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社會管理綜合治理工作責(zé)任書

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社會管理綜合治理工作責(zé)任書

  201*年度社會管理綜合治理工作責(zé)任書
  
  為認(rèn)真落實科學(xué)發(fā)展觀,深入推進“平安大有”工作,建立和完善社會管理綜合治理工作長效機制。根據(jù)201*年整體綜治工作要求,特制定201*年度大有鄉(xiāng)社會管理綜合治理工作目標(biāo)責(zé)任書。
  
  一、加強矛盾糾紛化解,著力維護社會穩(wěn)定
  
  1.圍繞“加大治亂力度、加大協(xié)調(diào)聯(lián)動、加大嚴(yán)打力度、加大教育培訓(xùn)力度”,開展各類矛盾糾紛排查專項行動,徹底解決群眾反映強烈的突出問題,有效預(yù)防各類矛盾糾紛的激化。
  
  2、突出矛盾糾紛化解,繼續(xù)完善農(nóng)村法制道德夜校、農(nóng)村警務(wù)室、調(diào)解工作室“一校三室”,建立“一校三室”周活動制度,規(guī)范工作流程,深入開展“三進家庭活動”有效化解社會矛盾。
  
  3、認(rèn)真解決涉及涉訴上訪問題,堅持防止和糾正損害群眾利益的行為,切實維護群眾合法權(quán)益和社會穩(wěn)定。
  
  4、加強國家人民防線工作,開展《國家安全法》及其相關(guān)內(nèi)容宣傳,加強情報信息工作,引深“打邪制非”斗爭,積極開展反邪教警示教育,嚴(yán)防“法輪功”等邪教組織向農(nóng)村滲透、嚴(yán)防敵對勢力的滲透破壞。
  
  二、創(chuàng)新社會管理,著力平安建設(shè)
  
  5、認(rèn)真開展平安文化進農(nóng)村、進學(xué)校活動,堅持不懈地開展好“三進家庭”(平安文化進家庭、法律知識進家庭、科技防范進家庭)活動,增強全社會平安防范意識和法制觀念。
  
  6、加大對平安創(chuàng)建工作的督促檢查力度,對平安創(chuàng)建進行定期不定期的檢查。
  
  7、加強流動人口出租房管理,健全流動人口服務(wù)和管理機制。切實加強對流動人口、出租屋的管理,預(yù)防控制流動人口違法犯罪。
  
  8、強化社區(qū)矯正工作。做好管制、緩刑、假釋、監(jiān)外執(zhí)行、剝奪政治權(quán)利的矯正工作,加大機構(gòu)組織建設(shè)力度,建立安置幫教經(jīng)費保障機制。
  
  9、做好閑散青少年,流浪未成年人、農(nóng)村留守兒童、服刑在教人員未成年子女的教育、管理和服務(wù)工作。
  
  10、引深“平安校園”創(chuàng)建活動。(www.gymyzhishaji.com)深入開展預(yù)防青少年違法犯罪工作。
  
  三、以治安防控為重點、著力構(gòu)建預(yù)警防范體系
  
  11、加強治安巡邏隊建設(shè),加強隊伍教育培訓(xùn),有效維護全鄉(xiāng)穩(wěn)定。
  
  12、設(shè)立治安志愿者和群眾義務(wù)防范隊伍,主動向公安機關(guān)提供各類動態(tài)信息,為社會治安服務(wù),及時發(fā)現(xiàn)和制止犯罪活動。
  
  13、大力強化技防設(shè)施,在農(nóng)村大力推廣“平安互助”為主的科技防報警設(shè)施。
  
  四、做好鐵路護路工作,確保安全無事故
  
  14、完善護路聯(lián)防組織領(lǐng)導(dǎo)、隊伍管理、工作責(zé)任等方面制度,著力抓好平安鐵路示范段與平安鐵路示范村的創(chuàng)建工作。
  
  15、認(rèn)真做好鐵路沿線矛盾糾紛排查化解,深入開展鐵路沿線矛盾糾紛的排查化解,作好應(yīng)急預(yù)案,嚴(yán)防發(fā)生臥軌攔車群體性事件。
  
  16、繼續(xù)抓好鐵路護路宣傳教育工作,組織“愛護鐵路、共建和諧”為主題的暑期宣傳教育活動。
  
  五、加強基層基礎(chǔ)性工作,推進綜治工作規(guī)范化建設(shè)
  
  17、加強和培訓(xùn)綜治聯(lián)絡(luò)員隊伍建設(shè),做好信息情報工作。
  
  18、健全綜治工作督促檢查制度,采取明查案訪、走訪群眾等方法,對各行政村和駐鄉(xiāng)機關(guān)單位的綜治工作進行定期不定期的檢查。
  
  19、加強對“兩會一隊”等群防群治隊伍的組織領(lǐng)導(dǎo),管理培訓(xùn)和工作指導(dǎo),保證“兩會一隊”發(fā)揮作用。
  
  20、大力發(fā)展群眾性治安信息員、家庭治安聯(lián)系人等群防群治隊伍,廣泛動員黨團員、民兵、等參與平安建設(shè),發(fā)展壯大工作力量。
  
  21、要加大對村綜治干部的培訓(xùn),每年組織至少一次培訓(xùn)。
  
  六、嚴(yán)格落實責(zé)任,著力完善綜治考評體系
  
  22、規(guī)范評定考核,建立各村、各單位主要領(lǐng)導(dǎo)抓綜治工作檔案,要把社會管理綜合治理考核結(jié)果同負(fù)責(zé)人年終考評和工資掛購;加大落實綜治責(zé)任制情況的獎懲力度,用好一票否決警示制度,保障綜治各項措施的落實。
  
  23、當(dāng)年責(zé)任目標(biāo)完成顯著的村、駐鄉(xiāng)單位,由鄉(xiāng)黨委、政府予以表彰。對因工作嚴(yán)重失職,導(dǎo)致治安秩序長期社會穩(wěn)定的重大事件的主要領(lǐng)導(dǎo)干部,根據(jù)其應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任,按照有關(guān)規(guī)定,給予相應(yīng)的處理。實行一票否決,取消當(dāng)年各項先進評選資格。
  
  鄉(xiāng)綜治委負(fù)責(zé)人(簽字):
  
  -----------村綜治負(fù)責(zé)人(簽字):
  
  二O一二年二月

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