教導處年終工作總結
總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性結論的書面材料,它能夠給人努力工作的動力,為此要我們寫一份總結。那么你知道總結如何寫嗎?以下是小編幫大家整理的教導處年終工作總結,僅供參考,大家一起來看看吧。
教導處年終工作總結1
即將過去的一年,教導處在校長室的領導下,圍繞提高教育教學質量這個中心,加大教學過程的監(jiān)控和管理力度,加強教育教學研究,努力探索適合我校實際的教育教學工作的新思路新方法,工作取得了一定的成績。
一、以提高教學質量為中心,切實提高課堂教學效益
配合縣教育局新一輪繼續(xù)教育,圍繞“備好課”和“上好課”這兩個專題,通過匯報交流、課堂展示等督促教師學習相關理論,從根本上轉變教學觀念。強化對各年級教學質量的監(jiān)控:非畢業(yè)班每學期由學校統(tǒng)一組織三次規(guī)范的學科檢測,畢業(yè)班實行月考(周考)。對于命題、監(jiān)考、閱卷、考后會商等,教導處通盤考慮,學校領導親自參與,保證了考試結果的真實。學校順應形勢的發(fā)展,積極推動現(xiàn)代信息技術在課堂教學中的應用,并于秋學期起,強力推進語音教學設備的使用。
二、規(guī)范常規(guī)管理,全面提高教學質量
(1)認真執(zhí)行課程計劃,開足、開齊各門課程。教師嚴格按課表上課,杜絕中考學科隨意擠占非中考學科課堂?刂茖W生在校時間,取消下午第四節(jié)課,不把實施課堂教學的`目標放在增加課時或增加學生的作業(yè)負擔上。
(2)加強過程和環(huán)節(jié)管理。以教學月查為抓手,做到教學管理的精細化。月查定時間、定人員,月查結果張榜公布。同時校長室按月抽查,全面了解教師工作情況,限期整改存在的問題。
(3)加強年級備課組建設。以年級備課組為單位,認真落實業(yè)務學習、集體備課、學科會商等教學常規(guī)。強化組內聽課、評課制度,積極開展教學研討。
三、加強家校聯(lián)系,充分發(fā)揮家長在子女教育中的作用
針對我校留守子女居多的現(xiàn)狀,學校想方設法積極應對。首先是通過校訊通這個平臺,及時向家長通報孩子在校情況。其次是依托三個年級組于每個學期分別召開一次以上的家長會。這些形式及活動密切了家長與子女、家長與老師間的聯(lián)系與交流。家庭教育與學校教育的互動,促進了學生的健康發(fā)展。
四、強化教科研工作,不斷豐富學校教研工作的內涵
(1)強化常規(guī)教研活動的督查、指導。自春學期起,對各年級備課組制訂的公開課、觀摩課等實行“掛牌”制度,列入學校的周工作計劃,落實到人、到天、到節(jié)。每次活動分管領導都親自參加。學校還將使用多媒體作為公開課的要件,促進了教師使用現(xiàn)代教學設備的自覺性。
(2)依托體育俱樂部、德育辦等開展面向學生的系列活動。如陽光藝術節(jié)系列活動(文藝表演、書畫作品展)、陽光體育節(jié)系列活動、“祖國愛家鄉(xiāng)”讀書講演活動等,豐富了學生的校園生活。
(3)加強對課題研究的指導。擬于本期完成的四個市級課題正在按計劃有條不紊的開展研究,可望順利通過結題驗收。
(4)鼓勵并組織教師參加教學論文、課件制作、教學基本功大賽等活動,并取得較好的成績。
五、高度重視體育衛(wèi)生工作
在堅持眼保健操的前提下,學校于秋學期克服重重困難,精心組織謀劃,恢復中斷達八年之久的課間操。學校還主動介入學生青春期心理方面的疏導,開展專題講座,促進學生的健康成長。
在總結成績的同時,我們也清醒的認識到工作中的不足:一是面對日益嚴峻的兩極分化形勢,如何應對,特別是如何縮小起始年級班與班之間的差距,目前還缺乏有效的措施;二是學校教研工作的內涵尚需進一步豐富,教師的參與意識有待提高;三是個別教師對備課重要性認識不夠,存在備教不同步現(xiàn)象;四是考試命題的科學性不強,往往流于“易”或“難”,降低了考試的信度和效度。教導處將把上述問題列為新一年工作的重點,加強研究,不斷探索,力爭我校教學工作再上新的臺階。
教導處年終工作總結2
任職以來,在處長和主管副處長的領導下,在同志們的關心幫助下,嚴格要求自己,在思想和工作上取得了一定的成績,現(xiàn)把理論學習、履行職責、工作任務完成等有關情況總結如下。
一、加強理論學習
認真系統(tǒng)地學習黨的四中、五中、六中全會精神,貫徹落實科學發(fā)展觀,學習新時期黨的路線、方針、政策,積極參與黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育、“兩學一做”學習教育等專題教育活動。不斷加強政治理論學習,提高自己的理論水平、政策水平、科學文化水平及業(yè)務工作能力。
二、堅持服務理念,務實重干
在工作中,我本著實事求是的態(tài)度,始終堅持勤奮、務實、高效的工作作風,踏實做好自身工作。
1。加強語言文字規(guī)范宣傳工作
充分利用我校宣傳櫥窗、校園網、廣播臺及推普簡報等途徑,通過在校園內懸掛推普橫幅、張貼推普標語等方式,廣泛宣傳國家及省語言文字工作方面的法規(guī)、政策、條例,努力在全院營造“人人說普通話,寫規(guī)范字”的良好語言環(huán)境。
2。加強測試員隊伍建設
完善測試員聘任制度,積極創(chuàng)造條件為受聘測試員承擔測試任務及參加測試業(yè)務培訓提供支持。嚴格了測試紀律,保障了測試工作的公平、公正。組織我校普通話測試員參加計算機輔助測試培訓。目前,建設了一支高水平測試員隊伍,其中國家級測試員4人,省級測試員26人。
2。計算機輔助普通話水平測試測試站建設
根據上級有關文件精神,編制了《商丘師范學院普通話水平測試站建設方案》,并積極推進建站工作。20xx年9月經省語委批準成立了商丘師范學院計算機輔助普通話測試站。
3。認真組織普通話測試工作
認真組織校內教職員工及在校學生進行普通話考前培訓及測試,歷年來年均測試人數(shù)達萬人左右。
4。積極推進教學語言規(guī)范化
把普通話教學納入教師評估標準。教師評定職稱或任期考核時,把推普工作作為考核條件。在評優(yōu)評先時,也把使用普通話作為教師職業(yè)語言列入評比條件。
5。積極參與二類城市語言文字工作評估,進一步加強制度和組織建設
根據省語委有關文件精神,對我校語言文字工作進行了認真總結,撰寫了《商丘師范學院語言文字工作總結》,草擬了《商丘師范學院貫徹<國家中長期語言文字事業(yè)改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(20xx—20xx年)>實施意見》。制定了下發(fā)了《商丘師范學院關于印發(fā)<迎接二類城市語言文字工作評估>實施方案的'通知》,進一步健全組織機構,落實工作責任,對照評估指標體系,組織梳理了相關檔案材料。
專家現(xiàn)場檢查評估中,我校語言文字工作制度健全,措施到位,執(zhí)行有力,達到了普及普通話、用字規(guī)范化的要求,為商丘市順利通過國家二類城市語言文字工作評估做出了積極貢獻。
6。組織開展語言文字工作相關活動
積極組織協(xié)調我校師生參加省語委部署“經典照亮人生”——知識競賽暨誦讀大賽活動、全國推廣普通話宣傳周活動及規(guī)范漢字書寫大賽活動并取得良好的成績。
三、廉潔自律
結合“八項規(guī)定”、黨風廉政建設等相關活動,進一步牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,做到明明白白做事,清清白白做人。認真學習《中國共產黨紀律處分條例》和《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》以及修訂后的《中國共產黨廉潔自律準則》,從思想上筑牢廉潔自律的思想防線,嚴格執(zhí)行黨風廉政建設的各項規(guī)章制度。工作上認真遵守學校各項規(guī)定,嚴格按照規(guī)定和程序辦事,自覺接受組織和群眾的監(jiān)督。生活上嚴于律己,把握住小節(jié)。自身沒有發(fā)生違法違紀現(xiàn)象。
雖然工作中取得了一定的進步和成績,但在有些方面還存在著一些不足之處。理論學習不系統(tǒng)、不深入,政治理論水平有待進一步提高,創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,有些工作做的還不夠完善,工作中有急躁情緒等都有待于在今后的工作中加以改進。
教導處年終工作總結3
一學期以來教導處在校長室領導支持下,堅持以實施課程改革為重點,以提高教學質量為中心,以教育科研為抓手,以課外閱讀和興趣小組為突破口,扎實開展教導處工作。繼續(xù)倡導觀念不斷更新、方法不斷創(chuàng)新、作風踏實過硬、工作細致規(guī)范的理念,進一步強化率先意識、效率意識、競爭意識和責任意識,著力提高辦學水平和教學質量。反思才會進步,總結才會提高,現(xiàn)對本學期教導處工作作如下總結:
一、規(guī)范課程設置,推進課程改革
1、繼續(xù)認真學習領悟《基礎教育課程改革綱要(試行)》的精神以及各科課程標準,進一步解放思想,更新觀念,將教改基本理念轉化為具體教學行為,優(yōu)化各科教學過程。
2、積極開展新教材的培訓和使用工作。不但組織相關教師參加各級培訓,而且開展好校本培訓工作。要著力做好課改的教學指導,各科在新課標引領下,用好新教材,加強教學研究工作。
3、嚴格執(zhí)行教學法規(guī),開齊課程,上足課時,做到學科安排不走樣,綜合實踐課程不走味,校本課程安排不走調,確保高質量完成各科教育教學任務。
4、嚴格執(zhí)行三表,繼續(xù)加強綜合實踐活動和信息課程的教學與管理。
二、狠抓常規(guī)管理,提高教學效益
1、繼續(xù)規(guī)范和加強教學常規(guī)工作。各科以改革備課、作業(yè)為主要抓手強化過程管理,精心備課,抓住重點,突破難點,設計自主的學習方式,構建開放的學習環(huán)境,注重個性教學設計形成。各科繼續(xù)加強集體備課管理,落實好個性修改和教后反思的量與質,不斷總結成功的教學經驗和做法。
2、繼續(xù)加強教研組建設。各教研組認真制訂學期教學研究計劃,明確研究重點任務,積極開展教學研究活動,切磋教法學法,上好常規(guī)課、研討課,積極開展評課交流,不斷總結提高。同時,引導教師自覺學習教育刊物教改經驗,指導課堂教學,關心新教師成長,形成良好的學習氛圍,增強爭先創(chuàng)優(yōu)意識。
3、重視學生良好學習習慣的培養(yǎng)。特別是重視學生預習、復習、閱讀、審題、寫字、反思等意識、習慣的養(yǎng)成。
4、繼續(xù)規(guī)范教導處工作,加強自身建設。充分認識教導處的職責,提高工作的主動性與計劃性,努力發(fā)揮對教學工作的研究、指導和服務功能。
5、加強檔案管理與建設,提高服務質量。
三、夯實教學研究,提高教學質量
1、加強課題研究。我校以問題就是課題的意識投入到課題研究中去,認真學習,深入研究,積極實踐,有目的地開展研討活動,作個案分析,善于總結經驗教訓,不斷優(yōu)化學習方式和教學策略。開展學生課外閱讀研究,致力于提高學生的閱讀能力,培養(yǎng)學生終身閱讀學習的習慣,讓教育真正為學生一生的成長服務。
2、立足課堂教學實踐,把課改的.精神落實到具體的課堂教學中。我校積級開展和種教研活動,大力開展課堂教學研究,努力提高課堂教學效果。開展明目標、重自學、強訓練的高效課堂教學改革,提出堂堂清、日日清、周周清、月月清的學生學習目標與要求。關注學生學習能力、探索能力、創(chuàng)新能力的提高,同時更加關注學生知識與能力、過程與方法、情感態(tài)度與價值觀的發(fā)展。努力培養(yǎng)學生的良好學習習慣。
3、重視評價改革,堅持以學論教,重視過程評價。本學期我校采取《成長記錄袋》的方式記錄學生在校的學習情況,進步情況,期末采取校訪的形式讓家長到校與其子女一起分享孩子成長的快樂!做到基礎性評價和發(fā)展性評價相結合,確保教學行為的改革和學習效果的統(tǒng)一,同時開展期初、期末學生評教師的民意測評活動。促進教師上課備好學生,提高課堂教學質量。實現(xiàn)我校辦學理念讓每一個學生滿意。
4、加強課改的過程管理。有計劃地舉行以備課、上課、聽課、說課、評課為主要形式的課改研討活動,學會反思,總結經驗與教訓,揚長避短,優(yōu)化教學。本學期舉行了同學科教師聽隨堂課活動活動,出臺同年級同學科教師聽課教研活動制度,教導處和各教研組能周密準備,扎實開展,培養(yǎng)了一批學校的骨干教師,提高了學校的隨堂課的教學質量,進而以點帶面,全面提升我校的課堂教學水平。努力探尋反思形式的德育課程,我校設置德育反思課,讓學生每天通過反思的形式評價自己一天的得失,努力實踐李鎮(zhèn)西所說的最好的教育方法是自我教育
四、加強隊伍建設,培育骨干教師
1、針對我校青年教師比較多的特點,教導處能配合校長室及時制定新老教師拜師結對方案,加強落實,同時積極拆資進一步完善教學設施條件,打造教師成長的舞臺,我校教師充分利用多媒體和遠程教育網絡資源實施教學,切實提高教師的教學技能和教學水平以及科研能力。
2、能充分發(fā)揮已有各級教學能手的輻射作用。我校通過課堂展示,外出借班上課,業(yè)務培訓,結對幫教,同課異構等形式,努力培養(yǎng)教師的課堂駕御能力。
3、積極組織師生參加各級各類的競賽和教研活動,取得了較好成績。
五、注重自身提高,引領教育教學
教導處的教師能加強自身業(yè)務水平和管理能力的學習,努力實踐身正垂范,不令而行的管理理念,努力做教育教學指導者和引路人。在指導和評價教學的過程中,與教師平等對話,共同商討,解決教學中的實際問題。
展望下一學年,教導處將在校長室的領導之下,進一步團結協(xié)作,以洋思中學的先學后教,當堂訓練課堂教學模式為我校教學改革的切入點,持之以恒的提高課堂教學質量,以日日清,周周清,月月清為課堂教學改革的抓手,持之以恒的提高管理水平,實現(xiàn)我校辦學宗旨讓每一個學生滿意,讓每一位家長放心。從而辦好雙塘人民的教育事業(yè)。
教導處年終工作總結4
一學期來,教導處結合學校工作計劃,立足我校實際,以育人為根本任務,以提高教育教學質量為主要目標,切實加強各學科的研究和指導,努力提高課堂效率,使我校的教學管理常規(guī)化、規(guī)范化。
一、加強理論學習,重視常規(guī)工作,規(guī)范教學過程
教導處根據上級教育主管部門的要求,加強教師業(yè)務理論學習,重視教學常規(guī)工作,加強教學管理,努力引導教師將本事顯在課堂上。
1、開學初,我校就制定了《xx中心小學關于組織“國家中小學教育質量綜合評價改革實驗”實驗學校教師開展“課程標準”學習和踐行活動的方案》,組織教師認真學習了《新課程標準》,進一步領會新課標的精神,以基礎教育改革的新理念為指導,進一步轉變教師的教學觀念。5月13日徐朝陽老師帶領教研組老師學習了課程標準中的《感悟數(shù)學思想,積累數(shù)學活動經驗》一文,使老師們體悟數(shù)學思想重在悟、做。xxx江xx、張xx、曹xx老師參加了安慶市教育教學研究室舉辦的《課程標準》學習通識培訓會。會后曹老師總結自己的感受,數(shù)學教學要《尋求支點,返璞歸真》。
2、備課:認真落實集體備課制度。本學期我們繼續(xù)實行集體備課,認真落實集體備課制度,切實提高備課質量。本學期曹xx老師主備的《年、月、日》、儲xx老師主備的《一個中國孩子的呼聲》、王xx老師主備的《白楊》,經過教研組教師積極參與研討后,主備人根據學生實際情況和自己的教學風格進行個性化的修改,寫出個性化的二次教學設計,根據二次備課的教學設計進行上課,上課后再反思,再討論,以追求精品課堂,使備課落到實處。
3、上課:一方面,在各位老師認真?zhèn)湔n的基礎上,狠抓質量,向40分鐘要效率,做到精講多練,改變以往重視知識傳授、忽視能力培養(yǎng)的做法,使學生積極主動地學習,從整體上看效果明顯,各學科教學有了明顯地變化。
4、抓好作業(yè)布置和批改工作:通過隨機柚查和常規(guī)檢查相結合的形式,了解學生的作業(yè)情況,及時總結,及時反饋。
5、加強教師網絡技術培訓,切實轉變教師的教學方式和學生的學習方式,加強信息技術與課程整合,進一步提高教師信息技術應用水平。本學期陳秀娟老師做了專題報告《微課向我們走來》,讓全組教師了解微課,并嘗試制作微課。汪云霞老師制作的《分數(shù)和除法》一課參加了微課比賽。
6、認真做好“抽測”工作,重視教學質量。教導處五月初開始全面部署迎接縣教育局的“抽測”工作。主要措施有:一是注重書本,研透課本;二是注意教學進度;三是注重常識課的教學,講清開卷考試的注意事項,多方面(多層次)準備好資料,并探索用好資料的方法;四是啟動早上和中午看班制度,由各授課老師根據實際需要,因材施教,補缺補差。經過我們的努力,我校順利完成抽測工作。
7、組織期中(末)考試,認真做出分析。教導處做好期中和期末檢測的各項工作,尤其是期末考試工作,召開專題考務會議,布置相關工作。教導處及時進行成績統(tǒng)計和分析,老師寫出試卷分析,深入剖析,以提高學生成績。
8、總結省級課題,準備結題工作。教導處組織課題研究老師認真總結前期研究工作,形成了我校省級課題《信息技術環(huán)境下提高農村小學低年級學生寫話能力的實效性研究》結題報告,并已通過課題結題的'資格審查,正準備結題。
二、精心組織活動,促進師生成長
1、重視讀書活動取得良好成績
教導處根據xx縣青少年愛國主義讀書教育活動組委會組織的中小學生征文活動要求,我校于XX年4月3日組織開展了以“走復興路圓中國夢”為主題的征文比賽活動。選送的501班孫xx同學(指導老師:張小瓊)榮獲了第二十屆縣青少年愛國主義讀書教育活動征文比賽二等獎。4月21日下午,舉行以“走復興路圓中國夢”為主題的講故事比賽,來自三至六年級男、女生各10名同學參加了此次比賽。通過選拔,601班徐xx同學、葛xx(指導老師:葉xx))參加縣級比賽。此后的比賽中,他們獲得了第二十屆縣青少年愛國主義讀書教育活動講故事比賽優(yōu)秀獎。
2、舉辦“六一”活動,贏得廣泛好評。
教導處四月底就召開專題會議,根據學校的安排全面部署慶“六一”活動。老師和學生們精心準備,認真排練,相互切磋,心向一處。XX年6月1日,天公作美,“六一”慶祝大會如期召開。此次大會,節(jié)目精彩紛呈,學生歡聲笑語,家長掌聲陣陣,領導點頭稱贊,贏得廣泛好評!
3、我校開展送教下村;顒,促進教育均衡發(fā)展。
6月11日,中心本部陳xx老師(音樂專業(yè))到孫塝小學展示一節(jié)音樂課。這節(jié)課——《我是少年阿凡提》,熟悉歌詞,感受旋律,師生練唱,學習升號(#),思想教育,環(huán)環(huán)相扣,行如流水;精美的課件,優(yōu)美的旋律,甜美的歌喉,自然的課堂生成,讓我們師生感到音樂的美。
4、關愛“留守兒童”,懂得禮儀,學會感恩。
5月4日,高界高速公路管理處天柱山所團員青年們在第四團支部書記張燕帶領下來到我校開展關愛留守兒童活動。她們向留守兒童涂xx和汪xx同學送上了學習用品并祝愿他們學習進步、生活快樂。天柱山所女子班程xx還給同學們上了一堂文明禮儀課,她著重講解了“校園禮儀”。孩子專心聽講,認真做筆記,積極互動,課堂氣氛活躍、融洽。課后,孩子們紛紛表示:認真自查,糾正不文明行為,做一個文明的孩子。
5、高度重視“防震減災”工作。
4月中旬,我鄉(xiāng)各村校開展地震逃生暨緊急疏散演練活動。各村校根據中心小學的指導方案,根據學校實際,制定了詳細、有效的實施方案以及有序的撤離路線。每次演練按照避震——緊急疏散——清點人數(shù)三大程序進行,演練活動順利、有效。演練活動,師生掌握了避震的方法,熟悉了撤離程序和路線,提高了突發(fā)事件下的應急反應能力和自救互救能力,從而最大限度地確保師生的生命安全。
6、積極開展好學生暑假讀一本好書征文活動。
教導處根據縣局文件要求,鼓勵學生每天看書,選擇一本好書,寫寫讀后感,參加征文活動。
三、今后努力方向
1、將集體備課與“同課異構”結合起來。
2.激發(fā)教師激情,尤其是參加大賽的勇氣,進一步拓寬教學交流的平臺。
3、加強各項活動的總結與反思。
總之,在過去的一學期中,教導處的工作有條不紊,穩(wěn)步推進,但也存在著種種不足,我們將進一步樹立信心,理清思路,突出重點,勤奮工作,講究實效,努力開創(chuàng)新局面!
教導處年終工作總結5
本學年,教導處結合三年規(guī)劃的目標,努力打造“真情教育”品牌,做了一些工作。下面,就本學年的工作做一下簡單的回顧與自評。
一、電教工作方面:以“恒心培訓”的理念提高師生的電教技能,構建數(shù)字校園,
1、注重網絡安全。每學期初簽訂網絡安全責任書,并且采取平日抽查與月檢查結合方式加強網絡安全的管理。
2、強化電教培訓。為了提高教師技能,開展了系列軟件使用培訓:光影魔術手、美圖秀秀、會聲會影、飛q。教師利用這些軟件制作了電子臺歷、視頻剪輯材料,辦公室之間實現(xiàn)了資料交流。開展了課件制作培訓,提高課件的技術含量。
組織班主任學習使用了山東省學籍系統(tǒng),并且再次核對了轉網后的學籍情況。一年級進行了新生學籍的錄入和信息的上傳。
3、學校組織教師、學生進行了打字比賽,督促師生提高利用微機工作的效率。
4、取得的成績:
在區(qū)課件制作比賽中有6個學科、9位老師分獲一、二等獎。
學生機器人創(chuàng)意獲得區(qū)二等獎,打字比賽分獲區(qū)二、三等獎。
5、今后努力的方向:挖掘教師的力量,開展不同軟件使用的`培訓,并且在電子白板到位后,盡早開始電子白板使用培訓,提升教師的技能,提高工作的效率和質量。
二、減負工作方面:以“專心教研”的理念開展“減負”系列工作,構建和諧校園。
1、加強“減負”制度建設,構建和諧氛圍。制訂了減負督查方案,減輕學生課業(yè)負擔監(jiān)測制、問責制,充實了減負制度。
2、“專心教研”,扎實開展減負“八個三”活動。(“三!保捍_保體育課、保開實驗課、保證綜合實踐課;“三課”:上好新授課、用好復習課、規(guī)范講評課;“三精”:精選、精講、精練;“三重”:重規(guī)范、重過程、重反思;“三生”:關愛學困生、面向中間生、提高優(yōu)秀生;“三好”:好的思想行為、好的學習生活習慣、好的學習方法;“三數(shù)”:身心健康指數(shù)、學習生活幸福指數(shù)、學業(yè)成就發(fā)展指數(shù);“三有”:人人有特長、班班有課題、校校有特色)
3、“專心教研”,重點攻關。加強了作業(yè)的設計與作業(yè)情況匯總后的反思工作。每周研究作業(yè)布置,每周匯總反思本周作業(yè)情況。
4、“專心教研”,開展“減負”調查問卷活動,及時反饋“減負”的情況。
5、今后努力的方向:加強平日練習題數(shù)量、難度的調查,加強細節(jié)檢查。
三、學生評價方面:以“誠心德育”的理念全面評價學生,創(chuàng)建民主校園。
1、為每位學生建立學業(yè)評價手冊,體現(xiàn)學業(yè)評價的過程,做到全面、公正地評價學生。
2、充實“成長的足跡”檔案夾,全方位展示學生的成長歷程。
3、每月“星光少年”評比,讓每個孩子的閃光點都發(fā)光,激發(fā)學生進步的積極性。
4、今后努力的方向:加強學生互評的引導,讓學生學會言之有物。
四、處室工作方面:以“精心管理”的理念加強處室建設,構建現(xiàn)代校園。
1、配合總務,落實抗震加固后器材的到位。
2、結合月檢查,落實器材的使用、保養(yǎng)、維修情況。開展了處室的器材網上錄入工作。
3、開展了“清剿火患”處室安全檢查工作。
4、今后努力的方向:提高處室的使用率,提高教學器材的使用率。
教導處年終工作總結6
光陰似箭,轉眼間,一學期又接近尾聲了,為了及時總結經驗教訓,以便將來在工作中揚長避短,現(xiàn)將一學期來的情況從思想匯報、工作實績、遵守紀律、業(yè)務進修、存在問題及努力方向等方面進行總結。
一、思想匯報
作為教師,我時刻以教師職業(yè)道德約束自己,牢記學高為師,身正為范,用自己的一言一行感染學生。平時,我能積極參加學校的政治學習和業(yè)務學習。作為教務處主任,我更是嚴格要求自己,身先垂范。早到校,晚離校,認真做好條線工作,從不叫苦叫累。與教師相處融洽,能盡力幫他們排憂解難。作為黨員,我能始終以黨員的身份嚴格要求自己,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝自己,牢記全心全意為人民服務的宗旨,努力工作,不求回報。平時,能通過新聞、報紙等途徑及時了解國內外大事。
二、工作實績
1、兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作 作為教務處主任,我能吸取以往的經驗教訓,虛心向別人請教,能較主動地配合張主任做好相關的工作。根據學期初學校工作計劃,相繼組織了詩歌朗誦比賽、感恩教育、書法比賽、黑板報比賽、拔河比賽、元旦文藝晚會等活動。本學期,本人分管學籍與20xx薄改項目、遠程教育等工作,成績顯著,得到了各級領導的充分認可。美術室、音樂室管理到位,還有所有教室完善了班班通,工作秩序井然,也使得學生吸引到了多媒體教學當中來。
2、認認真真搞好教學工作 本學期,本人擔任初一數(shù)學教學工作,平時能積極參加局組織的新教材培訓,同時,能虛心向有經驗的老師及兄弟學校的同行討教經驗。在教學中,認真鉆研新大綱,吃透教材,積極開拓教學思路,把一些先進的教學理論、科學的教學方法及先進的教學手段靈活運用于課堂教學中,努力培養(yǎng)學生的合作交流、自主探究、勇于創(chuàng)新的能力。為了提高課堂教學效率,課前,我精心備好每一堂課;課上,力求讓課上得活、實;課后,認真批改作業(yè)。為了提高后進生的成績,我放棄休息時間,為他們補缺補差,雖然有時也非常疲勞,但抱著“為了每一個學生” 的心態(tài),我從不輕易放棄任何一個學生。
3、扎扎實實進行理論學習 我深知,要給學生一杯水,自己首先要有一桶水,而且是一桶活水。尤其是在知識更新速度加快的情況下,假如還墨守陳規(guī)那肯定是行不通的。為了提升自己的.理論水平,提高自己的業(yè)務素質,我閱讀了許多教育教學書刊。在理論的指引下,我積極進行教學實踐,并進行了教學改革。
三、遵守紀律 本人嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度,不遲到、不早退,在工作中尊敬領導,團結同事。平時,勤儉節(jié)約、任勞任怨、對人真誠、處處以一名人民教師的要求來規(guī)范自己言行,毫不松懈地培養(yǎng)自己的綜合素質能力。
四、業(yè)務進修
隨著新課程改革對教師業(yè)務能力要求的提高,本人在教學之余,還擠時間自學并積極參加各類現(xiàn)代教育技術培訓等。
五、存在問題
回顧一學期的工作,還存在一些不足之處,主要有以下幾方面:
1、對于自己分管的工作,雖然盡力想做得最好,但由于經驗不足,能力有限,有些工作沒能達到預想的結果。
2、在推進新課程中,自己的教學還沒真正與新理念接軌,還需不斷提高自己的教學水平。
教導處年終工作總結7
當XX年的車輪滾滾駛過,那些飽滿而豐收的成績漸漸開始成為歷史。但面對著20xx年冉冉升起的第一輪朝陽,我們需要一種恣態(tài),總結過去,規(guī)劃未來。
剛剛過去的XX年年,是教育史上值得濃墨重彩的嘉華年,十七大把教育擺上更重要的位置來優(yōu)先發(fā)展,而我們涅陽四中,踏著這令人興奮的鼓點,用驕人的成績迎接著這盛世嘉華年。教導處作為學校的重要組成部分,緊緊圍繞全面提高教育教學質量這一中心開展工作,致力于加強教師業(yè)務素質培訓,努力提高教師教育教學水平;加大常規(guī)教學管理力度,促進教學質量提升,以校本教研為載體,探索促進教師專業(yè)成長的有效途徑,在學校的各項管理中都出色地履行職能,取得了喜人的成績。一年來,汗水澆灌出美麗的花朵,努力培育出累累的碩果,當教導處的全體人員用勤懇和敬業(yè)來踐行咱們四中的拼搏精神時,校園深處的那縷寒風中,早已悄悄綻放出美麗的花朵。
不是嗎?隨著引領課程改革新概念的提出和“四課三優(yōu)”活動的深入開展,周周多媒體公開課成為我們四中的習俗,隨著劉合曉老師、張書華老師在市縣優(yōu)質課比賽中斬將奪魁,我們相信未來的四中將會成為更多青年教師快速成長的搖籃;雷打不動的校內周一教研活動,形成了教學研討、教學相長的良好風氣;聽課制度的貫徹執(zhí)行,使全校教師學習的氛圍更濃,提高自己專業(yè)水平的愿望更強烈;周周清考試的成功組織,讓可愛的孩子們能夠更清晰地看到自己每一刻的進步;而各種各樣豐富的學習活動,使我們的學生在潛移默化中提高了綜合素質。
德國的叔本華說過:“單個的人是軟弱無力的,就像漂流的魯濱遜一樣,只有同別人在一起,他才能完成許多事業(yè)!蓖瑯,教導處的工作成績離不開學校團結務實、殫精竭慮、謀求發(fā)展的領導班子,所以,我們忘不了李校長諄諄的叮囑與期待,那份重視與支持,;離不開德高望重、無私奉獻的老教師和虛心求教、勇于開拓的青年教師,所以,我們忘不了年級包班的教師們在層層負責制的背后,所灑下的無數(shù)心血和汗水;離不開教導處每位同志,在日復一日的常規(guī)管理和枯燥工作的背后,所付出的艱辛與努力,所以,我們也忘不了教導處的`同志們,為了搞好教學質量這根生命線,在寒冷的冬夜分析成績,尋找差距,把伏案的身影定格成動人的風景。一任窗外寒風肆虐,雪落無聲;更離不開花朵一樣孜孜求知的孩子們。的確,沒有什么,能比孩子們青春的燦爛笑臉更美,也沒有什么,能比孩子們健康成長更讓人欣慰,更沒有什么,能比辛勤工作換來滿園花開更值得珍惜。
雖然我們的工作,還可能有管理線條過粗、計劃不盡人意等問題,但我們相信孫武的一句話:“上下同欲者勝”;仡橷X年,通過我們共同的努力,已經初步奠定了四中孩子們成長的基石。展望20xx,我們有信心通過我們的努力,把學校的教育教學工作,推向一個新的高度。敬業(yè)和奉獻,創(chuàng)新和開拓,扎實和努力,是教導處20xx年的主題曲。我們將把洋思和杜朗口的經驗,與學校的常規(guī)教學相結合,引進教育教學新觀念,推動素質教育新突破;狠抓教育教學質量提升,把教學計劃安排得更細,更實,更有指導性和前瞻性,讓XX年的夏季,成為咱們四中“一枝獨秀”的中招勝地。
那么,就讓我們乘著20xx盛世繁華的風之翅翼,借著全縣教育改革深入推進的契機,帶著我們四中人特有的務實拼搏精神,用我們的辛勤與努力,團結與創(chuàng)新,開拓四中歷史的新篇章,書寫四中前進中的新輝煌,鑄就四中發(fā)展史上的新豐碑!
教導處年終工作總結8
教導處在上級相關部門的領導下,緊緊圍繞學期初提出的學校辦學思路及具體教學目標,科學安排,扎實工作,大膽創(chuàng)新,充分發(fā)揮教導處指導監(jiān)督、整合推進的功能,進一步增強服務意識,深化教學改革,加強師資隊伍建設,加強教學檢查、規(guī)范教師的教學行為,出色地完成了學期初制定的各項工作計劃,及時全面準確地為學校領導提供教學信息。
一、教學檢查常規(guī)化,切實促進教學質量提高
1、狠抓教學“五認真”。一年來教導處嚴格執(zhí)行揚中市教學規(guī)范,對全校教師的導學案審批、聽課筆記和作業(yè)批改、輔導、上課進行了定期和不定期檢查,并進行了及時的總結和反饋。對于存在問題,有的進行個別交流指導,有的通過年級和教研組進行指導并限期改正,有效地促進了青年教師教學業(yè)務的成長。我們始終把教學“五認真”作為平時教學工作的目標和規(guī)范,從高處要求、細處入手,力求每個環(huán)節(jié)都能出效益,為教學質量的提高夯實基礎。在一年來的教學中嘗試了高效課堂的實施,取得了不錯的成績。
2、為了使教學常規(guī)得以更好地貫徹落實,一年來我處嚴格安排新課程實施方案要求,加大了課堂教學改革力度,對課前預備、教師拖堂、不按時進課堂、隨意調課、早讀課等各項常規(guī)性檢查,以表揚優(yōu)秀、糾正不足。教學常規(guī)的規(guī)范實施促使廣大教師更加重視研究課堂教學技藝,實施教學改革,提高課堂教學效益。課堂教學素質化、教學過程優(yōu)質化已成為我校教師共同的追求目標。
3、多方收集信息,及時進行教學總結。
教導處一年來召開了多次教師教研座談會和兩次送課下鄉(xiāng)活動,全面充分發(fā)揮小學語文名師工作室示范引領作用,通過名師送課、課后研討交流,教師之間相互取長補短,共同提高處理教材、安排教學、備課教研、駕馭課堂、靈活處理課堂突發(fā)事件等專業(yè)水平,并以此為契機加快提升教師隊伍的.教學、教研能力,促進我鄉(xiāng)教師專業(yè)水平整體提高,聽取教師相互聽課評課及對教學的反饋意見,定期進行家訪,并不遺余力地作好答復與落實,以更好的改進和完善我們的教學工作。
4、加強督導力度
一年來,我們專門對各備課組電子備課的教學案及各人的個性化教案進行了檢查,對各班級的學生作業(yè)進行了抽查。對檢查情況逐一登記備案,對發(fā)現(xiàn)的問題及時找相關人員溝通了解,促其整改,受到了明顯的效果。對做得較好的備課組及個人我們及時通報,公開表揚。
二、深化教學改革,加強師資隊伍建設
教學改革是一個學校發(fā)展的源動力,師資隊伍建設事關學校的未來和發(fā)展。我們在加強常規(guī)管理的同時,采取多種措施,為提高教師的業(yè)務水平和教改能力搭建學習、展示、提高的平臺。
1、校本培訓與外出輪訓相結合。學期初在學校統(tǒng)一安排下進行了教學人員新課標培訓學習,并組織了全體教師參加“新課程、新動向、新標準”的課堂教學比武,組織教師參加教學反思、案例、論文、課件等的評選活動,合理安排教師外出學習、進修,這些活動促進了教師的教學水平的提高,極大的推進了我校的教育教學質量。
2、“青藍工程”走向深入,青年教師提速發(fā)展。
“青藍工程”正由點向面,由表層向縱深發(fā)展!袄蠋隆惫ぷ髟鷮崒崳Z轟烈烈,新老教師互幫互學,共同提高。一年來初,開展了一次骨干教師人人公開課活動,期中還進行一次青年教師能力測試,很大程度上鍛煉了青年教師,有效地深化了教學改革,掀起了教改教研的高潮,促進了師資隊伍的快速發(fā)展。。“青藍工程”為青年教師的成長提供了一個良好的平臺,為我校的可持續(xù)發(fā)展提供了不竭動力。
3、開學初對各教研組的工作規(guī)范作了要求,強化了教導處對教研工作的意見,對各教研組、各位教師一年來必須參加的教研活動作出了明確規(guī)定。通過定期教研及時掌握最新的最權威的教學信息,同時校內也加強集體備課,大家相互交流、相互學習,促進教師改進教學方法,優(yōu)化教學結構,提高教學效益。目前積極參加校內外教研活動已由學校要求逐步轉變?yōu)榻處熥杂X行為。
4、為了創(chuàng)設濃郁的教學研究氛圍,促進青年教師專業(yè)快速成長,我們要求35歲以下老師每人寫一篇教學論文,并鼓勵他們參加全市、省論文評比。我們共組織了數(shù)十篇論文參加省藍天杯論文大賽,有近一半的論文獲得了一二三等獎勵,極大地鼓舞了青年老師參加教學研究的積極性。同時在廣大老師中開展了教學基本功比賽。
三、重視文體工作,確!皟烧n、兩操”安全高效
一年來我們加強對文體組的領導和管理,規(guī)范音樂、美術、體育、勞技老師的課堂教學行為,保證了活動課的活動時間;加大對課間操、眼保健操以及課外活動的管理力度。
四、狠抓師德建設,提高教師師德修養(yǎng)
教師能力,師德為先。教師作為人類靈魂的工程師,不僅要教好書,還要育好人,各個方面都要為人師表。教師是學生增長知識和思想進步的導師,教師一定要在政治思想上、道德品質上、學識學風上,全面以身作則,自覺率先垂范。在教學工作中,它體現(xiàn)在每一位教師的一言一行中,體現(xiàn)在具體的教育教學工作中。一年來,教導處依托班主任例會、校本培訓等形式積極開展師德教育,引導全體教師注重加強自身修養(yǎng),樹立教育民主思想,提高全體教師法制意識,提倡建立師生交往、積極互動、共同發(fā)展的新型師生關系。
五、存在問題和不足
1、“老帶新”工作還有待于進一步加強實效性。
2、備課組活動的效率還需進一步提高,個別教師的合作意識、教學行為還需要進一步加以引導和規(guī)范。
3、組內研討課在原有的基礎上尚需不斷挖掘潛力,提升組內研討課的功效。
一年來即將過去,我們總結經驗彌補不足!靶坳P漫道真如鐵,而今邁步從頭越”,在新的學期中我們將更加努力工作,力爭使教導處的各項工作更上層次,以更加飽滿的熱情為把我校打造成名校作出更大的貢獻!
教導處年終工作總結9
20xx年是充實而忙碌的一年。上半年由于工作需要,我身兼兩職,在承擔教導處工作的同時,還擔任了畢業(yè)班六年四班的語文教學任務。無論是哪一次變化,我都欣然接受,并努力做好。因為我記得我曾讀到這樣一句話:教導處主任的工作有時就是填空,哪需要,就要及時奔赴到哪里。
首先工作內容的變化,給我?guī)砹诵碌奶魬?zhàn)和壓力,其次,因為工作量的加大,更多的是帶來了思想上的負擔。為了盡快適應工作,提高工作效率,本學期里,我遇到問題多請教,邊學邊做,邊做邊思,不斷改進,不斷調整,基本完成了這一年的工作;厥走@一年的忙碌,我除了感受到勝利完成任務的喜悅外,更深刻地理解了“木以繩直,金以淬剛”這句話的含義。緊張的工作使我自己本身也獲得了難得的錘煉和精神上的成長。下面圍繞今年的主要工作,我認真梳理,做以下總結:
一、主要成績:
教導處的工作性質決定了它多、雜、亂的特征,但是教導處的工作也有其規(guī)律性,掌握了規(guī)律,就會事半功倍。因此,在工作中,我盡量用心去做,雖然做的都是一些小事,但這些小事卻起到了很好的作用,減少了工作的重復,提高了工作效率。
1.確立目標,服務群眾,提高工作效率。教導處的.工作很繁雜,上傳下達,使老師們掌握每天的工作重點,是我每天工作的第一項內容。我校的大屏幕處于一樓的門廳,每天我會在第一時間,向全體教師通報學校當天的日常事物,使老師們及時了解學校當日的工作,方便他們調整自己的工作內容。但由于我校有兩座教學樓,在側樓的老師如果不到主樓來,就無法及時知道這些信息,尤其是工作任務多了,有時來不及到主樓來看,就會耽誤了一些工作的落實。了解的這些情況后,我馬上采取了相應的措施,每天除了在大屏幕上出示相關內容外,還另外寫在一塊小黑板上,送到側樓去,這件事雖小,但方便了教師,也服務了教師,使消息盡快送達,讓教師及早了解情況,并做好應對,對提高工作效率起到了很好的效果。
在其他工作中,我也盡量方便教師。在傳達各種會議精神、上級要求時,我都想盡一切方法,讓老師們操作起來更方便,更簡潔。在做這項工作時,我就確立了這樣一個目標:我的工作對象是教師,我是服務于教師的,讓老師了解信息是我的工作職責,即我的工作內容不僅是出示出這些信息,更是讓這些信息有效送達。因此,無論落實什么工作,我都秉承這一目標,那么,我相信任何工作都能很好地完成。
2.優(yōu)化工作內容,提高工作效率。針對本學期工作內容繁多的情況,我采用了優(yōu)化組合的方法,當教育局,進修學校、教科所同時下達任務時,不是采用逐條逐條去完成的方法,而是先了解這些工作內容,將相關的工作組合起來,可以合并的合并,可以沿用的沿用,這樣就節(jié)省了很多時間,提高了工作的效率。我在教導處負責登記學校及教師的榮譽,年尾,三個部門同時下發(fā)統(tǒng)計榮譽的要求,雖然格式不同,但內容都大致一樣,因此,在每項統(tǒng)計完成后,我都留存底子,將相關的內容合二為一,這樣就很快地完成了三個部門下達的所用任務。在其他工作中,我也沿用這樣的方法,優(yōu)化日常的事物,使工作更清晰,更簡潔。
3.事無俱細,扎實深入地完成工作。有的工作可以優(yōu)化,但有的工作卻絕對要事必躬親。本學期中,在教學常規(guī)管理上,我配合教學校長定期督查,檢查內容詳細周全,及時發(fā)現(xiàn)優(yōu)點查找不足,例如減負工作,除了做好常規(guī)的檢查外,我還制定了抽樣調查表,向家長了解學生在家里的作業(yè)情況,時間分配,了解家長對學校減負工作是否滿意等。這一舉措雖小,但卻是XX區(qū)小學中唯一的做法,獲得了上級領導的首肯。
另外在開展校本教研工作上,我在總結前面工作經驗的同時,與教學校長商定了三級一體的教研模式,即年組教研、課題教研、校級教研為一體的形式,使學校人人有課題,人人都研究。
二、存在不足:
1、缺乏創(chuàng)新精神,工作思路陳舊,教導處很多還是在原來的老路。教研活動效果不明顯,沒有針對教學實際問題進行研討。教研活動形式老套,許多教師在開展教研活動認識上思想意識淡薄,抱著完成任務、多一事不如少一事的心態(tài)。
2、深入課堂、深入班級聽課不夠,不能全盤了解教師教學動態(tài)。教學管理水平還有待進一步提高。不能對教師課堂上存在的問題做出有價值的指導。
3、工作中還缺乏細致性,想問題還不夠全面。缺乏工作的前瞻性和經驗。
總之,一年的工作里取得的成績離不開領導的指導和教師們的幫助。不足之處是我在今后的工作中應當注意的問題,也是自己錘煉的方向,相信在校領導和全體教師們的幫助下,我一定能不斷地加以克服,將一如既往地盡自己的力量為學校的不斷發(fā)展做出應有的貢獻。
教導處年終工作總結10
一學期將畫上句號,本學期是“十三五”開局的一學期,也是學校兩項創(chuàng)建后事實教育教學新常態(tài)的一學期。教學常規(guī)管理的精細化、部室管理規(guī)范化、教育現(xiàn)代化應用、教學改革深入開展是全面深化素質教育、提升教育教學質量對學校教育教學工作的新基點。本學期,學校的每一位教職員工都在自己的崗位上為學校的建設和發(fā)展做出了自己最大的貢獻,我校教育教學工作開展有條不紊。現(xiàn)就教導處本學期期的工作回顧總結如下:
一、依據縣局會議文件精神和學校安排
制定了學期學校工作計劃和教導處工作計劃,進一步完善學校各項管理制度和教學制度。在學校原有的管理制度的基礎上,先后新增和修訂了《高渠中學關于嚴禁教師有償補課的規(guī)定》、《高渠中學關于推行電子教案的規(guī)劃要求》、《高渠中學考試管理制度》等,新增處室制度的修定等工作,使得學校管理更加制度化。
二、嚴格落實課程標準,依據國家新標準和縣局要求
開齊開足各門課程,特別是體、音、美、信、綜合、校本等課程,同時在上學年14個社團的基礎上,根據學生需要和學校教師師資實際,合并3個社團,成立社團數(shù)11個,每周二、周四堅持開展活動,學生每天兩操一課時間都得以保證,為學生全面發(fā)展奠定了堅實的基礎。
三、和教研處通力合作,及時安排、組織了各類聽評課活動
如開學初期的新任教師匯報課,中期的教研組長信息化應用能力的觀摩示范課,后期的全員教師參與的“高效課堂”聽評課活動,積極參與片區(qū),縣局組織的“同課異構”活動、各種聽評課、專題研討會及全員參與的'“國培20xx”三個項目的學習與研修等多項工作。使教師通過專家引領、同伴互助、自己反思及教研組活動、集體備課,微課題研究等形式不斷提升自己的業(yè)務水平和課堂教學藝術、水平和效果。
四、業(yè)務方面:
一是推行電子教案,促進教師備電子教案,用電子教案上課,提升教師信息技術應用能力,推動教育信息化進程。二是堅持常規(guī)業(yè)務檢查工作。一方面每周對六個教研組長的教案備課進行了一次審閱簽字,既督促了教研組長的常規(guī)業(yè)務工作又帶動了教師常規(guī)業(yè)務,二方面是堅持一月一次的常規(guī)檢查工作,及時安排、組織,各領導下組、分塊全面檢查干事的政治學習、業(yè)務學習和聽課情況、一線教師塊檢查教研組課題研究情況,教研活動情況和教師個人的教案、作業(yè),作業(yè)批改等情況。對檢查結果及時反饋和整改。
五、在部室管理方面
本著部室管理服務教學、服務一線的宗旨,做到配合主管副校長共同做好干事的管理工作。從干事例會總結安排工作進入部室檢查、督促指導工作,及時解決部室管理過程中的實際困難,保證了部室的正常使用。
六、個人深入教學方面。
一方面是按時參加英語教研組活動,與一線教師共同研討教學中的困惑、疑難,在自己力所能及情況下,運用所學理論和實踐,指導教師教學工作;二是深入九年級一班,與學生面對面交流、了解學生學習、生活情況,與他們交朋友,解決他們學習上的困難和思想上的困惑,讓學生們都能快樂地學習和成長。七是配合其他部門和學校領導,主動完成各項臨時性工作;
七、九年級中考備考工作扎實有序開展。
針對本屆學生實際,學期初制定《高渠中學20xx級中考復習備考方案》,召開教師動員會,分析學情,明確目標和方向。先后召開學生動員會、質量分析會、家長會、學科學法指導、優(yōu)秀學生學習經驗交流、等多種形式有力地促進了九年級學生中考氛圍的營造。
八、存在問題及不足。
一是需要繼續(xù)加強學習,不斷提升教導處干事的業(yè)務知識和服務意識。二是教學塊,一些制度的落實督查力度還不夠,管理的精細化程度還需加強。三是工作創(chuàng)新精神有待加強;四是深入班級,深入師生了解學情、師情還不夠,不能及時掌握師生教學和學習中的困惑和需要。
九、今后工作努力方向
本人將在縣局、學校的領導和指引下,積極進取,不斷學習,勇于創(chuàng)新,搞好教學,為使學校教學工作邁上更高的臺階而努力奮斗。
教導處年終工作總結11
本學期,教導處繼續(xù)依照“爭創(chuàng)五個一流,構建“二三二三”發(fā)展模式,以提高教學質量、提高教師專業(yè)素質為關鍵,再創(chuàng)四小新佳績?yōu)槟繕,積極推進新課程的實施,在全體教師的共同努力下,全面完成了本學期教導處的工作任務。為總結經驗,吸取教訓,力爭以后取得更好成績,現(xiàn)將學校教導處工作總結如下:
一、扎實推進校本研修,促進教師專業(yè)成長。
不斷豐富校本教研活動的內容和方式,堅持以高效課堂為基礎,以課題研究為突破,引領教師專業(yè)化成長。本學期繼續(xù)實施名師及骨干教師培養(yǎng)計劃,通過開展“學科引領課”“骨干教師示范課”等活動,力爭打造一支“學生歡迎,家長滿意,同行信望,業(yè)績突出”的優(yōu)秀教師隊伍。主要體現(xiàn)在:一是在本學期的引領課與骨干教師示范課中,劉妍老師的《索溪峪的野》、劉黎黎老師的《I try this shirt on?》、于志峰老師的《循環(huán)小數(shù)》、王桂環(huán)《觀察物體》、郭玲、張淑娟、姜冠平等教師的教學理念新,符合新課改要求,教學設計新穎,教學環(huán)節(jié)銜接連貫,課堂教學中充分體現(xiàn)了學生的主體作用,真正做到了把學習的主動權交給學生,起到了引領作用。同時還切實開展了五年組、二年組、英語組集體備課活動,老師們利用課件進行集體研討, 集思廣益,博采眾長,在討論的過程中相互啟發(fā),在思想的碰撞中擦出智慧火花。通過集體備課活動的開展,即提高了教師的課堂教學效果,又提高了教師的教學能力,活躍了學校的教研氣氛,又為教師搭建了互相學習、互相促進、互相交流的展示平臺。二是各教研組每周定期進行年組教研活動,學期初制訂教研計劃,明確研究重點任務。在活動開展過程中,做到定時間、定地點、定人員,保證每位教師都能深入參與活動。一如既往地利用每周四開展集體備課、每周五開展數(shù)學網絡教研等多種形式進行教研活動。在活動中切磋教法學法,上好每一堂課,積極開展評課交流,不斷總結提高;顒幼龅接兄黝},有內容。同時,引導教師自覺學習教育刊物和教改經驗,在本學期舉行的“教學經驗推介會” “ 如何激發(fā)學生的學習興趣”“ 教師素質展示——硬筆書法比賽”就有效地指導了教師的課堂教學,提升自身素質,增強了每位教師爭先創(chuàng)優(yōu)的意識。
二、加強教學常規(guī)管理,管理更加精細化。
教學常規(guī)是教師開展日常教學工作的準則,良好的'管理體制是我們順利實施課程改革,提高教學質量的重要保證,因此,我們始終抓實抓好,重點做好如下工作:
1、抓常規(guī),促進管理更加規(guī)范
本學期我校嚴格執(zhí)行課程計劃,強化教學法規(guī)意識,加強課程計劃的執(zhí)行和管理,做到了“開齊、開足、教好”,同時也促進了學生的全面發(fā)展。本學期加強了檢查力度,也加大了對課堂教學的監(jiān)控力度,每個樓層有專門的負責人,每天按時巡視老師進入課堂情況、使用教學器材情況、學生上課紀律情況等等。
每月組織中層人員進行不定時檢查教師教案、業(yè)務筆記、聽課筆記及學生作業(yè)等。在每月總結會上進行全面總結并提出整改意見。教導處與教研組長在業(yè)務校長的帶領下積極參與聽課、評課,從而引領大家深層次地解讀新課程標準。每位教師都能按要求完成聽課評課任務。大部分教師聽課、評課記錄都比較認真、詳細,所有教師都在聽課筆記上對授課教師的教學環(huán)節(jié)進行二+二評價。
組織所有教師加強自身業(yè)務學習,每月除完成業(yè)務校長組織的業(yè)務學習外,教師還進行自學新課標,每月學習后再寫一篇學習心得體會。
本學期繼續(xù)抓好五大環(huán)節(jié)的實施與管理。合理使用教學器材,從而進一步加強了教學常規(guī)工作的管理。
。1)抓備課。備課是上好課的關鍵,要求教師依據課程標準,創(chuàng)造性地使用教材,恰當?shù)剡x擇教學方式和方法,有效地提高課堂教學效率,成為大家共同關注和思考的問題。本學期教導處對各教師的教案檢查了四次。每次檢查后,教導處都認真總結,如實反饋,促使教師改正缺點,發(fā)揚優(yōu)點。
。2)抓上課。上課是教學過程的中心環(huán)節(jié),上好一節(jié)課是提高教學質量的關鍵。本學期繼續(xù)加強聽課,采用隨堂聽課制度,促使教師的教學觀念轉變,盡可能把更多的時間留給學生,提高了課堂效率。
。3)抓作業(yè)布置與批改。教導處對各科作業(yè)批改情況抽查了四次,大多數(shù)學生作業(yè)書寫規(guī)范,書寫習慣很好,作業(yè)本比較整潔。任課教師批改認真及時,作業(yè)量少而精,每次檢查后教導處都針對學生作業(yè)中出現(xiàn)的問題,認真處理,及時讓學生輔導改正。
。4)抓課外輔導。要提高教學質量,還要做好課后輔導工作,小學生愛動、好玩,缺乏自控能力,常在學習上不能按時完成作業(yè),有的學生抄襲作業(yè)。針對這些問題,我們加強了對學生的思想教育,加強課后輔導,引導學生加強對學習的責任心。
(5)學業(yè)成績的檢查與評定。本學期按照教學計劃要求有條不紊地進行了期中期末測試。根據各教師上交的卷面分析。教導處總結了測試的問題,并召開了總結會議,提出了在以后教學中改正的方法。
2、做好學困生的幫輔工作是提高教學質量的又一舉措。我們一如既往抓好此項工作,采用一對一結對子輔導,積極探索轉化途徑,內容落實,輔導到位。
3、加強學籍管理,認真做好控輟工作,實現(xiàn)零輟學。學校始終將在校學生的轉入、轉出工作,按上級要求做到手續(xù)完備,材料齊全。通過電子學籍的管理形式,使其管理體制規(guī)范化。
三、開展豐富多彩活動,搭建學生成長平臺
我們在搞好文化課教學的同時,還開展了豐富多彩的活動,不但使學生學到很多相關方面的知識,更重要的是學生從中受到很好的教育。本學期開展形式多樣的文體展示活動,培育高雅校園文化。根據校情學情,有序組織開展六年組鋼筆字展示、迎國慶誦讀經典展示活動、二年組手工作品展、“安全連著你我他”主題隊會、“I Love English”我愛學習英語活動、四年組講故事比賽、三年組古詩詞背誦活動等系列活動,為學生提供展示風采的平臺,豐富學生的校園生活內涵。每次活動達到了“人人參與,人人快樂,人人有收獲”的效果,學生在活動中快樂成長,每一位學生有了這些經歷,不僅沒有影響學習,反爾促進學習,知識拓展、視野開闊、思維活躍,文明素養(yǎng)得到提升。
教導處年終工作總結12
本學期在上級教育主管部門、校長的正確領導下,我校積極貫徹黨的教育方針,積極學習先進的教育思想和新的課程標準,積極實踐課程改革,全面深化素質教育,以更新觀念為前提,以提高師資整體素質為核心,以提高課堂教學效率為重點,深入教學一線,為教師、學生服務,以務實、創(chuàng)新的工作作風,加強教學研究,不斷解決教學中的新問題,努力培養(yǎng)和提高學生的創(chuàng)新精神和實踐活動,全面提高教學質量。一學期來取得了令人較為滿意的成績。現(xiàn)將本學期的教學工作總結如下:
一、工作回顧及取得成績
1、積極組織教師深入學習各科課程標準、《義務教育法》和《教學常規(guī)管理意見》,認真學習,認真做筆記。領悟新課改精神、新課程理念,轉變教師的教育教學思想。各教研組根據本組實際情況搜集有關教學理論,組織教師學習,用理論來指導教師的教育教學實踐,提高廣大教師的教科研理論水平,使廣大教師能運用理論知識解決教學中的實際問題。并且大力開展了學習各級優(yōu)秀教師活動,提高了教師們的職業(yè)道德感。
2、積極開展教研活動。
(1)積極組織參加校內外研討課。
本學期開展了許多教學教研活動:教研組的校級公開課;組內教師的研討課等。每次活動都有討論,有記載,有評價,有總結。這些教學教研活動,為教師的專業(yè)成長搭建了舞臺。教師們學有所得,研有所樂。這學期數(shù)學教研組派出了肖娜老師參加區(qū)級優(yōu)質課比賽,李慧老師進行了片區(qū)活動優(yōu)質課展示,成績和效果都很理想。
(2)努力開展全校性公開課活動能力。
本期教導處組織了多次有針對性的公開課活動,由教導處主持,就教學中遇到的某些教學難點的突破展開學習討論,激發(fā)教師參與教研的主體意識和創(chuàng)造熱情,鼓勵教師合作、交流、共享教研成果。各位老師暢所欲言,大膽發(fā)表自己的意見看法。在一定程度上,提高了老師們的理論知識和實際操作能力。
(3)學校領導深入課堂聽課,教師互相聽課。
教導處及各教研組長以身作則,在全校掀起了聽課熱潮。特別是本學期學校大多數(shù)班級開始較為熟練的使用電子白板進行授課,大家實實在在地在創(chuàng)新領域研究課堂教學經常面臨的問題,發(fā)表見解,交流困惑,提高了教研組的凝聚力和科研能力。
3、理論指導實踐。
學校對教研組的教學研究活動、集體備課、教師的聽課作了具體要求,對教師的上課、備課、聽課、教學隨筆或反思也作了具體的要求,讓理論運用于實踐當中。
4、抓常規(guī),促進管理更加規(guī)范。
(1)抓備課。備課是上好課的關鍵,我們要求教師依據課程標準,創(chuàng)造性地使用教材,恰當?shù)剡x擇教學方式和方法,有效地提高課堂教學效率,成為大家共同關注和思考的問題。本學期教導處對各教師的教案進行了每月一檢。每次檢查后,教導處都認真總結,如實反饋,促使教師改正缺點,發(fā)揚優(yōu)點。
(2)抓上課。上課是教學過程的中心環(huán)節(jié),上好一節(jié)課是提高教學質量的關鍵。本學期繼續(xù)加強聽課,采用隨堂聽課制度,促使教師的教學觀念轉變,盡可能把更多的時間留給學生,提高了課堂效率。
(3)抓作業(yè)批改。本學期學校對教師的作業(yè)批改進行了新的考評辦法,提高作業(yè)批改的要求,加大了激勵措施。教導處對各科作業(yè)批改情況抽查了四次,但大多數(shù)學生作業(yè)書寫不規(guī)范,書寫習慣也不是很好,作業(yè)本不夠整潔。而少數(shù)任課教師每次的作業(yè)布置也不盡人意,批改不夠認真及時,馬虎應付;作業(yè)量少而簡,有的甚至文不對題,沒有布置相應內容的作業(yè)。為此,我們針對這些情況,對每一位老師提出不同的整改要求,并用口頭形式通知老師,下次檢查時重點看改正的情況。不過,大部分教師還是認真的,能夠針對學生作業(yè)中出現(xiàn)的問題,認真處理,及時讓學生輔導改正。
(4)抓課后輔導。要提高教學質量,還要做好課后輔導工作,小學生愛動、好玩,缺乏自控能力,常在學習上不能按時完成作業(yè),有的.學生抄襲作業(yè)。針對這些問題,我們加強了對學生的思想教育,加強課后輔導,引導學生加強對學習的責任心。
(5)抓教后反思!墩n程標準》要求教師要及時進行教后反思,在反思的基礎上使自己的教學促進全體學生的全面發(fā)展,可見教后反思的重要性。要促進教師的專業(yè)化發(fā)展,教學反思也是一個重要的手段。我校要求教師課后要及時進行反思,并對反思進行具體要求,以書面、小組等形式進行教學反思,達到提高自身教學水平的目的。
5、加強教研組建設,實行組長負責制,各位組長訂好計劃,組織學習各學科教育叢書和新教材調整意見,積極探索各種教學模式,開展各項活動,使全體教師的業(yè)務水平不斷提到提高。
6、加強對新教師的培養(yǎng),做好新上崗教師的考核工作,加強對他們的指導,多給他們開課的機會,使他們的教育教學能力都有了一定的提高。
7、加強對骨干教師的培養(yǎng),給他們定任務、壓擔子,在科組活動上,要求他們上一堂示范課,供其他老師學習,使他們迅速成長,取得了較好的效果。
二、工作中存在的問題
在上級領導的正確指引和全體教師的密切配合下,本學期我們在各方面都取得了一定的成績,但是我們也清楚地看到自己目前的工作中還存在著很多不足之處。
1、在教師的業(yè)務培訓方面還是缺乏系統(tǒng)性和全面性,模范教師的引領作用還沒有得到充分的發(fā)揮,部分教師的基本素養(yǎng)還跟不上時代的要求。
2、學生良好的學習和行為習慣還有待于進一步加強。
3、在學校工作方面做得不夠細盡。平時只顧忙著盡力去做好本職工作,不太注意周圍發(fā)生的事情,對與自己無關的或關系不大的事還不夠熱心、不夠主動,也沒能更熱情更主動地關心群眾,與其他老師交流不夠,沒能熱心地幫助周圍的同志有針對性地去想辦法,幫助解決實際問題。
4、在工作協(xié)調性方面較差。平時總認為自己能做好的事情不必勞駕他人。相反,自己關心、幫助他人也不夠,與他人談心、交流、溝通的機會比較少。因此,做了很多自以為是不錯的事情,卻得不到教職工的理解或認同。
三、今后打算
1、抓常規(guī):檢查情況與教師工作量化考評掛鉤。
2、抓教師培養(yǎng),全面提高教師素質。
3、組織開展興趣小組活動際評比,充分發(fā)揮教師的特長優(yōu)勢,豐富學生的課余生活,發(fā)展學生的興趣特長,做好培優(yōu)工作。
總之,下學期教導處要做的事情還很多。我們只有在實踐中探索,在研究中改進,在完善中發(fā)展,相信今后的長潭小學教導處,工作目標會更加明確,工作作風會更加硬朗,工作思路會更加清晰,為全面提高教學管理水平,提高教學質量努力工作。
教導處年終工作總結13
20xx年是不平凡的一年,我們肩負著三大重任,即教育扶貧、文明創(chuàng)建、學校黨建。本年度教導處除了盡心盡責配合學校做好以上三件要事,還要抓好日常教育教學工作,認真開展各項活動,用活動來促進學生成長,用活動來促進教師專業(yè)化成長。教導處繼續(xù)以提高教育教學質量為中心,以課堂教學 “五步教學法”為契機,以集體備課為抓手,以業(yè)務常規(guī)為準繩,強化教育教學管理,F(xiàn)將具體工作及得失總結如下:
一、開展活動及成效
1.20xx年3月2日,協(xié)助學校舉行九年級中考百日誓師大會,取得圓滿成功。
2. 20xx年4月18日,學校召開決勝20xx教育脫貧攻堅春季誓師大會,教導處承擔起教育扶貧控輟保學方面的重任,并配合城關中心學校上報各種扶貧報表及數(shù)據。
3. 20xx年5月5日,教導處組織教師基本功——板書設計大賽,本次大賽對我校教師專業(yè)化成長的進程起著積極地推動作用。
4.20xx年6月籌辦了畢業(yè)班專題講座活動,給畢業(yè)生做了心理疏導和考前動員。
5.20xx年6月籌辦了xx縣中高考五中考點的考務工作,做到了考務無一處失誤。
6.20xx年8月認真做好中考成績分析,并和中考獎懲制度掛鉤。
7.20xx年8月配合學校做好新教師的業(yè)務培訓工作,并做了“怎樣當好班主任”的專題講座。
8.20xx年11月9日,教導處組織開展了xx五中第二屆班級文化建設評比活動,對學校班級文化建設起到促進作用。
9.20xx年12月10日, 教導處組織舉辦了20xx年秋季學生優(yōu)秀作業(yè)評比展覽活動,養(yǎng)成了學生規(guī)范書寫作業(yè)的習慣。
10.20xx年12月豐富了教育扶貧迎檢資料,為學校迎接省級第三方督導評估奠定了基礎。
11.協(xié)調年級組做好每學期4次月考的考務及考試成績分析工作。
12.開好每周班主任例會,安排班主任經驗交流活動日程,讓學校參加xx市班主任基本功大賽并取得優(yōu)異成績的郭洪俠、李銀萍、王學林、高雷、陳飛等五位班主任做經驗介紹。
13.組織業(yè)務檢查工作。每學期期初、期中、期末等3次對全體教師的計劃與總結、教案、聽課記錄、作業(yè)批改等業(yè)務進行檢查,每次檢查做到有記錄,有等級,有反饋,并與績效工資掛鉤。
14.安排教師參加各種講課賽并取得優(yōu)異成績:
①郭xx榮獲xx省班主任基本功大賽一等獎
、趯Oxx榮獲xx省體育基本功大賽一等獎
.........
15.組織教師參加本年度論文評選,教師獲獎論文國家級3篇,省級6篇,市級15篇,縣級45篇;
二、加強業(yè)務亮點建設,促進教師專業(yè)發(fā)展
1.每學期建立教師個人業(yè)務檔案,內容包括:教案、作業(yè)批改記錄、計劃與總結、聽課記錄、班主任日志、試卷評析、教育敘事等。以上每一項模板都是自制的`,即具備五中特色的。每一項內容的檢查都有量化考核細則,也都與績效評估嚴格掛鉤。
2.各學科備課組扎實開展備課活動,做到備課時間、地點、任務、公開課周周落實,并有五中特色自制的教學研究記錄來加以體現(xiàn)。
3.學校建立了電子檔案室,即錄播室每學期都錄播不少于150節(jié)課來供教師對鏡練課。
4.把教師獲得省市級論文搜集整理成《xx五中教師論文集》。
三、本年度工作中存在的不足
1.教研活動中,備課組主備人對說課環(huán)節(jié)不夠重視,征訂的學科雜志教師利用率不高。
2.對教學業(yè)務的檢查跟蹤約談力度不夠,深入其它學科課堂聽課不多,尤其對20xx年新進教師上課教法指導不夠到位。
3.組織學校教師專業(yè)成長的基本功活動較少,組織學生各種學科類比賽不夠豐富多彩。
四、今后的打算
1.繼續(xù)完善教育扶貧各項資料,繼續(xù)實現(xiàn)建檔立卡學生及殘疾學生教育資助全覆蓋,保持學生鞏固率繼續(xù)提升。
2.下學年將繼續(xù)以“師徒結對”的方式,來提升年輕教師的教學水平。。
3.加大對教師業(yè)務檢查及監(jiān)管力度,積極與學校其他各部門協(xié)調合作,使教務工作再上新臺階。
教導處年終工作總結14
在剛剛過去的一學期里,教導處按開學初擬定的工作計劃開展工作,本著“立足新起點,采取新舉措”的指導思想,落實各種教育、教學措施,嚴格執(zhí)行國家課程及課時計劃,加強常規(guī)教學各環(huán)節(jié)的管理,堅持向管理要質量,向課堂教學要質量,全心全意為教學服務。在全體教師同心協(xié)力的配合下,各項工作完成的比較順利,總結如下:
一、抓基礎工作,促規(guī)范管理:
1、 嚴格執(zhí)行新課標,開齊開足各項課程,在廣泛聽取老師們意見的基礎上,具體落實教代會提案,進一步改進各類課程表的安排;
2、在開學準備階段,根據新課標的要求,做好教學人員工作安排,合理安排各科課時,發(fā)放教學用的教材及用具。平時做好臨時調課、代課等登記工作以及各類考勤統(tǒng)計工作,保證教學活動規(guī)范、有序地開展;
3、堅決按照教體局的意見,加強教材與資料的統(tǒng)一征訂與科學管理,嚴禁使用一切非正常渠道來的書刊、資料,教師復印資料繼續(xù)實行先登記后復印,切實減輕學生的課業(yè)及經濟負擔;
4、進一步加強學籍管理,對學生的轉進轉出進一步規(guī)范化、制度化,嚴格領導審批制度;學生檔案建設科學化,如完善學生學籍情況統(tǒng)計表、成績統(tǒng)計表、中考報名實行電子化和電子采像等,逐步過渡到電子檔案;
5、做好各類考試的安排工作以及體育考試、理化操作考試、中考的送考安排;組織進行了對七、八兩個年級的體育素質測試工作;進一步加強對期中、期末考試的管理,分年級交叉命題,交叉改卷,命題后有審題,改卷后有評價、分析與反思,客觀、科學地評估教學質量,提高考試的信度與效度;
6、認真組織七、八兩個年級的三次月考;強調考試紀律,盡可能杜絕作弊行為;安排好各學科的閱卷工作;在考試過程中,校長室給予了大力支持,認真巡視督查,維持秩序.在全體教師的辛苦耕耘下,學校的教學質量有了較大的提高。
7、加強畢業(yè)班的管理:組織初三學生參加了兩輪聯(lián)考,并及時召開聯(lián)考成績分析會,肯定成績,找出差距,確定新目標;安排了部分學科中考復習指導講座;召開初三教師會和中考前的考生動員大會;召開了初三家長會,通報12年中考及春招有關政策。
8、認真組織各年級學生參加各級各類競賽。成立了數(shù)學、物理、生物等興趣小組。
二、強化教學管理:
通過加強對期中、期末考試的管理,使老師們既重視學生的考試成績,更重視考試后的分析與總結,重視學期末的回顧與展望,不斷提升自身專業(yè)素質;組織教學常規(guī)檢查工作,做到有記錄有反饋.檢查情況利用教職工大會予以公布。本學期我們進行了教師教學情況調查,尤其是教風的檢查;組織進行了五次教學月查,包括作業(yè)批改、備課、聽課情況檢查;組織進行了教師校本培訓方面的自查。
三、重對外宣傳,尋多方聯(lián)系:
1、加強與學生家長之間的聯(lián)系,定期或不定期地召開各年級的家長會,充分發(fā)揮學生家長的宣傳作用;讓家長和社會一起參與對學生的教育,特別是形成良好的校外環(huán)境,力圖形成學校、家庭、社會齊抓教育的局面,共同關心學生們的成長;
2、加強與重點生源小學的聯(lián)系,互通情況,互相幫助,互相配合;努力做好20xx年的招生宣傳,讓更多的學生來八中報名;
3、加強與兄弟學校之間的聯(lián)系。交流資料,互相學習,經常組織大型聯(lián)考以期共同提高教學水平。
4、組織教師赴外地進行教學交流,開闊視野,提高教學水平;
5、以良好的精神面貌、規(guī)范的操作程序組織和安排各類考試,在服務考生的同時,
時刻注意維護八中的形象,通過聯(lián)考、地生會考(尤其是有外校教師來校監(jiān)考)以及承
擔市區(qū)片聯(lián)考和期末閱卷工作,大力宣傳八中。
四、在學習中改革與創(chuàng)新
1、組織教師通過校本培訓充分領會新課程標準的理念,貫徹新課程對各年級段知識和能力的要求,使教師了解本學科的'總體目標和分期任務,通過集體備課以及各教研組公開課的相互聽課,研究和改進教學方法;本學期語文、數(shù)學、政史地教研組分別開展了多次集體備課,對于教學中出現(xiàn)的新問題,爭取在第一時間內加以解決。本學期共有23位教師進行了公開課教學;提倡教師每學期至少寫一篇教學論文,以提高自身素質,培養(yǎng)研究的能力。
2、改革教學組織形式,以教導處為核心,以年級組、教研組為龍頭,實行統(tǒng)一調配,分組管理,充分調動年級組、教研組及各位老師的積極性,團結合作,共同進步;組織教師探索與新課程相適應的教學方法,積極倡導自主、合作、探究的學習方式,致力培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力,樹立開放性教育觀念,增強師生雙方的交流。
3、改革考試制度:除期中期末考試外,開學有摸底考試,學期中每月還有月考制度;期中期末考試由教導處統(tǒng)一采取交叉命題、交叉閱卷、交叉登分的方式,考前準備充分,考中安排詳細,考后有細致分析與總結;
4、以學校農遠項目建設為契機,加快教育信息化步伐,充分利用多媒體教室;學校還成立了“農遠項目建設”領導小組,制訂對教師進行培訓的計劃,為學校實施“網絡支持下的課堂教學”創(chuàng)造條件。
總之,教導處在平時的工作中注意總結,虛心聽取領導與教師的意見與建議;注重收集各方面的教學教改信息,及時反饋給相關年級與老師;注重收集中考、職業(yè)中學招生、錄取信息,及時反饋給相關學生。今后,我們還要不斷努力,加強對教學的管理,采取有效的措施,提高教學質量。
教導處年終工作總結15
本學期教導處以學校計劃為依據,本著“敬業(yè)、精業(yè)、務實、高效”的精神與工作態(tài)度,繼續(xù)堅持教務、教學、教研共抓并舉,從根本上轉變廣大教師的教育教學觀念,充分調動他們的工作熱情,勇于改革創(chuàng)新,大膽開拓進取,全面提高教學質量,在董事會和校領導的關心和支持下,在教導處四位工作人員的共同努力下,本學期的工作圓滿結束,現(xiàn)將主要工作情況總結如下:
一、狠抓基本常規(guī)管理,促進教學工作再上新臺階。
強化了管理工作的科學化、實效性,在課程的設置與課表安排上注重了現(xiàn)代教育理念和科學、嚴謹?shù)闹螌W精神,合理編排了各級課程表,修訂了教師教學考核細則,重新制定了教學質量獎的發(fā)放辦法,學習并督促落實了洋思的“三清”教學,舉行了多種形式的活動,使教學工作井然有序,特別是強化了備課、上課、考查等工作,基本上杜絕了用陳舊教案上課,缺課、遲到、早退現(xiàn)象較少,早讀、晚自習規(guī)范,教風、學風、考風良好,教學質量穩(wěn)中有進。
1、學期初對各級各班學生報到情況進行了統(tǒng)計、核對,要求班主任通過打電話的方式及時通知學生到校,并了解未報到學生的原因,及時報教導處。
2、本學期,教導處進一步加強了教學常規(guī)管理,每天由一位教導員全天候值班,對每天的早讀、上課、班自、晚自習情況進行檢查,并如實做好記錄。對遲到、早退的有關人員進行了批評教育以及罰款處分,使遲到、早退現(xiàn)象得到較好的控制。
3、采取定期檢查與隨機抽查相結合的形式,對任課教師的教案及批改作業(yè)情況進行檢查,評出等級,并記錄在案,作為年終教師考核的兩項依據。通過此舉督促教師備好課,批好作業(yè)。從檢查的結果來看,絕大多數(shù)的教師都能做到認真?zhèn)湔n,書寫詳細的教案,及時認真批改作業(yè),常規(guī)工作做得較扎實。
4、認真組織了四次大型考試,在考場安排、監(jiān)考安排、改卷安排等考務工作方面都做到了科學高效,公正嚴明,組織嚴密,井然有序,考后及時集中召開了總結表彰會,分頭召開各年級的優(yōu)秀學生會和教師會,并對學生進行了問卷調查,廣泛聽取了學生的意見和建議,及時了解老師教學、班級管理、課堂紀律等情況,分別反饋給各任課教師,對學生意見較多的教師進行個別談話,提醒他們注意,并及時改進。
5、及時召開教師會議,統(tǒng)一部署教學進程。開學初學校就召開全體教師會議布置了本學期教育教學工作,在教研組長會上,強調的教研組長的職責,商討了各組的各種教育教學活動,督促他們制定出了相應的活動計劃。還專門召開了九年級教師會議,強調了九年級教師在教學工作中要注意的問題,提醒各位教師面對競爭,認清形勢,樹立信心,努力拼搏,重點回顧了10年我校中考失利原因,分析了我校今年中考學生的優(yōu)勢和所面臨的困難,并對09年中考提出了具體的奮斗目標。
6、按時組織召開了家長會,向家長們宣傳我校,引導家長明白在初中階段如何在生活和學習上管理好孩子等問題,使家長們對自己孩子在校情況有了比較全面的了解,對我校的教育教學情況有了客觀的認識。
7、完成了初一新生學籍檔案的建立工作。
二、強化教學質量管理,促進學生素質再有新提高。
1、要求每一位教師根據新課程標準的要求,立足課堂,面向全體,正確把握教改方向,改進教學方法,著力培養(yǎng)學生的學習能力,科學地挖掘學生內在潛能,促進學生文化素質的穩(wěn)步提高。
2、注重課堂教學質量管理,制定了三清活動實施方案,舉行了兩輪賽課活動,要求所有任課教師全員參加,并且必須運用三清教學模式,組織評委,一一打分,評出優(yōu)勝者予以獎勵,課后還以各種形式進行了交流和評課。并寫出了相應的心得體會。
3、加強了對教研組工作的指導、督促與檢查。為了讓各教研組工作都落到實處,督促各教研組都制訂了工作計劃,有內容、有措施。教研組活動已開始走向制度化、規(guī)范化,有特色、有效率、有時間保證,具體體現(xiàn)在定時間、定地點開展教研活動,包括集體備課、聽評課、集體學習與教學經驗交流等教研活動,教研活動內容豐富,安排科學合理,強化了針對性、實效性。
4、組織學生參加了教研室舉行的一年一度的中學生古詩文背默比賽,由于王玉平老師的精心輔導,張婭、李果、陸遠三位參賽選手均取得了優(yōu)異成績。
三、加強教師隊伍建設,為提升教師素質搭建平臺。
一所好的學校必須要有一支高水平的教師隊伍,提高教師素質是教導處工作的重點之一。本學期教導處推行集體備課,評課等活動,并舉行了兩輪賽課,大大激發(fā)了教師的學習、教學積極性,廣大教師的業(yè)務水平有了很大提高,還充分重視并督導了教師參加省、市、校各類教學教研活動,如語文組參加許昌的聽課活動,其他各組賽課表現(xiàn)突出的教師去鄭州學習,音樂、美術教師分別參加了市教研室舉行的教學活動。同時加大了對青年教師培養(yǎng)的力度,安排其聽課,不斷學習,不斷提高。
四、開辟學生第二課堂,為豐富學生校園生活做了精心安排。
本學期,教導處與各體育老師聯(lián)合開展了豐富多彩的`課外活動,九月初一新生舉行了拔河比賽,增強了班級凝聚力;十月又檢驗了初一隊列隊形的訓練情況,使初一學生的隊列情況有了很大的改觀;十二月進行了初二學生籃球賽,活躍了學生的生活。
五、工作中的不足及今后努力的方向。
本學期的工作即將結束,有成有敗有得有失,經過反思,感到工作中還存在以下的諸多問題不盡人意:
1、深入到教學第一線的時間還不夠多,對教學管理與教學研究做得不夠。
2、備課組集體備課留于形式。
3、少數(shù)教師的教案書寫馬虎,字跡太潦草,內容也不完整。
4、有的教師聽課不到課堂,聽課記錄抄襲的痕跡明顯。
5、極少數(shù)教師不善于控制課堂紀律,還有的教師教育方法單調,經常叫學生站到教室外,造成了不良的影響。
6、合作交流,齊頭并進的氣氛不濃。教師之間的縱、橫向及時、廣泛交流既沒有空間,也沒有固定的時間和地點,不能形成一種良好的制度。
在新的一學期里,努力提高管理水平,健全各項制度,加大管理力度,盡心盡職,做好各自分管的工作,團結協(xié)作,調動廣大教師的積極性,為全面提高教學質量,起到應有的作用。
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