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縣委防范辦工作要點(diǎn)
2005年，縣委防范辦繼續(xù)全面貫徹落實(shí)中央、省、市和縣委關(guān)于防范和處理邪教問(wèn)題工作的各項(xiàng)方針、政策，全面開(kāi)展以“三個(gè)代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，加強(qiáng)自身建設(shè)，充分發(fā)揮職能作用，把各項(xiàng)防范工作落到實(shí)處。2005年的防范工作思路是：緊盯一個(gè)目標(biāo)，抓住一個(gè)重點(diǎn)，健全三項(xiàng)機(jī)制，落實(shí)五項(xiàng)工作。即以全年保持“三個(gè)零指標(biāo)”為目標(biāo)，wmxz.cn以追查失控人員為重點(diǎn)，建立健全“一把手”責(zé)任機(jī)制、獎(jiǎng)懲機(jī)制、考核機(jī)制三項(xiàng)機(jī)制，抓好深挖打擊、防范監(jiān)控、教育轉(zhuǎn)化、宣傳揭批、信息調(diào)研等五項(xiàng)重點(diǎn)工作。一、緊盯一個(gè)目標(biāo)
全年工作緊緊圍繞實(shí)現(xiàn)和保持“三個(gè)零指標(biāo)”為目標(biāo)。即實(shí)現(xiàn)進(jìn)京滋事、在當(dāng)?shù)鼐奂[事、電視插播零指標(biāo)。
二、抓住一個(gè)重點(diǎn)
截止目前，我縣尚有二名“FLG”失控人員未追回，在去年追逃工作的基礎(chǔ)上，繼續(xù)加大追逃力度，與公安部門(mén)緊密配合，協(xié)調(diào)各有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和單位，研究制定追逃方案，深挖線索，組織精兵強(qiáng)將，力爭(zhēng)在2005年將2名失控人員追回。
三、健全三項(xiàng)機(jī)制
1、進(jìn)一步明確“一把手”責(zé)任機(jī)制。在縣委防范和處理邪教問(wèn)題領(lǐng)導(dǎo)小組與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)簽定《防范和處理邪教問(wèn)題責(zé)任狀》基礎(chǔ)上，進(jìn)一步明確防范和處理邪教問(wèn)題工作是“一把手”負(fù)主要責(zé)任的工作。2005年，縣委防范辦重新擬定防范工作責(zé)任狀的內(nèi)容，由縣委防范和處理邪教問(wèn)題工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書(shū)記和縣直單位行政正職重新簽定《防范和處理邪教問(wèn)題責(zé)任狀》，壓死責(zé)任，始終把防范和處理邪教問(wèn)題工作做為“一把手”工程牢牢抓緊抓好。
2、建立獎(jiǎng)懲機(jī)制。出臺(tái)《防范和處理邪教問(wèn)題工作獎(jiǎng)懲辦法》，對(duì)各有關(guān)職能部門(mén)、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各有關(guān)單位在深挖打擊、防范監(jiān)控、教育轉(zhuǎn)化、宣傳揭批和信息調(diào)研等主要工作上做出突出成績(jī)的，實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)不能落實(shí)有關(guān)工作安排，完不成工作任務(wù)的單位，進(jìn)行處罰。把每項(xiàng)工作細(xì)化、量化，確定分值，以每月積分的多少，決定每個(gè)單位的獎(jiǎng)懲。
3、完善考核機(jī)制。把防范工作的考核從社會(huì)治安綜合治理考核中單列出來(lái)，實(shí)行單獨(dú)考核，縣委防范辦參與年終考核，在考核防范工作內(nèi)容時(shí)，縣委防范辦依據(jù)防范工作考核細(xì)則實(shí)施考核，縣委組織部根據(jù)縣委防范辦的考核結(jié)果確定被考核單位該項(xiàng)工作的考核實(shí)績(jī)。對(duì)不能實(shí)現(xiàn)“三個(gè)零指標(biāo)”的單位要堅(jiān)決實(shí)行“一票否決”。
四、著力抓好五項(xiàng)重點(diǎn)工作
1、深挖打擊實(shí)行“雙定”。2005年，深挖打擊工作繼續(xù)將破獲各類“FLG”及其他邪教案件和深挖幕后做為重點(diǎn)，對(duì)反動(dòng)宣傳品、暗中習(xí)練、串連等一般刑事案件，實(shí)行“雙定”，即嚴(yán)格規(guī)定破案時(shí)限和成效，縣委防范辦逢案必督，對(duì)公安機(jī)關(guān)和有關(guān)部門(mén)辦案進(jìn)行全程監(jiān)督指導(dǎo)，確保辦案高效，避免案件久拖不決。
2、防范監(jiān)控實(shí)行“兩結(jié)合”。對(duì)一般原“FLG”練習(xí)者和其他有害氣功組織成員繼續(xù)落實(shí)“六幫一、六包一”責(zé)任制，對(duì)重點(diǎn)原“FLG”人員和有害氣功組織成員在“六幫一、六包一”責(zé)任制基礎(chǔ)上，上特情，設(shè)內(nèi)線，實(shí)行重點(diǎn)監(jiān)控，在6名幫包責(zé)任人中確定領(lǐng)導(dǎo)干部為主要幫包責(zé)任人，負(fù)責(zé)對(duì)該重點(diǎn)人員的監(jiān)控信息反饋和幫包組織。在平常時(shí)期，對(duì)一般“FLG”練習(xí)者和其他有害氣功組織成員每月兩見(jiàn)面，重點(diǎn)人員三見(jiàn)面；在敏感時(shí)期，對(duì)一般人員每周三見(jiàn)面，重點(diǎn)人員每天一見(jiàn)面。
3、教育轉(zhuǎn)化實(shí)行“兩級(jí)辦班”。2005年是我縣“FLG”判刑、勞教人員較多刑滿釋放勞教解教的一年，教育轉(zhuǎn)化工作的重點(diǎn)從完成市對(duì)縣“三年教育轉(zhuǎn)化攻堅(jiān)”任務(wù)轉(zhuǎn)移到對(duì)刑滿釋放、勞教解教“FLG”人員的后續(xù)幫教上�？h委防范辦除按規(guī)定將即將解教、刑釋人員安全移交給列管單位外，將對(duì)這些人員進(jìn)行排查，按照轉(zhuǎn)化程度分別實(shí)施不同的后續(xù)幫教措施，對(duì)轉(zhuǎn)化良好的人員按照一般管理人員的管理方法，落實(shí)“六幫一、六包一”監(jiān)控責(zé)任，對(duì)轉(zhuǎn)化不徹底的人員一律送至市法制教育培訓(xùn)學(xué)校接受強(qiáng)制教育轉(zhuǎn)化。另外，根據(jù)教育轉(zhuǎn)化工作的性質(zhì)和規(guī)律，縣委防范辦將經(jīng)常性排查所有已轉(zhuǎn)化的“FLG”人員，發(fā)現(xiàn)有反復(fù)人員后，采取鄉(xiāng)鎮(zhèn)先期辦班實(shí)施初步轉(zhuǎn)化，后送市法制教育培訓(xùn)學(xué)校實(shí)施徹底轉(zhuǎn)化，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)、市兩級(jí)舉辦法制學(xué)習(xí)班的形式，保證教育轉(zhuǎn)化質(zhì)量。wmxz.cn
4、信息調(diào)研跨上新臺(tái)階。2005年的信息調(diào)研工作要超越2004年的信息調(diào)研工作的總體水平，切實(shí)起到指導(dǎo)工作的作用。
5、宣傳揭批“雙管齊下”。其一，把在外出務(wù)工人員中進(jìn)行反邪教警示教育工作做為開(kāi)創(chuàng)性工作抓實(shí)、抓好。按照今年制定的《關(guān)于在外出務(wù)工人員中進(jìn)行反邪教警示教育的實(shí)施方案》要求，在2005年年初，在大量外出務(wù)工人員外出務(wù)工之前的崗前培訓(xùn)中進(jìn)行反邪教警示教育，與務(wù)工人員簽定保證不參與各種邪教組織的保證書(shū)，規(guī)定凡在外務(wù)工期間發(fā)生參與邪教組織、參與非法活動(dòng)的，三年內(nèi)不準(zhǔn)外出務(wù)工。其二，開(kāi)拓宣傳揭批工作的范圍，提高宣傳揭批的效果。按規(guī)定轉(zhuǎn)載、轉(zhuǎn)播好中央、省、市反邪教宣傳內(nèi)容，積極組織各種宣傳媒質(zhì)和力量創(chuàng)編新的反邪教文藝節(jié)目，舉辦各級(jí)各類反邪教書(shū)畫(huà)展、文藝演出活動(dòng)等。
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