【精選】調崗申請書3篇

　　在一步步向前發(fā)展的社會中，有各項事務需要申請書，申請書是我們平時提出請求的一種書信。寫申請書需要注意哪些問題呢？下面是小編為大家收集的調崗申請書3篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

調崗申請書 篇1

　　時光飛逝，轉眼間我已進入水泵公司工作兩年有余。兩年間，我從工裝干起，慢慢將工作范圍拓展到工藝，工作中我勤學苦干、能及時解決車間生產(chǎn)上的一些實際問題，常常不需領導分配，自己主動找活去干。至今已完成工藝近二十套，工裝數(shù)十套，熟悉公司的各類產(chǎn)品的冷加工工藝，并對凝結水泵的加工、性能有較深入的研究和理解。在公司領導和同事對我的關心和幫助下，我這兩年在業(yè)務上和心理上都成熟不少，對此我深表感謝。

　　隨著公司發(fā)展的壯大，各部門面臨前所未有的挑戰(zhàn)，自覺自身還有很大潛力待挖掘，作為一個入黨積極分子，我急切盼望去任務更重、責任重大的設計崗位一展拳腳，原因如下四點：

　　一、求知

　　自己還很年輕，不能僅僅滿足于本職工作的`成績，也想多掌握一些水泵設計的知識，多學些知識為公司更好地服務。

　　二、責任

　　都說“只有想不到的，沒有做不到的”設計與工藝相比較，設計應該是“大腦”而工藝則是“手腳”。設計是想，工藝是做。設計與工藝相比較，設計的責任相對更重大一些，我想為公司多承擔一些責任。

　　三、差距

　　工作中我經(jīng)常與設計人員溝通、交流，看著身邊青年設計人員飛速的制圖，與客戶熟練的溝通，以及走南闖北的那股子干勁，我發(fā)現(xiàn)與身邊青年設計人員的差距日漸加大，這也是我想去設計崗歷練的一個原因。

　　四、優(yōu)勢

　　由于比較熟悉各類產(chǎn)品的加工過程和難點，有了工藝知識打基礎，相信在產(chǎn)品設計上能考慮的更周全一些，為公司降低成本、節(jié)省時間。

　　今年7月，我匆匆走過人生第25個春秋，25歲是一個關鍵時期，該是停下腳步冷靜思考一下的時候了，最近想了很多與工作和生活有關的事，思路也逐漸理清。25歲應該是對自己、家人、對工作負責的年紀了，對這點醒悟我深感慚愧。之所以請求調崗到設計工作，是想更好地展示自己、激發(fā)潛能，從而改變自己為公司多做貢獻。

　　請各位領導傾聽我的心聲，認真考慮我的申請調入設計的請求，幫我一把，謝謝！

　　200XX年X月XX日

　　申請人：XXX

調崗申請書 篇2

尊敬的領導：

　　您好！本人從20xx年X月至今在XX公司工作已近一年，在此期間先后被公司安排在行政、質保及財務部工作學習，現(xiàn)已熟悉公司內部管理模式，對公司產(chǎn)品的認知日漸加深，對此本人深為感激公司領導給予我的最大程度的提升發(fā)展空間，感謝領導對本人工作學習的關懷與指導，唯有以更為出色的崗位業(yè)績來回報。經(jīng)過近一年時間的工作鍛煉，結合各方因素，慎重考慮之下，今向公司領導提出崗位調換申請。

　　現(xiàn)從事的.XX工作，因該崗位重要性關乎公司重大利益得失，而本人能力達不到公司要求，不能有效解決當前公司急需處理的各項事議，導致公司利益嚴重受損，深感有負領導厚望，尚需積累更多工作業(yè)務經(jīng)驗，來完成公司領導下達的各項任務。相信本人能在公司領導班子帶領之下，進一步提高工作能力，像賽道上的“賽車”風馳電掣，為公司摘金奪銀，盡獻全力。懇請公司領導予以批準！

　　冒昧的打擾，給公司領導增添的麻煩，本人誠摯向公司領導表示謙意！

　　致此

敬禮！

　　申請人：XX

　　XXXX年XX月XX日

調崗申請書 篇3

尊敬的院領導及護理部：

　　您好！

　　首先感謝你們在百忙之中抽出時間來看這份申請書！ 我是中內2科護士xxx，29 歲，在中內2科室工作 8 年了，在8年的內科工作中， 我與同事們懷著飽滿的熱情在繁忙的工作中積極進取，不斷學習，從沒出現(xiàn)過醫(yī)療差錯及醫(yī)療事故，得到同事及患者認可，我很榮幸成為這個集體中的一員，由于長期工作在內科的系統(tǒng)，身心的疲憊，及個人身體的原因，我無法繼續(xù)全身心投入到內科的'護理工作中，對此感到遺憾，希望院領導及護理部酌情考慮我的情況，將我 調到外科系統(tǒng)繼續(xù)工作。

　　請批準我的工作調動申請。

　　致此

敬禮

　　申 請 人 ：xxx

　　20xx 年 01 月 07 日