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護理副高職稱個人總結(jié)

時間:2024-07-26 13:37:51 個人總結(jié) 我要投稿

護理副高職稱個人總結(jié)(匯總7篇)

  總結(jié)是事后對某一階段的學習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價的書面材料,它能夠給人努力工作的動力,因此我們需要回頭歸納,寫一份總結(jié)了。總結(jié)怎么寫才不會流于形式呢?下面是小編收集整理的護理副高職稱個人總結(jié),希望對大家有所幫助。

護理副高職稱個人總結(jié)(匯總7篇)

護理副高職稱個人總結(jié)1

  回顧這段護理工作的歲月,我感到自己成長了不少,也獲得了一些榮譽和認可。通過多年的努力和不斷的學習,我成功獲得了護理副高職稱?偨Y(jié)起來,我認為自己的成長離不開以下幾個方面的努力:

  首先,我注重提升專業(yè)素養(yǎng)和技能水平。作為一名優(yōu)秀的護士,必須具備扎實的專業(yè)知識和過硬的護理技能。因此,在工作之余,我積極參加培訓班、學習新的護理理論,不斷拓寬自己的知識面。同時,我也注重實踐操作,通過親自動手,不斷提高自己的技能水平。這種對專業(yè)的追求,使我在護理副高職稱評定中獲得了一定的加分。

  其次,我始終保持良好的思想品德和職業(yè)道德。護理工作是一項高尚的職業(yè),要求護士具備高度的責任感和職業(yè)操守。無論是對病人還是對工作,我始終保持熱情和真誠的態(tài)度,用心去照顧每一位病人。我始終嚴格遵守職業(yè)道德準則,保護病人的'隱私、尊重病人的意愿,做到真誠、專業(yè)、可靠。這種職業(yè)道德的維護,也在我的個人評定中起到了積極的作用。

  然而,在自我總結(jié)中,我也看到了自己的不足之處。在工作中,我有時候會過于注重細節(jié),而忽略了大局和整體情況。在以后的工作中,我需要更加注重全局觀念,善于把握工作重點和難點,提高工作的效率和質(zhì)量。另外,作為一名管理者,我需要進一步提升自己的領(lǐng)導能力,學會與團隊成員合作和協(xié)調(diào),共同實現(xiàn)工作目標。

  總結(jié)起來,這段時間的護理工作經(jīng)歷使我得到了很多的成長和鍛煉。獲得護理副高職稱是對我工作的認可和肯定,也是對我未來發(fā)展的鞭策和引導。我將繼續(xù)提升自己的專業(yè)水平和管理能力,為病人的健康和福祉貢獻出更多的力量。

護理副高職稱個人總結(jié)2

  20xx年是__醫(yī)院具有歷史意義的一年。經(jīng)過一年多的細心預備,我院與20xx年x月順當搬遷新院區(qū)。在新的歷史形式下,護理部緊緊圍繞在院領(lǐng)導四周,結(jié)合本院實際狀況,不斷調(diào)整工作思路,參考上級醫(yī)院教師的指導建議,制定了一些切實可行的方案。經(jīng)過大家的共同努力,取得了肯定的成績。固然,也有工作中的缺乏,F(xiàn)將下半年工作內(nèi)容總結(jié)如下:

  一、 標準護士行為,提高效勞意識

  護士著裝干凈,端莊大方。佩帶胸牌和發(fā)網(wǎng)、淡裝上崗。開展了一元錢活動、感動式效勞和微笑效勞活動,提高了大家的.效勞意識和仆人翁意識,使病人滿足度得到不同程度的提高。

  二、 全面提高護士素養(yǎng)

  針對我們護理隊伍年輕化問題,狠抓護士素養(yǎng)教育。全體人員從零做起,對根底護理學問進展了全方位學習和考核。每位護士自購《根底護理學》書一本。分別在五月份進展護理根底學問摸底考試一次。x月考試前x章,x月考試x章,x月考試最終幾章。每次考試優(yōu)秀人員進展了嘉獎,對不及格人員都進展了補考。

  使大家系統(tǒng)的對根底護理學問進展了把握,并取得了很好的成績。在技術(shù)操作方面分別對吸氧、吸痰、密閉式靜脈輸液、心電監(jiān)護使用、簡易呼吸氣囊使用進展了培訓和考核。通過大家操作技術(shù)的提高,大大提高了臨床護士的搶救技能。護士搶救病人從不敢參加到主動參加,從不會使用儀器到能夠有條不紊的按搶救程序進展。

  三、 標準護理文書

  進一步標準了護理文書的書寫,依據(jù)衛(wèi)生廳《__省護理文書書寫要求及格式》的要求,組織護士進步行學習和爭論,對書寫的細節(jié)進展了標準,每月對環(huán)節(jié)病歷和終末病歷護理部進展抽查,每月組織護士長對本科室終末病歷進展全面檢查一次,發(fā)覺問題準時訂正,使護士的書寫水平不斷提高,以確保病案資料科學、完整、真實。

  新開展了危重病人護理記錄單、新入院病人護理評估單、手術(shù)患者交接單,轉(zhuǎn)科病人交接單、手術(shù)患者安全核查表、一級護理床旁觀看單,心電監(jiān)護記錄單等新的護理文書,增加了護理書寫內(nèi)容,提高了大家的法律意識,使病歷質(zhì)量得到提升。

  四、 提高護士長治理水平

  針對我院護士長都是今年新上任的護士長,治理閱歷缺乏問題。邀請__市人民醫(yī)院護理部主任為我們進展了護理治理技能培訓,并帶著護士長到濟寧市人民醫(yī)院進展參觀學習。我們醫(yī)院也對護士長治理作了培訓。護理部每周五召開__x護士長會議,總結(jié)本周工作內(nèi)容落實狀況,發(fā)覺問題準時解決,并布置下周工作內(nèi)容。護理部依據(jù)護士長需求下到科室,了解科室內(nèi)容,依據(jù)科室實際狀況,給護士長出謀獻策,做好護士長參謀。

  五、 做好護理人力資源治理

  針對我院實際狀況,護理隊伍人員嚴峻缺乏,新進護士多,結(jié)婚,生育請假多的問題,為確保臨床工作的順當進展,護理部屢次和人事科、院長聯(lián)系,在x月進展了護士聘請,共招收新護士x名。并對新入職護士進展了嚴格的考核和崗前培訓。并屢次進展了人員調(diào)整。各科室工作有條不紊。

  六、完善各項制度,標準科室資料夾

  護理部間續(xù)修訂了護理核心制度,護士崗位職責、護理治理工作制度、臨床護理治理工作制度、手術(shù)室治理工作制度、護理工作流程、各科室應急預案及流程。充實各科室文件夾內(nèi)容,為申請二級醫(yī)院做預備。

  七、加強質(zhì)量治理,表達護理質(zhì)量持續(xù)改良

  護理部對全院護理質(zhì)量每月有規(guī)劃的進展檢查,并對各項檢查結(jié)果進展總結(jié)分析。每月選出優(yōu)秀科室兩名,并對優(yōu)秀科室進展了x元嘉獎。針對檢查發(fā)覺的問題在護士長會上進展緣由分析,并提出整改措施。上周的問題作為下周的重點監(jiān)視內(nèi)容。

護理副高職稱個人總結(jié)3

  本人自***年*月任主管護師以來,堅持以病人為中心的服務(wù)宗旨,全心全意為廣大患者服務(wù),嚴格要求自己,遵紀守法,恪守職業(yè)道德,遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度,認真履行崗位職責。在護理崗位上敬業(yè)愛崗,認真負責,踏實奉獻,具有高度的責任心、嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L和良好的思想素養(yǎng),一直以向上的態(tài)度不斷學習充實自己,以關(guān)愛的態(tài)度對待每一個病人,以服務(wù)的態(tài)度與大家共事,受到患者和同事的好評,多年出滿勤,從無差錯事故發(fā)生,無違法亂紀行為。

  在臨床護理工作中,認真履行主管護師的崗位職責,嚴格執(zhí)行各項護理規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,業(yè)務(wù)技術(shù)熟練,業(yè)務(wù)能力較強。對各種多發(fā)病、常見病病人能夠按照新的醫(yī)學模式為患者提供整體護理,采取各種形式加強健康知識宣教,使病人能夠獲得基促進健康的有關(guān)知識。

  能夠積極協(xié)助科室負責人做好臨床護理質(zhì)量檢查及技術(shù)指導,能夠解決本科室護理業(yè)務(wù)上的疑難問題,指導并參與重、危、疑難患者的搶救急護理,協(xié)助擬定業(yè)務(wù)培訓計劃,并參與講課。認真帶教實習、進修及下級護士,為年輕護士的'培養(yǎng)盡到了應有的責任。

  在供應室任護士長工作期間,能夠以身作則,善于管理、科學管理、規(guī)范管理。完善了各層次工作人員培訓計劃及落實,考核記錄、建立各崗位、各區(qū)域流程與質(zhì)量標準,對質(zhì)量為題進行分析,提出改進措施。****年供應室在二室達標中,順利通過省、市的驗收,并得到了專家的好評。

  工作中不斷總結(jié)護理經(jīng)驗,先后發(fā)表護理業(yè)務(wù)論文2篇。同時加強新知識、新業(yè)務(wù)的學習,把整體護理、循證護理運用到工作實踐中,取得了良好的社會效益和經(jīng)濟效益。

  任現(xiàn)職以來很好的履行了主管護師的崗位職責,并將在以后的工作中不斷進步更好的為廣大患者服務(wù)。

護理副高職稱個人總結(jié)4

  回首過去的幾年,我從一名普通的護士逐漸成長為一名護理副高,這其中有很多心酸和辛酸,也有很多的歡喜和成長。在這篇個人總結(jié)中,我簡單梳理了自己的成長路徑和經(jīng)驗心得。 首先,我注重提升自己的專業(yè)知識和技能水平。作為一名護士,掌握扎實的護理知識和豐富的護理技能是非常重要的。因此,我通過參加培訓課程、閱讀專業(yè)書籍和研究護理技術(shù)手冊,不斷充實自己的知識儲備和技能水平。同時,我也積極參與科研和學術(shù)交流活動,不斷提高自己的學術(shù)造詣和科研能力。這種對專業(yè)的追求,也為我在護理副高職稱評定時增加了很大的亮點。

  其次,我注重與團隊成員的合作和協(xié)作。護理工作是一個集體的事業(yè),需要與許多人合作才能完成。因此,我始終保持良好的人際關(guān)系和團隊合作精神。我會與同事和科室的其他成員保持良好的`溝通和協(xié)調(diào),共同制定并執(zhí)行合理的護理工作方案,確保工作的效果和質(zhì)量。此外,我也會給予他人及團隊適當?shù)恼J可和鼓勵,激發(fā)大家的工作熱情和積極性。

  然而,在自我總結(jié)中,我也意識到了自己的不足之處。在工作中,我有時候過于注重結(jié)果而忽略過程。從某種程度上說,這種結(jié)果導向的思維方式使得我在護理過程中不夠耐心和細致,容易出現(xiàn)差錯。因此,我將努力改變自己的思維方式,注重過程和細節(jié),提高工作的質(zhì)量和效果。另外,在管理方面,我也需要進一步提升自己的團隊管理和協(xié)調(diào)能力,做好工作的組織和分配,確保工作的順利進行。

  總結(jié)起來,這幾年的護理工作經(jīng)歷,使我得到了很多的成長和鍛煉。獲得護理副高職稱是我工作的肯定和認可,也是對我未來發(fā)展的鞭策和引導。我將繼續(xù)努力提升專業(yè)水平和管理能力,在護理工作中做出更大的貢獻,為病人的健康和福祉盡心盡力。

護理副高職稱個人總結(jié)5

  時間轉(zhuǎn)瞬即逝,轉(zhuǎn)眼已經(jīng)從護士轉(zhuǎn)崗做了管理工作五年有余。這段時間里,通過努力工作,我順利通過了護理副高職稱評定;仡欉@五年,我深感成長之余也有很多不足之處。在此,我根據(jù)自己的實際經(jīng)驗進行總結(jié)和分析。

  首先,在工作中,我始終保持了對接待病人的熱情和友善態(tài)度。我相信,一個良好的溝通和交流環(huán)境是病人治療和康復的第一步。通過與病人親切交流,可以增加病人對我們的信任,為接下來的治療和護理工作打下良好基礎(chǔ)。此外,我還注重關(guān)注病人的感受和需求,及時進行記錄和反饋,積極解決問題。這種關(guān)懷式護理得到了病人的高度肯定和認可,也為我在護理副高職稱評定中增加了很大的亮點。

  其次,我在工作中注重與團隊成員的.合作和協(xié)作。護理工作涉及的范圍廣泛,所需技能繁多,很難單打獨斗完成。因此,與團隊成員密切合作,共同完成工作任務(wù)非常關(guān)鍵。我會與各個科室和專業(yè)護理團隊保持良好的溝通和協(xié)調(diào),通過共同商討和制定護理方案,確保護理工作的質(zhì)量和效果。我也會給予他人及團隊適當?shù)谋頁P和鼓勵,激發(fā)大家的工作熱情和積極性。團隊合作的精神,也在我的個人評定中得到了認可。

  然而,也存在一些問題和不足。在管理層面上,我對于護理工作的重要性和復雜性還存在一些認識不足。我應該更加深入地了解護理工作各個環(huán)節(jié)和細節(jié),提升自己的專業(yè)水平和管理能力。另外,在個人發(fā)展和拓展方面,我需要更多地參加學術(shù)研討會、學習新知識和技能,保持個人和團隊的競爭力。

  總而言之,這五年來,我通過不斷努力和進取,取得了一定的成績,也有了很多經(jīng)驗和教訓。在護理副高職稱評定的過程中,我也認識到了自己的不足之處,明確了未來的發(fā)展方向。我將繼續(xù)保持團隊合作的精神,努力提升自己的管理能力和專業(yè)知識,在護理工作中做出更大的貢獻。

護理副高職稱個人總結(jié)6

  一年又在我們勞碌的腳步中匆忙而過,現(xiàn)在我就20xx年的個人工作做個總結(jié)。

  這一年我呆了兩個科室,也接觸了許多新同事,雖然同是腫瘤科,但是也學到了許多的東西。年初的時候我還是在腫五病區(qū),初到這里心里還是很忐忑的,生怕自己適應不了新的工作環(huán)境,那時候恰逢剛過完年,科里的手術(shù)和化療都特殊的多,工作也特殊的勞碌,記得第一個星期有一天我管八個病人就有一個是手術(shù)剩下的七個都是化療,當時我都覺得自己手忙腳亂,生怕不能在下班前把化療都打上去,最終雖然拖了班但還是把治療都完成了,心里還是有點小小的成就感,但是我也在這個時候發(fā)覺了自己的弱勢,自己的做事速度在勞碌的工作面前算是“慢動作”了,別的同事事情一多動作都會快起來,我確覺得自己動作反而慢了,或許也是怕一快就亂中出錯吧!但是我并不覺得動作慢是一件壞事,由于我覺得速度快必需建立在“穩(wěn)”和“細”的根底上,我們是在為病人效勞,每個環(huán)節(jié)的都要細心不能出錯。記得劉護長也曾經(jīng)說過動作慢不要緊,但是做事肯定要仔細認真,這也是關(guān)系到責任心的問題。而且做事速度慢也可以從其他地方改善,比方說走路就可以快一點。所以我現(xiàn)在上班走路是健步如飛了。不過總體來說自己現(xiàn)在的做事效率還是提高了許多了。

  每個科的工作習性還是有點不同的,腫五的血壓和會陰擦洗都是由責任護士來完成,所以假如自己分管的病人測血壓和擦洗的比擬多,早上就要略微比平常更早點到,以便能準時的完成病人的治療。在這里護長很注意我們理論學問的把握狀況,每天都會布置一點學習內(nèi)容讓我們回家溫習,其次天早上開完晨會后護長就會提問,讓我們答復以加強我們的根底學問。雖然有的時候回到家很疲乏還要去背書會覺得很難過很壓力,但是回頭想想背到的東西還是自己的誰也拿不走,也就覺得沒什么了。

  在腫五呆了幾個月的時間,和同事們相處也學到了許多,雖然間或還是有工作壓力,但是還是很快樂。x月份我回到了腫六病區(qū),回到了自己最初的科室,回來后還是有一種熟識感,剛開頭我被分在了二組,后來又調(diào)到了一組,在一組我一般都是分管后面八位病人,雖然是責任制護理,但是在工作上鄒教師還是會常常的提點我,在她身上我學到了許多的東西,她是一個很細心嚴謹?shù)娜,每做一件事都會去想到各方面,做事都很周全,跟她搭班會發(fā)覺有許多需要像她學習的地方。在她的催促下自己的小毛病還是改了不少。我覺得自己今年的進步就是自己的`穿刺技術(shù)吧。以前的話假如是不怎么看的清的血管,穿刺前我都會沒什么把握,現(xiàn)在就不會有這種心理,而且現(xiàn)在也很少會重新穿刺,所以穿刺技術(shù)真的是需要多練,需要閱歷來積存的,以后還是要堅持不懈的學習。

  其實學習東西最多的地方還是在腫六了,這也和護長有關(guān),由于我們護長是個很注意各方面細節(jié)的人,所以許多工作都會做的更到位一點,就比方說巡回、查對、宣教等等。雖然這些在工作中的份量不大,但是卻很重要。有一句話說“細節(jié)打算成敗”所以細節(jié)肯定要做好。在腫六學習的東西是每天的點點滴滴累積起來的,學無止境,在以后的工作中我會連續(xù)仔細學習。

  回想自己一年的工作發(fā)覺還有許多缺乏的地方,比方說自己的理論學問還不夠扎實,還需要連續(xù)努力。 #311655

護理副高職稱個人總結(jié)7

  在過去的工作中,我積極參與了病房的運營管理,承擔了患者護理、病房衛(wèi)生、藥品管理等工作,同時也負責帶教和培訓新進護士。通過這些經(jīng)歷,我不僅提升了自己的專業(yè)技能,還培養(yǎng)了團隊合作與溝通協(xié)調(diào)能力。

  首先,我意識到提高病房管理水平的重要性。病房管理是為了保障患者的安全和舒適,提供高質(zhì)量的護理服務(wù)。在管理工作中,我認真負責,注重規(guī)范化管理,努力提高病房的整體素質(zhì)。我會定期組織護理會議,討論和解決工作中出現(xiàn)的問題,提出改進意見和措施。此外,我還注重加強與其他科室和社區(qū)醫(yī)療機構(gòu)的合作與交流,建立了良好的協(xié)作關(guān)系。

  其次,我深刻認識到護士帶教與培訓的重要性。作為一名副住院護士長,我有責任幫助新進護士適應工作環(huán)境,提高專業(yè)水平。我會定期組織培訓課程,邀請專家學者進行講座,拓寬護士的知識面。同時,我也會親自指導新進護士的.技能操作,不斷提高他們的護理質(zhì)量。在帶教過程中,我注重培養(yǎng)護士的責任感和團隊合作精神,鼓勵他們主動參與并提出自己的觀點和建議。

  然而,在總結(jié)中我也意識到自己的不足之處。首先,我在個人發(fā)展和拓展方面還有待加強。作為一名護理副高,我應該更積極地參與學術(shù)研討會,關(guān)注最新的護理理論和研究成果,保持自己的學術(shù)水平和競爭力。另外,在團隊管理方面,我需要更加注重激勵與激發(fā)團隊成員的工作熱情和積極性,提高整個團隊的工作效率和效果。同時,我還需要進一步提升自己的組織和溝通能力,更好地協(xié)調(diào)各部門的工作,為患者提供更優(yōu)質(zhì)的護理服務(wù)。

  未來,我將繼續(xù)努力提升自己的專業(yè)能力和管理能力,在工作中不斷創(chuàng)新和改進。我將密切關(guān)注行業(yè)的發(fā)展動向,及時學習和應用新的護理理論和技術(shù)。同時,我也會積極參與學術(shù)交流和研究,爭取更多的機會進行護理項目和課題研究,提高自己在護理領(lǐng)域的學術(shù)聲譽和影響力。

  總之,護理副高職稱的獲得只是我工作的一個里程碑,我會以此為動力,不斷努力提升自己,并在未來的工作中做出更大的貢獻。我相信,通過持續(xù)的努力和學習,我將成為一名更加優(yōu)秀和有影響力的護士,為病人的健康和福祉做出更大的貢獻!

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