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公司老員工辭職申請書

時(shí)間:2022-04-19 23:21:10 申請書 我要投稿

公司老員工辭職申請書

  在當(dāng)今社會生活中,用到申請書的地方很多,我們在寫申請書的時(shí)候要注意語言簡潔、準(zhǔn)確。那么一般申請書是怎么寫的呢?下面是小編為大家整理的公司老員工辭職申請書,僅供參考,大家一起來看看吧。

公司老員工辭職申請書

公司老員工辭職申請書1

尊敬的xx總經(jīng)理:

  非常遺憾地,我思考了很久,還是決定寫這份報(bào)告書給你。對于我的辭職,原因是多方面的。作為一名公司老員工,我也非常熱愛這個(gè)大家庭,特別您對我五年來的栽培,我在這里對您說聲謝謝。

  在這五年里,我收獲非常多,從工作內(nèi)容到為人處事,都讓我有了與從前截然不同的眼界,學(xué)到了很多東西,領(lǐng)悟到了很多道理,讓我迅速地成長成熟起來。

  五年里,我各種大錯(cuò)誤小錯(cuò)誤都犯了不少,加上自己性格上的一些缺陷,有很多事情并沒有處理好,在這一方面,要表示我誠摯的歉意,同時(shí)深深感激領(lǐng)導(dǎo)對我的寬容!

  五年的時(shí)間已經(jīng)不短了,對于離開,我也是做了長時(shí)間的思想斗爭后才決定的,如果這個(gè)決定讓大家失望或傷心了,我表示萬分的抱歉。

  在離開之前,我還是有許多一直想講但是沒有講的話要說出來,因?yàn)槲译m然走了,但是我希望xx是能越來越好地發(fā)展下去的,在這里就提幾點(diǎn)建議,希望領(lǐng)導(dǎo)們能慎重考慮!

  1、整頓公司風(fēng)氣。

  公司若想長久持續(xù)地發(fā)展下去,必定需要一批優(yōu)良的人才,不管從工作能力還是個(gè)人素質(zhì),都要有一定的修養(yǎng),一個(gè)公司是一個(gè)集體,重視的是團(tuán)隊(duì)合作精神,而不是個(gè)人表現(xiàn)。

  2、改善領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)。

  作為領(lǐng)導(dǎo),不可偏袒任何一方職員,同事之間,亦不得勾心斗角。多疑猜忌是管理工作中的大忌諱,用人不疑,疑人不用,是一句老話,誰都希望能夠被信任,被器重,在管理工作中,建議以支持鼓勵(lì)為主,加以適當(dāng)?shù)呐u引導(dǎo),尊重員工,才能得到員工的尊重。

  用人方面,能力是關(guān)鍵,高矮胖瘦只是一個(gè)參考方面。一個(gè)公司真正的財(cái)富不是老板今年賺了多少錢,而是公司的人才資源是否穩(wěn)定牢固,并且充滿斗志。一個(gè)將軍,有再大的能力,他都是沒有辦法把一場仗打下來的,所以戰(zhàn)爭的勝利并不是將軍的勝利,而是所有人的勝利,他的兵才是他真正的財(cái)富!所以一個(gè)將軍在考慮該如何把仗打好之前,首先要考慮的是如何穩(wěn)定他的軍心!

  3、穩(wěn)定職員。

  自我進(jìn)公司那一天起,來來去去換了好幾批的同事,這并不是一個(gè)正,F(xiàn)象,如果公司是沒問題的,領(lǐng)導(dǎo)是沒問題的,待遇是沒問題的,那他們是不會離開的,所以,這中間必定是有一條是有問題的,希望各位領(lǐng)導(dǎo)能夠重視并改善這個(gè)情況。

  我個(gè)人提出的拙見是:提高福利待遇。對于外地員工和本地員工,我認(rèn)為,本地員工的穩(wěn)定性一定要比外地員工強(qiáng),本地人對福利待遇這一方面比較器重,簡單舉個(gè)例子,本地人基本都會在本地買房,這方面,如果公司能夠在除了交納社保外另幫助交納住房公積金的話,對他們來說就是一個(gè)很好的福利,解決了他們貸款買房的一個(gè)難題,用錢不多,但是很實(shí)在,在很多公司,這都是一個(gè)最基本的福利待遇。

  對于外地員工,流動(dòng)性比較大,福利待遇也許他們并不計(jì)較,但工資或提成部分要提上去,就我所了解,我們公司的工資部分這兩年并沒有很大的浮動(dòng),現(xiàn)在物價(jià)上漲得這么厲害,不提高是不行的。

  目前就我們公司還剩下的職員中(xx方面),我的建議是:xx幫她交納公積金,并把工資提上去,一個(gè)單證員在xx年薪基本都有3萬左右,她是最有可能長期穩(wěn)定的.一個(gè)員工,實(shí)實(shí)在在地做事,公司需要這樣的人,穩(wěn)定才有發(fā)展。

  銷售部:xx提高工資底薪,對于業(yè)務(wù)成績好的,除了提成外給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì),不管是錢還是物,對于員工來說,需要得到的是公司的肯定。

  另外,就我離開后,我的工作做一個(gè)如下安排:

  1、單據(jù)整理,報(bào)關(guān)方面。xx完全可以接手這些事情,不必有太多的憂慮。

  2、合同的擬訂、整理以及催款。合同基本都是銷售合同,xx那邊都有樣本,只需要填寫就可,若是其他類的合同,x經(jīng)理代勞即可。催款方面,催款需要技巧,這方面我做得也不太好,若領(lǐng)導(dǎo)需要考慮有專門一個(gè)人在做這個(gè)事,我也覺得未嘗不可。

  3、展覽會的宣傳。

  這方面基本都是xx先生幫我們在做,我們只需要配合他的需要,給他提供他需要的材料即可。另外,在木材雜志上投放廣告,我覺得是有百利而無一害的事情。

  廣告是一個(gè)長期投資,不能看它的短期效益,如果不做這方面的投資,那么打響品牌只是一個(gè)空喊的口號,打響品牌,銷售跟上,公司才能日益壯大起來,若領(lǐng)導(dǎo)有其他方面的考慮,比如說是縮小公司規(guī)模,那也是一種策略,我們確實(shí)需要穩(wěn)扎穩(wěn)打,而不是一味地喊口號而已。

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年x月x日

公司老員工辭職申請書2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  進(jìn)入公司也是有了挺長的一段日子,自己在崗位上盡責(zé)的做好自己本職該做的事情,而今也是算一名老員工了,但職場之中也是如此,有來也是有去的,自己也是感覺到在公司沒有了什么成長,自己的工作也是不再像之前那樣,沒有動(dòng)力來做好事情也是讓我意識到如果自己再不去改變,那么也是混日子的,崗位的工作,以及公司內(nèi)部的調(diào)崗我也是嘗試過了也是感覺到還是不太合適,自己也是想休息一段日子,所以決定離職。

  崗位的工作自己也是蠻熟悉的,做著也是沒有出什么差錯(cuò),但是總是會感覺到很枯燥很無聊了,而且也是沒有什么精力做,每一天的工作都是有些強(qiáng)迫自己,同時(shí)也是感觸到自己真的會比較的拖延,很不想再做下去了,這種狀態(tài)也是延續(xù)了一段日子,我知道這樣不行也是要去變化,有做過,也是和同事,以及領(lǐng)導(dǎo)您聊過這方面的問題,但終究也是無法去得到一個(gè)很好的解決,最后也是自己考慮到,以后的'工作方向,所以也是有了要離開的決定,同時(shí)自己的這個(gè)情況也是得到家人的一個(gè)支持,所以也是要走了,對于領(lǐng)導(dǎo)的期盼還是感到抱歉,沒辦法達(dá)到您當(dāng)初提到的要求,我也是清楚的確自己這方面工作的能力不那么的強(qiáng),自己也是想要在其他方面去嘗試,做一個(gè)改變。

  進(jìn)入職場以來,這是我頭一份工作,當(dāng)初的選擇也是堅(jiān)持到而今,自己感覺不是那么的容易,可能也是自己一直不想去做改變吧,有些安于現(xiàn)狀,所以工作里頭能做的,就做了下去,也是沒有對于機(jī)會太過于去抓住,這讓我其實(shí)目前來說也是有些懊惱,當(dāng)初的期盼沒有做到,工作里頭沒有太多的亮點(diǎn),自己也是感觸到這份工作帶給我的壓力不是很大,所以也是沒有太多的動(dòng)力來提升自己,我也是不想如此下去,目前自己還不是追求安穩(wěn)的狀態(tài),其實(shí)還是可以去闖去拼一把的,所以做出了決定,也是會走了,最后這段時(shí)間,我也是挺珍惜的,畢竟相處那么久,大家都是朋友了,這兒的環(huán)境自己也是特別的熟悉,要離開,挺多不舍,但是工作是自己的,未來也是要靠自己去把握的,離開既然是決定了,我也是會好好的把最后的事情做完美,收好一個(gè)尾,而離職也是望同意批準(zhǔn)。

  此致

敬禮!

辭職人:xxx

20xx年x月x日

公司老員工辭職申請書3

  尊敬的陳總:

  此刻,我?guī)е鴱?fù)雜而沉重的心情寫這封辭職信。您對我的關(guān)愛猶如父輩對子女的關(guān)愛,讓我在這個(gè)寒冷的冬季感覺到無限溫暖。您期望我能留下來與您一起完成未盡的事業(yè),但昨日與父親通過電話促膝長聊后,父親依然堅(jiān)持自己的意見,認(rèn)為我奔波在外沒有太多的意義,更況家中老人年事已高,期望兒孫能在身邊,能有個(gè)穩(wěn)定的工作,最終命我于本周六返家。

  這里,沒有太多讓我留念的地方,除了您。是您把我親手招聘到公司,讓我有機(jī)會在一個(gè)熟悉的行業(yè)中繼續(xù)追逐著自己的理想,即使工作中犯了點(diǎn)小錯(cuò),您總是寬容地面對和耐心地指導(dǎo),從不責(zé)備與抱怨;在生活中,您總是以父親般的關(guān)愛對我,讓我這個(gè)在外的游子深感父親般的溫暖。正是這些,讓我在淚水與心痛中下定決心離開和向你遞出一封辭職申請,這需要多大的`勇氣。

  公司里從來不缺乏人才,而缺乏善于發(fā)現(xiàn)人才的眼睛,我想我的離開,公司很快就會找到更優(yōu)秀的人才替代我,且我的工作已經(jīng)告一段落,新的工作還沒有開始,正是發(fā)現(xiàn)和啟用公司已有人才的時(shí)候。

  您過去是我的領(lǐng)導(dǎo),現(xiàn)在依然是我的領(lǐng)導(dǎo),將來即使我不在這里工作,您依然是我的領(lǐng)導(dǎo)!工作中遇到不懂的和不明白的,還期待著您依然以父親般的長者和領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)我的工作。

  尊敬的劉總,我去意已定,請勿相勸。祝劉總身體健康,家庭美滿幸福。

  辭職人:xx

日期:xx

  

公司老員工辭職申請書4

尊敬的xxxx集團(tuán)董事會:

  首先感謝董事長和董事會給予我的機(jī)會和信任,讓我在xxxx集團(tuán)內(nèi)擔(dān)任重要崗位工作,并獲得了更加豐富人生經(jīng)驗(yàn)。

  從我來公司之前,就對公司的良好發(fā)展前景充滿向往,希望能加入這個(gè)團(tuán)隊(duì),在公司開辟的新增長點(diǎn)或新項(xiàng)目中努力發(fā)揮自己的作用,與大家一起共同創(chuàng)造和見證公司的發(fā)展,在工作和成效中體現(xiàn)自己人生的價(jià)值。

  但幾年來,由于市場條件的變化和公司決策計(jì)劃的'調(diào)整,使自己能在這里發(fā)揮的環(huán)境條件也相應(yīng)發(fā)生了變化,自己的價(jià)值也難以得到應(yīng)有的體現(xiàn),本人日益對自己可能無法在公司創(chuàng)造本人原先期望的價(jià)值而感到惶恐。因此,本人特此請求辭去在xxxx集團(tuán)常務(wù)副總裁的職務(wù),希望董事會批準(zhǔn)。

  最后,再次董事長和全體員工的這半年來對我的關(guān)心、幫助和支持,衷心祝愿xxxx集團(tuán)的明天更加興旺發(fā)達(dá)。

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年x月x日

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