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水電管理制度
水電管理制度(一)
一、各部門負(fù)責(zé)人是日常水電管理工作的第一責(zé)任人,其所在部門有違反本制度行為的,負(fù)責(zé)人應(yīng)承擔(dān)相關(guān)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。
二、各部門需要新增或更換水電設(shè)備,須向物業(yè)管理中心書面申請,由物業(yè)管理中心報(bào)處領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,方可更換或新增。
三、干部、職工要愛護(hù)水電設(shè)備,養(yǎng)成節(jié)約用水用電的良好習(xí)慣,杜絕“長明燈、長流水”的現(xiàn)象。
四、各部門發(fā)現(xiàn)水電故障應(yīng)及時(shí)向物業(yè)管理中心報(bào)修,由物業(yè)管理中心安排專業(yè)人員維修。任何部門和個(gè)人不得擅自對水電管線進(jìn)行維修改造。
五、嚴(yán)禁亂拉亂接水管和電線。外單位或個(gè)人使用本處水電,必須經(jīng)處領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),并按規(guī)定交納水電費(fèi)用。
六、嚴(yán)禁使用電爐和自備大功率電器設(shè)備,違者處以100元罰款。
七、因使用不當(dāng)、違規(guī)操作、亂拉亂接水電發(fā)生責(zé)任事故,造成經(jīng)濟(jì)損失的,由當(dāng)事人賠償全部經(jīng)濟(jì)損失,追究部門負(fù)責(zé)人的責(zé)任。用水后沒有關(guān)閉水閥或無人在崗時(shí)未關(guān)閉電燈、電器,造成水電浪費(fèi)的,每發(fā)現(xiàn)一次,扣除當(dāng)事人或部門負(fù)責(zé)人當(dāng)月工資20元。
八、水電管理部門應(yīng)盡職盡責(zé),保障各部門水電正常供應(yīng),因責(zé)任心不強(qiáng)、管理不善,造成斷水?dāng)嚯,影響日常工作的,?yīng)追究水電管理責(zé)任人的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。
九、物業(yè)管理中心是本處水電管理的職能部門,負(fù)責(zé)全處水電設(shè)備的安裝、維護(hù)、費(fèi)用收取、結(jié)算、日常管理及監(jiān)督檢查工作,范圍包括辦公場所、生活場所(食堂)、出租房屋及委托代管的水電用戶。
十、本制度由物業(yè)管理中心負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查和落實(shí)。
水電管理制度(二)
1、保證學(xué)校正常的水電供應(yīng)。
2、嚴(yán)禁學(xué)校水電向校園外接用。
3、水電工必須持證上崗,熟悉學(xué)校的供電網(wǎng)絡(luò)及給排水網(wǎng)絡(luò)圖。
4、每天要有水電工值班,負(fù)責(zé)停送電以及常規(guī)檢修。
5、公共場所的路燈、自來水閥、水嘴、廁所水箱等,水電工要定期巡視,保證燈亮,(www.gymyzhishaji.com)無泄漏水和堵塞現(xiàn)象。
6、加強(qiáng)用水衛(wèi)生、水池、水箱均要加蓋蓋嚴(yán),定期消毒,每年利用假期清洗一次。
7、為防嚴(yán)寒低溫水管上凍,應(yīng)及時(shí)做好室外供水管、水嘴、室外高位水箱的防凍工作。
8、加強(qiáng)對供電設(shè)備的檢查維護(hù),做到安全供應(yīng)。配電房要按供電部門規(guī)定,定期檢修保養(yǎng),雨季要加強(qiáng)日常維護(hù),增加檢修次數(shù)。
9、加強(qiáng)節(jié)約,杜絕長明燈、長流水現(xiàn)象。
水電管理制度(三)
水電是生產(chǎn)、員工工作和生活等最基本的必不可缺少的物質(zhì)資源。為加強(qiáng)管理,保證水電設(shè)備安全、正常運(yùn)行,合理使用,減少浪費(fèi),維護(hù)正常的生產(chǎn)、員工工作和生活秩序,使全體職員工養(yǎng)成安全用電、節(jié)約用電、節(jié)約用水的良好習(xí)慣,結(jié)合我公司的實(shí)際情況,特制定本規(guī)定。
第一條 公司的水電設(shè)施包括水龍頭、高低水箱、閥門、管道,消防栓,燈泡、日光燈、插座、開關(guān)、路燈等。是公司固定資產(chǎn)的一部分,由行政部和使用部門共同管理,使用部門負(fù)責(zé)日常管理,行政部負(fù)責(zé)維修和安全檢查,并遵循“誰使用,誰保管,誰損壞,誰賠償”的管理原則。
第二條 公司行政管理部門應(yīng)認(rèn)真抓好對全廠供水供電設(shè)備、設(shè)施的運(yùn)行維護(hù)工作,嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)水電管理的規(guī)章制度,建立巡視制度,確保安全供水、供電,杜絕各類事故發(fā)生。對于突發(fā)性故障,行政管理部門必須立即組織搶修,確保盡快恢復(fù)供水、供電。
第三條 行政管理人員應(yīng)嚴(yán)守崗位,認(rèn)真履行職責(zé),明確為公司、員工服務(wù)的思想,不斷改善服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量。嚴(yán)禁以權(quán)謀私、違者從嚴(yán)處理。
第四條 行政管理人員有權(quán)到各部門、各宿舍檢查用水、用電情況,任何部門和個(gè)人不得以任何理由干涉其正常檢查工作,嚴(yán)禁以任何借口對行政管理人員進(jìn)行打擊報(bào)復(fù),保障行政管理人員的合法權(quán)益。
第五條 水電設(shè)施維修管理,采用計(jì)劃維修,巡回檢修和各部門報(bào)修相結(jié)合的管理辦法。
(一)自然損壞,必須有舊物存在,經(jīng)維修人員驗(yàn)證后,以舊換新,予以維修更換,沒有舊物存在,按人為損壞或丟失論處。
。ǘ┤藶閾p壞,由當(dāng)事人員負(fù)責(zé)修復(fù)或支付維修費(fèi)用,交費(fèi)后,方予維修。丟失的水電設(shè)施應(yīng)按市場價(jià)賠償,并支付安裝費(fèi)用,如損壞嚴(yán)重,無法修復(fù),按丟失論處。
。ㄈ┕矆鏊、電設(shè)施自然損壞,由行政部門及時(shí)申報(bào),經(jīng)總經(jīng)理處批準(zhǔn)后進(jìn)行維護(hù)或更換。人為損壞的由責(zé)任人賠償。
第六條 任何部門或個(gè)人一律不準(zhǔn)使用電熱器具燒水、做飯、取暖。違者,沒收電熱設(shè)備,并給予0.1 元/ 瓦罰款。情節(jié)嚴(yán)重給公司造成安全隱患或已造成損失的要追究其責(zé)任。
。ㄒ唬┧腥藛T必須按水、電設(shè)施的設(shè)計(jì)功能正確使用,禁止私拉亂接電線。如違章使用,導(dǎo)致設(shè)施損壞,由當(dāng)事人承擔(dān)全部責(zé)任。
。ǘ┚C合辦公室、各部門辦公室、宿舍、廠區(qū)的照明用電設(shè)施,均由公司統(tǒng)一安排,禁止擅自加裝電燈或加大功率。
第七條 辦公室、宿舍、車間要節(jié)約用電,節(jié)約用水用電,水、電設(shè)施損壞,及時(shí)申報(bào)維修,杜絕長明燈,長流水現(xiàn)象,做到人走燈滅,人走水停,杜絕“滴、漏、跑、冒”和長流水現(xiàn)象,水電維修人員、保安員等要加強(qiáng)責(zé)任心,認(rèn)真檢查,同時(shí)各部門應(yīng)經(jīng)常對所屬人員進(jìn)行節(jié)水、節(jié)電教育,對于長明燈、長流水現(xiàn)象,行政部不定期進(jìn)行檢查,并進(jìn)行通報(bào),情節(jié)嚴(yán)重者,造成損壞的,給予相應(yīng)的處罰。
第八條任何部門或個(gè)人均有權(quán)監(jiān)督水電管理的規(guī)章制度。對檢舉部門和檢舉人應(yīng)予獎(jiǎng)勵(lì),其獎(jiǎng)勵(lì)辦法由行政部門規(guī)定,統(tǒng)一由財(cái)務(wù)部分發(fā)。
第九條 本制度自批準(zhǔn)之日起實(shí)施。
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