán)變更登記
1.當(dāng)本協(xié)議項(xiàng)目費(fèi)用支付完畢之后，依照附件《股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議》中約定的方式以合作三方為股東辦理股權(quán)變更登記。
2.股權(quán)變更之后三方的持股比例與三方的出資比例一致。
六、合作經(jīng)營(yíng)管理
1.合作經(jīng)營(yíng)期間，由甲方出任法人代表，三方另有約定的除外
2.合作經(jīng)營(yíng)期間的公司管理、業(yè)務(wù)拓展、財(cái)務(wù)管理、人力資源配備及薪資等事項(xiàng)及其它重大問(wèn)題由三方共同決定。具體管理辦法另行商討規(guī)定。
七、未盡事宜
其它未盡事宜三方共同協(xié)商，并以公司章程的規(guī)定為準(zhǔn)。在參照適用公司章程的規(guī)定時(shí)，三方均享有公司章程中關(guān)于股東的權(quán)利和承擔(dān)關(guān)于股東的義務(wù)。三方因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成，可提交至____人民法院管轄裁決。
八、本協(xié)議自三方簽字之日起生效；本協(xié)議一式四份，甲乙丙三方及深圳市__公司各執(zhí)一份。
甲方： 年 月 日
乙方： 年 月 日
丙方： 年 月 日
協(xié)議簽署地：
創(chuàng)業(yè)合伙人協(xié)議書(shū)2
甲方：
乙方：
根據(jù)省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于做好事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員離崗創(chuàng)業(yè)有關(guān)工作的通知》（____________發(fā)【20________】____號(hào)）文件精神，經(jīng)乙方本人申請(qǐng)，甲方研究決定，同意乙方離崗創(chuàng)業(yè)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂如下協(xié)議：
一、協(xié)議期限
本協(xié)議為_(kāi)___年內(nèi)期限的離崗創(chuàng)業(yè)協(xié)議。自__年__月__日至__年__月__日止，期限為年個(gè)月。
二、雙方承擔(dān)的權(quán)利義務(wù)
1、甲方停發(fā)乙方工資，保留其人事關(guān)系。正常晉升其檔案工資，保留其享有專家評(píng)選、職稱評(píng)聘、崗位晉升等權(quán)利。
2、甲方應(yīng)派工作人員于每年或乙方創(chuàng)業(yè)期滿到乙方創(chuàng)業(yè)單位對(duì)其進(jìn)行考察考核，并將其在創(chuàng)業(yè)單位的表現(xiàn)作為年度考核和創(chuàng)業(yè)期滿考核的重要依據(jù)。
3、乙方違反有關(guān)規(guī)定的，甲方視情況終止離崗創(chuàng)業(yè)協(xié)議，責(zé)令其返回單位，并按有關(guān)規(guī)定依法依規(guī)嚴(yán)肅處理。
4、乙方未按要求辦理終止離崗創(chuàng)業(yè)手續(xù)及要求辭職繼續(xù)創(chuàng)業(yè)的'，甲方應(yīng)依照有關(guān)規(guī)定與其終止人事關(guān)系，及時(shí)辦理人事檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)。
5、乙方申請(qǐng)返回原單位工作，甲方要及時(shí)審核其離崗創(chuàng)業(yè)期間的情況，辦理返崗手續(xù)，恢復(fù)其工作和工資待遇。
6、乙方要自覺(jué)服從甲方的管理和考核，按時(shí)報(bào)告創(chuàng)業(yè)情況和履行約定情況。
7、乙方由甲方和所在創(chuàng)業(yè)單位共同管理，以所在創(chuàng)業(yè)單位管理為主。
8、乙方要嚴(yán)格遵守法律法規(guī)、離崗創(chuàng)業(yè)協(xié)議書(shū)約定和所在創(chuàng)業(yè)單位規(guī)章制度，嚴(yán)禁借機(jī)吃“吃空餉”、從事違法違紀(jì)活動(dòng)。
9、乙方創(chuàng)業(yè)期滿前或期滿申請(qǐng)返回原單位工作或辭職創(chuàng)業(yè)的，應(yīng)提前1個(gè)月向原單位提出書(shū)面申請(qǐng)。
10、乙方離崗創(chuàng)業(yè)期間應(yīng)繳納的單位部分及個(gè)人部分養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)按照文件規(guī)定進(jìn)行繳納。
三、在協(xié)議期限內(nèi)，一方如需變動(dòng)、補(bǔ)充、解除協(xié)議，應(yīng)提前10天通知對(duì)方，如有違約，責(zé)任由違約方承擔(dān)。
四、甲乙雙方要嚴(yán)格遵守本協(xié)議，如違反協(xié)議規(guī)定，責(zé)任由違反協(xié)議方承擔(dān)。
五、甲乙雙方因履行協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議，可由雙方協(xié)商解決，國(guó)家有政策規(guī)定的，按國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。
六、本協(xié)議未盡事宜及遇有國(guó)家有關(guān)政策調(diào)整時(shí)，依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
七、本協(xié)議一式二份，甲、乙方各執(zhí)一份。
八、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方：
乙方：
日期：
創(chuàng)業(yè)合伙人協(xié)議書(shū)3
甲方：
乙方：
就上海____建筑規(guī)劃設(shè)計(jì)有限公司（以下簡(jiǎn)稱“公司”或“____建筑”）現(xiàn)全體股東擬將招攬乙方做為_(kāi)___建筑的合伙人事宜，經(jīng)協(xié)議各方充份協(xié)商，達(dá)成一致以下協(xié)議：
第一章聲明和保證
第一條甲聲明和確保
甲方是按照中國(guó)法律合法組建并合法存續(xù)的法人，公司注冊(cè)資本金為_(kāi)___萬(wàn)元人民幣，甲方簽訂和履行本合同已取得一切必要的批準(zhǔn)。
甲方確保乙方已具有甲方“乙方”準(zhǔn)入條件，一旦本協(xié)議生效后，甲方將按照法律規(guī)定和內(nèi)部管理程序辦理有關(guān)相關(guān)手續(xù)事宜，使本協(xié)議能有效率履行職責(zé)。
第二條乙方聲明和保證
乙方具備中國(guó)國(guó)籍，且依據(jù)中國(guó)法律規(guī)定為全然民事行為能力的自然人。一旦本協(xié)議生效后，乙方須在甲方專門從事全職工作，必要時(shí)與甲方創(chuàng)建全職的勞動(dòng)關(guān)系，并允諾嚴(yán)禁專門從事與甲方二者競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù)活動(dòng)。
第三條違反聲明與保證的賠償
甲、乙方例如違背上述聲明和確保，給其他方導(dǎo)致?lián)p失的，將索賠其他方損失。
第二章分紅
第四條股息數(shù)額
甲方股東會(huì)根據(jù)年度經(jīng)營(yíng)情況，在年度可分配利潤(rùn)中提取___%作為現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)。即獎(jiǎng)勵(lì)基金計(jì)提總額為_(kāi)___元（人民幣）。
乙方以其年度個(gè)人產(chǎn)值為依據(jù)參予股息，其股息數(shù)額為_(kāi)___元（人民幣）。
第五條兌現(xiàn)安排
乙方所榮獲當(dāng)年股息須分別以60%、40%的比例分后兩年落空。
第三章特殊福利
第六條福利項(xiàng)目及金額
除法定節(jié)假日外，乙方該經(jīng)營(yíng)年度享有7天時(shí)間可用于參加公司組織的休假、旅游、培訓(xùn)等活動(dòng)。
活動(dòng)有關(guān)費(fèi)用由公司列支，人均福利支出下限為_(kāi)____元（人民幣）。
第七條權(quán)利保留
放假及深造活動(dòng)的時(shí)間、次數(shù)及具體安排融合公司的經(jīng)營(yíng)狀況展開(kāi)確認(rèn)。由于公司經(jīng)營(yíng)情況及業(yè)務(wù)須要等因素，引致乙方該經(jīng)營(yíng)年度實(shí)際享用福利時(shí)間及福利支出數(shù)額未達(dá)至規(guī)定下限的，可以總計(jì)至下一經(jīng)營(yíng)年度展開(kāi)落空；實(shí)際福利支出與規(guī)定下限的差額部分嚴(yán)禁以現(xiàn)金形式展開(kāi)支付。
第四章權(quán)利及義務(wù)
第八條乙方將享用的權(quán)利
�。ㄒ唬┫碛屑追降姆旨t權(quán)；在了解公司年度分紅的總量情況后，獲得相應(yīng)的年度分紅；
�。ǘ┒ㄆ趨⒂杓追椒钦膸叫菁�、實(shí)地考察性旅游及深造培訓(xùn)等活動(dòng)；
�。ㄈ┦芄竟蓶|會(huì)或經(jīng)營(yíng)班子委托，擔(dān)任公司中層或以上管理職務(wù)，參與公司管理；
�。ㄋ模┰陂_(kāi)展業(yè)務(wù)或其他須要場(chǎng)合，表明其“合伙人”身份（包含名片、個(gè)人簡(jiǎn)歷等）；在公司宣傳資料例如網(wǎng)站上等發(fā)布。
第九條乙方須履行的義務(wù)
本協(xié)議第八條簽訂合同的受讓，只在以下所有條件成就時(shí)生效：
（一）自簽訂本起，乙方在甲方從事專職工作，不得在其他公司兼職，且不得從事與甲方相競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù)活動(dòng)；
�。ǘ┮曳絿�(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度，嚴(yán)禁專門從事輕易或間接或變相侵害或可能將；失甲方利益的活動(dòng)。
如果乙方違反前款約定，則本協(xié)議第八條約定的相關(guān)權(quán)利將不予生效。
第十條有關(guān)變動(dòng)及調(diào)整
�。ㄒ唬┰谝韵虑闆r下，乙方在本年度可繼續(xù)享有其合伙人范圍內(nèi)的分紅及福利性激勵(lì)：
1、乙方因職位變動(dòng)至股東單位供職而選擇退出；
2、乙方因退休而離職；
3、經(jīng)全體股東判定，乙方由于公司精心安排或工作須要導(dǎo)致暫時(shí)辭職；
4、經(jīng)全體股東認(rèn)定，激勵(lì)對(duì)象因工傷喪失勞動(dòng)能力而離職。
�。ǘ┰谝韵虑闆r下，乙方在本年度的股息及福利性鞭策暫停派發(fā)：
1、乙方因不能勝任崗位工作、考核不合格、觸犯法律、違反執(zhí)業(yè)道德、泄露公司機(jī)密、失職或?yàn)^職等行為損害公司利益或聲譽(yù)而導(dǎo)致的職務(wù)變更，或因前列原因?qū)е鹿窘獬c激勵(lì)對(duì)象勞動(dòng)關(guān)系；
2、乙方因請(qǐng)辭、公司裁員而辭職；
3、乙方由于個(gè)人原因造成暫時(shí)離職；
4、乙方非因工受傷失去勞動(dòng)能力而辭職；
5、激勵(lì)對(duì)象死亡（或宣告死亡的'）。
�。ㄈ┢渌缚诜裾J(rèn)的情況由公司股東會(huì)判定，并確認(rèn)其處理方式。
第五章其他
第十一條保密
本協(xié)議各方有義務(wù)保守因本協(xié)議而獲得的協(xié)議其他方以及甲方的商業(yè)秘密，且不得利用這些商業(yè)秘密直接或間接或變相從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。
第十二條違約責(zé)任
本協(xié)議正式簽訂后，任何一方不履行或不完全履行本協(xié)議約定條款的，即構(gòu)成違約。違約方應(yīng)當(dāng)負(fù)責(zé)賠償其違約行為給守約方造成的一切直接經(jīng)濟(jì)損失。
任何一方償付時(shí)，守約方有權(quán)建議違約方繼續(xù)履行本協(xié)議。
第十三條補(bǔ)充協(xié)議
本協(xié)議未盡事宜，由各方簽定補(bǔ)充協(xié)議。
第十四條適用的法律及爭(zhēng)議的解決
本協(xié)議適用于中華人民共和國(guó)的法律。
凡因履行本協(xié)議所發(fā)生的或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭(zhēng)議雙方應(yīng)當(dāng)通過(guò)友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方都應(yīng)當(dāng)向本協(xié)議簽訂地法院提起訴訟。
第十五條生效和其他
本協(xié)議由各方簽字后生效。
本協(xié)議于____年___月___日簽定于上海市長(zhǎng)寧區(qū)淮海西路____×號(hào)b區(qū)室。
本協(xié)議一式四份，甲方三份、乙方一份。
甲方：
乙方：
日期：
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