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美發(fā)店一天的標(biāo)準(zhǔn)工作流程
美發(fā)店一天的標(biāo)準(zhǔn)工作流程上班前(AM9:00-AM9:30)
1. 吃早餐
2. 每天進(jìn)行自我激勵
3. 做一個欣賞自己、肯定自己的人。
4. 給自己打氣,為自己加油。
5. 每天對自己作自我宣言:“我喜歡我自己!”;“我是最棒的!”
“我喜歡顧客,我喜歡美發(fā),我喜歡成功!”;“我今天無論如何都要達(dá)到目標(biāo)”。
到店后(AM9:30-9:40)
1. 進(jìn)店后向每一位同事問好。(面帶微笑說“早上好”)
2. 店內(nèi)播放快節(jié)奏的音樂。(潛能音樂,提升情緒)
3. 全體洗發(fā)互相完成頭發(fā)造型。(要求10分鐘內(nèi)完成)
4. 營業(yè)前準(zhǔn)備:檢查水電、鍋爐、營業(yè)電腦是否正常。
第1次集合:環(huán)境檢查整理(AM9:40-AM10:00)
1. 全體集合。(分二排對列)
2. 檢查個人衣著是否整潔、是否有異味、工作服指甲長度是合適。
3. 請大家互相贊美形象,親自贊美形象較佳的員工。
4. 分配店內(nèi)衛(wèi)生區(qū)域,強(qiáng)調(diào)速度和衛(wèi)生重點。
5. 親自清掃整理店內(nèi)環(huán)境;
6. 店外環(huán)境檢查整理;
7. 產(chǎn)品展示、陳列整理;
8.檢查衛(wèi)生間;
9.清點物料及其它用具。
第2次集合:早會(AM10:00-AM10:30)
1. 自我肯定激勵:“我喜歡我自己!”;“我是最棒的!”
“我喜歡顧客,我喜歡美發(fā),我喜歡成功!”;“我今天無論如何都要達(dá)到目標(biāo)”。
2. 公布昨日業(yè)績:表揚昨天業(yè)績最高、熟客最高、外賣最高的員工,鼓勵昨日目標(biāo)落后的員工。
3. 獎勵與經(jīng)驗分享:請昨日業(yè)績最高、熟客最高、外賣最高的員工分享經(jīng)驗或幫助員工進(jìn)行總結(jié)經(jīng)驗。
4.確認(rèn)今日目標(biāo):鼓勵大家互相配合,全力完成目標(biāo)。
5.昨日工作總結(jié),今日工作安排。
6.服務(wù)用語重復(fù)您好(歡迎光臨;對不起;請您稍等一下;對不起讓您久等了;謝謝您;歡迎下次再來等),結(jié)束會議。
營業(yè)開始:AM10:30-AM12:00
1.調(diào)整至營業(yè)音樂。
2.集合發(fā)型師:檢查發(fā)型師售后服務(wù)記錄,強(qiáng)調(diào)發(fā)型師組織預(yù)約顧客。
3.填寫昨日營業(yè)數(shù)據(jù)表,注意分析員工狀態(tài)和營業(yè)狀態(tài)。
4.與空閑員工單獨溝通。(關(guān)心生活狀況,員工個人目標(biāo)等問題,為員工打氣)
午餐時間:PM12:00-PM13:00
1.安排大家進(jìn)餐。(注意控制就餐人數(shù),預(yù)防營業(yè)現(xiàn)場無人待客)
2.顧客回訪電話跟進(jìn)調(diào)查顧客滿意度。
店內(nèi)餐導(dǎo):PM13:00-PM18:00
1.員工情緒;(員工情緒不佳要立即溝通解決)
2.員工形象;
3.服務(wù)流程是否規(guī)范;
4.輪牌是否順暢;
5.待客禮節(jié)是否親切正確;
6.有無客人等待或無人招呼;
7.員工與顧客間的溝通是否順暢;
8.現(xiàn)場顧客是否滿意;(詢問顧客是否滿意或顧客建議,可遞送名片,如有建議做記錄)
9.現(xiàn)場技術(shù)操作是否到位;
10.現(xiàn)在服務(wù)是否周到及時;
11. 現(xiàn)場清潔狀況是否及時解決。
上列問題為營業(yè)時間段注意事項,發(fā)現(xiàn)問題立即解決,不能拖延。
高峰時段的調(diào)度:(營業(yè)繁忙時,若客人較多時,店長不應(yīng)服務(wù)自己顧客)
1.顧客是否得到接待,切勿冷落;
2.確保顧客的順暢,員工的輪牌順暢,若有不順應(yīng)及時指揮;
3.安撫員工情緒,適時的加油打氣;
4.前臺收銀工作各項細(xì)節(jié)是否正確禮貌;
5.員工的服務(wù)用語是不是運用自如;
6.注意音樂的調(diào)節(jié);
7.員工無法及時服務(wù)應(yīng)主動支援。
非高峰時段:(顧客較少時)
1.與員工進(jìn)行個人溝通,分析業(yè)績并激勵,分析個人表現(xiàn),關(guān)心生活狀況;
2.安排隨機(jī)的清潔工作;
3.組織店內(nèi)小型培訓(xùn);
4.員工互相幫助整理儀容(盡量靠近店門口);
店內(nèi)培訓(xùn):PM21:00-PM23:00
提前通知參加培訓(xùn)的同事。
技術(shù)總監(jiān)主持強(qiáng)調(diào)培訓(xùn)重點后,導(dǎo)師組織培訓(xùn)。
培訓(xùn)過程中進(jìn)行督導(dǎo)(注意培訓(xùn)紀(jì)律,不能松散)。
每次培訓(xùn)都須有考試,技術(shù)總監(jiān)應(yīng)臨場監(jiān)督。(體現(xiàn)重視程度)
營業(yè)結(jié)束
1.水電開關(guān)檢查;
2.店內(nèi)環(huán)境整理及打掃衛(wèi)生;
3.檢查、核對當(dāng)天營業(yè)數(shù)據(jù);
4.確認(rèn)收支狀況并核對現(xiàn)金;
5.店內(nèi)外環(huán)境檢查及安全確認(rèn);
6.關(guān)門上鎖。
工作餐用餐規(guī)范
1.工作餐到店后,空閑人員及時抬至店內(nèi)用餐區(qū)域,營業(yè)區(qū)域禁止用餐。
2.合理控制就餐人數(shù),不能因用餐影響顧客服務(wù),員工應(yīng)遵循先服務(wù)好顧客再用餐的原則。
3.用餐時間應(yīng)不與工作造成沖突為原則,應(yīng)爭取空檔時間,在服務(wù)客人時,應(yīng)征得顧客同意再用餐。
4.用餐后的殘渣剩飯切勿倒入店內(nèi)垃圾桶,用餐完畢清理現(xiàn)場,保持整潔。
店內(nèi)會議規(guī)范
開會是團(tuán)隊工作的重要內(nèi)容,也是團(tuán)隊進(jìn)行交流的主要方式,店內(nèi)有周會、月會二種會議,為使店內(nèi)會議開的既能有效解決問題又能增進(jìn)團(tuán)隊士氣,應(yīng)遵循以下規(guī)范:
1.提前準(zhǔn)備會議內(nèi)容。(明確會議主題、具體討論內(nèi)容)
2.提前通知會議內(nèi)容。(如未提前通知,員工沒有時間準(zhǔn)備相關(guān)信息,會議交流效率會降低)
3.請大家輪流發(fā)言。(收集大家意見,應(yīng)做好記錄)
4. 綜合意見后,找出共性問題,請大家確認(rèn)。
5.確認(rèn)完問題后,請大家提出建議或解決方案。(使員工參與決策,體現(xiàn)民主精神)
6.綜合意見后,最后確定解決方案。(果斷決策)
開會時應(yīng)避免以下問題:
1.會議時間不宜過長,最多1小時。(如果是專門問題用培訓(xùn)來解決)
2.應(yīng)提前計劃,不要偏離主題,否則會議會漫無目的。
3.廢話太多,不得要領(lǐng),無說服力。
4.領(lǐng)導(dǎo)力不足,缺乏現(xiàn)場控制。
5.避免外界干擾,不要接打電話。
6.充分體現(xiàn)民主,不要獨占話題,主持會議的人只是擔(dān)當(dāng)組織者和決策者的角色。
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