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公司財務(wù)部先進事跡材料

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公司財務(wù)部先進事跡材料

  公司財務(wù)部先進事跡材料

公司財務(wù)部先進事跡材料

  2017年財務(wù)部在集團公司和部門領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,按照企業(yè)管理以財務(wù)管理為中心的宗旨,主動充分發(fā)揮財務(wù)職能。2017年較好地完成職能工作,取得良好的成績,具體工作事跡如下:

  一、在日常常規(guī)性工作及財務(wù)分析方面。1、做好日常財務(wù)常規(guī)性工作。根據(jù)會計準則的變化及公司業(yè)務(wù)流程的需要,完善會計基礎(chǔ)工作,對會計核算工作進行了進一步的細化。2、準確及時出具各類財務(wù)報表,定期和不定期進行財務(wù)綜合、專項分析,從產(chǎn)供銷方面及時提出財務(wù)建議及控制措施。3、按照公司月度經(jīng)濟分析會議的要求,每月對各生產(chǎn)部門生產(chǎn)經(jīng)營情況進行財務(wù)分析。4、配合各生產(chǎn)單位及職能部門、政府部門的需要,提供相關(guān)財務(wù)資料。5、在淀粉糖方面,隨著經(jīng)營的進一步擴大,在財務(wù)管理上加強了成本核算和分析,為集團公司和各部門提供了相關(guān)有用的信息。另外,按照集團公司的發(fā)展規(guī)劃,淀粉糖項目分立出來獨立營運。為保證分立形式符合財稅法規(guī),財務(wù)部查閱相關(guān)政策,及時咨詢會計師事務(wù)所,確立了淀粉糖項目的分立形式,節(jié)約了稅款;并且為保證分立平穩(wěn)過渡,提前做好帳套設(shè)置、銀行開戶、稅務(wù)登記、資產(chǎn)、債權(quán)債務(wù)清理等大量的相關(guān)財務(wù)工作。6、根據(jù)公司的發(fā)展需要,分別設(shè)置了東莞市三聯(lián)售電有限公司、東莞市粵灣新能源有限公司會計核算帳套,并做好銀行開戶、稅務(wù)登記,人員配置分工等。

  二、年度財務(wù)決算及審計工作方面。1、分別組織了多次現(xiàn)場審計,順利完成集團2016年度財務(wù)決算及審計工作,以及其他臨時審計工作。及時編制相關(guān)報表,反映年度經(jīng)營成果及指標完成情況。2、財務(wù)部從10月開始多次對2017年經(jīng)營狀況進行分析預(yù)測,并提出各項改善措施,努力做好財務(wù)決算,完成集團公司的年度經(jīng)營目標。

  三、在全面預(yù)算工作方面。年初完成了2017年全面預(yù)算的編制,以及股東大會預(yù)算報告的編寫。按時進行預(yù)算執(zhí)行情況分析。

  四、在資金運營方面。企業(yè)管理以財務(wù)管理為中心,財務(wù)管理又以資金管理為中心。今年集團公司自營進口原糖雖然不多,但淀粉糖生產(chǎn)經(jīng)營進一步擴大,原煤價格的大幅上漲,環(huán)保成本的大幅增加,因而公司對資金需求十分巨大。另外,因電力價格的市場化,電力價格往下調(diào)整,造成公司的發(fā)電業(yè)務(wù)資金來源減少。第三,每個月都需要用1#機組的電費收入歸還資產(chǎn)證券借款,從而公司可支配的資金大幅減少。集團公司生產(chǎn)經(jīng)營資金因而出現(xiàn)緊張。雖然近兩年白砂糖業(yè)務(wù)和發(fā)電業(yè)務(wù)經(jīng)營較好,但銀行對企業(yè)的授信仍比較審慎,融資仍存在一定困難。為此財務(wù)部加強與融資合作伙伴交流溝通,及時提供財務(wù)報表、數(shù)據(jù),詳細介紹現(xiàn)時企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況,多次組織實地考察,消除疑慮。按合同規(guī)定準時歸還各類借款本息,提高公司的信用度,樹立公司財務(wù)健全、管理規(guī)范的企業(yè)形象。根據(jù)企業(yè)經(jīng)營情況合理安排融資進度與額度,充分運用各種金融產(chǎn)品各時期的利率差異降低融資成本。同時,財務(wù)部加強了解集團公司生產(chǎn)經(jīng)營資金需求的動向,完善資金每月使用申報制度,盤活公司存量資金。

  五、在稅務(wù)工作方面。1、完成2016年度所得稅匯算清繳工作。配合國稅、地稅完成各項稅金上繳工作、稅務(wù)檢查工作以及全國千戶集團的數(shù)據(jù)采集工作。2、隨著2016年營改增政策全面推行,財務(wù)部通過公司OA、東糖報及微信公眾號等平臺宣傳相關(guān)政策。同時在實際工作中提醒公司員工合理、合法取得增值稅專用發(fā)票,節(jié)約納稅成本,防范稅務(wù)風(fēng)險。

  六、在員工隊伍建設(shè)方面。1、因應(yīng)會計政策的變化,財務(wù)部組織和鼓勵員工參加了培訓(xùn)班,掌握了最新的會計政策,嚴格按照新會計新準則進行核算。2、通過財務(wù)工會小組開展各類活動,豐富員工業(yè)余生活,增進員工之間的友誼,增強員工歸屬感,提升凝聚力。

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