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工作人員轉正申請書集錦15篇
在當今不斷發(fā)展的世界,需要使用申請的場合越來越多,寫申請書的時候要注意內容的完整。寫申請書真像想象中那么難嗎?以下是小編整理的工作人員轉正申請書,僅供參考,大家一起來看看吧。
工作人員轉正申請書1
尊敬的領導:
20xx年4月,我參加了XX單位高層次人才引進;同年8月,進入XXXX單位工作。一年來,在領導的關懷下和同事的幫助下,我懷以崇高的事業(yè)心和高度的責任感,努力學習業(yè)務知識,積極探尋工作方法,逐步實現(xiàn)了從學生角色向社區(qū)黨建工作人員角色的轉變。
一、主要成績
一是思想覺悟日益提高。作為一名共產黨員,我始終以優(yōu)秀共產黨員的標準來要求自己。工作之余,我主動加強政治學習,不斷提高思想覺悟,時刻與黨中央保持高度一致。二是學習態(tài)度更加端正。工作以來,我自覺學習黨的路線、方針、政策,特別是“兩學一做”學習教育開展以后,作為支部書記,我始終要求自己在對黨章黨規(guī)和系列講話的學習上要做到“學習在先、理解在先、記憶在先”,從而使自身的政治理論水平有了很大提高。
三是工作能力不斷提升。自20xx年11月接手黨建工作以來,我兢兢業(yè)業(yè)不辭勞、認認真真抓黨建,切實做好了支部升星迎檢、離任村干部調查、困難黨員慰問、返還黨費清理、黨員組織關系排查、黨費收繳清理等重要工作,同時也提高了自身的工作能力。20xx年,塔山居支部成功實現(xiàn)了“升星”目標,社區(qū)黨建考核成績在全市社區(qū)中居首;20xx年7月,社區(qū)黨委被XXX市表彰為“先進基層黨組織”。
二、不足之處
當前,我還存在以下不足。一是在政治理論的學習上仍需進一步加強;二是工作方式方法仍需進一步改善,工作能力也需進一步提升;三是溝通能力、組織能力、協(xié)調能力也還需要進一步提高。
三、今后打算
在今后的工作、學習及生活中,我將從三方面努力。一是強化政治理論學習,不斷提高學習的.自覺性。二是積極優(yōu)化工作方式方法,多向老同志“取經”,不斷提高自身的工作能力。三是多與同事溝通交流,積極參與社會活動,不斷提高自身的溝通、組織、協(xié)調能力。
總之,過去一年收獲頗多,但也存在一些不足。我將在努力彌補這些不足的同時,按照領導的引領和部署,與同事們齊心協(xié)力、團結一致,將社區(qū)黨建工作不斷推向前進,力爭再創(chuàng)佳績。
值此試用期滿之際,作為一名國家工作人員,我渴望按期轉正,特提出轉正申請,望領導批準。我將虛心接受領導對我的審查和考驗。
申請人:
申請時間:
工作人員轉正申請書2
尊敬的黨組織:
我叫×××,現(xiàn)年××歲。我于××××年××月××日被黨支部吸收為預備黨員,預備期為××××年××月××日到××××年××月××日,現(xiàn)已期滿。根據(jù)《黨章》第一章第七條之規(guī)定,現(xiàn)在我鄭重向黨組織申請轉為中共正式黨員。為便于黨組織討論我的轉正問題,將我在預備期間的表現(xiàn)向黨組織匯報如下,請審查。
自從被吸收為預備黨員之后,在黨組織的嚴格要求下,在支部黨員的幫助下,在自己的積極努力下,我在各方面均有較大收獲。歸納起來有以下幾點:
一、一年來,我能自覺地把共產主義遠大理想與實干精神統(tǒng)一起來。在入黨以前,自己認識到共產主義要有遠大理想,要有為共產主義奮斗終身的精神,但是,如何把遠大理想在現(xiàn)實生活中體現(xiàn)出來,并不十分清楚。入黨一年來,經過黨的教育,我認識到:要把遠大理想與現(xiàn)實結合起來,首先要端正工作態(tài)度。我在工作中始終以共產黨員的標準嚴格要求自己,牢記入黨誓詞,克服并糾正自身存在的問題,工作中大膽負責,遇到困難挺身而出。牢記黨對我的培養(yǎng)和教育,吃苦在前,享受在后。并且不斷加強業(yè)務技術知識的學習,做到團結同志,在困難面前不退縮,充分發(fā)揮一個共產黨員的先鋒模范作用。我作為一名政法系統(tǒng)工作人員,將充分利用這個平臺,努力地鍛煉自己,使自身素質不斷提高,為構建和諧社會作出最大的貢獻。
二、在政治上、行動上和黨中央保持一致,堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策,關心國家大事,積極參加各項社會活動,培養(yǎng)自己的優(yōu)秀品質。在思想上認真學習馬列主義、毛澤東思想以及鄧小平理論來武裝自己的'頭腦,深入實踐科學發(fā)展觀,時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨。
三、充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,團結入黨積極分子和其他同志,樹立良好的工作作風,圓滿完成黨組織交給的各項任務,為黨爭光,為增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力做出貢獻。
一年來,雖然取得一定進步,但也存在很多不足,F(xiàn)在我還是一名預備黨員,我懇切希望黨組織能認可我,讓我轉正成為一名正式黨員。今后,我將更加努力,力爭成為堅定的共產主義戰(zhàn)士。如果黨組織不予批準,則說明我離真正黨員的要求還有距離,我不會灰心或失望。我會更加勤奮工作,努力學習政治、理論文化等知識,以更高的工作標準和工作姿態(tài)去爭取黨組織的批準。
此致
敬禮!
申請人:×××
××××年××月××日
工作人員轉正申請書3
尊敬的領導:
您好!我是xx部的員工,畢業(yè)于xx旅游職業(yè)學院。我于XX年10月份來到xx國際旅行社實習,剛從學校出來就能進到這樣大的國際旅行社工作我感到非常榮幸。光陰似箭,歲月如梭,轉眼間一年八個月的實習時間已經過去,根據(jù)公司的制度,現(xiàn)申請轉為公司正式員工。
對于一個剛離開學校踏入社會的我來說沒有任何工作經驗,就像無頭蒼蠅一樣,不知道該怎樣才能做好。來到xx也是我的第一份工作,當時導游證都還沒有發(fā)下來,但是xx接受了我,讓我來到了亞大部。
作為一個剛來公司的新員工,剛開始我很擔心如何做好導游工作,如何與同事相處,來到這里之后我發(fā)現(xiàn)這些擔心有些多余,在公司寬松融洽的工作氛圍下,經過我們經理和同事的關懷與指導,接觸和學習了很多相關的'業(yè)務知識,這些東西是非常實用的,使我的工作能力和為人處事方面都取得了進步。
當然在工作中我也出現(xiàn)了一些差錯和問題,還有很多不足之處,辦事不夠全面,工作經驗不多等一些問題。但是我們經理安排我跟團,多學一些經驗,不定時的對我進行培訓,把他以前帶團的經驗和講解知識都講給我。同事對我也是教導很多,把他們的經驗和經歷,遇到的一些難題教給我怎么解決,怎么處理。我感到在這里很溫馨,不但是工作,更有一份感情在里面。
在今后的工作中我會更加嚴格要求自己,虛心向其他同事學習,我相信憑著自己的努力,一定可以改正這些缺點,爭取在工作方面取得更大的進步,成為一名合格的導游。我相信我的能力,可以把這份工作做好。
還記得我們部門聚餐時經理對我們說過一句話:如果一個人現(xiàn)在做的這份工作沒有做好,那么以后做其他的工作能做好的幾率不是很高。這句話對我的印象很深刻,在以后的工作生活當中遇到什么困難,就會想到這句話,所以請領導相信我,我一定會把這份工作做好。
在這段時間里,我深深體會到一個和諧,公平的團隊是非常重要的,公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺,我就要珍惜這個機會,為公司的發(fā)展,獻出我的力量。在轉正后的工作中,要不斷的學習,不斷的完善自我,為公司更好的明天,我會更加努力,不辜負領導對我的期望。
在此我提出轉正申請,希望自己成為公司的正式員工,懇請領導予以批準。
此致
敬禮!
申請人:yjbys
20xx年xx月xx日
工作人員轉正申請書4
尊敬的領導:
我叫xxx,xx市xx人,我于20xx年12月20日有幸被分配到xxx工作,至20xx年1月見習期滿一年,現(xiàn)正式提出轉正申請,就一年來的工作情況向領導作如下匯報:
在思想政治方面,自覺加強政治理論學習,努力提高政治思想素質,約束自身行為,改正不良習慣,繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)秀傳統(tǒng)。另外,除了干好自己的本職工作外,積極參加與配合醫(yī)院組織的各項活動,服從領導、團結同志,工作任勞任怨、積極主動,通過努力,我感到自己的政治素質有了長足進步。
在作風紀律方面,我認真服從領導安排,遵守各項和各項要求,注意形象,養(yǎng)成良好的工作和生活作風。為此,除了向各位同事們學習外,還積極主動地去鍛煉和培養(yǎng)在工作中不怕苦、不怕累的精神,經歷了多種考驗。
在工作方面,作為一名剛剛參加工作的新同志,雖有三年的專業(yè)知識學習,但是實踐的東西接觸的`少,對許多現(xiàn)場問題不是很了解。在這短短不到二個月的內科實踐工作中,我深切體會到作為內科臨床醫(yī)生應具備的素質和條件,在上級醫(yī)師的指導下,我逐漸對內科常見病、多發(fā)病的診斷、治療有了較多的認識。作為住院醫(yī)師對病人從入院-住院-診斷-治療及出院復查有了很好的掌握,經過不斷的學習和訓練,我已能基本掌握內科常見病、多發(fā)病的基本診療。但這遠遠不足,在以后的工作中要更細心全面詢問查體,積極學習先進的臨床知識,爭取早日成為病人心目中滿意放心的醫(yī)師。
還有,按照領導的要求,積極參與公共衛(wèi)生服務工作,參與鄉(xiāng)鎮(zhèn)居民健康紙質檔案的建立,深入居民點開展各種體檢。在收費室、藥房工作期間,耐心向病人解釋疑惑,仔細核對處方、票據(jù),避免發(fā)生口角及醫(yī)療事故。遇到不懂的問題及時請教。
一年來,我任勞任怨,積極完成組織上安排的各項任務,同時還能夠團結同事,一道工作,虛心接受領導、各位老師和同事們的批評意見,在他們的幫助和支持下取得了一定成績,但我深知還存在一些缺點和不足。在今后工作和學習中,我要更進一步嚴格要求,虛心向各位老師和同事們學習,注意克服缺點和不足,爭取取得更好成績。轉貼以上是我一年來的基本工作情況,不妥之處懇請領導批評指正,在此我鄭重的提出轉正申請,請領導給我繼續(xù)鍛煉自已、實現(xiàn)個人理想的機會,我會用更加飽滿的熱情工作,和醫(yī)院一起展望美好的未來。
此致
敬禮
xxx
20xx年xx月xx日
工作人員轉正申請書5
尊敬的領導:
我于20xx年5月15日進入信用社工作,根據(jù)工作的需要,目前擔任出納一職。
本人在信用聯(lián)社工作期間,工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,配合工作負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發(fā)展和進步,平時利用下班時間通過培訓學習,自覺主動地學習國家的各項金融政策法規(guī)與聯(lián)社下發(fā)的文件精神,加強思想道德建設,提高職業(yè)修養(yǎng),樹立正確的人生觀和價值觀;來提高自己的綜合素質,以致將來能學以致用,同聯(lián)社共同發(fā)展、進步。
三個多月來,我聯(lián)社領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:
一、有時候辦事不夠干練,言行舉止沒注重約束自己;
二、工作主動性發(fā)揮的還是不夠,對工作的預見性和創(chuàng)造性不夠,離領導的要求還有一定的距離;
三、業(yè)務知識方面特別是相關法律法規(guī)掌握的還不夠扎實等等。
在今后的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他領導、同事學習,我相信憑著自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的'進步。
根據(jù)聯(lián)社規(guī)章制度,試用人員在試用期滿三個月合格后,即可被錄用成為正式員工。因此,我特向聯(lián)社領導申請:希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價,使我按期轉為正式員工。
來到這里工作,我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了聯(lián)社的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造,相信在全體員工的共同努力下,聯(lián)社的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進,希望上級領導批準轉正。
此致
敬禮
申請人:
申請期:xx年x月x日
工作人員轉正申請書6
一、 景區(qū)實行不定時工作制與綜合計時工作制。 除法定節(jié)日外,每月正常休假6 天。
二、 上班時間:上午8:30 —11:30 ,下午1:30 —5:30 。特殊崗位的工作時間可根據(jù)工作性質調整,報經總經理批準后由人事部安排執(zhí)行。
三、員工上下班必須按時到人事部簽到(前廳部、餐飲部除外)。因工作原因未簽到者,應填寫《考勤記錄補報單》經部門負責人審批;部門負責人因工作原因未簽到時,需報人事部經理審批。因個人原因忘記簽到時,每月有兩次補簽機會,第三次起將扣款10 元/ 次。無考勤記錄且未填報《考勤記錄補報單》者,按曠工處理。
四、嚴禁 代人簽到,若有違反,對簽到違規(guī)雙方,第一次各扣款50 元,第二次各扣款100 元,第三次按 曠工一天處罰;屢教不改的,按自動離職處理。
五、 在規(guī)定上班時間后1 小時內到崗者為遲到;工作期間無故離崗者為早退。遲到或早退在5 分鐘以內,扣款5 元; 5 —10 分鐘,扣款10 元; 11 —30 分鐘,扣款30 元;30 —60 分鐘,扣款50 元;超過1 小時,按曠工處罰。
六、各部門應 根據(jù)景區(qū)經營情況合理安排員工休假。每月28 日前,各部門應將下月《休假安排表》交人事部審核,人事部經理應于2 日內審核完畢,報總經理書面審批。休假安排若需變動,應提前一天報批《休假申請單》。 未經同意,擅自休假者按曠工處理。
七、員工因病或有事請假,須提前一天填寫《休假申請單》,經部門負責人批準后,報人事部經理審核,再報總經理審批。員工休假前,需到人事部登記;返崗當天,還需到人事部辦理簽退手續(xù)。擅自請假或延期返崗者,按曠工處罰。
八、所有員工不得存假,若因工作需要,當月不能休完假時,需提前報總經理批準。當年余假只能在當年安排補休,跨年不予補休。
九、因經營需要在晚上值班、加班的`,部門負責人應提前將《值班申請表》、《加班申請表》報人事部經理審核、總經理審批后方為有效。同時,值班、加班申請僅限于旺季期間(6 月15 日至9 月15 日)執(zhí)行。
十、人事部還應于每月1 日將當月《休假安排表》報總公司行政人事部備查,每周一將上周《休假情況統(tǒng)計表》報總公司行政人事部存檔。
工作人員轉正申請書7
尊敬的公司領導:
我于20xx年xx月xx日進進公司,根據(jù)公司的需要,目前擔任文員一職,負責辦公室內勤治理工作。
本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,配合各部分負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發(fā)展和進步,平時利用放工時間通過培訓學習,來進步自己的綜合素質,目前正在電大就讀?,以期將來能學以致用,同公司共同發(fā)展、進步。
兩個多月來,我在王總、公司領導和同事們的.熱心幫助及關愛下取得了一定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:
一、思想上個人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到謙虛謹慎,尊重服從;
二、有時候辦事不夠干練,言行舉止沒注重約束自己;
三、工作主動性發(fā)揮的還是不夠,對工作的預見性和創(chuàng)造性不夠,離領導的要求還有一定的間隔;四、業(yè)務知識方面特別是相關法律法規(guī)把握的還不夠扎實等等。
在今后的工作計劃和學習計劃中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他領導、同事學習,我相信憑著自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。
根據(jù)公司規(guī)章制度,試用職員在試用期滿兩個月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。因此,我特向公司申請:?茨芨鶕(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)
給出合格評價,使我定期轉為正式員工,并根據(jù)公司的薪金福利情況,從20xx年xx月xx日起,轉正工資調整為1800元/月。
來到這里工作,我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質、工作能力上都得到了很大的進步與進步,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力往創(chuàng)造,相信在全體員工的共同努力下,企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進,?瓷霞夘I導批準轉正。
此致
敬禮
申請人:
xx年xx月xx日
工作人員轉正申請書8
尊敬的領導:
時間一晃而過,轉眼間到xx工作將近一個月。在這短短的二十幾天里,我對公司,對部門結算工作有了一定的了解,與正確的認識。
我榮幸地踏進了一個欣欣向榮、朝氣蓬勃的企業(yè)——xx。感謝xx給了我工作的機會,是您——延伸了我繼續(xù)展翅的夢想。
在這二十多天里,我主要是熟悉日常工作流程。在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身堅持不懈的努力,逐步適應了周圍的`生活和工作環(huán)境,對工作也逐漸進入了狀態(tài)。我深知財務工作在公司整個運作中的重要性,容不得半點兒的馬虎。但在工作的開始我還是有點“馬大哈”,也犯些小錯誤,需要督導的提醒與糾正。后來遵效公司企業(yè)文化標語“好記性不如爛筆頭”,把督導指出正確的做法記下來,并不斷地總結錯誤,檢討自己,完善自己。
短短的二十多天所接觸的一切,讓我體會到,工作時,要用心,專心,細心,耐心。而作為一個新人,更應該主動積極地工作,學習,進步。在日常的工作中,若遇上突發(fā)的或者緊迫的問題,更需要認真負責,保持頭腦清晰地應對,及時向領導反映,做出更好的處理方案。平時還要多去虛心請教,不懂就問,不斷地進步。
在以后的工作中,缺點不足要加以注意和改正,通過學習充實自己。為公司作出自己最大的努力。
在此,我想借此機會,正式向公司領導提出轉正申請,希望公司領導能對我的工作態(tài)度、能力與表現(xiàn),以正式員工的要求做一個全面的考量。同時也非常感謝領導對我信任,給予我提高自我的機會,同時也激勵了我在今后的工作中不斷前進與完善。
此致
敬禮!
申請人:
申請期:xx年x月x日
工作人員轉正申請書9
尊敬的領導:
您好!我于20xx.11.27日來到康祺公司應聘cad制圖兼文員一職,新入職有很多不適應及工作失誤,諸如報就餐人數(shù)名單有出入,有的電話未轉入或轉出,未能及時更換值日表等。
如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司,對公司的認識僅僅是皮毛的話,那么隨著時間的推移,我對公司也有了更為深刻的了解。公司寬松融洽的工作氛圍,啟迪睿智、篤實誠信的企業(yè)文化,讓我很快進入到了工作角色中來。
在這期間我熟練了cad軟件的使用,在繪圖時也大致了解了基站、攝像頭應該安放在什么樣的位置,怎樣安放最合理;而photoshop是我來公司工作后學會的,制作了入場券和賀卡,能夠將圖根據(jù)同事的意思修改到位。我的工作更多的是配合各個部門的工作,同時也要求(我要有嚴謹?shù)?工作態(tài)度,認真的工作品質。諸如報名單、cad制圖、photoshop修圖、更換值日表、取報紙和往來信件、打印復印傳真文件、條形碼標簽的打英接轉電話、考勤表及其他常用表格繪制和其他臨時的工作構成了我的日常工作,在努力完成工作的同時,積極學習wifi知識,注重自身發(fā)展和進步,平時利用零碎的時間學習,來提高自己的綜合素質,以期待將來能學以致用,同公司共同發(fā)展、進步。
根據(jù)公司規(guī)章制度,試用人員在試用期滿合格后,即可被錄用成為公司正式員工。因此,我特向公司領導申請,希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價,使我轉為正式員工。
轉正之后,我會加倍努力,將自己的工作做得越來越好,以實際的工作業(yè)績來報答公司領導對我的厚愛和培養(yǎng)。
此致
敬禮!
申請人:yjbys
20xx年xx月xx日
工作人員轉正申請書10
尊敬的領導:
我是在xx年x月到的公司,在xx年xx月末為期兩個月的實習期就已經結束,后因為特殊原因,外加的一個月實習期在1月份末也已經結束。,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)在申請2月份轉為公司的正式員工。
來公司的幾個月,讓我這個剛離開校門而且是非本專業(yè)的人受益頗多。在實習期間,我先后經歷了營運部、行政部等部門學習工作了一段時間,這些部門的業(yè)務是我以前從未接觸過的,和我的專業(yè)知識相差也較大;但是各部門領導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內適應了公司的工作環(huán)境,也熟悉了公司的整個操作流程。在公司已經快5各月,下面我也簡單談談對物流行業(yè)的基本認識和公司現(xiàn)在情況的認識。
物流是一個近代發(fā)展比較快的行業(yè),國家給的各項政策都在不斷的更新和完善。所以公司要根據(jù)形勢和公司的實際性情況合理的規(guī)劃公司的'發(fā)展前景。xx年全球都處于經濟危機的陰影下,物流企業(yè)也不理外。為此,公司面臨著嚴重的挑戰(zhàn),這就要求我們公司內部員工加強團結,在努力維持老客戶的情況下,盡量的擴展新的業(yè)務,給公司創(chuàng)造最大的效益。我作為一個新的一員加入了這場艱巨的考驗之中,并且能和大家一起對抗這場挑戰(zhàn),我感到自豪。
初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。
在這快將近5個月的工作讓我受益匪淺,這幾個月的磨練也讓我感悟很多?傊诮窈蟮墓ぷ髦,我要繼續(xù)努力,克服自己的缺點,彌補不足,加強理論知識和業(yè)務知識方面的學習。
早日能獨立的操作公司工作流程。特申請轉正,請批準!
此致
敬禮
申請人:
xx年xx月xx日
工作人員轉正申請書11
兩個月的磨刀練陣,按理說,自己到底是寶刀還是銹鐵應該可以從這些日子的點滴表現(xiàn)中露出應有的光澤了,然而直至目前,我卻對自己這些許的光澤沒有信心——雖然我堅信自己不是銹鐵!
兩個月來,我分別在兩個不同的崗位上練兵,前個月在電編部學習新聞采編,后一個月是在辦公室做臨時的文秘工作。
首先說說在電編部的工作心得。在電編部一個月的工作生活,我感觸最深的就是,這里是我的第二個家,新聞工作可以在快樂中完成。從初中到高中再到大學,這期間我一直都是在遠離父母親人的視線之外享受著逍遙自主的生活。雖然在學校里也有師長的關愛與教誨,但總有一種仰承的距離感,缺少家庭特有的溫馨。本以為畢業(yè)參加工作后,這種人際關系的距離感、層次感只可能加強,但在電編部工作讓我驚喜地發(fā)現(xiàn)自己原先的判斷錯了。電編部容主任、韋副主任、廖副主任三位領導都對我們這些新人親切有加,特別是容主任,在工作之余,以朋友的姿態(tài)經常和我們一起打球,坦懷聊天,非但不擺領導的架子,而且還以慈父的關愛之心在引導我們做好新聞工作,讓我真切感受到了久違的父愛溫情。而其他大部分的老同事,也對我們這些新人投以真摯友情的目光,在工作中,只要你需要,他們隨時給予熱情地指導;工作之余,大家開懷談笑,不分彼此。記得剛到一周的.時間,電編部新老同事以及三位領導就已經打成一片,給我的感覺是上下同心。正因為如此,在電編部工作,讓我體會了在愉快中完成工作的歡欣。
我在工作上的收獲主要有:
。薄⒒緦W會使用和維護攝影機;
。、基本掌握會議新聞與社會新聞的拍攝和采寫的區(qū)別;
3、基本了解并初步學會編輯新聞攝像帶;
4、基本學會電視新聞稿的一些寫作方法和技巧等。在這期間我不僅可以較好地配合各位師兄一同出去采訪拍攝工作,還可以自己獨立外出采寫完成具體的新聞作品。一個月的時間,我配合各位師兄一起完成新聞采寫近15篇,自己獨立完成的采寫作品5篇。主任每次安排的采訪任務都基本可以順利完成。
8月初我開始被調到辦公室工作,主要負責協(xié)助鐘主任開展日常辦公接待和文秘擬寫等。
顯然,辦公室的工作環(huán)境與電編部迥然相異。雖然鐘主任與電編部的容主任一樣,對我關愛有加,體貼不減,同樣讓我深深感受到一種父愛的慈祥與特有的威嚴,另外還有同事彭秋霞姐和周光明兄的友情關心與幫助,但卻逃脫不掉辦公室特有的按部就班的沉靜環(huán)境。這多少讓我喜歡熱鬧的性格有些不很適應。幸好有鐘主任以及其他幾位同事的友情關心幫助下,我較早地克服了波動的心思,全身心投入到辦公室的日常工作環(huán)境中。
工作人員轉正申請書12
尊敬的院領導:
時光飛逝,來醫(yī)院工作已有一年半的時間。回首這段歷程,在科室主任的領導下,在科室同事的關心幫助下,我不斷加強學習,對工作精益求精,能夠較為順利地完成自己所承擔的各項工作,個人的業(yè)務工作能力有一定的提高,現(xiàn)將這一段時間的工作情況總結匯報如下:
在思想上,我始終以“為患者服務”為宗旨嚴格要求自己,實踐我院“以病人為中心,以醫(yī)療服務為核心”的原則,虛心向各位前輩請教工作中遇到的難點,努力探索新辦法,不斷進取。同時,我還遞交了入黨申請書,積極向黨組織靠攏,時刻以黨員標準要求自己,接受黨組織的考驗。
在工作中,按照科室領導的安排,我分別在門診西藥房、中心藥房和藥庫進行輪轉。在輪轉的過程中,我了解到科室各小組的工作分工,以飽滿的熱情,積極投身于工作。在門診藥房工作時,經過各位同事的'耐心指導,我學習并熟練的掌握藥品“四查十對”的工作流程。同時,認真學習《藥品管理法》等相關法規(guī),積極參加科室的崗位培訓,以各位前輩為榜樣,全心全意為患者服務,以禮待人,熱情服務,耐心解答問題,為患者提供一些用藥知識,在不斷的實踐中提高自身素質和業(yè)務水平。在中心藥房工作過程中,我努力學習配合好各位老師的工作,較快的熟悉中心藥房的崗位職責,認識到了中心藥房藥師與臨床各科室溝通協(xié)作的重要性,并努力做好了與醫(yī)師的溝通工作。在特殊藥品的管理工作中,嚴格按照《藥品管理法》的規(guī)定,加強對藥品質量的控制把關。在藥庫的工作的過程中,我更是嚴格要求自己,全院的藥品都源自藥庫,我深感責任重大,在對藥品的日常養(yǎng)護過程中,嚴格按照法律法規(guī)執(zhí)行。同時,我還肩負藥劑科工作簡報的編輯工作,通過不斷的工作提高了自己的專業(yè)知識水平。在藥劑科的值班工作中,我認識到時間就是生命的含義,保證藥品既準又快的發(fā)放到患者手中。
此外,我還積極參加我院舉辦的各項活動,在活動中,我感受到了醫(yī)院這個大家庭給我們帶來的溫暖,體會到了團結協(xié)作精神,懂得了時間的重要性,不僅豐富了知識,更是增長了閱歷,也得到了大家給予的肯定,榮獲了工會積極分子和優(yōu)秀共青團員的稱號。
回顧一年多的時間,我能認真遵守單位的各項規(guī)章制度,嚴以律己,忠于職守,順利完成自己所承擔的工作,但我深知自己還存在一些缺點和不足,政治思想學習有待加強,業(yè)務知識不夠全面,有些工作還不夠熟練。在今后的工作中,我要努力做到戒驕戒躁,加強各方面的學習,積累工作中的經驗教訓,不斷調整自己的思維方式和工作方法,在工作中磨練自己,圓滿完成自己承擔的各項工作。
望院領導盡早給予轉正定級。
申請人:xxx
20xx年8月26日
工作人員轉正申請書13
尊敬的領導:
我于20xx年7月9日成為公司的試用員工,到今天6個月試用期已滿,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉為公司正式員工。
作為一個應屆畢業(yè)生,初來公司,曾經很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉變。
在輪崗實習期間,我先后在工程部、成本部、企發(fā)部和辦公室等各個部門的學習工作了一段時間。這些部門的業(yè)務是我以前從未接觸過的,和我的專業(yè)知識相差也較大;但是各部門領導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內適應了公司的工作環(huán)境,也熟悉了公司的整個操作流程。
在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,同時主動為領導分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。
經過這六個月,我現(xiàn)在已經能夠獨立處理公司的帳務,整理部門內部各種資料,進行各項稅務申報,協(xié)助進行資金分析,從整體上把握公司的財務運作流程。當然我還有很多不足,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續(xù)學習以提高自己業(yè)務能力。
這是我的第一份工作,這半年來我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的`希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!
此致
敬禮!
申請人:yjbys
20xx年xx月xx日
工作人員轉正申請書14
尊敬的領導:
我是xx部的員工xx,畢業(yè)于xx旅游職業(yè)學院。我于20xx年10月份來到xx國際旅行社實習,剛從校園出來就能進到這樣大的國際旅行社工作我感到十分榮幸。光陰似箭,歲月如梭,轉眼間一年八個月的實習時間已經過去,根據(jù)公司的制度,現(xiàn)申請轉為公司正式員工。
對于一個剛離開校園踏入社會的我來說沒有任何工作經驗,就像無頭蒼蠅一樣,不明白該怎樣才能做好。來到xx也是我的第一份工作,當時導游證都還沒有發(fā)下來,但是xx理解了我,給了我一次學習的機會。
作為一個剛來公司的新員工,剛開始我很擔心如何做好導游工作,如何與同事相處,來到那里之后我發(fā)現(xiàn)這些擔心有些剩余,在公司寬松融洽的工作氛圍下,經過我們經理和同事的關懷與指導,接觸和學習了很多相關的業(yè)務知識,這些東西是十分實用的,使我的工作潛力和為人處事方面都取得了進步。
當然在工作中我也出現(xiàn)了一些差錯和問題,還有很多不足之處,辦事不夠全面,工作經驗不多等一些問題。但是我們經理安排我跟團,多學一些經驗,不定時的對我進行培訓,把他以前帶團的經驗和講解知識都講給我。同事對我也是教導很多,把他們的經驗和經歷,遇到的一些難題教給我怎樣解決,怎樣處理。我感到在那里很溫馨,不但是工作,更有一份感情在里面。
在今后的工作中我會更加嚴格要求自己,虛心向其他同事學習,我相信憑著自己的努力,必須能夠改正這些缺點,爭取在工作方面取得更大的進步,成為一名合格的導游。我相信我的潛力,能夠把這份工作做好。還記得我們部門聚餐時經理對我們說過一句話、如果一個人此刻做的這份工作沒有做好,那么以后做其他的工作能做好的幾率不是很高。這句話對我的印象很深刻,在以后的`工作生活當中遇到什么困難,就會想到這句話,所以請領導相信我,我必須會把這份工作做好。
在這段時間里,我深深體會到一個和諧,公平的團隊是十分重要的,公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺,我就要珍惜這個機會,為公司的發(fā)展,獻出我的力量。在轉正后的工作中,要不斷的學習,不斷的完善自我,更加努力地工作,為公司更好的明天,我會更加努力,不辜負領導對我的期望。
在此我提出轉正申請,期望自己成為公司的正式員工,懇請領導予以批準!
此致
敬禮!
申請人:
xx年xx月xx日
工作人員轉正申請書15
敬愛的領導:
我于xxxx年x月xx日進入公司,根據(jù)公司的需要,目前擔任會計兼出納崗位,負責會計核算、納稅申報、出納日常工作以及相關的人事工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,責任感強,確實完成領導交付的工作,積極學習新知識、技能,注重自身發(fā)展和進步。
我自xxxx年x月工作以來,一直從事會計兼出納工作,因此,我對公司這個崗位的工作可以說駕輕就熟,并且我在很短的時間內熟悉了公司以及有關工作的基本情況,馬上進入工作,F(xiàn)將工作情況簡要總結如下:
一、會計崗位
1、作為會計,首先建立了手工會計賬簿,從購買賬簿,到登記賬簿,在第一個月內基本完成賬簿的建立!
2、為進一步完善公司的財務制度,建立了會計制度,會計檔案管理制度及發(fā)票管理制度等。
3、為方便公司日常業(yè)務的開展,開立了銀行一般存款戶及納稅專戶。
4、完善公司的報銷制度,將雜亂報銷的狀態(tài)逐漸轉向有一定程序及制度的報銷狀態(tài),這樣使公司的支出合理的控制!
5、完成了三個月的報稅工作!
二、出納崗位
1、主要進行每日的現(xiàn)金及銀行存款的`帳務處理以及清點工作。
2、完成了電腦做帳初始化工作,已經進行正常的處理工作!
3、建立了發(fā)票及支票登記簿
三、人事崗位
1、建立了人事檔案以及相關制度。
2、完成公司首次增加參保人員工作!并且已開始正常繳費。
總之,在這兩個月的工作中,我學到很多,體會到作為會計人員做好會計工作的必備因素。公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺,我就要珍惜這次機會,為公司的發(fā)展竭盡全力。
在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批準。
此致
敬禮!
申請人:
申請期:xx年x月x日