【必備】辭職申請書模板十篇
在當今社會高速發(fā)展的今天申請書使用的情況越來越多,申請書不同于其他書信,是一種專用書信。相信許多人會覺得申請書很難寫吧,下面是小編為大家整理的辭職申請書10篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
辭職申請書 篇1
尊敬的領導:
我叫 *** ,從20xx年x月擔任大學生村官以來,先后在*** 莊村、***莊擔村任村長助理一職。任職期間,在村、鎮(zhèn)領導的大力幫助和支持下,本人嚴格遵守村、鎮(zhèn)各項規(guī)定,按相關政策法規(guī)辦事,努力克服工作中的各個困難,圓滿完成了村鎮(zhèn)各項工作任務要求,得到了村街居民和上級領導的肯定。在此,我向幫助我進步的、支持我工作的領導、同事、群眾表示衷心的感謝。
通過實踐,我深深的認識到了村官官職雖小,但卻責任重大,從村官身上更能體現開展農村基層工作的重要性,也體會到了作為村官所要面臨的種種挑戰(zhàn)。農村工作看似簡單,但點點滴滴都是群眾關心的問題,都會涉及到群眾的切身利益,因此工作中要能吃苦,對待群眾要有耐心。這些話說起來簡單,但實踐起來卻并不容易,因此,村里的工作可以贏得群眾的信任,說明村委會成員付出了努力,我從心里對為群眾辦事的`村委會成員感到敬佩。通過這些年的工作,我學到了很多東西,積累了一定的工作經驗,本人雖然內心里非常希望繼續(xù)呆在村里為群眾服務,但由于個人家里的一些原因,無法繼續(xù)更好的為村里服務,對此我深表遺憾,為了不影響村里正常工作開展,進過認真考慮,我決定辭去現在所擔任的村官職務,由此給村鎮(zhèn)工作帶來的影響,我深表歉意。
希望領導可以批準我的辭職申請!
申請人: ***
****年**月**日
辭職申請書 篇2
尊敬的領導:
新學期即將開學了,要忙于學習又要工作。雖然讀書拿證書,我所欲也:在兼職賺錢,我所欲也:但是往往不可兼得,所以我只能放棄兼職,而去獲取學業(yè)上的突破。
我很榮幸能在電信盈科這么大的企業(yè)里兼職,雖然我只是一名普普通通的.兼職生,但也深深感到公司里的溫暖,公司同事的德仁友善,公司的管理制度人性化。
我衷心感謝公司給我一個兼職實習的實踐平臺。我是一個比較內向的人,平時太大愛說話,不太會表達自己的想法,說話也不太流利,是公司給了我一個與五湖四海的人群一個以電話形式接觸與交流的平臺,讓我以前不太會的缺點有所改善,還學會了人與人之間交流上較為細節(jié)的用語技巧。
最后我衷心地向公司所有領導同事們說聲:“謝謝你們,請原諒我不遲而別”。
此致
敬禮
xxx
20xx年xx月xx日
辭職申請書 篇3
辭職申請書和辭職信兩者的根本區(qū)別,就是用人單位收到辭職信后給勞動者辦理辭職手續(xù)時不必支付經濟補償金。而用人單位在收到辭職申請書后做出同意的意見或者蓋章,則視為雙方協商達成一致解除勞動合同,用人單位必須支付經濟補償金。
辭職申請書:協商解除勞動合同的意向書
往往含有“望批準”、“請領導批準”“申請批準”這一類詞匯。
對于這種辭職申請,公司是否批準就成為能不能解除勞動合同的關鍵。公司可以批準,也可以不批準。如果不批準的,雙方就繼續(xù)履行勞動合同。
辭職申請書是勞動者按照根據《勞動法》第24條或者《勞動合同法》第36條的規(guī)定將自己想辭職的信息向用人單位進行申請,用人單位應當做出答復的一種方法。
因此,在公司收到員工的離職報告時,要分辨清楚員工提交的離職文件到底是辭職通知還是協商解除勞動合同的意向書。
注意:在公司規(guī)章制度中必須規(guī)定:口頭辭職、電子郵件辭職、手機短信辭職等行為無效,必須按公司規(guī)定以書面形式提交辭職信。
辭職信:通知公司離職的文件
辭職信又叫辭職通知,即記載勞動者提出辭職時間、辭職原因等內容的法律文書。根據《勞動合同法》第三十七條規(guī)定,勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。即辭職通知送達用人單位滿三十日,產生雙方勞動合同解除的法律效力,無論用人單位同不同意勞動者辭職,30天后勞動者均有權要求用人單位辦理解除勞動合同的手續(xù)。用通俗的話來說就是“跟你說一聲,我將在三十天后離職了,你們準備工作交接和辦理退工手續(xù)吧!”,用人單位沒有表示異議的權利,因而也無須對辭職通知做出回復。
寫明辭職的`時間、原因沒有其他特別約定,俗話來說就是“跟你說一下,我將在三十天后離職了,你們準備交接辦退工吧”。
對于這種辭職信,公司是否批準都沒有法律效力,在此辭職通知簽署日起三十天后,就是勞動合同解除日。
辭職信是勞動者按照寫信的方式,根據《勞動法》第31條或者《勞動合同法》第37條的規(guī)定將自己決定辭職的信息告訴用人單位的一種方法。
法理分析
從法理上講,辭職通知是勞動者在行使形成權,形成權是指權利人以自己單方的行為,使某一法律關系效力發(fā)生變化的權利,形成權的魅力就是單方說了算。勞動者按照法律規(guī)定提前三十天書面通知用人單位,三十天期滿必然發(fā)生解除勞動合同的法律效力。而辭職申請實際上是勞動者在行使請求權,請求權是指權利人要求他人為或不為一定行為的權利,至于該他人能否獲得其希冀的給付,則是另一回事。
如果勞動者要辭職,提前三十天書面通知用人單位即可,沒有其他條件。如果勞動者辭職時未辦理工作交接或者與用人單位有其他未了的糾紛,用人單位可以通過勞動勞動仲裁或者訴訟等法律途徑主張自己的權利,但不能以此不給勞動者辦理退工手續(xù)。
所以,勞動者辭職一定要分清楚《辭職通知》和《辭職申請》,不要將《辭呈信》寫成《辭職申請》。
辭職信的寫法
其實辭職信沒有固定的寫法,因為辭職各有各的原因。但您不妨按照以下思路寫,或許能讓你更了解辭職信的正確寫法:
尊敬的人力資源經理:
您好!
經過深思熟慮地思考,我決定辭去我目前在公司所擔任的職位,我知道這對于您來說,是非常難以作決定的事情。
第二段:說明您自己考慮的辭職的時間(盡管您提出辭職申請經公司同意后,公司的人力資源部將按照固定的離職日程辦理離職手續(xù),但這樣說并不是畫蛇添足,大多數情況下,你都能夠爭取到提早離開的時間)。例如:我考慮在此辭呈遞交之后的2—4周內離開公司,這樣您將有時間去尋找適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協助您對新人進行入職培訓,使他盡快熟悉工作。另外,如果您覺得我在某個時間段內離職比較適合,不妨給我個建議或盡早告知我。
第三段:說明您在這個公司里的經驗積累,盡可能地去贊揚公司對您的栽培(不論您有多么大的委屈和氣憤,都不應該在辭職信里表露)。例如: 我非常重視我在“……公司”內的這段經歷,也很榮幸自己成為過“……公司”的一員,我確信我在“……公司”里的這段經歷和經驗,將為我今后的職業(yè)生涯發(fā)展帶來非常大的利益。
此致
敬禮
辭職人:
日期:xxxx
辭職申請書寫法
部門經理_________先生(小姐):
本人因:
由即日起于一個月后辭去職務,本人最后到職日期為________年___ 月____ 日。
辭職員工:
xx年xx月xx日
人事部_________先生(小姐):
本人同意員工 __________辭職申請,該員工于_____年____月____日進公司工作,職位為______。辭職生效日期為____年____月____日。
部門經理簽字
xx年xx月xx日
部門辦理結果
辭職生效已于 ________年____ 月_____ 日進行,辭職原因:
已辦理領。
辭職手續(xù)
辭職證明
員工簽字
日期
辭職申請書 篇4
尊敬的人力資源部經理:
您好! 我是培訓專員小王,今天我是來辭職的,這是我的辭職申請書。為了不占用您太多的'時間,我大致把我的辭職理由和想法說一下。
首先,我的職位是培訓專員。我的主要工作應該是這些;協助擬訂培訓與發(fā)展計劃,公司內部培訓需求調查,會同直屬上級共同確認需求;培訓活動的具體執(zhí)行和后勤協助,使得培訓順利完成;執(zhí)行培訓效果評估工具,編寫評估報告;聯系各類培訓機構,辦理員工外部培訓事宜;管理員工培訓檔案,編制培訓類報表和分析報告。但是我現在我的工作遠不止這些,一些報銷上的工作以及內勤的工作都是我兼著做了,加班加點成了加常便飯。公司人員配備不夠,我知道公司這么做是減少人員開支,這個可以理解。然而對于我的加班應該給加班費,不管是從勞動法來講,還是公司原則上來講,我覺得支付加班費是必須的。這個情況我已經向您反映了很多次,然而遲遲未能有結果,我想是沒有希望了吧,所以我決定辭職。
最后希望貴公司一路走好。
望領導早日批準我的申請,在此非常的感謝!
此致
申請人:xxx
時間
辭職申請書 篇5
尊敬的領導:
我是一名普通的國家機關公務員,于一九九五年學校畢業(yè)后分配到縣委機要局上班,至今已經上班十年時間。如今,我就要辭掉這個鐵飯碗,真有點舍不得;叵脒@十年,感慨萬千——對人生,對名利,對事業(yè)。
在機要局辛辛苦苦干了這么多年,本來是想換個工作環(huán)境,可是幾經周折,還是沒有實現這個愿望,要想調個好單位真的比登天還難,說實話,只要能調出機要局,在什么單位我都會很開心。實權單位當然是不可能的了,因為我知道我的條件,也知道我的性格。就算有錢,我也不愿意拿去做那種丑惡的交易,做人就要光明正大,死了也不會被打進十八層地獄,所以如果我有錢了,我首先想到的'是我們身邊那些真正需要幫助的人,錢要花在刀刃上,同時也為自己積點德。我這樣的人能調個好單位嗎?然而非常讓我絕望的是,我選擇了一個事業(yè)單位,默默無聞躲在廁所旁邊一個陰暗角落里的非實權單位,一切手續(xù)都辦好了,可是這等“大事”仍要等縣委領導開會“研究”決定,最終也不知道會議開得如何,反正是我是等到花兒謝了也沒有結果。唉!算了吧,都是我沒有送錢的原因,否則調這么一個單位還難嗎?于是我選擇了辭職。
其實在機要局上班也不錯,工作也輕閑,而且也沒有什么利益沖突(因為在機要局本來就沒有什么利益可談)?墒窃跈C要局呆久了,人都變了,理想在哪里?目標在哪里?斗志在哪里?希望在哪里???一起參加工作的哥們都變成局長、書記、鄉(xiāng)長了,可自己還是個默默無聞、無私奉獻的小科員(當然科員是比辦事員高級一些)。本來大家都是很好的朋友,可是現在級別發(fā)生了變化,見到面的時候也會覺得有一種隔閡,這些都無所謂,因為我壓根就沒有想到要當官,并且也沒有誰會莫名其妙給我個一官半職,在機要局過點清淡的生活也是不錯的,可以淡薄名利,可以休養(yǎng)身心。
雖然默默無聞,無私奉獻是機要工作的的特點,但是如果讓所有的大官小爺們也來機要局默默無聞,無私奉獻一下的話,可能咱們的組織部門再不怕機構雍腫了,因為這樣的話,很多人辭職會比我更加積極。
懇請有關領導早日批準我這個辭職要求,我感激不盡。
申請人:
申請日期:
辭職申請書 篇6
某某領導:
您好!
本人自進入公司以來,受到公司全方面的照顧,不僅強化了自己的.業(yè)務能力,也結交了許多領導和同事。感謝公司一年來對本人的培養(yǎng),讓我從一個剛畢業(yè)沒有工作經驗的職場新人變成了一個熟悉工作流程的經驗者。
但因為本人個人原因,不得不提交此份申請。我自覺能力有限,想通過繼續(xù)求學的方式來提高自己的能力,以及知識層面。因此,現向公司提交辭職申請報告。
祝公司越辦越好,蒸蒸日上。
此致
敬禮
xxx
20xx年x月x日
辭職申請書 篇7
尊敬的××領導:
我可能會在×月份X個你覺得方便的時候離開公司。
自從××××年入職以來,我一直都很享受這份工作。轉眼快×年過去了,我要重新確定我未來的方向。誠然,論工作環(huán)境、團隊、壓力,甚至個人喜好,我都很滿意。但,因為X些個人的理由,我最終選擇了開始新的工作。希望你能早日找到合適的人手接替我的`工作。
當然,若你容許的話,我愿意,并且渴望在工余時間,為我們這個團隊繼續(xù)出力,最后,我也不知道可以說什么,只能忠心對你說對不起與謝謝你,并祝愿您和大家能開創(chuàng)出更美好的未來。
此致
敬禮!
申請人:
20xx年x月x日
辭職申請書 篇8
各位經理您好!
本人xxx(現汽車售后三包索賠員),于XX年02月23日入職貴公司,在您的關心、支持和同事們的幫助下,收獲很大,增長了見識,開闊了視野,積累了經驗,令我終生受益。但由于私人原因,本人認真考慮后,還是決定辭去現職位,離開貴公司。具體原因:待遇低,公司規(guī)定伙食:早餐吃白粥、及咸菜、中餐吃紅蘿卜及肉絲、空心菜、晚餐吃土豆及空心菜、偶爾可以吃到韭菜跟雞蛋。
為不影響到公司工作的展,本人決定還是應放棄現有工作,因為本人的離職而給公司造成的不便,本人深表歉意和遺憾。同時感謝貴公司和楊經理給予我的.寶貴學習機會,我會好好銘記。祝事事順利、生意興隆! 如果可以希望能在離
職后一個月領取到本人應得的工資、補貼和提成。請批準我的申請!不勝感謝!
辭職申請書 篇9
尊敬的老板:您好!首先,十分感謝您這半年來對我的信任和關照。
這段時間,我認真回顧了這半年來的工作狀況,覺得來xx賓館工作是我的幸運,一向以來我也十分珍惜這份工作,這半年多來老板對我的關心和教導讓我感激不盡。在xx賓館工作的半年多時間中,我學到很多東西,無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善,感謝老板對我的`關心和培養(yǎng),對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。十分感激這份工作給予了我很好的鍛煉機會,但同時,我發(fā)覺自我從事這份工作心有余而力不足,長時間的工作讓我有點吃不消。故我決定辭職,請您支持。
請您諒解我做出的決定。我將做到年底結束后離開賓館,以便完成工作交接。我很遺憾不能為賓館輝煌的明天貢獻自我的力量。我只有衷心祝愿xx賓館的業(yè)績一路飆升!老板及各位同事工作順利!
此致
敬禮!
辭職人:
日期:20xx年5月19日
辭職申請書 篇10
尊敬的領導:
你好
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職申請。
我于年月來到超市,擔任的崗位是防損,進公司的'時候公司已有一定的規(guī)模,在城市也是家喻戶曉,也有良好的口碑,是我選擇好一生的原因之一,在擔任防損員期間,我一直對工作盡職盡責,任勞任怨,認真負責的工作態(tài)度,協助領班完成各項工作。
人生苦短,時間流逝也是很快的,我沒有辦法不為個人的前途考慮。我必須要為尋求更高或者更適合我的薪資待遇而努力。
所以我鄭重在此提出辭職,希望盡速批準,這樣公司和我個人都能夠有自由發(fā)展的空間。而我也希望大家好聚好散,希望公司不要在其他任何方面為難我。
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
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