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企業(yè)家心得

時(shí)間:2022-06-30 12:58:45 心得體會(huì) 我要投稿
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企業(yè)家心得

  我們有一些啟發(fā)后,常常可以將它們寫成一篇心得體會(huì),這樣能夠讓人頭腦更加清醒,目標(biāo)更加明確。那么好的心得體會(huì)是什么樣的呢?以下是小編為大家整理的企業(yè)家心得,希望對(duì)大家有所幫助。

企業(yè)家心得

企業(yè)家心得1

  8月21日,在本屆奧運(yùn)會(huì)即將收官之時(shí),中國(guó)女排3比1戰(zhàn)勝塞爾維亞,時(shí)隔12年再次獲得奧運(yùn)會(huì)冠軍。這場(chǎng)激動(dòng)人心的比賽通過(guò)中央電視臺(tái)直播,市場(chǎng)收視份額占據(jù)了81%,可謂是萬(wàn)人空巷、萬(wàn)眾矚目。

  女排精神是理想與實(shí)干精神的完美統(tǒng)一,是不斷拼搏永不停歇、不斷創(chuàng)業(yè)永無(wú)止境的完美詮釋。30年前如此,30年后依然。

  中國(guó)女排逆風(fēng)而上,郎平的那句“什么也不要想,打好每個(gè)球”,再次給我們巨大的啟發(fā),“任憑風(fēng)浪起,我自不動(dòng)心”,對(duì)體育管用,對(duì)企業(yè)也一定管用。只要每一位企業(yè)家站在良知之巔,擁有一顆如如不動(dòng)的中國(guó)心,不為眼前困難所動(dòng),不為流言蜚語(yǔ)所惑,盯住每一個(gè)“求”,中國(guó)經(jīng)濟(jì)何愁不興!世界經(jīng)濟(jì)之巔必然可越!

  我們學(xué)習(xí)并踐行女排精神更有現(xiàn)實(shí)意義。在這個(gè)“大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新”的.時(shí)代,女排精神值得我們每一個(gè)創(chuàng)業(yè)者和投資者學(xué)習(xí)。創(chuàng)業(yè)維艱、守土有責(zé)是一種常態(tài),我們都必須具備一股永遠(yuǎn)強(qiáng)大的內(nèi)心定力,面臨困難,絕不退縮,堅(jiān)持做最好的自己,特別是當(dāng)下極速多變的市場(chǎng)環(huán)境里。

  女排精神還告訴我們,當(dāng)你遇到任何挫折,甚至不知道前方在哪里,不知道往哪走的時(shí)候,永不放棄,向著勝利前進(jìn)!

企業(yè)家心得2

  此人為《寧波雜志》雜志總策劃,新青年傳媒總經(jīng)理。此公司是一家專業(yè)性vi、品牌策劃設(shè)計(jì)性的公司,自創(chuàng)立以來(lái),為上百家企業(yè)提供了專業(yè)服務(wù),幫助并見(jiàn)證了眾多的客戶從小到大,從弱到強(qiáng)的品牌蛻變升華歷程。

  在講堂中,有幾句的職場(chǎng)建議,讓人影響深刻。第一句的大概意思是每天努力向上前進(jìn),人生之路將會(huì)越走越容易,越來(lái)越輕松;如果每天都活的很懶散,活的很舒服很愜意,看似過(guò)得很好,但日子一天比一天過(guò)得不如意。這讓我想起了溫水里的青蛙這個(gè)小故事。溫水升溫中,青蛙沒(méi)有了危機(jī)感,沉溺在舒適溫暖的環(huán)境,皮膚的反應(yīng)能力減弱了。等待發(fā)現(xiàn)之時(shí),早已兩腿發(fā)軟,跳不起來(lái)了,最后因此失去了寶貴的生命。

  在當(dāng)今這個(gè)時(shí)代,我們是幸福的。沉溺在幸福里的我們,漸漸失去了方向。其實(shí),在好的環(huán)境里,我們可以過(guò)得很充實(shí),這種環(huán)境也是可以成為滋養(yǎng)我們不斷前進(jìn)的養(yǎng)料。就如春日的陽(yáng)光下的嫩芽,在雨露中快速健康長(zhǎng)大,發(fā)芽,然后成為頂天立地的大樹(shù)。但過(guò)分的享樂(lè),會(huì)助長(zhǎng)我們的懶惰,讓我們變得貪圖享樂(lè)、行尸走肉、萎靡不振,長(zhǎng)期這樣的我們就會(huì)成為枯葉,未開(kāi)花結(jié)果,就已早逝人間,失去活著的真諦與意義。因此,我們要懂得物極必反的道理。我們的目光不能太短淺,我們的心不能過(guò)于享樂(lè)安逸。我們應(yīng)該站在高處向夢(mèng)想的藍(lán)天遠(yuǎn)望奔跑。

  只有我們只有努力前行,才能爬到更高的山峰,看到更遠(yuǎn)的藍(lán)天。只有這樣,我們才不會(huì)被無(wú)價(jià)值埋沒(méi)了。所以,我們要堅(jiān)守“學(xué)到老,活到老!边@個(gè)道理。

  第二句的大概意思是人生之路,需要盡孝。其實(shí)我們都是孝順的孩子,但講師讓我們自己想想怎樣才是孝順的真諦?其實(shí),孝順父母,很重要的一點(diǎn)就是,讓我們自己變得優(yōu)秀,生活變得更好,讓父母放心。努力做到最好,讓父母感到有面子感到因我們而驕傲幸福。

  人生路漫漫其修遠(yuǎn)兮,我們都在奮斗中,尋找著自己的夢(mèng)。在我們前行的背后,是我們的家人給了我們黑暗中前行的勇氣。為了家人的安心,我們都會(huì)努力長(zhǎng)大,長(zhǎng)成一棵參天大樹(shù)。為曾經(jīng)為我們遮雨的家人送去一方晴空萬(wàn)里。

  第三句的意思大概就是,一個(gè)人的價(jià)值取決于他在社會(huì)上生存過(guò)程中的能力,這不是光靠嘴能說(shuō)出來(lái)的。的確,一個(gè)人的能力需要看行動(dòng)。在講師的PPT上,有一些很有深意的話。他反應(yīng)了求職的過(guò)程。第一步是“初九,潛龍勿用!痹谶@個(gè)階段我們需要靜下心沉下心,一步一個(gè)腳印的做事,低調(diào)的生活,潛入深水中,浸泡自我,做好每件小事,在時(shí)間中鍛煉自己的能力。只有潛入的夠深,才能能好的做出一番有意義的'事情來(lái)。用低調(diào)的心態(tài),面對(duì)自己的生活。用一種海納百川的心態(tài)去做好每一件事。在以后的工作中,認(rèn)真做好每件事,在“量”的積累中,等待機(jī)遇,從而等到“質(zhì)變”的一天。

  在量的積累中,我們將會(huì)逐漸浮出水面。此時(shí)就到了第二階段“九二,見(jiàn)龍?jiān)谔,利?jiàn)大人!痹诖藭r(shí),我們將會(huì)遇到我們?nèi)松械馁F人。在得到認(rèn)可時(shí),我們將會(huì)達(dá)到下階段“九三,君子終日乾坤,夕惕若,厲無(wú)咎!苯K日奮斗的我們就如清華大學(xué)的校訓(xùn)一般:“自強(qiáng)不息,厚德載物。”我們需要每日勤勞工作,等待更好的發(fā)展。接下來(lái),我們就一一進(jìn)過(guò)“九四,或躍在淵!薄熬盼,飛龍?jiān)谔,利?jiàn)大人!薄熬盼,亢龍有悔!边_(dá)到最好的頂峰時(shí),我們就將隱退。這就是成功人的一生之路。

  作為當(dāng)今的我們,不應(yīng)該太過(guò)于浮躁。如果我們的能力不足以撐起我們的野心,就應(yīng)該潛心修煉。在天時(shí)地利人和的條件都具備的情況下,在勇敢的爬上生涯的頂峰。讓失敗的風(fēng)險(xiǎn)降到最小,成功的幾率才會(huì)越大。

企業(yè)家心得3

  8月中旬,頂著炎炎烈日跟著所掛職公司的幾位領(lǐng)導(dǎo)去美欣達(dá)聽(tīng)了周坤先生”企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃“的講座。

  在陸主任發(fā)給我講座材料之前,我從未聽(tīng)說(shuō)過(guò)周坤先生。

  講座開(kāi)始之前,是周先生自己作的一個(gè)頗具特色的簡(jiǎn)單自我介紹。

  大致的情況是,改革開(kāi)放以后,只身前往香港,從最底層的車間工人做起,一直做到總經(jīng)理一職。之后又轉(zhuǎn)戰(zhàn)其他公司。戰(zhàn)況均不錯(cuò)。先后做過(guò)中資、日資、美資三家公司的總經(jīng)理職位,積累了大量的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。15年前開(kāi)始做專業(yè)的咨詢工作。

  周先生在自我介紹時(shí)強(qiáng)調(diào)自己不是特別聰明——其實(shí)他強(qiáng)調(diào)的是他的刻苦和毅力:

  ”一個(gè)人用十年、二十年,甚至是三十年,只做一件事,一定能學(xué)到些什么。企業(yè)管理就是我這些年來(lái)做的這一件事!(大意)

  雖然因?yàn)橄挛缌碛腥蝿?wù),只聽(tīng)了短短半天,但受益匪淺。

  周先生講課,信息量大,思路清楚,口齒清晰,案例豐富,舉例深入淺出,最重要的是,他所講的東西,是基于他對(duì)于大量企業(yè)的調(diào)研以及思考,而且結(jié)合了西方的管理學(xué)理論,因此,非常有深度,有說(shuō)服力。

  還有一點(diǎn),他的不少觀點(diǎn)非常尖銳,直指問(wèn)題要害,給人啟發(fā)很大。

  聽(tīng)了以后,不由得不讓人深思。

  雖然他說(shuō)的是企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展,其實(shí)對(duì)我們個(gè)人生涯發(fā)展也有啟發(fā)。

  以下是他講課的主要內(nèi)容摘要:

  1.企業(yè)從過(guò)去的生存要求到現(xiàn)在的發(fā)展以及持續(xù)發(fā)展的要求,成功的要素已經(jīng)發(fā)生變化。發(fā)展規(guī)劃、企業(yè)文化、企業(yè)管理、人力資源成為重要因素。企業(yè)家關(guān)注的核心也從利潤(rùn)、速度、規(guī)模、特權(quán)轉(zhuǎn)變?yōu)槭姑、愿景、?zé)任和品牌。

  2.企業(yè)文化不是簡(jiǎn)單的標(biāo)語(yǔ)和口號(hào)。所有大型企業(yè)的垮塌,都可能從使命、愿景、責(zé)任和品牌中找到原因。

  3.企業(yè)管理也分段級(jí),最低段是經(jīng)驗(yàn)管理,最高段是戰(zhàn)略管理。

  4.如果為了生存,不必戰(zhàn)略規(guī)劃;但我們?nèi)绻紤]可持續(xù)發(fā)展,就必須重視戰(zhàn)略規(guī)劃。生意人和企業(yè)家的區(qū)別就在于,生意人講的是戰(zhàn)術(shù),企業(yè)家講的是戰(zhàn)略。

  5.戰(zhàn)略在我們每一個(gè)人身邊,戰(zhàn)略和每一個(gè)人相關(guān)。

  6.戰(zhàn)略誤區(qū)舉例:把公司的愿景當(dāng)成了戰(zhàn)略規(guī)劃、把財(cái)務(wù)指標(biāo)當(dāng)成了戰(zhàn)略目標(biāo)、把項(xiàng)目可行性分析當(dāng)成戰(zhàn)略。腳踏實(shí)地才是關(guān)鍵!

  7.戰(zhàn)略的定義:相對(duì)較長(zhǎng)時(shí)間段內(nèi)的目標(biāo)和策略。戰(zhàn)略的意義:為了明天的收獲,耐住今天的寂寞、擋住眼前的誘惑。

  8.兩種不同工作方式的差異:急于求成者,阻力重重;規(guī)劃完善者,水到渠成?傊瑳](méi)有兩頭利。思考:未雨綢繆,事半功倍。

  9.企業(yè)戰(zhàn)略制定的意義:因?yàn)椤弊儭笆沁@個(gè)世界唯一的”常數(shù)“,我們通過(guò)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定,能夠在這個(gè)動(dòng)蕩的世界中,面對(duì)變化的消費(fèi)者,將威脅轉(zhuǎn)化為機(jī)會(huì)。

  10.不同企業(yè)發(fā)展導(dǎo)向的結(jié)果:以產(chǎn)業(yè)為導(dǎo)向的產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)結(jié)果往往是價(jià)格戰(zhàn);以戰(zhàn)略為導(dǎo)向的品牌經(jīng)營(yíng)結(jié)果是持續(xù)發(fā)展。

  11.各個(gè)國(guó)家、地區(qū)、城市的`戰(zhàn)略定位不同,戰(zhàn)略特色各異,戰(zhàn)略跨度有長(zhǎng)短之分,可預(yù)測(cè)的前景也有好壞之別。中國(guó)絕大部分的城市缺乏定位。

  12.”戰(zhàn)略“概念的誤區(qū):戰(zhàn)略規(guī)劃不是為了預(yù)測(cè)。任何要掌控未來(lái)的企圖均不現(xiàn)實(shí)。試圖預(yù)測(cè)未來(lái)結(jié)果將是否定現(xiàn)在。戰(zhàn)略規(guī)劃須具”前瞻性“而非”先知性“。戰(zhàn)略規(guī)劃并非企圖消除風(fēng)險(xiǎn),而是提高承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)的能力。

  13.戰(zhàn)略規(guī)劃并不是一項(xiàng)技術(shù)。戰(zhàn)略是一種思想,一種判斷,一種分析,是一種責(zé)任而非技術(shù)。

  14.使命、愿景、戰(zhàn)略的定義。使命:公司為什么存在的理由。愿景:希望公司發(fā)展成什么樣?戰(zhàn)略:戰(zhàn)勝現(xiàn)有及潛在競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的規(guī)劃。

  15.企業(yè)的三級(jí)戰(zhàn)略。公司戰(zhàn)略:舍得法則;誤區(qū):盲目進(jìn)入。競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略:鎖定法則;誤區(qū):草木皆兵。職能戰(zhàn)略(操作層面,落實(shí)):針對(duì)法則;誤區(qū):各自為政。關(guān)鍵詞:方向明確、目標(biāo)清晰、計(jì)劃落實(shí)。

  16.優(yōu)秀決策思維模式:鎖定具體工作目標(biāo);設(shè)計(jì)核心業(yè)務(wù)流程;構(gòu)建想應(yīng)該組織機(jī)構(gòu);確定部門崗位職責(zé);明確崗位職能價(jià)值;目標(biāo)績(jī)效激勵(lì)管理;招聘培訓(xùn)系統(tǒng)建立。

  17.戰(zhàn)略規(guī)劃的目的:制定出企業(yè)前進(jìn)的地圖和指南針;明確企業(yè)發(fā)展方向和階段性目標(biāo);排除對(duì)企業(yè)不必要的誘惑和干擾。做好戰(zhàn)略規(guī)劃必須回答的4個(gè)問(wèn)題:你想干嘛?你憑什么?如何規(guī)劃?如何實(shí)現(xiàn)?

  18.不同的動(dòng)物有不同的核心競(jìng)爭(zhēng)力,任何優(yōu)秀的企業(yè)都有清晰的核心競(jìng)爭(zhēng)力。例如英特爾、索尼、松下、微軟等公司。企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力可能在以下的環(huán)節(jié)上:研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、售后、管理、經(jīng)營(yíng)、資本運(yùn)營(yíng)、人力資源、企業(yè)文化、公共關(guān)系。

  19.企業(yè)應(yīng)對(duì)自身有形和無(wú)形的資源價(jià)值進(jìn)行分析。因?yàn)椋挥杏行У刭Y源才能啃下有效的市場(chǎng)。對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō),品牌形象及市場(chǎng)認(rèn)知度、員工忠誠(chéng)度及工作環(huán)境、企業(yè)創(chuàng)新能力等無(wú)形資源往往更重要。

  20.企業(yè)還應(yīng)進(jìn)行市場(chǎng)的機(jī)會(huì)分析和威脅分析。市場(chǎng)機(jī)會(huì)包括:潛在市場(chǎng)產(chǎn)品或服務(wù)、進(jìn)入新的細(xì)分化市場(chǎng)、擴(kuò)充產(chǎn)品滿足更大的市場(chǎng)、相關(guān)產(chǎn)品系列多樣化經(jīng)營(yíng)、較快的市場(chǎng)增長(zhǎng)可能性、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手出現(xiàn)發(fā)展障礙、境外市場(chǎng)保護(hù)壁壘降低。市場(chǎng)威脅包括:低成本的境外競(jìng)爭(zhēng)者的進(jìn)入、替代品的市場(chǎng)占有份額增加、整體市場(chǎng)需求增長(zhǎng)速度減慢、匯率及國(guó)外貿(mào)易政策改變、國(guó)內(nèi)外宏觀經(jīng)濟(jì)的波動(dòng)、顧客及供應(yīng)商實(shí)力的增強(qiáng)、國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)需求發(fā)生變化、政府的限制性政策法規(guī)。

  下午的課沒(méi)聽(tīng)到,有點(diǎn)遺憾。但估計(jì)要完整聽(tīng)明白會(huì)很吃力。因?yàn)橄挛缫唧w開(kāi)始講模型和分析的方法,有點(diǎn)繁瑣的。

  就上午所聽(tīng)的內(nèi)容寫點(diǎn)體會(huì)。

  1.首先,作為一個(gè)企業(yè),如果要可持續(xù)發(fā)展,戰(zhàn)略規(guī)劃是必要的,甚至是必須的。

  2.其次,我們要弄清戰(zhàn)略規(guī)劃的具體含義和實(shí)際意義。戰(zhàn)略規(guī)劃是指相對(duì)較長(zhǎng)一段時(shí)間里的目標(biāo)和策略。戰(zhàn)略規(guī)劃的意義是提高企業(yè)的抵御風(fēng)險(xiǎn)的能力。

  3.一個(gè)出色的、可行的戰(zhàn)略規(guī)劃是基于對(duì)企業(yè)內(nèi)部的深入分析以及市場(chǎng)的準(zhǔn)確判斷而獲得的。戰(zhàn)略規(guī)劃不能憑經(jīng)驗(yàn),憑感覺(jué)。

  4.一個(gè)有效的戰(zhàn)略規(guī)劃能夠引導(dǎo)一個(gè)企業(yè)健康發(fā)展。問(wèn)題的關(guān)鍵在于企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃如何制定,如何實(shí)施?制定規(guī)劃需要企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者和決策部門敏銳的判斷力和市場(chǎng)分析能力,需要眼光,還需要實(shí)實(shí)在在的分析工具,對(duì)企業(yè)自身和市場(chǎng)進(jìn)行客觀的分析。

企業(yè)家心得4

  20xx年3月25日至30日,我有幸參加了泗陽(yáng)縣委組織部和縣婦聯(lián)組織的“泗陽(yáng)縣女干部、女企業(yè)家能力提升培訓(xùn)班”的學(xué)習(xí)。我十分珍惜這次短暫而難得的在復(fù)旦大學(xué)的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),雖然這次學(xué)習(xí)培訓(xùn)的時(shí)間不長(zhǎng),但學(xué)習(xí)的內(nèi)容很豐富,對(duì)我今后的工作有很大的指導(dǎo)意義。

  復(fù)旦大學(xué)是一所百年老校,我一直向往能在這樣文化底蘊(yùn)深厚的大學(xué)做一名學(xué)生,這次培訓(xùn)圓了我的夢(mèng)。授課老師都是復(fù)旦大學(xué)的資深教授,他們以扎實(shí)的理論功底、豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),把多年所思、所想、所悟,盡情地呈獻(xiàn)給我們。講授的內(nèi)容既有經(jīng)驗(yàn)分享,也有理論剖析。我每節(jié)課都認(rèn)真聽(tīng)、認(rèn)真記,惟恐遺漏了老師講的精彩內(nèi)容和精辟分析。

  通過(guò)培訓(xùn)使我開(kāi)闊了視野,增長(zhǎng)了知識(shí),也使我更加認(rèn)識(shí)到作為一名基層女干部在新形勢(shì)下知識(shí)更新、能力提升的重要性,也學(xué)會(huì)了應(yīng)該用什么樣的世界觀和方法論去思考和解決我們工作中遇到的新問(wèn)題。

  下面就此次培訓(xùn)談一下心得體會(huì),主要有以下幾個(gè)方面:

  一要增強(qiáng)學(xué)習(xí)的主動(dòng)性

  當(dāng)今時(shí)代,新事物、新知識(shí)、新問(wèn)題、新挑戰(zhàn)層出不窮,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部特別是對(duì)女性領(lǐng)導(dǎo)干部的理論素養(yǎng)和領(lǐng)導(dǎo)水平提出了新的更高的要求。

  自工作以來(lái),我就很少有機(jī)會(huì)參加系統(tǒng)的`理論學(xué)習(xí),在實(shí)際工作中我常常會(huì)遇到很多問(wèn)題,覺(jué)得自己無(wú)力去解決,常常有知識(shí)匱乏感、能力恐慌感。這次學(xué)習(xí)為我們提升能力提供了很好的機(jī)會(huì),所以我倍加珍惜這一難得機(jī)遇,主動(dòng)學(xué)習(xí),勤于思考,不斷提高個(gè)人素質(zhì),力爭(zhēng)在泗陽(yáng)新一輪轉(zhuǎn)型升級(jí)中有所作為。

  二要提高學(xué)習(xí)的實(shí)效性

  本期培訓(xùn)班雖然時(shí)間不算長(zhǎng),但復(fù)旦大學(xué)為我們精心設(shè)置了以下十個(gè)方面課題:主要是《團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)》、《健康與養(yǎng)生》、《女性幸福哲學(xué)》、《傳媒在微博上的影響力分析》、《微時(shí)代突發(fā)公共事件危機(jī)處理》、《通過(guò)“紅樓夢(mèng)”解讀女性人生》、《黨的新聞宣傳方針與傳統(tǒng)媒體發(fā)展》、《自貿(mào)區(qū)的前世今生》、《領(lǐng)導(dǎo)干部依法行政 依法執(zhí)政的法律風(fēng)險(xiǎn)與控制》、《國(guó)內(nèi)外形勢(shì)和社會(huì)熱點(diǎn)分析》,另外還安排了半天的實(shí)地觀摩。

  以上安排充分考慮了女性的自身發(fā)展及崗位需要,既有基礎(chǔ)理論,又有女性領(lǐng)導(dǎo)特色專題;既有宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)分析,又有與泗陽(yáng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展密切相關(guān)的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題研究,力爭(zhēng)讓我們?cè)谧疃痰臅r(shí)間內(nèi)能夠獲取最多的知識(shí)和信息。

  我在學(xué)習(xí)過(guò)程中能注重吸收和消化,把學(xué)到的世界觀和方法論應(yīng)用到今后的實(shí)際工作中,切實(shí)做到學(xué)有所思,學(xué)有所獲,學(xué)有所用,學(xué)有所長(zhǎng),努力將學(xué)習(xí)的體會(huì)和成果轉(zhuǎn)化為工作的干勁、發(fā)展的激情,開(kāi)創(chuàng)工作新局面。

  三要增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí),從嚴(yán)要求自己

  本次培訓(xùn)為我們從師資、食宿等各方面都作了精心、精細(xì)的安排,所以大家都非常珍惜這次難得的脫產(chǎn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。特別是我,在去之前也曾猶豫過(guò)、擔(dān)心過(guò),主要是考慮到孩子讀高三,正是高考前的沖刺階段,我離開(kāi)一周,孩子的生活會(huì)受到影響。但是最后還是舍不得放棄這次難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。所以此次培訓(xùn)我嚴(yán)格要求自己,一定要靜下心來(lái),排除干擾,全身心地投入到學(xué)習(xí)中去,確保學(xué)習(xí)的效果。我也真正做到了坐得住、鉆得進(jìn)、學(xué)得好、有收獲,甘當(dāng)“小學(xué)生”,虛心向老師求教,課后還和大家一起討論,既相互學(xué)習(xí),又取長(zhǎng)補(bǔ)短。所以這次學(xué)習(xí)使我增長(zhǎng)了知識(shí)、拓寬了視野、增進(jìn)了友誼,在各方面都有很大的收獲。

  給我印象深刻的課程是復(fù)旦大學(xué)生命科學(xué)院黃興華博士講的《團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)》。黃教授從中華傳統(tǒng)文化角度為我們講述了團(tuán)隊(duì)建設(shè)的重要性,使我很受啟發(fā)。他使更加我認(rèn)識(shí)到:一個(gè)人尤其是一名女性領(lǐng)導(dǎo)干部必須正確認(rèn)識(shí)自己所處的位置,處理好上下級(jí)之間的關(guān)系;必須清醒地認(rèn)識(shí)到自己知識(shí)和能力的局限性,充分調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)的積極性,充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的智慧和力量,只有這樣才能心往一處想、勁往一處使,才能工作順利開(kāi)展。

  在今后的工作中,要保持清醒的頭腦,處理好各方面的關(guān)系,用所學(xué)的知識(shí)去指導(dǎo)和推動(dòng)工作,在本職崗位上做好自己分內(nèi)的工作,我想這就是對(duì)“三個(gè)泗陽(yáng)”建設(shè)的最好支持。