勞動模范先進(jìn)事跡材料【精】
在日常學(xué)習(xí)、工作抑或是生活中，大家最不陌生的就是事跡材料了吧，事跡材料可以起到引導(dǎo)良好風(fēng)氣、推動工作、激勵后進(jìn)的作用。一般事跡材料是怎么起草的呢？以下是小編精心整理的勞動模范先進(jìn)事跡材料，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
勞動模范先進(jìn)事跡材料 篇1
SHELL煤氣化工藝是世界先進(jìn)的煤氣化工藝，氣化裝置總投資規(guī)模近30億元，煤氣化車間在黨委、廠部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照指揮部總體進(jìn)度要求，完成兩套裝置施工建設(shè)、#1、#2煤氣化爐相繼點(diǎn)火、陸續(xù)投煤，全體黨員干部、職工群眾以只爭朝夕精神，從建設(shè)、知難而進(jìn)，履行職責(zé)，戰(zhàn)嚴(yán)寒、斗酷暑，從裝置的建設(shè)、吹掃、試壓、單機(jī)調(diào)試、聯(lián)運(yùn)調(diào)試、投料試車、開工過程中，凝聚了車間職工無數(shù)的辛勤汗水和日日夜夜艱苦的付出，“五加二、白加黑”、“舍小家、為大家”事跡感人。冬天冒著-20℃左右的低溫，在60℃的氣化爐內(nèi)進(jìn)行流道測試，溫差近80℃，氣化爐框架高度近100米，冬天站在框架上，進(jìn)行調(diào)試、開工，工作難度可想而知，就是這樣的困難，大家沒有怨言，堅定一個信念，要把殼牌煤氣化開成世界上最好的煤氣化，我們創(chuàng)造了歷史，調(diào)試、開車周期最短，投煤一次成功，周期運(yùn)行達(dá)到30天、所用時間最短。
車間十分重視系統(tǒng)完善優(yōu)化、制度建設(shè)。建立健全安全管理制度、設(shè)備管理制度、工藝管理制度、勞資管理制度、獎勵分配制度。針對難點(diǎn)，項(xiàng)目邊建設(shè)、邊整改、邊開工，先后完成了開工燒嘴的創(chuàng)新、渣灰系統(tǒng)改造、S1501分段完善、柴油系統(tǒng)增加蓄能器等技術(shù)改造，使我廠的殼牌煤氣化開出同行業(yè)的先進(jìn)水平，做到“穩(wěn)定住、再提升”。
SHELL工藝點(diǎn)多面廣，技術(shù)含量高，要想實(shí)現(xiàn)長周期穩(wěn)定運(yùn)行，需通過管理的杠桿將高標(biāo)準(zhǔn)的運(yùn)行模式滲透到日常操作中去，“精細(xì)化管理”是必由之路。車間花大精力制定和實(shí)踐符合我們模式的精細(xì)化管理方式。強(qiáng)化設(shè)備現(xiàn)場管理，保持較高的潤滑管理水平，規(guī)范檢修的'組織、計劃、準(zhǔn)備、現(xiàn)場管理、安全、竣工驗(yàn)收和費(fèi)用結(jié)算等工作，強(qiáng)化操作人員的“四懂”、“三會”，達(dá)到“五定”、“三級過濾”要求，認(rèn)真進(jìn)行設(shè)備的巡點(diǎn)檢。保持良好的設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)，達(dá)到節(jié)能降耗及防止設(shè)備事故發(fā)生。完成制粉系統(tǒng)燃料替代的節(jié)能降耗措施。優(yōu)化煤加壓給料系統(tǒng)閥門及控制，實(shí)現(xiàn)全自動操作。突出核心設(shè)備的特別管理。突出核心設(shè)備的特別管理。撈渣機(jī)(X1402)、循環(huán)氣壓縮機(jī)(K1301)、破渣機(jī)、開工氮壓機(jī)為煤氣化裝置的特護(hù)重點(diǎn)設(shè)備，在設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)方面，作為工作重點(diǎn)。實(shí)現(xiàn)煤氣化裝置主要控制參數(shù)達(dá)標(biāo)優(yōu)化，完成與SHELL公司的性能考核工作。
今后的工作，將面臨著更大的挑戰(zhàn)，“達(dá)產(chǎn)達(dá)效，運(yùn)行長周期”時間緊、任務(wù)重、困難多，不確定因素多。
他們相信，在黨委、廠部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，分廠職工團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、扎實(shí)進(jìn)取一定能化困難為希望，變挑戰(zhàn)為機(jī)遇。
勞動模范先進(jìn)事跡材料 篇2
他嚴(yán)于律已、踏實(shí)肯干、刻苦耐勞、虛心學(xué)習(xí)技能，一直嚴(yán)格要求自己，處處以身作則，工作積極主動，勇于奉獻(xiàn)，以嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的態(tài)度圓滿完成各項(xiàng)工作。
他通過開展分類分項(xiàng)管理，提高生產(chǎn)效能，成型二車間產(chǎn)能提升17.3%；他優(yōu)化配套機(jī)組接頭端點(diǎn)壓輪，解決配套胎反包胎側(cè)接頭裂開缺陷問題，配套機(jī)臺產(chǎn)能提升25%。
在提升成型機(jī)自動生產(chǎn)工作中，他通過持續(xù)穩(wěn)定部件質(zhì)量，提高接頭質(zhì)量，減少不合格胎胚產(chǎn)生，廢料報廢率減少0.0064%。通過內(nèi)部推行換型耗時測算、固化換型流程、優(yōu)化工器具、完善換型制度，成型機(jī)換型效率取得了階段性成效，成型二車間換型耗時同比下降16.4分鐘/次，班產(chǎn)平均提升510條以上。
勞動模范先進(jìn)事跡材料 篇3
xxx，男，漢族，19xx年x月出生，現(xiàn)年xx歲，高中畢業(yè)，中共黨員。1999年6月任二河鄉(xiāng)新莊村黨支部書記。xxx上任后，提出了“壯大團(tuán)體經(jīng)濟(jì)，增加村民收入，提高村民素質(zhì)”的工作目標(biāo)。
強(qiáng)化村級經(jīng)濟(jì)管理，開源節(jié)流，壯大團(tuán)體經(jīng)濟(jì)。新莊村是全鄉(xiāng)的最貧困村，人均收入不足1000元。村級外債達(dá)140萬元，其中76萬元為高息抬款。xxx經(jīng)過調(diào)研，實(shí)施“滅債工程”。經(jīng)過清賬降息，剔除不合理利息，回收陳欠，存欠款戶拉賬等辦法，3年時間化解債務(wù)110萬元，讓村民看到了期望。xx年12月8日，率先在全市取消招待費(fèi)。節(jié)儉辦公，過緊日子，在村民中樹立了良好形象。為了統(tǒng)籌經(jīng)濟(jì)社會協(xié)調(diào)發(fā)展，xxx五赴省城，請東北農(nóng)業(yè)大學(xué)xx等7名博士制定了《新莊村村域生態(tài)經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃》。在五常市林業(yè)局的扶持下，建設(shè)生態(tài)園林村。20xx年8月12日，中央電視臺《焦點(diǎn)訪談》節(jié)目播出了《博士生搞了村規(guī)劃》，新莊村生態(tài)經(jīng)濟(jì)建設(shè)得到肯定。主動服務(wù)，調(diào)整結(jié)構(gòu)，增加村民收入。新莊村人多地少，土地瘠薄，易遭受旱、澇、早霜等自然災(zāi)害。交通不便，信息閉塞。村民以傳統(tǒng)的三大作物為主，結(jié)構(gòu)單一。糧價低，賣糧難，制約了經(jīng)濟(jì)發(fā)展。xxx帶領(lǐng)村干部參加農(nóng)博會，拜訪省農(nóng)業(yè)科學(xué)院、東北農(nóng)業(yè)大學(xué)的專家教授，先后引進(jìn)“豐禾10”、“平安18”玉米、“綏農(nóng)14”、“黑農(nóng)37”大豆、“五優(yōu)稻1號”、“松98-122”水稻等作物新品種9個，提倡標(biāo)準(zhǔn)化種植。使村民過去種植的低產(chǎn)、低質(zhì)、低效的幾十個品種退出市場。其中高產(chǎn)高抗倒伏玉米品種“豐禾10”從xx年引種，目前已推廣到全鄉(xiāng)，面積超過2萬畝，增產(chǎn)200萬公斤，增收150萬元。高產(chǎn)高油大豆品種“黑農(nóng)37”從xx年引種，黑龍江省農(nóng)業(yè)科學(xué)院作物育種研究所全部訂單收購。聘請技術(shù)人員給村民講課，常年為村民指導(dǎo)。此刻已發(fā)展綠色水稻6000畝、高油大豆5000畝、雜糧300畝、葡萄240畝、果樹600畝、藥材苗木200畝，拓寬了村民的收入渠道。針對靠山、臨水、秸桿牧草豐富的特點(diǎn)，鼓勵村民發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)。經(jīng)過協(xié)調(diào)貸款、授課培訓(xùn)、防疫滅病、辟建小區(qū)、供給信息等服務(wù)，目前新莊村黃牛存欄1000頭、羊400只、豬1200頭、蜂800箱，養(yǎng)殖業(yè)收入到達(dá)總收入的三分之一。針對人口多的特點(diǎn)，重視勞動力轉(zhuǎn)移，力抓勞務(wù)輸出，適時提出“打工經(jīng)濟(jì)”。經(jīng)過能人帶一批，供給信息走一批，統(tǒng)一組織送一批等做法，外出人數(shù)1200多人，創(chuàng)收300萬元。全村3000人，初步構(gòu)成了“千人種、千人養(yǎng)、千人外出闖市場”的格局，人均收入到達(dá)2900元。
積極引導(dǎo)，形式創(chuàng)新，提高村民素質(zhì)。新莊村由于多年疏于思想政治工作，村民思想保守混亂，這個村的'兩任黨支部書記都因?yàn)榇迕裆显L而去職。提出“依法治村，以德建村、科教興村”，并在省城聘請法律顧問和科技顧問，解決村民生產(chǎn)生活中的難題。多年堅持每月8日的民主政治活動日大會制度。在這一天，要經(jīng)過支部黨員大會、村民代表會、民主理財小組會實(shí)行財務(wù)公開、村務(wù)公開、重大事項(xiàng)討論。增加透明度，讓村民直接參與村級事務(wù)管理。村支部還經(jīng)過不定期的培訓(xùn)會，村民大會向村民宣傳黨的政策、法律、種養(yǎng)技術(shù)。提出“思路決定出路，知識改變命運(yùn)”。村里成立了圖書室，由五常團(tuán)市委、哈爾濱醫(yī)科大學(xué)援建的“新世紀(jì)書屋”、東北農(nóng)業(yè)大學(xué)援建的“科技支農(nóng)書屋”、村里訂閱的30種報刊組成，為村民學(xué)知識、更新觀念，掌握致富本領(lǐng)發(fā)揮作用。鼓勵村民訂報刊60多份，其中《農(nóng)村報》40份。xxx親自把報紙送到村民手中，風(fēng)雨不誤。村里有兩臺電腦，一臺用于電算化辦公，賬目材料打印公開；一臺用于上網(wǎng)了解農(nóng)副產(chǎn)品信息，及時發(fā)布給村民。重視教育，為學(xué)校投入10余萬元，用于辦學(xué)條件改善；獎勵優(yōu)秀教師和學(xué)生；督促家長關(guān)心未成年人成長。xxx還帶領(lǐng)村民成立計劃生育協(xié)會，制定了《新莊村村規(guī)民約》，規(guī)范
村民有關(guān)生育、殯葬、婚姻、教育等行為，建設(shè)鄉(xiāng)村文化。5年來新莊村無一齊村民上訪，人心高度穩(wěn)定，村民集中精力謀發(fā)展。精神禮貌建設(shè)真正成為發(fā)展經(jīng)濟(jì)的智力支持和思想保證。xxx的姐姐和弟弟分別在青島和北京從事家具產(chǎn)業(yè)，發(fā)展很好，他們多次要求他加盟，都被他謝絕了。北京一家公司以5萬元年薪聘他任總經(jīng)理，他堅辭不就。他說：“每個人都有自我的價值取向，我愿意留下來為改變家鄉(xiāng)的面貌盡一份職責(zé)�？粗亦l(xiāng)因?yàn)樽晕腋冻龆l(fā)生的變化，我很充實(shí)�！�
幾年來，xxx當(dāng)選為五常市第一屆青聯(lián)委員，哈爾濱市第十一屆黨代會代表，哈爾濱市第十二屆人大代表。榮獲“五常市十大優(yōu)秀青年”、“黑龍江省青年科技星火帶頭人”稱號。新莊村成為哈爾濱市精神禮貌建設(shè)指導(dǎo)委員會“禮貌村鎮(zhèn)示范點(diǎn)”，黑龍江省倡導(dǎo)綠色禮貌、創(chuàng)立綠色家園指導(dǎo)委員會“參與創(chuàng)立單位”。中共五常市委員會于xx年、xx年兩次授予新莊村黨支部“五個好村先進(jìn)黨組織”稱號。中共哈爾濱市委、哈爾濱市人民政府于xx年授予新莊村“禮貌村”稱號。
勞動模范先進(jìn)事跡材料 篇4
柳XX，面對國家安全工作的新形勢、新要求，他時刻把研究所職工的`健康、安全放在首位，以強(qiáng)烈的事業(yè)心和工作責(zé)任感積極組織規(guī)范開展各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理工作。20xx年，他全面組織、協(xié)調(diào)整改安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化預(yù)評審、評審隱患問題276項(xiàng)，修訂完善12個職業(yè)衛(wèi)生管理制度、2個應(yīng)急救援預(yù)案、76個崗位操作規(guī)程、151個設(shè)備操作規(guī)程，為順利通過安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化復(fù)評驗(yàn)收奠定了堅實(shí)基礎(chǔ)；全年組織開展科研、生產(chǎn)、“三供一業(yè)”作業(yè)現(xiàn)場隱患排查工作50余次，及時發(fā)現(xiàn)、整改、消除作業(yè)現(xiàn)場安全生產(chǎn)隱患，保障了各項(xiàng)工作順利開展；建立了安全生產(chǎn)信息化數(shù)據(jù)庫，及時收集、統(tǒng)計、分析存在的安全生產(chǎn)問題，以問題為導(dǎo)向，明確下一步工作方向思路，創(chuàng)新管理思路，不斷提高研究所本質(zhì)安全化。
勞動模范先進(jìn)事跡材料 篇5
蘇XX，一位普通的婦聯(lián)干部，在平凡的崗位上認(rèn)真履行著自己的`職責(zé)，一心一意為婦女群眾謀利益，甘當(dāng)幫助婦女群眾排憂解難的知心人。她立足工作職責(zé)，大力實(shí)施“金融支持婦女發(fā)展三年行動計劃”、“農(nóng)村婦女素質(zhì)提升計劃”、“布絲瑰行動計劃”，開展“草原巾幗脫貧行動”、“鄉(xiāng)村振興巾幗行動”。駐村期間，為了開展好幫扶工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)政策、科學(xué)制定幫扶計劃、耐心傾聽百姓心聲，深入村屯調(diào)研走訪了解情況，積極整合社會資源，為幫扶村爭取10萬余元的幫扶資金及幫扶慰問品。
勞動模范先進(jìn)事跡材料 篇6
敬事而信躬自厚而薄責(zé)于人
xx，xx市公交公司黨委書記。他時刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，身先士卒，求真務(wù)實(shí)，以樸實(shí)無華的工作作風(fēng)，無私奉獻(xiàn)的人格魅力，以人為本的處事理念，緊緊團(tuán)結(jié)依靠廣大干部群眾，勇于創(chuàng)新，敢于擔(dān)當(dāng)，克服種。種困難，以一名共產(chǎn)黨員的優(yōu)良作風(fēng)、良好的思想品德和吃苦耐勞的奉獻(xiàn)精神，贏得了黨組織的信任和廣大干部職工的擁護(hù)。
xx始終堅定認(rèn)為，公共交通是政府直接為人民群眾提供出行服務(wù)的一項(xiàng)重要基礎(chǔ)設(shè)施，其社會性十分明顯，企業(yè)是社會的一個組成部分，必須肩負(fù)起應(yīng)有的社會責(zé)任。職工群眾是公交經(jīng)濟(jì)發(fā)展的力量源泉，必須把解決好職工群眾問題置于首位。為此，他在公司開展的黨的群眾路線教育實(shí)踐活動和學(xué)習(xí)討論落實(shí)活動，帶頭查擺問題，力求完善自我，保持清醒的頭腦，時刻注意擺正自己的`位置，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，警惕脫離群眾的傾向。
按照xx市委市政府提出的要求，要在xx年末必須完成450輛純電動車的采購任務(wù)，時間緊，任務(wù)重，面對擺在自己面前的艱巨任務(wù)，面對一項(xiàng)較為生疏的工作，他毫不猶豫，不懼挑戰(zhàn)，勇挑重?fù)?dān)，接到任務(wù)后迅速行動，積極籌劃，真正做到了“5加2”“白加黑”的工作方式，日夜兼程地在各大生產(chǎn)廠家之間忙碌奔波。此項(xiàng)任務(wù)專業(yè)技術(shù)性強(qiáng)，涉及面廣，他注重在干中學(xué)，學(xué)中干，帶領(lǐng)相關(guān)部門制定采購方案，招投標(biāo)計劃，與技術(shù)人員交流專業(yè)知識，與廠家進(jìn)行協(xié)商，按照采購流程精益求精，優(yōu)中選優(yōu)，為采購任務(wù)的圓滿完成奠定了堅實(shí)的基礎(chǔ)。450臺純電動公交車的購置工作，從合同簽定、組織生產(chǎn)、下線驗(yàn)收、產(chǎn)品交付，橫跨四個省份的遠(yuǎn)途運(yùn)輸直至接收地，完成所有車輛的上牌上戶手續(xù)，歷時85天。用分管市長的話講：把不可能變成了可能，把可能做到了最好。
對于每年xx市文明城市創(chuàng)建工作，xx精心組織，以“服務(wù)乘客、奉獻(xiàn)社會”為宗旨，創(chuàng)建工作扎實(shí)推進(jìn)。把車廂營造成倡導(dǎo)和諧、弘揚(yáng)正氣、傳播文明的舞臺，為廣大市民乘客提供良好的出行環(huán)境。
勞動模范先進(jìn)事跡材料 篇7
王XX，自工作以來他一直承擔(dān)信息網(wǎng)絡(luò)布線的教學(xué)任務(wù)，這是一項(xiàng)需要耐心、精細(xì)精準(zhǔn)的工作，走進(jìn)王XX老師的課堂時，他總是有條不紊、神情專注地進(jìn)行光纖速度熔接指導(dǎo)。只見他手腳麻利地剝線頭、清潔光纖、熔接光纖，不同器件工具在手中隨意切換。他經(jīng)常利用業(yè)余時間指導(dǎo)組織參賽學(xué)生進(jìn)行技能訓(xùn)練。完成技能大賽指導(dǎo)工作必須有過硬的實(shí)踐技能和豐富的'理論知識做基礎(chǔ)，要有無私奉獻(xiàn)的精神，要練就過硬的本領(lǐng)，無數(shù)個日日夜夜王XX老師舍棄休息和與家人團(tuán)聚的時間，與學(xué)生在機(jī)房進(jìn)行反反復(fù)復(fù)機(jī)械枯燥的操作。春風(fēng)化雨，桃李芬芳。
勞動模范先進(jìn)事跡材料 篇8
xx化工（xx）有限公司于20xx年由美國xx公司和中國xx化工新材料股份有限公司共同組建的中外合資企業(yè)，總投資約6950萬美元，落戶在xx永修云山經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)星火工業(yè)園，是中國首家達(dá)到國際先進(jìn)技術(shù)水平和經(jīng)濟(jì)規(guī)模的世界級氣相二氧化硅生產(chǎn)企業(yè)，產(chǎn)品廣泛運(yùn)用于包括汽車、風(fēng)力發(fā)電機(jī)葉片、汽車面板、船體、絕緣子以及化學(xué)機(jī)械研磨用漿體、太陽能面板膠粘劑及激光打印墨盒等領(lǐng)域，遠(yuǎn)銷亞太、歐洲及美洲地區(qū)。
xx于20xx年始，作為xx新材料股份有限公司合資方代表加入xx化工（xx）有限公司，擔(dān)任副總經(jīng)理一職。任職期間，與各級政府、組織進(jìn)行了友好的溝通，對內(nèi)與合作伙伴保持了良好的合作關(guān)系，倡導(dǎo)了積極健康的企業(yè)文化，熱心公益事業(yè)，作為企業(yè)的安全生產(chǎn)主要負(fù)責(zé)人，積極推進(jìn)企業(yè)的安全、節(jié)能環(huán)保生產(chǎn)，并多次被xx省、xx市委、市政府、永修縣委縣各級政府授予了高新技術(shù)企業(yè)、企業(yè)規(guī)模獎、企業(yè)貢獻(xiàn)獎、xx市百優(yōu)項(xiàng)目、安全生產(chǎn)先進(jìn)單位、環(huán)境保護(hù)先進(jìn)單位等各種榮譽(yù)稱號。十年風(fēng)雨同舟，合資公司的建立與成長離不開宋總的努力與貢獻(xiàn)，主要事跡體現(xiàn)在以下幾點(diǎn)：
一、協(xié)助項(xiàng)目順利完工，建綠色循環(huán)經(jīng)濟(jì)圈
合資公司一期項(xiàng)目于20xx年開始建設(shè)，建設(shè)初期，遇到很多困難，作為中方代表的宋總總能一一協(xié)助解決，幫助一期項(xiàng)目順利完工并在20xx年成功開車，就此突出的表現(xiàn)于20xx年獲得xx總部samuel w.bodman獎。于20xx年4月建成投產(chǎn)后，主要以xx星火有機(jī)硅廠生產(chǎn)中的副產(chǎn)物一甲基三氯硅烷和多晶硅行業(yè)的副產(chǎn)四氯化硅作原料，變廢為寶，利用世界領(lǐng)先的技術(shù)生產(chǎn)出納米級氣相二氧化硅產(chǎn)品，同時又將生產(chǎn)中產(chǎn)生的氯化氫返回至xx星火有機(jī)硅廠作為合成氯甲烷的原料，形成了氯、硅、氫的三重循環(huán)，其中氯的循環(huán)利用率高達(dá)99。9%，建立了硅工業(yè)和氣相二氧化硅工業(yè)資源相互利用的硅產(chǎn)業(yè)鏈，真正做到了優(yōu)勢互補(bǔ)和資源循環(huán)利用，成為xx地區(qū)的綠色循環(huán)經(jīng)濟(jì)典范。
二、倡導(dǎo)積極的企業(yè)文化，熱心公益事業(yè)
倡導(dǎo)積極健康的企業(yè)文化，經(jīng)常性開展職工文體活動，豐富職工業(yè)余文化生活。宋總每次總能起到先鋒帶頭的作用，鼓勵員工積極參與，包括每周定期羽毛球活動、年度旅游、年度晚會等，讓員工在緊張工作的同時能適時放松，鍛煉身體。帶領(lǐng)公司職工定期參與慈善活動，包括每年資助當(dāng)?shù)?0名貧困學(xué)生、前往福利院看望孤寡老人、看望xx希望小學(xué)學(xué)生，資助學(xué)校各種器材及設(shè)施、向永修縣三中捐贈人民幣十五萬元用于改善教學(xué)條件增設(shè)電腦教室等，為構(gòu)建和諧社會盡自己的一份力。
三、勇于創(chuàng)新，節(jié)能環(huán)保資源再利用
20xx年3月二期擴(kuò)建后，公司投資1530萬元成功率先應(yīng)用了閃蒸技術(shù)，利用工藝反應(yīng)所放出的.熱能并將水轉(zhuǎn)化為蒸汽，不但解決了工廠自身蒸汽的使用，還對外供給，每年可節(jié)省相當(dāng)于10000噸的標(biāo)準(zhǔn)煤，同時可減少26000噸的二氧化碳的排放量，是xx打造節(jié)能環(huán)保型綠色工廠的又一創(chuàng)新。該項(xiàng)目建成后，我們不但節(jié)約了用來冷卻反應(yīng)熱設(shè)備的電能，還增加了熱能的回收利用，屬于典型的余熱回收環(huán)保節(jié)能項(xiàng)目。
四、全力做好安全生產(chǎn)工作
作為合資公司的安全生產(chǎn)主要負(fù)責(zé)人，宋總總是嚴(yán)格按照國家要求執(zhí)行生產(chǎn)，并在公司建立了健全安全生產(chǎn)責(zé)任制。主要包括：
�。�1）加強(qiáng)了生產(chǎn)現(xiàn)場的監(jiān)督檢查，公司要求工程師、主管以上員工定期的現(xiàn)場巡查，以及8小時工作時間外的巡查、在項(xiàng)目施工期間專門配備安全生產(chǎn)監(jiān)督員負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場的監(jiān)督管理，每日深入各個生產(chǎn)車間和施工工地，巡回檢查監(jiān)督現(xiàn)場情況，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，減少和杜絕安全隱患，最大限度地避免安全事故的發(fā)生；
�。�2）不斷加強(qiáng)安全培訓(xùn)教育。堅持每天早上5分鐘的安全早會，讓所有入場作業(yè)人員在第一時間考慮到安全風(fēng)險，作業(yè)前進(jìn)行風(fēng)險分析并采取相應(yīng)的防護(hù)措施。同時公司不僅確保公司每位員工完成安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育，不斷提高員工的安全意識和工作能力，也要求并提供在工廠作業(yè)的每位承包商、訪客也要進(jìn)行相應(yīng)的安全培訓(xùn)；
�。�3）確保安全、健康、環(huán)保方面資金的投入。公司確保在設(shè)備改造、技術(shù)提升方面、勞動防護(hù)用品的資金投入，同時每年都投入大量的人力進(jìn)行安全知識的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，健康體檢等。
�。�4）確保自我安全的同時，將xx的安全理念與周邊企業(yè)、員工家屬等一起分享。周邊企業(yè)或外省市企業(yè)來我廠參觀學(xué)習(xí)時，宋總猶如安全大使一樣總能很精彩的將xx的安全文化傳播給大家。今年5月xx即將舉辦第一屆開放日活動，屆時將邀請廣大市民一起參與進(jìn)來，讓社會民眾一起正確理解化工，并正視如何安全的做好化工，共同為我們的社會環(huán)境作出自己的貢獻(xiàn)。
正是由于各方面的努力，xxxx化工（xx）有限公司迄今已實(shí)現(xiàn)9年無可記錄安全和環(huán)境事故。安全環(huán)保上的理念、投入和管理也使得公司成為xx省安全環(huán)保的樣板企業(yè)。
勞動模范先進(jìn)事跡材料 篇9
xx，上河鐵礦礦長。20xx年他團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)職工，著眼公司長遠(yuǎn)發(fā)展，以對公司高度負(fù)責(zé)的精神推進(jìn)各項(xiàng)工作，為上河鐵礦安全生產(chǎn)做出突出貢獻(xiàn)。
擔(dān)任上河鐵礦礦長以來，他堅持以以身作則、事業(yè)為重，靠在現(xiàn)場與職工一起攻難關(guān)，解難題，比常人付出要多的多。在他的帶動下，選礦廠職工的工作熱情被調(diào)動起來，大家凝心聚力，團(tuán)結(jié)一致，積極投入到工作中，確保了安全生產(chǎn)。
第一深入理解和貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的工作思路，堅持把安全教育、安全管理深入到具體的工作細(xì)節(jié)中。上河鐵礦堅持每天利用班前會時間安全宣誓，每周五生產(chǎn)調(diào)度會管理干部集中安全業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，交接班時間侯罐室播放安全警示片等。通過一系列的安全培訓(xùn)學(xué)習(xí)，讓職工時刻緊繃安全弦。
第二堅持采掘并舉，千方百計保證上河鐵礦順利供礦。在滿足選廠生產(chǎn)需要的'同時，儲礦堆礦石存有量達(dá)20萬噸，增加了公司生產(chǎn)經(jīng)營抗風(fēng)險的能力。
井下生產(chǎn)要合理安排作業(yè)地點(diǎn)，進(jìn)一步理順穿孔、爆破、采掘、運(yùn)搬、提升各生產(chǎn)環(huán)節(jié)，強(qiáng)化調(diào)度指令，嚴(yán)格落實(shí)日、周生產(chǎn)計劃，加強(qiáng)生產(chǎn)計劃管理控制，實(shí)行動態(tài)考核管理，全力提高生產(chǎn)組織運(yùn)行效率。
第三以技術(shù)管理為基礎(chǔ)，生產(chǎn)工藝管理、設(shè)備管理進(jìn)一步提高。三級礦量已初步趨于平衡，截至今年年底可實(shí)現(xiàn)開拓礦量280萬t，采準(zhǔn)礦量80萬t，備采礦量40萬t。
分段鑿巖階段礦房嗣后充填采礦法的應(yīng)用推廣較預(yù)期順利，爆破作業(yè)孔網(wǎng)參數(shù)進(jìn)一步優(yōu)化，單耗由0.8kg/t降至0.5kg/t，爆破效果良好。
主要設(shè)備設(shè)施實(shí)現(xiàn)安全運(yùn)行，在維修人員極度緊張的條件下，上河鐵礦保證了主副井、水泵房、變電站等的安全運(yùn)行。
第四、加強(qiáng)基建管理管控，王峪基建主要工程、主要設(shè)備安裝全部完成。王峪基建自開工以來，堅持質(zhì)量為本。嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，嚴(yán)格落實(shí)豎井提升系統(tǒng)、井下火工材料管理、溜破高空作業(yè)、頂板浮石、設(shè)備安裝等基建各項(xiàng)重大風(fēng)險點(diǎn)管控措施，巷道掘進(jìn)嚴(yán)格執(zhí)行光面爆破，半孔率達(dá)到90%以上。
勞動模范先進(jìn)事跡材料 篇10
小秀，女，漢族，1935年11月出生于山東青島嶗山大翁村，全國紡織工業(yè)全國勞動模范，團(tuán)中央委員，全國婦聯(lián)執(zhí)行委員會委員，全國總工會執(zhí)行委員會委員。歷任青島市委副書記，市革委會副主任，山東省總工會副主任，省婦聯(lián)主任，紡織工業(yè)部部長，全國婦聯(lián)副主席，國家計委副主任，中共十一、十二、十三、十四、十五屆中央委員，十二屆中央書記處候補(bǔ)書記、書記，全國政協(xié)九屆常務(wù)委員。
1935年11月，小秀出生于青島的一個貧苦家庭�？谷諔�(zhàn)爭勝利后，國民黨接管青島，小秀想到紡織廠當(dāng)工人，可到工廠去了好多次，都被拒之門外。1949年6月青島解放后，為了盡快恢復(fù)生產(chǎn)，各紡織廠都要招收一批工人。年僅13歲的小秀抱著試試看的心理去報了名，當(dāng)時就被錄用。同年9月，小秀來到青島國棉六廠細(xì)紗車間上班，成為新中國第一代紡織工人中的一員。
小秀在工作中掌握細(xì)紗操作規(guī)律，摸索出一套高效、快捷、節(jié)儉的工作法。小秀摸索出的細(xì)紗工作法，創(chuàng)造了七個月細(xì)紗皮輥花率平均僅0。25%的新記錄。這個記錄為當(dāng)時全國棉紡織工業(yè)平均皮輥花率的六分之一。小秀接線好、浪費(fèi)少、清潔棒的好技術(shù)最終引起原紡織工業(yè)部和全國紡織工會領(lǐng)導(dǎo)人的重視。1951年，中國紡織工業(yè)部和全國紡織工會總結(jié)了她的操作方法，并命名為“小秀工作法”，成為中國工人階級在社會主義經(jīng)濟(jì)建設(shè)中運(yùn)用科學(xué)原理進(jìn)行創(chuàng)造性勞動的典范。小秀工作法不是加強(qiáng)勞動緊張程度，而是合理地安排操作，提高操作水平。她的工作法很快在全國紡織廠推廣，對全國紡織工業(yè)增加生產(chǎn)、節(jié)儉原料、降低成本和提高勞動生產(chǎn)率起了重大的作用，不但直接創(chuàng)造了很多財富，并且促進(jìn)了紡織科學(xué)技術(shù)的發(fā)展，產(chǎn)生了巨大的經(jīng)濟(jì)效益。1951年小秀當(dāng)上了全國勞動模范。這年的10月1日，小秀應(yīng)邀到北京參加國慶觀禮。這是她第一次到首都并登上國慶觀禮臺，真是興奮極了。小秀激動地對記者說：“像我這樣一個趕大車人的女兒，能夠有今日，并且能夠站在觀禮臺上，感到無比幸福。我從內(nèi)心里感激黨對我的教育培養(yǎng)�！�1951年10月3日，毛澤東主席囑托中央辦公廳復(fù)信表揚(yáng)了小秀：“由于進(jìn)取工作和學(xué)習(xí)，創(chuàng)造了
新的工作方法，這個成績是值得表揚(yáng)的�！�10月5日，青島團(tuán)市委發(fā)出通報，號召“全市青年團(tuán)員向小秀同志學(xué)習(xí)、看齊”。10月13日，團(tuán)中央授予小秀“優(yōu)秀共青團(tuán)員”稱號。隨后，毛澤東、周恩來等中央領(lǐng)導(dǎo)親切地接見了她。第二年（1952年）的“五一”節(jié)，小秀又以新中國的工人階級優(yōu)秀代表的身份出此刻莫斯科紅場觀禮臺上。國際友人稱她為“新中國的花朵”，并在她的胸前掛上了光榮花。
1952年，根據(jù)形勢的需要，中央決定在全國重點(diǎn)大學(xué)成立工農(nóng)速成中學(xué)（以后改為工農(nóng)預(yù)科），讓一些工廠企業(yè)中的勞動模范、先進(jìn)生產(chǎn)者和優(yōu)秀的工農(nóng)干部，經(jīng)過這個階段的學(xué)習(xí)完成高中學(xué)業(yè)，然后再進(jìn)入大學(xué)深造。在這一歷史背景下，小秀和來自全國各地的一批勞模和先進(jìn)人物，于1952年9月進(jìn)入山大工農(nóng)速成中學(xué)學(xué)習(xí)。
小秀等這批學(xué)員進(jìn)入山大工農(nóng)速中學(xué)以后，學(xué)校給予多方面的關(guān)心與照顧，但在學(xué)習(xí)期間小秀始終把自我當(dāng)成一名普通的'學(xué)員，嚴(yán)格要求自我，同時，還拒絕了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)安排的單身宿舍，堅持自我吃、住、學(xué)都和同學(xué)們在一齊，不搞特殊化，率先垂范，起到了模范帶頭作用。
華崗校長親自主持校務(wù)委員會，研究決定速中的辦學(xué)問題，并配備較強(qiáng)的速中領(lǐng)導(dǎo)班子，同時抽調(diào)部分優(yōu)秀教師任教。羅竹風(fēng)、張惠等軍代表靠上去做工作，其中包括學(xué)員的思想政治工作與生活安排，并經(jīng)常深入班級找學(xué)員談話，幫忙解決問題。為搞好這批特殊學(xué)員的學(xué)習(xí)，學(xué)校特地從文學(xué)院、理工學(xué)院選拔一些優(yōu)秀學(xué)生來速中擔(dān)任班主任、輔導(dǎo)員的工作，在幫忙速中學(xué)員的思想文化提高上起了重要的作用。小秀原先文化底子很薄，但她有一股頑強(qiáng)的學(xué)習(xí)毅力。每一天下班后不管多么勞累，也必須要學(xué)習(xí)政治與文化。根據(jù)陳少敏大姐的提議，全總和團(tuán)中央特地派來教員幫忙小秀學(xué)習(xí)，廠里也派優(yōu)秀技術(shù)人員，幫忙她學(xué)習(xí)知識和提高技術(shù)。所以小秀提高很快，在兩年多的時間內(nèi)，就修完初中的全部課程。在進(jìn)入山大速中后已是完全脫產(chǎn)學(xué)習(xí)，她就把全部時間用在自我的學(xué)業(yè)上。在這期間，臺旭多次在學(xué)校內(nèi)采訪她，并向全國報道她和其他優(yōu)秀學(xué)員如何克服困難，取得優(yōu)異成績的事跡。小秀所在的宿舍有一位來自陜西的全國勞模張秀英，她們兩個結(jié)成對子，相互幫忙，共同提高，并且一齊取得突出的學(xué)習(xí)成績。為此，臺旭還寫了一篇她們共同學(xué)習(xí)成長的長篇通訊向全國介紹。
學(xué)業(yè)上。在這期間，臺旭多次在學(xué)校內(nèi)采訪她，并向全國報道她和其他優(yōu)秀學(xué)員如何克服困難，取得優(yōu)異成績的事跡。小秀所在的宿舍有一位來自陜西的全國勞模張秀英，她們兩個結(jié)成對子，相互幫忙，共同提高，并且一齊取得突出的學(xué)習(xí)成績。為此，臺旭還寫了一篇她們共同學(xué)習(xí)成長的長篇通訊向全國介紹。
小秀成名后，往往要參加全國的一些活動。為了方便起見，經(jīng)陳大姐提議，1953年底小秀轉(zhuǎn)入北京中國人民大學(xué)工農(nóng)速中學(xué)習(xí)。在人大修業(yè)期滿后，組織上即保送小秀進(jìn)入上海華東紡織工學(xué)院深造。1959年秋，小秀這名新中國自我培養(yǎng)的工人出身的新型大學(xué)生在華東紡院畢業(yè)，進(jìn)入中央國家機(jī)關(guān)工作，開始了她的新的人生旅程。如今，幾十年已過去已進(jìn)入耄耋之年的她，仍是中共中央候補(bǔ)委員、國家計委副主任，仍不懈地為國家的改革開放、繁榮富強(qiáng)而努力工作著。
勞動模范先進(jìn)事跡材料 篇11
秦世俊，中航工業(yè)哈飛數(shù)控車間數(shù)控銑工，他是哈飛全員創(chuàng)新中涌現(xiàn)出的先進(jìn)人物的`杰出代表。
參加工作14年來，他實(shí)現(xiàn)技術(shù)創(chuàng)新、小改小革685項(xiàng)，創(chuàng)經(jīng)濟(jì)效益488萬元，首創(chuàng)的“逆向思維、反向采點(diǎn)加工腹板法”等20多種新型加工方法已納入產(chǎn)品工藝規(guī)程中。近3年來，他改進(jìn)40多種零件加工方法，自制夾具50多種，更新程序150多條，完成多個技術(shù)創(chuàng)新(攻關(guān))項(xiàng)目。秦世俊的主要技能特長是鏜削加工高精度細(xì)長孔;車削細(xì)長軸類零件;銑削材料較軟的大型薄壁零件及高硬度、高耐磨度、高光潔度類零件。
秦世俊先后榮獲黑龍江省五一勞動獎?wù)�、全國青年崗位能手、全國技術(shù)能手、哈爾濱市勞動模范、黑龍江省勞動模范、中航工業(yè)首席技能專家、全國五一勞動獎?wù)碌?0余項(xiàng)榮譽(yù)。20xx年，他又當(dāng)選為全國“最美職工”和全國勞動模范。
勞動模范先進(jìn)事跡材料 篇12
現(xiàn)年xx歲的xxxx，自擔(dān)任一開隊(duì)隊(duì)長以來，憑著一腔熱血、務(wù)實(shí)求真、技術(shù)精湛的精神，一步一個腳印，始終以黨的方針、路線為指引，積極的工作態(tài)度，迎難而上，奮力拼搏，使一開隊(duì)成為一個敢啃硬骨頭、敢打硬仗、勇挑重?fù)?dān)的一支“鋼鐵”隊(duì)伍，因工作突出曾多次被評為集團(tuán)公司勞動模范、科技創(chuàng)新工作者等多項(xiàng)榮譽(yù)稱號。
嚴(yán)格管理不松手，質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)不走樣是xxxx長期堅持的工作原則。他常對員工們說：“要上崗要上標(biāo)準(zhǔn)崗，干活要干標(biāo)準(zhǔn)活”。在每條巷道的施工中，xxx都把質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理放在首位，無論從巷道成型、錨桿的打設(shè)，還是噴漿質(zhì)量、巷道的禮貌施工等方面，他都嚴(yán)格要求員工按質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行施工。并先后制定了工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理制度、工程質(zhì)量同驗(yàn)收管理人員工資掛鉤等多項(xiàng)規(guī)章制度。就過去的四采區(qū)14161上下巷掘進(jìn)任務(wù)和安裝綜采設(shè)備都保質(zhì)保量的完成礦下達(dá)的任務(wù)，處理突發(fā)隱患百余起。
今年10月份以來，礦上指定一開隊(duì)擔(dān)任五采區(qū)東風(fēng)井聯(lián)絡(luò)巷掘進(jìn)任務(wù)，該地區(qū)施工條件復(fù)雜，工緒多、工程量大、任務(wù)緊，一開隊(duì)為xx公司開拓老隊(duì)，員工平均年齡大、素質(zhì)差，年老體弱的人員多、出勤低的情景下，xxx為確保工程的`順利如期完成，常常跟班、連班井下工作時間達(dá)800分鐘以上，再加上又是黨政一把抓，升井后還要梳理地面的資料整理情景，使“雙基建設(shè)”“員工培訓(xùn)”“內(nèi)部市場化”等工作名列公司前茅。xxx不但能干、實(shí)干，還“會”干。他進(jìn)取經(jīng)過技術(shù)創(chuàng)新推動開拓工作上臺階。在東風(fēng)井聯(lián)絡(luò)巷施工期間，因耙?guī)r機(jī)要跟隨工程進(jìn)度移動，所以掩蓋風(fēng)水管和電器設(shè)備成了一個難題，xxx琢磨出利用廢舊鋼管稍微加工，可直接扣住落底的電纜和風(fēng)水管路不受放炮飛石的損壞，及不增加材料的浪費(fèi)又減少隱患、事故的發(fā)生，也便于挪動，在有效提高工作效率的基礎(chǔ)上，也增加了安全效果。
xxx帶領(lǐng)全隊(duì)員工緊緊圍繞安全生產(chǎn)這個中心，在增強(qiáng)自身建設(shè)創(chuàng)立禮貌區(qū)隊(duì)的同時，狠抓“雙基”建設(shè)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作，努力構(gòu)建安全文化，不斷提高員工的安全素質(zhì)，進(jìn)取營造安全大氛圍，各項(xiàng)工作均取得了較好的成績，提前完成的全年生產(chǎn)計劃，一年來杜絕了輕傷以上人身事故，三違現(xiàn)象明顯下降。同時完成公司多項(xiàng)重點(diǎn)工程，工程質(zhì)量優(yōu)良品率到達(dá)100%，機(jī)電管理杜絕了失爆現(xiàn)象。狠抓了內(nèi)部市場化管理，全年節(jié)儉的材料費(fèi)4萬于元，為了使員工生活環(huán)境得到了根本性改變，在公司的大力支持下，將職工宿舍上升為職工公寓，使樓道和宿舍經(jīng)常堅持干凈和衛(wèi)生，給員工創(chuàng)造了良好的工作環(huán)境和學(xué)習(xí)環(huán)境。目前、職工精神面貌篷勃向上，團(tuán)隊(duì)精神不斷提升，凝聚力，向心力不斷加強(qiáng)，公司組織創(chuàng)造建“雙基”建設(shè)工作以來，積極配合，多次受到公司的好評。
閱盡征程好風(fēng)光，更有勝景在前頭。如今，xxx正帶領(lǐng)全隊(duì)員工以更加飽滿的工作熱情，發(fā)揚(yáng)成績，無私奉獻(xiàn)。因?yàn)樗靼�，自我有一份�?zhí)著的追求，那就是：扎根煤海，干事創(chuàng)業(yè)，做一名出色的“煤海開拓者”，為xx公司的輝煌發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
勞動模范先進(jìn)事跡材料 篇13
徐XX，自從事科研工作以來，腳踏實(shí)地、勇于創(chuàng)新，系XX農(nóng)牧科學(xué)研究所研究員，第十批自治區(qū)“草原英才”引進(jìn)人才。他一直從事農(nóng)業(yè)與環(huán)境微生物、植物—微生物互作，作物品質(zhì)與產(chǎn)地環(huán)境之間效應(yīng)關(guān)系等方面的系統(tǒng)性研究工作。近年來默默耕耘在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)科研第一線，主持參與各類科技項(xiàng)目10余項(xiàng)，發(fā)表SCI論文40篇，發(fā)明專利5項(xiàng)，參與審定水稻新品種3個，參編地方標(biāo)準(zhǔn)3項(xiàng)。先后獲得自治區(qū)青年人才創(chuàng)新獎、自治區(qū)創(chuàng)新先鋒崗、自治區(qū)新世紀(jì)321人才工程第一層次人選、XX“最美科技工作者”等榮譽(yù)稱號。
勞動模范先進(jìn)事跡材料 篇14
xxx自到公司工作以來，始終以精湛的技術(shù)挑起了全廠機(jī)縫車間的生產(chǎn)標(biāo)兵大梁，她兢兢業(yè)業(yè)、盡心盡力，把勤奮工作當(dāng)作自我最大的樂趣。她從一股新生的力量成長為省“五一”勞動獎?wù)芦@得者、縣“勞動模范”獲得者、成功與榮譽(yù)的背后凝聚著她辛勤的汗水和無私的奉獻(xiàn)！身為一名普通員工，她始終用特有的嚴(yán)謹(jǐn)和堅韌的精神感染著身邊的每一位員工，帶領(lǐng)她們一步一個腳印的向前邁進(jìn)。
在鉆研技術(shù)、做標(biāo)兵型員工上，為了更好更快的操作不一樣縫紉機(jī)器，適應(yīng)訂單生產(chǎn)的需要，她刻苦攻讀機(jī)器的產(chǎn)品使用說明書，向經(jīng)驗(yàn)豐富的教師傅虛心學(xué)習(xí)，邊學(xué)邊干，無論是不一樣縫紉機(jī)器手勢操作，還是機(jī)修人員維修機(jī)器，她每次都在現(xiàn)場認(rèn)真地觀看學(xué)習(xí)，為盡最大努力解決自我機(jī)器故障打下堅實(shí)基礎(chǔ)；
在工作上，此刻是在家鄉(xiāng)的招商引資企業(yè)工作，外商老板認(rèn)為xxx這些地方，員工自由散懶，鐵路局先進(jìn)個人事跡材料范文不好管理，恰恰相反，xxx嚴(yán)格遵守廠紀(jì)廠規(guī)，執(zhí)行公司生產(chǎn)指令，視公司產(chǎn)品質(zhì)量為生命，縫制速度服務(wù)于質(zhì)量，團(tuán)結(jié)同事，發(fā)揮模范帶頭作用，為我們?nèi)締T工樹立了典范，讓外商老板豎起了大拇指。異常是對剛來的.新員工，她會手把手地教，讓她們快速渡過適應(yīng)期，上手操作公司帽子大流水生產(chǎn)需要。并自身倍加努力克服怕苦畏難情緒，不斷地開拓創(chuàng)新、攻堅技術(shù)難點(diǎn)，為公司大貨生產(chǎn)供給了技術(shù)保證。
在參與管理，用技術(shù)帶動安全生產(chǎn)上，為了樹立員工愛崗敬業(yè)、積極的主人翁意識和職責(zé)感，她和車間領(lǐng)導(dǎo)利用班前5分鐘且不定期地組織員工學(xué)習(xí)國家安全法律、法規(guī)及公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，讓職工們都能充分認(rèn)識到“安全職責(zé)重于泰山”。xxx堅持每年組織員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)，指導(dǎo)職工們的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。其中，學(xué)習(xí)型班組創(chuàng)立活動在車間內(nèi)部掀起了“班班爭當(dāng)學(xué)習(xí)型班組、人人爭做學(xué)習(xí)型員工”的學(xué)習(xí)工作高潮，充分調(diào)動了職工的工作積極性、主動性。
在個人成長的道路上，xxx有自我的人生追求，那就是為團(tuán)體、為她人甘作孺子牛，大公無私，做一個大寫的人。她積極向公司靠近，新長征突擊手匯報材料改造自我的人生觀、價值觀，讓自我和先進(jìn)的思想緊密結(jié)合在一齊，做職工們的榜樣，xxx年在集團(tuán)公司召開的年終總結(jié)大會上被評為先進(jìn)工作者。
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