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公司團(tuán)委“推優(yōu)”工作意見及推優(yōu)工作制度

時間:2023-02-24 17:04:58 規(guī)章制度 我要投稿
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公司團(tuán)委“推優(yōu)”工作意見及推優(yōu)工作制度

“推薦優(yōu)秀團(tuán)員作黨的發(fā)展對象” (以下簡稱“推優(yōu)”),是團(tuán)章所規(guī)定的基層團(tuán)組織任務(wù)之一。實踐證明,在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下,團(tuán)組織開展“推優(yōu)”工作,不僅符合新時期黨的建設(shè)和需要,而且也有利于加強(qiáng)團(tuán)的思想政治工作和組織工作,增強(qiáng)團(tuán)組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。根據(jù)集團(tuán)公司團(tuán)委有關(guān)文件的精神,結(jié)合當(dāng)前公司“推優(yōu)”工作的實際,現(xiàn)就進(jìn)一步做好“推優(yōu)”工作,提出如下意見:
  一、提高認(rèn)識,統(tǒng)一思想
  共青團(tuán)是黨領(lǐng)導(dǎo)的先進(jìn)青年的群眾組織,是黨的助手和后備軍。積極為黨培養(yǎng)大批愿意為社會主義、共產(chǎn)主義事業(yè)獻(xiàn)身的先進(jìn)青年,不斷向黨輸送新鮮血液,是團(tuán)組織義不容辭的責(zé)任。黨的十六大確立了全面建設(shè)小康社會的奮斗目標(biāo),實現(xiàn)這一宏偉目標(biāo),需要我國億萬青年的積極參與和努力奮斗。及時把大批具備黨員條件的先進(jìn)青年吸收到黨內(nèi)來,是黨的事業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略需要。各團(tuán)組織應(yīng)根據(jù)黨組織的要求,把培養(yǎng)青年積極分子和推薦優(yōu)秀團(tuán)員作黨的發(fā)展對象,作為自己的一項重要任務(wù)來抓。
  “推優(yōu)”工作是新時期加強(qiáng)團(tuán)的自身建設(shè),保證黨員發(fā)展質(zhì)量,發(fā)揮共青團(tuán)作為黨的助手和后備軍作用的重要措施和有效途徑,各團(tuán)組織要從加強(qiáng)團(tuán)的自身建設(shè)和新時期黨的建設(shè)需要的高度,充分認(rèn)識做好“推優(yōu)”工作的重要意義,堅定不移地堅持“推優(yōu)”工作制度,主動結(jié)合當(dāng)前工作的實際和形勢發(fā)展的要求,不斷完善“推優(yōu)”工作的內(nèi)容、方法和程序,切實發(fā)揮這一制度在青年黨員發(fā)展工作中的重要作用。
  二、加大教育培養(yǎng)力度,積極引導(dǎo)團(tuán)員青年向黨組織靠攏
  提高團(tuán)員的思想政治素質(zhì),建立一支宏大而穩(wěn)定的入黨積極分子隊伍,是做好推薦工作的基礎(chǔ)。要認(rèn)真為推優(yōu)的入黨積極分子開展黨的基本知識、基本理論學(xué)習(xí)提供組織保障、資料保障。各黨支部要及時指導(dǎo)團(tuán)支部組織推優(yōu)分子開展黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗的學(xué)習(xí),加強(qiáng)對他們進(jìn)行政治上的引導(dǎo),及時發(fā)現(xiàn)和重點培養(yǎng)“好苗子”,認(rèn)真指導(dǎo)團(tuán)支部有針對性地做好培養(yǎng)考察工作。
  各團(tuán)組織要大力加強(qiáng)對廣大團(tuán)員青年進(jìn)行共產(chǎn)主義理想和黨的基本知識教育,引導(dǎo)團(tuán)員青年從思想上、行動上積極向黨組織靠攏。要通過團(tuán)校、團(tuán)的組織生活會等陣地,組織申請入黨的團(tuán)員青年系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的基本知識,不斷提高他們對黨的認(rèn)識,幫助他們端正入黨動機(jī)。要通過交任務(wù)、壓擔(dān)子、提目標(biāo)等多種形式,使他們在實際學(xué)習(xí)、工作和生活中經(jīng)受鍛煉和培養(yǎng),并在實踐中對他們進(jìn)行考察。
  三、建立健全工作制度,不斷完善工作程序
  推薦具備黨員條件的優(yōu)秀團(tuán)員入黨,是基層團(tuán)組織的一項經(jīng)常性工作,以團(tuán)支部為基本單位,在黨支部和公司團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行。各團(tuán)支部要進(jìn)一步建立健全“推優(yōu)”工作制度,認(rèn)真落實入黨申請人建檔制度、優(yōu)秀團(tuán)員培養(yǎng)制度、優(yōu)秀團(tuán)員定期考察制度、“推優(yōu)”票決制度等各項制度。
  推薦工作的程序詳見《推優(yōu)工作制度》。
  四、堅持“推優(yōu)”條件,保證發(fā)展質(zhì)量
  各團(tuán)支部要按照“立足本崗、重在培養(yǎng)、認(rèn)真考核、積極推薦”的工作原則,堅持“推優(yōu)”條件,嚴(yán)格考察,認(rèn)真履行“推優(yōu)”工作程序,切實做到條件公開、程序公開,確!巴苾(yōu)”質(zhì)量。
  團(tuán)委將經(jīng)常檢查各團(tuán)支部推薦工作的落實情況,認(rèn)真審核團(tuán)支部的推薦意見,嚴(yán)格把關(guān)。必要時會直接向團(tuán)員所在單位的黨支部提出建議。能否做好推薦工作作為考核團(tuán)支部工作的重要內(nèi)容之一,將形成制度和規(guī)范列入年度評選先進(jìn)的標(biāo)準(zhǔn)之中。
  五、各黨支部要關(guān)心和支持共青團(tuán)組織開展的“推優(yōu)”工作。

公司團(tuán)委“推優(yōu)”工作意見及推優(yōu)工作制度

凡是發(fā)展28周歲以下青年職工入黨,必須經(jīng)過團(tuán)組織推薦,否則,不予發(fā)展。對團(tuán)組織推薦的發(fā)展對象,黨支部要抓緊做好培養(yǎng)考察工作,條件成熟的要及時吸收到黨內(nèi)。

 

注:后附《推優(yōu)工作制度》

 


推 優(yōu) 工 作 制 度

第一章 總 則

第一條:共青團(tuán)是黨的助手和后備軍,推薦優(yōu)秀團(tuán)員作為黨的發(fā)展對象(以下簡稱"推優(yōu)")的工作是黨賦予共青團(tuán)組織的一項光榮而嚴(yán)肅的政治使命,是培養(yǎng)造就社會主義事業(yè)接班人、加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)、充實黨的新生力量的需要,也是激發(fā)廣大團(tuán)員青年的政治熱情,增強(qiáng)共青團(tuán)組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力和吸引力的有效措施。為使“推優(yōu)”工作科學(xué)化、規(guī)范化和制度化,依據(jù)《黨章》、《團(tuán)章》的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合企業(yè)實際制定本細(xì)則。
第二條:“推優(yōu)”工作是發(fā)展青年入黨的必不可少的基礎(chǔ)環(huán)節(jié),要在黨組織的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下按照黨組織的有關(guān)要求,并列入黨、團(tuán)組織工作的目標(biāo)管理和考核工作之中。
第三條:“推優(yōu)”工作必須嚴(yán)格掌握標(biāo)準(zhǔn),堅持自下而上、集體決定的原則,在確定推薦對象時,應(yīng)事先征求黨組織的意見,使團(tuán)組織的推薦與黨組織的發(fā)展工作協(xié)調(diào)起來。

第二章 :“推優(yōu)”對象的基本條件

第四條:發(fā)展二十八周歲以下的青年入黨,一般應(yīng)從團(tuán)員中發(fā)展,并經(jīng)過團(tuán)組織的推薦;未經(jīng)團(tuán)組織推薦的,黨支部不予討論。
第五條:推薦優(yōu)秀團(tuán)員入黨的對象應(yīng)符合下列條件:
1、十八周歲至二十八周歲的團(tuán)員青年,本人自愿加入黨組織并正式遞交了入黨申請書。
2、入黨動機(jī)端正,對黨有一定的認(rèn)識,共產(chǎn)主義理想信念堅定,堅持四項基本原則。
3、能自覺遵守黨紀(jì)國法和企業(yè)的各項規(guī)章制度,無違紀(jì)違法行為。
4、能正確處理國家、集體、個人三者利益之間的關(guān)系,把黨和人民的利益放在首位,有全心全意為人民服務(wù)的自覺性。
5、青年職工在建樓育人、管理育人、服務(wù)育人工作中,模范作用好。
6、積極參加黨校、黨章學(xué)習(xí)小組的學(xué)習(xí),并取得良好成績。積極參加團(tuán)組織活動和各種公益活動,自覺履行團(tuán)員義務(wù),發(fā)揮團(tuán)員的模范作用。

第三章 “推優(yōu)”工作程序

第六條:團(tuán)組織推薦優(yōu)秀團(tuán)員入黨,必須經(jīng)過集體討論決定,并由團(tuán)組織填寫《團(tuán)員入黨積極分子推薦表》。
第七條:“推優(yōu)”工作的步驟:
第一步:由各團(tuán)支部召開支委會,根據(jù)“推優(yōu)”條件及要求,對符合“推優(yōu)”條件的申請入黨的團(tuán)員進(jìn)行審議,經(jīng)集體討論同意(超過半數(shù)以上同意)后,提出“推優(yōu)”對象候選人,提交團(tuán)員大會民主評議,確定推薦對象,填寫推薦表,上報公司團(tuán)委。
第二步:團(tuán)支部對推薦對象作進(jìn)一步考察審查,并經(jīng)集體討論簽署意見后,向推薦對象所在的黨總支(支部)推薦,并報公司團(tuán)委備案。團(tuán)支部書記、團(tuán)總支委員、團(tuán)委委員的推薦工作,先由團(tuán)委提名,交所在團(tuán)支部召開團(tuán)員大會評議后,由團(tuán)委簽署意見,直接向所在黨支部推薦。
第三步:黨總支(支部)要重視團(tuán)組織的推薦意見,及時討論研究,對被推薦的優(yōu)秀團(tuán)員,條件成熟的,可以確定為發(fā)展對象;需進(jìn)一步培養(yǎng)、考察的可列為入黨積極分子,暫時不夠條件列為入黨積極分子的,黨、團(tuán)支部應(yīng)做好其思想工作,并繼續(xù)進(jìn)行培養(yǎng)教育。
第八條:團(tuán)支部應(yīng)經(jīng)常征求黨支部對發(fā)展黨員工作的意見和要求,團(tuán)支部的“推優(yōu)”工作一般每年進(jìn)行1次,也可按照黨支部的要求隨時推薦。
第九條:經(jīng)黨支部討論,未列為入黨積極分子的推薦對象,團(tuán)組織應(yīng)通過進(jìn)一步培養(yǎng)、教育、考察,并每學(xué)期對其思想、工作、學(xué)習(xí)表現(xiàn)情況形成書面考察材料,對符合“推優(yōu)”條件的,在事先征求黨支部意見的基礎(chǔ)上再按“推優(yōu)”程序重新推薦。

第四章 組織領(lǐng)導(dǎo)、培養(yǎng)、考察

第十條:被確定的入黨積極分子應(yīng)定期(或隨時)向黨支部口頭或書面匯報思想、工作、學(xué)習(xí)情況,每季度至少向黨支部書面匯報一次。

第十一條:各團(tuán)組織要認(rèn)真做好“推優(yōu)”材料的收集、整理和管理工作。團(tuán)委每年要對團(tuán)支部的工作進(jìn)行一次考核。
第十二條:“推優(yōu)”工作實行黨支部的直接領(lǐng)導(dǎo),各黨總支、黨支部在部署發(fā)展黨員工作時,要對團(tuán)支部開展的“推優(yōu)”工作提出要求,制定年度發(fā)展黨員計劃時,要主動征詢團(tuán)支部的意見。
第十三條:黨支部每季度要聽取一次團(tuán)支部“推優(yōu)”工作的匯報,幫助團(tuán)支部研究和解決“推優(yōu)”工作中遇到的問題,提高他們做好“推優(yōu)”工作的責(zé)任感和業(yè)務(wù)能力
第十四條:各黨支部要把是否做好“推優(yōu)”工作分別作為考核團(tuán)支部工作的重要內(nèi)容和考核黨支部發(fā)展黨員工作的內(nèi)容之一。團(tuán)支部換屆后,應(yīng)及時做好“推優(yōu)”材料的交接工作 .

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