安全生產(chǎn)心得體會15篇(合集)
當我們經(jīng)過反思,對生活有了新的看法時,馬上將其記錄下來,它可以幫助我們了解自己的這段時間的學習、工作生活狀態(tài)。那么心得體會怎么寫才恰當呢?下面是小編整理的安全生產(chǎn)心得體會,僅供參考,大家一起來看看吧。
安全生產(chǎn)心得體會1
安全,一個大家耳熟能詳?shù)脑~匯,也是生活中一個永恒的話題。
“千條萬條,安全生產(chǎn)第一條,千計萬計,安全教育第一計”安全是保證我們工作順利完成的法寶,是我們?nèi)〉眯б娴那疤,更是我們前進的墊腳石;安全,對于企業(yè)來說意味著經(jīng)濟效益,對于家庭來說意味著的幸福與歡樂。
讓歷史的鏡頭追溯到20xx年11月22日,青島輸油管道爆炸事件,62人死亡、136人受傷。62條鮮活的生命瞬間消逝,僅僅是因為對隱患的排查力度不夠強和違章作業(yè),本該及時發(fā)現(xiàn)并處理的問題沒能處理。那一張張鮮活的面孔,一個個熟悉的身影,在那一天永遠地離開了這個世界。其實諸如此類的安全隱患時時刻刻存在于各行各業(yè)。
對于機械加工行業(yè)來說,有時1毫米的誤差就有可能造成不可估量的安全事故,譬如:在進行對刀的時候,由于操作失誤或者車床精密度誤差,車刀沒有精確的定位,在車床高速運轉(zhuǎn)的情況下,刀具就會與高速運轉(zhuǎn)的工件發(fā)生碰撞,由于撞擊力度之大,會造成工件的嚴重損壞、車床的精密度的下降,同樣也會造成刀具崩裂,飛濺出工作區(qū)域劃傷、燙傷工作人員。結(jié)合我們加工車間的生產(chǎn)情況來說,我們需要做到以下幾點,第一進入廠區(qū)著工裝,戴工帽;第二在機油、潤滑油放置區(qū)禁止吸煙;第三當參與的工作會產(chǎn)生較大的噪音時,在工作時要戴上耳塞,避免長期工作對聽力產(chǎn)生的損害,第四高空作業(yè)系安全帶,戴安全帽;第五定期進行安全隱患排查及時發(fā)現(xiàn)消除不安全隱患……等等。
其實,要安全并不難,關(guān)鍵在于責任心。在日常的工作中我們必須做到在崗必盡職,盡職必盡責,無論身居何處,都要有高度的.責任感和強烈的使命感,如此企業(yè)的安全就會有保障,職工的幸福就會依靠。
“安全第一、警鐘長鳴”,安全是我們生命的紅線,只有抓住安全,我們的企業(yè)才能蒸蒸日上,興旺發(fā)達,只有守著安全,我們的千種累,萬種苦,才能結(jié)出累累碩果。只有緊跟安全的步伐,我們生命的“紅線”才會綿延不絕。安全是生命永恒的旗幟,讓我們共同努力,踐行責任,保障安全。將安全責任永記心間。
安全生產(chǎn)心得體會2
廣西防城港供電局各個部門全方位開展安全生產(chǎn)反違章大反思大討論活動,致力于進一步深入吸取事故事件經(jīng)驗教訓,提高眾多職工的安全防范意識和安全技能,認真落實防范安全事故事件所發(fā)生的相應措施。
研討會上,我局各個部門以“反違章”為突破口,努力學習了有關(guān)安全生產(chǎn)事故事情實例,對每起事故事件的.交通違章客觀事實、違反規(guī)定通過、產(chǎn)生緣故進行了詳細思索與分析。對比事故事件曝露的安全性缺少難題,大伙兒各自融合本部門具體,核對了對安全風險管理、安全性抽樣檢查查驗、生產(chǎn)作業(yè)交通違章中暴露的難題,給出了一系列避免安全事故和預防操作失誤事情有目的性的對策。對比事故事件暴露的安全管理不落實、安全培訓落實不到位、規(guī)章制度實行不緊、當場作業(yè)安全管理機構(gòu)疏松、安全監(jiān)督缺少等諸多問題,各個部門規(guī)定大伙兒融合自己日常工作中,立即反思存不存在管理失職、移位與不嚴苛落實安全生產(chǎn)組織流程義務等諸多問題,并就怎樣改善管理方法階段嚴格遵守規(guī)章制度編寫心得原材料,從做到舉一反三、防患于未然效果。
除此之外,我局各個生產(chǎn)安全第一責任人親自部署,全過程具體指導本轄區(qū)內(nèi)的安全知識教育學習與重點學習教育活動,推動貫徹“整治違規(guī)違法,保證生命安全”,讓安全生產(chǎn)理念在廣大群眾心里投身。
安全生產(chǎn)心得體會3
一、安全是什么?
安全,對于我們企業(yè)來說是個老生常談的話題。安全對于職工來說就是健康和幸福,對于企業(yè)來說就是發(fā)展和效益。2起頂板事故,對職工和企業(yè)都造成了不可挽回的損失,更是給家庭造成了不可撫平的心靈創(chuàng)傷。震驚之余我們苦苦思索:環(huán)境是原先的環(huán)境,員工是原先的員工,怎么會出現(xiàn)這樣的錯誤?我認為,主要還是人的思想改變了!思想影響著行為,一個人只有牢固樹立安全意識,才會主動地去思考安全,才會自覺地去遵守規(guī)程。反之,就算是發(fā)生在身邊的.不安全事件,他也會“事不關(guān)己,高高掛起”,更不會從中吸取教訓。
二、安全靠什么?
“安全”這兩個字不僅僅是高掛在現(xiàn)場的警示語,更就應深深烙在我們的心里,更應該用實際行動去書寫!
安全靠落實職責。一件不安全事件的發(fā)生往往是與人的職責心有關(guān),一個小小的疏忽就會給我們安全帶來隱患,甚至造成無法挽回的損失。對待安全工作,我們要有高度的職責心,檢查要到位,不放過一個細節(jié);措施要到位,不放過任何一個漏點,發(fā)現(xiàn)問題立即整改。勿以善小而不為,勿以惡小而為之。只有強化安全意識,增強職責心,安全才不受威脅。只有增強職責心,安全才有保障,生命才會美麗。對待事故,我們要常敲安全警鐘,不能拿別人的事故當故事、當電影,必須深入分析,總結(jié)經(jīng)驗,從中汲取教訓,決不能在一個地方跌倒兩次。
安全靠專業(yè)技能。人務必要有基本的安全素質(zhì)、安全知識、職責心、業(yè)務技能等等;要堅持學習安全知識與專業(yè)技術(shù),不斷提高安全意識與工作技能。一個人掌握的安全知識的多少、專業(yè)技能的高低,決定了他對安全生產(chǎn)中風險隱患的識別潛力。因此,我們平時要不斷學習各類安全知識和處業(yè)技術(shù),做好各類技術(shù)培訓。
安全靠作風扎實。特別是管理人員,安全管理不能光憑經(jīng)驗主義,更不能存有官僚主任,認為自己就是專家,自己就是最高水平,自己說的就是對的,評想當然,聽不進別人的意見,F(xiàn)場形勢是在不斷變化中的,必須時刻對現(xiàn)場保持最新的認識,必須對每一個環(huán)節(jié)做出最理性的判斷,決不能一個規(guī)程、一個措施、一個方子抓藥。
安全靠嚴格要求。漠視生命安全的行為,是一種罪惡,更是對天理、人性和國法的踐踏。嚴是愛,松是害,事故出現(xiàn)害幾代。一個不按科學規(guī)程作為的人,一個對“三違”視而不見的人,一個看慣了、習慣了的人,就是對自己和他人極不負責任的人。抓好安全,必須嚴格要求自己,嚴格要求他人,做到“三不傷害”。抓好安全必須寧聽罵聲,不聽哭聲,要時刻經(jīng)受良心的考驗。
千里之堤,潰于蟻穴!百尺之室,焚于隙煙!警惕與安全共存,麻痹與事故相連!“xx”“xx”事故,如果有一個人用心一點、認真一點,如果有一個人檢查一下、監(jiān)督一下、提醒一下,如果有一個人按章辦事、走走程序……都不會發(fā)生嚴重事故,但是沒有如果。“前車之鑒,后事之師”,安全工作只有起點,沒有終點。從事煤炭行業(yè)的我們,務必牢固樹立“安全第一”的思想意識。務必從我做起,從此刻做起,從小事做起,必須有“重于泰山”的擔當意識,必須有“如履薄冰”的風險意識,必須有“如臨深淵”憂患意識,時刻緊繃安全之弦,從嚴要求。
作為一名機關(guān)工作人員,雖然沒有直接參與生產(chǎn),也需要進一步加強安全業(yè)務知識學習,精準把握、及時傳達上級安全政策要求。做好安全生產(chǎn)宣傳報道,嚴格落實崗位安全職責,是我義不容辭的責任,更是實現(xiàn)自我安全價值的體現(xiàn)。
安全生產(chǎn)心得體會4
通過這次培訓,我收獲頗多。
一是提高了對高校學生管理和安全工作重要性的認識,增強了我對作好學生管理和安全工作的責任感、緊迫感、使命感。通過專家列舉的具體數(shù)據(jù),為我們每個培訓人員敲響了警鐘,更改變了過去對于學生管理和安全工作,明確了高校學生管理和安全管理的方針,那就是積極預防、依法管理、社會參與、各負其責。
二是系統(tǒng)、全面了解了學生突發(fā)事件和安全事故發(fā)生的.特點,懂得了高校學生管理和安全工作的管理原則、方法和途徑。任何事物都有規(guī)律可尋,只要我們把握了,就可以解決。我們的專家也給了很好的回答。如:金劍老師基于總體國家安全觀視域下的教育領(lǐng)域安全下給我們進行了詳細的講解,內(nèi)容生動。
何小蘭老師也針對于突發(fā)事件的輿情管理和引導提出了具體的工作方法和要求,使我們可以學有所獲,將所學內(nèi)容更好的運用到未來的工作中。
安全生產(chǎn)心得體會5
眾所周知,安全是企業(yè)發(fā)展的紅線,是員工幸福的底線。隨著3月份各地各企業(yè)復工復產(chǎn)快速推進,全國出現(xiàn)了煤礦、交通、工貿(mào)、航空、建筑等新一輪事故頻發(fā)的苗頭,安全形勢陡然嚴峻。為此,3月31日國務院召開安全生產(chǎn)電視電話會議,部署了強化安全生產(chǎn)責任落實、堅決防范遏制重特大事故的15條措施。作為水泥企業(yè),要牢固樹立科學的安全觀,切實增強安全意識和責任意識。堅持人民至上、生命至上,始終保持如履薄冰的高度警覺,做好安全生產(chǎn)各項工作,決不能麻痹大意、掉以輕心。因此我們務必把嚴、把牢安全生產(chǎn)關(guān),持續(xù)強化“紅線”意識、“底線”思維,明確定位,擺正安全與生產(chǎn)、安全與效益、安全與發(fā)展的關(guān)系,清醒認識到筑牢安全生產(chǎn)防線,安全生產(chǎn)管理必須從嚴從實,隱患排查必須做深做細,防患意識必須入腦入心,標本兼治必須不折不扣,才能確保實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標。結(jié)合水泥企業(yè)實際,筆者作為長期從事安全生產(chǎn)管理的人員談談自己的體會。
一、安全生產(chǎn)管理必須從嚴從實
嚴是愛,松是害,出了事故害幾代。安全生產(chǎn)管理必須嚴字當頭,不能嚴一時、嚴一陣,要持續(xù)在“嚴”字上下功夫,嚴明責任,嚴細管理,嚴格考核,嚴肅追究,鞏固企業(yè)安全生產(chǎn)平穩(wěn)態(tài)勢。要大力把準用好考核這把尺子,堅持“管生產(chǎn)必須管安全”,落實黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責要求,以責促行、以責問效,倒逼措施落實、制度見效。推動安全生產(chǎn)管理從“一時嚴”向“一直嚴”、從“重點嚴”向“全面嚴”轉(zhuǎn)變。安全生產(chǎn)管理取得實實在在的效果,就要改變以會議落實會議、以文件落實文件的陋習,說實話、出實招、辦實事,確保全年安全生產(chǎn)可控在控。
二、隱患排查必須做深做細
墨菲定律告訴我們:“如果安全生產(chǎn)隱患存在,不管其導致事故的可能性有多小,它終將會導致事故的發(fā)生。”因此,將安全生產(chǎn)隱患排查做深、做細是一項重要內(nèi)容。我們要有序、有計劃持續(xù)做好事故隱患排查和整改,踏踏實實,不搞運動式。同時必須盯住細節(jié)、抓好細節(jié),細心考慮、細致安排、細化分解,不斷提高發(fā)現(xiàn)、解決細節(jié)問題的能力,把各項工作精準到位,不留死角,消滅盲區(qū)。以嚴肅的態(tài)度、嚴謹?shù)淖黠L,深入排查不安全生產(chǎn)狀態(tài)、不安全生產(chǎn)行為,切實把隱患消滅在萌芽狀態(tài),確保各項工作高標準要求、高質(zhì)量推進。
三、防患意識必須入腦入心
安全來自長期警惕,事故源于瞬間麻痹。安全生產(chǎn)必須時時講、日日講、月月講、年年講,要做到“一廠出事故,萬廠受教育;一地有隱患,全國受警示”的'重要意義。我們要使“防患于未然”這五個字真正入腦入心。堅信“一切事故皆可預防、一切事故皆可避免”的管理導向,吸取事故教訓,增強風險認識,提高防患意識,牢固樹立安全第一思想。要把“學法規(guī)、抓落實、強管理”活動應用到安全生產(chǎn)的全過程,守牢安全生產(chǎn)“紅線”和“底線”,時刻緊繃安全生產(chǎn)弦,讓遵章守法變成一種行為習慣,確保安全生產(chǎn)工作想得到、做得到、不出事。
四、標本兼治必須不折不扣
結(jié)合各企業(yè)實際,安全生產(chǎn)必須做到多措并舉、靶向發(fā)力。
一是針對事故易發(fā)頻發(fā)的高危作業(yè)、檢維修作業(yè)等風險較高的作業(yè),要進一步嚴肅審批流程,全面梳理作業(yè)管理的流程和要求,認真分析管理中存在的漏洞,通過制度化流程進行有效管控,切實落實作業(yè)監(jiān)管,做好安全風險辨識和措施的落實。二是認真開展安全隱患大排查、大整治工作。樹立違章就是隱患,違章就是事故的理念,全力推進員工從“要我安全”到“我要安全”理念的改變。三是廣泛開展安全教育培訓。特別是加強新上崗、新轉(zhuǎn)崗員工的三級教育和外包方人員的入廠教育等培訓的考核工作,重點關(guān)注崗位實習人員的安全意識培養(yǎng)、行為規(guī)范,嚴禁安全培訓走過場。要做到安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,爛熟于心、了如指掌。四是開展講案例、講安全活動。班前會帶班領(lǐng)導與員工講解一個水泥企業(yè)事故案例,從事故中汲取教訓,使內(nèi)心敬畏安全。五是每名員工給自己親屬通過微信方式做出安全承諾:第一,我為什么要講安全;第二,對家人的安全承諾。每名員工要從內(nèi)心認真反思,承諾保證按章操作,堅決做到“四不傷害”。六是開展安全大反思大討論活動,通過組織專題發(fā)言,撰寫心得體會等多種形式,從思想深處開展入腦入心、入骨入髓,觸及靈魂的安全大反思。七是實施精細化管理,推動班組安全管理升級。利用交接班時機,全方位了解每名職工思想、工作、生活狀態(tài),杜絕職工帶著不良情緒上崗。八是推動安全標準化創(chuàng)建。以安全標準化為抓手,強化企業(yè)安全建設(shè),提升安全管理和執(zhí)行能力。九是開展操作技能和應急預案實戰(zhàn)演練,有效提高員工事故應急處置能力和安全防范意識。十是加大現(xiàn)場檢查力度,查隱患與查違章相結(jié)合,及時糾正員工違章行為。十一是以實現(xiàn)“零事故、零違章”為目標,構(gòu)建安全管理平臺。努力從人的不安全因素上做到“崗位作業(yè)零違章,操作過程零失誤”;從物的不安全狀態(tài)上做到“設(shè)備維護零缺陷,系統(tǒng)運行零隱患”;從管理上做到“執(zhí)行制度零折扣,監(jiān)督檢查零距離”。全面推進“安全管理規(guī)范化、現(xiàn)場作業(yè)標準化、檢查整改常態(tài)化”。
總之,通過上述措施的逐項落實,從源頭實現(xiàn)企業(yè)安全生產(chǎn)的長治久安。
安全生產(chǎn)心得體會6
安全是我們建筑行業(yè)的重中之重。沒有安全,就無從談起生產(chǎn)。安全管理是廣大職工的福利,只有控管了安全生產(chǎn),我們職工的辛勤勞動才能切切實實、真真正正的對其自身生活產(chǎn)生較為積極的意義。
一、深入開展安全理念宣傳教育
為并使安全生產(chǎn)工作健康有序地開展,我們必須注重開展安全理念宣傳教育。成立由公司領(lǐng)導組成的安全工作領(lǐng)導小組,從組織方面切實加強領(lǐng)導。
充分利用網(wǎng)站、施工安全手冊招貼畫等各種各樣的形式,大力宣傳“安全是的`政治、安全是的福利、安全是的效益”的安全價值觀;“安全第一、生產(chǎn)第二”的安全生產(chǎn)觀;“安全第一,預防為主”的安全預防觀;“有章必循,違章必究”的安全落實觀和“生命至上,安全為天”的安全理念教育,使安全理念深入人心。
同時利用形式多樣、傳神直觀的展示板懸掛安全生產(chǎn)防護理念、安全警句、安全格言等形式,使公共安全教育家喻戶曉,人人明白。
二、抓好日常安全教育,營造安全生產(chǎn)的濃厚氛圍
為了搞好交通安全生產(chǎn)工作,我們必須注重必需加強安全文化的日常教育此項工作。以安全生產(chǎn)法律、法規(guī)為主題,以施工安全管理規(guī)程為基礎(chǔ),堅持每月開展一次安全一回文化教育活動。把安全教育同反“三違”有機結(jié)合起來,利用事故案例分析等有效的宣傳教育形式,對職工進行安全管理文化教育,提高職工遵章守紀意識,達到自保、互保、聯(lián)保。
在深化安全文化教育的同時,我們還可以開展“安全法律、法規(guī)、安全知識競賽”活動,對成績優(yōu)異者豐厚的物質(zhì)和精神獎勵,并與職工的年終相聯(lián)考核相掛鉤,以此來提高職工主動學習安全文化知識的決心。
施工安全會上,教育職工為了自身的安全、家庭幸福及跨國企業(yè)不受損失,在工作中要不斷提高安全意識,進一步增強自身的防范能力,杜絕“三違”行為,上標準崗、干標準活,做安全人。從而實現(xiàn)了“要我安全”到“我要安全”的思想轉(zhuǎn)變,提高自覺遵守生產(chǎn)的自覺性與主動性。
三、強化干部安全責任意識高等教育
項目部應該利用每天湊頭會講解干部在安全生產(chǎn)的地位和作用,強調(diào)項目主管負責人是當班的安全第一責任人,項目經(jīng)理是工作地點的安全負責人,強化制度,抓好落實。支持職工正確行使安全管理生產(chǎn)知識情權(quán)。干部堅持8小時工作制,做到與職工同上同下、切實演變工作作風,強化了公共安全安全責任及現(xiàn)場管理意識。
四、開展“我如何做好安全大討論”活動
為了推動人身安全安全生產(chǎn)工作的深入開展,我項目部認真組織機構(gòu)學習全體干部職工學習了發(fā)生于今年xx月xx日晚的xx縣xxx有限公司xx框架中橋鐵路施工意外事故中,最終造成x人死亡、x人受傷的慘烈事故。從中吸取事故教訓,提高了職工的防突意識和安全意識。
組織我項目部出現(xiàn)明顯“三違”職工講述自身違章經(jīng)過以及自己的親身感受,引導職工順利開展學習討論,進行正反對比,通過安全生產(chǎn)從我做起的大討論,提高了大家的安全職責性。大家一致認為,如果安全都能夠從我做起,人人實現(xiàn)安全,那么,企業(yè)就能實現(xiàn)安全管理生產(chǎn)。
安全生產(chǎn)心得體會7
觀看開工第一課,我對"安全生產(chǎn)"有了更深刻的認識。
野外施工作業(yè)是我隊安全生產(chǎn)工作的重點環(huán)節(jié),野外施工作業(yè)環(huán)境復雜,條件千變?nèi)f化,從業(yè)人員安全隱患多,加強安全管理、確保人身安全意義十分重大。在這里從以下幾個方面談談個人對野外施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理的粗淺看法。
一、確立安全生產(chǎn)管理目標,明確安全管理目的
要想做好安全生產(chǎn)管理工作,首先要明確安全管理目標,只有明確了管理目標才知道安全生產(chǎn)工作怎樣做,做什么。只有明確了管理目標才能夠更好的完成安全生產(chǎn)工作,才能更好落實國家安全生產(chǎn)方針和政策。
二、安全生產(chǎn)工作需要認真落實隱患整改
1、在施工現(xiàn)場的安全管理過程中,要想搞好安全生產(chǎn)工作就必須做好隱患整改工作,存在的問題在二級單位經(jīng)過分析,采取對策后不能得到及時解決處理的,必須將問題的嚴重程度及時的向上級領(lǐng)導進行反饋,包括資料管理和現(xiàn)場管理,讓大隊安全部門和隊領(lǐng)導知道現(xiàn)場存在的較大安全生產(chǎn)隱患和危險程度。要強調(diào)的是,如果施工作業(yè)中發(fā)現(xiàn)嚴重的隱患和危險,是沒有商量余地的,必須及時整改。
2、安全生產(chǎn)工作中存在的`問題及隱患,能當場解決的最好馬上就解決,絕不能有任何拖延,不能當場解決的要在本單位安全會議上解決,本單位解決不了的要在大隊安全專題例會上解決。
3、做好安全管理資料的管理工作。作業(yè)現(xiàn)場一旦出現(xiàn)事故的情況下做到有據(jù)可查,尤其是交接班記錄、安全會議和安全檢查等,記錄一定要齊全。
三、學習、宣貫上級有關(guān)安全生產(chǎn)政策、法律、法規(guī)、規(guī)章制度,提高自身及所有安全管理人員的安全管理意識
1、必須認真的學習國家的有關(guān)安全生產(chǎn)文件,法律、法規(guī)和標準,用國家規(guī)定的有關(guān)內(nèi)容來審核二級單位的安全生產(chǎn)方案、措施等,做到一步到位不做重復的工作。真正的做到以事實為依據(jù)以法律為準繩,使二級單位的安全管理人員心服口服。
2、利用自己掌握的安全知識,教育和影響從事現(xiàn)場安全生產(chǎn)工作的所有安全管理人員增強安全生產(chǎn)的管理意識,也便于有效的開展安全生產(chǎn)管理工作。
3、要記住安全生產(chǎn)工作做的好與壞,不是只靠一個人的努力就能達到要求的,安全生產(chǎn)工作要由從事現(xiàn)場安全管理工作的全體人員共同努力才能完成的。
四、制定不同施工階段的安全管理重點
面對當今安全生產(chǎn)工作上管理的難度,認真制定不同施工階段的安全管理重點;
1、做好安全生產(chǎn)工作首先要抓住安全管理的重點,要根據(jù)作業(yè)現(xiàn)場的進度而制定,安全生產(chǎn)工作不是說只抓重點就不管其它,其重點工作是在做好正常的安全管理的同時而制定出來的,這一點必須要分清。
2、制定安全生產(chǎn)工作的重點時必須要掌握生產(chǎn)動態(tài)過程中和關(guān)鍵部位存在的重大安全生產(chǎn)隱患,有針對性的寫出具體的安全方案、預案和措施來保證其關(guān)鍵部位的安全生產(chǎn)和施工。
3、做安全管理工作不能管進度,就不管安全生產(chǎn)。無論施工進度要求的有多緊張,但是必須要在保證安全生產(chǎn)的情況下才能進行。
五、參與并配合二級單位搞好安全生產(chǎn)工作
1、大隊安全部門在施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)的管理過程中,必須要與二級單位以及大隊安委會保持好溝通與配合,及時的了解上級的有關(guān)安全生產(chǎn)政策,了解二級單位所有管理人員的管理思想和管理方法,以及對安全生產(chǎn)工作的盡職盡責情況,做到知己知彼方能百戰(zhàn)百勝。
2、現(xiàn)場存在的不易解決的問題,要與大隊安委會溝通,使其能理解二級單位工作的難度,并及時的反應現(xiàn)場安全生產(chǎn)中存在的問題,借助大隊安委會的力度來處理現(xiàn)場存在的且二級單位又不重視的安全生產(chǎn)問題。
安全生產(chǎn)心得體會8
摘要:在改革開放、建設(shè)和諧社會的今天,企業(yè)安全生產(chǎn)顯得越來越重要。為實現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)安全發(fā)展,有多種途徑:一是大力提高科學技術(shù)水平,建設(shè)本質(zhì)安全型企業(yè);二是規(guī)范“法治”,促進安全生產(chǎn),落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任;三是細化各級政府部門的監(jiān)管職責,強化監(jiān)管,發(fā)揮協(xié)會紐帶服務作用;四是加強安全培訓,強化企業(yè)主要負責人、安全管理人員及一線員工的安全素質(zhì)與責任意識,保障安全生產(chǎn)。本文主要是從如何落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任方面闡述,進而全面提升建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)素質(zhì)。
關(guān)鍵詞:主體責任 措施
隨著我國社會主義經(jīng)濟的高速發(fā)展,人民物質(zhì)生活水平極大豐富,對“安全工作、體面生活”的要求越來越強烈;而要實現(xiàn)這個需求,必須實現(xiàn)各行業(yè)的安全生產(chǎn)。但近幾年我國的安全生產(chǎn)形勢卻不容樂觀。雖然國家陸續(xù)出臺了很多關(guān)于安全生產(chǎn)的法律法規(guī),也強化了政府各級部門的監(jiān)管職責,并加大了各級人員的責任追究力度,加大了對傷亡職工的賠償力度,但安全生產(chǎn)形勢仍然沒有得到根本好轉(zhuǎn)。我作為一名基層安全管理人員,通過對部分企業(yè)事故的的調(diào)查了解,我發(fā)現(xiàn),絕大多數(shù)都是由于企業(yè)的安全生產(chǎn)主體責任不明確,落實不平衡,一些企業(yè)在經(jīng)濟回升,向好的情況發(fā)展下,盲目追求經(jīng)濟效益,安全生產(chǎn)主體責任落實形多于實,因此,落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任對安全生產(chǎn)至關(guān)重要,我們必須采取各種措施狠抓落實,才能使企業(yè)實現(xiàn)安全生產(chǎn)。就施工企業(yè)在切實落實安全生產(chǎn)主體責任方面還存在著不少問題。
一、企業(yè)經(jīng)營者安全意識淡薄,沒有把安全生產(chǎn)放在可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略高度上來認識。
在有些企業(yè)中,作為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動的領(lǐng)導者、組織者、決策者的企業(yè)主要負責人偏重經(jīng)濟效益,對安全生產(chǎn)所產(chǎn)生的社會效益認識不足、重視不夠,重生產(chǎn)輕安全,重利潤輕安全投入,把安全與生產(chǎn)對立起來,這是目前企業(yè)在落實安全生產(chǎn)主體責任方面存在的最根本的問題。
二、企業(yè)安全責任履行不到位,特別是安全投入方面有較大不足。
許多企業(yè)只從短期經(jīng)濟利益考慮,安全投入不足,使企業(yè)的安全生產(chǎn)工作無法正常開展,如安全防護設(shè)施不完善、生產(chǎn)設(shè)備陳舊老化、本質(zhì)安全度低等現(xiàn)象仍在不少企業(yè)普遍存在。
三、企業(yè)安全基礎(chǔ)工作不扎實,安全管理不到位。
基礎(chǔ)不牢,地動山搖。從這幾年發(fā)生的安全生產(chǎn)死亡事故中我們發(fā)現(xiàn),不少企業(yè)的安全管理基礎(chǔ)工作仍然有很多的欠缺。安全管理人員配備不到位、安全管理機構(gòu)形同虛設(shè),安全生產(chǎn)規(guī)章制度缺乏落實等,這些安全管理上的缺陷導致了企業(yè)員工的三級安全培訓流于形式、職工違章作業(yè)現(xiàn)象時有發(fā)生。大量的事故案例表明,企業(yè)只有抓好安全基礎(chǔ)管理工作,才能真正步入安全發(fā)展的正軌,如某單位工業(yè)廠房施工,因樓梯臨邊防護不到位,現(xiàn)場安全管理人員已發(fā)現(xiàn)隱患,但未執(zhí)著落實整改,一名施工人員從樓梯頂部橫頭處跌落身亡,血的教訓讓我們明白,安全無小事,安全管理貴在一份執(zhí)著,一份堅持。
安全生產(chǎn),主體在企業(yè),因此,落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任是一個很重要的課題,那么,企業(yè)如何才能更好的落實安全生產(chǎn)主體責任呢?我總結(jié)了一下,具體應該做到以下五個方面。
一、抓建章立制,提高企業(yè)基礎(chǔ)管理水平。
建立完善的安全管理制度和安全操作規(guī)程是企業(yè)開展安全管理工作、規(guī)范職工安全行為的重要前提和保證。企業(yè)應該結(jié)合實際,進一步健全各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度。在規(guī)章制度健全的同時,要建立相應的配套落實措施,加強檢查,嚴格考核,落實獎懲,確保各項規(guī)章制度的落實,提高企業(yè)的基礎(chǔ)管理水平。
二、抓設(shè)施完善,提高企業(yè)本質(zhì)安全度。
企業(yè)要按照國家或行業(yè)安全標準規(guī)范要求,加大安全投入,添置、完善工作場所、生產(chǎn)設(shè)備、電氣裝置等方面的安全防護設(shè)施,為職工提供一個安全的生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境。嚴格執(zhí)行安全“三同時”制度,確保安全設(shè)施和主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)使用,杜絕先天性隱患,從源頭上遏制各類事故的.發(fā)生。同時要抓好企業(yè)的事故隱患排查治理,對發(fā)現(xiàn)的隱患及時進行整改,防患于未然。
三、抓教育培訓。
。ㄒ唬⿵娀髽I(yè)人員素質(zhì)培訓。落實校企合作辦學、對口單招、訂單式培養(yǎng)等政策,大力培養(yǎng)企業(yè)專業(yè)技術(shù)人才。有條件的高危行業(yè)企業(yè)可通過興辦職業(yè)學校培養(yǎng)技術(shù)人才。結(jié)合本企業(yè)安全生產(chǎn)特點,制訂員工教育培訓計劃和實施方案,針對不同崗位人員落實培訓時間、培訓內(nèi)容、培訓機構(gòu)、培訓費用,提高員工安全生產(chǎn)素質(zhì)。
。ǘ┘訌姲踩寄芘嘤枴F髽I(yè)安全生產(chǎn)管理人員必須按規(guī)定接受培訓并取得相應資格證書。加強新進人員崗前培訓工作,新員工上崗前、轉(zhuǎn)崗員工換崗前要進行崗位操作技能培訓,保證其具有本崗位安全操作、應急處置等知識和技能。特種作業(yè)人員必須取得特種作業(yè)操作資格證書方可上崗。
。ㄈ⿵娀L險防范教育。企業(yè)要推進安全生產(chǎn)法律法規(guī)的宣傳貫徹,做到安全宣傳教育日;。要及時分析和掌握安全生產(chǎn)工作的規(guī)律和特點,定期開展安全生產(chǎn)技術(shù)方法、事故案例及安全警示教育,普及安全生產(chǎn)基本知識和風險防范知識,提高員工安全風險辨析與防范能力。
。ㄋ模┥钊腴_展安全文化建設(shè)。注重企業(yè)安全文化在安全生產(chǎn)工作中的作用,把先進的安全文化融入到企業(yè)管理思想、管理理念、管理模式和管理方法之中,努力建設(shè)安全誠信企業(yè)。
四、抓標準化建設(shè),提高企業(yè)安全管理水平。
企業(yè)要做到安全生產(chǎn),涉及到人、機、料、法、環(huán)境和時間等多項因素,達到了這些要素的和諧統(tǒng)一和有效控制,就成為一種科學的管理方法和管理理念。目前國家安監(jiān)總局大力提倡開展的安全生產(chǎn)標準化建設(shè),就是在特定的環(huán)境、特定的時間里,通過有效的制度和辦法,使人的行為與各種要素達到和諧統(tǒng)一,以確保安全。安監(jiān)局一直深入開展安全標準化創(chuàng)建工作,從從業(yè)人員基本條件、應急管理、主要負責人安全履職、專家安全檢查、“星級安全班組”創(chuàng)建等多方面進行了規(guī)范化指導,督促加大標準化建設(shè)力度,提高企業(yè)安全生產(chǎn)管理水平。
五、抓應急救援,提高企業(yè)應急處置能力。
(一)加強應急管理。要針對重大危險源和可能突發(fā)的生產(chǎn)安全事故,制定相應的應急組織、應急隊伍、應急預案、應急資源、應急培訓教育、應急演練、應急救援等方案和應急管理辦法,并注重與社會應急組織體系相銜接。加強應急預案演練,及時分析查找應急預案及其執(zhí)行中存在的問題并有針對性地予以修改完善,防止因撤離不及時或救援不適當造成事故擴大。
。ǘ┨岣邞本仍U夏芰ΑL丶、一級企業(yè),應當依法建立專職或兼職人員組成的應急救援隊伍;不具備單獨建立專業(yè)應急救援隊伍的小型企業(yè),除建立兼職應急救援隊伍外,還應當與鄰近建有專業(yè)救援隊伍的企業(yè)或單位簽訂救援協(xié)議,或者聯(lián)合建立專業(yè)應急救援隊伍。根據(jù)應急救援需要儲備一定數(shù)量的應急物資,為應急救援隊伍配備必要的應急救援器材、設(shè)備和裝備。
。ㄈ┳龊檬鹿蕡蟾婧吞幹霉ぷ鳌J鹿拾l(fā)生后,要按照規(guī)定的報告時限、報告內(nèi)容、報告方式、報告對象等要求,及時、完整、客觀地報告事故,不得瞞報、漏報、謊報、遲報。發(fā)生事故的企業(yè)主要負責人必須堅守崗位,立即啟動事故應急救援預案,采取措施組織搶救,防止事故擴大,減少人員傷亡和財產(chǎn)損失。
(四)嚴肅事故調(diào)查處理。企業(yè)要認真組織或配合事故調(diào)查,妥善處理事故善后工作。對于事故調(diào)查報告提出的防范措施和整改意見,要認真吸取教訓,按要求及時整改,并把落實情況及時報告有關(guān)部門。
綜上所述,安全管理是施工企業(yè)管理的重要組成部分,是對施工現(xiàn)場人、材、機、法、環(huán)的綜合管理,是一種動態(tài)的管理,安全管理水平的高低,決定著企業(yè)的社會信譽和經(jīng)濟效益,企業(yè)只有堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,樹立“安全是效益,安全是品牌”的意識,不斷強化企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任,建立安全生產(chǎn)長效機制,推進安全生產(chǎn)管理體系建設(shè),積極推行和應用國內(nèi)外先進的安全生產(chǎn)管理辦法,切實提高安全技術(shù)裝備水平,推進安全宣傳和教育培訓工作,不斷提高作業(yè)者的安全素質(zhì)和業(yè)務水平,才能不斷的提高企業(yè)的安全生產(chǎn)管理,全面提升建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)素質(zhì)。
安全生產(chǎn)心得體會9
近期,一場以全員收看電力安全警示教育片、深入剖析事故原因、撰寫心得體會的安全警示教育在公司系統(tǒng)如火如荼展開。
觀《警示教育安全》后,心里久久不能安靜。屏幕上,一齊起安全事故,奪去了多少鮮活的生命,給死難者家屬心中留下無盡的傷痛。泣血的場面,深深地刺激著我們的視覺神經(jīng),讓在場的每一個人揪心、嘆惜。深入剖析事故原因,無一不是由于部分員工安全意識不強,遵章守紀自覺性不高,違背操作程序、違章指揮、違章操作、安全監(jiān)護不到位所造成的。
尋求幸福歡樂,是人之本能。近年來,隨著人民生活水平的提高,人們心目中的“幸福指數(shù)”中,“平安”二字占有越來越重的份量。在春節(jié)貼的春聯(lián)上、在人們的祝愿語中、在工廠車間、在出行的車上……“平安”二字無處不在。孫悅的一曲“祝你平安!”曾紅遍大江南北,可見,“平安”二字受人們歡迎的程度。由于人們深深明白,僅有與安全、平安結(jié)緣,才能讓幸福相伴。
一個企業(yè)要發(fā)展,安全是條件;一個家庭要幸福,平安是保證。在工作中,我們要牢記親人的囑咐,領(lǐng)導的重托,堅固建立安全第一的思想,時刻堅持謹慎,加強自我保護意識,對事故隱患要有必須的預見性,遵章守紀、按章作業(yè),堅決做到“四不傷害”,才能確保安全生產(chǎn)的可控、能控、在控,才能讓幸福時刻繚繞在你我的身邊。
人的生命是寶貴的,生命僅有一次,生命高于一切。火災、交通事故、溺水等卻把人們唯獨的生命奪走了。本日觀看了《珍愛生命安全第一》的啟示錄后,再一次使我感遭到生命的寶貴,感遭到火災、交通事故、溺水等給人們帶來的龐大災害。
我國一天大約有四十名中小學生死亡,也就是有一個班的.學生消逝。多么可怕的數(shù)字,多么令人痛心的事情。它不僅僅摧殘一個個幼小的生命,并且使無數(shù)個家庭支離破碎。近些天,我國就產(chǎn)生了幾十起惡性-交通事故,共有三千人多人死亡,兩萬多人受傷。這是一個十分驚人的數(shù)字,也為我們敲響了安全警鐘。也促使我們在課上和日常生活中多學安全知識,積存安全自救體會。使我感觸最深的是那個小女孩被一輛大貨車奪去了雙腿的事,從此小女孩就坐在籃球上,一步步的移動,我為這幼小的生命從此殘疾而感到痛心。愿安全警鐘為我們長鳴。我們必須要遵照交通法規(guī),要走人行橫道,要遵照紅燈停、綠燈行的規(guī)則,不在馬路上打鬧……努力做好自主保安和相互保安。
我們是祖國的花朵,我們是祖國的未來,生活在幸福的大家庭中感到無比的自豪。我們應當珍愛生命,善待生命,團結(jié)互助,努力學習,用豐富的知識武裝自我的頭腦,用自我所學的本領(lǐng)去建設(shè)美麗的祖國。
安全生產(chǎn)心得體會10
收費站安全生產(chǎn)工作十分重要,它直接影響收費工作秩序和工作質(zhì)量,影響“一切為了行路人、一切為了行車人”的服務宗旨,還將影響社會的安寧與穩(wěn)定。因此,我認為收費站應切實抓好以下幾方面工作:
一、開展好安全教育,提高職工自救自護能力
把安全教育的內(nèi)容作為職工教育的內(nèi)容納入到日常管理過程中,讓其占上位置,發(fā)揮作用。同時應根據(jù)收費站的實際情況,依據(jù)安全方面的政策、法規(guī)、制度、規(guī)定、常識、處置方法、案例分析等內(nèi)容,編寫出有針對性、有實用性的安全教育教材。同時,通過有針對性的安全教育和消防安全訓練,提高職工防范意外事故的能力和在緊急狀態(tài)下的自救自護能力。
第二、加強安全綜合治理,為職工營造良好的安全環(huán)境
收費站一方面要對職工進行必要的社會常識和社會形勢教育,要使學生了解當前復雜的社會形勢,提高明辨是非和善惡的能力,樹立正確的價值觀和人生觀,自覺地趨利避害。還要聘請有關(guān)校外輔導員進行講座。另外還要強化教師特別是值班(值周)人員的責任意識,做到全面細致地做好值班工作。一旦發(fā)生問題處理一定要及時、有效,防止事件進一步擴大和惡化。同時,還要加強對門衛(wèi)的管理工作,做好對外來人員的管理。
第三、把學校的安全工作滲透到學校的德育工作中。
要結(jié)合一些安全案例,有針對性對學生進行有目的的教育。堅決抵制社會不良思想和人員對小學生的影響,積極開展豐富多彩的文體活動,豐富小學生精神生活。除了加強學生的思想品德和法紀觀念教育。還要加強學生的良好行為習慣的養(yǎng)成教育。要用《中小學生行為規(guī)范》、《中小學生守則》嚴格地要求學生,成功地塑造學生。讓他們行為規(guī)范、語言文明、守紀律、懂禮儀、能自律、善謙讓、會待人、會處事,自我營造與人和諧相處的'、友好的人際環(huán)境。社會現(xiàn)實表明,“留守學生”現(xiàn)已成為一個十分明顯的社會問題。他們的父母長期在外,對其教育和管理鞭長莫及。被委托的監(jiān)護人多為祖父母,對其疼愛有加,監(jiān)管無力。加之學校教育的缺位和社會不良因素的影響,使得他們在心理上、行為習慣上、學習上、生活上存在著諸多的問題,嚴重地影響著他們的健康成長和學校教育的健康發(fā)展。從安全事故的案例中可以看出,“留守學生”的出事率不低。因此,要使學校平安穩(wěn)定,切不可忽視對“留守學生”的教育和管理,應與他們多接近,多交流。對他們多關(guān)心,多教導,多幫助,多鼓勵。同他們的家長和監(jiān)護人多聯(lián)系,盡可能地聚集各方面的力量,教育和管理好這批關(guān)愛、教育不全的學生。讓他們自重、自信、自強,不斷追求上進,為維護平穩(wěn)祥和的校園環(huán)境和社會環(huán)境貢獻力量。把德育工作作為載體,將安全工作置于其中,它將隨德育工作貫穿于學校教育的全過程中,真真做到常抓不懈、警鐘長鳴。
第四、將安全工作滲透到學科教學過程中。
學生受傷害的事故往往發(fā)生在日常生活中,學科教學內(nèi)容多為生活的反映,所以,學科教學和學生人身安全是可以聯(lián)系起來的。只要教師有強烈的安全意識,備課鉆研教材時就不難發(fā)現(xiàn)教學內(nèi)容和安全的連結(jié)點。從連接點切入,自然而巧妙地將安全意識、安全知識等滲透到教學過程之中,讓學生在獲取學科知識的同時接受安全教育,可收到一箭雙雕的效果。這樣的討論,既豐富教學內(nèi)容,加深了對課文的理解,又對學生進行了安全教育。這種自我教育可能比教師的說教更易為學生接受。學科教學滲透安全教育,親切自然,容易為學生所接受,可以受到較好的效果。
總之,安全教育工作是學校工作的重點和難點,也是社會關(guān)注的熱點。學校一定要根據(jù)教育對象的特點,采取有針對性的措施,加強學校校內(nèi)安全管理,消除安全隱患,使小學生在安全的教育環(huán)境中學習、成長。
通過學習,有自己的一些體會,與大家共勉:做好安全工作是學校開展正常教學活動的首要前提,創(chuàng)建和諧校園的保障,只有每位老師的思想都高度重視了,才能有效杜絕安全隱患。作為寄宿制學校校長,我們對安全教育的敏感度應更強烈,因為我們的孩子安全意識相對較弱,自我保護能力差,保護好每一位學生應是我們工作的首要任務。
安全生產(chǎn)心得體會11
按照省公司的統(tǒng)一安排部署,海螺電站開展了安全生產(chǎn)月活動。通過豐富多彩的安全生產(chǎn)活動使我深深地感悟到了:“隱患險于明火,防范勝于救災,責任重于泰山”這是永恒的主題。要確保安全,首先必須強化人的安全意識,意識主載人的行為。我們電力安全生產(chǎn)的高壓線,是我們工作行為的'準則線,是我們思想意識的警戒線,是我們生命安全的保障線。然而,在我們現(xiàn)實生活中,一些員工在安全問題上還存在著麻痹大意,把“千里之堤,潰于蟻穴”這名言拋到九屑云外,總想體現(xiàn)出自己的“小聰明”,憑經(jīng)驗辦事,為自己一次次地違章沒
出問題而慶幸。這樣做,最終為安全埋下了“定時炸彈”,一旦爆炸,后果難以想象,損失無法彌補。作為一名電力企業(yè)的員工,只有用腳踏實地、求真務實的作風和一步一個腳印的態(tài)度扎實工作,才能有效地確保生產(chǎn)。安全生產(chǎn)關(guān)鍵在于落實。安全生產(chǎn)不是口頭上的承諾,也不是書上的幾段大話,而是一種踏實的工作態(tài)度,是我們實際工作中的每一個行動、每一句話,是我們?yōu)槠髽I(yè)、為自己、為他人負責的一種永久性地表現(xiàn)。企業(yè)員工的執(zhí)行力,直接關(guān)系著措施的落實、目標的實現(xiàn)。對于我們電力企業(yè)來說,安全生產(chǎn)是第一位的、必須常抓不懈。
因此,我們每個員工都要從細節(jié)做起,重視各個環(huán)節(jié)。規(guī)章制度不僅要讓人看,讓人記,更要照著去做,是對職工生命的關(guān)懷。違章與事故、與生命都是緊密相連的,一個小小的違章,很可能就失去了自己寶貴的生命。安全生產(chǎn)工作如履薄冰,來不得半點疏忽和麻痹。安全生產(chǎn)無小事,我們要牢固樹立“安全第一,預防為主”的思想。提高安全意識、規(guī)范不安全行為、杜絕各種習慣性違章,消除不安全隱患,努力做好安全生產(chǎn)工作。
安全生產(chǎn)心得體會12
為了貫徹分公司的學習精神,本人近段時間認真系統(tǒng)地學習國家《安全生產(chǎn)法》,進一步使我認識到安全生產(chǎn)的重大意義。以下是我個人的一點心得體會。
新法首次提出了“以人為本,安全發(fā)展”的理念。安全是一條不可逾越的紅線,這條紅線就是要堅守“發(fā)展決不能以犧牲人的生命為代價”這條紅線,牢固樹立以人為本、生命至上的理念,正確處理重大險情和事故應急救援中“保財產(chǎn)”還是“保人命”的問題,所以就要求生產(chǎn)必須安全,安全才能生產(chǎn)。新法為促進和實現(xiàn)這個理念,從兩個方面進行了加強:一是明確了安全生產(chǎn)管理工作各個方面及各類人員的職責,包括生產(chǎn)經(jīng)營單位及其主要負責人和安全管理機構(gòu)與安全管理人員的職責,各級政府及負有安全管理職責的部門的職責,工會的職責,中介機構(gòu)的職責等;二是加大了對違法單位及人員的懲罰力度。
對新法的`學習,我發(fā)現(xiàn)責任的明確,責任的落實,責任的追究是新法的主要關(guān)注點。新法的責任體系是“強化和落實生產(chǎn)經(jīng)營單位的主體責任,建立生產(chǎn)經(jīng)營單位負責、職工參與、政府監(jiān)管、行業(yè)自律和社會監(jiān)督的機制”。落實生產(chǎn)經(jīng)營單位的主體責任就要堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的管理方針。安全第一,是指"安全"是生產(chǎn)的前提條件,不安全不生產(chǎn);為此需要預防為主,包括消除事故隱患及事故應急救援隱患兩個方面;要實現(xiàn)上述要求就需要綜合治理,包括政府綜合有關(guān)力量和社會綜合有關(guān)方面對企業(yè)加以管理與監(jiān)督,和企業(yè)內(nèi)部各職能及各層次的安全管理與監(jiān)督,并從技術(shù)上對人、機、環(huán)境生產(chǎn)三要素進行系統(tǒng)的治理。企業(yè)主體責任體現(xiàn)為從制度、規(guī)范、措施、實施程序、檢驗、責任等都得到落實。
對于安全管理人員來說,我最關(guān)注的一條是新法確立了注冊安全工程師制度。危險物品的生產(chǎn)、儲存單位及礦山、金屬冶煉單位應當有注冊安全工程師從事安全生產(chǎn)管理工作,鼓勵其他生產(chǎn)經(jīng)營單位聘用注冊安全工程師從事安全生產(chǎn)管理工作。這體現(xiàn)了國家對安全生產(chǎn)越來越重視,安全生產(chǎn)需要更專業(yè)化,職業(yè)化的隊伍來管理。這就要求我們現(xiàn)在安全管理人員改變觀念,從以前安全管理無計劃,無目的,粗放型向有計劃,有目的,精細型轉(zhuǎn)變,認真學習安全生產(chǎn)技術(shù),安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī),先進的安全管理技術(shù),做一個合格的安全人。
安全生產(chǎn)心得體會13
最近航空食品公司組織全體員工對新《安全生產(chǎn)法》進行學習并考試,使我從新認識到安全生產(chǎn)的重要性,對我們航食來說食品生產(chǎn)安全是安全生產(chǎn)的一個大環(huán)節(jié)。食品安全生產(chǎn),一直以來都是我們航食不懈追求的永恒主題!懊褚允碁樘臁笔称钒踩翘,是我們一切工作的生命線;安全是地,是我們機場運行的保障!霸趰徱粫r,安全六十分”是我在工作中嚴格要求自己的一道準繩,也是我自己的工作崗位座右銘。做為航食的一員,有責任也有義務來捍衛(wèi)我們航食的食品生產(chǎn)安全。
航空食品生產(chǎn)環(huán)節(jié)多,原材料的采購使用、成品的保管儲存、包裝配送每一個環(huán)節(jié)都是保證食品安全的命脈。
牢記安全不是一句時髦的空話,也不是嘴皮上的功夫,它是一個實實在在的行動。遵守《食品安全法》體現(xiàn)在我們工作的每一個細微之處。添加劑的規(guī)范使用都必須遵守國家規(guī)定的添加劑的使用要求,食品設(shè)備的操作都依照操作手冊所規(guī)定的操作流程進行操作。安全的隱患像一只狡猾的.狐貍,隱藏著、等待著、觀望著我們的違規(guī)操作行為,伺機侵吞我們的健康和他人的健康!霸趰徱恍r,安全六十分”。我想我們每個人都應該做到這一點。在工作崗位上的每一分鐘,我們不僅要做到保證自己的人身安全、同時要保證我們食品的生產(chǎn)安全。安全是抵御安全隱患入侵的武器;安全,就是我們的身影,與我們形影不離;安全,就是我們的同事,與我們一路同行;安全,就是一股暖流,溫暖著我們?nèi)w職工的幸福生活。
通過學習《新安全生產(chǎn)法》讓我們進一步規(guī)范食品的安全生產(chǎn)能力和水平,有效防控食品安全風險,確保公眾飲食安全。同事們,就讓我們從現(xiàn)在做起,從點滴做起,從本職工作做起,讓我們每個人都盡自己最大的努力做到“在崗一小時,安全六十分”!督促我們時時講安全、事事都安全。我們每個人都把《新安全生產(chǎn)法》學好、用好、落實好,提高我們航食的安全運行水平,把不安全因素阻擋在安全的屏障之外。警惕與安全共存,共筑安全屏障,共創(chuàng)美好機場。
安全生產(chǎn)心得體會14
《安全生產(chǎn)法》最重要的特點之一,就是更加明確了生產(chǎn)安全事故的責任追究和在生產(chǎn)安全管理工作中要始終堅持“安全第一,預防為主”的指導方針。通過電廠班組近段時間學習新修訂的《安全生產(chǎn)法》,我談一點學習上的一些體會。
眾所周知,在傳統(tǒng)的安全管理工作中,始終貫穿著“三不放過”的原則,經(jīng)過一段時期的運行之后,體會到追究事故責任者的責任不夠明確。因此,現(xiàn)在又將“三不放過”改為了“四不放過”,加大了發(fā)生事故后的處理力度。這不失為一種“前事不忘,后事之師”的好做法,有新意。新出臺的《新安全生產(chǎn)法》則體現(xiàn)了在安全生產(chǎn)管理上要強化“超前意識”、“預防為主”的理念,進一步明確了只有有效地預防生產(chǎn)安全事故的發(fā)生,才能使安全管理工作達到最高的境界。
安全管理工作的“超前意識”,強調(diào)把安全工作的重點從事后處理轉(zhuǎn)移到事前監(jiān)督上來。在貫徹“安全第一”工作中必須遵循“預防為主”的原則和“防范勝于救災”的內(nèi)涵。同時,也要形成建立積極向上的“安全文化”氛圍,這是安全管理工作事前監(jiān)督體系的重要環(huán)節(jié)!鞍踩幕弊非蟮氖且环N各級領(lǐng)導干部身體力行現(xiàn)出來的安全管理理念,從而促使所有人員表現(xiàn)出較高的重視安全工作的自覺性和積極性,并將安全生產(chǎn)工作放在自己的職業(yè)價值中去,從而使各項安全生產(chǎn)管理工作成為自己工作的行動指南。另外,建立完善的安全管理考核機制,是事故“超前防范”的有效措施。目前,我司已將“安全生產(chǎn)考核標準”納入到了各部門的“月度工作計劃指標考核”中去,從某種程度上起到了一個監(jiān)督和防范的作用。然而,還存在著重視對安全事故的'考核,輕視對不安全因素、異常的監(jiān)控。在這種安全管理體制中,不可避免地抱有了一種僥幸的心里。孰不知,“小病不醫(yī),終成大患”。等到安全事故發(fā)生后,再找原因談“幾不放過”晚矣。因此,一個完善的考核機制應包含安全管理的各個環(huán)節(jié),健全“責任鏈”的監(jiān)控系統(tǒng),提高“防患”意識,從小事做起,建立必備的安全防患措施,堅決杜絕“三違”,養(yǎng)成工作嚴謹、執(zhí)行制度認真、工作程序規(guī)范的良好工作作風。在實際工作中提高自防和互防能力,做到“三不傷害”,從而建立起安全管理工作的新風尚。把生產(chǎn)過程中發(fā)生事故的可能性消滅在萌芽狀態(tài)。
作為電力行業(yè)里面一名普通的工作人員,新《安全生產(chǎn)法》的實施,對這個行業(yè)指明了一條道路,結(jié)合自身工作情況,接下來將做好以下幾個方面的工作。
1、增強自我遵章守法的的覺性,全面提高安全事故的防范能力,增強應急救援的處置能力,提高安全意識。
2、以新《安全生產(chǎn)法》的學習宣傳貫徹為契機,全面提高自身學法、懂法、用法水平。
安全生產(chǎn)心得體會15
安全生產(chǎn)是一項丁是丁、卯是卯的科學性工作,任何時侯、任何環(huán)節(jié)、任何措施都要嚴細認真,任何時候都不能差不多,否則,就會差之豪厘,謬以千里,產(chǎn)生蟻穴潰堤的嚴重后果。為此,安全生產(chǎn)工作,任何時候都不能有“差不多”的思想。
一、企業(yè)安全文化建設(shè)意義。
安全文化建設(shè)作為提升企業(yè)安全管理水平、實現(xiàn)企業(yè)本質(zhì)安全的重要途徑,是一項惠及職工生命的工程,努力推進安全文化示范項目創(chuàng)建,完善評價體系,發(fā)揮示范項目的引領(lǐng)作用。首先企業(yè)安全文化的重點是作為企業(yè)安全基礎(chǔ)的班組,構(gòu)建企業(yè)班組安全文化建設(shè)體系,培養(yǎng)的是一種社會公德,利用企業(yè)安全文化對員工的長久浸潤,使企業(yè)全體員工形成“安全第一”的意識、“生命高于一切”的價值觀、遵章守規(guī)的思維定式,達到潛移默化的作用。安全建設(shè)的核心是人的安全素質(zhì),而這不是一朝一夕,需要長期教育和不繼加強安全意識才能達到的過程,需要媒體、企業(yè)安全教育、宣傳相結(jié)合,探索形成一套符合企業(yè)自身特點的安全宣傳品、標識、圖畫、視頻,從中把符合企業(yè)特色的安全文化提煉出來作為企業(yè)安全發(fā)展理念。并做好以下幾點:1、建立領(lǐng)導機制,成立企業(yè)安全文化建設(shè)領(lǐng)導小組,明確領(lǐng)導、部門和實施單位及班組的責任;
2、建立運行機制,制定流轉(zhuǎn)制度,使安全文化建設(shè)成為企業(yè)從上到下不間斷的安全意識運輸線;
3、建立保障機制,確保資金的投入,企業(yè)的安全文化建設(shè)需要大量人力物力財力的有效投入,為開展企業(yè)安全文化建設(shè)提供強有力的支持,從而引導現(xiàn)場工人“安全就是生命”、“安全就是效益”的安全發(fā)展理念。
二、健全覆蓋各級安全生產(chǎn)責任體系。
健全安全生產(chǎn)責任體系和生產(chǎn)管理機構(gòu),以加強企業(yè)內(nèi)部安全生產(chǎn)責任責制的落實,明確各自的`安全管理職責,做好各自本職工作,各職能部門和項目各級管理人員的安全崗位職責,形成一套責任到崗,多級管理的安全生產(chǎn)責任制,在多級安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡下,形成各個崗位相符的責任制度,才能形成安全生產(chǎn)長效機制。
三、確定安全生產(chǎn)目標,加大安全生產(chǎn)工作考核力度。
在制定安全生產(chǎn)目標后,定期召開安全生產(chǎn)會議,研究、討論和解決各類安全問題,分工協(xié)作,并為了目標共同努力,根據(jù)各崗位的責任,明確考核內(nèi)容、流程、方法、標準、獎罰辦法。逐級簽訂安全生產(chǎn)目標責任書,同時在對企業(yè)所屬各級單位的制度、責任制等其它指標考核外,還要加大考核對企業(yè)所屬各級單位領(lǐng)導定期組織的安全檢查和項目部日常安全檢查等現(xiàn)場安全管理內(nèi)容相結(jié)合,并留痕跡,企業(yè)將根據(jù)開展定期、不定期等安全檢查為契機,對該項工作完成情況進行現(xiàn)場考核,形成上下交叉檢查,以此作為對所屬各級單位安全考核事項之一,明確各項安全生產(chǎn)等考核指標,做到嚴格考核,客觀公正,獎罰分明。
四、加強用工管理形成保障體系。
施工現(xiàn)場作業(yè)人員特殊性在于人員的來源和流動,且來源也不一,要保證施工現(xiàn)場的安全操作,對每個分包隊伍及作業(yè)隊伍都要配備勞務管理員,并做好以下工作:
1、培訓教育一把抓,進場前工人要進行必要的安全教育、操作管理培訓和體檢,并對現(xiàn)場特有情況進行符合項目特點的三級安全教育和安全技術(shù)交底,使得工人具備完成該部分工作能力,也強化了其對工程特點的了解,提高安全意識和安全素質(zhì),加大現(xiàn)場安全生產(chǎn)宣傳教育投入,加強宣傳、培訓基礎(chǔ)建設(shè),尤其是要播放與項目特點相符合的典型案例,積極開展安全文化建設(shè),不斷擴大宣傳陣地,普及安全法律法規(guī)和安全知識,維護工人的合法權(quán)益,強化安全的責任意識。
2、勞動合同促保障,工人在進場前要簽訂完成一定工作量用工合同覆蓋用工時間周期。
3、實名制登記,進入現(xiàn)場施工人員需要實行實名制登記,可以從實名制登記的時間上反映人員的流動性,并與花名冊和施工日記相符。
4、做好施工現(xiàn)場防護用品,為作業(yè)人員配備符合行業(yè)標準的勞動防護用品。
5、抓好員工工傷保險,為工人現(xiàn)場工作提供保障,維護工人合法權(quán)益,同時也降低了企業(yè)經(jīng)營風險,維護社會穩(wěn)定。
五、突出重大危險源管控,加強隱患治理。
根據(jù)企業(yè)安全檢查制度,根據(jù)定期開展專業(yè)性、季節(jié)性、節(jié)前節(jié)后、日常檢查和突擊檢查,發(fā)現(xiàn)不安因素,提出治理措施,特別是對重大危源、重點施工部位等,按照平時檢查出來的問題,建立安全管理臺賬,確定重大危險源,確定責任人,同時明確項目部內(nèi)部要建立危險源定期巡查制度,企業(yè)管理部門不定期檢查和項目安全員加強日巡檢,在危險因素辨識的基礎(chǔ)上,分級制定應急預案,組織開展現(xiàn)場應急演練,做到防患于未然。
安全發(fā)展是永恒的主題,安全先行,是可持續(xù)發(fā)展的前提和保障,是促進社會穩(wěn)定的基礎(chǔ)。在建筑行業(yè)新常態(tài)下,安全先行,就是需要企業(yè)貫徹落實安全各級安全生產(chǎn)責任制,提高思想認識,完善管理機構(gòu),健全安全制度,安全考核,規(guī)范用工管理,把安全工作落到實處,安全文化就是企業(yè)的形象,安全就是施工企業(yè)的發(fā)展未來。
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